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销售主管
6000-7000元/月
销售经理/主管3-5年大专大客户销售设备物资销售紧固件
岗位职责: 1. 负责市场信息的收集与调研分析,掌握市场需求变化及竞争格局,制定并实施市场拓展方案,通过多元渠道开发新客户资源; 2. 获取招标相关文件,跟踪招投标动态,及时取得招标资料,组织投标小组开展标书编制与整理工作,确保内容准确完整,完成线上提交及线下送达,保障投标流程按时合规推进; 3. 维护客户关系,建立并完善客户档案,汇总客户资料,洞察客户需求与反馈意见,定期保持沟通联系,掌握客户最新动向,提供相应支持服务,妥善处理客户投诉与疑问,积极应对并解决各类问题; 4. 负责产品从供应商至客户的现场交付协调工作,确保货物安全无损送达,统筹运输、装卸等各环节衔接,保障交接过程顺畅有序,与客户现场确认交接细节,办理相关手续,确保操作符合规范并有效执行。 任职/录用条件: 1.具备大专及以上学历,具有4年以上面向企业客户的销售经历,有对接三峡、电建项目经验者优先; 2.从事过桥架、电缆、紧固件、高低压盘柜、电子元器件、管件及支吊架、工业阀门、工器具、仪表仪器、材料等相关行业销售工作者优先; 3.了解所在领域市场资源或拥有同行业及上下游行业从业背景,具备较强的市场开拓实力; 4.具备良好的沟通表达能力、组织协调能力、计划制定与落地执行能力,以及对外交往能力; 5.符合公司招聘材料、岗位说明、劳动合同及相关管理制度中规定的其他录用要求。
法辅在线团队骨干
1-1.5万元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
上班时间自由,工作内容轻松,接受无经验,上午10-下午16,销售要放的下面子,工资上不封顶!
建材渠道销售经理
3000-8000元/月
销售经理/主管1-3年高中房地产销售经验面销/陌拜经验快消品销售经验无经验要求电话销售门店/柜台销售面销/陌拜快消品网络销售企业(To B)批发/零售电话销售经验建材
1、开拓新客户资源,巩固并提升老客户关系; 2、落实市场推广策略,确保产品陈列规范与形象统一; 3、达成既定销售目标及货款回收任务; 4、完成上级交办的临时性工作事项。 任职要求: 1、年龄20-45岁,性别不限; 2、持有C1及以上驾驶证,具备2年以上实际驾驶经验; 3、无吸烟习惯,具备良好沟通能力,能积极配合工作安排; 4、性格乐观向上,主动性强,为人得体大方,具有较强的服务意识。
销售经理
3000-20000元/月
销售经理社保交通补助保险年终奖高温补贴五险1-2人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技企业服务先进制造其他产品/服务招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
我司主要销售喷码机,激光机等工业标识设备,专业性比较强,开发客户需要有一定的耐心和技巧,属于厚积薄发型的岗位。我们需要的是有冲劲,对高佣金充满渴望的人才,如果您对自己有信心,渴望成功,渴望持久的人,请加入我们。 岗位职责:开发新客户,持续跟进并转化成单,维护老客户,定期回访等。 入职要求:40岁以下,大专及以上学历,有销售工作经验,有驾驶证。 工作时间:08:30-17:30,双休,法定节假日正常休息。 福利待遇:底薪+提成+绩效+奖金+全勤奖+社保+年终奖。 入职时间:2026.02.24日后 寄语:我们所从事的行业,相对来讲比较小众,但也意味着只要你够努力、够优秀,高薪绝对不是问题。按正常的行业薪酬结合我司制定的优厚激励机制,年销售额达到200W,年薪最少在150K以上。只要你努力,只要你拼搏,就一定会收货匹配自己价值的回报。我们需要的是渴望赚钱的人,伙伴。
销售经理
4000-9000元/月
销售经理社保6-10人3-5年大专渠道销售基本坐班
正规企业,朝九晚六周末双休!!!不加班!!!不限经验,帮助企业降低经营成本,刚需产品,市场需求大,好上手的 【岗位职责】: 1、遵守公司的各项规章制度,严细认真; 2、联系意向客户,推荐公司产品与服务,跟进项目,从拜访到签单的整个过程; 3、定期与客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; 4、负责公司各类业务的推广; 5、有效挖掘和拓展新老客户,为客户提供专业的行业解决方案 6、对公司数据保密。 【职位要求】: 1、物流、建筑行业从业经验优先; 2、有企业客户资源、财税工作经验优先;财税、信息管理、工商管理、市场营销、会计、经济管理等相关专业,专科及以上学历; 3、优秀的谈判技巧和人际交往能力,分析问题和解决问题的能力强,接受无经验优秀人才; 4、具有良好的市场嗅觉、市场开拓、产品销售、客户需求发掘能力; 5、富有工作激情;销售热情高,善于沟通表达与学习;勤奋、具有亲和力,具有强烈的责任心和事业心; 6、具备团队合作精神,服从工作安排,有责任心与上进心,学习能力与执行力强; 【福利待遇】 1、无责底薪3000-10000元,五险+提成+各种奖金; 2、法定带薪假+节假日福利; 3、定期团建+生日会等多种福利; 4、完善的培训体系,助力每个员工的成长; 5、良好的工作氛围,同时我们秉承美好、专业、温暖、有趣的服务宗旨,竭诚为客户提供优质的服务~
销售经理
7000-12000元/月
销售经理社保交通补助保险五险一金年终奖餐补1-2人经验不限大专生化环材面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOB弹性工作制企业服务先进制造医疗/大健康其他行业
我们正在寻找一位积极主动、结果导向的检测服务销售专家,加入我们充满活力的团队。您将负责推广和销售我们全面的检测、认证和分析服务,与客户建立长期合作关系,并达成销售目标。如果您具备出色的沟通能力、技术理解力和对检测行业的热情,我们期待您的加入! 主要职责 · 负责检测服务(如材料测试、环境检测、生物检测)的销售工作,开发和维护新老客户。 · 深入了解客户需求,提供专业的检测解决方案,并准备技术方案和商业报价。 · 独立或与技术支持团队协作,完成客户拜访、技术交流、合同谈判及签订。 · 跟踪行业动态和竞争对手信息,积极开拓新的市场领域和销售渠道。 · 完成公司制定的销售指标,并做好客户关系管理和售后跟进工作。 任职要求 · 本科及以上学历,理工科背景(如化学、材料、环境、生物等)优先,或具有检测、认证、实验室相关行业销售经验。 · 有检测、第三方技术服务、仪器销售或相关领域经验者优先。 · 出色的沟通、谈判和人际交往能力,能够与不同层级的客户有效沟通。 · 具备较强的学习能力和技术理解力,能快速掌握检测服务的专业知识。 · 目标导向,积极主动,能适应快节奏的工作环境和出差安排。 我们提供 · 具有竞争力的薪资待遇:底薪 4000+ 高额提成 + 绩效奖金。综合工资8k-1.5w · 完善的福利体系:五险一金、带薪年假、节日福利等,14天超长春节假日。 · 系统的产品与技术培训,清晰的职业发展路径(销售专家/管理方向)。 · 开放、协作的工作氛围和团队支持。 · 其他:交通/通讯补贴、团建活动、生活补贴等
餐饮酸奶片区经理
5000-10000元/月
销售经理社保保险1-2人3-5年学历不限较多外勤阶梯式提成回款提成TOB弹性工作制批发/零售快消品快消品销售经验面销/陌拜经验
年龄30-50岁,条件优秀者可适当放宽。 地区:四川省内、川东,川南,川西,川北,大成都范围,以及成都周边。 岗位职责:负责所辖区域内餐饮渠道酸奶产品的市场开发、客户维护与销售落地;独立完成经销商开发、洽谈、签约及日常对接、客情维护。 任职要求:熟悉四川省内对应区域餐饮渠道资源与市场环境;具备快消品行业销售经验,有酸奶、饮品、调味品、酒水等餐饮渠道经验优先;拥有经销商资源 / 餐饮终端资源,具备独立开发与维护客户能力;具备较强的商务谈判、沟通协调及执行力,能独立开展片区全盘工作;能接受区域内出差 / 走访市场,责任心强,目标感明确。 薪资结构具体面议。
销售经理社保五险一金年终奖1-2人3-5年大专电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤按单提成TOC教育培训课程/培训类产品面销/陌拜经验
岗位职责】 1. 业绩达成 分解并完成校区月度、季度招生目标(到访量、转化率、成交额) 监控招生数据,及时调整策略,对业绩结果负责 2. 市场开拓 负责校区周边3公里内市场调研与地推管理 拓展学校、社区、异业合作等本地渠道 策划并执行招生活动(公开课、体验课、讲座等) 3. 销售转化 带领团队完成电话邀约、接待咨询、试听课转化全流程 主导重点客户面咨,促成大单成交 维护意向客户库,提升线索转化率 4. 团队管理 负责招生团队的招聘、培训、激励与考核 组织话术演练与案例复盘,提升团队销售能力 协调与教学部的配合,确保新生平稳交接 【任职要求】 大专及以上学历,3年以上K12教培销售经验,1年以上团队管理经验 熟悉K12客户群体(小学/初中家长),有成熟的面咨技巧 结果导向,抗压能力强,具备数据分析能力 有本地中小学资源或社群运营经验者优先 【发展路径】 招生主管 → 校区校长 → 区域招生总监
高级销售顾问
8000-13000元/月
销售经理包住社保包吃年终奖五险6-10人经验不限学历不限代理商销售区域销售渠道销售直销较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成弹性工作制
对家具行业的板材销售工作,欢迎对未来有追求的,有想法的人才加入
长白班车间汽车厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
厂区主要生产新能源汽车配件 岗位负责产品的组装,质检,库管,分拣,贴标,打包等岗位,可短期,接受学生工 一:招聘要求: 1,男女不限、无需工作经验均可、有工作经验优 先、工期最少做满一个月 2,招聘年龄16-44岁 二:招聘岗位: 普工,入职后统一分配岗位、入职一个月后可以申请调换岗位 三:公司优势: 1:公司效益好,订单稳定,员工收入稳定,轻松赚高薪! 2:生产车间通过环境监控安全体系,中央空调24小时开放,恒温车间,无噪音,无异味、无辐射、无伤害,为员工提供安全舒适的工作环境。 四:薪资待遇及福利: 薪资模式一:小时工26-30元/小时 模式二:正式工+在职奖励,签合同、有保障月综合收入:7000-8500元、提供吃住。 3.两班倒,上六休一.部分岗位长白班 4.每月7号发放上个月工资(整月工资) 五:福利待遇 1:公司提供吃住、面试合格当天发放400餐补、在牌里面、入职当天即与签定劳动合同、年底双薪、逢年过节有礼品发放、福利多多. 2:公司开办各种技能培训和在职大专、本科、硕士学历教育、驾照考核A、B、C、照、圆了你的大学和学技能的梦想、并取得国家教育部认可的毕业证书和地方认可的技能资格证书。 3:公司宿舍电梯公寓式小区、热水器、宽带、独立卫生间、电视、阅览室、图书馆、健身房、乒乓球室等一应俱全。员工免费使用。宿舍4-6人一间。 4:享受国家法定节假日、婚假、产假、工伤假15天、工作满一年享受有薪假15天。 5:免费的班车接送员工上下班、及为员工清洗所有衣物。 6:公司经常举办各类文艺晚会和体育比赛、丰富员工业余生活。 7:表现突出者将获得晋升和加薪的机会。 8.招聘实习生,应届生,短期工,长期工。 9,五险一金 | 五险 | 包住 | 包吃 | 年底双薪 10,周末双休 | 交通补助 | 加班补助 | 饭补 | 话补 | 房补
保安包吃20人以上日结可长白班简单易学工作轻松
岗位职责 1、主要负责活动现场安保秩序, 2、服从现场队长安排 3、当天管盒饭 职位要求 男女不限,年龄18-40岁
成都龙泉驿区招栏杆安装
100-400元/天
栏杆1-2个月1-2人周结点工
成都市龙泉驿区招栏杆安装
成都 龙泉驿区
5月8日 11:48拨打电话
成都双流区招钢筋工
300-350元/天
钢筋工1-2人
成都市双流区招钢筋工
成都 双流区
5月8日 11:48拨打电话
成都双流区招钢筋工、钢筋制作、钢筋绑扎
280-300元/天
钢筋工钢筋绑扎钢筋制作1-2人
成都市双流区招钢筋工、钢筋制作、钢筋绑扎
成都 双流区
5月8日 11:47拨打电话
区域销售经理
3000-5000元/月
销售经理区域销售3-5人经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作,完成既定的销售目标。 2. 拓展并维护客户资源,建立长期稳定的合作关系。 3. 收集市场及行业信息,分析竞争对手动态,提供有效的市场策略建议。 4. 参与制定和执行销售计划,提升市场占有率。 5. 定期向部门主管汇报工作进展和客户反馈,确保销售流程顺利进行。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与谈判技巧,能独立处理客户关系。 2. 对销售工作充满热情,有较强的抗压能力和目标感。 3. 市场营销、工商管理等相关专业优先。 4. 具备1年以上相关工作经验者优先,优秀应届毕业生也可考虑。
门窗业务经理
3000-10000元/月
业务经理交通补助3-5人经验不限学历不限较多出差按单提成
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地 任职要求: 1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先 5.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
销售经理
9000-12000元/月
销售经理1-2人1-3年中专/中技
招聘销售经理1人 1:负责公司家纺产品的营销策划和市场维护及推广。 2:根据公司的市场策略,组织市场促销活动。 3:收集和整理产品的市场反馈信息,为公司经营销售提供决策建议。 4:负责区域内的客户开发和维护,完成公司下达的销售任务。 职位要求: 1:年龄30--45岁,具有品牌专场店相关销售工作经验 2:有良好的沟通技巧,擅长与人交往,能处理各种客户的需求或客户投诉问题。 3:有良好的分析能力(销售数据)和解决问题能力。 4:带车优先。 地址:赣州市章贡区沙河镇杨仙路华东城物流园二期1号楼。
调味品销售
5000-9000元/月
销售经理社保保险初中及以下区域销售较多外勤销售额提成TOB
负责区域内调味品的销售,有调味品行业销售经验优先,工资5000-9000元
服务员销售经理传菜员
昆明市欣兴院子餐厅(即将开业) 招募精英 前厅部 前厅主管:4名 薪资:4500-5500 新媒体运营:1名 薪资:4500-8000 销售经理:4名 薪资:4500-10000 迎宾员:4名 薪资:3500-4500 收银员:4名 薪资:3500-4500 服务员:20名 薪资:3500-4500 传菜员:10名 薪资:3500-4500 保洁员:4名 薪资:3000-4000 前厅岗位应聘联系人:张先生 电话:(直接电联,勿) 地址:昆明市五华区黑林铺街道龙普路112号欣兴院子
昆明 五华区
5月8日 11:25拨打电话
销售经理
3000-5000元/月
销售专员社保3-5人1-3年学历不限房地产
成都售楼部 销售 要求有从业经验 或者有 很强挣钱欲望 早九晚六 提成50%起
业务销售
5000-10000元/月
销售专员经验不限本科
(1)落实公司销售策略及相关业务规范,达成公司制定的销售任务目标; (2)统筹所负责代理单位及区域内的项目筹备、过程协调与日常管理事务; (3)提供售前技术支持服务,解答客户技术咨询,传递产品相关资料与信息; (4)依据公司制度签署产品购销合同及安装协议,并按规定流程完成合同上报与流转; (5)跟进电梯设备款项回收,确保回款进度符合公司要求; (6)本科及以上学历,专业包括机械制造、机电一体化、市场营销、自动化等相关方向; (7)具备优秀的沟通能力、人际交往能力、谈判能力以及良好的团队协作意识; (8)性格积极乐观,主动热情,学习适应能力强,能承受一定工作压力; (9)欢迎有行业经验人员及应届毕业人才报名,性别不限。
销售专员
6000-8000元/月
销售专员包住社保交通补助生日福利年终奖高温补贴餐补20人以上1-3年高中电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售直销较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOC不接受居家办公快消品金融产品进出口贸易无经验要求
高薪招聘业务员,年龄28-38岁,男女不限,底薪加高提成,社保加双休,十三个月的年薪。有保险经验者优先,带过团队的优先考虑,诚聘各位精英
餐饮招商专员
8000-12000元/月
电话销售社保生日福利年终奖五险3-5人1-3年高中招商加盟基本坐班阶梯式提成销售额提成TOC
1、负责招商工作和客户开发,客户邀约,客户洽谈,解释有关招商政策。 2、负责客户到公司的接待引领工作,以及回访和问题解答。 3、负责市场调研和客户分析。 4、负责招商潜在目标客户资料的收集和整理。 5、电话餐饮销售 任职要求: 1、具有一定的谈判能力,沟通能力,对市场开发,有独特的见解。 2、自觉严谨、敬业、豁达自信、抗压能力强、有较强的应变能力和观察能力。 3、执行力强、目标导向性强。 4、有餐饮连锁加盟招商工作经验者可优先考虑、有电销工作经验者可优先考虑。 薪酬待遇 底薪+提成+奖金 综合月收入10000-20000+ 底薪4000-6000 元(据能力而定) +提成(10%-12%,一单3000-3600提成) 每月有首单奖,邀约最多奖,电话量最高奖,销冠奖,福利多多 入职购买社保,大小休,9:30-18:00 工作地址:时代1号1102
网销达人
300-800元/天
网络销售20人以上日结经验不限学历不限面销/陌拜地推销售销售额提成网络营销经验
我们这边就是帮厂家销售日化品 做销量,拿提成佣金20%,加奖金5% 不需要您投资,工资当天结300到1200 年龄38到60
农资化肥技术推广
3000-8000元/月
销售专员社保交通补助包吃生日福利五险一金餐补3-5人1-3年中专/中技区域销售地推销售渠道销售门店销售较多出差回款提成销售额提成不接受居家办公其他产品/服务其他行业面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责: 1.针对果树茶树开发新客户农药化肥种植户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.参与果农茶农种植地协助普及解决病虫害 6.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
销售专员20人以上3-5年高中
**工作内容** 1.**全风险代理接单**:以","的模式,代理客户处理38项业务,仅在帮客户成功解决问题,收回款项后。 2.**业务范围**:涵盖38项不同领域的业务(如债务催收,合同纠纷,货款追讨,法律咨询等),具体业务类型可进一步沟通。 3.**客户对接**:负责与客户沟通需求,分析案件可行性,制定解决方案并执行。 4.**资源协调**:可能需要对接律师,催收团队,调查机构等,确保案件顺利推进。 5.**业绩考核**:收入完全基于业务完成情况,无底薪,高提成。 **任职要求** 1.**沟通能力强**:擅长谈判,说服客户,能清晰表达业务逻辑。 2.**抗压能力高**:面对复杂案件和客户情绪,能保持冷静和专业。 3.**资源整合能力**:若有法律,金融,催收等行业资源更佳。 4.**自律性强**:无固定薪资,需自我驱动,主动拓展业务。 5.**诚信可靠**:严格遵守行业规范,避免违规操作。 **薪资结构** -**纯提成制**:成功回款后按比例分成(如30%-50%,具体面议). **无底薪**:完全业绩导向,多劳多得。
销售代表包住生日福利年终奖高温补贴6-10人经验不限学历不限销售岗晋升空间大团队氛围好面销/陌拜团购销售区域销售地推销售较多出差销售额提成TOCTOB快消品O2O进出口贸易对企业/机构(To B)销售经验无经验要求面销/陌拜经验退伍军人
接受小白,有师傅一对一带教!!! 相比学历,经验,我们更看重你的工作意愿和学习态度! 旅游出差岗,因市场需要开拓开发B端客户(事业单位,机关单位,酒店。银行等。。。。) 海南三亚,318,逛稻城亚丁,川西,丽江,大理。。。。 [薪资待遇] 实习期无责底薪+住宿+提成综合薪资6000-8000,公司提供成长期,接收应届生!! 正常干:8000-10000元/月 努力干:10000--30000元/月 拼命干:50000元/月以上(不封顶); 奖金每天,每月,每年都有 [薪酬福利]: 1、我们的客户资源都是意向度很高的,开单率也相对于其他行业好开单 2、奖金体系:达成奖+超额奖+季度奖+年终奖+推荐新人奖+业绩高手奖+专业培训+免费旅游等众多奖励。 3、工作氛围:不玩心机,都是00后,没有排资论辈的说法 4、免费提供住宿:电梯公寓、家具齐全,宿舍有空调冰箱、全自动洗衣机、WIFi,24小时热水供应,设施齐全,拎包入住!!!距离公司只有不到十分钟的路程。 集团福利:集团公司每年两次以上旅游年会(国内一次、国外一次) 晋升机制: 销售代表一主管一总监一副经理一经理(没有空降兵哦) 我们不招高管,全是凭本事晋升! 注:公司直招,不收取任何费用,全职可日结!
酒水促销员
8000-10000元/月
酒水销售包住社保包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补11-20人经验不限学历不限直销销售额提成
推销酒水,
品牌销售经理
8000-13000元/月
区域销售销售经理社保交通补助年终奖五险餐补3-5人1-3年本科代理商销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOB混合办公国内院校优先批发/零售快消品快消品销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目跟进,提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略,定期输出市场反馈及优化建议 4. 组织销售培训与团队管理,提升成员专业能力与协作效能 5.协同产品、运营等部门推进重点项目落地,保障客户满意度与复购率 任职要求: 1. 具备销售经理/主管岗位相关经验,经验要求:不限(若用户未填写,默认为“不限”) 2. 最低学历:本科 3.熟悉所在行业业务逻辑,具备良好的市场洞察力与谈判能力 4. 具备团队管理经验,责任心强,抗压能力好,结果导向 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布
电话销售
6000-7000元/月
电话销售社保保险五险一金1-2人3-5年大专基本坐班按单提成回款提成
岗位职责: 1、完善的培训体系 2、周日休息,国家法定假日休息 3、丰富多彩的活动:聚餐、K歌、生日Party、国内外旅游、节日福利等; 4、广阔的发展空间,公平公正公开的薪资体系和晋升通道。 岗位介绍: 2,公司属于集团性分公司,主要负责集团安排的项目; 3,新人入职会有发展空间,根据能力而定; 任职要求: 1、热情自信、踏实肯干、有责任心。 2、有良好的服务意识、能吃苦耐劳、有强烈的挣钱欲望 员工福利: 生日福利 节日福利 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假
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鱼泡直聘为工人提供成都销售总监招聘在线招聘信息,主要招聘成都销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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