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打磨主管
黄金工厂招聘 打沙主管1名 要求有高精打沙执磨打激光经验 技术和管理兼备 打沙熟手 临时工多名 要求有君佩 老铺 等高精打沙经验 或K金镶嵌经验 地址:深圳市横岗金泉二路
深圳
5月5日 11:34拨打电话
PIE主管
1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年本科焊接工艺通信设备
1、能够熟练编制标准作业程序及设计工装夹具 2、在产品生产过程中,可准确计算产能所需的标准工时,为工艺流程优化提供依据 3、掌握常用电子元器件特性,具备一定的产品结构基础知识 4、针对产线制程中出现的工艺异常,能迅速制定改善措施并落实解决方案 5、有耳机、电池、充电器等相关行业工作经验者优先
厂长/主管3-5年大专售后
岗位职责 1、建立并落实质量管理制度、流程及分析改进方案,确保有效执行。 2、处理售前售后相关质量问题,协同监督并推动改善措施落地。 3、组织实施团队培训,提升品质管理人员整体专业水平。 4、参与产品设计与工艺流程评审,确保满足品质保障要求。 5、归纳整理产品质量问题,推动责任部门及时整改闭环。 6、聚焦客户需求,通过持续优化质量表现提升客户满意程度。 7、配合企业负责人推进重点项目管理工作实施。 岗位要求: 1、电子类或管理类专业,大专及以上学历。 2、掌握质量管理方法与实操技巧,接受过系统化质量理论培训。 3、具备LCM模组行业品质管控经验,熟悉异常分析与过程控制。 4、熟练运用8D、5why等常用质量分析工具。 5、积极主动,逻辑清晰,思维敏捷,学习能力强。 6、具备良好的领导力、问题解决能力、组织协调能力及高效执行力。
生产主管
1.2-2.4万元/月
厂长/主管经验不限本科生产质量管理生产现场管理ISO9001生产物料管理现场管理
生产计划管理 生产质量管理 生产现场管理 1. 计划与实绩: 依据月度生产安排,统筹本工段的生产排程; 汇总分析生产数据,组织召开生产例会,协调PM及设备借用计划,及时应对产线异常状况,保障生产目标顺利实现; 2. 人员管理: 负责助工、班长、组长及作业员的培养与岗位资格认证工作; 3. 体系建设: 完善部门管理制度体系(包括洁净区管理制度、人员上岗认证制度、员工绩效考核机制、生产事故报告流程、生产日报管理规范等),并形成标准化文档输出; 4. 现场改善: 推动MES系统优化,提交持续改善提案,实现生产日报自动化; 负责产线工装器具采购; 规划现场CCTV监控布局; 5. 6S管理: 制定6S执行标准,并实施日常检查与监督; 学历要求 普通高考录取的本科毕业生,毕业院校为985、211或双一流高校。
生产主管
1.8-2万元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理生产成本管理生产调度管理生产安全管理生产质量管理仓储物流管理生产设备管理
岗位定位:围绕公司交付目标,通过统筹生产运营、优化工艺设备、赋能团队、跨部门协作,实现“交付准时、生产高效、品质稳定、成本可控”,保障公司产品在市场中的竞争优势。 核心职责: 1、生产计划与交付:根据销售订单需求,编制月度、周度及日度生产计划,合理分配产能,排布关键工序(如 SMT 贴片、固件烧录、校准测试、成品包装),确保订单按期、保质、保量完成交付; 2、生产过程与管控:主导生产工艺文件的制定与优化,监督关键工序执行情况,保障工艺标准落地实施,推进工艺持续改进,解决生产中出现的技术问题,协同研发完成新产品导入阶段的工艺验证及量产准备; 3、设备与工装夹具管理:推动生产设备的技术升级与改造,提升自动化程度,减少对人工的依赖;负责工装夹具、测试治具的设计、制作、维护及校准管理,保障生产精度与测试可靠性; 4、成本控制与效率提升:监控制造成本,设定成本管控目标,通过流程精简、精益生产等手段实现降本增效;收集并分析生产数据,挖掘改善空间,牵头开展生产效率提升项目; 5、跨部门协同:联动采购部门处理来料异常,保障产线连续运行;配合品质部门应对制程质量问题,推动纠正与预防措施落实;支持研发部门完成新产品的试产验证、工艺调整及设计变更的生产落地,提供基于制造端的优化建议;对接销售部门,反馈生产进度,预警交付风险,协调定制化订单的排产安排; 6、团队管理:明确岗位职责与绩效指标,组织实施考核与激励机制;制定培训方案,提升团队专业能力,营造积极工作氛围,及时解决员工工作难题,提高员工满意度与团队稳定性,降低人员流失率。 学历与专业:本科及以上学历,机械工程、电子工程、自动化、工业工程、精密制造等相关专业; 经验要求:5年以上制造业生产管理经验,其中至少3年工业自动化(PLC/HMI)相关行业背景;具备3年以上团队管理经验(曾带领50人以上制造团队),有成功主导生产线建设、量产爬坡或产能扩展项目经历;熟悉新产品导入流程、定制化订单生产管理及柔性产线运作模式;具备精益生产、智能制造项目实践经验(如 MES 系统上线、自动化产线升级、5S/6S 现场管理)者优先。 核心能力: 具备优秀的团队管理与激励能力,能够清晰设定目标、科学分工,激发团队积极性与凝聚力;注重人才培养,善于构建人才梯队,支撑业务发展需要;擅长通过数据分析识别管理短板,总结复盘并优化管理策略,驱动组织持续改善。
厂长/主管5-10年本科汽车行业质量管理体系QE
岗位职责: 1. 优化新产品开发流程,推动各职能部门落实执行,确保开发过程的高效与规范 2. 根据新产品开发流程,牵头组织各阶段技术评审工作,输出评审结果文件,保障产品关键节点的质量达标 3. 负责团队建设与人员梯队培养,提升组织能力与协作效率 4. 分析客户需求、行业规范、企业标准及竞品问题案例,制定产品质量策划方案、测试计划,并编制各开发环节的控制计划、QC作业指导书等文件 5. 主导产品过程设计阶段的质量管控,协调相关部门推进问题改善,依照质量策划要求完成测试数据收集、分析与优化,实现所有问题的闭环管理 6. 负责新产品从试产到量产的转移工作,整理PPAP质量模块资料、技术评审材料、项目问题清单、风险项列表及设计变更记录 7. 配合CQE处理新产品开发期间的客户投诉事项,支持客户在新产品阶段的各项审核工作 岗位要求: 1. 负责量产前的前期质量管理工作 2. 掌握FMEA方法,熟悉五大质量工具的实际应用
厂长/主管5-10年学历不限塑料配色塑料工艺挤出工艺PSABSPP双螺杆挤出调色配色抽粒造粒PC ABS PP PS
一、工作职责: 1. 负责工程塑料产品的研发、试验、配方设计、生产实施及工艺优化等全过程的技术主导工作,具备独立组织生产活动的能力。 2. 负责抽粒类塑胶产品质量问题的分析与解决。 3. 承担公司指定老旧产品改良及新产品的开发任务。 4. 负责抽粒塑料产品的配方设计与优化,制定生产工艺参数、设备参数及相关技术文件。 5. 对公司抽粒设备的维护保养工作进行系统性指导与统筹安排。 6. 负责改性塑料的测试验证,并完成测试报告的编制与编号管理。 二、岗位要求: 1. 大专及以上学历,高分子材料或化学相关专业,行业内表现优异者条件可适当放宽。 2. 具备5年以上塑胶抽粒行业经验,熟悉PC、ABS、PP、PS等材料的改性研发流程。 3. 精通双螺杆挤出工艺,了解注塑及塑胶成型技术,曾主导改性塑料从研发到量产的全流程;熟练操作熔融仪、马弗炉、万能电子拉力测试机、密度测试仪等实验设备,并能完成日常维护。 4. 品行端正,吃苦耐劳,责任心强,具备抗压能力,拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识。 5. 有团队搭建经验或改性塑胶生产车间规划经历者优先考虑。 三、薪酬福利: 1、享受带薪年假及五险一金; 2、工作时间:六天制; 3、工作地点:深圳市南山区西丽街道大磡村杨门工业区27栋2楼27栋4楼
生产管理
招聘:电镀副课长(BGA载板) 薪资:4000元以上 职位要求: 1、具备10年以上线路板厂相关经验,具备五年以上管理经验; 2、熟悉电镀制程生产工艺及日常管理; 3、具备报告制作与报告的能力; 4、善于沟通,能吃苦耐劳,抗压能力强; 5、精通办公软件及品质分析手法。 岗位职责: 1、负责电镀课的人、机、料、法、环的管理与课内安全生产管理; 2、负责电镀制程现场品质异常处理及专案推动; 3、课内新人训练及培训等; 4、负责现场 8S 管理及工业安全管理与稽核、化学品车间安全管理。
深圳
5月11日 14:43拨打电话
结构主管
1.8-3.5万元/月
厂长/主管10年以上大专结构主管
任职要求: 1、具备全日制大专及以上学历; 2、拥有10年及以上相关工作经验,曾主导产品核心结构与功能设计,并完整参与产品从模具开发、试产到量产的全流程;有扫地机器人、洗地机、泳池机器人、割草机或其他服务类机器人项目经验者优先考虑; 3、熟悉模具结构及相关工艺流程; 4、具备优秀的沟通与组织协调能力; 5、工作积极主动,责任心强,能适应较高强度的工作节奏; 6、具备扎实的技术指导与问题解决能力; 7、具有良好的团队协作意识,能够与团队成员高效配合。
厂长5-10年本科有生产管理经验新能源经验电子电器经验精益改善经验英语可作为工作语言
【岗位职责】 1. 全面负责Pack车间生产统筹管理,制定生产计划、排产调度,保障订单按期、按量、按质交付。 2. 主导制工品工艺落地、制程优化与工艺标准制定,解决生产现场工艺异常、品质不良问题,提升良率与生产效率。 3. 负责车间人员排班、团队管理、技能培训及绩效考核,搭建生产班组梯队,规范现场作业纪律与操作流程。 4. 管控Pack车间生产成本、物料损耗、能耗及设备运维,推进降本增效、精益生产及5S现场管理落地。 5. 对接研发、品质、采购、业务等部门,同步物料齐套、样品试产、量产导入及客户量产相关需求,统筹异常闭环处理。 【任职要求】 1. 学历专业:本科及以上学历,机械、电子、新能源、智能制造等相关专业优先。 2. 行业经验:3年以上锂电池/储能/电源Pack车间管理经验,精通制工品工艺流程、组装工艺及量产管控逻辑。 3. 专业能力:熟悉Pack结构、线束、BMS适配、老化测试等全制程,能独立主导工艺改善、制程不良分析与整改落地。 4. 管理能力:具备车间整体运营、人员管理、生产排产、成本管控及跨部门协调能力,懂精益生产、5S及安全生产管理规范。 5. 综合素质:抗压能力强、原则性强,具备较强问题解决能力、现场应变能力,能接受生产车间驻厂及按需加班排班管理。
电梯司机1-2人月结
深圳市宝安区招电梯司机,48岁以下,证件官网能查,要有产业工人培训证,早6晚10 ,超出有加班费20/一个钟,工资5500一个月,项目部发工资,,包住不包吃,持今年三甲医院的体检表入职,超龄,未达要求者勿扰!联系电话,
深圳 宝安区
5月13日 14:45拨打电话
深圳宝安区招水电
300-400元/天
水电工1-2人
深圳市宝安区招水电
深圳 宝安区 西乡
5月13日 14:45拨打电话
服务员免费培训6-10人月结全职
工作职责: 1、负责后厨寿司制作; 2、负责楼面门店服务; 3、上级安排的其他工作; 4、需要有一定餐饮经验,有寿司经验优先考虑; 任职要求: 18-40岁,有意向在餐饮业发展; 吃苦耐劳,服从公司安排; 有食品从业人员健康证者优先! 工作时间: 8:30-23:00,8小时轮班(早中晚三班),综合工时165.36小时,每月超过综合工时部分按1.5倍加班费结算。 工作地区分布在福田、南山、宝安、龙华、龙岗、罗湖等门店。
深圳龙岗区招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
深圳市龙岗区招工地小工/杂工
深圳 龙岗区 平湖
5月13日 14:44拨打电话
项目工程安全员
6000-7000元/月
安全员
1.负责项目施工安全员工作; 2.会做安全资料、需要配合做施工资料; 3.可以接受全国范围的项目驻场; 4.有安全员C证。
生产管理 普工
7000-10000元/月
主管1-3年中专/中技管理 五险一金有生产管理经验质量管理经验
鼎项目生产主管2~3名。 一、岗位要求 1、年龄:28-40周岁。 2、学历.:中专以上。 3、技能:有.一定的产线管理能力。 二、工资:基础工资+绩效工资+各项补贴(7400元/月以上,,加班费另算)。 三、待遇: 1、五险一金。 2、年终奖.。 3、节日福利。 四、工作地点:蔡家坡。
培训医务人员主任导医临时工护工
招聘:医务主任 1、 在公司领导下,分管全院的医疗、护理、医技等科室的工作; 2、 根据医院的总体目标和计划督促各分管部门制定医疗、护理、医技等科室工作目标、工作计划以及落实措施,并负责检查、监督、考核; 3、 协助对医疗事故及医疗纠纷进行调查,组织讨论,及时向总经理提出处理意见,并做好善后处理工作; 4、 协助领导医院医疗、护理日常工作及教学与科研工作的开展; 5、 组织、领导医院的医疗安全管理工作; 6、 负责领导全院的医疗科学教学与研究工作; 7、 协助领导医疗、护理、医技等部门建立健全医疗制度、医疗常规和技术操作规程、医疗质量考核标准及各项医疗应急预案的建立健全工作,监督医疗、护理工作的开展,并定期组织检查和考评; 8、 负责组织全院医务人员的业务技术学习、考核和业务指导工作。领导制订医务人员继续教育培训计划并组织实施,提高医疗技术水平。考核和业务指导工作。领导制订医务人员继续教育培训计划并组织实施,提高医疗技术水平。
成都
5月13日 14:37拨打电话
五险一金,长白班
8000-10000元/月
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
现诚聘金鼎项目生产主管2~3名。 一、岗位要求 1、年龄:28-40周岁。 2、学历.:中专以上。 3、技能:有一定的产线管理能力。 二、工资:基础工资+绩效工资+各项补贴(7400元/月以上,,加班费另算)。 三、待遇: 1、五险一金。 2、年终奖.。 3、节日福利。 四、工作地点:蔡家坡。 联系人: 联系电话:
生产主管/车间主任
7000-10000元/月
主管主任1-3年中专/中技有生产管理经验
项目生产主管2~3名。 一、岗位要求 1、年龄:28-40周岁。 2、学历.:中专以上。 3、技能:有.一定的产线管理能力。 二、工资:基础工资+绩效工资+各项补贴(7400元/月以上,,加班费另算)。 三、待遇: 1、五险一金。 2、年终奖.。 3、节日福利。 四、工作地点:蔡家坡。
主管经验不限初中及以下有生产管理经验
现诚聘金鼎项目生产主管 一、岗位要求 1、年龄:28-40周岁。 2、学历.:中专以上。 3、技能:有.一定的产线管理能力。 二、工资:基础工资+绩效工资+各项补贴(7400元/月以上,,加班费另算)。 三、待遇: 1、五险一金。 2、年终奖.。 3、节日福利。 四、工作地点:蔡家坡。 联系人: 联系电话:
耳机研发工程师
9000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
职位描述 工作职责: 1、主导耳机产品的全生命周期项目管理,涵盖产品预研、立项、研发、试产、量产及产品终止等各环节 2、统筹项目各阶段进度安排,开展项目风险识别与成本管控评估 3、协调内外部资源,推动项目各节点目标顺利达成 4、对接项目需求,撰写需求文档及相关客户所需报告,配合前端完成客户技术应答 任职资格 1、大专及以上学历,具备3年以上蓝牙耳机类项目管理经验 2、具备良好的逻辑分析与整体规划能力,沟通协作顺畅 3、熟悉蓝牙耳机相关技术知识,能独立推进项目开发与交付落地 4、电子类相关专业背景者优先考虑 薪资面议,薪资面议,薪资面议!!! 加分项 具备以下领域经验者优先:智能硬件/消费电子·通信/网络设备·电子/硬件开发
生产组长
6000-8000元/月
生产组长包吃包住1-2人1-3年高中全职团队管理
1. 生产组织:按计划安排生产,确保产量、进度、交期达成,合理调配人员与设备。 2. 质量管控:执行工艺标准,监督首检、巡检,减少不良品,落实质量改进。 3. 现场管理:维护5S/现场秩序,规范操作,排查安全隐患,杜绝安全事故。 4. 人员管理:班组考勤、纪律、培训与士气管理,做好新员工带教。 5. 成本与效率:控制物料损耗、工时效率,改善流程,提升产能。 6. 数据与汇报:填写生产报表,及时上报异常、设备故障、质量问题。 7. 沟通协调:对接车间、品质、设备、仓库等部门,处理现场问题。
手机套厂车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
短期15天,也可以长期做,包吃包住 新人入职奖励1500,推荐奖励500! 临时工待遇: 临时工26/-30/小时 正式工:正式工:底薪2800-3510,加班按劳动法,各项补贴奖金正式工平时加班23.15/小时,周末32.3/小时,法定节假日上班40.12/小时。全勤奖300,绩效奖600,岗位补贴300,工龄奖200-500,五险一金,综合工资:6500-8500 工作内容:数据线,耳机,手机壳,等等手机配件打包装,贴标签,分拣小物件,工作轻松自由; 工作时间: 八点对八点,包吃包住。 (中午和下午各吃饭一小时 工作时间8-11小时,自愿加班) 宿舍安排:4-6人/间, 包吃包住,免费吃住,空调车间,坐班,白班岗位;每月10号发工资,,坐满七天可预支工资400-800。
组装工加班补贴五险一金包住包吃夜班补贴20人以上月结恒温车间坐班电子电器
职位描述 公司主要产品:手机,充电宝电子配件等。本公司主要从事包装,组装,打螺丝,贴标签,品检,检测等岗位 -工作轻松简单,易上手,车间都是穿着普通工衣,坐着上班(中央空调),不需要工作经验,每个礼拜都可以借支几百,每月15号发工资。 - 入职:包吃包住,辞职只需提前7天,当天辞职当天发放工资到你的银行卡,每月15号准时发工资。 现正式招聘:长期工,短期工,有长白班岗位,包吃住,需经验。 - 一、招工要求 1、男女不限 2、身体健康 3、需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带 当天应聘人员需带齐行李物品身份证件、当天安排厂内住宿 - 二:工资待遇 1、临时工:20-27元/小时 3、综合月收入:6500-7500元 4、正式工底薪2650元/月,加班费按劳动法算是平时加班1.5倍,周末加班2倍,节假日3倍 每月有:岗位津贴300-500元,绩效奖200-500元、全勤奖等等,月综合收入6500-7500 、现在是旺季.加班比较多. 5、临时工:辞工只需提前7天、当场结算工资、小时工可以选择短期或者长期做、 三、免费食宿(包吃包住不扣钱) 免费提供住宿、4-6人一间,房间大 宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。
包装工社保保险20人以上月结电子电器恒温车间坐班无前科无纹身熟悉26个字母
招收实习生,正式工,临时工,长短期小时工。可空降!当天安排面试,当天安排入职 龙华FIH纯工价22/小时,10号准时发工资,不压工资,做事非常轻松,组装,包 装,空调车间,员工稳定性强 1.住宿110+水电平摊8-10人间 2.辞职只需提前3-7天 3.目前招的都是轻松岗位:打包+贴标签+组装扫描入库,无需经验随时上岗
生产组长交通补助包住1-2人月结5-10年学历不限全职库存/仓储管理生产设备管理电子/半导体
岗位职责: 1、依据PC排产计划,组织实施生产,保质保量完成生产交付任务; 2、贯彻公司安全、质量方针,落实执行各项措施要求,确保安全生产的环境,落实人员安全,品质意识的教育培训,推动安全,品质问题的持续改善; 3、统筹工厂内5S及纪律管控,维护生产环境的干净整洁; 4、掌握生产任务讯息,合理安排生产物料的使用,并对生产现场成品/半成品/物料进行监控及管理; 5、实行生产盘点,并对盘点差异进行分析改善,达到账实一致; 6、人员上岗的培训计划制定与实施,负责异常处理调试及调换。 任职要求: 1、学历专业:高中以上学历 2、知识技能:能够熟练掌握office软件,会基本excel、PPT等办公软件使用 3、工作经验:有相关新能源工作经历、具有班组管理经验。具备较强团队合作意识,良好的沟通/反馈技巧,稳定性强; 4、各部门可以高效沟通,沟通能力优秀,有基本的文字组织及报告能力与协调能力;
生产运营有提成月结
核心职责: 1.主导散热风扇样品设计、BOM输出及DFM评审; 2.监控代工厂生产合规性; 3.48小时内闭环客诉根因分析,推动代工工艺整改。 硬门槛:3年散热风扇设计经验,有代工厂怼人经验者优先。 薪资: 底薪+代工良率达成奖+降本提成,年薪20万以上。
装配工包装工组装工
【沙井上南海星电子】正式工 工厂主要生产五金塑胶制品,家用小电器等电子产品。空调车间(组装,装配,包装部),普通工衣,大部分两班倒,大部分坐班,个别包装,拉货岗位走动式作业。加班超多! 招聘要求:男女不限,18-43岁两班倒。无明显纹身,案底可收! 薪资福利:2520元底薪+岗位津贴+购买社保+高温补贴300元/月+夜宵补助25元/晚+伙食补助200元/月,月综合工资7000~8500元左右! 提供住:空调宿舍(4-6人/间,上床下桌柜)水电费平摊!不包吃,没有食堂(井号每个月7号发放在职工资(工资发本人银行卡) 代理利润: 400元/月(返3个月,vip私聊) 面试时间: 上午9:30-10:00 下午13:30~14:00 井号都有宿舍 (面试必带资料) 1⃣ 本人身份证原件,复印件3张,1寸红色底照片3张,1支黑色签字笔 (面试通过后)2⃣近3个月内健康证原件(需要提供付款记录),银行卡(深圳农商行) (上班前必交)3⃣三证合一复印件1张(身份证➕健康证➕银行卡) 接人电话:沈满
深圳
5月6日 19:58拨打电话
长白班车间贴标签包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结包吃包住帅哥美女多多不是流水线做六休一
1、男女不限,学历不限16岁-35岁不需要经验生手即可 2、有本人二代身份证(临时身份证也可以) 3、面试不严,只要是能做事的就可以 薪资待遇: 免费包吃佳) 一个月工6800-8000元 吃饭住宿都不扣钱,所得工资是纯收入,长白班 两班到都有,面试自选。 离职当天结清所有工资,辞职提前7天 工作模式: 长白班、两班倒都有,面试自选 工作内容: 包装,检测,扫描,贴标签,无需经验,工作简单,容 易上手,环境好,坐班,穿普通工衣 吃住情况 1、住宿:住宿为4-6人一间,住宿免费、水电费平 摊,独立洗手间,有空调24小时热水 2、免费吃饭,员工伙食标淮好,两餐均为 自助餐形式,荤素自由搭配 3、工作环境空调车间坐着上班工作轻松 入职需准备带上身份证/身份证复印件/还有一寸 照片,住宿就带好行李物品过来,当天面试后就可以办 入职分宿舍,第二天上岗。
长白班车间电子厂
坑梓龙湾市场附近电子厂 临时工多名~ 不限 长白班~ 员工:16元/小时 要求18一45岁 要求视力好 岗位:坐班,看货,看外观纯手工活,独立岗位,坐班,空调车间 一一一一一一一一一一一一 福利待遇:包吃包住三餐,伙食相当好,同厂吃住, 注:工期要求:1个月以上 , 注意事项:,无论什么原因不5天班没工时,辞职需提前7个工作日申请; ⚠根据国家税务规定工资凡是超过5000元以上的都需要 明天面试。
深圳
5月9日 09:08拨打电话
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成高社发[2019]12号
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