
财务经理/主管
1-1.1万元/月
财务经理3-5年本科管家婆财务综合管理总账核算成本管理税务管理中级会计师制造业
工作内容:
1、负责公司财务管理工作,包括但不限于资金运作、成本控制和财务分析;
2、领导财务团队,确保会计记录的准确性和财务报表的及时性;
3、与税务机关沟通协调,处理税务申报及相关财务事宜。
岗位要求:
1、精通财务、会计及税务相关知识,具备良好的财务管理能力;
2、熟练掌握办公软件操作,以支持财务工作的高效进行;
3、具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效领导财务团队。
有制造业工作经验,
4.具备良好的职业道德,责任心强!
薪资面谈
财务经理 兼职(有经营理念+时间充裕)+助理
3000-8000元/月
财务经理
1、财务经理 兼职(有经营理念+时间充裕)
10年以上工作经验
2、基础数据处理(有核算基础)
1年以上财务工作经验
3、实习生
应届毕业生及40岁以下想从事财务这个岗位
财务经理/主管3-5年本科
任职资格
1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业;具备大学英语四级或以上水平。
2、3年以上财务领域工作经验,有管理会计经验者优先,持有中级会计职称者优先;
3、具备较强的抗压能力,能接受加班及短期出差安排;
4、具备良好的沟通能力、组织协调能力与团队协作意识。
工作职责
1、负责资产投资类财务管理,涵盖预算编制、项目立项、采购执行、财务核算及投后复盘等全流程管控;
2、开展预算管理工作,控制投资支出成本,评估项目实施的必要性、经济可行性及预算方案的合理性;
3、编制专项财务分析报告,包括项目投资效益分析、采购成本分析及项目完成后的总结复盘分析等。
集团财务主管
9000-15000元/月
财务经理/主管3-5年本科税务管理财务分析资金管理集团公司会计师事务所代账公司会计中级职称
协助财务总监统筹公司整体账务与税务事务,完成各类报表编制及财务数据分析,保障财务信息真实合规,设计优化税务策略,为管理层决策提供有力支持。
岗位内容:
1. 负责公司财务预算编制、资金运作管理及财务报告等全流程财务工作。
2. 科学规划资金使用,制定高效的现金流管控方案。
3. 审核各类经济业务凭证,确保账务处理合法、准确、完整。
4. 及时识别运营中的财务风险,提出改进措施,持续优化财务管理流程。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计等相关专业;
2. 3年以上独立负责全盘账务与税务工作的实际经验;
3. 持有中级会计师或以上职称;
4. 熟悉会计准则、税收法规及财务管理理论;
5. 熟练操作财务软件及常用办公软件;
6. 性格沉稳、责任心强,具备优秀的沟通协调能力。
财务成本经理
1.5-3万元/月
财务经理经验不限本科
岗位职责:1、负责成本核算2、协同事业部进行费用控制3、负责事业部预算编制并进行控制4、负责事业部预决算分析5、对事业部经营过程中发现的问题,协同事业部进行整改6、负责制造成本核算及成本控制;生产工单消耗差异分析;编制内部转移价及对外报价毛利测算7、负责事业部存货账实一致性,固定资产账实一致性 任职要求:1、本科及以上财务类专业2、5年以上工厂成本财务管理或3年以上工厂财务主管经验3、发现问题并提出解决方案
财务经理/主管5-10年本科
岗位职责:
1、主导或深度参与工厂职能部门的年度成本预算编制及月度滚动预测工作;
2、跟踪预算执行进度,识别偏差并及时预警,保障成本控制目标的实现;
3、梳理和完善与成本相关的业务流程,推动效率提升与数据质量优化;
4、参与或牵头ERP系统中成本管理模块的持续优化,支撑精细化运营管理需求;
5、发挥财务与业务(如研发、供应链、生产、销售)间的桥梁作用,解读财务信息;
6、对业务团队开展培训,增强其成本管控意识与财务理解能力。
任职资格:
1、具备2-3年以上成本管理、财务分析或业财融合相关工作经验,有直接服务研发、供应链或生产体系经历;
2、熟练掌握主流SAP系统FI/CO(财务/控制)模块操作,尤其熟悉成本核算与控制功能;
3、具备优秀的跨部门协作与沟通能力,能将复杂财务数据转化为易懂的业务洞察;
4、适应高强度、快节奏的工作环境,具备良好的多任务管理与应变能力;
5、本科及以上学历
财务经理/主管1-3年本科成本预测成本核算
职位描述:
1、成本管理与核算:负责总装车间各项费用的审核及预算执行情况分析,开展委外成本测算并参与相关业务招标工作;
2、检查物料消耗与工时:负责总装车间每月物料消耗与订单投料准确性的核查,定期组织存货盘点及数据分析;核对车间实际生产工时,进行整车标准成本的测算工作;
3、配件销售:负责配件报价管理、销售差异核对、开票结算及账务处理,监控配件销售成本,核验出入库数据,确保账目与实物一致;
4、索赔管理:负责内外部索赔成本的核算,办理索赔代扣手续,完成台账登记及相关账务处理,跟踪索赔流程并保障操作合规。
任职要求:
1、学历:本科及以上,会计学、财务管理、经济学、税法等相关专业背景优先;
2、工作经验:具有2年以上制造业财务岗位经验,具备成本管理或核算实操经验者优先;
3、熟悉企业会计准则,掌握成本类科目的账务处理方法;
4、具备较强的成本分析与判断能力,良好的沟通协调及人际交往技巧;
5、熟练操作SAP等财务系统,精通excel、ppt等办公软件;
6、责任心强,富有团队合作意识,具备较强的适应力、学习能力和抗压性,积极进取,表达与组织沟通能力突出;
7、持有会计职称、注册会计师(CPA)资格等相关证书者优先考虑。
财务主管
1.3-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析税务管理风险控制会计中级职称
岗位职责:
1、财务管理与规划:制定并落实公司财务管理制度、流程及政策,确保各项财务运作合法合规。通过分析财务数据与趋势,为公司战略决策提供有力的财务依据和专业报告支持。
2、全盘账务管理:全面负责子公司日常账务处理,保障财务信息的准确性、规范性与时效性,持续优化核算流程,提高工作效率,防范财务风险。
3、税务管理与筹划:准确完成各项税费计算与申报,确保税务操作合规。深度参与税务筹划工作,提出合法合规的优化方案,有效降低税负成本。
4、工资审核与台账管理:统筹管理工资发放流程,监督暂借款项余额,审批预支工资等专项财务事项,建立完整台账记录,确保资金使用合规准确。
5、财务分析与报告:组织编制各公司财务报表,统筹整体账务工作,为管理层提供及时、准确的财务分析与决策支持。
6、银行融资支持:积极配合公司融资需求,提供所需财务资料与协调支持,保障融资工作顺利推进。
7、内外部沟通与协调:与公司内部各项目及部门保持高效沟通,理解业务需求,提供专业财务服务。与外部审计、税务、银行等机构维持良好协作关系,保障财务事务顺畅运行。
8、团队建设管理:具备人才梯队培养意识,注重人员选拔与培育,及时调整团队结构,淘汰不胜任者,引进匹配企业发展的人才,并根据业务变化动态优化培训内容。
9、风险管控:组织开展各区域及部门财务合规性检查,针对发现问题进行风险提示与督导整改,确保财务操作符合规范要求。
10、完成上级领导交办的其他工作任务
任职资格:
1、教育背景:本科及以上学历,财会类专业,持有中级会计师、注册会计师或税务师证书者优先,精通账务与税务者更佳
2、专业知识:熟悉国家财经政策、会计准则及相关税法规定,了解银行结算流程与实务操作
3、工作经验:5年以上财务领域工作经验,其中至少3年担任财务负责人岗位,具备独立操作全盘账务的能力
4、岗位技能:熟练掌握财务会计核算原理及相关法律法规
5、具备扎实的财务核算与管理能力,能够独立开展财务分析与报告编制
6、熟悉税收法规,可自主处理复杂税务事项并提出合理化建议
7、个人能力:具备良好的跨部门协作能力、团队管理能力,能结合企业实际灵活应对各类财务问题
8、责任心强,工作作风严谨,具备较强的保密意识、执行力和沟通协调能力
薪资12-18K/月(优秀者可面议放宽),年龄30-40岁,需持有中级会计师证书,此为必要条件。
财务主管
8000-16000元/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析税务管理风险控制会计中级职称会计初级职称会计高级职称
我们正在招聘一位资深财务经理,
全面负责公司财务工作的组织与管理。
工作职责:
涵盖财务分析、预算编制、团队建设、风险管控等方面。
任职资格:
1. 大专及以上学历,财会、金融类相关专业;
2. 具备5年以上财务管理工作经历,拥有四大事务所背景者优先考虑;
3. 熟悉国家财经、税务法律法规,掌握国际会计准则;
4. 具备较强的商业洞察力与判断力,能够开展风险识别及资金统筹;
5. 工作踏实,富有责任感,具备协作意识,可带领团队解决复杂财务问题。
镇海蛟川电子厂+长白班+月6000
5000-6000元/月
长白班操作工普工电子厂免费培训包吃20人以上月结不体检可预支
月综合工资6000元
男女不限,18-45岁
招聘岗位:普工,操作工
长白班,包吃,不体检
20号发上月工资,可以预支
宁波宁海县招聘塔吊信号司索工多人,要求持有官网证,年龄50岁以下,工资5500元。工作地址
5500元/月
指挥/司索工月结
宁海县招聘塔吊信号司索工多人,要求持有官网证,年龄50岁以下,工资5500元。工作地址位于宁海县。
指挥/司索工月结
浙江省宁波市宁海县招聘信号工多人,要求持有官网证,年龄60岁以下,50岁以下,提供宿舍,工资5500。司机勿扰。
c1司机招聘/7000
7000-8000元/月
小车司机20人以上C1照
招聘岗位:c1司机,专车司机,小车司机,有意可咨询联
系
职位要求:
1、年龄21-59岁,1年以上实际驾驶经验,会使用智能手机导航!
2、具有较强的安全意识。
3、C1及以上驾照司机均可。
4、工作时间为8到10个小时。
5、驾驶车辆公司提供,维修、保养、道路救援等公司负责!
司机负责文明行车,安全驾驶,一人一车,多劳多得周结
财务会计主管
8000-10000元/月
会计主管1-3年大专
不提供食宿
每周双休
工资准时
要求电脑熟练,有会计从业资格证。
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2.组织日常账务处理、税务申报与合规管理,确保财务数据准确及时
3.建立健全内控体系与财务制度,防范财务风险,提升运营效率
4. 编制并解读财务报表,为管理层提供经营决策支持
5.协调审计、税务、银行等外部机构关系,维护良好合作
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件,具备数据分析能力
5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力与抗压能力
财务主管,工资待遇面议,,英山
6000-12000元/月
财务经理5-10年大专
岗位职责
1、负责集团合并财务报表编制工作,完成单体报表审核、内部往来核对、内部交易抵消、长期股权投资、少数股东权益等合并抵销处理,按时出具月度、季度、年度合并报表及财务附注,建立完整合并工作底稿。
2、统一各子公司会计政策、核算口径,规范账务处理,对下属主体财务数据质量进行核查,及时识别账务异常并推动整改。
3、负责总账核算管理,审核凭证、主导期末结账工作,保障全盘账务处理合规、及时、准确。
4、对接会计师事务所完成年审、专项审计工作,负责审计资料提供、问题答复、审计调整落地,统筹完成财务决算工作。
5、开展财务分析,对盈利情况、现金流、资产负债状况进行研判,输出管理分析报告,为管理层经营决策提供数据支撑。
6、参与财务内控制度、核算流程建设与优化,落实财税合规管理,排查税务及账务风险;完成上级交办的其他财务工作。
任职要求
1、本科及以上学历,会计学、财务管理、审计等财务相关专业;
2、持有中级会计师职称,注册会计师(CPA)优先;
3、具备会计师事务所审计工作经历优先,有集团型企业合并报表独立编制实战经验,熟练掌握企业会计准则,精通合并范围判断、抵消分录处理、财报附注编制;
4、5年及以上财务工作经验,熟悉全盘账务处理、纳税申报、审计全流程;有农业、农产品相关行业财务经验优先;
5、熟练使用用友/金蝶等财务软件,Excel函数运用熟练,数据敏感度高,做事严谨、原则性强,具备良好沟通协调能力与抗压能力;
6、具有较强风险意识,职业操守良好。
财务经理/主管
5000-8000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常会计核算,确保账务处理及时、准确,符合会计准则及税务法规
3. 主导年度审计、税务申报及内外部合规检查,有效防范财务风险
4.优化财务流程与内控体系,提升财务运营效率与数据支持能力
5.协同业务部门提供经营决策支持,定期输出财务分析报告及管理建议
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称者优先
2. 具备5年以上财务管理工作经验,有制造业/服务业/互联网行业背景者更佳
3.熟悉国家财税政策、会计准则及ERP系统(如用友、金蝶)操作
4.具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通协调能力及团队管理经验
5.职业操守良好,责任心强,具备较强的风险意识与保密意识
财务经理/主管
4000-5000元/月
财务经理1-3年中专/中技酒店财务餐饮财务财务综合管理总账核算成本管理资金管理审计中级会计师高级会计师CPA国际类会计资格注册税务师餐饮/酒店国内院校优先财务信息化经验
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2.组织日常账务处理、税务申报与合规管理,确保财务数据真实、准确、及时
3. 建立健全财务制度与内控流程,防范财务风险,提升核算与管理效率
4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力业务发展
5. 协调外部审计、税务、银行等机构关系,维护良好合作与信誉
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 具备5年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持有中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件,具备数据分析能力
5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及抗压能力
乘务员
6000-7000元/月
文员经验不限学历不限乘务员安检员弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协同人事部门完成基础人事支持工作,如入职/离职手续协助、考勤统计等
5.完成上级交办的其他行政支持类任务
任职要求:
1.学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2.经验不限,有行政或助理类实习经验者更佳
3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
4.熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作能力
5.形象端正,具备亲和力与团队协作精神
宁波沟通会计(双休+五险一金)
8000-13000元/月
会计1-3年学历不限
公司介绍:
慧算账目前是全国第一家互联网+财税的代理记账公司,总部在北京,全国有30+分公司,员工1W+,我们主要是为中小企业提供做账报税,工商营业执照办理,税务筹划等服务。
岗位职责:
1、通过日常沟通与客户建立紧密的客情关系,完成续约工作
2、负麦记账报税流程服务账密维护,备票测算沟通,记账前单据确认,预结账确认等日常工作
3、充分发挥专业优势,对服务企业提供专业的财税业务咨询和税务规划服务,深挖客户需求,完成线下工商、税务、税筹、金融产品及其他增值产品的售卖,深度开发服务客户的价值
4、充分利用个人客户池中的潜在客户资源和公司分配的存量客户资源,完成新客户的转化。
任职要求:
1.会计相关专业优先,有会计工作经验;
2.喜欢与客户沟通交流,有很强的处理事情的能力及沟通表达能力;
3.会计专业能力强,熟悉多家行业的账务处理及税收优惠政策;
4.有正确的文化价值观,正能量。
带薪培训+双休
入职会分200到300户客户,具体试个人能力而定
招聘专员、人事
3000-7000元/月
招聘专员人事专员经验不限高中人事 朝九晚六不接受居家办公
1.配合公司展开线上招聘工、使用平台招聘员工
2.日常招聘信息的更新与发布
工作时间朝九晚六,长白班,不加班,有社保
不定期举行聚餐、团建
公司免费培训 有人带
欢迎有经验、有梦想、想改变现状挑战自己的精英加入
出纳
4000-6000元/月
出纳1-3年大专出纳经验可兼任行政
岗位职责:
1、负责日常现金及银行存款的收付结算,确保资金流转准确及时;
2、登记现金、银行日记账,定期核对账目,做到账实相符;
3、办理各类行政事务,包括办公用品采购、固定资产管理及日常接待工作;
4、协助完成发票开具、票据整理及财务凭证归档等基础财务工作;
5、配合部门完成其他临时性事务及综合支持工作。
任职要求:
1、具备良好的财务基础知识,熟悉基本会计原理和出纳操作流程;
2、熟练使用办公软件,能够高效处理文档、表格等日常文件;
3、工作细致严谨,责任心强,具备较强的执行力和时间管理能力;
4、具有良好的沟通协调能力,能适应多任务并行的工作节奏。
PLUS总账会计+双休五险一金
8000-10000元/月
总账会计1-3年大专
岗位职责:
1)接收客户单据进行账务处理及纳税申报;主要服务客户类型【一般纳税人】【普通小规模】
2)对服务企业提供标准化服务,提高客户满意度;
3)检查客户账务情况,将账务风险问题反馈给客户并提出合理建议;
4)规划和执行年度各项申报,确保当月凭证和申报表按期归档,对档案完整性负责;
5)执行标准化SOP流程。
任职要求:
1、财务、审计、金融等相关专业大专以上学历;能独立处理记账报税全盘会计账务;
2、熟知国家财税政策和相关法律法规,外贸流程、银行、工商、税务等工作,了解报关、出口退税等相关国家政策、财税法规、会计法规和政府职能部门的办事程序。
3、有中级会计证及以上优先,有代理经验优先;
4、熟悉会计核算流程;
税优服务专员
8000-15000元/月
税务3-5年高中售前客服
- 为客户解答税收优惠政策相关问题,提供政策解读与专业建议;
【任职要求】
- 具备优秀的沟通技巧和主动服务客户的意识,
- 工作严谨细致,责任感强,能适应一定程度的工作强度。
招聘专员
6000-9000元/月
人力资源专员/助理1-3年中专/中技销售岗位招聘蓝领岗位招聘社会招聘内部招聘
岗位职责:
1. 按照招聘需求发布职位信息,筛选应聘简历,独立开展面试组织工作,并推进招聘全流程实施
2. 负责招聘相关数据的采集与归档,协助维护招聘渠道、岗位需求及人才简历库等基础信息
3. 定期按周/月编制招聘报告,完善招聘数据分析体系,提升招聘效能评估质量
4. 梳理招聘执行过程中的问题点,提出切实可行的改进措施以优化整体招聘流程
5. 配合上级完成其他临时性工作任务
任职要求:
1、年龄25-45岁,中专及以上学历;
2、具备1-3年招聘或人力资源相关工作经验;
3、有销售岗位招聘背景或同行业从业经历者优先考虑
福利待遇:
1、无责任底薪+提成+绩效考核奖励;
2、五险一金、高温补贴、法定节假日、带薪年假、节日福利等齐全;
3、双休制,节假日正常休息;工作时间8:30-17:00
招聘专员-宁波
6000-8000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科社会招聘
岗位职责:
1、依据招聘需求,拟定并执行人才引进方案,确保招聘工作按时、保质、保量完成;
2、发布招聘信息,进行简历甄选,组织面试安排,并提供专业的面试评价意见;
3、负责通过面试人员的录用通知制定与发放,协助办理新员工入职流程,推动其快速适应企业环境;
4、拓展并维护各类招聘渠道,运用多种方式精准获取目标人才资源;
5、搭建人才储备库,并持续进行维护与更新;
6、积极对接业务部门,深入理解用人需求,与相关部门保持高效协作关系;
7、完成领导安排的其他相关工作任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源管理等相关专业优先考虑,具备良好的英文读写能力;
2、具有3年以上招聘领域工作经验,拥有猎头背景或医药行业招聘经历者优先;
3、工作踏实认真,抗压能力强,能够接受出差或短期外派安排;
4、具备出色的沟通协调能力,职业操守良好,富有团队合作意识。
出纳1-3年大专初级会计师出纳经验
财务出纳一名,要求 40 岁以下,熟悉会计岗位职责,懂财务凭证,工作认真负责,责任心强,单休,工资4500元
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供镇海财务主管招聘在线招聘信息,主要招聘宁波财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。