前置仓超市店长岗位职责:1、负责前置仓成本管控,诊断业绩问题与提升建议,控制开支损耗,降低成本;2、负责管理资产管理,确保员工日常所需装备物资供给，减少缺失或损坏;3、负责前置仓运营数据的统计分析，通过数据诊断运营问题与提升运营效率;4、负责前置仓现场标准化管理，优化站点内部布局,落实前置仓运营标准,确保标准化流程运营;5、负责前置仓商品管理,把控商品质量,确保商品库存、库位准确性、控制商品损耗，确保食品安全0事故;6、负责前置仓人员管理，包括岗位分工、培养激励、人员安全保障等;7、负责辖区用户服务,提升站点履约率和降低客户中差评,提升用户满意度与复购率;任职资格:1、从业经历:3年以上零售、商超、生鲜等标准化程度高的行业从业经验优先;2、管理经验:1年及以上一线人群团队管理经验;3,年龄:25岁以上，男女不限;4、学历:大专及以上学历(行业与管理要求优秀者,可适当放宽至高中学历);5、专业:不限;上班及待遇：超市地址：北京市朝阳区平房乡黄渠村定福家园北里1号院6号楼商业1层上班时间：早10点到晚10点，月休4天。工资7000元/月+住房补贴500元/月，公司有宿舍，住宿舍的话，有合适人选加：

朝阳区粤菜招店长

[红包][红包][红包][红包][红包][红包]北京朝阳个人店招聘经理1位综合院长2位总监两位大销各2位售中老师2位售前，导购两组：

门店店长 综合薪资：5000-8000/月 工作内容：整店运营、库存损耗管控、团队管理、业绩目标达成 要求：25-45岁，有超市/零食店管理经验，会盘点、做陈列 福利：底薪+补助+绩效+分红，月休4天，可晋升区域督导

北京朝阳区足道招聘主管职位。底薪5000加提成，工作时间为12小时制，包含食宿，不拖欠工资。试用期可随结随走。

北京朝阳区大店，招能力强院长两名，个人店事少，不开会，奖金多，合作热线

前置仓超市店长岗位职责:1、负责前置仓成本管控,诊断业绩问题与提升建议,控制开支损耗,降低成本;2、负责管理资产管理,确保员工日常所需装备物资供给，减少缺失或损坏;3、负责前置仓运营数据的统计分析，通过数据诊断运营问题与提升运营效率;4、负责前置仓现场标准化管理，优化站点内部布局,落实前置仓运营标准,确保标准化流程运营;5、负责前置仓商品管理,把控商品质量,确保商品库存、库位准确性、控制商品损耗，确保食品安全0事故;6、负责前置仓人员管理，包括岗位分工、培养激励、人员安全保障等;7、负责辖区用户服务,提升站点履约率和降低客户中差评,提升用户满意度与复购率;任职资格:1、从业经历:3年以上零售、商超、生鲜等标准化程度高的行业从业经验优先;2、管理经验:1年及以上一线人群团队管理经验;3,年龄:25岁以上，男女不限;4、学历:大专及以上学历(行业与管理要求优秀者,可适当放宽至高中学历);5、专业:不限;上班及待遇：超市地址：北京市朝阳区平房乡黄渠村定福家园北里1号院6号楼商业1层上班时间：早10点到晚10点，月休4天。工资7000元/月+住房补贴500元/月，公司有宿舍，住宿舍的话，有合适人选加：北京北京

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[庆祝]轻奢鞋履UGG轻奢品牌招聘主管+店长【门店】：北京朝阳大悦城【薪资待遇】底薪【根据职位定薪】，额外享有补贴+奖金，具体薪资面议。【工作职能】：1为顾客提供卓越的服务，以实现营运和销售员目标的达成2确保完成了解并严格遵守店铺所有规章程序【任职要求】：1较好的销售技巧及服务意识2积极开朗，具备良好的沟通表达能力及学习能力相关人事：（点击可私）感谢楼主平台，诚信换服装导购群[庆祝]

招聘店长或导购，要求35岁以下，近期有服装销售经验。薪资福利包括底薪、津贴、提成、入职五险一金、13薪，法定节假日三薪，生日礼，7至10天年假，免费工服，晋升机会。工作时间上五休二，早晚班，每班8小时。工作地址在朝阳区朝阳合生汇店。

北京市朝阳区招旧改成手上下水水工，工资电联

朝阳区豆各庄必胜客小时工 年龄：男女不限，30-50周岁 内场制作：水吧,切饼,炸制,制饼,烤制 薪资文案模板： 100小时以内是19元 100-190小时是21元 190小时以上是23元 一个月内工时跳档了系统会自动补差额 晚上22点之后会每小时多5元补贴 原则上是（不排除餐厅有其他原因延后确认工时，但都会及时发放的） 北京市朝阳区天达路2号院7号楼1至2层103内1层

北京市朝阳区招装修木工

国贸要一个有登高证电工师傅必须要有电工证，商场拉条幅的活能来的打联系我

北京市朝阳区招贴砖、石膏板吊顶、腻子/大白/墙漆

中裕生活综合超市火热招聘门店：皇山华府店【招聘岗位】店长/储备店长10名店员/收银员50名厨师10名面点师10名（带薪学徒，零基础可学）福利全覆盖入职缴纳社保、节日福利、工龄奖、全勤奖、额外商业保险，待遇优厚门店就近分配，通勤方便咨询报名（）

招聘店长，提供五险和年终奖。薪资范围为6000-15000元。岗位职责包括：负责门店整体运营管理，统筹销售、货品、人员、陈列全流程；精准把握时尚潮流，擅长服装搭配，能打造门店穿搭风格；制定销售目标，维护客户关系，提升门店业绩与口碑；做好门店日常管理、库存管控、团队带领工作。任职要求：热爱服装行业，时尚敏感度高，穿搭审美在线；有1年以上服装门店店长或管理经验，精通店铺运营逻辑；具备销售思维、统筹能力，责任心强，执行力高。薪资福利为底薪加提成加奖金加福利，收入上不封顶。

招聘生鲜课长和食杂课长。要求大专以上学历，具备两年以上超市运营管理工作经验，具有一定的数据分析和活动策划能力，具有较强的团队管理和沟通能力，能承受较大的工作强度和工作压力。薪资福利为月薪4000-4500元，年龄要求35周岁以内。福利包括月休假、全勤奖、工龄奖、人才推荐奖、创新建议奖、节日福利、集体旅游等。工作地址位于五台山路与嘉陵江路交叉口东南角（宏运优鲜荟中心店三楼）。

【招聘岗位】猪肉分割销售工人多名店长多名店员多名【薪资待遇】店长：3000元/月分割：4500元/月店员：3000元/月【工作时间】4点-12:30【工作内容】分割工：猪肉分割、售卖店长：收银、打称、门店销售管理店员：收银、打称、猪肉销售【工作地址】化州市【联系方式】【公司名称】爱心猪肉店

招聘招聘迎宾服务岗薪资：5500-6500门店主管岗薪资：7000-9000，提供食宿公司详情：快餐店，公司位置可分配，目前在招的店面有中关村店、合生汇店、酒仙桥店。岗位要求：最好有正餐工作经验联系电话冯

招聘寒假工营业员，大量需求，男女不限，年龄18-30岁左右。要求无染发、纹身、美甲等。工作时间为9:30-22:00之间排班，每班8到10小时左右，寒假期间基本按照做六休一。工作内容包括室内乐园、整理玩具、照看小朋友，并听从门店安排。薪资以打卡工时结算，月结，标准为23元/小时。正式上班需自备黑色裤子。其他具体事项可联系详细沟通。工作地址在朝阳区芳圆里IDMALL。联系方式为微电同号。

Montbell悠唐店8月新店开业现招聘店员工作地点：北京市朝阳区朝阳门外大街三丰北里2号悠唐购物中心一层(近地铁2号线朝阳门站)基本要求：人品端正，身体健康，有户外/运动品牌相关经验优先工作时间：上一休一/上六休一薪资待遇：底薪＋2%个人提成联系电话：(同)

跑店理货要求，会卖货负责三到五家门店朝阳区，海淀区，昌平区就近安排，工资160一天同步

招聘[庆祝][庆祝]食族人酸辣粉厂家直招促销员工作时间：7月和8月每周六日两天。早09:00点到18:00点，中间休息1小时工资：180元/天（加班另算）工作内容：试吃、售卖，18～45岁，有促销经验优先，要健康证，周六办进店就可以工作地址1、京客隆西坝河店（朝阳区）联系电话：庄，！！！

可兼职 240-250每天到账!白夜班自选!可临时【干一天也行】!可长期!可带手机 工作岗位:对仓内商品进行整理/分拣/打包(小件食品类为主) 要求:男女不限，18-45踏实稳定，长期工离职需要提前一周说明 工作时间:白夜自选，白班7:00/7:30上班(具体根据仓内单量进行安排) 夜班21:00上班(具体根据每日单量排班)具体工作时间时长具体现场安排 薪资待遇:次日结240-250

日结320线上超市急招拣货理货员就近分配 不限学历，不限经验 岗位职责： 1、分拣员：线上超市购买日用品下单，给食品、水果装盒装袋，清点数量，将订单商品分拣打包 2、理货：搬运货物，摆放货架，收货，临过期查验，盘点等，工作轻松，简单不累 3、水产员：负责水产设备维护，对水产品处理，称重打包 以上岗位自选，相对来说比较自由，可以带手机，累了休息一会也行，管理比较轻松 要求：18-40，男女不限 工作时间：白夜班自选，具体以站里排班为准 薪资：底薪+绩效+各项补贴+几件提成，综合6-9k，多劳多得，，每个月15号准时发放薪资 福利：室内工作，冬暖夏凉，法定节假日三薪，过节福利，春节补贴等等。

花家地站招聘门店补贴1000水产全职：2名水产兼职：1名，周中可以出勤理货，白班夜班都可2名联系电话：地址：北京市朝阳区臻品世界辛苦大家帮忙招聘[抱拳][玫瑰]

招聘理货员20名，学历和经验不限。薪资为6000-8000元。工作地址位于北京市朝阳区沙河镇松兰堡村西（北京富雷科技股份有限公司）。

招聘卖肉二把手卖水果销售员收银员要求年龄20-45岁，做过销售，有责任心，踏实稳重长期干的，三天两头跳槽的勿扰，服从管理，卖过水果的优先录用，管吃管住工作位置：朝阳区工资面议电话

学生兼职需要学生证健康证。 社会兼职需要健康证。 在厨房制作奶昔饮品制作汉堡制备酱类接货。 在外场收拾卫生和顾客聊天款待饮品。