仓库管理员，年龄在45岁以下，懂电脑、会操作基本的仓库软件，有3-5年的仓库管理经验，工作认真负责薪资福利:工资面议招工人数:一名工作地址:分水镇县西工业区6号

【工作内容】 -负责电商订单的接收、分拣、打包及发货，确保订单处理准确及时； -管理仓库库存，进行货物的入库、出库、盘点及整理，保持库存数据准确； -维护仓库现场秩序，确保作业区域整洁、安全，符合公司仓储规范； -配合物流团队完成发货流程，提升客户满意度与运营效率。

(）【5】招仓管一名4500-5000福利待遇：8小时工作制，单休，有法定节假日，免费工作餐，入职交五险。年龄要求45岁内工作地址：太湖源南庄村联系电话：

（非诚勿扰）【2】杭州普安科技有限公司诚聘仓管员5500-6000（叉车证优先）福利待遇：住宿补贴，定期体检，年终奖金，高温补贴，节日福利，餐补，五险，公积金工作地址：青山湖街道松园街268号联系人：陈

招聘：仓库配料员薪资：4500-5500元岗位职责：1、按生产订单/配料单，完成原料核对、投料配送；2、遵守仓库安全管理规定，规范搬运作业；3、认真做好仓库内产品、材料的分类摆放和保管工作，分类摆设要得当，不能随便乱放；4、遵守公司有关的规定，不能违规做事；5、服从公司安排，认真贯彻好公司发放的各项任务。浙江杭州

仓库收发记账管理员（大达电力）岗位职责：负责仓库收发系统单据录入，物资入库、出库、调拨、退料台账登记，确保账物卡一致。核对出入库原始单据，做好纸质、电子单据整理归档。参与库存盘点，核查盘盈盘亏，编制盘点报表并上报。区分项目物资、备品备件，对接项目部、供应商核对物资信息，落实物资管理相关工作。领导交办的其他相关工作。任职要求：中专及以上学历，50岁以下。熟悉仓储出入库流程，会操作仓储管理系统，熟练使用Excel；有电力物资仓库经验优先。工作细致严谨，对数字敏感，责任心强，具备良好沟通能力。遵守电力企业安全、保密管理制度，服从工作安排。福利待遇：单休，工作时间7:15至16:15。五险一金，带薪年假，节日福利，年度体检，企业平台稳定。工作地点：杭州莫干山路。

新建新能源工厂，本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励5000 正式工：早8晚6，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、新能源锂电池 平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖18000 ---------------------------------------------- 招聘要求 16-55岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在湖北 湖南 江西 江苏 浙江 安徽 等等 具体咨询招聘孙经理

岗位职责 1. 负责食材加工及菜品制作，保障出餐质量与效率 2. 协助后厨清洁工作，保持操作区域整洁卫生 3. 帮忙打饭 ，清洗碗筷 任职要求 1. 有餐饮行业经验优先 2. 具备基础烹饪技能，熟悉厨房设备操作 3. 有责任心，能适应高强度工作节奏

生产汽车小件散热片 招聘要求： • 年龄：18～45周岁，男女不限 • 基本能力：会认字，视力好，工作勤快，服从安排。 吃饭，一餐几块，住宿（2～4人间）每月200元。 上班时间： 月结25日发薪，19/小时每周可预支。 • 长白班8.00～20.00，除吃饭休息按11工时计 工作岗位： 预弯，打框打码

杭州市余杭区招贴砖，卫生间地砖两三个平方，现在过来弄掉。

杭州市余杭区招弱电/安防

杭州市萧山区招工地小工/杂工

工作时间 晚班：22:00 - 次日07:00 工作内容 1、负责餐饮仓库日常报单工作，准确核对货品订单信息，保障订单信息无误； 2、完成餐饮货品的分拣、打包、发货全流程工作，规范操作，避免货品错发、漏发； 3、核对仓储货品数据，及时排查、修正系统数据异常问题，确保账物、数据完全匹配； 4、负责仓库整体6S管理工作，做好仓储区域清洁、货品摆放、整理、收纳，维持仓库整洁、规范、有序的作业环境； 5、配合仓库日常运营相关工作，保障餐饮货品仓储、发货流程高效顺畅。 任职要求 2、年龄：40周岁以内，身体健康，能适应长期晚班工作，吃苦耐劳； 3、工作认真细致、责任心强，具备良好的执行力，服从工作安排； 4、有无相关仓库工作经验均可，新手可带教。 岗位亮点 工作内容简单易上手，岗位稳定，工作氛围轻松，无复杂工作压力，适合踏实肯干、想稳定就业的求职者。

仓库管理员专业：供应链物流等，工作年限：1-3年，学历：大专。严格遵守公司的各项方针和规章制度，履行公司制定的质量、安全、保密体系规定的各项规章制度和工艺纪律要求。负责维护库存管理系统，确保仓库物品的账、卡、物三者一致，物料标识清楚，字迹清晰。负责仓库物料的收发管理，严格按着流程要求收发物资，做好（月、季、年）盘点工作。负责仓库物料的三期管理（封存期、保质期、油封期)。负责定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资薪资福利:3000元/月福利待遇：劳动合同，双休招工人数:1名工作地址:平房区新和街3号

库管负责仓库日常物资的验收,入库,码放,保管,盘点,对账等工作;日常物资的拣选,复核,装车及发运工作;保持仓库内货品和环境的清洁,整齐和卫生;仓库数据的统计,存档,帐务和系统数据的输入薪资福利:薪资5-7K/月福利待遇:五险一金,工作餐免费工作地址:胡埭工业园金桂路21号

诚聘仓管员：1人，熟练使用电脑办公软件，有机械设备行业仓库管理经验及会开电或柴油叉车优先。薪资，5-7K左右，具体面谈。福利：公司有包工作餐，自请厨师，饭菜可口。开工、收工红包、生日红包，不定时聚餐，中秋博饼、端午礼品发放、年终奖等地址：集美北区英瑶路463号联系电话：（），李女士

收发1名，会开三轮车，（年龄：30一48岁）地址：东洋工业区，联系电话

分拣打包装卸 日结220/天当天下班可结算 要求男女不限18-55岁 夜班报名带身份证就行包进

仓库收发记账管理员（大达电力）岗位职责：负责仓库收发系统单据录入，物资入库、出库、调拨、退料台账登记，确保账物卡一致。核对出入库原始单据，做好纸质、电子单据整理归档。参与库存盘点，核查盘盈盘亏，编制盘点报表并上报。区分项目物资、备品备件，对接项目部、供应商核对物资信息，落实物资管理相关工作。领导交办的其他相关工作。任职要求：中专及以上学历，50岁以下。熟悉仓储出入库流程，会操作仓储管理系统，熟练使用Excel；有电力物资仓库经验优先。工作细致严谨，对数字敏感，责任心强，具备良好沟通能力。遵守电力企业安全、保密管理制度，服从工作安排。福利待遇：单休，工作时间7:15至16:15。五险一金，带薪年假，节日福利，年度体检，企业平台稳定。工作地点：杭州莫干山路。

工作职责： 1. 负责公司AI设备、物料及产品的库存管控与收发货调度，保障物流环节高效有序运行。 2. 对接供应商与客户，统筹运输资源，优化配送路径，控制物流成本并确保准时交付。 3. 监控物流全过程数据，识别流转堵点并制定优化措施，提高供应链运作效率。 4. 处理运输过程中的异常情况，协同仓储、销售等团队及时解决突发问题。 任职要求： 1. 大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先考虑。 2. 有1年以上物流运营工作经验，熟悉仓储作业、运输安排等关键流程。 3. 熟悉物流管理系统（如WMS/TMS）操作，能运用数据工具进行物流效能分析。 4. 具备良好的沟通协调能力和问题处理能力，适应多任务并行的工作节奏。

分拣食品工作，内容简单 小时工，日结当天发薪，时间灵活，想来报名即可！

招聘长期售后拆包质检人员要求需要做过的，会电脑操作25元一小时周结工作时间8:30-17:30地址临平利海盈通仓可以电话联系

招聘：仓库运营薪资：5000-6500元/月岗位职责1.负责仓库日常货物出入库管理2.熟悉仓储系统操作，确保数据准确无误3.协助完成库存盘点与异常处理任职要求1.高中及以上学历，有仓库相关经验者优先2.具备基础办公软件操作能力3.工作细致，责任心强，能适应团队协作

【岗位职责】 1. 负责LTL/白手套供应商的开发、谈判及考核，优化成本结构，落实保险理赔方案； 2. 搭建物流BI看板，监控时效与成本，输出分析报告并推动备货及包装优化； 3. 制定物流SOP，推进ERP/WMS系统迭代及API对接，提升自动化下单率； 4. 负责团队管理与绩效落地，执行人才梯队建设，提升人效与业务稳定性； 5. 协同运营及中美团队处理重大物流异常，组织经营会议并推动问题闭环。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，专业不限，英语口语流利（硬性要求）； 2. 1年以上跨境物流或供应链管理经验，熟悉家居/大件品类，熟悉LTL/白手套全链路运作； 3. 对数据敏感，具备较强的数据分析与逻辑思维能力，熟练使用Excel/SQL等工具进行数据处理者优先； 4. 优秀的跨部门沟通协调能力、项目管理能力及团队带领能力，能适应快节奏、多任务的工作环境。

1.夜班，食品供应链 2.根据货单进行称重、分拣、打包 3.清理卫生

(）【5】招仓管一名4500-5000福利待遇：8小时工作制，单休，有法定节假日，免费工作餐，入职交五险。年龄要求45岁内工作地址：太湖源南庄村联系电话：

急招仓管三花保税区要求：男女不限，18‑40岁，会基础电脑操作、做表格；能接受加班、夜班工作：物料收发、入库出库、盘点、台账登记薪资待遇：包住吃餐补底薪加加班费综合计薪6500-8000。

岗位名称：仓管员岗位要求：1.大专以上学历；2.岗位职责包括进出帐的录入；生产原料调度工作；仓库理货、搬运、盘点等事务；领导安排的其他工作；3.具备良好的团队协作能力，工作细致认真，对数据敏感。薪资待遇：薪资范围5000-8000元。提供五险一金、提供餐补、工龄工资、高温津贴、租房津贴等福利。法定节假日发放礼品，工作满一年带薪休假5天。

工作内容： 1、主导仓储体系的分析与优化，侧重电商方向，包括库存管控监督，盘点差异核查，单据异常原因排查，重点跟进调拨验收时效、退换货处理、储位规划、批次管理等问题； 2、负责仓库团队的人员管理工作； 3、具备相关设备研究背景者优先； 4、梳理仓储作业流程，对接业务端需求并推动落地； 5、完成领导交办或协作所需的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历（或具备同等学力），物流管理或相关专业优先； 2、两年以上大型物流企业现场管理经验，熟悉仓储运作、物流操作流程及整体管理体系； 3、熟练使用办公软件，具备较强的数据分析能力及对物流系统的理解能力； 4、持有C1及以上驾驶证，能适应阶段性出差，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。

【岗位职责】 1. 项目调研：实地调研项目客户的产品、订单、业务场景及客户的痛点、需求等，并形成项目调研分析报告及制定SOP方案； 2. 项目团队组建：根据项目的实际需求，组建项目运营团队，并明确项目组成员分工职责，确保项目的顺利落地运营； 3. 项目运营质量管控：根据项目客户的业务指标及考核要求，制定项目组运营质量考核方案，并监督执行； 4. 供应商管理：采购质优的供应商并建立供应商资源库，落实供应商岗前培训，制定供应商考核标准并进行考核测评，确保供应商按照合同要求运作； 5. 项目沟通协调：与项目相关方进行沟通和协调，包括上游客户、下游供应商、项目组成员等，及时发现问题并解决问题； 6. 项目分析总结：定期对项目进行复盘及评估，对发现的问题提出有效的改善措施，并监督落实改善； 7. 团队建设：树立正确的团队理念，明确团队岗责，建立有效的团队管理机制，培养梯队人才，确保团队具有凝聚力和持续健康发展。 【岗位要求】 1. 男女不限，国内统招大专及以上学历，30-45岁； 2. 1-3年国内大中型物流企业或三方物流公司项目运营、项目售后岗主管级以上任职经历，或知名甲方物流主管级以上资历优先考虑； 3. 熟悉了解合同物流业务逻辑和运营原理，对物流行业运作模式及趋势有一定的认识和理解； 4. 具备良好的沟通协调能力、团队领导能力和问题解决能力，具备丰富的物流项目操作经验和物流解决方案的经验和能力； 5. 能熟练掌握运用各类办公软件。