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车间生产管理
7000-10000元/月
主管1-3年高中
熟悉办公椅,功能沙发软包家居生产流程,做事仔细,有工人人脉,
厂长
1-1.1万元/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验
报废车拆解厂经验优先! 岗位职责: 1. 主持生产部门的日常运营工作,保障生产流程高效稳定运行。 2. 组织并参与企业内部生产计划及调度会议,确保生产活动有序推进。 3. 负责生产现场管理,落实安全监督措施,及时处理现场突发问题。 4. 与团队紧密协作,持续提升整体生产效能。 6. 熟悉报废汽车拆解各环节流程,具备工艺优化能力以提高作业效率。 7. 主动识别生产过程中存在的问题,并推动有效解决方案的实施。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调能力和领导才能,能带领团队达成生产目标。 2. 拥有良好的语言表达与沟通技巧,可实现跨部门及团队内高效交流。 3. 对生产运作流程具有高度责任感和持续改进意识。 4. 能够应对生产现场各类突发状况,保障作业安全有序进行。 5. 具备较强的团队协作意识与创新思维,能在实际工作中提出合理化改进建议。
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验包袋
岗位职责: 1. 负责制定工厂生产产能布局与资源调配方案; 2. 组织各类生产要素按既定计划落实执行,保障产品品质与交付周期的实现; 3. 统筹生产流程的协调管理,确保生产作业平稳高效运行; 4. 根据公司及事业部管理要求推进相关管理举措落地,持续优化生产效能; 5. 实施生产环节各项消耗管控,落实企业成本控制指标; 6. 推进厂区现场规范化管理,及时处置生产异常并同步反馈至关联部门; 7. 主导生产工艺优化、技术革新及相关改进工作; 8. 组织工装夹具及生产设备的升级、维护与日常保养; 9. 承担跨事业部生产订单的衔接与协调任务; 10. 协同部门完成产品封样相关支持工作; 11. 配合相关部门开展客户投诉问题的分析与处理; 12. 参与重大订单及新产品开发阶段的评审会议; 13. 策划并主持年度过程质量总结会议; 14. 组织车间设备及两化融合设备事故的调查、原因分析与处理,严禁瞒报漏报; 15. 组织开展设备及两化融合设备技术状态的定期巡检、评估,推动缺陷与隐患整改,并实施对车间设备管理工作的考核评价; 16. 负责本部门人员日常工作的监督、指导以及团队培养与稳定性管理; 17. 开展本分厂下属员工的绩效评定与绩效面谈辅导; 18. 协同总监推进事业部内专项项目工作的执行与落地; 岗位要求: 1. 具备相关行业5年以上管理工作背景,曾担任生产主管或厂长及以上职务; 2. 熟练操作办公自动化系统及ERP管理软件; 3. 精通整体生产流程及工艺环节的分解与管控; 4. 掌握现场工艺装备优化与技术创新方法; 5. 作风正派、踏实勤勉、遵规守纪,具备良好的计划、组织、决策、协作能力及团队合作精神与责任担当意识; 6. 沟通表达能力强,性格积极乐观,逻辑思维清晰敏捷; 7. 有帐篷、服装或箱包制造领域从业经历者优先考虑。
厂长/主管3-5年高中C1驾驶证
工作职责 1. 负责门窗制造所用型材(如铝合金、塑钢等)到货后的验收、分类存放及库存记录维护,确保账目与实物相符。 2. 依据生产任务单准确挑选相应规格的型材,核实数量与型号后按时配送至生产车间,保障产线正常运转。 3. 按周期开展库存盘点,跟踪型材库存动态,对临近过期或长期未动的物料及时发出预警并提出处理方案。 4. 保持仓库区域整洁有序,落实6S管理要求,确保型材在存储过程中防潮、防变形、防碰撞。 任职要求 1. 高中及以上学历,具备1年以上工厂仓储或型材类物资管理经验者优先考虑。 2. 了解门窗行业常用型材的种类、规格及其性能特点,能够快速区分不同材质的型材。 3. 熟知基础仓储作业流程,能熟练运用Excel进行库存数据登记与整理,具备良好的数据处理能力。 4. 做事认真细致,责任感强,能适应车间工作环境,积极配合生产安排调度。
生产主管
2-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科现场管理生产计划管理车缝全面质量管理体系
岗位职责: 1. 负责工厂生产产能布局规划及资源调配方案的制定; 2. 组织落实生产资源按计划执行,保障产品品质与交付周期的实现; 3. 提升工厂运营管理水平,优化作业流程,增强车间管理运作效率; 4. 关注厂内员工工作状态,通过团队建设与薪酬机制优化,减少人员流动; 5. 对生产环节质量管控负责,确保产品质量稳定,杜绝制造类客户投诉; 6. 降低在产库存积压,提高物料周转率,进一步释放生产能力; 7. 控制非正常加班工时,监管材料损耗、工艺废品及能源浪费等问题; 8. 推行安全与7S管理体系,确保安全生产零事故,达成每日7S目标; 9. 主导本厂生产工艺优化、技术升级与创新改进工作; 10. 负责本厂模具、工装及设备的技术改造、日常维护与保养管理。 任职要求: 1. 具备5年以上相同岗位工作经历; 2. 拥有良好的团队统筹与领导能力; 3. 具备人员管理实操经验,能全面协调分厂各项事务,对生产效率、准时交付、产品质量及安全生产全面负责;
服装生产主管
1.3-1.6万元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责: 1. 负责本工厂生产产能的布局规划及资源配比方案的制定; 2. 组织落实生产资源按既定计划执行,确保产品质量与交付周期的实现; 3. 推动工厂管理能力升级,优化作业流程,提升车间运作效率; 4. 关注工厂团队士气建设,通过组织发展与薪酬机制优化,减少人员流动; 5. 对生产环节的质量控制负责,保障出品品质,杜绝因制造问题引发客户投诉; 6. 通过压缩在制品库存水平,提高物料周转率,释放产能空间; 7. 控制非正常加班工时,监管材料损耗、工艺废品及能源浪费等异常情况; 8. 落实安全与7S管理体系,确保安全生产零事故,达成每日7S目标; 9. 主导本厂生产工艺优化、技术改进与创新实践; 10. 负责本厂模具、工装及设备的技术改造、日常维护与保养工作。 岗位需求: 1. 大专及以上学历,具有服装行业从业经历者优先考虑; 2. 具备良好的团队管理与领导力; 3. 拥有人力资源管理经验,能统筹分厂各项运营事务,对分厂的生产效能、准时交付、品质保障与安全生产全面负责;
数控车间负责人
9000-15000元/月
厂长/主管3-5年学历不限现场管理
工作制度: 二班倒,做六休一 岗位要求: 能适应高强度作业,配合工作调配,具备机床操作与编程能力,有团队管理经历
湖州南浔区优恒五金喷涂加工厂,招聘一名有管理经验的喷涂主管,和数名喷塑工。详细情况电话联系。
主管
优恒五金喷涂加工厂,招聘一名有管理经验的喷涂主管,和数名喷塑工。详细情况电话联系。
优恒五金喷涂加工厂,招聘一名有
主管
优恒五金喷涂加工厂,招聘一名有管理经验的喷涂主管,和数名喷塑工。详细情况电话联系。
三聚氰胺板材生产厂长
1-1.5万元/月
厂长3-5年高中有生产管理经验精益改善经验
,45岁以下,木业工厂管理经验3年以上,沟通能力强,善于解决问题。懂三聚氰胺贴面板工艺优先选择。
湖州长兴县招铝合金门窗安装工,有意者电话联系
200-300元/天
门窗安装长期包住1-2人月结
招铝合金门窗安装工,有意者电话联系
湖州 长兴县
6月25日 16:21拨打电话
湖州长兴县招电焊工,焊LED大屏钢架,需要一个电焊工,一个小工
300-400元/天
小工电焊1-2人
湖州市长兴县招电焊工,焊 LED 大屏钢架,需要一个电焊工,一个小工
湖州南浔区招电梯安装、工地小工/杂工
7000-11000元/月
安装电梯小工1-2人
湖州市南浔区招电梯安装、工地小工/杂工
湖州 南浔区
6月25日 16:15拨打电话
湖州吴兴区找装修泥工,4个卫生间贴瓷板砖
泥瓦工瓷砖1-2人
找装修泥工,4个卫生间贴瓷板砖
湖州 吴兴区
6月25日 16:13拨打电话
长白班车间包吃保险社保五险一金包住6-10人日结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询! 0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-45周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在苏州
主管1-3年大专高薪管理有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
【急聘】门窗 车间管理1名(管理优先) 岗位职责: 负责车间生产调度与人员管理 监督生产流程,确保产品质量达标 落实安全生产规范,维护车间秩序 任职要求: 25-40 岁,身体健康 ️ 有生产管理/团队协调经验者优先 ️ 执行力强,能适应制造业工作环境 薪酬福利: 薪资面议(高于行业水平,根据能力评估) 全勤奖+绩效奖金 提供岗前培训,晋升空间明确 工作地址: 中牟建设南路汽车工业园区(厂区标识清晰) 快速通道: 马经理:(微信同号) 任总:(8:30-18:00接听)
储备管理岗
5000-6000元/月
主管经验不限本科应届生
1.人事管理、车间综合管理员、工艺员、研发专员岗位储备,具体定岗视面试情况而定。 2.岗位要求: ①全日制本科学历,工科类、管理类专业优先。 ②身体健康,无不良嗜好。 ③常住威远本地优先。
厂长
工资8000-10000,包工作餐,负责厂内,生产,管理,3年以上蔬菜加工,管理经验。年龄25-50,有责任心。
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验电子电器经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
岗位概述: 本岗位全面负责商业显示屏及AI解决方案产品的生产组装车间的日常运营与管理。核心目标是带领团队安全、高效、优质地完成生产计划,确保产品按时交付,并持续提升生产效率、产品质量与成本控制水平。 工作时间:8:30-18:00;休息时间:12:00-13:30午休一个半小时,大小周制(大周双休,小周单休),包住。 薪资及福利待遇: 1.薪资:8000-22000,根据面试时整体情况而定,另该岗设有加班费; 2.入职缴纳五险;年终奖;不定时团建活动;节假日福利; 工作职责 1、生产计划与执行: 根据主生产计划(MPS),制定详细的日/周生产作业计划,并合理调配人员、设备、物料等资源以确保计划达成。 监控生产进度,实时解决生产过程中的异常,确保准时交付率(OTD)。 负责生产数据的统计与分析(如产量、效率、良率),编制生产报表,并向管理层汇报。 2、现场管理与高效生产: 全面推行和实施6S现场管理,建立整洁、有序、安全的生产环境。 管理车间物料流转,确保在制品(WIP)库存最小化,并与物流/采购部门协同保障物料供应顺畅,实现高效率生产。 3、质量管理与控制: 严格执行质量管理体系(如ISO9001)标准,确保所有生产活动符合工艺规范和作业指导书(SOP)要求。 与质量部门(IQC, IPQC, OQC)紧密合作,快速响应和处理生产过程中的质量问题,主导内部不合格品的分析与纠正预防措施(CAPA)的实施。 4、团队建设与人员管理: 负责班组的建设与管理,包括员工的招聘、培训、绩效考核、激励与关怀,提升团队凝聚力和战斗力。 5、设备与安全管理: 落实设备日常维护保养(TPM)制度,确保生产设备及测试仪器(如信号源、老化架、AI功能测试台)处于良好状态。 作为车间安全第一责任人,严格执行EHS(环境、健康、安全)规定,定期进行安全隐患排查和教育培训,杜绝安全事故发生。 6、跨部门协同: 与研发/NPI(新产品导入)团队协同,参与新品试产,提出可制造性(DFM)反馈,并负责将新产品顺利导入量产。 与计划/采购部门沟通,反馈物料齐套状况和生产异常。 与技术/工程部门协作,解决生产中的工艺和技术难题。 任职要求 1、必备条件: 学历与经验: 大专及以上学历,工业工程、电子工程、机械自动化、管理学等相关专业。5年以上电子制造业生产管理经验,其中至少3年以上担任生产主管或类似管理职位。 2、行业经验: 具备消费电子、智能硬件、通信设备、显示屏、安防监控等类似行业的精密电子组装(PCBA、整机组装)生产管理经验。熟悉静电防护(ESD)、高精度组装要求。 3、优先考虑: 有管理集成摄像头、传感器的智能设备、商用显示设备生产线经验者优先。 有成功主导精益生产改善项目并取得显著收益(如效率提升20%+,良率提升3%+)的案例者优先。
生产经理,厂长
1.2-1.5万元/月
厂长5-10年大专厂长,生产经理有生产管理经验机电设备经验成型工艺经验注塑工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
1.全面统筹生产管理 2.tpr软料玩具管理优先 3.职位级别生产经理或者厂长 4.有一定工作经验和抗压力
长白班啤酒厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
本岗位系本公司岗位(无中介),您可以直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解 亮点:月保底8500+!吃住全包!零费用入职!入职快,面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 薪资待遇: 1、长期正式工:8500元以上,每月十号发薪,遇节假日提前发放; 享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇; 2、短期工:320一天,吃住都包。 (一)上班时间 (1)长白班 (2) (3)上午4小时:08:00-12:00 (4)下午4小时:01:00-05:00 (5)晚上2小时:06:00-08:00 (二)工作环境 (1)一人一张办公桌。独立岗位 (2)坐着上班;穿个人服装上班。 (3)坐着上班,做事轻松简单,无污染. (三)伙食问题 (1)住宿免费;水电免费;伙食免费; (2)凭刷卡吃饭,自助餐形式。 (3)有清淡粤菜食堂+辣味湘菜食堂. 有意者请直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解!!!可优先安排!!! (4)工作地点:江苏苏州(有总厂分厂)
木制品生产跟单/文员
工厂文员跟单文员生产跟单
木制品生产跟单文员,勤奋,诚实,作风正派,最好是德清人
普工包吃保险加班补贴五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用工作地点在江苏苏州 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(苏州,采用) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
生产管理专员
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
一、招聘岗位:鼎盛容器湖州分公司生产主管 二、岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作管理与设备维护,保障生产流程高效有序进行。 2.对生产各环节进行监督,确保产品品质达到规定标准。 3.快速处理生产中出现的各类异常情况,维持正常生产节奏。 4.统筹安排生产计划,落实安全操作规范,确保安全生产。 三、任职要求: 1.年龄在40周岁以下,具备5年以上制造业生产管理经验,拥有较强的组织协调能力及沟通技巧。 2.工作态度严谨细致,具备高度的责任意识。 3.具备良好的应变能力,能及时处置现场突发问题。
长白班纸箱厂车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
安排免费吃住,直接到厂区面试,无任何套路,厂区签合同有保障。 ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:23/小时,白班253/天,夜班273/天随走随结,可预支,包食宿,可预支。 小时工:23/小时,白班253/天,夜班273/天随走随结,可预支,包食宿,可预支。 小时工:23/小时,白班253/天,夜班273/天随走随结,可预支,包食宿,可预支。 【可以预支工资在职满20天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励1500-2000元】 【薪资待遇】 小时工、:保底薪资253/天,绩效奖金500-2500,综合薪资7500-8500元,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底7500元/月,另外全勤200元,岗位津贴500元,每季度递增500元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:薪资准时发放(节假日提前发放),不拖不压。 【招聘要求】 1:16-55周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 工作地点在扬州仪征大众联合工业园,直接到厂区门口报道,无收费,无套路。
跟单员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限包装/印刷
岗位职责: 1.与客户保持良好互动,保障订单各环节有序推进。 2.实时跟踪订单进展,快速响应并处理相关异常情况。 3.独立负责订单全流程跟进,确保交付时效。 任职要求: 1.具备出色的沟通协调能力,善于与客户及内部团队配合。 2.熟悉订单管理流程,能够高效完成各项订单处理任务。 3.具备较强的应变与问题处理能力,能在快节奏环境中稳定输出。
车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/
1、大专及以上学历,理工类、管理类、机械工程或自动化等相关专业背景。 具备扎实的行业实践经验。 2、需有2年以上生产管理相关工作经验,具有车间管理或生产主管经历者优先考虑。 在汽车零部件、机械制造等领域有从业经历者更佳。 3、‌生产计划与调度‌:能独立制定生产计划并有效跟进执行,保障生产进度按期达成。 ‌设备与成本管理‌:掌握生产设备运行维护,具备成本管控意识,提升资源使用效率。 ‌质量管理与安全生产‌:了解质量管理体系运作,确保生产环节安全规范、质量达标。 ‌团队管理与协调‌:具备良好组织协调能力,可高效带领团队完成各项生产目标。 4、年龄原则上在25至45周岁之间,身体状况良好,能胜任高强度工作节奏。 具备较强沟通表达能力与团队合作意识,能够妥善处理现场突发情况。 5、掌握5S管理方法,有数字化生产管理经验者优先录用。
包装工加班补贴包住包吃夜班补贴20人以上月结其他恒温车间坐班熟悉26个字母健康证
小时工20元/小时,综合工资约6000元; 正式工底薪+绩效+补贴,综合薪资6000-9000元,缴纳五险一金。 包吃包住,可预支工资。 每天工作10小时(含休息),每周休1天,加班自愿,多劳多得。 住宿4-6人间,有空调、WIFI、洗衣机等;三餐免费,菜品丰富。 二、招聘要求和工作时间: 1、年龄16-45周岁,男女不限,经验不限。 2、携带二代身份证有效原件,有磁。 3、外地来可,三、招聘岗位: 1、组装、包装、打包、贴标贴、检测,品检,质检、物料、等岗位; (主做手机,电脑,蓝牙耳机,数据线之类的,工序简单易学,教一下就会) 2、长期发展可晋升管理职:储备干部、领班/线长、组长、车间主管等(感觉合适可以点击下方【立即沟通】加人事微信详聊报名先到先得) 湖州电子厂男女不限,坐班住宿 4 人间
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检, 【小时工】: 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。 3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
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