工作内容： 1.负责公司各类业务合同的起草、审核与修订，精准识别与管理法律风险。 2.支持跨境业务，参与相关法律研究及合规事务。 3.与业务部门协同，提供高效、务实的内外部法律支持。 职位要求： 1.本科及以上学历，国际法等专业背景；制造业法务2年经验优先。 2.具备扎实的法律功底，对合同法规有深入理解，通过法考者优先。 3.英语口语流利，能作为工作语言进行合同审阅和沟通。 4.具备出色的沟通能力、责任心和团队协作精神。 工作地点：深圳 薪资范围：9-15K

【工作内容】 1、参与合同管理相关工作，如合同审查、登记及归档整理； 2、配合开展仲裁、诉讼、非诉及知识产权等法律事务支持； 3、协助推进合规事项，完成法律条文检索、案例分析等工作； 4、处理其他日常法律事务的辅助性工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历在读，法学或相关专业优先； 2、具备扎实的法律专业知识，学习能力强，乐于深入研究； 3、工作态度认真，积极主动，细致负责，有较强责任心。 【实习时间】至少3个月以上，每周出勤不少于3天；表现优秀者有机会转为正式岗位~ 【薪资待遇】160/天

【岗位职责】： 1、为开曼SPCs、香港OFCs和香港lpf等投资工具起草、审核和管理法律文件，如融资文件和合同； 2、协助基金客户或投资者就相关基金文件进行法律咨询，并与外部服务提供商(如律师(在岸和离岸)、合规顾问、券商、银行等)联系，以完成文件; 3、对开曼、香港等地的基金相关的法律法规、监管规则进行跟踪、研究及梳理； 4、上级分配的其它工作。 【岗位要求】： 1.本科或硕士以上学历，法学专业背景，学习能力强，做事细致严谨，具有良好的文字和口头表达能力； 2.英语能力强，能作为工作语言； 3.有律所非诉实习/工作经验优先

岗位职责： 1、开展案件诉前调解，推动双方协商一致，实现调解目标； 2、通过电话及线下方式与当事人沟通，妥善处理公司指派的各类纠纷事项； 3、持续跟踪调解进度，规范记录调解过程及相关信息； 4、按时完成数据整理、统计及日常工作报告； 任职要求： 1、年龄28周岁以上，具备专科或以上学历； 2、有法律相关专业背景或从业经验者优先考虑； 3、学习能力突出，具备良好的表达、沟通与协调能力，对事务具有敏锐洞察力； 4、沟通时耐心周到，善于总结经验，具备服务流程优化能力者优先； 5、自我驱动力强，注重结果达成。

一、岗位职责 1.负责日常风险管理与合规体系建设，定期对规章制度、合同文书和相关管理流程进行合规性审查与回检，提出风险防控意见，并督导分公司定期开展风险排查； 2.负责处理公司经营和管理中出现的各类法律问题，重点处理劳动用工领域的全流程法律风险防控。对接日常法务咨询，协助分公司处理日常员工管理咨询和疑难劳动关系处理； 3.负责协助开展党风廉政建设和反腐败工作的宣传教育与监督检查，并督促落实相关问题整改； 4.负责统筹公司安全管理工作，协助分公司开展节前安全检查、安全演练等相关工作。 二、岗位要求 1.本科及以上学历，法学专业；中共党员；通过国家统一法律职业资格考试者优先； 2.熟悉《劳动法》、《劳动合同法》、合同法、公司法等法律法规，具有丰富的劳动关系处理实践经验者优先； 3.具备一年及以上企业法务、风险管理、合规管理或纪检监察相关工作经验，熟悉相关工作流程； 4.具备较强的逻辑分析能力、沟通协调能力和突发事件应对能力； 5.政治素质高，原则性强，责任心重，具备良好的职业道德和保密意识。

法务专员整理资料起诉

1.会法律2.单休，薪资8k到10k3.文笔优秀，平时需要做一下ppt，安排一下老板的行程4.接近总助的岗位

1.协助处理公司治理法律事务，包括公司设立变更、董监高设置、股权结构及股东关系、章程变更、增减资、各关联公司年检等； 2.负责私募备案机构系统的填报、相关备案资料草拟等； 3.管理、起草、审订各类合同及中基协私募机构备案法律文书； 4.为公司各部门及其他职能部门在日常运营及重要事项上协助提供法律合规支持，给予咨询、建议及解决方案； 5.协助建设、优化和运行符合公司发展情况的法务合规管理政策及流程； 6.公司经理指派的其他工作。 任职资格 1.大专以上学历，法学及相关专业优先； 2.学习能力强，懂得时间管理，做事具备良好的计划和条理性； 3.1-3年法律相关工作经验，如律所或企业法务； 4.普通话流利，有气场，反应敏捷，善于沟通，具有高度的敬业精神和服务意识。

【岗位职责】 ●业务部门法务支持： 1.对接指定业务团队，承担所辖范围内的法务事务，涵盖合同审核、起草及商务谈判等相关工作。 2.保障产品内容、宣传文案及运营流程符合法律法规要求，及时发现并防范潜在法律风险。 3.根据实际需求拟定各类法律文书，如告知函、催收函等。 4.响应业务端法律咨询，提供专业法律分析与可行性建议。 ●协同外部律师事务所，参与公司相关诉讼事项的处理。必要时，代表企业出庭应诉。 ●主责公司知识产权项目的申报及后续跟进管理 【任职资格】 ●法学专业本科及以上学历，持有法律职业资格证书者优先考虑。 ●具备2年以上企业法务或律所实务经验，能力突出者条件可适度放宽。 ●可独立开展合同审查工作，掌握合同架构设计与逻辑梳理方法。 ●熟知民商事法律规范，对合同法、知识产权法、广告法、电子商务等领域法规有一定积累。 ●学习能力强，能迅速理解新领域法律问题及业务背景。 ●沟通顺畅，具备良好的组织协调能力和合作意识。 ●工作态度端正，细致踏实，责任心强

岗位职责: 1.协助法官开展民商事类案件的调解工作，通过电话沟通方式联系当事人，了解其调解意愿及相关诉求； 2.根据当事人的实际需求拟定调解方案，运用释法说理、情绪疏导等方式，推动达成自愿调解、签订和解协议、主动撤诉及履行义务等结果； 3.及时上报调解过程中的突发情况，归纳总结案件共性问题，并完成相关数据整理与统计； 4.严格执行案件保密规定，按要求进行案件信息录入、卷宗资料归档以及线上调解等辅助性事务； 5.遵守团队管理规范与调解工作流程，积极配合并完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，应届毕业生需为法律相关专业背景； 2.具备调解或相关岗位工作经验者优先考虑； 3.具备较强的沟通表达能力、责任意识，熟练掌握Office办公软件操作。 福利待遇： 1.员工关怀多：办公环境舒适、日常零食供应丰富、定期组织团建活动、周末双休、享受法定节假日休假、五险一金、生日礼品、中秋端午节日礼包、年终福利等。 2.发展机会多：入职提供系统化专业培训，业务发展稳定，短期内具备晋升至管理岗位的机会。

品牌：女装 招聘：促销导购员 1.档期明天上班。 2.人数：1名 3.工作时间安排：商场同步 4.工资待遇：底薪+提成+奖金 5.深圳南山书城 要求：20-35岁，销售熟手，积极主动，责任心强，性格开朗，有耐心，服务态度好，控场能力强，低头族，打酱油，新手勿扰！！！ 电话：也可以加本机号码。（）

工作内容:负责公司的文件文档整理，日常接待工作，收发快递 工作时间:早10-19.30午休2小时不加班不加班

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固定门店配送，只送一个门店！不用找商家！ 【新人入职补贴2000】 工作时间：8小时工作制，工作自由，实际跑单时长5小时左右，其他时间可以休息～ 【薪资待遇】 一天35单，月薪8000 一天40单，月薪9000 一天50单，月薪12000 -------多劳多得上不封顶！！！！ 【福利政策】 公司提供车辆，入职当天安排宿舍（有空调热水洗衣机，每天还有阿姨打扫卫生）周边设备齐全，新员工入职有老员工一对一带会！！！！ 工作地址：全深圳800多个站点就近安排 配送范围1～3公里范围之内～

杭州招聘法务3-5名 工作内容：为公司正常出庭等法律工作，行政、民事诉讼起草等。 工作时间：8:00-11:30,13:30-17:30，双休，法定节假日休息 要求：法律专业，有3-5年法务工作经验，有律师资格优先。 待遇：综合工资4000元+提成。基础每个月完成5个案子。5个案子以外每个奖励600元，为公司打赢官司每个奖励3000元。

招聘：法律销售运营薪资：5001-7000元/月1.负责公司法律产品宣传推广及销售，通过高效的市场推广方式对指定范围的企业、个人进行法律业务推广。2.深入了解和挖掘客户深层次的法律需求，结合公司的法律业务优势，为客户提供专业的咨询服务，充分介绍公司律所/律师的优势。3.收集相关客户线索，开发合作商家，建立合作关系，并由专业团队为合作企业提供高效专业法律服务。负责客户维护，及时处理客户问题，进行客户合同签署、资料档案整理，深度挖掘客户资源。4.协助公司处理各类仲裁、诉讼案件的宣传工作，或联系外聘律师参与企业的诉讼和非诉讼活动的宣传。5.为各部门及其工作人员提供法律咨询宣传，对公司员工进行法律培训宣传，就公司的经营管理提供相关的法律信息宣传。任职要求1.本科及以上学历，法学专业优先，有市场营销、工商管理等相关专业背景或相关工作经验者更佳。2.对法律行业充满热情，有过市场及销售实习经验者优。3.拥有良好的客户服务理念与服务意识，具备较强的业务拓展和人际交往沟通能力，擅于与人相处，能和陌生人有效沟通，抓住对方诉求重点并进行引导。4.具有良好的职业操守，高度的责任心和敬业精神，思维严谨，具有较强的学习能力，能快速掌握新的法律知识和市场动态。5.口齿伶俐、思维敏捷，普通话流利，能清晰准确地传达法律信息和公司优势。6.自信乐观，有较强的事业心和团队协作精神，能承受一定的工作压力，适应快节奏工作，能同时处理多线程任务。

招聘精英(调解员)无责底薪3100+调解提成+不定时团建+五险福利+节日福利+年终奖金+加班费+额外绩效奖励 周末单休，法定节假日休。早9:00-18:00 岗位要求:中专以上学历、普通话流利、善于沟通、逻辑清晰、良好的表达能力，谈判能力、有责任心，上进心、熟练运用办公软件、有过客服或销售经验者优先。综合薪资:5000-1.2W+ 工作地点:御河路82号中江老法院里面

工作内容：根据公司分配资源针对可能即将会面临起诉逾期未还的客户，电话告知客户相关的仲裁判决，强制执行等处理流程，并跟进案件后续处理流程；帮助当事人达成和解协议 任职要求： 1.20-35岁，高中及以上学历； 2。会基本的电脑操作，熟悉办公软件； 3。有客服，销售，保险，金融等工作经验优先考虑； 4。良好的沟通能力和语言表达能力； 5。具备较强的学习能力与应变能力。 工作时间： 9:00-19:00(午休一个小时半)，排休5-6天 薪资待遇： 新人前两个月无责4000+提成，好好做，月综合收入8k-12k,上不封顶，入职购买社保。 每月团建，节假日福利，员工生日福利应有尽有，零食吃到饱，公司有猫咪，上班可撸猫，公司至少都是一两年的老员工，氛围和谐，入职也有老员工一对一培训带教，现成话术，不用担心没经验！！！

招聘法务专员10人，要求热爱法律咨询服务行业，不怕吃苦，乐于助人，勤于学习，性别、年龄不限。

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，维护办公场所的整洁与高效运转； 2.承担公司内外部文书处理工作，完成文件的汇总、分类及归档管理； 3.协助团队推进各项行政流程，保障工作衔接顺畅； 4.参与组织和协调公司各类会议，做好会前准备与会中支持工作； 5.完成上级交办的其他行政相关任务，确保执行及时、落实到位。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能妥善处理日常行政工作； 2.有高度的责任意识和团队协作精神，适应高效、有序的工作节奏； 3.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 4.具备良好的时间规划能力，能合理安排工作任务并按时交付； 5.工作细致严谨，能够准确领会并执行上级指令。

通过案件分析，调查研究，对接法院沟通恢复执行，协助企业处理案件执行难！

（1）品行良好，踏实稳重，具备较强的责任心，善于沟通与协调； （2）法学专业本科及以上学历，持有律师执业资格证，具备独立出庭经历及独立承办案件的实际经验； （3）富有工作热情，执行力强，学习能力突出，态度认真，细致耐心，能承受一定工作压力； （4）业务方向涵盖传统民商事纠纷、刑事辩护、企业及政府法律顾问等法律服务领域； （5）不限性别与年龄，有驾驶技能者优先考虑；不接受工作效率偏低者应聘。 岗位福利：五险一金；月薪8-10K，根据个人能力核定（能力特别突出者薪资可大幅上浮）；定期组织团队会议、专业培训及经验交流机制。 岗位职责：负责完成团队承接的诉讼与非诉法律事务，统筹并指导实习律师的日常工作。

年轻化团队，给想赚钱的你一个展示的平台！！！ 不用担心专业知识，前期带薪培训，有专业的话术，上进心强想赚钱的伙伴们欢迎加入，只想考虑安逸者谢绝打扰！！！ 工作内容： 公司提供精准的客户资源，通过微信或者电话的方式为客户提供专业的法律咨询服务，签订委托合同，以及跟进案件等 任职要求： 1.男女不限，年龄18-33岁 2.有过法务咨询销售经验优先，前期也会有专人培训 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队有效沟通 4.工作态度细致认真，有工作热情，并能不断地自我激励 薪资待遇： 1.责底薪+全勤＋高提成（4%-14%）+高奖金+社保,，综合薪资轻松在7K-15K以上 2.工作氛围轻松，不定时下午茶+聚餐团建+节日福利 上班时间： 9:00-12:30，14:00-18:30；周六提前至18:00下班；周日固定休息一天

工作内容： 1.负责日常合同的拟定与审查，结合业务实际需求编制标准合同模板；配合部门主管推进公司合同管理在信息化、系统化和标准化方面的建设工作； 2.独立处理公司常规仲裁、诉讼事务，统筹外部律师资源应对重大、复杂争议案件；协助主管完善仲裁、诉讼等纠纷处理的管理制度与流程，并总结提炼实务经验； 3.承担公司劳动用工及业务运营中的常见法律咨询工作，出具法律意见，为经营管理提供合规支持；协助主管优化法律咨询服务的运作流程与执行标准； 4.以日常法务工作为基础，协同部门主管推动公司法律合规体系与风险防控机制的建立与持续完善； 5.完成部门主管安排的其他工作任务。 任职要求： 1.法学专业本科及以上学历，五院四系院校背景优先，具备法学双学位者亦可，须通过国家法律职业资格考试； 2.具有5年以上法律相关工作经验，兼具律师事务所与企业法务经历，其中律所从业时间不少于2年，有互联网、广告或ToB行业法务经验者优先，持有律师执业证者优先考虑； 3.熟悉合同起草与审核流程，具备较强的合同全周期管理实操经验； 4.具备独立应诉能力，可代表公司出庭处理劳动争议、一般性合同纠纷等案件； 5.抗压能力强，具备自主学习意识，善于运用AI等新型技术工具提升工作效率； 6.思维条理清晰，风险识别敏锐，沟通与谈判能力突出，能够高效开展跨部门协作。

1、负责工程项目进度的跟踪与推进。 2、工作细致认真，具备责任心和较强的抗压能力，注重团队协作。 加分项 具备装修装饰行业相关经验者优先。

1、具备大专及以上学历，无不良习惯。 2、工作态度端正，责任心强，具备良好的沟通能力。 3、熟练使用常用办公软件，尤其擅长Excel操作，打字速度不低于60字/分钟。 4、面试环节包含计算机操作测试。 5、实行八小时工作制度，节假日安排依照官方通知执行。 7、不接受实习生，不安排食宿。 8、试用期间公司将组织相关培训。

岗位职责 1、负责门店日常巡查与监督，统筹行政事务执行（包括决议传达落实、会议及活动组织、资产维护管理等）； 2、开展招聘组队、考勤管理、人事流程办理等人力资源相关工作，协助店长推进团队建设及人员培训带教计划的实施； 3、审核门店合同、收据及款项，管理日常费用支出，配合财务完成税务等相关事务处理； 4、协同营销条线对业务工作进行检查督导，推动业务操作规范化运行； 5、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格 1、统招大专及以上学历，具备人力或行政类专业背景或从业经验者优先考虑； 2、形象良好，性格积极开朗，品行优良，具备较强的主动沟通与反馈意识； 3、认同公司发展平台与企业文化，具有良好的团队合作精神，工作踏实尽责； 4、学习能力突出，有一定文字表达能力，熟练掌握常用办公软件操作； 5、处事稳重细致，应变灵活，具备较强的问题洞察力、抗压能力及组织协调能力。 薪资待遇 1、月薪5500~12000元，平均月收入7500~12000元！另享高额业绩奖金、推荐奖励等多项激励，每年至少1次晋升调薪机会！ 大学生租房免中介费 五险一金、带薪休假、节日福利礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金支持 丰富多样的文体活动、国内精品旅游、海外高端旅行 2、培训与晋升体系健全 乐学堂APP移动学习平台，年度投入2亿元用于专项培训，配备3000余名专业讲师。实行一对一导师指导机制，推出专属高阶“燎原”人才储备发展计划。设置特种兵式进阶考核，拥有1000多个实训基地、1000余门课程资源，配套精选试题超2万道！ 职级晋升标准清晰，后备人才培养机制完善，下属成长情况纳入上级考核重点；职能与营销双通道晋升畅通，支持纵向深耕与横向拓展的多元化职业发展路径！ 3、团队特色 集团化运营企业，学习型组织架构，创业型团队氛围，开放包容的文化环境，团队年轻化，作风职业化，协作专业化，管理扁平化，信息阳光透明，人际关系简单真诚，广受认可的优秀雇主品牌期待您的加入！

岗位职责：高尔夫助教/公司助理 任职要求： 年龄：18-35 不限经验，泡茶，接待客户，预约对接等等，事情都很简单，不复杂，有耐心的，愿意干活的都可以。会打高尔夫更好，不会也可以学。 会简单操作的办公软件，简单编写文稿。 岗位福利：包住不包吃 底薪5000+提成两个点，月休四天 上班时间：早上9点到下午6点，午休一小时，没有客人的情况两个小时也可以，比较自由灵活，接受实习生。

岗位职责: 1.负责接待来访客人，提供优质的访客服务。 2.管理公司员工的考勤记录，确保考勤数据准确无误。 3.负责日常营业额的入账和管理。 工作比较简单 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识。 2.能够熟练操作电脑及相关办公软件。 3.具有较强的组织能力和责任心。 4.能够处理多任务并确保工作质量。 工作时间:早9点30分-晚6点（月休4天调休）不加班。 待遇:试用期3个月（3500元）转正后（4000-4500元）不包吃住。