深圳·龙岗区
月结
1-2人
职位详情
新店开业在即
日韩烤肉店主管招聘启事
服务员数名
岗位名称：日韩烤肉店主管/经理/店长（1名）
工作时间：月休4天（排班制，具体根据店铺营业时间调整）
岗位职责
门店日常运营管理：全面负责日韩烤肉店的日常运营，确保服务流程、出餐效率及顾客体验符合品牌标准；协调前厅（接待、点单、上菜、送客）
团队管理与培训：负责员工日常排班（根据客流灵活调整班次），定期组织服务礼仪、烤肉知识（如日韩烤肉特点、蘸料搭配、烤制技巧）、顾客接待及送客流程等培训，提升团队专业度；关注员工状态，及时沟通解决问题，维护团队稳定性。
服务标准执行：重点把控“礼仪服务”细节（如迎宾问候、餐中主动服务、烤肉协助、送客道别等），确保符合日韩餐饮“细致周到”的服务风格；监督顾客用餐全程体验，主动处理客诉，提升复购率。
送客与客情维护：带头执行标准化送客流程（如引导离座、感谢用语、邀请再次光临等），关注顾客离店反馈，收集意见并反馈，助力门店口碑提升。
其他：配合总部完成促销活动执行、库存管理（食材/耗材）监督、卫生安全检查等日常工作；完成上级安排的其他临时任务。
任职要求
经验：有1-3年日韩烤肉店/日料/韩餐类门店主管或同等管理岗位经验，熟悉日韩烤肉服务流程及顾客需求特点。
能力：具备较强的团队管理能力（能独立挑班排班、培训带教）、沟通协调能力（与员工、顾客高效互动）及问题解决能力（快速应对客诉、突发状况）；熟悉日韩餐饮礼仪（如鞠躬礼节、敬语使用、烤肉服务细节）。
形象与性格：形象端正，亲和力强，服务意识突出，能适应餐饮行业早晚班及节假日高峰工作节奏。
薪资福利
薪资：面议（根据经验及能力综合确定，参考行业内同岗位水平）
休息：月休4天（排班制，灵活调休）。
提供员工餐/住宿节日福利等（具体面聊）。
应聘方式：
请携带个人简历（标注日韩烤肉店管理经验详情）至门店地
期待您的加入，一起打造高品质日韩烤肉服务
日韩烤肉店主管招聘启事
服务员数名
岗位名称：日韩烤肉店主管/经理/店长（1名）
工作时间：月休4天（排班制，具体根据店铺营业时间调整）
岗位职责
门店日常运营管理：全面负责日韩烤肉店的日常运营，确保服务流程、出餐效率及顾客体验符合品牌标准；协调前厅（接待、点单、上菜、送客）
团队管理与培训：负责员工日常排班（根据客流灵活调整班次），定期组织服务礼仪、烤肉知识（如日韩烤肉特点、蘸料搭配、烤制技巧）、顾客接待及送客流程等培训，提升团队专业度；关注员工状态，及时沟通解决问题，维护团队稳定性。
服务标准执行：重点把控“礼仪服务”细节（如迎宾问候、餐中主动服务、烤肉协助、送客道别等），确保符合日韩餐饮“细致周到”的服务风格；监督顾客用餐全程体验，主动处理客诉，提升复购率。
送客与客情维护：带头执行标准化送客流程（如引导离座、感谢用语、邀请再次光临等），关注顾客离店反馈，收集意见并反馈，助力门店口碑提升。
其他：配合总部完成促销活动执行、库存管理（食材/耗材）监督、卫生安全检查等日常工作；完成上级安排的其他临时任务。
任职要求
经验：有1-3年日韩烤肉店/日料/韩餐类门店主管或同等管理岗位经验，熟悉日韩烤肉服务流程及顾客需求特点。
能力：具备较强的团队管理能力（能独立挑班排班、培训带教）、沟通协调能力（与员工、顾客高效互动）及问题解决能力（快速应对客诉、突发状况）；熟悉日韩餐饮礼仪（如鞠躬礼节、敬语使用、烤肉服务细节）。
形象与性格：形象端正，亲和力强，服务意识突出，能适应餐饮行业早晚班及节假日高峰工作节奏。
薪资福利
薪资：面议（根据经验及能力综合确定，参考行业内同岗位水平）
休息：月休4天（排班制，灵活调休）。
提供员工餐/住宿节日福利等（具体面聊）。
应聘方式：
请携带个人简历（标注日韩烤肉店管理经验详情）至门店地
期待您的加入，一起打造高品质日韩烤肉服务
2025-10-26 03:08
IP属地：广东
深圳市炙古里韩式烤肉料理有限公司
工作地址
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
附近适合您的职位
门店店长3-5人月结全职
深圳 龙岗区 龙岗中心城2026年09月08日 07:05
收藏职位
