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销售经理社保
【即至旅呈(广东)国旅】 招聘地区【优秀渠道经理】,90后,35岁以内,熟练驾驶优先,可接受临近城市出差 要求:本土化销售类相关工作经验三年以上,优先base 江浙。 1.拓展企业端团体客户国内外旅游市场,主要聚焦银行、保险公司、券商、基金等金融机构客户,以及大企业、商会等机构。 2.积极维护与企业端客户的关系,不定期进行拜访、回访、洽谈等。 3.与总部保持紧密互动,及时将新产品、新咨询、市场分析等信息向客户传递。 4.积极处理企业客户投诉和意见,优先处理客户问题,让客户满意。 5.负责协助客户组织客户发团,协助解决出团过程中的问题,控制出团质量。 6.当地社会资源丰富,对机构渠道资源(团队旅游资源)有必须的要求。 7.劳动合同+固定底薪+提成+社保+国内外旅游机会。(面谈)
设备销售经理
4000-8000元/月
销售经理/主管经验不限大专企业客户(2B)面销/陌拜企业客户渠道销售网络销售
职位描述 岗位职责: 1. 开发新客户资源,通过展会、线上渠道等途径拓展客户群体; 2. 维护现有客户关系,提升客户满意度与合作深度; 3. 为客户提供技术咨询支持,并参与商务沟通与谈判; 4. 工作时间9:00-18:00,每周双休。 任职要求: 1. 大专及以上学历,市场营销、机械设计、自动化等相关专业优先,接受应届毕业生,配备导师指导; 2. 能够适应短期出差,具备To B业务经验者优先。 福利待遇 工作时间9:00-18:00 双休 社保 公积金齐全
销售经理
1-3万元/月
销售经理经验不限学历不限金融,销售
岗位职责: 1.负责金融相关业务的日常运营支持,包括数据整理、报表编制及基础分析 2. 协助开展客户对接、资料审核及合规性初审工作 3.参与金融产品或服务的市场调研、需求收集及优化建议反馈 4.配合团队完成监管报送、档案管理及内部流程执行 5.持续学习行业政策与业务知识,提升专业服务能力 任职要求: 1.学历不限,金融、经济、会计、管理等相关专业优先 2.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人才加入 3. 具备良好的沟通能力、责任心和学习意愿 4.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析意识 5.遵纪守法,诚实守信,认同金融行业职业操守
医美销售经理
6000-10000元/月
销售经理社保1-2人1-3年学历不限医美机构客户医疗器械产品面销/陌拜区域销售直销门店销售较多外勤阶梯式提成TOB弹性工作制医疗/大健康其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位内容: 1. 全面区域内销售推广,确保销售业绩稳步提升。 2. 制定并执行销售战略,开拓新客户,维护老客户,不断提高客户满意度。 3. 传递公司文化和价值观,培养团队合作精神和销售技巧,推动企业文化建设。 4. 组织销售数据和报告,分析销售趋势和客户需求,制定销售计划和预算。 任职要求: 1. 具备1-3年医美同类医疗器械产品销售经验,区域内有一定的客户群。 2. 具有较强的沟通和协调能力。 3. 具有较好的学习能力和适应性,能够适应高压和变化频繁的工作环境。
销售经理:主要销售管件、法兰、阀门、保温防腐等产品,有相关销售经验及资源的优先!
9000-10000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限按单提成面销/陌拜经验
主要销售管件、法兰、阀门、保温防腐等产品,有相关销售经验及资源的优先!
销售经理/主管5-10年大专面销/陌拜区域销售变压器电网
工作内容: 1、负责公司产品(变压器、高低压成套等)在指定区域的市场拓展与销售推进,提升公司在当地市场的占有率,达成既定销售指标; 2、主导行业重点客户的开发与管理,全面负责项目对接、客户关系维护、项目执行、商务沟通及报价等相关事宜,推动项目顺利落地; 3、配合开展省区电网业务的日常管理与客户维系,协助上级完成招投标支持、合同履约等工作,确保业务顺畅运行; 4、持续关注区域电力行业发展趋势,研判竞争格局,结合市场反馈为产品优化和服务升级提供建设性意见; 5、统筹协调工程、财务、采购等内部资源,保障项目全流程高效协作与实施。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备五年以上配电设备销售经验,有电网系统项目背景者优先考虑; 2、熟悉大客户集中采购运作模式,拥有公共建筑领域(如工务署、重点办、代建单位、市政工程、学校、医院等)相关从业经历及客户资源; 3、具备大客户市场规划能力,擅长项目公关与全流程运作; 4、认同销售岗位价值,适应频繁出差及外出办公。
销售经理/主管1-3年学历不限个人客户渠道销售 面销/陌拜
我们正在寻找一位富有热情、善于倾听的客服主管,携手开启全新的职业旅程! 你将负责带领并统筹客服团队,保障客户获得优质的服务体验与支持。 如果你符合以下要求,欢迎立即加入我们: 本科及以上学历,具备3年以上客服或相关岗位工作经验; 拥有优秀的团队管理与领导才能; 乐于助人,具备良好的沟通技巧与问题解决能力; 对客户服务工作充满热忱与坚持; 能够在高强度工作中保持冷静,具备较强的抗压素质。 期待与你同行,共同打造卓越的客户服务体系!
销售经理/主管五险一金年终奖3-5年大专销售续保理赔寿险车险产品理财保险
平安集团-社区网格综合金融事业部(非区拓,非普惠,专注综合金融,创新模式,颠覆传统!) [招聘岗位] 社区网格高级专员(老客户维护+二次开发/续费服务) [七大优势] 感兴趣欢迎随时咨询~ ***HR全天候在线,快速响应 1、【时间】无需加班,上午九点至下午六点,固定周末双休,节假日严格按照国家规定执行 2、【客户】公司精准分配客户资源,按社区网格集中管理,客户区域集中,无需奔波外出 3、【薪资】底薪+提成佣金+新人补贴+阶段性奖励激励 4、【保障】签订正式劳动合同,依法缴纳五险一金 5、【位置】办公地点位于市中心,交通便捷,通勤无忧 6、【形式】无需机械式电话沟通,无需陌生拜访,外勤安排灵活自主 7、【产品】业务涵盖多元化金融产品:保险、理财、贷款、证券、信托、信用卡、车险等,同时延伸至教育、医疗等民生服务体系(根据客户需求匹配) 【薪资待遇】 无责任底薪3100/4300/5400/10000(底薪与销售业绩无关)+平安九大业务线佣金(各业务提成比例不同,全部可参与,均产生收益)+补贴800—10000元(补贴随佣金同步增长,单月最高可达10000) 具备3年以上工作经验且有1-2年销售背景者,月收入普遍在9000-15000;拥有2年以上保险从业经历或3年以上金融行业经验者,月收入可达15000-25000;5年以上金融行业经验者,月入3万以上。 【工作内容】 1、通过线上方式提供服务,维护公司分配的老客户(客户已导入企业微信),由系统划分网格并配置客户资源 2、针对有需求或意向的客户,安排实地拜访或面谈,推动业务达成 3、总结:以老客户关系维护为核心,开展持续服务管理,推进二次续费或深度开发,结合线上客服团队与线下网格专员协同运营所辖区域客户,新模式更高效,客户满意度更高,助力工作可持续稳定发展
销售经理
4000-12000元/月
销售经理五险一金餐补大专
一、岗位职责 1、负责公司汽车养护用品(机油、三滤、清洗剂、美容产品等)的市场开拓与销售。 2、开发维修厂、美容店、4S 店、汽配店、连锁门店等渠道客户,维护客情关系。 3、完成月度 / 季度销售任务,跟进订单、发货、回款。 4、收集市场信息、竞品价格与政策,及时反馈给公司。 5、执行公司促销活动、产品推广、样品派发等工作。 6、建立客户档案,定期回访,提升复购率与客户满意度。 二、任职要求(招聘要求) 1、 年以上汽车后市场、汽配、养护用品、润滑油相关销售经验优先。 2、 熟悉当地汽修厂、美容店、汽配城渠道者优先。 3、能吃苦耐劳,有责任心,执行力强,能接受区域出差 / 拜访。 4、具备基本沟通表达能力,有驾照、熟练驾驶优先。 5、年龄 20–40 岁,大专及以上学历,有汽车后市场销售经验优先。 三、能力要求 1、具备客户开发、商务谈判、产品讲解能力。 2、目标感强,抗压能力强,以结果为导向。 3、熟悉汽车养护用品基础知识,能快速学习产品卖点。 4、良好的沟通协调与客户服务意识。 能独立规划拜访路线、管理客户资源。 四、工资待遇(直接照抄) 薪资:4000–12000 元 / 月(底薪 + 提成 + 绩效 + 奖金) 上不封顶,多劳多得,优秀者月入过万。 福利:五险 一金、节日福利、带薪培训、团建、交通补助、话补。
销售经理
5000-8000元/月
销售经理6-10人1-3年学历不限面销/陌拜基本坐班阶梯式提成销售额提成
做过保险…做过地堆…年龄不限…学历不限…性格开朗…阳光…正能量
货物配送包住保险高温补贴11-20人周结全职提供住宿提供车辆接受暑假工接受全名族
6-8元一单(一趟带5单)一条直线,一天可以跑60-90单,综合薪资8k-1w4。 免费提供电瓶车无任何费用,有费用当场走人。 备注:我的门店提供一切便利玩的就是真实,但是我需要肯吃苦能上班的兄弟,如果你负债缺钱可以来我站点试试,直招!无任何套路。
配送外卖骑手有提成包住交通补助免费培训3-5人日结免费提供车直招一天450无任何套路
岗位职责: 1.按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作,保障用户用餐体验 2. 规范使用配送设备(如电动车、保温箱),确保配送过程安全有序 3. 主动与商家、顾客沟通,妥善处理订单异常及简单客诉 4. 实时更新配送状态,遵守平台操作规范与交通法规 5.参与日常晨会及平台组织的培训,持续提升服务意识与配送效率 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2.能熟练操作智能手机,会使用导航类APP,具备基础读写能力 3. 有责任心和抗压能力,能适应早晚高峰及恶劣天气下的户外作业 4.无违法犯罪记录,无严重交通违法历史 5.有骑手、快递、物流等相关经验者优先,学历不限
南京江宁区招刺身寿司顶班师傅一名,工资7500,需要做两个多月,月休四天。联系电话
7500元/月
日料厨师月结
南京江宁区招刺身寿司顶班师傅一名,工资7500,需要做两个多月,月休四天。联系电话
南京 江宁区
6月21日 01:08拨打电话
保洁1-4天
明天9点上门3小时深度,含内窗,要熟手工具齐全到手100+5好评(有图有字)拒绝差评!南京市雨花台区景明佳园咏景苑8明天8点后上门3小时深度,含内窗,要熟手工具齐全到手100+5好评(有图有字)拒绝差评!南京市六合区雄州街道-龙津广场a区。
南京 雨花台区
6月21日 00:48拨打电话
江苏南京聘厨师一名,联系电话
厨师
聘厨师一名,联系电话
南京
6月21日 00:41拨打电话
销售经理学历不限网络销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOB
风口项目!真正利民!不良资产处置! 集团实力雄厚,不良资产资产配置8年经验! 律所法律服务11年经验! 甲级写字楼,提成高爽快不啰嗦没有坑! 免费培训,无需经验,只需够醒! 勇敢的人先享受世界! 岗位职责: 1. 通过线上线下视频挖掘负债需化债人群,沟通跟进出方案,全流程透明合法; 2、根据公司的化债方案,给客户介绍跟进沟通促单; 2. 协调内外部资源,推动项目关键节点顺利实施。 任职要求: 1. 接受公司培训,耐心对待客户,耐心回答客户的问题; 2. 熟悉相关流程,及时促进。 3.做好客户日常维护,争取转介绍成交,增强信任感。 4.成单当月发款,不拖延不拖薪水。 5.组建团队,管理提成及奖励。 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
销售经理区域销售3-5人1-3年大专代理商销售团购销售
岗位职责: 1. 制定并落地华中华北区域销售策略与年度销售目标,持续跟踪、复盘执行效果 2. 统筹渠道品牌力建设,结合公司品牌定位输出可执行的渠道推广方案 3. 建立并优化终端执行标准体系,推动销售动作标准化、精细化落地 4. 提炼区域市场成功样板,组织培训赋能一线团队,提升整体业务执行力 5. 开展常态化市场及竞品调研,为销售决策与策略迭代提供数据支撑 任职要求: 1. 3年以上食品行业经验,有月饼或休闲食品渠道运营经验者优先 2. 熟悉现代渠道(商超、便利店、电商等)及新兴渠道发展趋势 3. 熟练使用办公软件,具备独立撰写营销方案及开展业务培训的能力 4. 具备敏锐的市场洞察力、高效的信息收集与分析能力 5. 优秀的跨部门沟通协调能力及团队意识
销售经理20人以上经验不限学历不限美业销售主管销冠电话销售基本坐班按单提成TOB快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验无经验要求电话销售经验
薪资范围:25000元起不封顶,职位底薪8000店家合作方案28800起,奖金9000+,卡提40元/张日结,薪资上不封顶: 见证结果,超越卓越,以下部分优秀成果均可查证! 99后入职8个月提帕拉梅拉,年薪300W!96后2年半提尊界S800,实力躺赢: 02后入职1年,广州买房+保时捷卡宴+自办婚礼,白手起家圆梦! 6000+在职同事,销冠月入稳定100W+,数十位月入30W/50W/80W+,真实可查!二八法则摆明说:前20%销冠拿顶级结果,80%伙伴稳定月薪3W+,只招有能力、有野心、原公司常年销冠的你! 美业销冠专属招募|选对赛道=改命!40-46%超高提成日结,敢拼就赚翻 选对赛道=改命!锁定美业风口黑科技赛道,只赚高净值客户的钱,客户0投资0风险0犹豫,开单易、提成顶,全销售领域最高提成档!40%起全国美业头部集团,独角兽企业筹备上市,历时两年半从0到7000人,实力背书不画饼!全95后年轻团队,无固化思维、无复杂人情世故,拒绝画饼!入职即传全套干货:避坑指南+成功经验+销冠开发/管理思路,毫无保留手把手带,陪你快速拿结果! 选一次,改一生!有绝对野心,想靠实力赚大钱的,速来对接,错过拍大腿都来不及!立即开聊,期待优秀有野心的你,有卖手,美导,店务经验的优先!希望你不做第二个卓越,要做第一个传奇! 岗位职责: 1.负责美业客户资源的开发与维护,提升客户转化率 2.根据客户需求提供专业美业项目介绍与个性化服务方案 3.完成销售目标并持续跟进客户消费周期与复购节奏 4.参与门店营销活动的执行与客户邀约推广 5.配合团队完成业绩增长相关协作任务 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作; 2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队; 3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法; 4.对美业销售工作有热情,能适应目标导向的工作节奏
业务经理
3000-20000元/月
业务经理包住3-5人1年以下大专较多外勤按单提成
二、任职要求(分通用/优先人群) 基础门槛(新手可培养) 1. 年龄22-50岁,高中/中专及以上,学历不限;会基础Excel登记台账。 2.性格外向、亲和力强,擅长和中老年居民沟通,耐心强、抗压、能长期外勤跑小区。 3. 认同旧改加梯行业,愿意陌拜、组织业主沟通会,无严重社恐。 4. 有C1驾照优先,方便跑多个小区。 优先录取人群(上手最快) 1. 物业管家、社区网格员、二手房中介、装修销售、保险地推; 2. 熟悉本地街道、社区,有居委会/业委会人脉资源; 3. 有加梯、工程、建材、适老化改造销售经验; 4. 擅长调解邻里矛盾、群众沟通类岗位从业者。三、薪资 1:稳定保底型 (1)无责底薪:3000元(试用期1-3个月) (2)提成:单台合同总额2%,单台额外签约奖500元 (3)综合:新手3k-12k,成熟业务员15k-25k,上不封顶 2:高提成无底薪型 (1) 无固定底薪,高提成:合同总价3%,单台签约激励10000元 (2) 无出勤约束,自由开发渠道,资源多的年收入可达30-50万
跑业务
8000-9000元/月
销售经理梦想舞台
市场经理 我提供 项目类型:服务推广|其他项目项目优势:需求量大推广项目详情: 1、项目介绍:公司投资建设160kw俩桩四枪的充电 设备当居间人拓展场地主要是国省道两遍乡镇上 等等 2、推广单价:按照项目落满功率电表为准一个3、结算周期:需开发票
电话销售
5000-10000元/月
电话销售经验不限学历不限企业客户
嗨,大家好呀~先来了解一下我们公司: ① 我们成立于2014年,总部位于苏州,目前在职员工约400人! ② 在南京、常州、镇江设有三家分公司,整体团队规模近800人,发展势头强劲! 【薪资待遇】: ① 无责任底薪5000-6000(能力突出者可面议)。 ② 享有10%~50%业绩提成+开单奖金。 ③ 每月额外现金激励/手机/礼品福利+公司每半年或年度组织免费旅游+超长带薪年假! 实际情况是: ① 新员工入职满一个月后月收入普遍在7k-9k区间。 ② 入职半年的同事平均月薪达1.8w-3.5w。 ③ 工作满一年的伙伴平均收入可达4w~6w以上。 只要你目标明确,渴望高收入,实现财富增长完全有可能! 工作时间: 1. 上班时段:8:30-11:40,午休1.5小时,13:10-18:00。 2. 法定节假日照常休息。 3. 享受超长带薪年休假。 【带薪培训】: 公司将安排专人进行一对一指导,包含岗前集训、金融知识体系学习、专业沟通技巧提升等全方位培训。 【工作内容】: 1. 公司提供精准客户资源,协助银行完成前期优质客户筛选,承担银客之间的业务对接工作。 2. 学习掌握银行贷款类产品知识,熟悉操作流程与服务规范。 3. 通过有效沟通了解客户需求,为客户解决资金周转问题。 4. 【工作涉及电话沟通】不接受者请慎投。 5. 目前暂不提供住宿安排。 【岗位职责】: 1. 处理个人及各类企业客户的融资需求。 2. 分析客户资质与实际情况,定制个性化融资方案。 3. 负责客户邀约、洽谈、签约,并跟进后续手续办理。 4. 提供贷前、贷中、贷后全流程服务,推动客户持续合作。 【晋升通道】: 信贷专员→团队主管→团队经理→分公司负责人; 【福利体系】: 1. 法定节假日正常休假+带薪年假+年终奖金+不定期下午茶+月度团建活动+入职即享专业带薪培训。 2. 每月设有灵活激励政策+团队奖励机制+员工聚餐福利+依法缴纳五险。 3. 公司定期组织旅游活动,达成个人销售目标还可获得免费出国游机会。 期待有冲劲、有目标的你加入我们!
电话销售年终奖20人以上1-3年学历不限招商加盟网络销售渠道销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOB电子商务售前服务售后服务客户邀约谈判/方案制定沟通能力强
内容 1.参与客户开发工作,协助拓展个人金融业务潜在客户群体。 2.协助开展销售谈判,配合团队完成产品推介与客户需求匹配。 3.配合完成月度销售目标分解,参与阶段性业绩达成过程银进。 4.学习并掌握银行零售金融产品知识,支持客户服务与咨询工作。 5.辅助维护重点客户关系,参与客户信息整理与服务需求记录。 6.协助进行销售数据收集与基础分析,为业务调整提供支持。
市场销售
1-1.5万元/月
销售专员经验不限学历不限网络销售区域销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB接受居家办公其他产品/服务软件/企业服务产品
诚聘销售精英 我们正在寻找一位具备狼性与专业度的销售人才,与团队共同开拓市场版图,实现业绩高增长。 岗位职责 1. 业绩达成:负责指定区域或产品线的销售任务,制定个性化销售策略,完成季度/年度业绩指标。 2. 客户开发与维护:主动挖掘潜在客户资源,建立并维护良好的客户关系,提升客户忠诚度与复购率。 3. 市场拓展:关注行业动态与市场需求,拓展销售渠道,探索新的业务增长点。 4. 合同跟进:负责、合同签订及款项回收等全流程跟进工作。 任职要求 1. 经验与能力:有1-3年及以上销售经验,具备敏锐的市场洞察力和客户开发能力,有相关行业资源者优先。 2. 素质与心态:目标感强,抗压能力突出,具备良好的沟通表达、谈判技巧和团队协作精神。 3. 职业素养:工作积极主动,责任心强,具备优秀的学习能力和应变能力。 4. 有大健康,银发经济相关从业经验或者资源优先 我们提供 1. 高额提成,上不封顶,多劳多得。 2. 清晰的成长路径:完善的培训体系与晋升通道,助力个人职业快速发展。 3. 积极的团队氛围:年轻、活力、进取的团队,共同奋斗,共享成功。 联系方式 有意者请联系:[联系电话/邮箱] 公司地址:[公司地址] 期待你的加入,与我们并肩共创辉煌!
销售专员20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOB不接受居家办公其他产品/服务招商/商户拓展医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
美业市场开发!底薪8000!薪资无上限! 开单单笔提成最低1万(当日即结)月均收入2W+(80%同事可达) 上不封顶,跟着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼命干的年薪70-100万! 工作时间: 朝九晚六(午休2小时)法定节假日全休,年假20天! 岗位亮点: 只对接美容院老板一-资源优质,成交快 公司全程赋能一一提供客户资源、话术培训、签约支持0押金0垫资一公司承担所有合作成本 团队年轻有活力/定期聚餐/下午茶/节日福利 工作内容: 1、开发全国高端美容院资源,促成合作签约 2、维护客户关系,长期挖掘客户需求 3、参与美业行业交流,积累高端人脉 我们希望你: 不安于现状,抗压能力强,有恒心 执行力强。有无经验均可(有总监手把手带)沟通能力强,喜欢和高端客户打交道,对美业感兴趣 敢挑战高薪! 公司优势: 全国美业唯一一个 最大的全闭环集团化公司。 我的团队新人首月开单率100% (新人平均5-15天开单)
新菁英客户经理
7000-15000元/月
客户经理保险五险6-10人经验不限大专渠道销售基本坐班按单提成非银行金融机构医疗/大健康电话销售经验消费金融相关经验客户关系维护客户开发客户活动组织客户拜访
岗位职责: 1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源,高效响应客户需求及问题反馈 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势,提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标,及时提交业务报表 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务或销售相关经验者优先 3. 具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 5. 大专及以上学历,专业背景不限,有行业经验者更佳
AI营销咨询师
6000-9000元/月
销售专员年终奖6-10人5-10年本科代理商销售较多外勤阶梯式提成TOB
岗位职责 1. 立足乙方咨询视角,聚焦生产型企业客户需求,依托主流AI工具,提供专业化、定制化全流程AI营销咨询及策划服务,助力生产型企业打通营销链路、提升品牌影响力、拓宽产品销售渠道、降低营销成本。 2. 对接生产型企业客户,深度沟通挖掘其产品推广、客群定位、渠道转型、效率提升等营销痛点,结合生产型企业行业特性,整合AI技术与营销逻辑,制定可落地、可量化的AI营销咨询及策划方案。 3. 向生产型企业客户拆解讲解咨询方案,传递核心思路、执行流程及预期效果,配合客户确认方案,协调乙方内部资源推进方案落地。 4. 负责生产型企业客户AI营销项目的效果监测与数据复盘,运用AI数据分析工具拆解核心指标,及时优化方案,提升客户满意度与复购意愿。 5. 推动AI工具在生产型企业各类营销场景的规范化应用,为客户提供AI营销专业咨询、技能指导及培训,赋能客户营销团队提升AI工具使用能力。 6. 关注生产型企业行业营销趋势及AI技术、工具的更新迭代,积累行业案例,优化乙方AI营销咨询服务体系,支撑后续客户服务工作。 7. 配合乙方销售团队对接生产型企业客户前期需求,协助提案及客户关系维护,解答客户合作过程中的AI营销相关疑问。 任职要求 1. 本科及以上学历,市场营销、广告学、数据科学、人工智能、工业管理相关专业优先;有1-3年乙方AI营销咨询或营销策划经验,且有服务生产型企业经历者优先,有相关经验可放宽学历限制。 2. 具备较强营销逻辑与商业洞察力,深入了解生产型企业行业特性、商业模式及营销痛点,熟悉其营销全链路,掌握基础营销理论与实战技巧。 3. 工作严谨负责、结果导向,具备优秀的沟通协调、方案撰写、口头表达及问题解决能力,能精准对接客户需求,高效推进咨询项目落地。 4. 主动关注AI技术及AI营销工具更新,学习能力、创新意识及抗压能力强,能适应乙方咨询节奏,可独立完成客户对接、方案撰写及项目跟进工作,配合团队完成跨部门协作。 5. 职业素养良好,具备较强客户服务意识与细节把控能力,能快速响应客户需求、妥善处理异议,维护乙方品牌形象与客户关系。 6. 具备完整的AI营销咨询及策划能力,可独立完成生产型企业客户AI营销方案的调研、撰写、提案、落地与优化,结合企业特性提升方案针对性与可落地性。 7. 掌握基础营销数据分析方法,能运用AI数据分析工具挖掘客群画像、分析营销效果、拆解核心指标,以数据驱动方案优化,提供专业复盘报告。 8. 熟练运用主流AI营销工具,能根据生产型企业各类营销场景精准匹配工具,实现工具与咨询、策划工作深度融合;至少熟练掌握3类,其余需基础运用,涵盖市场洞察、内容生成、广告投放、营销自动化、数据分析及辅助类工具。 9. 具备较强的方案落地与项目管理能力,能协调乙方内部资源及客户相关负责人,推动方案顺利执行,监控进度与效果,及时解决问题、确保项目达标。 10. 有主导生产型企业AI营销咨询项目经验,能提供完整项目案例者优先。 11. 具备数据分析、机器学习或编程背景,能独立完成复杂数据挖掘与AI工具定制化应用,适配生产型企业数据分析需求者优先。 12. 熟悉AI营销合规要求及生产型企业行业规范,了解广告法与数据安全相关规定,能确保方案合规、规避营销风险者优先。 13. 持有营销或AI工具相关认证,具备生产型企业行业资源,能协助拓展客户者优先。
渠道销售经理
5000-10000元/月
销售专员生日福利五险一金3-5人经验不限大专代理商销售基本坐班销售额提成不接受居家办公医疗/大健康退伍军人
工作职责 1. 深耕大健康市场,制定并执行渠道拓展策略,定期调研行业动态并输出市场分析报告。 2. 策划并参与行业展会、研讨会等活动,高效获取精准客户资源并完成深度转化。 3. 负责新老客户的全周期管理,通过高频拜访与需求挖掘,推动合作项目落地与复购。 4. 主导客户回款流程,确保销售目标与资金回笼指标的达成。 5. 快速响应客户咨询与诉求,通过专业服务维护长期稳定的合作关系。 任职要求 1. 大专及以上学历,市场营销、健康管理等相关专业优先。 2. 拥有1年以上销售类岗位经验,具备渠道开发或客户关系维护的成功案例。 3. 具备较强的市场洞察力与资源整合能力,能独立开拓新渠道并转化客户。 4. 亲和力强,拥有优秀的沟通表达与谈判能力,能高效推动合作达成。 5. 具备目标导向思维,抗压能力强,能主动驱动销售目标的完成。
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成混合办公其他行业无经验要求
【任职要求】 1.有强烈的赚钱欲望,有年入百万的赚钱信念,欢迎有进取心的负债者加入我们; 2.实干真诚,沟通能力强,优先考虑具有销售培训工作经验者,工作细致认真,能做城市负责人和团队负责人优先,具有商户资源者可兼职; 3.有较强的逻辑性思维、组织策划、商业演讲能力,懂业务、懂团队激励,拓展式培训,完成碰一碰系列产品的销售目标,工作时间自由,可自己安排时间。 4、性格开朗,热情大方,有活力,对生活有目标 5、具备本地生活,电商,直播培训经验者优先 6、此岗位为支付宝的外包业务岗位,主要是推支付宝的碰一碰产品,通过推碰一碰获得激活奖励和商家的流水分润,同时获得省团的粉丝消费返利分佣。收入多少完全取决于商家流水大小和商家的客户量。流水多分润多,客户量多锁粉多,获得的粉丝消费返利分佣多。 7、欢迎有地推业务能力强,组建团队能力强的,或者有店铺资源者,欢迎加入我们,2025年努力干一年,获得收益或许就可以退休了。 8、想努力干一阵子,获得永久分润的朋友加入我们,我们的行业特色,就是努力干一年,后期获得管道躺平收益。而且是给支付宝做业务,以后的分润更靠谱安全,不会被割韭菜。 9、欢迎有时间和资源的伙伴加入我们做兼职,有独立后台,实时结账,推多少算多少,零投入,永久分润。跟支付宝做支付,拿分润更靠谱。 10、欢迎有店铺资源的朋友加入我们,举例说一个连锁店,一天有300人消费,锁粉300人,每个月9000粉丝,一年10万粉丝,如果一个粉丝一年消费五万元,每年从每个粉丝身上将获得5元的消费分润,消费者的消费包括线上淘宝拼多多等以及线下商家的消费,那么将从总粉丝上获得5万元的躺赢收入,而且以后每年获得分润只会更多,因为省团生活根本的业务就是消费返利,每个粉丝的消费你都会获得消费返利,而且是终身的。 【岗位职责】 1、负责公司活动及招商会、说明会等的主持讲解工作,配合市场部门做好支付宝碰一碰推广的教育培训活动的开展; 2、组建团队开拓市场,负责向各类商户(如用户、商家、供应链、渠道等)推广支付宝碰一碰机具,银联POS机、支付宝收款码、电信流量卡和零收费收款码等产品,支付宝投入不少于300亿补贴碰一碰; 3、具备良好的沟通能力和服务意识,通过线上社交媒体、线下会议、沙龙、地推等方式开展; 【福利待遇】 1.底薪+提成+佣金,支付宝碰一碰激活提成可达一台580元,银联pos机提成100-400元/台,一天激活1台即可月入过万,另长期分润可达万7-13(管道收益,后续不开展业务依然可持续获得),公司有专门的培训体系对新人进行系统培训,只要努力前期一个月1-2万不难,后期上不封顶; 2.上市公司产品,推广者有自己的独立后台,根据业务情况,可周结月结,公司总部直发分润,个人利益有保障;商家资金秒到,保障商家安全; 3.公司不是金字塔式的传销模式公司,后来者只要能力强,一样可以超越前者等级获得超高收入提成,收入结构分为三部分,今天的收入即激活机具的奖励提成,明天的收入即激活的机具的分润,未来的收入即机具锁定的粉丝消费的分润和店家收入的分润,只要努力进取,可以真正实现躺赢。 4.公司可能就是初创时期的淘宝或者抖音,公司的领导层都是一帮90后,曾经的张一鸣也是在30岁时候做出来的今日头条。做省团不伤人脉,给消费者送省钱工具、给商家送客户、给创业者送可以做成事业的平台,是不是特别类似抖音的理念?消费者看视频赚钱,创业者吸粉做事业,商家获客赚钱。 5.碰一碰业务为支付宝外包业务,主要是看业务量拿激活奖励和流水分润以及粉丝消费分润。 6.碰一碰产品省团平台拿货,商家激活后自动到
电销主管
1-1.5万元/月
电话销售3-5年大专售前客服电话客服
工作职责: 1、新客户开发:处理公司平台分配的客户信息,组织部门人员进行回访跟进,掌握客户具体需求。 2、老客户维护:定期与老客户保持联系,构建稳定的沟通渠道。 3、负责团队成员的业务培训,提升邀约到店及量房成功率。 任职要求: 1、具有2年以上客服团队管理经历 2、能够配合设计师外出参与客户面谈
区域经理20人以上经验不限学历不限
岗位职责: 1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行,达成公司年度业绩目标 2.统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作 3.指导并赋能下属经理级管理人员,推动团队能力提升与梯队建设 4. 分析区域市场动态与竞品情况,制定差异化经营策略并优化资源配置 5. 协同总部职能部门推进政策落地、流程优化及跨区域协同项目 任职要求: 1. 具备区域总监或同等岗位管理经验,有成功带领5人以上团队经历 2. 具备出色的市场洞察力、商业谈判能力及跨部门协作能力 3. 逻辑清晰、结果导向,能独立承担业绩压力并推动复杂问题解决 4.具备良好的职业道德与领导风范,认同企业文化与价值观 5. 学历不限,具备行业背景及资源者优先
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