1、公司提供优质精准的企业/客户资源，意向高，好成交。 2、负责开拓法律相关服务的市场，挖掘潜在客户，邀约客户来公司或律师所。 3、向客户介绍和推广公司的法律服务产品，解答客户1化法务解决方案、一站式服务等，满足客户多样个求，增加客户粘性，挖掘转介绍。

1、岗位职责： 负责公司各类合同的全流程管理，确保其合法合规，保障企业合法权益； 提供日常法律咨询支持，识别并评估潜在法律风险； 参与处理公司经济纠纷，主导调解谈判及诉讼相关事务。 2、任职要求： 法学专业本科及以上学历，持有法律职业资格证书者优先，具备法律事务实操经验者优先； 具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及团队协作意识，熟练掌握常用办公软件。 3、薪资：面议 4、行政班，每周工作五天，休息两天，法定节假日按规定休假。

岗位职责： 学习并理解相关法律法规，提供基础法律咨询服务。 任职要求： 1、对法律行业有浓厚兴趣，愿意从基础做起； 2、良好的沟通能力和团队合作精神； 3、细致认真，具备较强的学习能力和责任心； 4、能够适应快节奏的工作环境，有上进心

法务专员/主管 主要工作职责： 1.合同审核与管理：审核、修改公司各类业务合同、协议（如采购、销售、服务、合作、保密协议等）识别法律风险并提出修改建议，确保其合法性和有效性。 2.法律事务支持：处理公司日常运营中遇到的法律咨询与问题，协助整理、准备法律文件、函件（如律师函、声明等）。收集、整理诉讼、仲裁案件的相关材料。处理或协助外部律师处理公司诉讼案件及其他法律纠纷。 3.部门协作：与公司内部各部门（如业务、采购、销售、人事等）保持良好沟通，提供及时有效的法律支持。 任职资格： 1.法学专业，全日制本科及以上学历，硕士优先。 2.专业知识：系统掌握民法、合同法、公司法等基础法律知识。具备良好的法律逻辑思维与分析判断能力。 3.核心能力：出色的文字功底与严谨细致的工作态度，能够高效、准确地审核和修改各类合同及法律文件。 4.优秀的沟通协调能力与团队合作精神，能够清晰表达法律意见并与不同部门顺畅协作。 5.强烈的责任心与风险防范意识。具备快速学习能力和解决问题的能力。熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint等）。 6.经验要求：3年及以上相关法务/律所工作经验者均可。有企业法务实习经验者优先。 7.通过国家统一法律职业资格考试者优先考虑。

岗位职责： 1、负责集团在研发、生产、销售、宣传等各业务环节中的日常经营合规问题处理； 2、结合产品战略方向与知识产权规划，为集团产品提供全面的知产保护建议； 3、掌握医疗器械领域相关法律法规，针对集团发展战略开展合规调研并出具法律意见； 4、独立承担诉讼相关工作，包括涉诉事项的风险评估、诉讼策略制定及与司法机关的沟通协调； 5、协助搭建公司知识产权与商业秘密防护机制； 6、熟练运用各类法律检索工具，收集国内外行业典型案例，为业务优化提供专业建议。 任职资格： 1、本科及以上学历，国内外重点院校毕业者优先考虑； 2、具备1年以上诉讼类法律事务工作经验（表现优异者可适当放宽年限要求）； 3、能接受occasional出差，有司法系统工作背景或实务操作经验者优先； 4、熟悉民商事案件的立案、财产保全、出庭应诉、执行等司法程序； 5、具有医疗器械行业法律实务经验者优先。

【岗位职责】 ●业务部门法务支持： 1.协同指定业务团队，承担对应部门日常法律事务，涵盖合同审核、起草及商务谈判等工作。 2.审核产品内容、宣传文案及运营流程，确保各环节符合法律法规要求，有效防范潜在法律风险。 3.根据实际需求，起草各类法律文书，如告知函、催收函等。 4.响应业务端法律咨询，提供专业法律建议与解决方案。 ●对接外部律师事务所，协助推进公司涉及的诉讼事务；必要时代表企业参与庭审。 ●统筹公司知识产权相关事务，包括商标、专利等申请及后续跟进工作。 【任职资格】 ●法学专业本科及以上学历，持有法律职业资格证书者优先考虑。 ●具备2年以上企业法务或律师事务所相关工作经验，能力突出者条件可适度放宽。 ●能够独立开展合同审查工作，掌握合同架构设计与逻辑梳理方法。 ●熟知民商事法律体系，掌握合同法、知识产权法、广告法、电子商务法等相关法规。 ●具有良好的学习意识和应变能力，能迅速理解新法规并适应业务变化。 ●擅于跨部门交流，具备较强的组织协调能力和合作意识。 ●工作态度踏实，注重细节，作风严谨。

岗位职责 1、负责街道办与法院之间的诉调对接工作，协助开展矛盾纠纷化解，提升调解质效。 2、组织并参与线上线下普法宣传活动，包括策划、执行及总结反馈。 3、统计、分类案件信息，确保数据准确，协助调解员开展调解工作及司法确认。 4、督导“万人成讼率”指标落实，推动“无讼社区”建设，协助重点人员管理。 5、撰写法律文书，确保内容规范、逻辑清晰，法律适用准确。 6、协助召开矛盾纠纷分析会议，为社区调解员提供专业指导与培训。 7、完成上级交办的其他综合事务及临时性工作。 任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，取得学士及以上学位，通过国家司法考试或法律职业资格考试优先。 2、性格开朗，品行良好，具备较高的政治素质和较强的责任心。 3、熟悉与社会治理相关的法律法规，有法律实务经验，有法院、检察院或律师事务所的工作经历者优先。 4、具备较强的沟通协调能力及调解能力，善于做群众工作。 5、具备良好的身体和心理素质，能够承受较强的工作压力。 6、熟悉基层调解、司法确认流程者优先；有法院、街道办或社区法律服务工作经历者优先。 薪资待遇： 综合薪资6-9k，五险一金，高温补贴+过节补贴+生日礼金+员工体检

职位描述 岗位职责： 1、参与企业投资、融资等涉及股权权益的重大经营活动的前期筹备、合同拟定与审核，并处理相关法律事宜； 2、协助部门主管结合公司及团队发展策略与核心目标，识别当前业务流程管理中存在的风险环节与问题，提出优化建议并撰写分析报告；推动问题整改的闭环执行与落地实施； 3、开展与企业运营密切相关的法律咨询、普法培训及宣传工作，主导人力、劳动关系及业务板块的法律风险防控；对管理过程中出现的违规行为进行调查核实，采取有效手段降低整体违规发生率； 4、定期组织风控知识宣讲与培训，持续增强业务团队的风险识别与防范意识； 任职要求： 1、本科及以上学历，法律等相关专业，通过国家司法考试或持有律师执业证者优先； 2、具备法律合规工作经验，熟悉公司法、合同法及知识产权等企业法律事务，有工程行业从业经历者优先； 3、具备优秀的沟通协调能力，扎实的法律素养、逻辑分析、建模能力，数据敏感度高，具备较强的分析判断、应变能力及文字表达能力； 4、原则性强，责任心强，善于学习与思考，能承受压力，适应企业高速发展阶段的工作节奏；

【实习岗位】法院调解助理/秘书1-2人 【实习内容】 1.负责法院案件归档等工作，并确保与其的合作顺利进行； 2.在法官的督导下工作，协助法官进行法律研究，起草法律文书以及其他与案件准备和案件管理有关的工作； 3.通过司法机关授权，通过电话、官方短信、邮政快递等合法途径参与法院纠纷案件的调解/谈判，并给出合理的方案，以化解纠纷； 4.高校法律专业大四或者研二研三学生优先。 【要求】 1.拥护中华人民共和国宪法 2.品行良好、公道正派、爱岗敬业，具有强的工作责任心: 3.热心调解工作，具有一定的社会经验和通协调能力; 4.具有一定的法律专业知识 【薪资待遇】 薪资面议 【工作地点】深圳某法院 【联系方式】有意者请将简历发到我邮箱

负责公司法务日常工作。 1.协助起草或组织审查企业的重要规章制度； 2.参与公司的投资、融资、租赁、资产转让、股改等涉及公司权益的重要经营活动的准备工作，并处理相关的法律事务； 3.审核公司的合同/协议文件并对其进行归档管理； 4.办理公司授权、法定代表人身份证明、管理公司合同专用章等相关法律事务； 5.负责公司所有法律案件； 6.开展与公司生产经营相关的法律咨询、培训和宣传工作。 任职要求：法律专业学历，法律从业资格证

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岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3.协助开展劳动争议、诉讼仲裁等案件的材料准备与流程跟进 4.配合完成公司规章制度合法性审查及合规培训辅助工作 5. 跟踪法律法规及行业政策动态，及时反馈相关影响 任职要求： 1.法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内实习/工作经验者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力

岗位职责： 1. 协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，解答业务部门基础法律问题并提供实务建议 3. 参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料准备 4. 配合开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 5. 完成法务流程优化、文书标准化等基础支持任务 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2. 无经验要求，法学应届生或1年以内实习/工作经验者均可投递 3. 熟悉《民法典》《劳动合同法》等基础法律法规 4. 具备良好文字表达能力与责任心，细致严谨、学习能力强 5. 能熟练使用Office办公软件，具备基本法律检索能力

人民调解员：依据《人民调解法》 商事调解员：依据《商事调解员条例》5月1日执行 金融调解员：依据相关金融政策管理 基本要求： 年龄18-45岁 学历高中或中专以上 普通话标准，思维逻辑清晰，善于表达 品行端正，热心调解，有责任心，具备一定的法律常识 拥护党的方针，政策，有政治素养，遵纪守法，无违法犯罪记录

人民调解员：依据《人民调解法》 商事调解员：依据《商事调解员条例》5月1日执行 金融调解员：依据相关金融政策管理 基本要求： 年龄18-45岁 学历高中或中专以上 普通话标准，思维逻辑清晰，善于表达 品行端正，热心调解，有责任心，具备一定的法律常识 拥护党的方针，政策，有政治素养，遵纪守法，无违法犯罪记录

岗位职责: 1.案件接手，首访电话，及日常的案件沟通 2.帮助收集证据材料，整理证据材料 3.撰写起诉状、财产保全、强制执行申请书等 4.与客户和法院保持密切沟通，增加客户满意度 5.维护客情，促进老客户续费和转介绍 岗位要求： 1.有相关工作经验或者有灵活沟通能力 2.本科及以上学历 3.男女不限，年龄35周岁以内 4.细致 有耐心 严谨 岗位福利： 1.上班时间:8:30-17:30 2.周末双休+法定节假日休 3.节日福利+生日福利+不定期团建聚餐

岗位职责： 1、负责节日及活动海报设计，公司标识更新，企业文化展板按计划维护与优化； 2、统筹节日庆典、员工活动、生日会等各类内部活动的策划与执行； 3、办理部门物资采购申请，协助开展办公资产的日常管理； 4、监管食堂运营，确保供餐有序，并对食堂卫生状况进行监督检查； 5、执行行政巡检工作，涵盖环境整洁、标识规范等内容，定期安排绿植养护； 6、完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1-3年相关工作经验者优先，形象良好，气质出众； 2、熟练掌握PS软件，具备良好的审美能力与构图意识，拥有独立的视觉设计思路； 3、具有活动组织经验，能熟练操作Office办公套件； 4、工作踏实严谨，具备较强的沟通协调能力与抗压素质。 加入天溯，您将获得： 工作时间：五天八小时（8:00-12:00；13:30-17:30），周末双休 食宿无忧：提供配备空调、热水、风扇、WIFI及清洁工具的员工宿舍；设立员工小厨房供应中餐，全面解决生活需求！ 五险一金：入职即签订劳动合同并缴纳五险一金，保障员工基本权益 法定假期：享受五一、国庆等国家法定节假日，同步享有带薪年假等多种休假制度 传统节日：端午、中秋等佳节举办庆祝晚会，每位员工均可领取精心准备的节日礼品 薪酬机制：提供底薪+绩效+调薪机会+股权激励等多元化、具竞争力的奖励体系 培训机制：重视人才成长，设立天溯培训中心，系统化培养内部人才 员工生日：每月举办生日会，为当月寿星赠送专属生日礼物 团建活动：每月以部门为单位开展聚餐、K歌、烧烤等活动，增强团队凝聚力 业余活动：组织拔河、登山、篮球赛、羽毛球俱乐部等丰富项目，关注员工兴趣发展与身心健康 More... 宽敞明亮的独立办公楼，专业高效的管理团队，轻松愉悦的工作氛围，人性化管理模式……天溯给予你的，不仅是一份职业，更是一段崭新的旅程，诗和远方，我们一同抵达！

该岗位可以不要求过法考~ 【岗位职责】： 1、负责所内诉讼案件全流程的跟进，包括但不限于立案、调解、保全、执行； 2、及时反馈案件进度及问题； 3、负责案件相关资料及所内文件的整理、归档与保管工作； 4、协助领导、法院进行数据录入、报表制作等，确保信息的准确无误； 5、优化办案流程； 6、上级安排的其他工作事项； 【任职要求】： 1、具有大专及以上学历。 2、有较强的沟通能力，有责任心，适应能力、学习能力及抗压能力强。

【婚纱店诚聘打杂人员】 还在找一份轻松又稳定的工作吗？我们婚纱店现招打杂人员啦，具体信息如下： • 主要工作：协助客人挑选婚纱，让每位准新人都能找到心仪的那一款；同时负责店内卫生整理，保持环境整洁美观。 • 工作时间：两班制可选，12:00-21:00或10:00-19:00，时间灵活不赶早。 • 休息安排：每月带薪休假4天，劳逸结合更舒心。 • 薪资待遇：月薪4000元，准时发放不拖欠，让你收入有保障。 工作轻松无压力，氛围温馨友好，期待细心负责的你加入我们，一起为新人的幸福添份力！有意者可到店咨询或联系[此处可留联系方式]~

岗位职责： 1.【班前准备】提前十分钟到岗，按7S办公标准整理服务中心前台环境；检查个人仪容仪表、着装及装备，保持良好状态，展现专业服务形象，体现鸿荣源企业文化。 2.【档案管理】汇总客户经理提交的各类客户资料，经客服经理审批后完成归档及借阅管理，确保资料完整有序。 3.【来访接待】依据客服服务六动作规范接待来访客户，提供有效指引与协助，保障客户诉求妥善解决。 4.【信息管理】接收客服负责人传达的通知，起草面向客户的各类公告，经审核后交由客户经理发布；涉及停水、停电、停梯、重大演练等重要事项的通知须留存纸质档案。 5.【咨询解答】受理客户现场或电话提出的各类需求，包括但不限于客服咨询、报事报修、投诉建议等内容，准确完整记录并及时转达客户经理跟进处理。 6.【业务办理】办理装修临时出入证、门禁卡、停车月卡、物品放行条等相关业务，确保流程合规高效。 7.【物资管理】负责客服部仓库及日常用品的管理，定期盘点物资，确保功能完好、环境整洁、摆放有序；及时统计短缺物品并纳入部门月度采购计划。 8.【排班管理】根据运营时间及现场专项任务，科学合理安排客户经理、礼宾班长及前台人员的值班班次，经客服负责人审批后执行报送。 9.【班次交接】与接班同事做好工作交接，重点交接未完成事项及紧急任务，确保服务连续性。 10.【风险上报】发现重大违规或潜在风险情况，能够第一时间客观、准确向上级汇报。 11.【品质意识】在工作中发现不当行为时，能主动提醒并劝阻，维护服务品质标准。 任职要求： 1、20-28岁，女162cm以上，男175cm以上； 2、具备良好沟通能力与执行力，形象气质良好； 3、吃苦耐劳，工作积极主动，责任心强； 4、服务意识突出，有服务行业工作经验者优先。

工作内容：前台接待客人，接电话和线上沟通，安排老师做项目，收款录单，检查店铺和房间卫生。 工作要求：了解店铺项目和价格，可以给客人推荐项目。有亲和力，会观察客人情绪，热情服务。收款录单。 工作时间：12点-23点 薪资福利：底薪业绩提成奖金，有餐补，可提供住宿。首月保底6k 有按摩师经验，前台管理经验者优先。

职位描述 一、岗位职责： 1. 负责公司前台接待区域的日常管理，保持环境干净、整齐、美观，体现企业品牌形象； 2. 以热情、专业的态度接待来访客户、合作单位及外部人员，做好初步沟通、引导工作，并及时联系对应部门； 3. 负责前台电话接听，规范用语，准确完成转接、记录留言及基础信息咨询，展现良好职业形象； 4. 协助办公用品及前台物资的申领、登记与库存盘点等管理工作； 5. 配合上级完成公司内部活动、会议安排及相关接待工作的后勤支持； 6. 完成领导安排的其他临时任务。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘、商务礼仪等相关专业优先，形象端正，气质良好，亲和力佳，具备2年以上行政类工作经验； 2. 熟练操作Office办公软件，包括Word、Excel、PPT等常用工具； 3. 工作踏实细致，具备良好的语言表达、沟通协调及事务处理能力。 薪资情况具体面议。

岗位职责： 负责计算生态协议的编制及评审组织等相关工作 1、 负责计算生态类协议（如算力服务，NRE，MDF等）的拟定、组织评审与决策、签署推进 2、 参与协议磋商过程，制定应对方案以闭环相关风险，保障协议签署的规范性与质量 3、 管理并发布各类生态协议模板，持续优化协议审批流程 岗位要求： 1）英语达到CET-4及以上水平，法务相关专业者优先考虑 2）具备基础商业法律知识，能够独立设计多种类型协议，有英文合同起草经验者优先 3）学习能力突出，能迅速适应工作节奏与环境变化

会电脑，接待服务，熟手优先。

职位描述（经验方向：具备音乐治疗、卫生护理、运动健身其中任一领域背景均可）： 1、全面协助总裁日常事务管理，包括会议安排、差旅协调、商务接待等，提前规划行程并准备相关材料，制定应急方案；对重要事项实施“事前－事中－事后”全过程跟进，确保各关键环节有序推进、无疏漏。 2、围绕音乐疗愈、健康养护（如营养膳食、中医调理）、休闲康养（如温泉疗养、正念冥想）、运动健康管理（如家用健身设备、户外运动装备）等大众健康消费方向，通过用户访谈、竞品研究、场景化体验等方式，系统收集行业趋势与用户需求信息。 3、根据集团项目进展需要，承担高净值客户、合作方及政府要员的接待任务，结合健康生活理念策划定制化接待流程与互动环节。 4、从用户视角出发，参与健康管理类APP的需求调研与功能设计，协同推动产品从概念构思到正式上线的全流程落地。 5、负责APP发布后的日常运营管理，涵盖用户意见收集与分析、健康资讯内容维护（如养生知识推送、锻炼指导）、线上活动组织（如健康打卡挑战），持续提升用户活跃度与留存表现。 6、高效完成总裁及上级交办的其他行政支持与业务协助工作，保障各项事务高效衔接与执行。 任职要求（专业匹配，应届生无经验亦可）: 1、本科及以上学历，音乐学、护理学、体育运动、医学美容、健康服务与管理等相关专业优先考虑，持有健康管理师、公共营养师等职业资格证书者优先加分。 2、有行政助理、高端服务业实习或工作经历，具备高净值客户服务经验，或参与过健康产业调研、移动应用运营工作者优先。 3、掌握商务礼仪规范，具备扎实的文书撰写与数据整理能力，熟练操作Office办公套件及相关基础调研工具。 4、服务意识强，沟通灵活，富有亲和力，形象端正，心理素质良好，处事细致周全，具备较强的应变与抗压能力。

双休，不包住不包吃！！！不抽烟，能接受加班（含加班费） 岗位职责： 1、负责仓库货物的验收、入库、堆放、存储、盘点及对账工作； 2、仓库相关数据的统计整理、归档管理、账务处理及ERP系统信息录入； 3、产品条码的生成与打印； 4、完成上级安排的其他临时任务； 任职要求： 1. 具备一年以上电商仓储类相关工作经验；（需有实操经验） 2. 责任心强，态度积极，品行端正，能吃苦耐劳，具备良好的协作意识； 福利待遇： 1、工作时间：9:30-18:30、午休12:30-14:00、每周双休 2、社会保险：转正后由公司统一缴纳五险（养老、工伤、失业、医疗、生育） 3、定期组织团建、文娱活动、外出旅游及员工激励等 4、其他福利：每周提供下午茶、年假逐年递增最高可达15天、节假日休假时长优于同行业标准