岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升单店营业额与顾客复购率 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 按时完成财务对账、报表提交及公司各项制度落地执行 任职要求： 1. 年龄20-38岁，热爱餐饮服务行业，具备较强责任心与抗压能力 2. 有快餐或连锁餐饮门店管理经验者优先，熟悉标准化运营流程 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 4. 沟通协调能力强，善于激励团队并处理多方关系 5. 能适应倒班制，服从公司统一调度与工作安排

1. 负责棋牌室日常运营管理，统筹门店各项事务，确保服务质量和顾客满意度。 2. 监督店内设备运行状态，及时排查处理设备异常情况，并统筹安排维修维护工作。 3. 组织协调店内工作人员分工排班，合理分配工作任务；维护场所经营秩序，监督管控店内环境卫生标准。 4. 高效响应、处理顾客咨询、投诉与意见反馈，持续优化客户消费体验。 5. 开展门店线上平台运营、客户销售及活动策划相关工作，完成门店基础财务管理。

基础信息： 1.对休闲娱乐行业有一定的了解，有相关工作经验者优先。 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户有效沟通。 3.有责任心，能够承担起店员工作压力。 4. 对于店长职位，还需要具备一定的市场分析能力和团队管理经验。 岗位职责：按照排班表准时准点到岗，维系店内正常的营业，日常工作为接待顾客，记录顾客信息，补充店内纸巾饮料零食货品，打扫卫生等等..店员店长同上，需要更负责，以及一些进阶的工作内容。 任职要求：在服务行业有经验的优先。需要员工形象良好，端正大方。 薪资体系： 兼职与店员按照能力递增，计算每月的时薪。店长为底薪+店长薪资。 月休四天弹性选择，日常排版时间弹性。另外可以接受上通宵班的求职者可以另外告诉我。所有的初学者要从兼职做起，试岗期间正常计算工资。 形象较为不好；不接受服务行业；28岁及以上；害怕与陌生顾客交流说话社恐的暂不考虑。

负责店里一切事物

门店店长 综合薪资：5000-8000/月 工作内容：整店运营、库存损耗管控、团队管理、业绩目标达成 要求：25-45岁，有超市/零食店管理经验，会盘点、做陈列 福利：底薪+补助+绩效+分红，月休4天，可晋升区域督导

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 诚实守信，认同企业价值观，能适应灵活工作安排 岗位职责： 1.负责门店日常运营，包括商品陈列、库存盘点、收银服务及顾客接待 2.执行销售计划与促销活动，主动推荐商品，提升成交率与客户满意度 3. 及时处理顾客咨询、退换货及一般性投诉，维护良好服务形象 4. 协助完成人员排班、交接班记录及基础数据汇总上报 5.保持营业区域整洁有序，确保设备与物料正常使用 任职要求： 1.热爱零售服务工作，有亲和力与责任心，能适应轮班制 2.具备基本沟通能力与应变能力，无经验者可带薪培训 3.工作细致认真，服从管理，认同团队协作价值观 4.熟悉智能手机操作，能快速学习POS系统及办公软件 5.学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，无不良从业记录

岗位职责： 年龄25到45岁之间 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3.负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

【友信口腔店长】6 年社区老店｜固定底薪 15000-20000 + 绩效奖励＋分红 ，综合收入 3万到4万，上不封顶。 我们是友信口腔，6 年社区口碑老店，患者基数大、25年相对24年业绩增长 60%，平台稳定、机制透明。 加入我们的核心理由： 1.固定薪酬高、收入极稳固定底薪 15000 ---20000，远超本地同行，基础收入有保障，不用靠低底薪拼提成。 2.真实分红不画饼，收入看得见固定工资 + 绩效奖励 + 门店分红，2025年门店店长岗位全年总分红 18 万，机制成熟、真实兑现； 3.成熟老店，不用从零拓客6 年社区口碑沉淀，患者量大、复购高，业绩基础扎实，上手快、更容易出成绩。 4老板直管，简单高效不内耗小而精团队，沟通直接、层级少，有想法能落地，有能力就能快速晋升。 岗位职责： 负责门店日常运营、团队管理与服务质量提升 维护客户关系，提升复购与转介绍 任职要求： 1.有门店管理经验。有无口腔经验均可。 2.专科以上学历 3.26到40岁

门窗销售店长，

北京朝阳工地食堂招聘一名厨师，要求具备工地大锅饭经验，人员品质良好，身体健康，无高血压。薪资面议，提供食宿。

能适应夜班生活规律，勤劳，踏实 （薪资30K） 形象气质佳，有亲和力，沟通能力强 有酒店及会所经验优先 无劣迹前科，无案底档案者 提供食宿，每月带薪休假4天 工作满一年带薪休假七天 每月公司组织1-2次团建 人事部 薪资30K

急招大量医院护工岗位一:医院护工工作内容:照顾病人生活护理工作地点:北京市朝阳区★薪资待遇:管吃管住，4500–10000，多劳多得，可一对多照顾一个151-170，照顾两个222-242，照顾三个302–332，★用工要求:前来应聘人员年龄:女57岁以下，男57岁以下，有无经验均可，身体健康，东北，会说普通话，有护工证、需要做传染病筛查★★★★★★★联系方式:王主管

明天上午8点30分，朝阳区醉公村路东坝中街畅颐园，室内深度保洁4小时，到手140元。

朝阳工地补充招聘1人。要求年龄55岁以下，身高1.70米以上，工作认真，服从管理。每天工作12小时，每月工资3500元。一旦入职需工作6个月以上，春节不回家。工作地点位于北京市朝阳区东四环南路。

意法女装招聘店长销售老意法2楼｜新意法247热招中店长要求：1年以上店长经验，管理能力强审美好、懂搭配、会销售会做团队氛围，情商高有新/老意法管理经验销售能力强、想晋升管理可谈薪资：底薪+个提+店提+月度奖金+季度奖金+年度奖金+全勤+社保福利齐全，团队氛围好、同事超好相处新意法/老意法经验销售3名二楼247新意法二楼极简松弛风格身高163-168体重105以下薪资：底薪+个提+月度奖金+季度奖金+年度奖金+全勤+社保联系人电话：

姜堰市中心烟雨楼大酒店招聘:全职服务员1名、清洁工1名，厨师1名（制作牛肉面，不会可以教）、店长1名，工资面议，联系人:张先生

好想来金墩社区店招聘店员数名店长数名工资面议薪资公休+技能培训男女不限，年龄：18-35周岁有工作经验者优先地址：启阳路金盾社区往西50米路南联系电话：

老九天四楼女裤店高薪招聘店长1名1。有店长经验2年以上，简韩风格，懂审美，会陈列会搭配，有韩货店工作经验优先2。有客户资源优先，会带团队，不负能量，有激情3。有良好的沟通能力，能够把控货品数据，对接工厂4。有团队精神，不矫情有意向的请面谈哦联系电话

小淘米养发馆（高平店）招聘店长2名｜工资面议头疗师数名｜带薪培训薪资3000‑8000丹河南路442号（文武肉丸斜对面）有经验优先录用，无经验可培训，期待你的加入

新店筹备，徽菜，招聘店长一人工作地点北京朝阳亚运村附近电话谈

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

1、负责沟通对接盒马门店； 2、对辖区内促销员进行管理； 3、日常巡店，发现问题解决问题； 4、新店开业对接各项工作。

北京市朝阳区建国门需要能力强大消一名，店好事少想踏实稳定的来。发财热线

工资待遇 1.试用期7天，每天100 2.转正第一个月5000，第二个月5500，第三个月6000 3.月休2天 4.包吃不包住 5.工作时间15点-24点 岗位职责: 1.负责沙威玛的现场制作。 2.负责营业前的备料(切菜、串肉、分装酱料等)及营业结束后的收档; 3.完成简单的库存盘点及卫生维护(有专门的保洁，只需要清理刮刀等工具)。 任职要求: 1.体力活，，年龄16-30岁，身体健康，手脚麻利 2.能适应晚间工作，不介意下班时间较晚; 3. 有餐饮后厨或小吃制作经验者更佳;无经验但愿意学习、踏实肯干的也欢迎。我们提供完整的操作培训(2-3天上手)。

关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄18-50岁，初中以上文化程度； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 最低兼职时间不低于6个月，每个月可提供的工时不低于180小时； 可接受门店的岗位和排班调动（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：日结，时薪制，多劳多得； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教，培训工资月结，每月10号发放； 工作地点：北京必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，快来和披萨做朋友吧！

北京朝阳区 劲松 街道 彬宴江南 高端中餐厅 主管一名：工资6000到6500＋200全勤＋提成 服务员3名：工资5000＋200全勤＋提成综合6千左右 急招 前厅洗小件 1名 4700-5200 月休四天 活好干 没那么多事 以上岗位 包吃住月休四天 福利多多 联系电话

皓月集团北京旗舰店招聘店员1名，工作地点:国贸SOHO尚都,底薪5500元+绩效工资，管住，有终端销售经验优先。

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发情况 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核对营业数据，盘点物资库存，确保账实相符 5. 维护餐厅环境与设备安全，落实卫生与消防安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅基层服务经验，有领班或主管经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与应变能力 3. 责任心强，能承受一定工作压力，具备服务意识 4. 熟悉餐饮服务流程及食品安全基本规范 5. 学历不限，持健康证上岗

大洋路市场 急招工人（晚 10.50-早 11 点） 岗位：鸡肉档口 切鸡/配货/装货 工资：每月 10000 元，月结准时发，不拖欠！ 工作内容 - 剁切鸡鸭、分割、打包 - 配货、装货、搬货 - 手脚麻利、服从安排 要求 - 能吃苦、有力气、能干体力活 - 踏实肯干、不偷懒、长期稳定 - 年龄不限，不用经验，不用学历 说明 - 活儿辛苦，是出力挣钱 - 工资稳定，长期有活干 - 不管住，但工资实打实 10000 元 想挣辛苦钱、踏实过日子的 直接来档口面谈！ 地点：大洋路市场 鸡肉档口

北京市本味人家餐饮有限公司招聘 服务员3名，男女不限，工资4000-6000千。 店长1名，工资5000-8000千， 年龄18-45岁 待遇管吃管住，月休4天，有团建，洪洞本地人的老板，联系