
门窗制作安装、护栏扶手安装负责人
1.1-1.5万元/月
生产经理10年以上高中
10年以上工作经验,看的懂图纸。幕墙门窗安装负责人,护栏扶手安装负责人。中建体系管理经验优先。
生产主管
8000-12000元/月
车间主任1-2人月结3-5年高中装配/总装工艺经验生产现场有生产管理经验质量管理经验
招聘:生产主管一名
工作内容
1.负责车间生产运行的组织与协调,依据月度计划编制生产周计划及每日执行方案;
2.实时跟进生产进度,识别异常情况并迅速上报处理;
3.持续推动车间作业流程的改进与效率提升。
任职要求
1.具备现场管理实际工作经验;
2.作风严谨,能主动承担岗位职责;
3.具有较强的沟通协调能力及团队协作意识。
联系:*************
厂长/生产主管
1.5-1.8万元/月
厂长/主管5-10年高中有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验接触制造业、管理经验成型工艺经验
岗位职责:
1、统筹管理工厂的生产运作,全面把控质量、成本控制及交付周期。
2、带领团队高效推进生产计划,保障产品品质与交付时效。
3、推动精益化生产实施,优化流程降低成本,提升运营效率与整体效益。
4、负责团队组织建设、人员培养及安全生产管理。
任职要求:
1、具备5年以上服装制造企业全面运营管理经验,熟悉工艺流程,管理能力强,执行力突出。
2、熟练掌握服装生产工艺及品质管控体系,有外贸订单管理经验者优先。
3、具有优秀的领导才能和团队协作能力,抗压性强,工作责任心强。
我们为您提供:
有竞争力的薪酬: 丰厚年薪 + 绩效奖金 + 年终分红,具体面议。
广阔的发展平台: 全面负责工厂运营,施展才华,实现个人价值
浙江绍兴车间主任,切割师傅、组装师傅。办公文员。主播。广告运营,
5000-10000元/月
车间主任6-10人月结
车间主任,切割师傅、组装师傅。办公文员。主播。广告运营,
成品仓主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专库存管理仓储供应链管理团队管理标准程序与法规遵守跨部门沟通协调
岗位内容:
1. 负责仓库全面运作管理,涵盖货物接收、存储、发货及库存管控等环节。
2. 统筹安排仓内人员排班、业务培训与绩效考核,保障团队高效有序运转。
3. 监督各项作业流程严格执行公司操作规范,并符合相关法律法规及行业标准。
4. 推动跨部门间的信息互通、协作配合与资源整合,提升整体运营效率。
任职要求:
1. 具备五年以上仓储管理经历,其中至少两年团队管理实践经验。
2. 掌握物流供应链基础理论与实操技能,熟悉仓储自动化设备及信息管理系统应用。
3. 具有出色的沟通表达能力、组织协调能力以及应对突发问题的处理能力。
4. 熟练操作Microsoft Office等常用办公软件,具备良好的文档处理能力。
5. 目标意识强,自我驱动力高,乐于协作,拥有优秀的团队精神,能适应一定强度的工作节奏
滤筒生产部门负责人
1-2万元/月
厂长/主管5-10年本科生产管理
岗位职责:
1. 全面主持滤筒生产部门的日常运营,确保各项生产任务按计划高效推进。
2. 监控滤筒制造全过程,持续改进工艺流程,提升产线效率与产品品质。
3. 解决涉及机械、电气及自动化方面的技术难题,保障生产设备稳定运转。
4. 负责生产团队的管理与培训,推动员工专业技能不断提升。
任职要求:
1. 有滤筒制造企业或相关机械、电气、自动化行业的工作背景。
2. 熟知滤筒生产流程,具备机械、电气及自动化领域的基础理论知识。
3. 具备扎实的生产组织能力与团队协作管理经验。
4. 具备出色的故障分析能力与突发事件应对能力。
*13新厂区包吃住【320/天】新宿舍+可预支+周结/日结/月结算+人走账清+可带手机
9000-10000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险20人以上日结
招小时工:新人奖2K+工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8000,随走随结,包食宿,上班满7天可预支1000。(计薪)
招小时工:新人奖2K+工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底7500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(计薪)
招小时工:新人奖2K+工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支1000。(计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、我司为异地招聘,工作地点是在苏州
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结300-320/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。工作地点在苏州
浙江湖州德清县舞阳街道招聘安吉土菜厨师月薪10000-12000联系:
1-1.2万元/月
厨师月结
浙江省湖州市德清县舞阳街道招聘安吉土菜厨师月薪10000-12000联系:
日结242 | 实发无套路 | 免费吃住 | 秒到账 | 工时稳定 |普工 |
240-280元/天
普工免费培训包吃保险餐补加班补贴包住11-20人日结
真实厂家招聘|全程入职|签订正规合同
我们承诺所有信息真实透明,全程无任何押金或隐藏费用。
现场签订具备法律效力的劳动合同,保障您的权益。
工作内容:生产新能源汽车电池导电线。
(满月后发薪日)
食宿:住宿免费 吃饭每月400补贴(需出勤满企业要求本月出勤日) ,,水电费超出平摊(电费补贴30度)
其他工作薪资待遇:
日结工:250-290/天,下班发工资;
小时工:24-30一小时;
正式工:部分工厂可缴纳社保;
月7千~9千+,多劳多得!!
我们保证:工价透明、发薪准时、环境舒适、服务靠谱。
真实好岗位,欢迎有意向踏实工作、挣钱的您来咨询!!
日结300-500大型零食仓库分拣岗
1-1.2万元/月
分拣包吃交通补助包住3-5人月结全职
大型零食仓库装卸,没有特别重的货物,全是零食,方便面,薯片之类的零食,最重的就矿泉水
可以日结,可以月结,日薪300-500
年龄不限,有经验者优先,管吃住
来两个打磨看机器的380/天包吃住 活不累
360-380元/天
打磨包住加班补贴五险工龄奖社保11-20人日结
(新增一个月超级短期工,也可留任。)
长期工、短期工、实习生、大龄工、打磨工、打包员储
备干部
火热报名中
优势:1、长白班、坐岗、进车间可带手机优势:2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间优势:3、可预支工资(可发现金)、恒温车间一、工作内容:1.使用砂轮机、砂带机、抛光机、砂纸对金属/塑料工件打磨,去除毛刺、飞边、锈点、焊疤、划痕
二、薪资待遇:
1.按照要求对成品进行装袋、装盒、装箱,摆放整齐。
2.贴标签、条码、合格证,封箱、缠绕膜打包。
后8000-9000(可安排长白班)三、工作时间:每天工作8-10个小时,可调休四、吃住待遇:
1、短期工、实习生:360-380元/天(也可发现金)
2、长期工:试用期第一个月8500-9000,一个月转正
1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃,
吃饱为止)2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶!3、公司免费提供标准化宿舍楼,配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(4-6人间),朋友一起的可分配到一起
建筑施工生产经理/负责人
1.2-1.3万元/月
生产经理1-3年初中及以下
从事火电厂经验的优先,懂管理流程。年龄35岁以下,有无证书均可,需要管理协调能力强。
建筑施工生产经理/负责人
1.5-1.6万元/月
生产经理5-10年学历不限要求:责任心强,工作经验丰富
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成
2.编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患
4. 组织召开生产例会,动态分析进度偏差并制定纠偏措施
5.配合成本、质量、安全部门完成项目全过程管理与验收交付
任职要求:
1.具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工图纸、规范及常用办公软件,具备较强的现场统筹能力
3. 持有二级及以上建造师证书(建筑工程专业)者优先
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和应急处理能力
5. 身体健康,能适应施工现场工作环境
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
项目经理/生产经理/技术负责人
8000-12000元/月
生产经理3-5年大专
装修项目经理:
1、大专及以上学历,35-45岁(优秀者可放宽要求),工民建、土木工程专业、建筑专业8年以上工作经验。具备施工员、中级工程师,高级工程师、持有一级建造师、二级建造师等相关证书。
2、精通房建装饰装修施工组织管理流程。
3、有较强的施工质量、进度、安全及成本控制意识。
4、有较强的对外商务沟通能力,团队管理能力;熟练的使用CAD,WORD、Excel等电脑办公软件。
岗位职责:
1、严格遵守公司制定的各项规章制度,负责基层施工管理工作,贯彻执行公司的方针政策。
2、组织项目部各项规划、计划的制定。整体把握项目部质量、进度、安全、成本等各项工作,合理安排项目部人员工作。
3、组织项目部的质量检查工作,督促检查施工班组开展自检、互检、和交接检查等工作。
4、负责制定施工方案,编制施工工艺组织设计,并向有关施工员进行技术交底。
5、审核施工员填报的工程变更单和工程签证单,以及其他工程现场成本依据资料、原始记录。
6、组织施工员开展图纸内部会审,指导施工员现场技术交底工作。
7、审核施工员编制的施工作业计划,做好施工人员、材料、器具的计划、申请及使用。
8、指导、督促施工员及时做好施工报验工作,处理协调验收工作中存在的问题。
9、完成领导安排的其他工作。
焊接负责人
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专
【工作内容】
1、全面统筹汽车焊接产线的日常运营,协调生产计划与工艺实施,保障焊接质量满足整车制造规范;
2、牵头推进焊接工艺改进与核心技术攻关,有效解决焊点不良、工件变形等现场技术问题,提高生产效率与产品合格率;
3、制定并执行车间安全作业制度,定期组织安全隐患排查与治理,确保安全生产零事故及合规运行;
4、负责焊接团队人员调配与绩效管理,组织实施技能提升培训与多岗位能力建设,增强团队技术水平与协同效能;
5、联动质量部门开展新项目落地,主导新车型试制阶段焊接验证及量产后持续优化工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历,焊接技术与工程、机械工程或相近专业,具有五年以上汽车零部件焊接现场管理背景;
2、熟练掌握电阻点焊、激光焊等工艺技术,具备焊接机器人编程调试及自动化生产线维护能力;
3、了解IATF16949质量管理体系及汽车行业标准,拥有较强的现场问题处理能力和数据分析改善经验;
4、具备优秀的组织协调与团队管理能力,能够适应灵活工作安排,抗压性强,高度重视安全作业管理;
5、持有焊接工程师相关资质者优先,有大型整车厂或知名零部件企业同类岗位工作经验者予以加分。
设备统计,协助厂长办公
5000-6000元/月
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴餐补社保1-2人月结1-3年大专有设备管理经验只上白班包吃住五险一金五险电工证焊工证特种设备安全管理员证
岗位职责:
1.负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理,保障设备稳定高效运行
2. 编制并执行设备台账、维保计划及点检记录,确保管理规范化、可追溯
3. 参与新设备选型、验收、安装调试及操作培训,协助完成技术交接
4.配合EHS部门落实设备安全操作规程,识别并整改潜在安全隐患
5.协助开展设备技改、节能降耗及自动化升级相关工作,提升生产效能
任职要求:
1. 学历专科及以上学历,机械、电气、自动化或相关专业优先
2.具备生产设备管理或维修相关经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟悉常见化工生产设备结构及运行原理,了解PLC、变频器等基础控制元件者更佳
4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 适应制造业生产环境,能配合倒班及应急响应需求
厂长/主管
7000-9000元/月
厂长主管1-3年学历不限有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责
1、统筹钣金车间生产全流程,排产管控交期、质量订单接单评审,生产调度,负责出货发货管理
2、车间人员管理,组织生产会议,处理生产异常
3、管控生产成本、现场安全及 5S 管理
任职要求
1、有钣金 / 钢制家具厂生产管理经验,做过主管、厂长
2、熟悉生产‑出货全流程,看得懂钣金图纸
3、擅长现场管理,抗压能力强,可驻厂
生产班组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
工作内容
1.负责生产车间的日常运营管理,包括生产任务分配、进度把控与协调;
2.负责生产设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转;
3.负责生产环节的质量监督,及时排查并处理各类异常问题。
任职要求
1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能有效推动跨部门协作;
2.工作认真负责,执行力强,能高效完成上级交办的各项任务;
3.具备一定生产管理实践经验,了解生产工艺流程及相关操作标准。
厂务
6000-9000元/月
厂务包吃交通补助包住1-2人月结1-3年大专全职
岗位职责:
1、负责厂区内各类设施设备的日常巡检、维护及故障处理,确保系统稳定运行;
2、执行厂务各系统的预防性维护计划,记录维护数据并及时反馈异常情况;
3、参与水电气、暖通、空压等公用系统的基础维修与技术支持工作;
4、配合完成特种设备的运行监控与基础维护,保障作业安全;
5、协助实施节能降耗措施,参与能源使用情况的记录与初步分析。
任职要求:
1、具备机电、机械或相关领域基础知识,熟悉常见工业设备运行原理;
2、掌握基本的电气与机械维修技能,能独立完成常规维修任务;
3、具有较强的安全意识,了解工业环境中的安全操作规范;
4、责任心强,具备良好的执行力和团队协作能力,能适应轮班或应急响应安排。
5、有高压电工证
生产组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理机械设备/机电/重工
具备2年相关行业从业经历,有汽车零部件制造(车身钣金件焊接)经验者优先考虑。
【急招】型材管理(门窗厂)
5000-7000元/月
厂长/主管3-5年高中C1驾驶证
工作职责
1. 负责门窗制造所用型材(如铝合金、塑钢等)到货后的验收、分类存放及库存记录维护,确保账目与实物相符。
2. 依据生产任务单准确挑选相应规格的型材,核实数量与型号后按时配送至生产车间,保障产线正常运转。
3. 按周期开展库存盘点,跟踪型材库存动态,对临近过期或长期未动的物料及时发出预警并提出处理方案。
4. 保持仓库区域整洁有序,落实6S管理要求,确保型材在存储过程中防潮、防变形、防碰撞。
任职要求
1. 高中及以上学历,具备1年以上工厂仓储或型材类物资管理经验者优先考虑。
2. 了解门窗行业常用型材的种类、规格及其性能特点,能够快速区分不同材质的型材。
3. 熟知基础仓储作业流程,能熟练运用Excel进行库存数据登记与整理,具备良好的数据处理能力。
4. 做事认真细致,责任感强,能适应车间工作环境,积极配合生产安排调度。
3D打印设备操作员
5000-10000元/月
主管1-3年学历不限广告字打印
职位内容:
1、招聘1人,年龄要求25至35岁;
2、需具备大专及以上学历,且有2到5年生产管理相关工作经验;
3、熟练操作电脑,对机械设备有兴趣,工作认真负责;
此岗位为车间普工类职位,不涉及设计等相关职能,合适者欢迎咨询。
职位要求:
1、具备1至3年相同岗位工作经验;
2、工作态度积极,责任心强,能够适应加班安排;
薪资待遇:
,每周休息4天;
提供工作餐;
缴纳社会保险;
定期组织团队建设活动
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