岗位职责 1.通过网络等渠道，挖掘建筑企业所需人才。 2.配合资料部寻人才。 3.负责维护公司内部的人才库。 4.负责办理人才续签或退证等事宜 5.收寄协议、证件原件快递等 6.其他临时安排的工作。

工作职责 1. 负责公司日常账务处理、编制记账凭证并按时完成财务报表的出具，确保数据真实准确且符合规范要求。 2. 统筹管理行政事务，涵盖办公用品采购、会议安排、固定资产清查等后勤支持工作。 3. 协助开展人事基础性事务，包括员工档案维护、考勤汇总、办理入职与离职相关手续。 4. 对接银行、税务等外部单位，完成纳税申报、发票开具及其他相关业务处理。 任职要求 1. 大专及以上学历，财务、会计或行政管理类专业优先考虑。 2. 熟练使用Excel、Word等常用办公软件，能够独立操作用友、金蝶等财务系统。 3. 具备1年以上财务、行政或人事相关工作经验，熟悉基本财务制度及税务操作流程。 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协作能力及多任务协调处理能力。 单双休，早九晚六，深圳分公司组建团队，主要承担综合管理工作，需持有会计证。薪资可面议。

1. 负责日常文件归档、数据整理与系统录入工作； 2. 配合生产团队推进生产计划的落实与跟进； 3. 承担生产环节中的文档管理及记录工作，保障生产信息的准确与完整。 任职要求 1. 身体健康，能胜任长期坐岗工作需求； 2. 作风务实，具备一定的抗压能力； 3. 具有较强的责任意识和严谨细致的工作习惯。

【工作内容】 1-参与各业务部门轮岗，系统了解企业运作流程； 2-协助门店日常运营维护、品质管理及市场推广相关事务； 3-落实公司管培生培养方案，持续提升管理综合素质； 4-加入公司重点专项工作，积累一线实战经验。 【任职要求】 1-大专及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全、烹饪与营养教育等相关专业优先考虑； 2-对餐饮及农产品领域有浓厚兴趣，具备较强学习能力与团队合作意识； 3-责任心强，抗压性强，能够接受阶段性轮岗安排； 4-不要求具备相关工作经验，欢迎应届毕业生投递。

1、协助研发主管完成日常事务及工作协调； 2、负责研发相关OEM、BOM的发放与跟进； 3、参与产品文案创作及创意方案策划； 4、负责对外技术资料的归集、整理与存档； 5、负责研发文档的编号、分发、回收及档案管理； 6、完成其他相关行政文职事务； 任职要求： 1. 具备较强责任心，工作态度端正，能适应一定强度的工作节奏； 2. 学习能力强，具备良好的沟通协调与执行能力； 3. 能够有效收集并分析所需素材信息； 4. 对文案表达、设计构思及视觉呈现有一定理解； 5. 具备文字编辑基础，语言表达清晰流畅； 6. 工作细致认真，条理清晰，注重细节管理； 7. 熟练使用常用办公软件及Photoshop等平面设计工具； 8. 工科或理科类专业大专及以上学历，应届毕业生亦可申请；

1. 学历：大专及以上 2. 技能：会电脑，熟练使用Word、Excel 3. 素质：细心、有责任心、沟通顺畅 4. 经验：不限，有前台，行政文职经验优先 5. 其他：能稳定工作，服从安排

1.薪酬待遇 （1）本科9000（底薪补贴行动量化6000，职务绩效3000） 大专8000（底薪补贴行动量化5000，职务绩效3000） （2）发展期：薪资结构包含底薪、补贴、浮动绩效与业绩奖金，发展初期深圳定岗最高可达11000元，高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔成长平台与优厚回报，业绩奖金上不封顶！ 2.福利待遇 毕业当年及毕业一年内大学生享免佣租房支持。 五险一金、带薪休假、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多元的文体活动、国内精品旅游、海外豪华旅行、住宿解决方案 工作时间灵活安排，兼顾效率与生活平衡。 3.培训及晋升机制完善 构建完善的线上线下融合培训体系，每年投入2亿元专项培训资金，设立1000+培训基地、开设2000+课程、配备3000+专业讲师，配套一对一导师辅导、特种兵式闯关考核、专属“星火计划”人才培养项目，加速个人成长！ 晋升标准清晰透明，后备人才梯队健全，下属成长情况纳入上级考核核心指标；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向转岗双通道发展，专业技术路线最高可至置业总裁，管理路线最高可升至营销总裁！ 4.团队特色 集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放包容文化，团队年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，信息阳光透明，人际关系简单真诚，诚邀优秀人才加入！ 5.乐享假期 除法定假期外，公司提供12项特色福利假，如每月1次“说走就走”的随心假，另有生日假、孝顺假、生理假、亲子日、家长假、体检假等贴心设置。

工作内容： 1、负责报关相关资料的整理与信息处理 2、承担货物信息的录入、审核及运单的制作工作 3、完成系统数据操作，协调外部数据对接事宜 职位要求： 1、具备大专或以上学历，能熟练使用常用办公软件 2、熟悉计算机操作，打字速度较快，有单证工作经验者优先考虑 3、逻辑思维清楚，具备一定的抗压能力

25～48岁以内，优秀年龄可放宽，包吃包住，买社保，有法定假日，早8晚6，中午休息2小时，薪资7000～30000上不封顶/26，办公室上班，沟通能力强，有亲和力。

甲级写字楼办公室招聘文员，包吃住，每天工作七小时 工作内容： 1、我们是家政办公室招文员，派单老师 2、在公司提供的平台上，跟进客户与服务客户 3、是跟雇主匹配阿姨，跟阿姨匹配工作 4、拓客，与不同类型性格的人沟通，谈单与签单 5、上班时间，早九晚六，中午休息两个钟，星期天不用上班 5，综合工资8000~13000，上不封顶，按照个人能力来定

岗位要求：不限专业 、性别 普工：底薪2560，平时加班22.07/H,周末加班29.43/H 储备干部，现在是入职加1000，转正不加，听从安排，后面根据学习情况来加工资。

深圳市宝安区招工地小工/杂工懂一点电，懂一点电，反正能干杂工就可以了，学徒也无所谓，肯干就可以了。260一天招一个人

薪资敏感字体打不出来！！！ 钣金厂、两班倒、长白班都要，男女不限！待遇从优，详细请私聊咨询！

深圳市龙岗区招彩钢板安装

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

招聘文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休1

每天主要电脑表格，记账，工作量不大，很轻松。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料完整、分类清晰、调阅高效 2. 接听电话、收发邮件，准确记录信息并及时转达，保障内外沟通顺畅有序 3.协助部门完成会议安排、纪要撰写及任务跟进，提升协作效率与 执行闭环 4. 办理办公用品申领、费用报销等行政支持工作，严格遵守流程与财务规范 5. 配合完成基础数据录入、报表统计及常用文书起草，保证信息准确、格式规范 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 工作经验不限，有行政、文秘类实习或从业经历者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档管理能力 4. 细致耐心、责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 具备良好的职业素养与服务意识，形象端正，亲和力佳 6.能接受跨境上班时间. 班次一：下午2点—晚上10.30. 班次二：晚上8点—凌晨6.30.（中途都有一小时休息时间.）

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历8

岗位职责： 1. 负责日常办公文档的撰写、整理与归档，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助会议组织与记录，包括会前准备、会中纪要及会后跟进落实 3. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，维护良好对外沟通形象 4. 管理办公用品申领与库存，协调行政事务支持，保障办公高效运转 5. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计分析工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏办公环境

工作内容：使用电脑操作，向客户讲解套餐内容，提供咨询，电脑结账下单 薪资待遇4000～5500 底薪 全勤 提成 补贴奖金 优秀评选 任职要求: 性格积极乐观，表达清晰 包吃住 月休三天

核心工作职责： 1.样品接收与初审：负责客户送达的各类检测样品（如混凝土试块、钢筋、水泥、防水材料等）的现场接收工作。依据委托要求，对样品的数量、规格、标识、外观及基本信息进行核对与初步查验。 2.委托受理与信息录入：指导或协助客户规范填写检测委托单，准确、完整地将样品信息、客户信息及检测要求录入公司业务管理系统，确保信息源头零差错。 3.样品登记与管理：对接收的样品进行唯一性标识、登记和分类存放，按照样品管理程序和保存条件进行临时保管，确保样品在流转前的可追溯性与状态完好。 4.客户沟通与服务：热情接待送样客户，清晰解答关于送样流程、取样要求、检测周期及报告获取方式的常见咨询。主动告知客户样品状态异常（如数量不符、标识不清、破损等）情况并协调处理。 5.内部流转与交接：负责将已受理的样品及委托资料，及时、准确地移交给实验室相应检测部门，办理规范交接手续，跟踪样品流转状态。 6.收样区域维护：维护前台收样区域的整洁、有序，管理相关文件、标签及收样工具，遵守安全与环保规定。 7.协作与支持：配合客服团队完成客户回访、信息查询等工作，协助处理与样品相关的客户投诉或疑问。

一、岗位信息概览 岗位名称：全职法务 / 法务主管 / 公司法务 招聘人数：2位 薪资标准：15,000元/月 年龄要求：28-40岁 工作地点：广东省深圳市宝安区西乡街道盐田社区银田工业区37栋308（暂定，准备搬迁至碧海湾万廷大厦） 二、岗位职责 1. 负责公司日常法律事务支持，结合公司战略发展方向，为合法合规经营提供专业指导，统筹处理仲裁、诉讼等法律纠纷； 2. 主动识别并防范运营过程中的法律风险，主导起草、审核公司重要合同、协议及其他法律文件； 3. 办理各类诉讼与非诉讼法律事务，统筹协调外部律师事务所、仲裁机构等合作资源； 4. 密切跟踪国家法律法规、监管政策及行业自律规则的动态变化，及时开展解读与内部传达； 5. 系统收集整理行业相关法律、法规及典型案例，建立并持续完善公司法规汇编与法律知识库； 6. 面向公司内部提供法律咨询支持，组织专项法律培训，提升全员法治意识； 7. 协助开展法律宣传与员工法治教育活动，营造企业合规文化氛围； 8. 完成上级领导交办的其他法律相关事务。 三、任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，法律、法学等相关专业，具备扎实的法律理论基础； 2. 执业资格：通过国家司法考试者优先，持有粤港澳大湾区律师执业资格者优先； 3. 工作经验：具备2年以上法务或法律实务工作经验，熟悉劳动法、合同法、公司法等领域，有处理劳动争议、民商事诉讼或仲裁案件的实际经验者优先； 4. 专业能力：具备极强的法律风险识别与化解能力，逻辑思维严谨，分析问题深入，具备出色的法律文书撰写与谈判协调能力； 5. 综合素质：责任心强，具备良好的沟通表达能力、团队协作精神及抗压能力，能够独立应对复杂法律事务； 6. 其他：认同企业价值观，愿与公司长期共同发展。

主要工作： 1. 协助处理日常行政事务及相关辅助性工作； 2. 落实上级安排的其他工作任务； 3. 具有党政机关、事业单位等相关工作经历者优先考虑； 4. 具备良好沟通能力与一定的文字表达能力。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，年龄35周岁以下，熟悉国家、省、市关于城市规划、用地管理、项目建设等相关政策法规； 2. 具有较强的沟通协调能力及良好的政治素质； 3. 法学、建筑学、城市规划、经济学、金融学、公共管理等相关专业背景者优先。 待遇： 1. 月薪8000-9000元，工资福利按照龙华区机关事业单位非在编人员管理相关规定执行； 2. 可参与人才住房轮候。 地点：广东省深圳市龙华区清湖北地铁站附近 时间：每周5天，每天8小时

岗位职责：1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接，展现企业专业形象2. 管理前台区域环境与物资，确保办公用品有序供应及基础设备正常运行 3.协助处理日常行政事务，如邮件收发、文件归档、会议支持及信息传达4.配合人事、行政等部门完成基础数据录入、报表整理及临时性支援工作 5.维护公司形象窗口，保持热情礼貌的服务态度，及时响应内外部需求 任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、微信/钉钉等）3.工作细致耐心，责任心强，有服务意识和团队协作精神 4.学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先5. 能适应标准工时制，接受短期灵活排班安排

岗位职责： 1.负责公司日常行政及后勤事务； 2.管理公司资产，设备维护，包括各类行政物资的采购，固定资产、低值易耗品的管理； 3.协助组织公司文化建设：文化宣传、组织策划活动； 4.国内外访客接待，安排用餐、住宿、接送等； 5.公司工商办理及登记变更，工商年审，数字证书更新，资质申报； 6.协助办公室的装修、搬迁，办公环境的管理，负责办公室租金、物业费、停车费等登记管理； 7.每月整理行政物资费用报销，汇总分析当月费用； 8.完成领导安排的事宜。 任职要求： 1.本科及以上学历，有两年以上大型企业总部行政相关经验； 2.学习能力强、较强的逻辑性、反应快，积极主动； 3.有推动集团规模制度落地经验优先； 4.英文四级，口语能基础交流。

【岗位职责】 1、负责项目相关资料的搜集、整理、归档与管理工作，确保信息齐全、真实有效； 2、汇总并整理施工期间各类变更文件、洽商记录、会议纪要等过程资料； 3、协助项目经理开展日常事务处理，参与项目进度跟进，按时更新项目进展报告； 4、配合完成项目竣工验收，整理并提交所需的技术文档和材料； 5、保证所有文件符合公司规范要求，维护文档的完整性、安全性和保密性； 6、协助处理部门日常行政事务，为项目或团队提供必要的后勤支持； 7、完成上级领导安排的其他相关事务性工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，建筑工程、工程管理或相关专业者优先考虑； 2、具备1-3年相关领域工作经验，了解建筑施工流程及资料管理标准； 3、熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PPT），能使用CAD看图或资料管理工具（如筑业、品茗等）者更佳； 4、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能同时处理多项任务，具有一定抗压能力。

岗位职责 负责公司来访人员接待、咨询引导 处理前台日常事务，维护前台区域整洁有序 完成日常数据整理、报表统计等基础工作 配合完成上级交办的其他行政相关工作 任职要求 年满18周岁，形象气质佳，性格开朗有活力 做事认真负责，沟通表达流畅，服从管理 对工作有热情，愿意主动学习 无学历、经验要求，新人入职专人带教 工作时间面议 薪资福利 无责底薪5000元/月，面试通过即可入职 包食宿，每日提供两餐，降低生活成本 月休4天，休息可自主安排 公司免费系统培训，零基础快速上手 年轻团队，氛围轻松，无复杂职场关系 欢迎想稳定长期发展、有责任心的小伙伴加入！

基本条件如下:1.大专及以上学历，专业不限工程类，商务类优先 2.一年以上招投标标书制作经验优先 3.熟悉政府采购工程服务类招投标流程 4.细心严谨，零差错意识强 5.熟练使用我的一个小PDF编辑会使用电子投标平台，沟通能力强，能够快速收集资料，看一下能力强能干工期加班 6.有工程政府采购食材配送投标经验优先

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4. 有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5. 形象端正，具备基本商务礼仪素养