
弱电系统集成项目经理
6000-12000元/月
项目经理1-3年大专
工作内容:
1、负责公司的弱电系统项目实施、管理和指导工作,确保项目顺利完成。
2、负责项目投标工作:投标技术文件与设备清单编制
主要职责:
- 负责公司的弱电系统项目实施、监督和管理,确保项目按照计划高效、顺利地完成。
- 与项目相关的同事和领导保持良好的沟通,确保项目的顺利进行。
- 负责项目的进度跟踪、风险管理和问题解决,确保项目按时完成。
- 负责项目资料的整理和归档,确保项目后续跟踪。
- 完成项目竣工资料等相关工作。
- 大专学历,具有3-4年弱电项目管理工作经验。
- 熟悉弱电系统施工技术及工程管理知识,具备项目各种资料编辑能力。
- 具备良好的沟通协调能力,具备一定的团队管理经验。
- 具有一/二级建造师证书优先。
或
- 本科学历,具有1-2年弱电项目管理工作经验
- 具备弱电系统知识储备,具有一定动手能力
- 具备项目资料编辑能力
- 具有一/二级建造师证书优先。;
该职位需长期出差,不能接受请勿投
职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、项目奖金、节日福利、通讯补助、带薪年假
项目管理实习生
150-200元/天
建筑项目经理/项目负责人经验不限硕士微波射频项目管理
岗位职责:
1. 参与项目全周期管理工作,包括制定详尽的项目进度安排、把控研发节奏,统筹协调项目执行计划等;
2. 参与资源评估与优化配置,协调跨部门资源(如技术、市场、生产等),跟踪产品项目进展,保障产品按时保质交付;
3. 参与识别项目实施过程中的潜在风险并制定应对方案,及时纠偏进度偏差,确保产品质量符合既定标准;
4. 参与组织项目研发关键问题的协调会议,跟进会议决议落实情况,并提出相关激励或改进建议;
5. 参与项目评审流程,开展阶段性总结与结项复盘,推动项目闭环管理及后续转产工作;
6. 完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1. 基本要求:遵纪守法、品行良好、身心健康,性格积极向上,具备较强的沟通协调能力、团队协作意识和职业责任感,能接受出差与加班安排;
2. 学历及专业背景:理学或工学方向,电子、通信、计算机、自动化等相关专业,在读硕士研究生(研二优先,可全职实习6个月及以上);
3. 对项目管理具备初步认知或兴趣,熟悉项目计划编制、进度监控、风险预判等基本概念;
4. 具备较强的学习能力,能够主动查阅资料、梳理工作流程,适应JG行业规范严谨的工作环境;
5. 熟练操作常用办公软件,拥有良好的书面表达与口头交流能力,可实现研发、生产、采购等多环节跨部门高效对接;
6. 具备团队协作意识,不推脱责任、注重任务闭环;工作细致耐心,善于跟进项目细节并做好记录,对所负责事项有责任心,遇问题能及时上报反馈;
7. 校园经历:有担任学生干部、参与社团运营、实验室项目助理或科研项目文档管理经验者优先;了解JG项目流程、技术状态管控、软硬件调试等基础知识者优先。
装饰装修工程负责人
9000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专安全管理进度管理成本管理装修管理装修造价
装饰装修项目经理
岗位职责
1. 负责室内外精装修、工装及商业空间装修项目的全流程管理,涵盖进场交底、施工实施至竣工验收与交付全过程;
2. 编制施工进度计划,监督木工、瓦工、油工等各班组的施工质量、工期执行、材料使用效率及项目成本控制;
3. 与甲方、设计方、监理单位保持沟通,参与施工图深化,处理设计变更、现场增项及签证事宜,确保装修效果按标实现;
4. 执行施工现场安全文明施工标准,落实工人实名制管理、工资表申报及相关工地管理资料的规范归集;
5. 组织竣工验收、整改闭环、竣工资料整理归档,推动项目结算及回款流程跟进。
任职要求
1. 建筑装饰、环境艺术设计等相关专业背景者优先考虑;
2. 具备建筑工程二级或以上建造师执业资格,有工装或精装项目完整管理经验;
3. 精通装饰装修各类施工工艺,掌握材料选型、成本控制及现场班组统筹管理能力;
4. 熟知成都地区装修项目报建及监管流程,具备良好的多方协调能力,可独立应对现场突发状况;
5. 能够长期驻场,承受高强度工作压力,具备大型商业空间或住宅精装修项目经历者优先。
薪资待遇:面议
一级建造师
3000-10000元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2.主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4.组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验
3.熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目驻场工作
5.无在建工程限制,可配合注册及继续教育要求
项目负责人 带B 证
6000-10000元/月
项目经理1-3年本科
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源
3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上)
2. 持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3. 5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识
5. 责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
安全工程主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科噪音治项目
工作职责
1. 参与构建并不断完善板块EHS管理体系,确保满足国家法律法规及行业标准要求。
2. 负责体系文件的宣导培训与执行落地,建立覆盖全流程的可追溯管理记录。
3. 持续识别并解读最新EHS法规与标准,推动公司内部合规实施。
4. 推进全员安全生产责任机制建设,主导安全生产标准化工作的开展。
5. 独立编制EHS管理制度、操作规程及应急救援预案,并组织落实与演练工作。
任职要求
1. 安全工程、机械或化工相关专业背景,优秀应届毕业生亦可考虑,需具备从零搭建EHS体系的实际能力。
2. 熟悉设备设施、危险化学品、消防管理、职业健康等领域的合规要求,掌握各类评估报告的编制规范。
3. 熟练运用JSA/JHA/PSA/PHA等风险分析工具,能够独立完成风险识别、隐患排查及应急响应工作。
4. 思维条理清晰,具备良好的问题解决能力,能承受一定工作压力并适应出差安排。
补充说明
1. 基础福利:五险一金、周末双休、带薪年假、司龄工资、婚假25天、陪产假30天、育儿假10天
2. 其他福利:生日慰问、节日福利、团队旅游
二级建造师
3000-10000元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成工程资料整理、验收及竣工备案工作
5.协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师资格证书(专业不限)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.无在建工程锁定,证书可配合注册及继续教育
路桥项目主管
6000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科道路工程城市道路公路土建工程
高工+注册道路
1. 道路相关专业本科及以上学历,具备8年以上相同岗位工作经历;
2. 熟悉道路工程设计相关的规范、技术要求及制图标准,具备较强的设计能力和技术方案编制经验;
3. 熟练操作城市道路与公路辅助设计软件,精通CAD等常用设计工具;
4. 具备路基、交通安防等方面的专业能力。
5. 招聘负责人与设计人员各1名。
家具安装5-14天
【崇州长白班家具厂,16元/小时短期临时工短期临时工工期10天左右,身体健康,写字认字,不限经验,,手脚灵活,【招聘岗位】普工:25—55岁【薪资待遇】14元一小时+2元一小时补贴()【工作时间】:8:00—20:00赶产量时需要加班【工作内容】:课桌椅安装吃住:不包吃住,每天10元餐补工作地址:崇州工业园。
成都青羊区双流区招装修木工,隔断,做一点隔墙和吊顶,自己带工具,点工350,二波波不要过来
300-400元/天
吊顶隔断隔墙板装修木工1-2人
成都市双流区招装修木工,隔断,做一点隔墙和吊顶,自己带工具,点工350,二波波不要过来
急招项目经理,熟悉项目全流程把控,能带领项目落地,团队管理,协调能力强。
2.5-3万元/月
项目经理
全面负责项目全流程管理,从项目启动,方案落地,进度跟进,资源协调直至项目验收交付,把控整体目标。制定项目实施方案计划。
局旧改工程管家
6000-11000元/月
项目经理学历不限
岗位名称:旧改/局部翻新工程管家(现场工程负责人)
业务方向:家庭局部改造、墙面刷新、防水维修、厨卫焕新、老房维修,不做大整装,聚焦旧房局改赛道
岗位职责
负责旧房局部改造、防水、墙面翻新、厨卫局改项目现场勘测、工程量核算、出具施工方案,给客户讲解工艺、报价明细;
施工交底:对接工长、工人,明确施工标准、工期节点、材料要求,把控每一个局部改造节点;
工地巡检:定期巡查在施工地,管控施工质量、安全文明施工,及时处理墙面开裂、渗水等老房突发问题;
客户沟通:跟进施工全周期,同步进度,协调现场变更,化解客诉,保障客户满意度;
材料核对:核对进场建材(板材、防水涂料、腻子、瓷砖等),验收材料环保等级(ENF/E0等);
竣工验收:组织竣工验收,核对项目,整理工程档案,完工后交付客户;
配合门店新媒体、地推业务,上门勘测,输出现场照片、短视频素材。
任职要求
学历不限,2‑5年家装/旧房翻新/局部改造现场经验优先;有防水维修、墙面刷新、厨卫改造实操经验优先;
看得懂装修施工图,会测量房屋尺寸,能够独立做现场勘测、估算工程量;
熟悉旧房常见问题:墙体空鼓、漏水渗水、老房水电隐患、墙面返潮发霉,懂对应的维修工艺;
了解主流建材:防水浆料、瓷砖、乳胶漆、定制板材环保标准,能够辨别材料优劣;
沟通表达良好,能跟业主通俗讲解施工方案,有服务意识,有责任心,能接受不定期上门勘测;
会基础拍照,能拍摄工地前后对比图;会简单使用CAD/酷家乐优先;
有驾照优先,能够在成华及成都城东片区跑工地。
优先录用条件
做过旧房局部翻新、维修、防水工程;
之前任职装修公司工程监理、项目负责人;
熟悉成都老小区房龄结构,懂老房改造痛点。
福利待遇
薪资结构:底薪+谈单提成+项目工程提成+月度绩效;
,节日福利,定期工艺培训;
发展通道:工程师→工程主管→区域工程负责人。
工作时间
早9:00‑晚18:00,月休4天,工地突发情况可弹性调整。
建筑项目经理/项目负责人
1-1.3万元/月
项目经理经验不限学历不限
1、本工程主要为石油储罐大修(安装及防腐),要求项目经理精通化工企业相关安全规范、施工规范、独立完成各种方案及施工组织设计编写,要求有很好的沟通能力、协调能力
建筑项目经理/项目负责人
1.5-2万元/月
项目经理5-10年学历不限
市政管网相关工作经验5年
二级建造师证。对现场施工和统筹
甲方的对接工作。工资待遇详谈
建筑项目经理/项目负责人
1.8-2.5万元/月
项目经理3-5年大专
1. 大专及以上,建筑装饰、工程管理、土木工程相关专业;
2. 精装项目经理独立操盘经验,完整经手办公室、商铺或高端别墅项目,能同时管理3–5个工地;
3. 精通装修全套施工工艺、国标验收规范,能看懂施工图、节点图,熟练使用CAD、Excel进度表;
4. 懂成本核算、签证流程、物业报备流程,熟悉上海本地物业装修管理规则;
5. 会管理施工班组,沟通谈判能力强,抗压、能驻场跑工地,无重大质量安全事故记录;
6. 加分项:持有一建/二建建筑证、安全员B证、自带稳定班组资源、高端商业项目经验。
福利待遇
1. 五险一金,项目驻场补贴、交通油补、通讯补贴;
2. 项目提成按月结算,回款达标额外发放奖励;
3. 带薪年假、年度体检、节日福利、团建聚餐;
4. 完善晋升:项目经理→项目主管→工程总监,公司稳定项目充足,不愁活干;
业务部经理
5000-10000元/月
销售经理社保年终奖五险3-5人1-3年大专较多出差混合办公互联网/科技其他产品/服务
岗位职责:
1、主导电梯节电相关业务的市场开发和项目拓展,需要懂电力基础的;
2、负责业务部制度性建设和完善,以销售业绩为导向,完成公司销售目标;
3、组织制定年度销售目标,将年度销售目标分解到各个销售人员;
4、做好市场反馈,完成能源领域客户第三方服务需求的识别,并提出相关技术需求;
5、做好风险把控,规范管理合同,杜绝合规性风险;
6、完成部门日常工作,主要包括合同、投标以及收款等;
7、负责销售团队组建及管理,开展客户关系维护工作。
任职要求:
1、25岁以上,男女不限,能接受出差;
2、具有电气自动化专业、市场营销专业以及有电力相关设备销售经验者优先;
3、善于思考,思路敏捷、性格活泼,有良好沟通能力,面对客户能深入了解客户需求;
4、吃苦耐劳,诚恳勤奋,肯于学习,善于接受新知识,责任心强;
5、具有优秀的业务开拓、营销能力、商务技能、谈判策略以及优秀的团队领导能力;
6、有驾驶证、熟练开车者优先。
联系电话:左经理
成都郫都区企业名称:成都陌上花开文化旅游发展集团有限公司岗位:安全管家要求:有相关经验,工
3500-3700元/月
管家月结
企业名称:成都陌上花开文化旅游发展集团有限公司岗位:安全管家要求:有相关经验,工作责任心强,有应变能力,能胜任一岗多职。薪资待遇:3500-3700元/月工作地点:成都市郫都区红光街道汉姜村一社轩圃路66号8栋陌上花开。详情具体工作要求,有意者可以面谈。联系方式:
市场拓展
400-500元/天
销售经理6-10人日结5-10年本科代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成弹性工作制快消品销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
1. 开拓市场版图:根据公司战略目标,制定个人市场开拓计划,负责新区域、新行业的渠道开发,填补市场空白。
2. 渠道生态建设:负责开发并筛选优质代理商/经销商,进行商务谈判,建立合作,并协助代理商进行终端铺货及动销。
3. 资源整合与嫁接:利用个人资源或公司资源,挖掘跨界合作机会(异业联盟),拓宽获客场景,实现多维度引流。
4. 赋能合作伙伴:不仅负责“招”,还要负责“扶”。对渠道伙伴进行产品培训、销售技巧指导,帮助其快速成长并产生业绩。
5. 市场调研与分析:深入调研市场容量、竞品渠道策略及行业趋势,为公司在渠道政策制定上提供决策依据。
综合维修工1-2人月结
招聘工程维修人员1名。要求初中以上学历,持有低压或高压电工证,有物业工程相关工作经验者优先,需具备良好的抗压能力。薪资为3400元/月以上。工作地址位于天府新区宁安西二路1588号(6号线昌公堰地铁口)。
工程辅助人员
4000-6000元/月
建筑施工项目助理1-3年大专装修管理成本管理安全管理材料管理
1、配合项目经理开展装修施工项目的图纸深化工作,协助推进项目管理及各类资料的归档整理。
2、工程设计类专业背景优先,具备较强的沟通协调能力。
3、能够高效支持项目经理完成项目执行及相关事务,积极落实上级交办的其他工作任务。
4、具有图纸绘制经验者优先考虑。
职位福利:年终奖金、入职社保、商业医疗保险
职位亮点:提供良好的学习与成长平台,团队氛围融洽
公安行业网络安全产品销售经理
8000-13000元/月
销售经理大专
1. 负责公安行业客户拓展与维护,挖掘客户潜在需求。
2. 负责公安信息化项目的整体运作,包括项目立项、投标、合同签订、回款及交付协调。
3. 熟悉公安业务场景,结合公司技术产品(软件、硬件或集成服务),向客户提供有针对性的解决方案,推动项目落地。
4. 根据公司年度销售战略,制定个人销售计划,完成销售业绩指标和回款任务。
【任职要求】
1. 大专以上学历,计算机相关专业;
2. 1-3年以上IT/软件/系统集成行业销售经验,须具备公安、政法销售背景,熟悉公安行业采购流程、审批流程及招投标规范。
3. 具有较强的项目型销售能力,能应对复杂的政府决策链。
4. 能适应经常性的出差,具备较强的抗压性。
项目主管
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科企业管理咨询安全管理咨询
负责咨询(培训、宣传)类项目的全流程管理,涵盖需求分析、方案策划、实施推进及结项总结,保障项目目标顺利实现。
联动客户方、内部团队与外部合作资源,搭建顺畅的沟通协作机制,及时应对并化解项目执行中的各类问题与分歧。
编制项目实施计划与经费预算,全程把控进度、成本与交付质量,提前识别潜在风险并采取应对措施。
定期提交项目进展报告与最终成果文件,提升客户体验,确保项目成效有效落地。
任职要求
本科及以上学历,项目管理、工商管理或相关专业者优先。
3年以上咨询行业或工伤预防项目管理经验,掌握标准化项目管理体系(如PMP/PRINCE2),具备独立运作中大型项目的能力。
具备出色的组织协调与应变能力,能够高效响应客户需求并整合资源推动执行。
逻辑清晰,数据分析能力强,善于利用数据反馈优化项目执行策略。
市场经理
3000-20000元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限
岗位职责
1.制定市场推广方案,统筹线下线上渠道拓展、客户开发维护。
2.策划落地各类市场活动,跟进活动全流程,复盘活动效果。
3.搭建客户资源体系,挖掘客户需求,完成团队业绩指标。
4.管理市场团队,制定分工、培训计划,统筹团队日常工作。
5.收集行业竞品、市场行情信息,输出市场分析报告。
任职要求
1.具备市场开拓思维,擅长沟通谈判,有客户资源者优先。
2.熟悉活动策划、渠道运营,能独立完成方案撰写与落地执行。
3.目标感强,抗压能力优秀,具备团队管理与统筹能力。
4.接受有相关行业经验人员,优秀转行、有销售经验者可放宽。
薪资福利
薪资:首月无责底薪 3000 元,零任务起步,第二三个月考核业绩指标(1-2个月累计业绩达2.5w+,薪资福利拉满)叠加业绩提成、团队管理奖金,多劳多得,试用期两个月,环境:环境舒适、氛围轻松,晋升通道透明
工作时间:10:30-18:00,上六休一,中午包午饭
入职试岗周期 3-7 天
消防维保员消防维修
招聘消防维保工作监督员啦!!!工作地点:成都市双流区中和街道和祥二街上班时间:08:00-20:00(12小时)薪资:税前5300待遇:月休5-6天、不倒班、购买社保、员工寝室.要求:须有中级消防证、不要有明显纹身的(手臂、手背、脖子)要能开无犯罪记录的,无吸毒史联系电话:
会籍经理
6000-10000元/月
销售经理社保保险高温补贴1-2人1-3年高中电话销售门店销售基本坐班阶梯式提成TOB弹性工作制
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强
3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础
4.具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先
5.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供成都工装公司项目经理招聘在线招聘信息,主要招聘成都建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。