岗位要求： 1，对销售工作充满热情 2，具备团队协作精神，能适应一定工作压力 3，有自我驱动力，期望长期稳定发展的伙伴 工作内容： 1，负责团队的搭建与日常管理 2，制定并达成月度、年度业绩目标 3，协助团队推进客户谈判及签约落地 工作时间： 朝九晚六，不加班，法定节假日带薪休假 薪资待遇： 底薪+提成（40%-80%）+分红+现金奖励 综合收入8000-15000，上不封顶 工作地点： 东湖长岛1号门 晋升机制： 股东店长→区域经理→区域监事→股东会

收入：综合3万+，上不封顶 1、高比例提成+持续性管道收益（回收金额15%+新成员奖励10元/人），用户一经注册即永久关联，后续每次售鞋均可带来持续分成。 为合作方解决二手鞋鉴定、物流、销售等全流程问题，合作方只需专注市场拓展，轻松赚取佣金。 2、具备团队带领能力者，还可获得团队回收总额的额外被动收益（5%）。 3、团队整体回收业绩突出者，有机会晋升为城市合伙人，享有长期分红权益。 要求： 1、具备销售领域相关经验 2、有地面推广经历或擅长新媒体流量运营者优先 其他： 公司提供线下推广与线上流量运营实战方法，可复制的团队扩张与管理经验支持。 对收入无追求者请勿打扰

日常维护客人及酒水销售

我们这边有成熟门窗店，包揽所有店面开销（租金、水电、货品全管），无需装修和启动资金，高自由度合作模式，盈利分成、合作细节等核心条件全开放面谈，缺一位懂行的你： 岗位职责 1.主导店面全面经营管理，制定销售策略，对整体业绩负责。 2.精准开发与挖掘客户资源，包括家装业主、装修公司等渠道，维护客户关系并促成成交。 3.负责短视频内容创作，需出镜拍摄产品讲解、安装、等视频，通过镜头传递产获取销售线索。 4.结合市场动态与客户需求，主动输出经营想法与创新方案，优化获客与转化路径。 任职要求 1.具备门窗、建材或家居行业销售经验，精通客户开发与维护技巧，有谈单能力。 2.形象得体，谈吐大方，镜头前表现自然不怯场，具备基础短视频拍摄与表达能力。 3.有明确的经营思路与执行力，结果导向，能独立推动业务开展与目标达成。

技能要求： 课程销售、电话营销、面谈咨询、课程规划 岗位职责： 1、利用公司提供的资源，与家长建立联系并解答相关疑问； 2、主动推进签约进程，为学生量身定制个性化的学习计划； 3、协同教务人员，确保学员学习进度顺利推进； 4、对潜在客户进行回访与持续跟进，提升学员满意度和品牌认可度； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销类专业优先（欢迎优秀应届毕业生应聘）； 2、具备良好亲和力，形象端正，气质良好； 3、工作积极主动，责任心强，热爱教育事业，具有敬业精神； 4、逻辑思维清晰，沟通表达能力强，具备良好的团队协作意识； 5、有教育培训行业招生或销售经验者优先考虑。 薪酬福利： 1、底薪+津贴+绩效+高比例提成； 2、健全的社会保险体系； 3、大小周休息制度，保障工作与生活的平衡； 4、享受带薪年假、法定节假日等假期福利； 5、轻松活跃、积极向上的办公氛围； 6、系统化入职培训与在职成长支持； 7、人性化关怀福利：生日礼金、生育慰问金、结婚贺金等； 8、丰富多彩的员工活动：团队旅游、户外拓展、联谊交流、年度体检、外派进修等…… 在这里，你不是孤军奋战； 在这里，这不仅是一份职业，更是一段追逐梦想的旅程。 如果你热爱孩子，向往教育事业，乐于学习，追求进步， 不妨加入我们，携手同行，共筑未来！ 慧读国际学校高端青少儿英语期待你的到来！！

岗位职责： 1.负责公司化肥原料（包括但不限于尿素、磷酸一铵、磷酸二铵、磷酸二氢钾、氮钾肥、矿源黄腐酸钾、无水硫酸镁、硫酸钾、聚磷酸铵等）的国内市场开拓，制定并完成销售目标及回款任务，包括商务谈判、合同拟定、订单执行、货物发运及货款催收等工作。 2.开发新客户资源，维护现有客户、化肥生产企业等客户关系，为客户提供专业的产品解决方案和贸易服务。 岗位要求： 1.大专及以上学历，专业不限，国际贸易、农业科学、化工、市场营销等相关专业优先考虑 2.接受应届毕业生，热爱销售，有销售经验优先考虑。 3.具备良好的职业道德和商业信誉，无不良从业记录 4.工作认真负责，具有较强的责任心和执行力 薪资待遇：底薪+提成+绩效奖金，上不封顶，五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等，出差补贴按规定提供。

有经验，能抗压，团队奖励，生日福利，其他奖

1.负责日用品的销售工作，提供优质的顾客服务 2.完成上级安排的销售任务，保持良好的销售业绩 3.积极参与团队合作，共同完成店铺目标任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能够有效地与顾客交流 2.能够快速适应工作环境，融入团队 3.具有学习能力，愿意不断提升自己的销售技巧

1，晚饭钟点打掐8点左右开饭 【工作地址】郫都区首开龙湖紫云赋 【工作内容】做2到3个人晚餐，8点左右吃+打扫卫生 200平左右，有洗碗机 【年龄要求】55岁以下 【阿姨要求】做饭少油少盐，爱干净 【薪资待遇】3200左右+双休+法定 【联系电话】王老师

（接单阿姨 ——————————— 2，成华区白班，回家休息，9点到2点，下午5点半到8点半下班 【客户位置】成华区龙湖三千集（建设路，二仙桥，SM广场，崔家店附近） 【人口面积】280平，5个人，娃娃在学校吃饭 【服务范围】打扫卫生，做饭，有扫地机器人 【工资待遇】4800-5000单休，法假 【特殊要求】体检齐全，爱干净，性格好 【联系方式】王老师

成都市彭州市招种植工/杂工

成都市武侯区招石材安装现在

招聘：锦江之星招聘餐饮部经理 服务员 前台 薪资：面议 岗位职责： 1. 负责餐饮部日常运营管理工作，确保服务标准执行到位，提升客户满意度； 2. 指导并培训服务员规范操作流程，监督服务质量，及时处理客户反馈； 3. 协调前台与餐饮部门之间的协作，保障入住客人用餐体验顺畅； 4. 参与制定餐饮出品计划，控制成本，优化菜品搭配与库存管理； 5. 积极参与团建活动，配合完成公司组织的带薪培训，持续提升专业能力； 任职要求： 1. 年龄18-40岁，身体健康，形象良好，有责任心和团队协作精神； 2. 无学历及工作经验限制，有酒店、餐饮或服务业经验者优先； 3. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，能适应轮班制工作安排； 4. 服从管理，愿意在连锁品牌酒店长期发展，具备晋升潜力者优先。 福利待遇：包吃包住，提供员工宿舍，每日午餐补贴，全勤奖，定期团建，带薪培训，畅通晋升通道。

有镇江销售经验 年龄25岁以上

机械厂招聘 一，下料工：1名，有钢材下料经验 二，自动化操机人员：2名，大专学历，机械相关专业优先 三，数控学徒：2名，高中及以上学历，30岁以内 四，销售经理：2名，大专及以上学历，有销售经验，会开车，能出差 联系电话：沈女士 地址：许巷工业园区环园中路32号（0083）

央企工程找有实力的队伍，招聘手里有队伍资源的合作伙伴

友邦广州｜汇聚精英的保险企业家孵化场，2026高潜计划启动！ 招募画像：24-50岁，本科年薪12万+/大专年薪24万+的有志精英 成长链路： 专业提升（6000元津贴）→“创业”扶持（最高75万津贴）→奖金爆发（全阶段160万奖励） 平台实力：2025年1892位优秀人才加盟，博士、硕士、清北复交等TOP学府精英、海归齐聚，行业TOP5人才跨界赋能 如果你想在保险赛道实现个人价值与长期回报，友邦广州等你来定义属于自己的精英事业！

友邦广州高潜人才招募，2026年1-3月别错过！ 招募条件：24-50岁，本科年薪≥12万/大专年薪≥24万 培训期：首月达标拿6000元津贴 扶持期：最长18个月新人津贴，累计最高75万 奖金池：季度奖、首年奖、金耀翻倍奖，全阶段最高160万奖励 这里是精英大平台！2025年超1800位优秀人才加盟，63%本科及以上，还有清北复交学霸、海归精英哦～想挑战高薪、搞份有前景的事业，快来友邦一起冲！

一、岗位职责： 1、依托公司现有资源，面向指定的小微企业客户开展贷款产品的推广及贷前尽职调查工作。 2、负责存量小微企业客户的日常维护与综合服务支持。 3、跟踪行业发展趋势及市场竞争情况，收集客户对我行小微金融产品和服务的反馈意见，及时提出产品优化及相关改进建议； 二、岗位要求： 1、具备本科及以上学历； 2、拥有2年以上在银行、融资租赁公司或保理公司从事小微企业客户经理相关工作经验； 3、具备良好的市场拓展能力，出色的表达、沟通协调能力以及团队协作意识。

岗位职责 1.熟悉公司企业文化，学习各部门基础运作； 2.品牌对接，订单处理，区域管理等一系列业务流程； 3.管理运营部门团队，协同经理制定公司战略。 岗位要求： 1、大专以上学历，无专业限制，无需工作经验（本职位对应/往届毕业生开放）。 2、有较强的适应与学习能力，有积极向上的乐观心态，敢于挑战自己； 3、服务意识强，意志坚定，有责任心，有一定的团队凝聚力； 福利待遇： 1、实习期底薪5500+奖金+提成，转正6000+奖金+补助+管理奖金; 2、绩效奖金，丰厚年终奖，端午、中秋、生日等节日礼金发放； 3、提供住宿；定期团队活动（庆功会，公司旅游，体育活动等）； 4、在职带薪培训（集团统一拓展培训+在线培训） 5、公平公正公开晋升平台，提拔空间大，为员工提供广阔的发展空间。 公司郑重承诺：本次招聘不收取任何费用（无经验可免费培训）。

有经验者优先加入，轻松高收入！ 团队氛围轻松活跃，管理灵活不拘束，提成高达50%！ 任职要求： 1、不限学历，接受零基础，具备相关经验者优先考虑； 2、性格积极乐观，工作认真负责，敢于迎接挑战； 3、具备良好的沟通与谈判技巧，能与同事高效协作； 4、有强烈的赚钱动力和集体荣誉感； 5、热爱销售工作，对金融领域有浓厚兴趣； 岗位职责： 1、通过电话、微信等方式了解客户需求，持续跟进（客户资源由公司提供，无需担心客源问题）； 2、负责邀请客户到公司，协助完成签约流程； 3、维护客户关系，提供专业、高效的贷款服务支持； 薪资待遇： 1、底薪2500-5500＋10%-45%阶梯提成＋开单奖金+邀约奖励 2、月综合收入10K-20K，现金奖励拿到手软～ 3、工作时间：上午9:30-下午6:00，中午休息12:00-13:30，周末双休，享受法定节假日 其他福利： 公司定期组织下午茶、日度奖项、生日会、团建聚餐、员工表彰、年度旅游等丰富活动 备注说明： 1、公司设有系统化培训机制，零基础也可快速上手！ 2、晋升通道畅通，所有管理层均从内部员工选拔培养； 3、可对接成熟团队，具体细节欢迎面议

工作时间：一般是6到8个小时 工作内容：给客户推销各种类型的酒水 根据营业额，弹性工作时间

试用期无责任底薪4000+包住 岗位职责： （1）邀约新老客户; （2）建立良好的长期合作关系 。 任职要求： （1）、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； （2）、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； （3）、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。

房屋管家，非中介岗位，企业直聘，一对一导师带教 企业直聘，无需电话销售，不发传单，无工服要求 工作内容简单易入门，零经验也可胜任，欢迎应届毕业生加入，导师全程指导开单流程！综合收入8000元以上，可查看真实工资明细后再决定入职，每月15日准时发放薪资，表现优异者收入更高 一、工作时间 1、9:30-17:00，白天无需坐班，打卡后时间自由安排 2、每月休息7天，自主规划，休假灵活无压力 二、公司优势： 1、无需固定坐班，无电销任务，无需正装，无线下推广 2、配备专用系统支持，支持直租与中介双模式，客户带看转化率高，支持月付无中介费，也可对接房东直签，房源出租成交率高 三、工作内容： 在招聘平台发布房源信息，意向客户主动咨询后，为其匹配合适房源，安排带看并推动租赁成交 四、薪资结构： 高比例提成，单笔订单提成比例达65%-150% 五、职位要求： 1、不限学历、不限经验、不限专业 2、热爱销售岗位，具备目标意识，执行力佳，抗压能力强，积极乐观 3、性格热情细致，工作勤奋踏实，敢于突破自我，有强烈的增收意愿 六、岗位福利： 专属生日假期及团队聚餐活动，每月团建出游不少于两次，团队成员以90后、00后为主，氛围轻松融洽，全公司最具活力的办公团队之一，欢迎实地考察

如果你志在商业地产领域实现突破，带领团队缔造卓越业绩，这个商铺招商租赁总监职位将为你提供理想的施展舞台！你将全面主导团队运营、业务推进与人才发展，在商铺招商租赁的赛道上引领团队迈向新高。 工作职责： 1.团队搭建与管理 ·组建专业高效团队，清晰划分岗位职责与协作机制。 ·跟进团队成员工作进展与状态，及时反馈调整，给予针对性支持，提升团队稳定性与执行力。 2.业务推动 ·聚焦房源拓展、客户开发与带看转化等关键环节，系统优化流程效率。 ·重点跟进意向金客户及复访客户，推动快速成交。 ·制定主推铺位策略与绩效考核标准，提升出租速度与质量。 ·主导项目考察，完成入场前调研、数据分析及相关筹备工作。 3.人才培养 ·规划骨干及店长培养方案，强化其业务实操与团队管理能力。 ·打造榜样标杆，发挥示范效应，激发团队进取心。 4.文化建设 ·推行“高标准、高要求、高福利”的部门文化，吸引并留住优秀人才，营造积极向上氛围。 5.对外协作 ·维护与合作方的良好关系，确保项目顺利推进，达成互利合作。 6.网络运营与制度落实 ·监控线上推广效果，提出优化建议；准确传达公司政策并督导执行到位。 7.自我成长 ·以合伙人mindset主动承担职责，持续精进专业与管理能力，助力团队与企业共同成长。 任职要求： 1.具备5年以上商铺招商租赁经验，其中至少3年团队管理经验，曾带领团队取得优异业绩，精通全链条操作流程 2.能准确评估商铺价值，制定有效主推方案，熟练掌握定价策略、客户匹配与带看转化方法 3.擅长谈判促单，熟悉租赁合同细节，具备较强的风险把控意识 4.具备团队组建与梯队建设能力，能系统培养核心成员与门店管理者，树立团队典范 5.具有出色的沟通协调能力，善于维系甲方合作关系，推动双方共赢

（一）公司介绍： 凌巨集团2007年成立，到现在已经是成熟稳定发展的状态，全国22家分公司，员工近900人。 我们公司主要是做企业线上信息咨询服务，为企业提供一站式服务，主要合作对象建筑类企事业单位，为他们提供资质咨询类服务（工商注册，税务代账，法律顾问，办公设备销售，我们都有涉及）。 （二）上班时间： 我们是周末双休，早9晚6点半，法定节假日正常休，我们周末双休就是真的双休，不会周末叫来开会或者上班哈，公司没有加班文化，我是一个真诚的HR，办公场地和氛围也是实地可以亲眼看见的，真的安逸！！！！ （三）岗位职责： 1.公司提供客户资源，不用自己寻找客户，我们主要是加上客户微信，跟进后续流程促成合作，并不是纯电销！ 2.不用外出跑业务，室内直接签单即可得绩效，我们客户面向全国； 3.定期维护老客户，促成续签，我们会给转介绍人员转介绍费，所以我们这个行业转介绍率和复购率很高。 （四）薪资待遇： 1.薪资结构：3200底薪+500开单奖＋高额提成（18%-40%） 2.综合收入：7000-12000元/月 3.节日生日福利+团建+出国旅游+五险(同行业最高提成点，在职员工均薪上万，优秀同事3-5万/月，目前最高月薪11.7万/月） 4.所以法定节假日正常放，春节假期15天带薪，员工入职一年有7天的年假 5.享受国家法定带薪休息日，带薪年假，病假，产假等一系列正常假期。 （五）你比较关心的一些问题： 1.能挣到钱吗？ 当然OK，销冠都是5w+的工资，行业无上限，正式员工的均薪都能达到1w+这个水平，整个集团公司近900人，资源渠道比较雄厚 2.薪资什么时候发放？ 每月15号发放薪资，遇节假日提前发，银行卡划入，标准规范 3.客户资源是公司提供吗？ 都是公司提供，统一分配 4.这个岗位是否需要打电话？ 会打电话，但不是纯电销，也没有通时的要求，你有业务做你不打也可以 5.有晋升空间吗？ 实习顾问-业务顾问-组长-主管-分公司经理-大区总监-业务总监 公司不接受空降管理层，管理岗均由内部晋升，每个月都有一次员工晋升，公开透明

柜台销售可居家不限时间有空就行

岗位职责: 1.负责机油产品的销售工作，包括但不限于温江、新津、浦江、崇州、大邑、邛崃等地区。 2.与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供相应的解决方案。 3.维护客户关系，确保客户满意度并促进销售业绩的增长。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧，能够迅速准确地理解客户需求。 2.具有团队合作精神，能够与团队成员协作，共同完成销售目标。 3.对机油产品有一定的了解和认知，能够提供专业的产品咨询和推荐。 工作地点就地安排！

想挑战高薪的可以看过来，公司直招，老板年轻大方，公司氛围好，没有勾心斗角，月入轻松过万！！！ 分公司+行业前景嘎嘎棒+晋升只看结果和能力（有能力你就来，下个分公司老大你来干，总公司一站扶持，无需你出钱） 岗位职责： 1、公司提供资源，电话/微信等聊天工具联系客户， 薪资待遇： 1、底薪4500+提成5%+高额奖金+不定时聚餐首月保底8K上不封顶最高可达几万 2、中午12点到晚上10点，晚休1.5小时，每月轮休（4天），法定节假日正常休息； 任职要求： 1、有金融经验者可优先录用 2、高中及以上学历，优秀者可放宽； 3、具有较好的语言表达能力和良好的沟通能力； 4、可接受没有经验的小白，前期一对一师傅带教。

我们是一家在科技教育领域，背景实力雄厚的新公司，目前公司技术团队专业，人员整体结构年轻化且充满活力，在此我们也欢迎并鼓励应聘者在满足公司期望的条件下，可以以合伙人身份加入公司，公司给予原始股份和期权，大家携手共创未来。 岗位职责： 1、主要负责K12教育市场长期的拓展与销售，制定并执行销售策略，完成销售目标； 2、建立并维护客户关系，深入了解客户需求，便于公司配合校方实现项目共建落地； 3、组织并参与教育行业相关的市场推广活动，提升品牌知名度和市场占有率； 4、分析市场趋势，收集竞争对手信息，为产品优化和销售策略调整提供依据； 5、建立和领导销售团队，逐步提升团队整体销售能力和业绩。 6、重点利用过往教育行业资源和渠道，迅速与K12学校建立合作关系。 任职要求： 1、具备K12教育行业资深背景，深耕该领域多年且有深厚的资源； 2、优秀的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展客户开发和维护工作； 3、具有较强的市场洞察力和分析能力，能够快速响应市场变化； 4、良好的团队管理能力，能够激励团队达成业绩目标； 5、对教育科技领域有热情，愿意接受挑战，追求卓越。