（一）岗位职责 1. 协助技术部负责人推进部门日常管理，拟定月度工作计划，统筹工程师、文员等人员任务分工，跟进执行进度，保障各项工作按时落地。 2. 主导集装箱产品图纸总体设计，编制工艺文件、BOM清单及技术变更申请，校验技术参数与工艺规范，确保资料准确、合规且具备可操作性。 3. 深入生产一线提供技术支持，快速响应焊接、涂装、总装等环节的技术难题，指导作业班组按工艺标准规范操作。 4. 配合市场团队开展报价协作，输出产品技术参数、材料选用建议及工艺成本数据，参与技术方案的编制与优化。 5. 组织实施技术交底和工艺培训，提升技术团队与生产班组的专业能力，推动技术标准在实际生产中有效贯彻。 6. 负责技术文档的整理归档、版本控制及台账更新，保证技术资料完整、有序、可追溯，严格落实保密管理规定。 7. 联动生产、质量、采购等相关职能，促进技术项目顺利推进，实现跨部门问题的高效协同与闭环处理。 8. 执行上级交办的其他技术管理与现场执行任务。 （二）任职条件 1. 学历专业：大专及以上学历，机械制造、船舶工程、材料科学等工科相关专业背景。 2. 工作经验：具备3年以上集装箱领域技术岗位工作经验，有1年以上技术管理或主管经历者优先考虑。 3. 专业能力：掌握集装箱结构设计、焊接工艺、涂装流程、总装工艺及相关检验标准，能独立审图、编写工艺文件并解决现场技术异常。 4. 管理能力：具备初步的团队组织、任务分配与协调沟通能力，执行力高，适应一定强度的工作节奏。 5. 技能要求：精通CAD等绘图软件及Office办公工具，熟悉成本核算逻辑与材料选型基础知识。 6. 职业素养：责任心强，作风细致严谨，能够胜任车间现场作业环境，严格遵守技术信息保密要求。

岗位职责： 1. 主导新项目及新产品在工艺评审、技术可行性评估、工艺流程规划与工装方案设计方面的工作，保障产品设计高效转化为可制造方案； 2. 针对生产与测试环节中的技术问题提供系统性解决方案，为制造过程提供坚实的技术支持； 3. 跟踪行业前沿技术动态，参与制定部门技术发展规划，推进新材料、新工艺及新设备的导入与落地应用； 4. 组织不合格品的处理工作，牵头开展根本原因分析并落实纠正与预防措施； 5. 主责构建、优化并监督实施公司管路制造的工艺标准体系； 6. 负责工艺工程技术团队的搭建、人才培养与日常管理，持续提升团队技术水平与问题应对能力。 任职要求： 1. 教育背景：统招本科及以上学历，材料、机械、航空航天等相关专业； 2. 工作经验：具备3-5年在航空航天、精密制造、特种设备或高端汽车零部件等高精度制造领域的实际工作经验； 3. 技能要求：熟练掌握三维设计软件（如UG/CATIA/SolidWorks），精通工程图纸及相关制图规范； 4. 素质能力：具备严谨的工作态度、良好的保密意识与敬业精神，擅长团队组织、跨部门沟通协调及复杂问题处理； 5. 其他：具有管路系统、压力容器或流体系统制造经验者优先考虑。

【岗位职责】 1. 根据销售订单、PMC下发周/日生产指令，拆解车间细化排产计划以及人员的统筹安排。 2. 每日统计产能、产量、达成率，以及损耗和设备异常情况汇总。 3. 落实车间5S标准化管理：物料分区摆放、标识清晰、废料及时清理、工具定点存放。 4. 全程监控物料报废及损耗情况，统计损耗数据，超标损耗追查原因。 5. 对环境卫生、人员消毒、批记录追溯负直接管理责任，保质保量按期出货、降低材料损耗、实现车间零安全事故、符合药监检查标准、提升产线效率。 6. 负责新员工岗前培训：GMP卫生规范、岗位SOP、设备操作、安全操作、微生物防控。 【岗位要求】 1. 熟悉化妆品法律法规GMP，《化妆品监督管理条例》等。 2. 办公软件熟练。 3. 有化妆品车间管理经验，具备管理200人团队工作经验，有彩妆类管理经验优先。 4. 熟悉灌包装车间设备、各类扫码及防串码系统。 5. 跨部门沟通协作能力强。

优恒五金喷涂加工厂，招聘一名有管理经验的喷涂主管，和数名喷塑工。详细情况电话联系。

设计制图三维建模，特生产制造，生产管理员，特产排单

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械类专业背景优先，有工程机械相关工作经验者佳。 2. 具备3年以上机械行业焊接、金工、涂装等管理经验。 3. 具备良好的沟通协调能力和出色的抗压能力，能协调车间日常生产规划及员工关系；为人正派，具有良好的职业操守。

岗位职责： 1. 部门日常管理统筹：协助技术部总监推进部门整体运作，依据公司年度及月度目标制定部门工作计划，科学分配工程师、文员等岗位任务，全程跟进各项工作的执行进度，督促团队高效落实，确保技术与项目工作按时保质完成。 2. 核心技术文件管控：主导集装箱常规及非标产品的图纸总体设计、工艺文件编制、BOM清单制作及各类技术变更的审核，严格校验产品技术参数、工艺规范与结构要求，排查潜在技术风险，保障所有技术文档准确、合规、可执行，符合生产实际与行业标准。 3. 生产现场技术管控：全面组织生产现场的技术支持工作，常态化对接车间生产流程，及时解决焊接、涂装、总装等关键工序中的技术问题与突发异常，规范工艺执行标准，指导生产班组按工艺要求操作，确保生产有序、质量达标。 4. 市场报价技术支撑：协同市场部开展项目报价，提供精准的核心技术参数、专业材料选型建议及工艺成本数据，参与制定标准化技术报价方案，助力市场接单与客户技术咨询响应。 5. 团队技术赋能与落地监督：定期组织开展部门内部及生产班组的技术交底、工艺培训和技能提升课程，持续增强技术团队专业能力与一线员工实操水平；全程监督公司技术标准与工艺规范的执行情况，统一技术执行口径，防范技术偏差。 6. 技术资料标准化管理：负责部门技术资料、图纸、工艺文件及变更记录的分类归档、版本更新与台账维护，构建规范且可追溯的技术文档管理体系，严格执行保密制度，防止技术信息外泄。 7. 跨部门协同与闭环管理：牵头与生产、质量、采购、市场等部门对接，协调推进各类技术项目、定制化改造及工艺优化任务，针对技术问题与生产异常实施闭环整改，确保问题有效解决。 8. 其他工作：完成上级交办的各项技术管理、工艺改进、专项攻关及部门综合事务相关任务。 任职条件： 1. 大专及以上学历，机械制造、船舶工程、材料科学、机电一体化等相关工科专业背景，身体健康，能胜任办公室管理与车间现场技术支持双重工作环境，职业素养良好，无不良从业记录。 2. 3年以上集装箱行业技术岗位工作经验，熟悉行业运行机制、产品体系及技术规范；具备1年以上技术团队管理或主管经验者优先，有特种箱、非标箱技术统筹经历者优先考虑。 3. 精通集装箱结构设计、焊接工艺、涂装工艺及总装全流程，掌握行业检验标准；能够独立审核全套图纸、编制标准工艺文件，并妥善处理各类现场技术问题，有效控制产品质量与工艺执行效果。 4. 具备较强的团队管理、工作规划、任务分解与进度跟踪能力，善于合理调配人力资源，推动团队高效运转；沟通协调能力强，跨部门协作顺畅，执行力突出，抗压能力强，具备系统性的问题闭环处理思维。 5. 熟练操作CAD等专业设计软件及Office办公套件，精通集装箱材料选用、工艺优化与成本核算知识，可独立完成技术方案编制、成本测算、图纸审查等核心职责。 6. 工作认真细致，责任心强，坚持原则，具有高度的职业担当；了解技术保密管理要求，严格遵守公司保密规定，服从管理安排，积极协同团队完成各项重点任务。

直接上级： 副总/总经理 直接下属： 车间主管、技术/拆单/质检专员（一人多岗）、一线生产员工及仓库/叉车等辅助人员（总团队规模16-23人） 岗位定位： 作为工厂（当前聚焦单条生产线）的全权经营者，全面负责生产、技术、品质、交付、成本与安全。需在“一人多岗”的精干团队模式下，确保代加工订单高效运营，并带头践行稻盛哲学，运用阿米巴核算思维进行精益化经营。 一、核心经营与生产管理职责 1.全盘运营： 制定生产与经营目标，统筹协调“一人多专”团队，优化流程，确保订单高效流转。 2.交付保障： 主导生产排程，灵活应对插单、改单，每日跟进复盘，确保订单准时交付。 3.精益团队管理： 负责招聘、培训与绩效管理，核心是培养多能工，根据订单灵活调配人力，控制成本，并通过晨会、学习会等形式宣导与实践稻盛哲学。 4.设备与现场： 亲自负责或指导核心生产设备的维护、调试与保养，保障设备稼动率；推行5S，打造规范、安全、高效的现场。 5.安全与成本控制： 落实安全生产，排查隐患；以阿米巴思维精细管控物料与库存，优化下料，严控浪费，定期进行成本分析改善。 6.品质与体系： 建立并维护简易有效的质量管控流程，处理客诉与返工；制定并监督执行各项管理制度。 二、核心技术与管理职责 1.工艺与开发： 审核图纸与工艺，制定简易SOP；具备系统柜结构设计与皮纹、布纹等表面工艺开发能力，以提升订单附加值。 2.拆单与数据： 建立拆单标准，亲自审核关键订单（尤其异形复杂单），确保数据准确，支撑高效生产。 3.设备与技术支援： 根据订单调整设备参数与布局；对接客户确认特殊工艺；快速解决生产与售后技术问题。 4.质检与文件： 制定质检标准，推行首件检与终检；负责技术文件与数据的归档管理。 5.培训与协同： 组织多能工技能培训；为销售、安装提供技术支持。 三、核心考核指标（KPI） •交付： 订单交付及时率、产能达成率 •品质： 产品合格率、客诉率 •成本： 材料损耗率、人均产值 •管理： 安全生产事故、设备稼动率、核心员工留任率 •技术： 拆单出错率、工艺优化成效 •文化： 稻盛哲学实践与阿米巴核算改善成果 四、任职要求 1.经验匹配： 5年以上板式家居/定制类小厂（团队规模15-25人）全盘管理经验，精通从拆单到出货全流程。 2.硬核技术能力： 必须精通CAD/拆单软件，能独立调试、维护开料锯、封边机、CNC等核心设备；熟悉系统柜结构，具备皮纹、布纹等饰面工艺开发经验。 3.文化与价值观： –深度认同并愿意践行稻盛和夫经营哲学，具备利他思维与现场主义精神。 –拥有阿米巴核算理念或强烈学习意愿，能运用核算思维管理生产线成本与效益。 4.核心特质： 务实勤奋，结果导向，具备“既管又干”的动手能力，能在资源有限的情况下解决问题，达成目标。 我们寻找的伙伴： 您不仅是一位管理者，更是一位愿意扎根现场、用稻盛哲学凝聚团队、用阿米巴思维经营生产线的“经营者”。如果您热爱制造，精通技术与生产，并渴望在一个有共同信念的平台上创造价值，欢迎加入。

要懂板式家具的整套操作流程

职位描述: 1、负责厂区生产信息化建设及运营工作，并组织制定和推进工厂生产信息化的落地工作； 2、主导智能工厂中的生产执行系统（MES）、仓库管理系统（WMS）、质量管理系统（QMS）、数据采集系统（SCADA）等业务系统的需求调研、方案设计、系统配置、测试和上线工作； 3、负责智能工厂中的智能设备系统（AVG物流、立体库、集中供料、RFID系统等）项目实施、系统配置、测试和上线工作； 4、负责建立和完善生产系统架构体系、标准化、信息技术管理体系； 5、负责对下属团队进行日常管理，指导业务团队开展各项工作； 6、持续跟踪、收集、优化、解决业务系统的相关问题，做好项目管理闭环； 职位要求: 1、本科以上学历，计算机专业优先； 2、有5年以上中大型制造业生产系统管理经验，对线缆行业痛点场景有解决方案和实践经验优先； 3、系统项目实施推进管理经验，具备较好分析问题、解决问题能力； 4、对MES、WMS系统精通，涉及ERP、CAPP、WCS、RCS等多系统融合贯穿，并对生产设备、自动化有一定了解和实践经验； 5、具有优秀的组织管理能力,有对带团队、工作落地具体管理经验； 6、良好的职业素养，有较好责任心、自驱力、抗压、沟通能力、团队协作能力；

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铝合金门窗厂 常年有工程系统门窗加工安装，因工作的需要现招聘生产车间加工师傅、车间负责等人: 1.车间负责人必须懂的系统门窗的洞口测量，窗型设计，型材优化、安装及塞缝处理，确保安装精度与密封性 2. 按施工图纸和工艺标准完成门窗组装、固定、调试及验收配合工作 3.配合项目进度协调施工，及时处理安装过程中的技术问题与现场变更 4.做好材料清点、工具保管及作业区域清洁，落实安全文明施工要求 5. 参与门窗成品保护及交付前检查，保障整体工程质量达标 要求： 1.有系统门窗生产加工安装及相关实操经验者优先 2.熟悉常用门窗型材、五金配件及塞缝材料特性与施工规范 3.具备基本识图能力，能理解简单施工图纸和技术交底内容 4.身体健康，吃苦耐劳，适应阿克苏市本地及周边项目驻场作业 5.无学历限制，具备良好沟通意识与团队协作精神

金工车间生产管理

发光字厂招聘厂长， 要求有发光字行业的工作经验，熟练掌握发光字，党建标识等工艺及其报价，有生产车间管理经验， 能独立解决协调生产各个环节，保证生产流程顺利， 工作时间早八晚六，月工资7-8K，其他面谈

招生产管理一名，本公司生产木制包装材料，有木箱，木托盘等，要求有相关的生产管理经验，熟悉图纸，设计，报价，生产等，能安排好生产流程，员工调配，质量检验，现场规划等。工资8000-10000

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程，提升运营效率与合规水平 3.领导团队完成安全生产目标，监督设备维护与现场6S管理 4.协调供应链、仓储、物流及各部门协作，保障订单准时交付 5. 分析生产数据，持续优化工艺流程与人员配置，推动降本增效 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求 4. 责任心强，具备结果导向思维和较强的数据分析意识 5.沟通表达清晰，能适应制造型企业工作节奏与现场管理需求

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位！ 一、[工作内容]: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单 活，坐着上班，不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管.....[入职要求]: 1、男女不限，不限学历，不限经验，无须考试、工作 轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁，无门槛，来100%入职，入职通过 后需常规体检统一安排 二、[包吃包住]: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 每月15号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月15号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖1000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在杭州 308/天☆大品牌酒厂☆下班结账+贴标包装+月保底7500包吃住

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岗位内容： 1. 运用精益理念，持续改善生产流程，提高企业运营效能； 2. 组织实施多种形式的培训与实践活动，促进精益文化的贯彻与执行； 3. 联动各职能部门，协同推进精益改善项目的落地与深化。 任职要求： 1. 具有生产管理或精益工程领域相关工作经验，熟悉各类精益工具与实施方法； 2. 具备优秀的表达能力、组织策划能力及项目推动能力； 3. 具备较强的服务意识、沟通协作能力以及团队合作精神。

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二手中央空调清洗装配杂工

要求：男女不限，18-45岁 岗位1：包装，计时19/小时，熟练后可以选择计件（计件工资8000元），初中及以上学历，视力好，长白班，坐班 岗位2：冲压工，21元/H，后期可计件 岗位福利：全勤奖，岗位津贴（特殊岗位600-1000），恒温车间，工龄奖金300～500/月。提供住宿，包吃

岗位职责： 1.负责木工车间日常运营，确保生产任务按计划有序推进。 2.监控产品品质，持续优化工艺流程，提高生产效率并控制成本。 3.组织员工培训与指导，提升团队专业技能和作业效能。 4.统筹设备的维护与保养工作，保障生产设备稳定运行。 任职要求： 1.具备良好的团队管理及沟通协调能力。 2.熟悉木制品加工工艺及常用生产设备，有相关行业背景者优先考虑。 3.能够处理生产中的技术难题，具备较强的分析与解决能力。 4.重视安全生产，责任心强，执行力佳。 5.有实木加工相关工作经验

【岗位职责】 · 负责，奶茶包装，打包、配料，检测等基础操作工作 【职位要求】 · 无经验要求，不限学历、18-45年龄 · 不穿防尘服，不看显微镜，恒温车间作业 【工作时间】 8点-8点， 【薪资福利】 · 19每小时 综合薪资6000-7500元/月 每天可以预支200 · 包住 · 加班补助 · 饭补

【岗位要求】 1. 理工科专业，本科及以上学历。 2. 2年及以上CMP工艺、玻璃抛光工艺或减薄工艺工作经验。 3. 熟悉设备的工作原理，深刻理解设备参数对工艺的影响。 4. 了解CMP工艺及其与前后道工艺的联系。 5. 了解CMP工艺对器件性能、良率以及可靠性的影响。 6. 了解抛光设备工艺控制方法和原理。 7. 具备团队协作能力，能够使用各类分析手段和措施解决各种工艺问题。 【岗位职责】 1. TGV玻璃基板 CMP工序工艺程序的建立与调试。