简介：高提成高回报，不设天花板，多劳多得，法拍房/不良资产领域，成交快，佣金高。有人带，不用坐班，想逆袭，想高薪的速来。

营销经理 薪资：6000元/月 休息：月休4-6天 岗位职责 1. 负责品牌整体市场推广、线上线下全渠道营销策划，提升门店整体知名度 2. 负责抖音、美团、大众点评、同城探店等平台运营推广，引流获客 3. 策划门店活动方案：优惠活动、节日活动、引流活动，持续拉升门店销售额 4. 对接探店达人、本地美食博主，打造乐山特色小吃网红口碑，扩大品牌影响力 5. 制定品牌拓店宣传方案，规划门店扩张推广计划，助力品牌多区域开店布局 6. 分析市场同行行情，优化营销方案，稳定提升两家门店客流、营业额与品牌曝光 7. 统筹品牌宣传物料、活动落地、数据复盘，完成品牌拓客及扩张目标 任职要求 1. 24-38岁，有餐饮行业、美食门店营销、市场推广相关工作经验 2. 熟练玩转线上同城流量，懂短视频推广、线上团购、本地美食引流玩法 3. 思维灵活脑洞大，擅长活动策划、文案宣传、客源拓展 4. 熟悉成都本地餐饮市场，了解小吃连锁品牌运营推广模式 5. 目标感强，擅长资源对接，有探店、本地流量资源者优先录用 6. 有品牌拓店、市场招商推广经验优先，助力品牌做大做强 福利待遇 薪资优厚，休息时间充足，工作轻松自由度高 全程参与品牌扩张核心工作，晋升渠道清晰 优质创业平台，能力突出可参与核心分红，共同做大品牌

一、岗位定位 负责充电桩业务与汽车品牌线下渠道开发、经销商管理、市场活动落地、区域渠道赋能，搭建并优化 区域销售服务网络，提升渠道效率、品牌曝光与终端销量转化。 二、岗位职责 1.渠道规划与开发 依据品牌战略与区域市场容量，制定渠道拓展计划，开发优质经销商、直营店、合作网点； 负责渠道评估、签约标准落地与验收。 2.经销商管理与赋能 统筹经销商运营管理，包括业绩目标分解、政策宣导、考核激励、风险管控； 开展经销商培训（销售流程、产品知识、服务标准、市场推广），提升终端运营能力。 3.市场活动与销量转化 联动区域执行厂家市场活动、车展、试驾会、团购会、异业合作等； 监控区域线索、到店、成交数据，推动渠道提升转化效率。 4.政策与数据管理 制定并落地渠道商务政策、返利政策、市场费用管理规范； 定期输出渠道运营报表、区域市场分析、竞品动态及优化方案。 5.品牌与合规管控 统一品牌形象、物料规范、服务标准在终端的落地； 处理渠道冲突、客户投诉及运营合规问题。 三、任职要求 1.学历与经验 大专及以上学历，市场营销、汽车类、管理类相关专业； 2 年及以上汽车行业渠道 / 经销商 / 区域市场 / 销售管理相关经验，有主机厂或知名品牌 4S 店管理经验优先。 2.专业能力 熟悉汽车渠道模式、经销商运营、商务政策、车展及区域推广流程； 具备渠道开发、谈判、运营管控及问题解决能力； 能熟练使用 Office，擅长数据统计与汇报。 3.综合素养 结果导向，抗压能力强，适应区域出差； 沟通协调、执行力强，具备团队意识与责任心。 四、我们提供 行业竞争力薪酬 + 绩效奖金 + 年终激励； 五险、带薪年假、节日福利、购车优惠、员工培训； 清晰晋升通道：渠道主管→渠道经理→区域 / 市场负责人。 五、渠道开发区域范围 四川省全省，包含成都、绵阳、德阳、宜宾、泸州等区域。 欢迎各地区的销售人才交流合作。

积极寻找潜在客户，拓展酒水销售渠道；有散酒或者酒类销售从业经验者优先。

成都市金牛区安装雨棚，可无经验（有工作经验者优先）跟着学，年龄不超过55岁，工作内容会需要发货（需会开面包车）。长期工，非诚勿扰。

可以带班，可以开车会看图，我们主要是光缆布放

成都市双流区地铁招工地小工/杂工，长期工，会混泥土道床修补，53岁以下，开具无犯罪记录证明，身体健康，通过体检合格，，包吃包住，做到工程结束和普铁普座费用

招聘：因本公司业务发展需要，长期诚招灯光，音响，大屏等师傅及学徒，要求：身体健康，责任心强，有团队合作精神！学徒有无经验皆可，年龄18岁-30，懂电脑，肯吃苦，不恐高，接受熬夜

都江堰招聘12米吊车驾驶员，工作地点为都江堰农村自建房，负责打混凝土作业。薪资面议。工作地址位于成都。

岗位职责： 1. 对接装修公司、设计师、材料商等合作渠道，维护老客户、开发新客户； 2. 跟进客户从初次接触到签单、生产、交付的全流程； 3. 负责新客户开发（线上线下）。 任职要求： 1. 愿意跑、愿意聊，不怕被拒绝； 2. 有销售经验优先，没有行业经验也可以，公司提供入门培训； 3. 想赚钱、愿意接受挑战，追求高收入目标者优先。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息，及时调整销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品、运营等部门，推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉行业市场与客户决策流程 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3.目标导向明确，逻辑清晰，能独立制定并推进销售策略 4.具备数据分析意识，熟练使用办公软件及CRM系统 5.有责任心、诚信务实，认同企业价值观并愿长期发展

财富管理师

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与数据分析 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4.有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

我们是医美客服，公司提供客户资源，工作手机及工作微信号，主要负责和客户微信沟通，邀约客户到院，客户有消费，就有提成。 上班时间：14：00-24：00 免费提供宿舍 免费提供午餐和晚餐(两餐) 固定每周日休息 无责底薪：试用期4k 转正4.5K加提成 综合薪资8k-15k

KTV酒水销售员要求:18-35岁 日结500，工作轻松自由 无任务要求，兼职全职都可

一：岗位要求： 1，性别不限，年龄20-55岁，大专学历及以上，可接受应届毕业生(个人能力优秀可放宽限制). 2，为人正直诚信，富有责任感。强执行力强，对公司资金高度负责。当机立断，严格遵守交易原则及风险控制原则。敢于迎接挑战，能按照公司各项管理要求工作。 二：岗位职责： 1，考核期3-6天左右，合格通过后，负责公司指定账户的操作。 2，能独立分析设立日内目标，制定操作计划，严格止损止盈。 3，把握市场机会，灵活运用相关策略，提升自我体系的效率和盈利能力。 三：薪资待遇： 1，底薪6k+提成+社保，每月十号发放薪资 2，考核优秀底薪可谈。 3，工作时间：周一至周五，上午：9:30-11:30下午：13:30-16:15法定节假日休息。

对工作态度认真

高端养老社区头部品牌，布局36个城市、47个园区，打造候鸟式旅居养老模式，契合严重老龄化社会发展趋势。当下每年新增2000万退休人员，养老关注度持续攀升，行业前景广阔、可持续发展性极强，是名副其实的朝阳产业。 工作时间 工作日上午8点-12点双打卡，下午不用打卡； （培训通过后可居家/异地办公） （只要完成业绩，兼职也可） 周末、法定节假日正常休，基本不加班。 任职要求： 1．专科及以上学历（学信网可查）（履历优秀者可放宽） 2、自律且喜欢自由，沟通和适应能力强 3．年龄28-55周岁 不限专业和经验，世界500强企业提供专业培训，平台之上，万物生长。 岗位职责： 1、对接各部门工作，督促完成业绩考核 2、团队建设和管理 3、爱学习，越学 收入越高，年入三五十万不是梦； 4、有一定抗压能力，越挫越勇，越勇 职级越高

一、职位背景 中国平安中国综合性金融服务集团，新成立星海计划，为保险从业人员提供7000-11000元责底薪五险二金（含企业年金）朝九晚六周末双休。 二、岗位职责 1、负责快速组建团队。 2、协助团队完成任务指标。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作共同推动康养业务的发展；同时,参与内部不断提升自身的专业素养和服务能力培训。 三、任职要求教育背景: 1、30-45岁特别优秀者可适当放宽。 2、本科及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 四、职位亮点 1、广阔的职业发展空间:公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、丰富的收入构成:五险两金正式合同,销售津贴，年终奖，绩优享有平安期权每年分红。 3、全面的培训体系:公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、和谐的工作氛围:公司注重个人关怀和团队建设为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。 5、朝九晚六周末节假日休息。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

底薪3800，新开分店招人，可买五险一金加房补，具体来聊

市场开拓与客户挖掘：积极寻找并开发潜在的电力用户，包括但不限于工商业企业、园区、商业综合体等，建立并维护广泛的客户网络。 业务洽谈与促成签约：向客户详细介绍售电公司的电价方案、增值服务及市场优势，解答客户疑问，根据客户需求提供个性化的用电咨询和建议，推动并促成电力交易合同的签订。 市场信息收集与分析：密切关注电力市场动态、政策法规变化及竞争对手情况，收集并反馈市场信息，为公司制定市场策略提供参考依据。 客户关系维护：与签约客户保持良好沟通，及时了解客户用电需求和满意度，协助解决客户在用电过程中遇到的问题，提升客户忠诚度。 完成公司下达的业绩指标：根据公司整体目标，制定个人业务拓展计划，并努力完成公司设定的各项业绩指标。 任职要求 学历与专业：大专及以上学历，电力、能源、市场营销、工商管理等相关专业优先考虑，但不作为硬性限制。 行业经验：熟悉电力市场、能源行业或拥有相关领域销售经验者优先；具备工业园区、大型企业、商业客户资源者优先。 沟通与谈判能力：具备出色的沟通表达能力和谈判技巧，能够快速与客户建立信任关系，并有效推动业务进展。 市场敏感度：对市场变化有敏锐的洞察力，具备较强的学习能力和信息收集分析能力。 个人素质：工作积极主动，富有激情，具备良好的抗压能力和团队合作精神，能适应一定程度的出差。 其他：持有相关电力从业资格证书者优先。

岗位职责： 1.开发新客户资源，通过电话、拜访、线上渠道等方式拓展业务，完成个人销售目标； 2.深入了解客户需求与行业特点，提供匹配的产品方案与专业咨询服务； 3.全程跟进销售流程，及时响应并协调解决客户疑问及售后问题，提升复购率与客户满意度； 4.定期参与市场调研与竞品分析，反馈一线市场信息，助力产品优化与营销策略调整； 5.主动协同售前、运营、交付等团队，保障项目高效落地，共同达成团队业绩目标。 任职要求： 1.沟通表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与谈判技巧，能快速建立客户信任； 2.热爱销售工作，目标感强，责任心突出，具备较强的抗压能力与自我驱动力； 3.适应力强，能积极应对市场变化与业务挑战，持续学习并优化销售方法； 4.具备基础客户服务意识，善于换位思考，能独立判断并妥善处理客户诉求； 5.具备一定销售实操经验，有B端客户对接或行业相关经验者优先。

【岗位职责】 ·电话沟通给企业老板或负责财务的人，推广公司的年审年报代办服务 【职位要求】 ·无经验也可，公司教你话术、教你对接技巧，小白也能快速上手！ ·有责任心，沟通表达清晰 【工作时间】 ·朝九晚五，不需出差、不出外勤 【薪资福利】 ·薪资2000-6000元，多劳多得 ·周末双休，稳定轻松

岗位职责： 1.现有客户客情维护，开发新市场； 2.达成公司销售、回款指标； 3.能够积极完成公司其它任务。 任职要求： 1.有从事过销售方面的工作经验； 2.有责任心和进取心，具有良好的客户服务意识，确保客户满意度。 3.具有高度的职业素养和团队合作精神。 4.具备一定的抗压能力，能够在压力下保持高效率工作。

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体战斗力 4.分析市场动态与竞品情况，及时调整销售策略以增强竞争力 5.协调内外部资源，推动重点项目落地与合同签订 任职要求： 1.具备不限学历背景，市场营销、工商管理等相关专业优先 2.拥有不限工作经验，有团队管理经验者优先考虑 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，责任心强 4.熟悉销售流程与客户开发技巧，具备较强的市场敏锐度 5.能适应短期出差，愿意接受挑战性工作目标

职位详情 岗位职责:岗位职责: 1.负责高低压成套产品的销售工作，拓展市场渠道 2.管理销售团队，确保销售目标的实现 3.维护客户关系，提升客户满意度 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和商务谈判技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力 3.团队合作意识强，能够与团队成员有效协作

薪资详情 薪资范围： 5-10K 职位底薪： 5000元/月 社保类型： 五险 提成方式： 销售额提成 奖金补贴： 交通补助、加班费、年终奖、绩效奖金、餐补 职位详情 岗位职责： 1、负责央企/国企及大型集团已经合作过的客户的二次拜访、开发其二次下单； 2、维护公司现有客户的良好关系，深入了解客户需求，定期回访，确保客户满意度； 3、以上销售都建立在公司已有客户的二次开发上 任职要求： 1、大专以上学历 2、具备良好的沟通能力，应变能力，团队合作意识，具备良好的市场分析、行业分析能力； 3、具备以目标为导向和以客户为导向的思维。 4、有央国企建材项目销售和对接经验 岗位福利： 1、双休、国家节假日按照国家规定的带薪休假； 2、提供行业内极具竞争力的业务提成； 3、底薪+提成 工作地址 成都金牛区都成未来中心写字楼2幢1605

1.本公司在四川代理飞科剃须刀，博锐剃须刀等个人护理产品。经营销售小五金，小家电等家居日用品。 2.负责指定区域内整体销售，日常拜访，维护等客情工作 3.灵活执行公司销售政策，收集市场信息反馈公司 4.责任心强，执行力强，善于沟通，能适应固定时间内出差（省内），会熟练驾驶C照车辆 5.工作驻地在成都

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