1. 【单位产品】电饭锅，热水壶 2. 《员工单价》福山生产部，Qc，长白班，20每小时，老厂生产部：两班倒，站班，22每小时，冲压，两班倒，23每小时 冲压：6人 3. 工期：无工期，可长期做 4. 【工作班次，站或坐班情况】生产部，长白班，有坐有站，冲压两班倒，上班时间按车间班次分。 5. 【车间是否可以带手机，车间环境】冲压车间有一定的噪音，车间可以带手机。 6. 【工衣着装】普通工衣，着装工入职当天购买一个工帽10元，购买袖章3元，上班满十天来招工处，凭袖章领取2件工衣，，夏衣/30一件，旧夏装/10一件，冬装工衣/35一件，旧冬装/15一件，工帽/10一个，旧帽子/5元一个 7. 【工作岗位】生产部，冲压，QC，等等部门，部门可自选。 8. 【招聘年龄】18～45岁 10. 【二次进厂政策】从即日起正常离职，3个月 12. 【住宿情况】空调宿舍，热水器，一般住6-8人/间，65元/月住宿费，65元一个房间基础上有80度电免费，个人水额度有3方免费，超出来的按宿舍人头平摊，宿舍离车间步行3分钟左右，当天不安排宿舍，第二天下午四点半安排宿舍 13. 【用餐安排】面试日起，可自行带上厂牌去饭堂办理饭卡,办理饭卡需，。（如：身上没有钱的可在部门申请预支餐费300元，温馨提示：7天左右才能，先吃后）没有借支 15: 【面试需准备】身份证复印件2张，黑色水性笔一支（也可以到厂区小店复印，）温馨提示，不会填表不要 16 【离职需提前多久】，做满2个月后必须提前1个月。 17. 【发薪时间】在职每月7-12号发放工资，。（特殊情况例外） 18. 【企业优势】可带手机进车间，，生产部车间上2小时休息10分钟，加班稳定 20. 【接人时间】每天上午8:00—11:00超过时间一般不接收，延时次日面试，下午一点半统一培训

冲压工：2名，，25-45岁，有过钣金厂冲压经验者优待考虑，，，两班倒，包住不包吃。

冲压普工:18-45岁（大1-2岁也可以）,生熟手均可,录用稳定一周后免费做职业体检 第一种模式月结:选择长白班20元/小时，选择倒班22元/小时,长年工价不降价，超产奖0-1500元/月，每周可借资，每月15号左右发工资,月薪6000-7500元 其他：包住（水电平摊）,白班餐标22元/天，夜班餐标24元/天（入职企业会充饭卡，，夜班人少不开餐，自己叫外卖），上夜班15元/天补助，做满一个月6-10月份高温补助300元/月 工作地点:坪地

能有五斤连续模开机经验，能独立上下模，要服从工作安排，做事主动，有操作经验优先

有责任心吃苦耐劳老实本分的

公公司主要负责做笔记本散热器和机壳之类的中小产品，主要下料、成型等。有能力者可升为领班！ 任职要求： 1、具备半年及以上的冲压经验，对工作认真负责，服从管理，（如会架模，技术确认后另加1500-1800补贴） 2、按照规定完成生产任务有自我防范意识。 3、年龄在18~50岁之间。 4、根据技术要求对材料进行冲裁剪切成型等加工工作。 5、进行设备的日常维护和保养，包括清洁设备更换易损件等 6、服从上级的安排其他工作事项。 薪资构成 1、底薪3500元26天制8小时，加平时加班25元/小时，周末加班26元/小时。熟悉后可计件，个人保底计件，（如当天计时220一天，计件300按300算，计件180按220算）单价透明，当天自己可算，速度慢可计时！ 2、全勤奖50~200不等 3、如上夜班另外补1500一个月，也可以选择可以长白班，根据自己的要求来。 4、满一年每个月有100元工龄奖。 5、法定假日正常休息。 6、食宿问题，可以食堂吃一天两餐，可以自己在外面吃补10元一天。 7、宿舍24小时热水，空调齐全。 8、转正后每个员工生日有200元红包。 9、车间设有直饮水机，滤芯定期更换，内设有冰箱供员工动水

特箱厂急需普工，油漆，冲压，焊工只要敢拿焊枪。 生熟手都可以，带薪培训，能办证 包吃包住的。月薪9ooo~12ooo 长期稳定，准时发工资，每周可借支500~1000。 工作地点是在惠阳永湖镇

深圳市南山区招桥架/支架安装

深圳光明区招聘木模小班组，人数约五六人。工作内容包括主楼非标准层木模及地库、厂房。要求两天之内能到岗。有意者可联系报名。

深圳市龙华区招钢筋工、小料制作一人

深圳市南山区招水电工，要求有电工证，愿意在多元化的环境做事，平常要做一些其他工地的活包吃住，有意者联系

深圳市龙华区招，包工师傅！！！ 材料已经到现场！招招招专业石膏板隔墙/吊顶师傅 （不靠谱，脾气大的不要打电话）

大龄工福利！招聘年龄18-50岁，免体检 21元中山东凤大型电器厂大量招聘冲压工，装配工，注塑工每周可借支，工期30天-长期！ 招聘要求：男女不限18-50岁，身体健康，免体检。 工资待遇： 冲压工21元=20（白班）+10元/天夜班补贴 注塑工18元=17（白班）+10元/天夜班补贴 装配工17元/小时 月薪5500-6500元 工作内容：主要生产电饭煲，空气炸锅，烤箱，岗位有冲压，装配工，注塑，无需经验！ 工作时间：冲压和注塑两班倒8:00-20:00半个月转班一次 装配工长白班8:00-12:00，13:30-17:30，18:30-21:30 伙食住宿：包吃包住，包午餐，晚餐，宿舍6人间，空调，热水器齐全，水电费用平摊 工作地址：中山东凤

20元佛山容桂五金制品厂，普工9名，冲压熟手，一定要会用安全手，免体检，工期2个月起 工作要求：18-50周岁 工作内容：主要岗位冲压，需要有熟手经验 工作待遇：冲压20元/小时，长白班，月薪6500元左右 上班时间:8:00～12:00，13:30～ 17:30，6:00～22:00 吃住问题：包吃包住 注意事项：带上身份证原件，面试不穿拖鞋 地址:顺德容桂

冲床熟练工一名，能吃苦，有力气，能适应加班，工作地址义桥镇湘东村。联系方式

中山东凤电器厂10月5日面试 招聘焊工，冲压工，包吃包住，免体检，每周可借支 【工期】2个月-长期 【招聘要求】男女不限，18-54岁，身体健康，吃苦耐劳。焊工要熟手要有（二保焊/氩弧焊）经验，不用证 【工作内容】主要生产电热水器 【岗位职责】 负责操作焊接机进行热水器内胆的焊接（二保焊/氩弧焊） 冲压岗位：负责五金冲压工作，无需经验！ 【薪资待遇】焊工28元/小时，冲压工22元/小时。 【工作时间】 两班倒7.30-7.30，长白班7:45-21:30，目前需要赶货，要能接受倒班 【伙食住宿】，午、晚餐3.5元/餐，自己充钱吃饭，免费夜宵、每天有下午茶，水果，糖水 【宿舍】在园区内2-4人，水电费平摊 【工作地址】中山东凤

汽车厂操作工｜免费住宿｜厂区福利食堂｜日结220｜长期稳定 岗位要求：18‑38周， 工作时间：早8:00‑晚8:00，月休4天 工作内容：汽车组装，机器辅助作业，岗位包含涂装、焊装、总装、检验、冲压，管理人性化 薪资待遇：20元/小时，餐补15元。日结220元， 厂内免费住宿，4‑6人间，热水齐全 配套：健身房、台球厅、游戏室

【岗位职责】 1. 负责对现场测试工站的异常处理，并对作业人员进行操作指导。 2. 负责建立测试各工站不良代码及对应改善经验教训。 3. 负责培训员工操作设备治具和设备治具优化改善。 4. 负责测试直通率提升与改善，探针维护更换。 5. 负责测试设备的环境搭建、接线，测试电脑环境的安装及配置。 6. 协助测试工程师处理产品测试不良分析并跟进改善。 7. 协助测试工程师优化工艺标准相关文件，确保工艺文件的适用性和有效性。 8. 协助测试工程师完成量产阶段变更工艺验证。 9. 熟悉使用电脑等办公工具，能够完成不良分析统计、测试异常的报表汇总工作。 10. 根据计划确认相关4M1E准备工作，对有异常的部分及时反馈沟通，协调处理，确保生产准时启动。 11. 对员工进行作业观察，监督员工作业过程是否按WI作业，违规操作提出警告并指正。 12. 负责培训线体操作员、提升操作员技能，对员工的绩效进行考核。 13. 负责线体的产出、OEE、FPY、良率等KPI达成和生产工单的及时关闭。 14. 完成上级安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，计算机、测控技术、通信、自动化等理工科专业。 2. 在汽车电子、消费电子、工业自动化行业公司有3年以上的技术员工作经验。 【技能要求】 1. 掌握常见的电路原理以及常见元器件的电性能特性。 2. 掌握测试工站分析常用工具（示波器、万用表等）。 3. 掌握测试治具的不良分析和维修技能，以及测试设备的搭建。 4. 熟练使用电脑及常用Office办公软件、MES系统。 5. 熟悉与本岗位有关的环境因素和危险源，并了解控制方法。 6. 熟悉常用的分析工具和仪器，如电烙铁、温箱、电源等。 7. 具备一定生产设备的控制操作经验，了解设备原理。 8. 具备生产作业指导书等工艺文件，以及FPY、UPH分析报表的编写经验。 9. 熟练操作各种软件、通信协议优先考虑。

熟悉三菱和新代系统，服从工作安排

观澜需2名装配电工，有自动化设备经验，三年以上工作经验大工，薪资待遇41/小时，包住不包吃，每周可以借支

【岗位职责】 1. 生产管理：负责组织实施按订单交付计划，确保生产进度顺畅有效进行并按期交付，合理调配人员和设备，提高生产效率。 2. 质量控制：监督生产过程中的质量保证体系执行，分析不合格品原因，改善品质问题，提高产品合格率。 3. 成本控制：负责车间生产成本的控制与管理，降低各项生产成本，提高生产效率。 4. 协调配合：与其他部门保持良好的沟通，协调配合，确保车间正常运作，同时支持新技术、新工艺的应用，及时发现并解决生产问题。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，计算机或电子相关专业。 2. 有显示屏相关行业工作经验优先。 3. 具备较强的责任心和执行力，能够按时完成上级交付的任务。 4. 具备一定的生产管理经验，熟悉生产流程和操作规范。

【岗位职责】 1. 负责仓库小组的日常工作事务及管理。 2. 负责仓库收料、备料、发料及产成品进仓、出货等日常管理工作和人员安排，对仓库现场各个工作监控，及时与上级沟通。 3. 负责仓库6S管理执行；新员工的工作指导及培训。 4. 负责定期组织仓管员对仓库物料进行盘点清查，做到账物一致。做好每天周抽盘，月度自盘，年终盘点。 5. 完成上级领导交办的其他工作。 6. 负责对仓库进行合理规划，物料分类，分区放置，做好定位管理。摆放整齐，完善标识，井然有序。 7. 负责定期检查仓库安全事项，及时排查不安全因素，确保安全作业。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，熟悉金蝶云星空，Excel，Word等软件应用。 2. 具有良好的沟通能力，做事细心稳重。 3. 至少3年以上仓库主管工作经验，熟悉现代化制造业仓库工作流程。 4. 具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定的工作压力。

岗位职责： 1.熟练操作广数、新代数控车床系统，完成塑胶模具配件的车削加工（含开粗、精加工） 2. 按工艺要求对热处理前后工件进行精准车削，确保尺寸精度与表面粗糙度达标 3.独立识图、编程、装夹及刀具选用，及时发现并解决加工异常问题 4. 做好设备日常点检、保养及5S现场管理，保障安全生产 5.配合质检完成首检、巡检及过程记录，持续优化 加工效率与良品率 任职要求： 1. 具备5年以上数控车工实操经验，熟悉塑胶模具配件加工全流程 2.精通广数、新代系统操作，能独立完成中等复杂程度零件编程与加工 3.了解常用模具钢材料特性及热处理对加工的影响，具备工艺理解能力 4.工作认真负责，具备较强的质量意识和团队协作精神

【岗位职责】 1. 根据开发框架需求，与设计师、产品经理多角度多方案在成本范围内完成有亮点竞争力的包袋，能及时预判并解决风险及量产弊端； 2. 跟进所负责开发项目的进度，与各部门/各供应商积极协作，确保大小节点可按时达成； 3. 输出打样资料（面辅料、打样单、设计图稿）给打样工厂，沟通解决打样过程中出现的问题；如遇项目困难，需出差到合作工厂进行现场评估及商定推进方案； 4. 参与回样审核，发起组织各相关部门进行样品评测，收集整理所有评测及修改意见并跟进落实到后续复版上； 5. 与品质对接一起评估品质风险，及时送检及跟进测试结果，整改通过品质要求； 6. 负责跟进交付齐色样、拍照样&渠道样，并制作/移交签样配套的BOM资料给大货品质组以进行量产。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 熟悉开发业务流程，有3年以上的精品类包或者配饰开发经验； 3. 沟通协调能力强，具有较强的处理解决问题的能力，有商务谈判能力； 4. 有动手能力，能对样品微调，能一定程度指导工厂打样； 5. 积极主动，认真细致，责任心强； 6. 接受深圳周边出差。

1.负责公司生产部门的整体运营管理，确保生产计划的顺利进行 2.监控生产过程，保证产品质量，提供生产效率。 3.负责生产成本控制，通过优化资源配置，提升生产效率降低生产成本。 4.与其他部门协调合作，确保生产与销售、采购等环节的顺利衔接。 5.遵循公司规章制度，服从领导的工作安排。具有良好的沟通能力，团队高效协作能力。

1.工作内容： 巡检点检，水处理设备设施仪表运行维护保养 日报，周报，月报等制作汇报 工艺调整，水质检测，异常处置汇报等 2.任职要求：大专及以上学历，1年以上纯废水操作运行经验（电镀/线路板/电子/半导体等相关行业）

概述: 负责（连冲）冲压机/生产线的建立和日常的TMP，FAI，冲压模具的日常调整，工装服务。 职责: 1.冲压机床的设置和刀具的更换 2.对团队成员进行冲压技术指导 3.冲压机床维护 4.及时解决冲压技术问题 5.做5s 要求: 1.高中或中专毕业证书。 2.高中或技术水平 3.三年以上工作经验优先

男女不限，年龄18至45岁，具有五金冲压工作经验优先。做事认真负责，有上进心。

可以独立上下调模，龙岗周边坪地新生片区最佳

全权负责激光器生产团队、产线交付、良率提升、现场管控，快速解决交付慢、良率低、人员管理松散核心问题，保障产线稳定高效量产。 【岗位职责】 1. 交付提效：统筹生产排产与产能调度，打通产线瓶颈，压缩生产周期，保障订单按期交付，达成产能交付目标。 2. 良率提质：主导激光器产线制程优化、异常复盘，落地工艺改善方案，持续提升生产良率、降低报废损耗。 3. 人员管控：整顿生产团队纪律，建立标准化作业、考勤及考核机制，规范现场管理，提升团队执行力，解决管理松散问题。 4. 体系运维：完善生产管理制度与作业标准，统筹设备运维、生产成本管控，定期复盘生产数据，持续优化量产体系。 【岗位要求】 1. 硬性经验：5年以上激光器行业生产管理经验，精通激光器量产全流程，3年以上生产总监同等岗位经验，有中小厂产能、良率整改实战经验优先。 2. 核心能力：擅长解决生产交付滞后、良率偏低、现场管理乱象问题，精通制程优化、产能调度、团队整顿，落地执行能力强。 3. 个人素养：结果导向、原则性强、抗压能力高，擅长精细化现场管理，可快速推动生产各项优化改革落地。 4. 优先项：有绿光激光器良率提升、产能爬坡、团队重塑成功案例者优先。