
财务主管
1.2-1.8万/月
财务经理/主管3-5年大专账务管理成本管理会计管理资金管理审计财务预算纳税申报税务筹划出口退税税金核算IPO经验
岗位职责:
1、全面负责财务管理工作,保障财务数据的准确性与及时性;
2、主导财务流程的监督与优化,建立健全的会计体系、审计机制及内部控制制度,强化财务治理与管控能力,有效管理财务团队,提升整体运作效率;
3、组织并完成年度预算编制工作(含月度、季度、年度);
4、统筹财务资金安排,开展成本核算与会计核算的分析任务;
5、牵头对接会计师事务所,推进年度审计相关事宜。
任职要求
1、大专及以上学历,财务、经济、管理、数学等相关专业,具备制造业从业背景,拥有3年以上团队管理经验;
2、具有3年以上财务经理或5年以上成本会计工作经验者优先,年龄在45周岁以下,制造业领域工作经验不少于5年,有汽车行业经历者优先考虑;
3、熟练掌握财务分析、预算编制、成本管控等核心职能,了解制造型企业内部运营流程;
4、具备较强的数字敏感度和财务分析能力,熟悉各类财务分析模型,能综合运用多种分析方法和工具对经营情况进行科学评估,并形成分析报告;
5、精通各类财务软件及工具,熟知财务全流程操作,掌握国家财经法规及税务相关政策规定;
财务经理/主管
1.1-1.8万/月
财务经理5-10年本科财务综合管理成本管理财务分析税务管理风险控制中级会计师制造业团队搭建经验财务信息化经验
岗位职责:
1、全面统筹财务规划,主导核算、税务、成本、经营分析等核心模块工作;
2、根据业务需求制定资金调度与财务预算,搭建财务内控制度,防范财务风险。主导税务筹划与合规,优化财务流程,提升资金效能;
3、设计及优化产品成本核算体系(含绝缘材料特性),定期进行成本与经营数据分析,为管理层提供决策支持;
4、建立内外部沟通机制,处理外部审计与税务检查,防范合规风险。组织财务团队建设,提升专业能力与归属感;
5、协助完善预算体系、经营计划及其他财务相关工作;
6、负责财务部门日常管理及跨部门协作,推动财务制度落地;
7、完成上级领导交办的临时性工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,会计学、财务管理、金融学等相关专业。男女不限,持有中级会计师及以上职称;
2、有5年以上财务工作经验,其中3年以上财务管理经验,有制造业财务管理背景者优先;
3、熟练操作主流ERP系统(用友/金蝶等)及Excel数据分析,精通制造业多工序/多车间成本核算,熟悉税法及会计准则。
4、具备业务洞察力,能快速理解业务部门需求。具有良好的沟通协调能力、问题解决能力、团队领导能力及抗压能力。
我们重视每一位员工的成长,期待与您共同构建高效赋能的财务体系!
财务主管
6-8千/月
财务经理/主管1-3年本科投融资项目成本管理资金管理会计中级职称
岗位职责:
1、全面负责企业财务核算工作,依据生产制造行业特性,完成采购、生产、库存等环节的全流程账务处理,编制各类财务报表。
2、牵头推进公司融资事务,拟定融资计划,对接银行等资金渠道,统筹管理融资全流程执行。
3、专项负责与银行沟通协作,维护良好的银企合作关系,办理账户开立、对账及资金结算等日常银行业务。
4、主导资金调度安排,落实税务申报与财务资料归档,配合开展成本核算、审计等相关支持性工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务类相关专业,具备初级及以上会计职称,持有中级或CPA证书者优先。
2、3年以上生产制造型企业财务工作经验,具有丰富的融资实操经历及银行对接实务经验。
3、熟悉国家会计准则及相关税法政策,熟练操作财务软件及Excel工具,能独立承担融资及银行对接任务。
4、工作态度严谨、责任心强,具备优秀的沟通协调能力和抗压能力,无任何不良职业记录。
财务经理(安徽祁门)
9千-1.3万/月
财务经理/主管3-5年本科财务信息化经验制造业成本管理总账核算中级会计师财务综合管理
1、制度体系建设:牵头构建并落地执行财务管理制度与流程,持续完善和优化财务核算体系。
2、预算管理:统筹公司经营预算的编制、实施、执行监控及后续分析,针对预算偏差开展深度评估,并提出可行性优化建议。
3、财务分析:基于财务报表数据,开展本期与历史期间的同比、环比分析,评估盈利水平、成长性、运营效率及偿债能力,解析主要会计科目变动原因,编制综合性财务分析报告。
4、财务核算:全面负责公司会计核算工作,确保账务处理及时、准确且符合相关法规要求;
5、跨部门协调与支持:与生产、采购、质量、研发、工艺、仓储等职能部门密切协作,提供精准高效的财务数据支撑,保障企业各项业务的财务配套服务顺利推进。
6、资金管理:统筹资金计划安排与付款审核,强化应收应付账款账期管控,对接地方金融机构,协调办理银行融资相关事宜。
7、税务管理:科学规划税务事项,保障企业依法合规纳税,完成月度申报及年度汇算清缴,规范研发费用归集并落实加计扣除政策。
8、成本分析与报告:按项目开展精细化成本分析,对新项目及在建项目进行成本预测与评估,动态监控预算执行情况,及时发现异常波动并采取应对措施,按时提交月度成本分析报告。
9、配合完成外部审计工作,组织高新技术企业认定申报材料准备与提交。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业,具备中级会计师职称或注册会计师资格;
2、3年以上财务管理工作经历,其中具有不少于5年的中大型制造企业总账与成本会计实战经验;
3、精通财务全链条管理流程,在核算、税务、成本控制、预算管理等方面具备扎实的管理实践基础;
4、熟悉制造业成本核算模式与业务流程,具备独立开展成本管控与分析的能力,能在复杂环境中推动成本结构优化,有效落地成本控制方案;
5、具备出色的沟通技巧、团队协作精神、组织协调能力,能够高效协同跨部门工作,具备带领2-3人团队的经验;
6、逻辑思维强,反应敏捷,工作细致严谨,坚持原则,恪守职业操守,责任心强,抗压能力突出;
7、该岗位初期工作地为南通,2026年春节后调派至安徽祁门。
长期日结210-234一天/包吃住/18-41岁
210-240元/天
普工包吃包住20人以上日结经验不限两班倒
镇江孚能长期日结岗位
年龄:18-41岁,男女不限
薪资:
白班点对点210元/天
夜班点对点234元/天
7天后日结,第9天发放第8天工资;打卡前7天点对点按150/天
,,多出或不足统一按21元/小时核算
打卡第9天起每天先发200元,剩余差额统一发薪日补齐
,长期单子,不收短期工
岗位:新能源普工,两班倒(半个月/一月一转班)
班次:
️岗位说明:站岗为主,穿连体无尘静电衣,少数岗位静电衣,能吃苦优先
食宿:包吃包住,一日三餐全部免费;宿舍4人间
扣费须知:
体检费自理(男120/女127),(离职随走随退),商保100元/月
镇江句容市酒店招聘炉灶厨师,工资9000-10000,要求有大宴会工作经验,包厢菜品精致。
9千-1万/月
炉灶师傅月结
句容酒店招聘炉灶厨师,工资9000-10000,要求有大宴会工作经验,包厢菜品精致。联系
手工活
1-3千/月
普工免费培训20人以上月结经验不限时间自由宝妈无任何费用
有手工线束经验者优先招!接收踏实肯干的新手小白!
工作内容,来场地学习1天上手,达到规定验收标准后就可拿回家做。
手工外放|在家就能干,时间自由
订单充足,长期有活,多做多得!
宝妈,退休没事干的,想兼职补贴家用的来
叉车工月结
丹阳招聘平叉车司机,薪资为7000-8000元左右,男女不限。
岗位为平叉车驾驶。
待遇:入职每半年涨一次工资;免费包吃住,提供豪华四人间;外企福利好。
有意者可私聊报名。
汽车美容工月结
【工作内容】
1.负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作;
2.完成车辆交车前的质检检查,确保服务质量;
3.与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。
【岗位要求】
1.年龄18-50岁,有汽车洗车美容经验者优先;
2.具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强;
3.大工需熟练掌握各类美容项目,中工需会基础清洗及打蜡。
【工作时间】
常规8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休
【工资福利】
底薪+提成:中工底薪2000元/月,大工底薪3000元/月;标准洗车提成5元/辆,美容项目提成30%(个人施工),综合薪资5000-7000元/月(以实际区域及门店为准)
【其他福利】
1.包吃包住:2-3人套房住宿,门店中晚餐;
2.大工享交通补贴500元(依门店情况);
4.节假日礼盒或现金福利。
财务经理/主管
4-5千/月
财务经理经验不限学历不限财务综合管理总账核算成本管理预算管理资金管理中级会计师高级会计师房地产/建筑国内院校优先
有建筑行业经验
跨境电商财务经理
1.5-3万/月
财务经理5-10年本科总账核算成本管理预算管理资金管理财务分析中级会计师高级会计师CPA国际类会计资格注册税务师电商
一、岗位职责
(一)团队与制度管理
负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核;结合业务特性,搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程,建立业财联动机制。
(二)账务与报表
统筹月/季/年度结账,编制财务报表及跨境业务专项报表;负责全盘账务审核,精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。
(三)税务管理
全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴;熟练处理出口退税、免税等业务;结合多国财税政策,进行税务优化,保障合规与权益最大化。
(四)跨境资金与外汇管理
统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理,监控资金收支,预判资金缺口;负责跨境回款核对、结汇、换汇,管控汇率风险,优化资金流转路径,降低结算成本;精通外汇核销、外管备案等流程。
(五)风控与合规
建立常态化财税风控机制,排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险,制定整改方案;配合工商、税务、外管局等部门核查。
(六)成本与预算管理
搭建跨境电商成本核算体系,核算运营成本及单品、店铺、项目利润;负责年度财务预算编制与执行管控,严控费用超标。
(七)经营分析与外部对接
定期开展经营财务分析,分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因,输出优化建议;负责财务资料归档,配合外部审计、银行对接,完成上级交办的其他专项工作。
二、任职要求
(一)基础条件
35-40周岁,本科及以上,财务、会计、税务等相关专业;持有中级会计师及以上职称,CPA、税务师优先。
(二)行业经验
熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则,具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验,有中型同岗经验优先。
(三)专业技能
1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程,熟悉行业合规要求与风控要点。
2.掌握多国税会政策,能独立搭建财务核算体系,处理复杂账务与税务问题。
3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具,精通Excel及财务分析
(四)跨境资金与外汇能力
具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验,能优化多国结算路径,降低汇损与结算成本。
(五)管理能力
具备财务团队管理经验,能统筹日常工作、搭建流程,沟通协调与执行力突出。
(六)综合素质
严谨负责,严守保密制度;理解跨境电商运营逻辑,抗压能力强,适配快速发展节奏。
财务经理
1.5-3万/月
财务经理5-10年本科财务综合管理成本管理预算管理财务分析风险控制中级会计师高级会计师国际类会计资格电商物流医药海外业务经验团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
一、岗位职责
(一)团队与制度管理
负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核;结合业务特性,搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程,建立业财联动机制。
(二)账务与报表
统筹月/季/年度结账,编制财务报表及跨境业务专项报表;负责全盘账务审核,精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。
(三)税务管理
全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴;熟练处理出口退税、免税等业务;结合多国财税政策,进行税务优化,保障合规与权益最大化。
(四)跨境资金与外汇管理
统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理,监控资金收支,预判资金缺口;负责跨境回款核对、结汇、换汇,管控汇率风险,优化资金流转路径,降低结算成本;精通外汇核销、外管备案等流程。
(五)风控与合规
建立常态化财税风控机制,排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险,制定整改方案;配合工商、税务、外管局等部门核查。
(六)成本与预算管理
搭建跨境电商成本核算体系,核算运营成本及单品、店铺、项目利润;负责年度财务预算编制与执行管控,严控费用超标。
(七)经营分析与外部对接
定期开展经营财务分析,分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因,输出优化建议;负责财务资料归档,配合外部审计、银行对接,完成上级交办的其他专项工作。
二、任职要求
(一)基础条件
35-45周岁,本科及以上,财务、会计、税务等相关专业;持有中级会计师及以上职称,CPA、税务师优先。
(二)行业经验
熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则,具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验,有中型同岗经验优先。
(三)专业技能
1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程,熟悉行业合规要求与风控要点。
2.掌握多国税会政策,能独立搭建财务核算体系,处理复杂账务与税务问题。
3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具,精通Excel及财务分析
(四)跨境资金与外汇能力
具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验,能优化多国结算路径,降低汇损与结算成本。
(五)管理能力
具备财务团队管理经验,能统筹日常工作、搭建流程,沟通协调与执行力突出。
(六)综合素质
严谨负责,严守保密制度;理解跨境电商运营逻辑,抗压能力强,适配快速发展节奏。
双休-食品行业-财务主管
6千-1万/月
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。
2、经验知识:
① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。
② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。
③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。
④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。
⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。
⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。
⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
全面财务管理
薪酬待遇:
1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。
2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。
3、年终绩效奖,年度提薪机会。
4、每年团建、健康体检、节日礼品、。
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
财务经理/主管
6-9千/月
财务经理3-5年大专财务综合管理总账核算成本管理税务管理制造业
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
不安分会计沟通职位
6千-1万/月
会计1-3年大专
岗位职责:
与已合作客户进行财务对接,解答相关疑问,负责日常维护及后续续费工作。
上班时间:8:30-17:30,中间休息两小时
节假日正常休息,每周双休
办公环境舒适,工作氛围轻松,若你正在寻找会计相关岗位,希望有成长空间并持续学习新知识,欢迎随时联系!
总账会计
6-8千/月
总账会计3-5年大专财务报表编制总账系统操作财务审计参与
岗位内容:
(1)编制资金日报;
(2)负责公司整体账务的核算与管理;
(3)及时完成各类税务及财务申报任务;
(4)完成上级交办的其他相关工作;
(5)工作态度积极,主动承担责任。
任职要求:
1. 会计、财务或相近专业大专及以上学历;
2. 熟悉国家财务、会计相关法律法规及行业标准;
3. 熟练操作Excel及常用财务软件;
4. 具备清晰的逻辑思维和数据分析能力;
5. 具有良好的沟通技巧和团队合作精神。
周末双休 交付讲师
7-9千/月
会计1-3年大专财务管理企业管理咨询
岗位职责:
1. 负责与合规账务企业保持良好沟通,收集并梳理客户具体需求
2. 协同团队成员,推进并完成相关交付工作
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,能够及时完成领导安排的任务
2. 持有初级会计职称,具备中级会计职称者优先考虑
上班时间:
8:30-12:00 14:00-17:30(双休)
片区人事主管-镇江万科魅力之城
5-6千/月
人力资源经理/主管1-3年本科人力资源规划绩效管理培训与开发3年以上管理经验招聘与配置薪酬福利
2~3个蝶城的人事服务
1、负责片区内自有员工的招聘调配、人事运营对接、考勤及薪酬绩效衔接,以及员工活动组织与劳动争议处理等员工关系事务;
2、统筹片区组织文化建设、廉洁合规推进、荣誉体系搭建与创新项目管理;
3、落实片区外包人员运营管理规范,执行军种对劳动力管理的相关要求,开展风险监督与执行落地;
4、协助调度中心经理、城市总经理完成劳务供应商沟通、合同启动、履约评价、结算及相关实施工作;
5、承担片区业务支持职责,履行人事服务与内部管控相关工作。
财务会计专员
5-7千/月
会计1-3年本科金蝶ERP高新技术企业会计初级职称会计中级职称会计高级职称预算风控审计财务分析固定资产会计核算会计
岗位内容:
1. 负责日常账务处理、数据整理及财务报表的编制工作;
2. 参与年度预算编制与实施,开展财务情况综合分析;
3. 协调内外部相关方,确保各项工作有序推进;
4. 持续完善财务管理制度,提升财务运作效率。
任职要求:
1. 具备2年以上财务相关工作经验,掌握会计基础理论,熟练使用Office办公软件;
2. 学习能力强,适应快节奏工作环境,具备良好的沟通技巧和团队协作意识;
3. 熟悉财务流程及相关规范,有较强执行力和细节管理意识。
会计
5-6千/月
会计3-5年本科
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4.工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
财务
4-5千/月
财务经理学历不限
岗位职责:
1.全面负责公司财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作
2.编制并分析月度、季度及年度财务报表,提供经营决策支持
3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险
4. 统筹税务申报、发票管理及审计配合工作,确保合规运营
5.协同业务部门开展成本管控与财务分析,提升资源使用效率
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务管理工作经验,具备全盘账务处理及团队管理能力
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用ERP及财务软件
4. 具备中级会计师职称,持有CPA、CMA者优先
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与职业道德
往来会计
5-8千/月
会计经验不限本科会计初级职称
岗位内容:财务类
岗位时间:8.00--17.30,单休,忙季适当加班
职位要求:
1. 财务、审计等相关专业毕业,具备良好的沟通表达能力;
2. 具备一年及以上相关工作经验,有实际财务工作经历者优先考虑;
3. 持有初级会计职称者优先录用;
4. 能够接受短期出差安排者优先;
5. 具备一定的数据整理与分析能力;
晋升路径:
助理会计—会计专员—会计主管—副部长—部长,薪资待遇及职级随个人能力提升相应调整。
晋升至副部长、部长等管理岗位后,可享受公司配备车辆等激励福利,发展空间广阔,成长机会丰富。
人事主管
7-8千/月
人力资源经理/主管1-3年大专管理体系建设优化人力资源规划人力资源/管理类专业
岗位说明:
1、审核招聘专员提交的招聘相关数据;
2、跟进面试流程及录用人员的留存情况,收集反馈信息;
3、处理试用期员工的劳动关系事宜,开展日常沟通与面谈工作;
4、实时掌握人员空缺状况,协同各部门推进招聘支持;
5、设定招聘任务目标及绩效考核指标;
6、负责团队内部人员的工作协调与任务调配;
7、监控并分析各招聘渠道的数据波动,及时优化策略;
8、完成上级领导交办的其他工作任务;
任职资格:
1、具有1年以上管理岗位经验,全日制大专或以上学历
2、具备优秀的沟通协作能力,执行力强
3、熟练操作各类常用办公软件
4、性格积极外向,具备良好的语言表达能力和逻辑思维能力
hrbp负责人
1-1.5万/月
HRBP3-5年本科
岗位职责:
1. 负责招聘全流程工作,包含简历筛选、组织面试及候选人综合评估;
2. 建立并维护良好的员工关系,及时协调处理员工之间的分歧与矛盾;
3. 与各业务部门保持紧密对接,提供专业的人力资源支持与可行解决方案;
4. 策划并落地员工培训项目,推动员工能力提升与职业发展;
5. 宣传和践行企业文化,增强员工对企业使命与愿景的认同感。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通表达与协调能力,善于应对复杂人际情境;
2. 拥有良好的团队协作意识,能与团队成员顺畅交流、协同推进工作;
3. 熟悉人力资源管理体系,能熟练运用相关工具与方法开展工作;
4. 具备较强的分析与应变能力,可独立解决工作中遇到的各类问题;
5. 能够接受弹性工作安排,包括根据需要参与短期出差。
出纳兼会计
5-6千/月
出纳1-3年大专会计从业资格证出纳经验
出纳会计岗位职责
1、负责酒店日常收支业务的审核、支付及账务处理;
2、负责酒店各类收支报表的编制与统计工作;
3、负责财务相关档案的归集与管理,涵盖纸质及电子文档;
4、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、熟练使用Excel、金蝶、航信等财务系统,以及仓库管理软件;
2、持有初级或中级会计职称者优先考虑,年龄不超过40周岁。
财务主管
1.2-2万/月
财务经理/主管10年以上本科集团公司注册税务师制造业中级会计师税务管理投融经验投融资经验财务BP体系搭建经验财务综合管理医药IPO经验
一、岗位职责
全面统筹集团及下属子公司的财务管理工作,为公司战略规划与经营决策提供关键支持。具体工作内容如下:
1.财务体系与团队管理:
搭建并完善集团统一的财务核算、内部控制及预算管理体系,推动制度落地执行。
负责财务团队的组织建设,科学分配岗位职责,指导下属工作,实施绩效考核,持续提升团队专业水平。
2.母子公司财务管理:
组织实施母公司与各子公司的合并报表编制、财务数据分析及经营成果评估。
加强对子公司财务运作的监督与业务辅导,确保其财务行为符合集团政策及法律法规要求。
协调母子公司之间的资金往来、结算安排及内部交易定价等事项,保障财务协同高效。
3.资金运作与投融资事务:
融资管理:对接银行、信托、证券等金融机构,开拓多元化融资渠道,制定融资策略,保障企业资金需求。
投资管理:参与投资项目财务尽职调查、收益测算、风险评估及投后监控,为投资决策提供财务依据。
4.税务管理与风险防控:
主导集团税务筹划方案设计,优化税负结构,提升税务合规性与效率。
保持与税务主管部门的良好互动,妥善处理各类涉税事项,防范潜在税务风险。
5.经营分析与决策支撑:
定期开展财务状况分析,输出分析报告,为管理层在业务拓展、资源配置等方面提供数据参考和建议。
列席重大经营会议,从财务角度对项目可行性、盈利模式、现金流影响等进行评估研判。
二、任职要求
1.基本条件:
学历与资质:全日制本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景;须具备中级会计师或以上职称,持有CPA、税务师资格者优先。
工作经验:累计8年以上财务领域从业经历,其中至少3年担任财务经理或类似管理职务。
必须有在集团型企业或多层级公司中从事财务管控的实际经验,熟悉母子公司财务管理机制。
具备团队领导经验,有直接管理下属的经历,重视团队发展与人才培育。
具备实际操作过的税务筹划案例和投融资项目经验,能提供成功实践者优先考虑。
2.核心能力:
专业素养:深入掌握国家财税法规与会计准则,熟练运用合并报表、财务分析、预算控制、资金调度等专业技术。
沟通协调:具备优秀的跨部门协作能力,能够高效对接业务单元、子公司及外部机构。
战略意识:具有全局观和商业洞察力,善于将财务职能融入企业发展战略。
抗压能力:工作责任心强,作风细致严谨,能在高强度环境下处理复杂问题并保证工作质量。
薪资面议
人事招聘周休两天
4-8千/月
招聘1年以下大专猎头经验
岗位职责:
1.负责公司人员招聘相关工作,包含简历筛选、面试安排与组织等环节
2.与各业务部门保持沟通协作,明确用人需求并拟定相应的招聘方案
3.搭建并持续维护人才储备资源,提升招聘流程效率及工具使用效果
任职要求:
1.具备良好的人际沟通能力及团队协作意识
2.可独立推进招聘任务,执行力强,工作积极主动且有责任感
3.熟悉人力资源招聘流程,具备一定的实操经验
栏目概述
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