
浙江杭州杭州沐瑞文化旅游发展有限公司招聘酒店前厅主管1名。负责前厅日常运营管理,包括统筹接
5500-6000元/月
酒店经理1-2人月结
杭州沐瑞文化旅游发展有限公司招聘酒店前厅主管1名。负责前厅日常运营管理,包括统筹接待、入住退房、OTA订单核对、客诉处理、班组排班及考勤管理。督导前台员工规范操作绿云PMS系统,管控账单、AR挂账及结算方式,减少账务差错,配合财务完成每日稽核对账。落实品牌服务标准,培训新员工,监督仪容仪表和服务流程,提升宾客满意度。要求具备3-5年酒店前厅工作经验,至少1年以上前厅领班或主管管理经验,熟悉连锁酒店运营模式者优先。薪资待遇为月薪5500-6000,双休,缴纳五险一金。
酒店经理1-2人月结全职
招聘|酒店主管(需有主管从业经验)地址:杭州市萧山区新塘街道广泽里倾宿酒店薪资:月薪5000起工作内容:前台系统操作与对账、客房查房、检查餐厅出餐品质;店长不在时全权代管门店,处理客诉,配合店长统筹店内所有日常事务。社保:可缴纳,月休4天,提成另算福利:五一、十一、元旦、春节四个法定节假日享有三倍工资,其他节日发放慰问品联系电话:
浙江杭州招聘前厅经理,薪资8000-9000。岗位职责包括:通过训练领导和激发团队员工;在
8000-9000元/月
酒店经理月结
招聘前厅经理,薪资8000-9000。岗位职责包括:通过训练领导和激发团队员工;在其他经理不在时,代替其他经理和总经理作为整个酒店的职责经理;积极参加职业培训,使员工保持水平一致;训导团队,提高员工水平,激励他们完成目标;根据酒店标准进行每年一次的一对一个人发展回顾,确保对员工进行公平客观的描述,以便为员工提供继续发展的平台;训练和发展有潜力的员工,令其有更好的职业前景;致力于酒店工作,为酒店发展提供建议,有创新精神,为顾客提供品质服务;负责新员工的培训,使其尽快胜任工作,并告知酒店的要求;及时有效地与宾客沟通,确保给顾客及时的答复,每个客人的投诉要求必须在二十四小时内解决;登记客人,确保客人信息完整填写并确认,按照酒店荣誉会员和飞行里程会员的要求服务和发展会员,同时确认付款方式;采取必要行动,及时有效地处理顾客的不满,适当的时候告知其他宾客关系经理,回访客人,确保客人对解决方法满意;关注客户信息和喜好,确保满足客人的要求;作为接待VIP客人的酒店员工,要确保为客人提供人性化服务;确保为会员顾客提供优质专业的服务,发展客人加入会员;与销售、预定和商业发展团队共同为客人提供服务;及时准确地将客人的信息录入公安报告系统;遵循酒店品牌服务标准;了解酒店周边地区的最新信息,如名胜、风景地等,为顾客提供方便;确保前台和其他部门间的沟通交流,特别是客房部、餐饮部等;保持酒店数据的准确,便于操作;维持前台设备的正常运作和工作区域的清洁;及时将信息传递至相关人员,确保尚未完成的事情移交至有关人员,让宾客满意;参加必要的会议并阅读相关文件。
浙江杭州河上镇三联村农家乐招聘大堂经理一名,最好当地附近的有能力待遇可以面谈!联系人:黄
大堂经理1-2人
河上镇三联村农家乐招聘大堂经理一名,最好当地附近的有能力待遇可以面谈!联系人:黄
浙江杭州招聘前厅经理,薪资8000-9000。岗位职责包括:通过训练领导和激发团队员工;在
8000-9000元/月
酒店经理月结
招聘前厅经理,薪资8000-9000。岗位职责包括:通过训练领导和激发团队员工;在其他经理不在的情况下,代替其他经理和总经理作为整个酒店的职责经理;积极参加职业培训,让员工保持水平一致;训导团队,提高员工水平,激励他们完成目标;根据酒店标准,进行每年一次的一对一个人发展回顾,确保对员工进行公平客观的描述,以便为员工提供继续发展的平台;训练和发展有潜力的员工,令其有更好的职业前景;致力于酒店工作,为酒店发展提供建议,有创新精神,为顾客提供品质服务;负责新员工的培训,使其尽快胜任工作,并告知酒店的要求;及时有效地与宾客沟通,确保给顾客及时的答复,每个客人的投诉要求必须在二十四小时内解决;登记客人,确保客人信息完整填写并确认,按照酒店荣誉会员和飞行里程会员的要求服务和发展会员,同时确认付款方式;采取必要行动,及时有效地处理顾客的不满,适当的时候告知其他宾客关系经理,回访客人,确保客人对解决方法满意;关注客户信息和喜好,确保满足客人的要求;作为接待VIP客人的酒店员工,要确保为客人提供人性化服务;确保为会员顾客提供优质专业的服务,发展客人加入会员;与销售、预定和商业发展团队共同为客人提供服务;及时准确地将客人的信息录入公安报告系统;遵循酒店品牌服务标准;了解酒店周边地区的最新信息,名胜、风景地等,为顾客提供方便;确保前台和其他部门间的沟通交流,特别是客房部、餐饮部等;保持酒店数据的准确,便于操作,维持前台设备的正常运作和工作区域的清洁;及时将信息传递至相关人员,确保尚未完成的事情移交至有关人员,让宾客满意,参加必要的会议并阅读相关文件。
酒店经理月结
招聘|酒店主管(需有主管从业经验)地址:杭州市萧山区新塘街道广泽里倾宿酒店薪资:月薪5000起工作内容:前台系统操作与对账、客房查房、检查餐厅出餐品质;店长不在时全权代管门店,处理客诉,配合店长统筹店内所有日常事务。社保:可缴纳,月休4天,提成另算福利:五一、十一、元旦、春节四个法定节假日享有三倍工资,其他节日发放慰问品联系电话:
酒店经理
姐帮忙发一下有招聘酒店服务经理的么,对系统熟悉,直接能上手,对质检各客诉以及数据上心,团队氛围工作责任心适应能力强,要求是华住会旗下酒店,在杭州市区,最好是全季或者新版本汉庭,包吃住,联系电话
酒店管理助理岗-五险一金年终奖包住包工作餐
6000-8000元/月
酒店经理月结全职五险一金年终奖包住包工作餐过节福利
【任职要求】
1、年龄18-25!
2、 大专及以上学历,管理类相关专业优先;
3、 具备2年以上同岗位管理经验,熟悉酒店各环节运营流程优先考虑;
4、 拥有出色的沟通协调能力与问题解决能力,服务意识强。
【岗位职责】
1、 全面负责酒店日常运营管理,统筹各部门工作;
2、 制定并落实运营标准与服务流程,把控成本核算,优化前台和客服管理,提升宾客满意度;
3、 处理旅客投诉与突发状况,积极协调解决,维护良好氛围。
4、负责酒店各平台线上运营和销售目标达成;
5、负责抖音、视频号短视频编辑、小红书的文案策划和直播运营
【工作时间】
白班,具体班次面议,做六休一
【薪资福利】
- 综合薪资:6000-6500元/月
- 五险一金、包住、包工作餐、加班补助,节假日福利,年终奖分红。
{310一天长白班人走账清}小家电包装工
7000-8000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补11-20人月结电子电器恒温车间
岗位职责:
1. 负责小家电产品的组装、包装及贴标等
2. 按照工艺标准完成产品装箱、封箱、打包及清点工作
任职要求:
1. 学历不限,身体健康,能适应长白班工作节奏
薪资待遇
小时工28一小时,280-316一天,月综合工资8000
手机贴标320一天,可预支!
9000-10000元/月
操作工普工贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!!
有一块来的小伙伴,可以分到一起
薪资待遇:
1、小时工:30元/小时,320一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000
2、由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1、中间吃饭各休息2小时,
2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求:
1、年龄16-45周岁、简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求、保证承诺录取入职)
包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)工作地点苏州。
酒店经理月结
合肥庐江度假酒店招聘副手职位。提供五险一金,月薪7000元,月休4天。有意者请联系贾同步。酒店位于安徽合肥。
湖北武汉汉阳区美爵酒店招聘管事部经理。要求大专及以上学历,具备1-2年以上酒店相关工作经验
7000-9000元/月
酒店经理月结
武汉汉阳美爵酒店招聘管事部经理。要求大专及以上学历,具备1-2年以上酒店相关工作经验。薪资范围7K-9K,享有五险一金、月休8天、人才公寓等福利待遇。欢迎自荐,可通过邮箱投递简历至湖北武汉。
河南许昌招聘前厅部经理1名。要求专科及以上学历,酒店或旅游管理专业,具备星级酒店或高端连锁
5000-6999元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前厅部经理1名。要求专科及以上学历,酒店或旅游管理专业,具备星级酒店或高端连锁酒店2年以上管理经验。薪资为5000-6999元/月,福利待遇包括缴纳五险。工作地址位于许昌市文峰中路东侧。
酒店经理
岗位名称:酒店经理;岗位要求:1.30至40岁;2.形象好,气质佳,五官端正;3.具有良好的沟通能力;具备有5年星级酒店管理经验,负责酒店整体运营与管理。薪资待遇:待遇面谈。
广西北海酒店管家35岁以下,形象气质佳,懂电脑操作薪资福利:综合薪资5k-9k(底薪¥37
5000-9000元/月
酒店经理月结
酒店管家35岁以下,形象气质佳,懂电脑操作薪资福利:综合薪资5k-9k(底薪¥3700+服务提成+好评奖金+小红书奖金,多劳多得,上不封顶)包食宿,早晚班8小时工作制,月休4天:添加请备注“保洁|管家应聘+姓名”工作地址:广西-北海-涠洲岛栖崖野奢度假
杭州临安区岗位详情:【3】潭心谷民宿诚聘1.管家综合薪资8000-13000元+高额底薪4
8000-13000元/月
民宿管家月结
岗位详情:【3】杭州临安潭心谷民宿诚聘1.管家综合薪资8000-13000元+高额底薪4500元+高提成(每单丰厚奖励)+各类奖金(绩效、师徒、季度奖)2.客房保洁4000+看业务技能,工资可以沟通工作地址:天目山镇南天目山森林公园联系人:丁经理
餐饮店长
招餐饮合伙人:企业发展需要招聘以下人员1店长多名(具备餐厅领班/主管能力、待遇优)2储备店长多名(只要你想赚钱,一切皆可能)3工作地点:钱塘区/余杭区要有团队精神,吃苦耐劳,乐于助人,服从公司安排,无不良嗜好,薪资待遇面谈,能力出众的可以入股,欢迎有资源的朋友介绍,张
餐厅领班月结
招聘主管1名工资待遇:7000+提成福利待遇:包吃包住,做六休一,宿舍近年龄:20岁-40岁身高:1.60以上要求:懂得线上运营配合好后厨,形象气质佳,学习能力强,善于沟通与表达,能吃苦耐劳,有责任心联系人:郑总
客房服务员月结全职客房部服务员
招客房部工作人员,会搞卫生铺床的,退休年龄,勤快的,脑子聪明的有经验的和新手都可以,工资面谈,包午饭早饭
厨师长
杭州连锁餐饮门店火热扩招!正规连锁品牌,平台稳定高薪岗位等你来战门店要求店长(若干)综合薪资:10000-13000元/月负责门店运营、团队及日常管理,有连锁火锅餐饮管理经验优先录用,能力优秀薪资可面议!②厨师长(若干)综合薪资:9000-12000元/月负责菜品品质把控、后厨及食材管理,手艺扎实、责任心强,适合长期稳定发展!准时发薪:每月15号准时发薪,不拖欠、不压薪,薪资超靠谱!作息友好:10小时工作制,无熬夜加班,月休4天,轻松不内耗吃住全包:免费包吃包住,省钱存钱无压力带薪全假:年假、婚假、丧假、专属生日假,暖心福利全覆盖节日福利:端午专属福利,中秋、春节双份福利,仪式感拉满火热推荐:欢迎亲友推荐,成功入职必有丰厚答谢!应聘热线:(佟先生,同号,优先咨询)
厨师长月结
杭州天天见面大关店招聘厨师长一名,薪资12000。主要涉及杭州面和杭帮菜。工作地点在浙江杭州。有意者请联系钟总。
杭州萧山区新街花木城旁边招聘前厅主管一名。要求具备一定领导能力,会点菜和处理客诉。薪资55
5500-6000元/月
餐厅领班月结
萧山新街花木城旁边招聘前厅主管一名。要求具备一定领导能力,会点菜和处理客诉。薪资5500到6000,月休三天,无宿舍。联系电话。
餐厅领班月结
。杭州市拱墅区有一家一千平方的餐饮店急招前厅经理一名。要求经验丰富的。工资10000到12000。包吃包住。有月休。杭帮菜。联系电话,
杭州建德市招聘酒店前台2名,要求年龄20-35岁,有1年以上相关工作经验者优先考虑。薪资为
3000-4800元/月
酒店前台月结
招聘酒店前台2名,要求年龄20-35岁,有1年以上相关工作经验者优先考虑。薪资为3000-4800元。工作地址位于建德市新安路88号新汉庭。招聘有效期至8月30日。
客房服务员
4000-6000元/月
客房服务员月结全职五险一金年底双薪加班补助高温补贴节日福利
岗位职责:
1.按标准完成客房及楼层清扫、布草更换、物资补给,规范整理客房环境,保护客人私人物品与隐私;
2.作业期间检查客房设施设备,发现故障、安全隐患及遗留物品及时报备前台与上级。
任职要求:
1.吃苦耐劳,工作认真负责;
2.年龄30-50岁左右;
3.有酒店客房服务员工作经验者优先录用。
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鱼泡直聘为工人提供杭州酒店大堂经理招人4800一月在线招聘信息,主要招聘杭州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。