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财务经理-集团
1.6-2.4万元/月
财务经理/主管经验不限本科中级会计师
岗位职责 1、负责跨境电商领域股权结构的设计与搭建 2、负责跨境电商模块的财务核算及相关事务处理 3、负责跨境电商模块的涉税事项及合规管理 4、负责跨境电商财务团队的组建与人才引进 任职要求 1、了解跨境电商实际运营流程与业务模式 2、掌握跨境电商整体财务运作流程 3、熟悉跨境电商出口退税相关操作 4、掌握海外公司注册流程及其账务处理规范 5、熟悉境外直接投资(ODI)备案流程 薪资面议
财务经理/主管5-10年本科主管/经理集团公司上市企业海外税务经验税务政策解读税务筹划
岗位职责: 1、负责境内外税收政策的分析研究,提出适用性建议,协助子公司合理运用相关政策; 2、跟进并处理境内外各公司涉税事项,做好协调、跟踪及信息反馈工作; 3、牵头开展子公司税务合规检查,识别潜在风险并形成评估报告; 4、策划并实施税务专项培训,提升团队专业能力与业务水平。 任职资格: 1、本科及以上学历,财务类相关专业,具备5年以上集团制造企业财务或税务师事务所(制造行业方向)从业经历; 2、能够使用英语作为工作语言,持有税务师资格证书者优先考虑; 3、具有3个以上税收咨询项目经验,来自税务师事务所或咨询机构者尤佳; 4、具备扎实的税务专业知识,擅长税收政策解读与实务分析。
财务主管
1.8-2.2万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务BP制造业成本管理中级会计师成本分析财务BP体
岗位职责: 1.构建并优化成本控制体系,全面负责基地成本管理工作,开展合理性评估,发现问题及时协调处理。 2.组织推进公司财务预算编制,监督与辅导各部门完成预算制定,提供项目执行建议,落实预算管控措施。 3.负责财务团队内部管理(含人员配置与培养发展),设计并推动实施绩效考核机制。 4.制定财务管理相关制度与流程,推动制度落地执行,并结合企业实际发展需求提出修订方案,持续完善管理体系。 5.结合经营现状建立财务预警系统,实施动态跟踪,审核业务合同、日常支出及资金拨付、银行融资事项,统筹资金计划安排。 6.负责税务规划及政府补贴申报,配合完成高新技术企业认定工作,维护与外部机构及政府部门的良好关系。 任职要求: 1.统招本科及以上学历,财务类相关专业,具备中级会计师或以上职称。 2.至少五年在300人以上制造型企业工作经验,三年以上同岗位履职经历,具有绩效体系搭建与推行经验,具备高企申报及事务所审计背景者优先考虑。 3.具备扎实的成本管控与分析能力,熟悉国家财政、税务、会计等相关法律法规。 4.具有较强的财务分析能力与创新思维,有ERP系统实施上线经验。 5.具备良好的职业道德,工作认真细致,拥有出色的沟通协调能力、责任感与主动性。
财务主管
1-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科CTA注册税务师会计高级职称CPA中国注册会计师
1. 财务核算:精通科技类企业研发费用的会计处理,能规范完成相关账务操作; 2. 预算管理:组织年度各项费用预算的汇总编制、报表制作,并跟踪预算执行情况,确保执行合规有效; 3. 审计协调:对接内外部审计工作,统筹审计事项安排,保障审计流程顺利推进; 4. 财务支持:为业务运营提供财务数据分析与决策支撑,及时识别潜在风险并提出改进建议,助力业务优化管理流程; 5. 股东沟通:承担公司与各股东间的财务信息汇报,参与股权激励方案的财务测算并提供专业意见; 6. 数据管控:统一审核并管理对外提交的财务报告及统计资料,确保数据准确性和一致性; 7. 外部协作:维护与银行、税务、审计等外部单位的良好合作关系,保障日常业务顺畅运行。 1. 本科及以上学历,具备中级会计师或以上资格,有互联网行业成本会计实操经验; 2. 拥有5年以上财务领域工作经验,熟悉总账及成本核算模块; 3. 熟练操作各类财务系统及软件,精通常用办公软件工具; 4. 具备自主学习能力,能及时跟进国家及地方会计准则、税收政策变化; 5. 学习能力强,沟通表达清晰,具备独立作业能力及扎实的财务分析功底,职业操守良好
财务经理/主管5-10年本科成本管理税务管理财务分析高新技术企业制造业会计中级职称
岗位职责: 一、岗位概况 我们正在招聘一名资深财务副经理,协助部门主管全面开展子公司财务运营工作。该岗位需主导企业财务核算、税务规划、成本控制及经营数据分析,协调内外部重要单位,为公司稳定运行和战略制定提供坚实支撑。 二、核心职责 经营分析与决策支持:参与企业业务运营分析,提供财务数据依据及决策参考;审核产品定价方案,牵头经济运行分析并编制分析报告。 税务统筹与合规管理:保障税务申报及时准确,落实税务规划、研发费用加计扣除政策执行及高新技术企业资质申报,提升企业税负合理性。 外部关系协调:统一对接税务、科技经信、统计、银行等外部机构,确保信息畅通,维护企业良好外部关系。 内部财务管理:健全财务管理制度并推动落地执行;统筹日常账务处理、费用审核与资金支付管理;组织团队培训与工作指导。 生产与成本管控:参与构建成本管理体系,承担产品成本核算及进销存管理职责,保证成本数据精准、库存账实一致。 应收应付管理:统一管理应收与应付款项对账工作,把控收付款节奏,维护企业现金流安全。 跨部门协作:与集团财务、销售、采购、生产等团队保持紧密联动,协同推进各项财务相关事务。 任职要求: 基本条件: 统招本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业背景; 具备中级会计师及以上职称(高级会计师、CPA资格者优先); 5年以上制造业财务管理工作经历,掌握工业类企业账务流程及成本核算方法; 熟练操作用友等财务系统,熟悉机械加工领域成本计算及进出口退税操作流程。 能力素质: 具备系统的财务核算知识体系,拥有丰富的税务、融资及财务分析实战经验; 风险防控意识强,具备优秀的财务管理、数据解读与决策辅助能力; 沟通协调能力突出,能够高效衔接内外部各类合作单位; 坚持原则,恪守职业操守,具有高度的保密责任感。 四、协作关系 内部对接:各职能部门负责人、各业务站点负责人; 外部对接:税务机关、科技经信部门、统计机构、金融机构等相关人员。 五、工作条件 工作时间:周一至周五 8:30-17:30,周末单休; 工作环境:以办公室办公为主,出差频次较低; 工作地址:台州市泰安路头门港(包三餐包住宿) 办公支持:配备办公电脑、财务软件及网络设施。
财务主管
1.2-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析税务管理风险控制
核心职责 统筹企业财务核算、预算编制及执行,确保资金安全; 分析财务数据,编制经营分析报告,为管理决策提供数据支持; 对接税务、银行等外部单位,保障财税合规与融资工作顺利推进; 建立或优化财务流程与制度,领导财务团队,提升部门运作效率。 任职要求 大专及以上学历,财务、会计等相关专业; 5年以上企业财务管理岗位经验,掌握财税法规及财务全盘核算流程; 具备资金统筹、预算管控、团队协作能力,熟练操作财务软件; 工作细致严谨,抗压性好,具备较强的沟通协调能力和风险防范意识。
财务经理/主管3-5年本科
一、岗位职责 1)主导大宗贸易领域的财务管理工作,建立或优化符合大宗贸易特性的财务制度与流程体系,确保财务运作合规、高效推进。 2)全面负责资金管理事务,包括外汇结算、货币兑换及风险管控等内容,合理规划资金配置,保障业务运营的资金需要,提高资金利用效率。 3)牵头开展大宗贸易成本核算与控制,精确归集进出口环节各项支出(如采购价款、物流费用、保险支出、关税等),系统分析成本结构,提出可落地的成本改进措施。 5)承担财务报告的编制与分析职责,遵循会计准则及国际财务报告标准,按时准确出具资产负债表、利润表、现金流量表等报表,深入挖掘数据价值,为管理决策提供可靠依据。 6)统筹税务事务,掌握全球主要国家税收法规及双边税收协定,实施合规税务筹划,保证企业依法履行纳税义务,有效防控涉税风险,积极获取政策性税收支持。 7)聚焦国际贸易中的汇率风险管理,持续跟踪汇率变动趋势,设计科学的外汇风险应对机制,降低汇兑波动对经营成果的冲击。 二、任职要求 1)本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景。 2)具有3年以上大宗贸易行业工作经验,熟悉大宗交易流程及财务管理特点,掌握出口退税、外汇监管、跨境结算等相关政策规定。 3)具备扎实的财会理论基础,熟练运用会计准则和国际财务报告准则,能独立完成账务处理和报表编制工作。 4)拥有较强的财务分析与决策支撑能力,善于通过财务数据识别经营问题,并提出有效的改善建议。 5)在资金运作和外汇风险管理方面有实际操作经验,能够制定切实可行的资金调度方案和汇率避险策略。 6)了解国内税收法律法规,具备一定的税务筹划实践能力,风险意识强。 7)具备良好的沟通协作能力和职业操守,能与公司内部各职能部门及外部机构顺畅对接、协同合作。
财务资金主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年大专现金流管理支付管理余额对账管理
岗位职责如下: 1、全面负责公司资金的收入、支出及调拨安排; 2、主导资金预算的制定、实施以及垫资事项的管理; 3、统筹银行账户的开设、变更与注销等全流程事务; 4、跟进应收账款及保证金的回收与管理,并参与相关考核; 5、主要承担资金收付、账户运作及应收/保证金管控工作,后续根据业务需求可涉及融资对接事宜。 任职要求: 1、财务类相关专业背景,具备5-10年资金管理领域工作经验; 2、思维条理清楚,工作作风细致严谨,具有较强的责任意识; 3、拥有良好的沟通协调能力及商务对接经验; 4、职业形象良好,言行举止大方稳重; 5、情商良好,具备团队合作精神。
财务主管
1.2-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科线下零售成本管理税务管理餐饮/酒店
岗位职责: 1、依据公司各阶段发展规划,完善财务制度与管理体系,统筹制定年度财务计划及管控标准; 2、对公司各部门的日常运营、预算执行及资金使用实施全面监督与协调管理; 3、主导财务报告、预算与决算的编制工作,提供精准高效的财务分析,支持经营决策; 4、定期反馈公司经营情况、盈利表现、资金流动及预算执行进展,提交各类财务报表; 5、与财政、税务、银行等政府机构以及会计师事务所等第三方专业单位维持良好合作关系; 6、指导并监督团队成员工作落实,参与部门人员招聘、培训安排、绩效评估及人才梯队搭建。 任职要求: 1、财务、会计、金融、经济类相关专业本科及以上学历; 2、具备五年以上财务管理工作经验,或三年以上同级别管理岗位经历; 3、通晓国家财经政策、企业财务制度与业务流程,熟练掌握会计信息化系统,精通财税法律法规; 4、具备优秀的成本管控、风险防范及财务分析能力; 5、具备良好的组织协调能力、沟通技巧和团队合作意识,能适应高强度工作节奏
财务部副经理
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科会计中级职称
任职要求: 1、本科及以上学历,会计学、财务管理、金融学等相关专业,具备中级会计师或更高级别职称。 2、8年以上财务领域工作经验,其中至少2年担任企业财务经理或相当层级的管理岗位。 3、有带领5人以上财务团队的实际经历,具备优秀的团队组织、人才培养与激励能力。 4、具有再生资源回收、加工及循环利用行业,或大宗商品贸易、供应链管理类企业财务工作背景者优先。 岗位职责: 1、部门管理:统筹安排财务人员工作任务,合理调配分工,明确各岗位职责,监督各项日常工作按时准确完成; 2、资金管理:全面掌握每日资金动态,保障资金供给的同时,注重降低资金使用成本; 3、税务管理:负责宁波、湖北两地税务工作的整体协调与指导,确保合规运行; 4、财务核算指导:对公司财务核算工作提供专业指导,并实施审核与抽查机制; 5、融资协助:配合财务负责人开展外部融资工作,包括相关材料的整理与准备; 6、业务对接:审核业务部门提交的流程单据,确认无误后移交出纳执行付款; 7、个人品质:学习能力强,性格沉稳,抗压性好,专注力强,思维条理清晰,逻辑严谨,职业稳定性高,具备清晰的职业发展路径规划。
搬运工装卸工五险有提成交通补助餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
水电工绿化
事业单位物业招聘启事 本单位直属事业单位物业,现面向社会公开招聘工作人员,工作环境稳定轻松,待遇优厚,有意者欢迎致电咨询! 1、绿化养护员 5名 年龄65周岁以内,吃苦耐劳,有无经验均可,负责园区绿植修剪、养护、清理等工作。 2、保洁人员 3名 男女不限,60周岁以内,工作简单轻松,负责园区公共区域卫生清扫,踏实肯干即可。 3、水电维修工 2名 55周岁以内,熟练日常水电维修维护,持有高低压电工证优先录用,有电焊证件者优先,技术工种待遇从优。 4、行政办公文员 1名 大专及以上学历,熟练基础电脑办公操作,工作轻松环境好,应届毕业生优先考虑。 【工作福利】 每日工作8小时,作息规律,上六休一,岗位稳定不拖欠薪资,具体薪资待遇面议。 联系电话:
宁波
5月9日 05:18拨打电话
宁波北仑区找木工
建筑木工
找木工
宁波 北仑区
5月9日 05:15拨打电话
注塑工
招聘:1、注塑工,,有经验者优先,视力好,工作细心,服从安排。计时工资加各项补贴,工作地点在庵东江南工业区。电话
宁波
5月9日 05:12拨打电话
模具工月结
【招聘】招聘模具工,塑胶模具师傅或学徒工都行,能吃苦耐劳,为人善良,工资待遇面议,地址:宗汉街道怡园村,联系人陈师傅:
宁波
5月9日 05:12拨打电话
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
会计主管/会计
7000-11000元/月
会计主管5-10年大专全盘会计总帐会计银行融资
岗位职责: 1. 负责公司全盘账务处理,包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等) 2. 统筹月度、季度、年度关账工作,确保账务及时性、准确性与合规性 3. 协同完成税务申报、纳税筹划及税务稽查配合工作,保障税务风险可控 4.负责公司融资渠道拓展与维护,完成融资相关账务处理、信息披露及监管报送工作,确保资金使用的合规性及效率 5.参与财务制度优化与流程标准化建设,提升总账核算效率与数据质量 6. 配合内外部审计工作,提供真实、完整、可追溯的财务资料与说明 任职要求: 1. 财会类相关专业,本科学历,持有初级会计职称,具备中级职称者优先 2. 具备3-5年总账会计或全盘账务工作经验,熟悉新会计准则及税务政策 3. 熟悉银行信贷业务,能独立与银行对接开展融资业务 4. 熟练使用用友/金蝶等主流财务软件及Excel函数,具备较强的数据处理与分析能力 5. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的跨部门沟通协调能力与团队协作意识 备注: 本次招聘岗位根据应聘人员的综合能力定级,如应聘会计岗位则要求可以适当放松。
财务主管
5000-7000元/月
财务经理1-3年大专财务综合管理总账核算成本管理资金管理财务分析中级会计师线下零售国内院校优先IPO经验投融资经验财务信息化经验
岗位职责 1. 负责公司全盘账务处理,审核日常费用报销、付款单据,编制记账凭证,登记各类账簿,按时完成结账工作。 2. 处理饮料进销存账务核算,核对供应商往来、客户应收应付款项,跟进货款催收与结算,确保账实、账账相符。 3. 负责发票开具、认证、申领,按时完成增值税、附加税、企业所得税等税务申报及工商年报工作。 4. 编制月度、季度财务报表,进行简单财务数据分析,配合完成内外部财务核对、审计工作。 5. 管理公司现金、银行存款,做好资金日记账,把控公司资金流水,整理保管财务凭证、合同等档案资料。 6. 完成领导交办的其他财务相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历,财务、会计、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计职称。 2. 1-3年财务工作经验,有快消品、饮料商贸行业财务工作经验者优先,熟悉商贸企业账务流程。 3. 熟练使用财务软件(用友、金蝶,舟谱等)及Office办公软件,精通Excel数据处理,能独立完成全盘账务。 4. 熟悉国家财税法律法规,了解小规模、一般纳税人报税流程,工作严谨细致,责任心强。 5. 具备良好的沟通协调能力,做事踏实稳重,能高效完成工作任务。 薪资待遇 面议,缴纳社保,单休,节日福利,带薪年假,团队氛围好,晋升空间大 工作地点 西安市长安区韦曲南 联系方式 联系人:江女士 联系电话: 简历投递邮箱:@qq.com
财务经理1-3年大专
岗位职责 1. 负责公司全盘账务处理,审核日常费用报销、付款单据,编制记账凭证,登记各类账簿,按时完成结账工作。 2. 处理饮料进销存账务核算,核对供应商往来、客户应收应付款项,跟进货款催收与结算,确保账实、账账相符。 3. 负责发票开具、认证、申领,按时完成增值税、附加税、企业所得税等税务申报及工商年报工作。 4. 编制月度、季度财务报表,进行简单财务数据分析,配合完成内外部财务核对、审计工作。 5. 管理公司现金、银行存款,做好资金日记账,把控公司资金流水,整理保管财务凭证、合同等档案资料。 6. 完成领导交办的其他财务相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历,财务、会计、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计职称。 2. 1-3年财务工作经验,有快消品、饮料商贸行业财务工作经验者优先,熟悉商贸企业账务流程。 3. 熟练使用财务软件(用友、舟谱等)及Office办公软件,精通Excel数据处理,能独立完成全盘账务。 4. 熟悉国家财税法律法规,了解小规模、一般纳税人报税流程,工作严谨细致,责任心强。 5. 具备良好的沟通协调能力,做事踏实稳重,能高效完成工作任务。 薪资待遇 面议,缴纳社保,单休,节日福利,带薪年假,团队氛围好,晋升空间大。
财务经理
1.5-2万元/月
财务经理10年以上大专财务综合管理总账核算资金管理固定资产管理风险控制高级会计师房地产/建筑留学生优先投融资经验海外业务经验
岗位职责: 1. 负责公司全盘账务处理与日常财务核算,确保收入、成本、费用准确归集与及时核对 2. 独立编制并深度分析月度、季度及年度财务报表,为经营决策提供数据支持与优化建议 3. 统筹资金计划与调度,动态监控现金流状况,保障资金安全与使用效率 4. 严控各项财务支出,识别潜在风险点,推动成本精细化管理与内控流程优化 5. 主导税务申报、内外部审计对接及财税合规自查,确保财务运作合法、规范、高效 任职要求: 1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历 2. 具备10年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理或主管级实操经验 3. 熟悉国家财税法规、企业会计准则及主流财务软件(如用友、金蝶) 4. 具备扎实的财务分析能力、跨部门沟通协调能力及独立解决问题能力 5. 责任心强、原则性强,具备良好职业道德、抗压能力与团队协作意识
财务/会计助理经验不限大专会计,会计助理
职位描述 会计助理(接受应届生,需持有初级会计职称)全程由资深师傅指导培训 岗位职责: 1、办理票据申请,采购发票,整理并提交会计报表,配合完成税务申报相关工作; 2、处理现金与银行收付款业务,编制记账凭证,执行银行对账,审核单据,以及发票的开具与保管; 3、协助进行财务资料的整理、归档及日常保管工作; 4、登记并管理固定资产与低值易耗品; 5、负责与银行、税务等外部单位的沟通对接; 6、配合上级完成其他日常财务事务性工作。 任职资格: 1、财务、会计、经济类相关专业大专及以上学历,具备会计从业所需资质; 2、掌握扎实的会计基础理论知识; 3、了解现金管理与银行结算流程,熟练操作用友或同类财务软件; 4、具备较强的自主学习与执行能力,工作态度认真、细致踏实,积极主动; 5、拥有良好的职业道德和团队协作意识,具备较强的沟通能力、理解力与分析能力; 6、有高新技术企业申报经验或调账实操经历者优先录用。 上班时间:8:30-17:00,节假日:双休 欢迎加入松成集团,只要你有能力,高薪与发展皆可拥有! 晋升通道:会计助理-会计师-会计主管-部门经理-创业合伙人
行政人事招聘
5000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
工作内容: 主要是通过58同城, boss等平台招聘求职者 全程线上微信沟通,介绍工作内容和薪资待 遇, 邀约到线下公司面试并协助入职。工作轻 松一人一台电脑一个办工桌,环境优雅,工作氛 围好。 2.薪资待遇: 底薪3500+提成+奖金,综合薪资6000--12000 元,上不封顶。 薪资高低由提成决定。公司承 担所有招聘端口费用。 每月固定15号和月底发工资,分两批发放。 3.工作时间: 早8:30-12:00午13:00-18:00。到店下班。 4.招聘要求: 年龄17-30周岁(无经验者会有老员工带),会使 用简单电脑操作, 普通话流利、口齿清楚、反 应灵活,不内向。 工作认真仔细,责任心强,具有良好的沟通协 调能力和抗压能力。 5.工作亮点: 工作内容无技术性要求,不内向会聊天即可, 前期公司有专业主管和技术人员指导工作直到 你能够独立完成工作为止。同事间相处和睦, 氛围融洽,公司人性化管理。开开心心上班, 快快乐乐下班! 6.晋升空间: 招聘专员一招聘组长一招聘主管-招聘经理一城市合伙人
前台/人事
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台周末单休公司/写字楼接受无服务业经验普通话流利五险
工作内容:主要负责人员招聘、电话接听及面试安排相关事宜。 岗位职责:对到访的客人进行接待、登记与引导,并及时通知相关被访人员。 任职要求:可接受无经验者,需具备积极进取、踏实肯干的工作态度。
招聘专员
6000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科销售岗位招聘社会招聘
岗位职责 1、负责简历的查找、筛选、面试邀约、初试安排及复试跟进等相关工作; 2、负责候选人的全程跟进、背景核查、录用通知发放以及新员工入职后续支持; 3、拓展并维护招聘渠道,定期更新和管理人才储备资源; 4、负责各类招聘数据报表的动态维护与管理,包括信息采集、整理、报表制作及日常数据汇报,确保数据准确、有效、及时。 岗位要求 1、本科及以上学历,人力资源相关专业优先; 2、对招聘工作有热情,具备招聘经验者优先考虑; 3、具备良好的抗压能力,沟通表达清晰,逻辑思维能力强
出纳和文员。
3000-5000元/月
出纳大专
工程的帐的出路。
业务员
2000-10000元/月
人事专员经验不限高中混合办公
主要负责区域招聘社交能力要强能熟悉电脑操作合适可联系我
成本会计3-5年本科成本集团公司金蝶EAS成本管控制造业资金管理用友U8初级会计师收发存改善措施
岗位职责: 1、负责材料、人工、费用的归集与核算,结合生产工艺及流程特点,持续优化和完善成本管理机制; 2、根据各类产品的成本构成及分摊逻辑,提供毛利分析支持,并及时进行盈利风险预警; 3、审核并监管各车间材料出入库单据及ERP系统数据,保障信息准确无误; 4、定期对比实际成本与标准BOM差异,深入分析各项成本偏差原因,强化成本管控力度; 5、计算车间产品成品率及降本增效成果,助力产品质量提升与制造成本下降; 6、配合上级推进公司成本控制体系建设,有效降低生产运营成本。 任职要求: 1、年龄25-45岁,本科及以上学历,财会类相关专业; 2、具备初级会计职称,3年以上制造业成本会计岗位经验; 3、熟悉企业会计准则及成本核算流程,熟练操作用友软件及常用办公软件。 薪资范围:9000元-10000元 员工福利: 1、公司提供宿舍(配备空调、独立洗浴间、免费无线网络、洗衣机),设有食堂餐厅; 2、入职即签订正式劳动合同,当月起缴纳五险,享有年终奖、工龄工资、春节交通补贴、法定节假日等福利待遇; 3、公司为员工配备电瓶车停放区、充电设施及汽车停车位。
人事专员招聘专员学历不限人力资源/管理类专业
人事部 人事专员 岗位职责:主要通过58、BOSS、抖音、小红书等网络渠道给公司各岗位招聘人才,完成领导交代的任务,有无经验均可,男女不限。 工作时间:上午12点到下午8点 薪资待遇:保底4000加提成,综合5000-8000,提供食宿。
语音厅人事
3000-6000元/月
招聘专员1-3年学历不限混合办公接受居家办公综合人力部门团队搭建经验
岗位职责: 1.根据企业用人需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务 2. 通过多渠道(如招聘平台、社交平台、校园招聘等)发布职位信息、筛选简历、组织面试与评估 3.维护候选人资源库,做好面试安排、结果反馈及入职跟进全流程管理 4.协同业务部门明确岗位胜任力模型,优化招聘流程与面试标准 5.定期分析招聘数据,输出招聘效能报告,持续提升招聘质量与效率 任职要求: 1.熟悉主流招聘渠道及工具,具备独立开展全流程招聘的能力 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强、执行力佳 3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力者优先 4. 了解劳动法律法规及人力资源基础知识 5.学习能力强,适应快节奏工作,有招聘相关经验者优先
会计3-5年学历不限
【工作时间】 9--18,周末双休,法休,入职五险一金 【薪资待遇】 薪资结构:面试官最终定岗定职级,综合1-1.2W 要求有高新或者进出口的经验! 工作地点:宁波鄞州区金东大厦1802室 岗位职责: 1、独立完成中小企业代理记账全部过程,能够独立完成税务申报和账务处理业务; 2、根据评估结果排查并核实风险点,对企业账务和税务进行风险管理; 3、能根据客户需要对所代理的企业提出合理的财务规划和经营指导; 4、热爱财务会计工作,工作认真细致,具有一定的凭证审核和处理账务疑难问题能力; 5、能协助企业完成企业的年检和审计工作; 6、承担上级安排的其他工作。 任职要求: 1、大专学历,会计相关专业,工作经验两年以上,能熟练做账,会高新,进出口账务处理者优先。 2、具有一定的凭证审核和处理帐务疑难问题能力。 3、有较强的沟通能力,责任心强。 4、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉小规模和一般纳税人的记账报税一系列流程。 5、同行经验者优先考虑。(2年以上) 公司介绍: 目前公司有5000多人,北京分公司400多人,公司目前在全国一二线城市有55家直营分公司,500多家加盟渠道商的高新企业,在互联网+财税占据龙头的位置,目前已获得国家中小企业发展基金会、IDG、小米等23亿融资,融资轮次D+轮。
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