岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系，提升客户转化率与复购率 3.组织市场调研，分析行业动态，优化销售策略与产品定位 4.指导并培训销售团队，提升团队整体专业能力与执行力 5.协调跨部门资源，推动项目落地，确保客户服务满意度 任职要求： 1.具备销售类相关工作经验，有团队管理经验者优先 2.具有较强的市场敏锐度、沟通协调能力与抗压能力 3.热爱销售工作，目标意识强，具备良好的职业素养 4.能适应快节奏工作环境，积极主动，责任心强 5.学历不限，具备较强学习能力与成长潜力

岗位职责： 1、负责公司共享CDN产品业务的客户拓展和销售工作，客户拓展和维护客户关系。 2.开发联系客户，负责互联网CDN项目销售工作，负责项目讲解并邀约客户到公司考察，谈判签约，完成销售目标。 3.陪同客户实地参观公司机房。 4.提成方式：销售额提成、绩效奖金（每周发放） 5.奖金补贴：完成销售任务发放奖金。（每周发放） 6.薪资待遇：培训上岗后试用期内，无责底薪加提成加奖金，阶梯式薪酬体系，薪资上限全取決您的能力！ 任职要求： 1.具备互联网行业销售经验优先。 2.极强的学习能力，快速掌握CDN项目知识。 3.有出色的沟通能力，清晰、准确的向客户传达产品信息和合作方案。 4.乐于挑战高薪，强目标导向，能独立完成客户开发、谈判及签约闭环。 5.团队与公司支持：1.公司提供完整的培训体系，新员工一对一培训指导。2.清晰的晋升通道（销售专员一销售主管一销售总监一总经理）及绩效激励（高提成加服务商长期分润）。 6.具备大客户销售经验，具有一定互联网客户资源。 7.具备较强的开发挖掘客户经验与能力。 8.市场感觉敏锐，具备较强的客户沟通能力和商务处理能力，有较好的亲和力和语言表达能力 9.不需要到公司坐班，只需提供客户资源 员工福利： 绩效奖金 保底工资 底薪加提成 工龄奖 全勤奖 带薪年假 员工旅游

电销+地推+陌拜

岗位职责： 1. 制定并执行环保行业销售策略，完成年度销售目标及回款任务 2. 开拓政府、工业园区、工业企业等B端客户，建立长期合作关系 3. 深入了解环保政策与市场需求，精准匹配公司进行污泥处置、固废处置等 4. 主导项目投标、商务谈判、合同签订及售中售后协调工作 5. 开展日常管理、业务培训 任职要求： 1. 环保、环境工程、市场营销等相关专业优先，学历不限 2. 具备3-5年环保设备或技术服务类销售经验，有团队管理经验者优先 3. 具备优秀的沟通谈判能力、客户关系维护能力及抗压能力

公司简介 四川恒遂建设工程有限公司成立于2018年，位于成都市青羊区，是一家集建筑工程施工总承包、市政公用工程施工总承包、劳务施工专业承包、钢结构工程专业承包、环保工程专业承包、地基基础工程专业承包、城市及道路照明工程专业承包、建筑装修装饰工程专业承包、工程项目管理咨询服务、城市风貌改造设计、乡村自建房设计与施工、物业运营管理服务、家庭整合教育咨询、专业餐饮冷链集成与精准配送服务为一体的多元化综合型企业。 公司理念 公司经营理念：言必诚信 行必忠正 合作共赢 携手并进； 公司发展理念：不求其大 终成其大 不求其多 惟成其精； 公司用人理念：唯才是命 爱才之德 识才之能 用才之长； 教育核心理念：用心履行责任，用爱承载教育； 公司公益理念：老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼； 公司最高愿景：每一个恒遂人物质精神富足，每一处建设都留下爱和责任。 合伙模式与收益 1、高回报、多元化的利润共享机制，阶梯式提成激励； 2、资源变现零风险，无需资金投入，无需参与项目管理； 3、高效专业的系统支持：从资源对接、投标支持到项目落地，恒遂专业团队全程护航。 合伙人要求 1、认同公司文化理念，具备创业心态，具有强烈的事业心和责任感； 2、人品端正、诚信务实、抗压能力强； 3、拥有公司业务开展方向的资源，具备成熟的行业人脉（政府/城投平台/央总包/地产甲方等），能独立开拓市场、对接重大项目； 4、熟悉政策、懂政治、风险意识强； 5、具备优秀的谈判、沟通、协调能力，有一定市场营销经验； 6、遵守合作规则，严守商业机密，愿与恒遂长期合作，项目合作期内不与第三方合作。 平台赋能 1、品牌与资质：深耕建筑领域30余年，各类模式项目经验丰富；团队专业、成熟、稳健、稳定；成熟企业平台，创造性强、资质齐全、资金稳定、风险意识强、无诉讼案件、无历史包袱； 2、资源共享：免费共享公司资质、业务资源、核心技术团队支持及市场推广赋能 ； 3、全链路体系：提供专业设计方案、标准化运营体系、全流程专家支持 ； 4、充分授权：扁平化管理，拥有完全经营决策权、人事任免权、财务审批权、项目操盘权。 应聘方式 承诺严格保密，择优约谈，共商合作细则。 聚焦区域 云贵川渝地区。 恒遂礼贤士，诚筑黄金台。 剧辛方赵至，邹衍复齐来。 融汇天下客，共展宏图才。 善建宜久远，责任须有爱。 无论您是行业精英、资源整合者还是区域市场开拓者，恒遂都将以开放姿态与您共谋发展！ 联系人：李先生 电话：

一、岗位职责 1、收集信息：积极收集客户需求信息，并及时反馈公司，与部门共同探讨方案。 2、开发新客户：积极开发客户与渠道，深入市场与客户建立良好关系，将公司的产品与服务及时向客户传递。 3、维护老客户：公司提供部份客户资源负责回访与维护，及时解决老客户反映的问题，深度拓展老客户。 4、完成客户开发、商务谈判、合同签订、回收账款等相关工作，完成从需求到招标及实施的整个流程任务。 5、完成公司新产品的市场推广及销售工作。 6、完成公司制定的年度目标任务。 二、任职要求 1、大专学历及以上，年龄35岁以下，测绘地理信息、计算机或营销专业。具有3年以上的销售经验，有相关政府行业销售经验者优先。 2、勤奋、踏实；具有充分的自信和坚持的毅力，热爱学习且品行端正，无不良记录。 3、性格开朗、语言表达力强，具备良好的进取心和团队合作意识。 4、注重形象，衣着整洁，五官端正，男女不限。 5、客户群体为政府部门，有toG经验者优先。 福利待遇： 1、朝九晚五点半，周末双休，带薪年假，享受国家法定节假日。 2、公司提供专业培训机会，考取相应证书。 3、节日慰问、生日礼金及公司每年定期组织的团建活动。

一、岗位职责： 1.销售业务主导：积极开展实验仪器、医疗器械、教学仪器设备、虚拟仿真软件等销售工作，推动业务持续增长。​ 2.知识技能精研：深入学习产品知识、行业知识与企业知识，不断提升销售能力。​ 3.客户关系深耕：全面收集客户信息，实时把握客户需求，定期汇报销售进展。​ 4.项目全程跟进：负责项目的跟踪落实，主导招投标工作。 二、任职要求： 1.专业知识匹配：专业不限，大专及以上学历，为业务开展提供专业支持。​ 2.销售经验优先：有教育设备销售经验者优先，能快速上手业务。​ 3.能力素养突出：沟通协调能力强，具备团队精神，吃苦耐劳，能独立完成销售目标与渠道拓展。热爱销售工作，富有激情与活力。 三、岗位福利： 1.广阔的业务版图：负责教学仪器设备、虚拟仿真软件、教育咨询、师资培训等核心教育资源的销售，业务线丰富，深度参与教育产业升级。​ 2.丰厚的收入回报：采用极具竞争力的薪酬体系，底薪、补助、绩效提成、、项目提成应有尽有，收入上不封顶。销售业绩突出者，年薪远超行业平均水平。​ 3.多元成长空间：配备完善的产品知识、行业知识、销售技能培训体系，助你快速成长。出差机会丰富，助你拓展人脉资源，积累行业经验。 四、工作详情​ 1.工作时间：周一至周五 8：30 - 12：00，13：00 - 18：00，合理的工作节奏，保障工作生活平衡。​

管理销售人员，制定销售目标，辅助成交

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与执行，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场与客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度 3.指导并培训销售团队，提升团队整体专业能力与销售技巧 4.分析市场动态与竞争格局，及时调整销售策略以增强竞争力 5.协调内部资源，推动项目落地，确保销售流程高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备销售相关专业知识者优先 2.有1-3年销售工作经验，具备团队管理经验者优先 3.具备较强的沟通协调能力、抗压能力及市场敏锐度 4.热爱销售工作，目标感强，具有良好的职业道德和团队合作精神

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与服务闭环 6.熟悉中医药及其文化相关行业。 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B2C销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与客户服务意识 6.微信客户好友数2000以上优先。

【岗位职责】 · 负责短途骑车配送，准时送达订单 · 熟练使用导航系统，确保配送效率 【职位要求】 · 会骑电动车，有配送经验者优先 · 自带车或公司提供车辆，均可上岗 · 无学历、年龄限制，工作年限不限 ·年龄18-50岁 【工作时间】 · 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 · 保底工资6000，综合月薪6000-9500元，月结 （缺钱可以提前预支工资）（可周结可日结） · 五险齐全，包住，包吃，加班另有补助

关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：全职享五险一金；兼职享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 负责顾客接待、点餐、收银、发餐等工作 协助维持餐厅环境整洁，及时清理餐桌 参与内场产品制作（披萨、意面、小吃、饮品等），有专人带训 任职要求： 年满18-55周岁，身体健康，需办理健康证 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作 入职餐厅的员工都需要进行健康证的办理持证上岗 兼职：学生/社会兼职要求每周兼职时间不低于30小时，最低兼职时间不低于3个月。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得 保障：全职享五险一金；兼职享商业意外险 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教

J16LJ0004 岗位职责： 使用专业工具、清洁药剂及高温蒸洗机，完成各类家用电器的清洁、消毒、拆装等标准化作业 保障家电使用安全与清洁效果，为客户提供专业服务 任职要求： 年龄：20-48周岁 会讲普通话、识字，熟练使用智能手机及导航软件，会骑电动车 无纹身、无体味、无残疾，形象干净整洁，身材匀称，相貌端正 能接受全职工作：早8:00-晚8:00，周一至周五可选择一天固定休息 无违法乱纪记录，吃苦耐劳，服务意识强 薪资福利： 平台稳定：京东家政APP系统自动派单，单量有保障，提前1-3天安排，工作节奏可控 收入可观：平均月薪8000-15000元，每月15号准时发薪，拆洗类单台70-120元起，技术越好单价越高 免费学技术：入职提供3天免费专业培训，涵盖家电拆装、高温蒸洗、药剂使用等核心技能，后续技能升级同样免费 低门槛入行：设备成本低，快速回本，无隐形收费，真正实现轻装上阵

J 【岗位要求】 男女不限 2、持有c1或c2驾驶证即可。 3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 【待遇】日收入450-600/天， 每天8小时，日均流水400+，月收入9000+ 每天10小时，日均流水500+，月收入11500+ 每天12小时，日均流水600+，月收入14500+ 可日结可周结可提现，欢迎投递简历！

要求: 1.大专及以上，2年以上财务公司销售拓客经验，有客户资源者优先; 2.良好的沟通谈判能力，可独立拓客; 3.良好的自驱力及较高的职业道德。 薪资: 薪资范围:5000-7000元/月 五险一金;节假日礼品福利;日常团建。 优秀者可成为公司合伙人，股份激励。 职责: 1.结合市场情况制定销售策略与规划并组织实施，达成销售目标; 2.有优质的客户资源，和有丰富的带团队经验; 3.领导销售部门完成销售业绩; 4.维护现有客户关系，拓展新客户，善于挖掘客户财税需求，能够给与客户财税建议，促成财税客户成交;

我们厂里主要生产电动推拉棚、膜结构车棚，公司主要负责线上付费投流，线上投广告。线索进来，负责跟进成交，月线索量在200条左右。需要有土建、钢结构工程、门窗销售、房产销售、相关经验，会看简单施工图纸。需要自备车辆，会开车，需要现场量尺寸，给客户做报价清单。报价清单，成本清单公司都有模版，新人有专人负责培训，有专人带一个月，一般新人一个月便可上手。 ，女生天然的销售天才，，年龄40周岁以内

业务经理 拣货，送货，配货

熟悉电子部品的简单构造及用途，并把电子部品推荐给在中国的外资企业，因工作中会接触到一些日企客户，希望能用简单的日语口语和客户进行最简单的交流。 因工作需要，会有当天来回的短途出差，性别不限。 年龄希望35左右 沟通同时请先提供简历。

一、工作职责 1.负责公司产品的销售及推广。 2.根据市场营销计划，完成小组销售指标。 3.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范。 4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。 5.负责小组域销售活动的策划和执行，并完成销售任务。 6.管理维护客户关系以及客户间的长期合作计划。 二、任职要求 1. 有管理团队经验，从事口腔行业市场部工作一年以上，个人业绩优秀者，或者其他销售行业优秀者，能独挡一面，善于解决工作中遇到的各类问题 2.能组建个人团队且能管理和带领团队做出业绩，服务好每一位患者。 3.能认真执行领导安排的工作，合理安排组员点位及组织组员培训等

新都，双流市场招聘冲调类业务 区域:冲调类食品，厂家专职业务，新都（双流）区域各一名。 要求:驻地人士，35岁以上，熟悉商超门店操作，自驾优先。 待遇:底薪+提成+油补+福利+社保+年终奖，具体面谈。

岗位职责： 1、协助销售团队完成日常业务支持工作； 2、整理和维护客户资料及销售相关数据信息； 3、对接内部部门，推动销售流程顺利执行。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力、团队合作意识与服务意识； 2、熟练使用办公软件，具备基础的数据处理能力； 3、工作认真细致，有责任心，能适应多任务处理环境； 4、有无经验均可（有人带，有培训）； 5、对网络感兴趣，喜欢拍摄，剪辑等等。 岗位福利： 1、综合薪资月均1w+（底薪+奖金制）， 2、公司免费提供住宿（拎包入住，步行10分钟内） 3、明确的晋升空间 销售助理—销售主管—销售经理—部门负责人 注：公司直招，不收取任何费用。有意者，直接联系咨询详细了解

岗位职责： 1、负责公司核心产品的市场拓展与销售工作，包括新媒体矩阵管理系统、SaaS GEO相关监测系统等，制定个性化销售策略，完成既定销售目标与业绩指标； 2、主动探索新媒体行业趋势、SaaS产品技术迭代及竞品动态，持续提升专业知识储备，快速适配市场变化与客户需求升级； 3、核心聚焦KA品牌客户售前售中服务，包括需求挖掘、商务洽谈、合同签订； 4、开展售前咨询与诊断服务，深入理解客户新媒体运营痛点，结合产品功能提供定制化解决方案，输出专业诊断报告与演示方案； 5、策划并执行定期行业沙龙、产品宣讲会等线下活动，以专业演讲形式传递产品价值、行业洞察，赋能客户同时拓展销售线索； 6、协同产品、技术团队反馈客户核心需求与市场动态，推动产品优化迭代，构建良性销售生态； 7、不强制出差。 任职要求： 1、大专及以上学历，25-35岁左右为佳，男女不限； 2、有同行/新媒体行业经验为硬性要求； 3、企服SaaS、新媒体、互联网广告、蝉妈妈、有米云、飞瓜、互联网大厂（百度、有赞、字节、小红书、腾讯、快手等）背景者可优先； 4、有B端客户资源可优先； 5、1年以上SaaS产品销售经验； 6、有KA品牌客户服务经验，熟悉大型企业采购流程与决策机制，成功服务过知名品牌新媒体相关项目者优先； 7、拥有良好的公众演讲与活动组织能力，能独立策划并开展行业沙龙、产品宣讲等线下活动，具备较强的现场控场与价值传递能力。 8、踏实、干实事、表达沟通、抗压、学习力、悟性、情商、目标感； 10、外勤较多。 其他： 1、大小休，法定放，9:30-18:30； 2、购买五险； 3、试用期2个月，薪资不打折； 4、薪资构成：无责底薪+全勤奖+补贴+开单奖+宣讲奖励+阶梯式提成+其他奖金。

行业红利期，不仅自己赚钱，更要带团队赚钱！半年买车买房，比比皆是！ 我们提供： · 管理培养：专为想带团队的你设计，学目标管理、人员激励 · 无需上门：全职副业均可，全国可做 · 导师带教：销售经理1对1辅导，教开单更教带人 · 精准资源：公司提供海量精准客户+获客系统 · 高收入：新人首月1万+每日100-300管道收益；晋升后另享团队提成 职责简述： · 实战积累经验：用公司精准资源，通过微信/电话沟通客户，协助成交 · 带教新人：协助团队管理，逐步独立带领小团队完成目标 · 优化流程：复盘业绩，优化话术，提升团队战力 希望你： · 有强烈赚钱欲望，想往销售管理发展 · 沟通表达好，既能聊客户也能带团队 · 学习能力强，懂数据、会复盘 · 有服务意识，乐于帮团队成功 想快速实现财富自由+带团队？来！

薪资保障：无责底薪+高提成，综合收入10000-30000元/月 时间自由：十点上班，不用早起，周日固定休息，节假日正常放假 轻松上手：学员主动添加微信，提供标准化话术，好开单 新人扶持：资深顾问1对1带教，全程指导成交技巧 岗位职责 微信沟通：通过微信解答学员课程咨询，引导报名转化（公司提供精准客户资源） 客情维护：跟进潜在客户，建立长期信任关系，促进课程升级 数据管理：按要求记录客户信息，完成销售数据统计与反馈 任职要求 年龄：20-30周岁，普通话流利，表达富有感染力 经验：1-3年微信销售经验，教育行业课程销售背景优先 能力：具备良好沟通能力，目标感强，积极主动 特质：对高薪有强烈渴望，能承受一定销售压力 我们提供的福利 薪酬体系：无责底薪+阶梯式提成（上不封顶） 团队建设：月度生日会+季度团建+节日惊喜礼物 成长支持：完善的岗前培训+定期技能提升 晋升机制：透明化晋升通道，每季度评估晋升机会 10点上班不早起，轻松月入过两万！期待你的加入！

有经验的销售

1、负责客户接待与咨询解答，维护现有客户关系，开发潜在客户资源，定期开展客户回访，保障客户关系的持续稳定。 2、进行市场动态收集与竞品情况分析，结合实际情况为公司市场方向提供可行性建议。 3、积极拓展新兴市场领域，开发新客户群体，扩大产品覆盖区域与销售范围。 4、制定个人销售目标计划，落实销售方案，确保销售业绩的达成。 5、组织并执行相关营销活动，完成数据整理与分析工作，为管理决策提供有效数据支撑。 任职要求 1、具备2年以上销售工作经验，同时拥有2年以上铝合金、不锈钢、铝板或工程类材料行业销售经历，熟练操作常用办公软件。 2、积极进取，能承受工作压力，工作态度认真，认同企业价值观和发展理念。 3、具备优秀的市场洞察、营销策划及推广能力，善于沟通协调，服务意识突出，年龄不超过35岁；特别优秀者可适度放宽条件。

【公司优势】： 1. 拥有大型展厅，产品种类齐全、覆盖领域广，客户选择空间大； 2. 服务品质优，进店客流稳定，客户转介绍率高； 3. 公司统一提供高质量客户资源，成交转化率高； 4. 团队协作氛围佳，人员流动小，在职资深员工平均月薪8000以上。 【岗位职责】 1. 系统掌握公司产品信息，挖掘并熟记核心卖点（具备完善的培训机制）； 2. 利用公司分配的精准客户资源，邀请客户到店实地体验（客户资源持续稳定）； 3. 进行销售洽谈并推动完成签约（整体签单成功率高）； 【岗位要求】 1. 具备家居建材行业从业经历者优先考虑； 2. 热爱销售工作，具备较强的职业稳定性； 3. 具有良好的团队协作精神，敢于追求高收入目标。 【薪资福利】 无责任底薪4500元/月（能力突出者薪资可面议，公司愿意为优秀人才提供更高待遇）+提成：1%-4%+交通补贴+餐费补贴 【晋升空间】 纵向发展路径：销售→销售主管→部门经理

岗位职责 1. 核心引流：负责抖音、小红书平台的内容运营，通过短视频剪辑（提供系统培训）、图文内容制作，实现公域流量向私域的高效导入，并推动后续转化落地。 2. 账号操盘：独立完成账号从0到1的搭建工作，涵盖养号、起号全流程，以及自然流量引流策略的具体执行与优化。 3. 资源开发：自主开拓并维护客户资源，具备独立开发客户成功经验者优先，期待你成为团队中的核心业绩担当。 任职要求 1. 年龄：32周岁以内。 2. 经验：具备抖音、大众点评、小红书等平台推广运营经验者优先；有矩阵账号自然流操作经验为加分项。 3. 业绩：如曾有销售业绩持续位列公司前五的记录，将作为重点引进对象！ 薪资福利 • 薪酬：底薪4000元 + 高额提成，综合月收入约15K • 时间：11:00-19:00，周末双休，拒绝过度加班 • 氛围：团队年轻富有活力，能力突出者可快速实现价值变现

不用先投资拿货！代理商先有客户，再联系总部发设备（可单台发货，不压货） 招扫码点餐/saas收银系统/收银一体机/碰一碰/共享充电宝等地区代理服务商 要求： 必须有所在地餐饮、零售、生鲜、商超等行业资源，可以快速铺开市场 公司代理优势： 1.不用先投资拿货，等有意向客户了再联系公司发系统设备，1台也是一级代理商。 2.设备无年费，设备收益全归代理商 3.代理商自己设置（只要商家用铺设的设备收款，我们有长期分润，一万分成12元） 4.如果商户有在用收银机，可直接换系统，不用另外采购设备。享长期 5.可单开扫码点餐系统，适合小微商户，夜市烧烤。享尝试收款流水分润 6.共享充电宝1台也享受100%分佣，公司不扣点 招募各地级市、区县代理商