1、负责生产车间班组的日常生产及管理工作； 2、组织班组成员开展生产操作工艺与质量控制方面的技能指导与培训； 3、监督作业人员实际操作情况，确保各项工序按既定工艺规范执行； 4、依据生产排程推进生产任务，保质保量完成当班产量目标。 任职资格： 1、中专及以上学历，掌握线束加工相关工艺流程； 2、具备2年以上制造企业一线管理经验，有线束生产行业背景者优先考虑； 3、熟悉生产现场运作模式，具备质量管控经验，了解生产进度把控、计划安排与人员调度，可有效协调人、机、料等各环节； 4、熟知工艺文件与标准作业规程，了解ISO9001质量管理体系要求，能按体系规定完成相关记录与文档工作，具备良好的沟通与组织能力； 5、具有3-5年线材加工工作经验，熟练操作裁剥机、测试机、端子机等生产设备； 6、年龄适龄，能适应加班安排。 工作时间：26天制

工作内容1.负责注塑车间的生产管理工作；2.负责车间设备的维护和保养；3.负责车间生产过程的质量控制。任职要求1.具备注塑生产相关经验；2.具备良好的沟通和协调能力；3.具备责任心和团队合作精神。

岗位职责: 1、依据PMC月度、周度计划，科学编制生产排程，推进设备装配与调试作业； 2、统筹调度SMT各班组人员，高效达成生产目标，推动团队人才梯队建设； 3、健全车间管理规章制度与流程体系，组织落实并实施监督与检查工作； 4、及时汇总生产环节异常问题，提出可行性改进建议，协同相关部门闭环处理； 5、持续推进生产车间在效率、品质、成本方面的优化提升； 6、负责员工日常管理、技能培训、人才培养及绩效评估工作； 7、定期采集并整理生产相关数据，开展统计分析，支撑管理决策； 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与团队管理经验，能妥善应对生产现场各类问题 2.对生产运营有高度责任心和强执行力 3.大专及以上学历，具备3-5年相关工作经验 4.目标导向明确，执行能力强，工作细致认真

任职要求：具备PVC电压生产现场管理相关经验。 行业经验：需有一年以上担任生产主管的工作经历。

注塑部主管的招聘要求通常涵盖以下几方面内容： 一、学历要求 •学历层次：高中或中专及以上学历 •专业背景：模具设计、机械工程、材料科学、塑料工程等相关专业优先考虑 二、工作经验 •注塑行业经验：具备10年以上在注塑工厂的实际工作经历 •管理经验：拥有至少5年注塑车间管理经验，能独立承担注塑部门的日常运营与管理工作 三、专业知识与技能 •注塑工艺：精通注塑成型技术，掌握注塑机的操作、调试与维护，熟悉模具结构及其保养维修流程 •材料知识：熟悉常用塑料材料特性（如ABS、PS、PC、PP等），可根据产品需求合理选材 •设备管理：能够制定并执行注塑设备的保养计划，保障设备稳定运行，及时处理常见故障 •质量控制：掌握注塑产品质量控制关键点，具备不良品分析能力，可提出有效改善方案 四、管理能力 •团队管理：具备良好的组织协调与领导力，能科学分配任务，调动员工积极性，提升团队整体效率 •生产计划与调度：能依据订单需求合理规划生产排程，确保生产任务按时交付 •成本控制：了解生产成本构成，善于通过流程优化和损耗控制实现降本增效 •沟通协调：具备较强的跨部门沟通能力，能与生产、技术、品质等团队高效协作，推动问题解决 五、其他要求 •抗压能力：适应高强度工作节奏，具备较强的责任心与抗压素质 •安全意识：重视现场安全管理，能落实日常巡检，及时识别并整改安全隐患 •持续改进：具有改进意识与创新思维，持续推动生产工艺优化，提升产品品质与生产效能

1，统筹注塑部门的人员、产能、设备、成本、物料、品质、5S及安全管理，并提供相关技术指导； 2，需具备10年以上注塑行业工作经验，其中5年以上全面管理经验，熟悉双色注塑调机操作； 3，具有良好的职业素养与道德操守；（年龄要求43岁以内）

1、负责生产车间班组的日常生产及管理工作； 2、组织班组成员开展生产操作工艺、质量控制等方面的技能指导与培训； 3、监督现场作业人员的操作行为，确保其严格按照工艺规程执行生产任务； 4、依据生产排程合理调配资源，保质保量完成当班产量目标。 任职资格： 1、中专及以上学历，掌握线束加工相关工艺流程； 2、具备2年以上制造型企业一线管理经验，有线束制作行业背景者优先考虑； 3、熟悉生产现场运作模式，具有生产质量管控实践经验，能有效协调生产进度、计划安排及人员调度，对人、机、料等环节具备统筹管理能力； 4、熟练阅读工艺文件和操作规范，了解ISO9001质量管理体系要求，能按体系规定完成相应记录与文档工作，具备较强的沟通能力和组织协调能力。 工作时间：26天制 5、具有3-5年线材加工工作经验，熟练操作裁剥机、测试机、端子机等生产设备。 6、年龄*****，能适应加班工作安排！

岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2. 组织落实生产任务，确保按时保质完成订单交付目标 3. 监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4. 管理车间人员，开展技能培训、绩效考核与团队建设 5. 推进现场6S管理，落实安全生产责任制，预防并处置各类隐患 任职要求： 1. 具备车间主任或生产主管相关工作经验，熟悉制造业生产全流程 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4. 责任心强，执行力突出，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先

要有亚克力管理方面的经验，要了解亚克力工艺

【工作内容】 -协助总经理拟定并落实工厂年度生产计划，分解目标并统筹调配各车间/部门资源，保障产能与效率持续提升 -推进生产流程优化及标准化体系建设，组织实施精益生产、6S现场管理等管理工具的落地执行 -跟踪生产进度与质量数据，牵头召开跨部门问题分析会议，主导重大异常情况的应急响应与根因分析 -主导新工艺的验证导入、设备运行效能评估及自动化升级项目，推动单位能耗与材料损耗稳步下降 -统筹管理规模超100人的生产团队，搭建绩效考核体系，定期组织技能提升培训与员工职业发展指导 -熟悉钣金加工全流程工艺，包括冲压、激光切割、折弯、刨槽、焊接、组装及包装环节 【任职要求】 -五年以上制造业生产管理经验者优先考虑 -熟练操作常用办公软件及ERP系统 -具备良好的沟通协调能力与较强的抗压素质 -有非标设备管理经验者优先

小象超市骑手 年龄：20-50岁 要求：能练熟使用智能手机，会驶驾两轮动电车，会使用机手导航，有无经验均可。 月收均入10000-14000元以上，上不封顶！ 力努月入万元不是梦！ 单量足 我们属于驻店模式，站点有固定人数，保证月收入稳定，单量多多，配送区域近 现招聘骑手30名 温馨提示:我们是站点直聘，不是中介！全深圳就近分配

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招聘工厂保安：工作制 12 小时，薪资待遇4200，月休两天，有餐补，综合工资5千+，包住水电免费，45岁以下，有保安员证优先。

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岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 有相关行业（如机械加工、装备制造、食品生产等）管理经验者优先

娄底机械厂 正式工 一、油缸冷轧管厂长/车间主任（1人）岗位要求：1、50周岁以内，具有50人以上团队规模管理经验；2、5年及以上精密冷轧钢管生产全流程实操经验；3、具备生产计划、成本核算及现场统筹管理能力；4、熟悉产品质量关键控制点，并能独立建立标准。薪资待遇：10000-15000元/月。 二、模具设计工程师（1人）岗位要求：1、5年及以上周期式两辊冷轧管机轧辊、芯棒整套模具独立设计经验，有合金低碳钢经验优先；2、精通精密液压油缸管、精密无缝钢管冷轧工艺，能独立完成轧辊曲线、变断面孔型、锥形全套结构设计；3、熟悉AutoCAD 2D 、SolidWorks / UG NX三维建模出图。薪资待遇：12000-15000元/月。 三、现场模具调试工（1人）岗位要求：1、5年及以上周期式两辊90、150、220、325冷轧管机操作经验；2、熟悉周期式两辊冷轧管机模具原理；3、能独立完成模具装配及上设备安装调试；薪资待遇：10000-12000元/月。 四、轧机操作员（20人） 岗位要求：1、20–45 周岁周岁以内，能接受两班倒；2、50人以上企业工作经历，操作两辊冷轧管机3年以上经验；3、操作90、150、220、325机组、合金低碳钢经验优先。薪资待遇：8000-9000元/月。 工作地址：湖南省娄底市经济开发区二工业园旺达创业园

本工厂主营汽车配件生产加工，现因车间扩产发展，高薪招聘喷涂车间主任1名，要求懂喷涂工艺、懂现场管理，有塑料件喷涂行业实操经验者。 一、岗位职责 1、全面负责喷涂车间日常生产管理、人员排班、产量进度把控，确保车间有序生产、按时交付订单。 2、精通汽车配件喷涂全套工艺，把控除油、打磨、除尘、喷底、面漆、烘干、瑕疵返修全流程工艺标准，解决生产过程中的掉漆、流挂、色差、橘皮、针孔等工艺质量问题。 3、负责产品质量管控，制定喷涂工艺标准、作业规范，降低次品率、返工率，提升产品合格率。 4、负责车间设备日常维护、喷枪、流水线、烘干设备保养管理，把控耗材（油漆、稀释剂、辅料）节约使用，控制生产成本。 5、负责车间安全生产、5S现场管理、员工技能培训，规范操作流程，杜绝安全事故，保持车间整洁规范。 6、对接厂长及质检部门，反馈生产、工艺、质量问题，持续优化喷涂生产工艺与生产效率。 二、任职要求 1、必须有汽车配件喷涂车间从业经验，熟悉汽配塑料件喷涂工艺，能独立处理各类工艺异常问题。 2、懂喷涂车间整体管理，会管团队、管产量、管质量、管现场，有车间组长/主管/主任任职经验优先。 3、熟悉油漆配比、调漆工艺、喷涂参数、温度烘干标准，能独立优化工艺、改良产品品质。 4、执行力强，责任心强，能吃苦耐劳，服从工厂安排，有良好的团队管理和沟通能力。 5、熟悉车间安全生产规范，无重大安全事故记录。 三、薪资待遇 1、薪资面议（高薪优渥），根据个人能力、经验定级，能力强者薪资上不封顶。 2、稳定订单、常年生产，工作稳定，福利待遇优厚，具体面谈。 3、表现优异者可长期稳定任职，晋升空间大。

有机械厂工作经验，会车床编程

生产管理，焊接，安装生产管理，计划排产，人员安排，进度管理.

长白班工作时间11-12个小时，两班倒10个小时 可日结可月结 1，负责组装，配件装配，贴胶，质检，包装组装等，工序简单易学，上手快； 2，按照生产要求完成每日产量，做好产品自检，杜绝不良品流入下一工序； 3，遵守车间规章制度，保持工位整洁，物料摆放规范；4，配合车间生产排班，服从组长日常工作安排。任职要求 1，年龄16-50周岁，身体健康，手脚麻利，有无电子厂经验均可 2，认识基础汉字，做事踏实稳定，能配合车间正常班次；3，无纹身，无案底，身体健康无重大疾病即可入职。薪资福利 1，计薪标准：小时工18-22每小时按月核算薪资，综合月薪可达6000-7000元左右；每月准时发放工资，不拖欠；每周可以借支300-1000 正式工底薪2520元/月+平日加班费：21.72元/H+周六日加班费：28.97元/H+法定节假日加班费+各项福利津贴同步享有+统一购买五险一金+全勤50元/月 2，食宿全免：免费包吃包住，宿舍配备水电，空调，热水器，一日三餐厂区食堂免费就餐，不用扣除食宿费用； 3，车间环境：车间恒温，活轻松不累，坐班为主，流水线速度适中； 4，其他福利：入职简单快捷，当天面试当天安排入住，短期，长期均可做，离职按实际出勤结算工资。

上班可以带手机！ 做六休一/长白班坐班/有WIFI 免费吃住/月结工资/厂内食堂 月综合工资6000-7000 4-6人空调宿舍公寓，独立卫生间浴室，标准三菜一汤 面试入职当天安排宿舍，经济困难者当天可预支生活费每周可预支3-500 满16岁即可，不体检直接入职， 超过面试时间可先安排宿舍 人性化管理 好辞工，好借支，工资离职当天全部结清。 【工作内容】 主要生产蓝牙耳机,小风扇，手机配件等电子产品，小厂管理不严 ，接受小白，纯手工活，一看就会，普通 工衣不穿无尘服。

喷绘工厂接单、开单、跟单。要求会PS、CDR、AI软件。

长白班，18元一个小时，包住，穿自己衣服上班，年龄16到42岁，质检，QC，组装，包装，打螺丝，贴标签，上班可以带手机，可以听歌 工期两个月，可以长期干

岗位职责： 1、负责化学发光试剂检测新产品及优化产品的规划，制定相应的技术实施方案。 2、主导化学发光试剂产品的反应体系开发，开展原料筛选与配方研究，设计符合市场应用需求的产品；组织关键技术攻关，解决研发过程中的核心技术难题。 3、建立并验证试剂产品的核心工艺流程，保障产品具备稳定性和可重复性，支持规模化生产落地。 4、负责相关技术平台的搭建与日常维护工作。 5、牵头完成产品注册申报及相关资料准备，确保注册顺利通过。 6、负责试剂研发团队的组建与管理，推动团队能力提升，指导新人成长与发展。 任职要求： 1、硕士及以上学历，生物学、免疫学、化学、医学检验等相关专业背景。 2、具备8年以上化学发光试剂研发工作经验；曾主导术前八项、Torch或自身免疫类项目开发，所负责产品已完成注册取证并实现量产上市。 3、熟练掌握化学发光免疫分析技术；精通原料评估、反应体系构建及关键工艺开发等核心技术环节。 4、具有完整的II类、III类医疗器械注册经验，或IVDR C/D类产品的注册经历；熟悉国内外相关法规和技术要求。 5、具备良好的项目推进能力，能科学分解任务、制定计划并有效执行，确保目标达成。 6、工作积极主动，责任心强，作风严谨，具备良好的团队协作精神。

岗位职责 1. 负责公司软糖、粉剂、压片糖果、口服液、饮品等膳食补充剂产品的OEM工厂对接、订单跟进、生产排期与交付管理。 ​ 2. 负责产品成本核算、工厂报价对比、包材报价核算、货代物流报价审核，控制整体供应链成本。 ​ 3. 跟进生产过程品质管控，核对生产工艺、成品检验、COA报告、标签审核，处理生产及品质异常。 ​ 4. 负责出口报关资料制作与跟进，熟悉报关、报检、清关流程，对接报关行与货代。 ​ 5. 统筹包材采购进度，核对包材规格、打样、报价、交货周期，确保与生产匹配。 ​ 6. 协调物流、货代、拖车、仓储等环节，优化出货方案，控制物流成本。 ​ 7. 整理订单资料、出货文件、成本台账，确保流程规范、数据准确。   任职要求 1. 有 保健食品/膳食补充剂行业 工作经验，熟悉 软糖、粉剂、压片、口服液、饮品 其中至少一类产品的生产流程。 ​ 2. 有 工厂跟单、业务对接、PMC、外贸跟单 相关经验优先。 ​ 3. 能独立完成 产品报价、成本核算、包材报价、货代报价对比。 ​ 4. 了解出口流程，能做报关资料，熟悉报关、报检、清关、物流运作。 ​ 5. 具备基本品质意识，能看懂生产要求、检验标准，对接工厂品控。 ​ 6. 细心、责任心强，沟通协调能力好，能独立处理全流程事务。 ​ 7. 有大健康产品OEM/ODM对接经验优先。

深圳坪地五金厂打杂日结，辅助工作，白班17/小时，夜班19/，每天11小时，工资下班结算

薪资待遇： 深圳公明普联正式工.底薪2600，全勤150，餐费补贴300，工龄奖200-400，夜班补贴20元/班，职务奖0-3250元，加班费以2600为基数计算，工作日加班22.41元，周末加班29.89元，节假日加班44.83元，入职奖500-1000,享有五险一金，年终奖，节日福利礼品。 主要生产: 网络设备、电子产品、通信产品、电子元器件、终端设备、音视频设备、照明设备、电路开关、保护或连接用电器装置、电源及其元器件、电线电缆及其组件的技术开发 主要生产:路由器，交换机 企业环境: 独立式园区，园区内有宿舍食堂商店一体化，空调车间，普通工衣，流水线作业，厂区门口有公交站 商店饭店等。厂里签合同，当天面试当天分宿舍，坐班，普通工衣，电梯公寓宿舍。

职位描述 【岗位职责】 · 负责生产线日常管理，确保生产进度与质量达标 · 协调班组人员工作安排，提升团队效率 · 监督操作规范执行，及时处理生产异常 【职位要求】 · 3-5年生产现场管理经验，熟悉手袋或类似行业者优先 · 具备一定沟通协调能力，能带领团队完成任务 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 · 薪资面议（待遇优厚，多劳多得）

招聘岗位： 观澜富士康小时工 工作内容： 主要从事手机组装、测试等相关工作，岗位包含专案、品管、仓库、工程等，具体岗位以厂区实际分配为准。当天有周边岗位，100%安排周边；无周边按市场返费政策执行。 薪资待遇： 工期4个月，工价22元/小时。 每月15号发薪。 15号发薪日在职，按22元/小时结算上月工资； 15号发薪日不在职，按正式工标准结算，即底薪2600元加加班费。 每周可借支500元，首次借支需满7天。 工作环境： 普通工衣，空调车间，坐班为主，两班倒，岗位劳动强度相对较轻，加班稳定。 食宿安排： 提供吃住，，。 吃饭刷厂牌，。 住宿为厂门口6-8人间宿舍，距离上班较近，住宿费110元/月全包。 招聘要求： 年龄18-45岁，23以下需提供非暑假工证明 无案底纹身。 线上报到，无需体检。 入职安排： 当天入职，当天分宿舍。 提前到达可先安排住宿，第二天办理入职。 入职当天如宿舍分到宝源，可调志扬或畔山，也可继续住宝源。 调宿舍、安排周边、返费200，可三选一。