岗位职责： 1. 全面负责所在片区的各项事务，确保工作顺利开展 2. 有效管理片区内的各类资源，提升整体运营效率 3. 积极协调各方关系，推动片区业务有序推进 任职要求： 1. 具备较强的责任心与执行力，能独立承担工作任务 2. 拥有良好的沟通协调能力，善于与不同部门协作 3. 拥有出色的问题解决能力，能够灵活应对各种突发状况 工作时间： 周一至周六 9:00～18:00（周天单休） 欢迎人才的加入，工资上不封顶！

岗位描述： 1. 负责区域内民营医疗机构的产品引进及合作拓展； 2. 开展直营客户开发并推动销量增长； 3. 提供市场销售支持，协助提升临床使用量； 4. 组织开展科室学术推广活动。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备医药行业背景； 2. 三年以上医药领域市场开发经验； 3. 有骨科类产品推广经验者优先考虑； 4. 具备良好的沟通表达能力，擅长商务洽谈； 入职缴纳五险一金，享受周末双休，更多福利详情可进一步咨询

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岗位职责： 1、规划区域代理商引进及销售方案，达成既定招商与销售指标。 2、统筹区域团队运作，督导团队推进代理商业务，保障目标执行到位。 3、研究蛋品市场动态与竞品招商情况，提出策略优化建议。 4、巩固现有代理合作关系，拓展新代理商资源，推动长期稳定协作。 任职要求： 1、具有团队组建、管理与协调经验，能有效激励团队完成招商与销售任务。 2、熟悉蛋品市场分析及招商方法，可制定针对性销售计划。 3、具备良好沟通与谈判能力，能妥善解决代理合作中的问题，维系合作关系。 4、能够接受出差或外派安排。

工作职责: 1、在公司划定的销售区域内，主动开拓并接洽符合企业标准的潜在客户，推进客户开发工作； 2、统筹本区域内的销售工作，包括规划制定、组织实施、进度跟踪及阶段性复盘； 3、搭建高效的客户沟通机制，主导客户商务谈判，维护长期稳定、互信共赢的客户合作关系； 4、结合公司业务发展需求，拟定产品市场推广与销售方案； 5、推动销售策略落地执行，达成既定市场份额与业绩指标； 6、负责团队日常运作管理，跟进下属人员项目进展并实施监督，指导提升团队成员销售能力，强化销售队伍专业化建设； 7、配合大区总监完成销售目标设定、模式设计、战略规划及预算编制等相关工作； 8、积极拓展与客户及行业伙伴的合作网络，开展客户画像分析，深化客户关系，挖掘潜在市场需求。 工作要求： 1、年龄25至40周岁，条件优异者可适度放宽，具备大专及以上学历； 2、熟悉所在区域休闲食品散装销售渠道及地方市场特点，拥有各市客户资源者优先录用； 3、需具备三年以上休闲食品行业从业经历； 4、富有工作热情，具备进取精神，勇于突破自我； 5、抗压能力强，能够适应工作安排与调配。 工作区域：四川区域

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全国区域招聘，工作地点就近原则！！！你能看到就代表这个地方我需要人！！欢迎咨询！ 主要职责： 1、负责所在区域内诊所、社区、卫生院的产品销售、客情维护及竞品信息收集； 2、开发新客户，负责客户关系维护和拓展，扩大销售规模；或独立代理过高价值药品在三终端市场推广并取得好成绩。 3、主动服务意识强，帮助诊所推广宣传、消化药品，树立诊所合作信心,了解基层诊所、社区、卫生院的市场特点，根据客户需求和产品优势，为客户提供专业的医学咨询和建议，满足客户需求； 4、熟悉高价针剂药品在三终端诊所渠道推广、销售、动销的全业务流程； 5、开发能力强，善于沟通谈判，抓得住关键点，能快速与诊所老板建立信任,完成销售目标，分析市场数据，提出改进措施，提高销售效率。 职位要求： 1.区县代理合伙人，地推能力、销售沟通能力强。有诊所客户资源，抗压能力。 2.有意愿从事药品行业。 3.踏实肯干，学历能力强。不限年龄，不限男女。

直招10个临时工【可夜班】！日结480一天！下班直接结账！一天8小时！长期干！工作简单轻松不需要经验！ 1、工作内容主要是连锁店配送《日用品、蔬菜水果》3kg小件！把打包好的给1-5公里的小区酒店配送过去就可以了 2、工作时间：自由安排上班时间有空闲都可以做，可夜班！ 3、工作要求：18-58岁，会看导航会骑车（没车的公司免费配车不要押金！） 4、工资待遇：380一天（当天结账支付宝或银行卡！不拖欠工资，下班就结账！）含高温补贴+天气补贴+夜间补贴+话补+意外险+冲单奖金+新人奖金！ 5、连锁店送货成都1-5环主城区可以就近安排 6、报名方式:可以直接与我联系加微信报名，当天就可以直接安排上班挣钱。

直招日结零时工380一天！找几个能干活的日结工人！下班就结清！！ 【可夜班！可兼职！可短期！可长期！】 年龄要求:18-58岁！！！ 当天来了就上班！！不收费！！！！ 找工作！经济紧张的联系我！！！

仓库直招！仓库直招！仓库直招！ 工作内容 负责给门店配送米面粮油、瓜果蔬菜、需清点好数量，需要自己装卸。 工作时间 凌晨12点30-9点，需要上夜班，00:30到仓装货，04:10左右开始配送，9:00左右配送完成，下午配11:50-18:00之间配送完成，一天两趟，早送完早下班，可以只选择上晚上那一个班次，多劳多得。 薪资待遇 司机薪酬构成:点位费+里程费+重量件数提成，平均薪资范围15000-20000元。能者多劳。新司机有保底政策，保底220一趟。不足220按220计算，超出的按实际计算，多劳多得，装的多挣的多！ 每月15号发薪(打到本人的实名卡里) 岗位要求 无车司机，或者自带金杯、依维柯等装载7方以上的车型，C1驾照，驾照1年以上，没有案底，无犯罪记录。 原标题：《招聘配送司机》

招聘 A2单驾 快递130方箱子驾驶员，满天飞 要求有快递经验，年龄40—50岁以内，银行卡无黑户记录，月工资13000， 招聘 A2副驾两名 成都衡阳往返甩挂，月工资8500 能独立倒车以后，可以晋升主驾 成都上车，满3个月，，工资每个月按时发放，从不拖欠电话☎

电子配件生产✅ 包吃住280一天/可短期工 【薪资待遇】：28元一小时，280元一天，包吃住。 【招聘要求】：男女不限18-45岁，不限地区、无需工作经验、没有学历要求！ 【工作内容】：主要负责质检，组装，包装，测试，贴标签等等，恒温车间 工作轻松、简单易学，不穿无尘服 【上班时间】：上六休一，8小时制。超出按加班算、自愿加班 【员工福利】：包吃住，独立卫生间，空调，洗衣机 上班地址：成都 备注：厂区当天可以安排住宿，面试记得带上身份证和行李 薪资发放灵活，银行卡支付宝现金皆可 ➕v：y 备注：（名字➕电话➕电子配件）

武经理 米阳居招聘 区域经理:5人 任职要求:28-35岁，能出差，有建材行业销售经验者优先录取，遵守公司各项规章制度，服从公司领导管理。 普工:10名 任职要求:年龄45岁以下，身体健康，吃苦耐劳，男女不限。品格端正，无不良记录。遵守公司各项规章制度，服从公司领导管理。 薪资4000-7000。 岗位：穿条，组装，压线，五金等有同行经验者优先 质检专员（无经验可以提供学习平台） 3、门窗接单员：熟练应用CAD软件，有门窗客服经验者优先； 发货专员：协调能力强，抗压能力强，沟通能力强，有工作经验优先，薪资4000+ 【福利】交五险，月休两天/三天，节假日带薪休假，定期团建等。 公司地址：山东中欧节能门窗产业园A区 联系电话:

岗位职责： 1、依据公司整体战略，制定所辖区域的销售与市场拓展方案，达成既定销售及开发指标； 2、统筹规划区域内招商布局，独立开展业务接洽，主导完成代理商合作协议签署； 3、负责代理商日常关系维护与运营管理，协同支持其市场开拓及销量提升； 4、收集临床反馈与竞品动态，开展市场调研，分析并及时汇报市场变化情况； 5、参与并配合本地区相关招标事务的推进与执行； 6、完成上级安排的其他工作任务； 任职资格： 1、具备3年以上医药行业销售经验，熟悉招商运作模式，医学类专业背景优先考虑； 2、具备良好沟通能力，性格开朗外向，有医药招商经历者优先录用； 3、具有较强的市场敏锐度和判断力，能够准确把握销售机会； 4、热爱销售事业，责任心强，具备积极进取的职业态度。

岗位职责： 1、参与制定公司市场营销战略规划； 2、落实公司营销方针，推进区域市场的开发与拓展； 3、协助拟定本区域营销方案，分解并落实销售任务目标； 4、全面统筹本区域各项运营工作，确保完成既定业务指标； 5、收集并反馈市场动态、需求变动、竞品情况及客户意见； 6、指导本区域代理商体系建设与业务推进，跟进货款回笼； 7、监督并评估本区域人员工作绩效，协同营销总监完善管理制度与激励机制； 8、快速响应并妥善处理突发状况，解决区域内各类运营问题； 9、维护本区域客户关系及相关社会资源。 岗位要求： 1、大专及以上学历，医学、药学相关专业优先考虑； 2、具备8年以上医药临床招商工作经验，其中大区管理经历不少于3年。

【工作内容】 1、负责辖区内快消品线下渠道的铺市拓展，开发新客户资源，执行销售策略，达成既定销售目标。 2、统筹管理辖区内的销售团队建设与日常运营。 3、与客户保持长期稳定的合作关系，设计并推动进货促销方案，提升客户满意度；及时响应客户需求，确保售后支持到位。 4、采集并整理辖区市场信息，涵盖客户数据、竞品情况等，定期向公司汇报，为经营决策提供有效参考。 【任职资格】 1、具备专科及以上学历 2、有3-5年快消行业销售经验者优先，了解快消市场及销售渠道运作模式 3、拥有良好的沟通能力和市场开拓意识，能敏锐把握市场变化，热爱销售工作，具备强烈的责任感和团队协作精神 工作地点：北京市内可就近分配

工作职责 1、深入调研所负责大区的饮品市场现状，掌握消费者偏好、竞争格局及行业动向，结合区域特征制定切实可行的营销战略及年度、季度、月度执行计划，明确销售目标、市场开发路径与资源配置方案； 2、统筹带领团队达成区域销售任务，跟踪销售进展，解读销售数据，针对执行过程中的问题迅速响应并调整策略，确保各阶段业绩目标顺利实现； 3、与公司研发团队保持高效协同，传递市场端在饮品口感、包装设计、功能属性等方面的反馈与建议，为产品迭代提供真实有效的市场输入，推动符合区域需求的新品落地； 4、妥善处理客户投诉与争议事项，联动生产、售后服务等相关职能部门快速响应客户需求，保障客户权益，持续维护企业品牌形象； 5、搭建系统化的团队培训机制，定期开展产品知识、销售技巧、服务规范等专项培训，提升团队整体专业水平与实战能力； 6、设计科学合理的绩效评估与激励制度，设定清晰的考核维度与奖惩规则，调动团队成员的积极性与责任感，建设高效协作、富有战斗力的营销队伍； 7、持续搜集大区内饮品市场的多维度信息，涵盖政策调整、技术革新、竞品动作、消费行为演变等内容，及时汇总分析并输出调研成果； 8、对获取的市场数据进行深度剖析，预判未来发展趋势，为公司产品开发方向优化、营销策略升级及高层决策提供可靠的数据支撑。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、食品科学与工程、饮品研发等相关专业优先，具备系统的专业知识储备，熟悉饮品行业的运行规律与技术要点； 2. 拥有5年以上饮品行业营销工作经验，其中至少3年担任大区营销管理岗位，精通区域市场的运营模式与客户资源布局，具备成功开拓市场并达成显著销售成果的实践经验； 3. 能够适应大区内频繁出差安排，具备较强的自主工作能力和良好的时间规划能力； 4. 具备强烈的市场竞争意识与创新思维，能主动应对市场波动与竞争压力，持续探索有效的营销新模式与增长路径； 6. 有饮品研发与市场衔接的相关经验，了解产品研发流程及其与市场需求的结合方式，能够有效促进研发成果向市场化产品的转化。

工作内容： 1、依据公司销售策略，制定并执行辅具产品在所辖区域的销售方案，达成月度、季度及年度销售任务； 2、积极参与公司组织的各类销售相关活动，完成产品培训与考核，熟练掌握产品知识，有效推进产品市场推广； 3、收集并分析客户与竞品信息，拓展新兴市场，建立新销售渠道，挖掘潜在客户资源； 4、定期拜访和维护现有客户，持续对接康复机构及政府单位，跟进客户需求与订单进展。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上销售经验者优先，拥有康复机构或医院渠道资源者更佳； 3、有长期护理险推广经验，熟悉成都市长期护理保险政策； 4、工作积极主动，具备良好的团队协作意识，目标导向明确，执行力突出，能敏锐捕捉销售机会并推动转化； 5、思维开放，洞察力强，具备出色的表达与沟通能力，善于人际交往，富有亲和力。

岗位职责： 1.完成所辖区域内销售目标及回款目标； 2.根据营销战略，执行所辖区域内产品销售策略； 3.开发区域内目标大客户； 4.区域内的公立医院开发与维护； 任职要求： 1、1年及以上销售经验，有丰富的TOB销售经验优先；具备口腔行业销售经验、口腔门诊赋能经验优先； 2、能精准探寻客户痛点，塑造产品价值，从客户角度出发提供解决方案； 3、与客户建立长期信任关系，通过产品与服务帮助客户发展； 4、热爱销售、积极主动、善于沟通、良好的学习能力、应变能力和适应能力、团队合作意识和敬业精神； 职位亮点： 名：携手可丽尔，成为国际第一的早矫品牌 利：为客户创造价值，收获极具吸引力的薪资报酬和职业发展 情：以专业赋能门诊，深度参与口腔行业发展，实现工作与社会价值双重满足 梦：提供管理+专业双规晋升通道，配备行业顶尖培训体系，成就个人行业影响力与职业梦想 乐：赋能客户，成就他人，成长自我

餐饮管理，销售主管，及销售人员

无汽车行业销售经验请勿投递！！ 该岗位需3年及以上同行业销售管理经验，或具备汽车后市场管理背景（如非车险、延保等方向） 一.岗位职责： 1.维护所辖4S店合作关系，协助门店推进衍生业务落地与业绩增长，掌握各店车辆销售动态 2.监督并复盘区域内驻店销售人员的业绩达成情况，推动目标完成 3.主导新签约门店的业务启动及初期团队人员带教工作 4.负责辖区内的销售团队搭建、产品知识培训及日常团队运营管理 二.任职要求： 年龄在******之间，具备汽车后市场销售或管理经验者优先，有3年以上相关领域销售管理经历者优先考虑 三.薪酬福利： 薪酬：综合月薪12k-18k，底薪6K+业绩提成 公司福利：五险一金、节日福利、生日关怀、定期团建、带薪年假、出差补贴 晋升通道：储备销售经理→销售经理→销售总监→常务副总 工作时间：每日9:00-17:30，月休4天，可于周一至周日灵活调休

招聘招商经理公司福利好，待遇高

一、岗位职责 1.带领团队完成每月制定销售目标。 2.负责团队搭建、培训及日常管理工作。 3.负责跟进组上单子进度情况，维系客户，提升客户服务满意度。 二、岗位要求 1.不限行业、经验（老板可亲自培养） 2.有一定的专业能力，团队协作能力，谈判能力。 3.为人真诚，正直，有担当，有责任心。 三、岗位薪酬福利 无责底薪5k,薪资综合2w+（根据能力定薪优秀者可以更高）（含月度绩效）+最高45%（通提）提成 四、岗位优势 经理可自行做业绩，同时享有员工提成，也会核入部门业绩中，，带薪年假，节假日正常休，高额奖金

1.专科及以上相关专业学历。 2.2年以上工作经验。 3.具有装饰工程类业务相关工作经验者优先。

岗位内容： 1. 统筹管理区域销售的日常运作，保障销售任务顺利完成并实现业绩持续增长。 2. 落实销售策略，开发新客户资源，巩固现有客户关系，增强客户忠诚度。 3. 传播企业理念与核心价值，营造团队协作氛围，提升成员销售能力，助力企业文化落地。 4. 汇总整理销售数据与报表，研判市场动向和客户需求，拟定销售方案及预算规划。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过40岁。 2、具备5年及以上销售岗位经验，可独立推进市场拓展工作，有知名快消食品品牌从业背景者优先考虑。 3、具有明确的目标导向和团队协作精神，自主学习能力强，沟通表达良好且富有自我驱动力。 4、能适应长期外派出差安排，工作区域服从公司整体调配。

爆单旺季贷…通时通量 职位详情 个人（ToC）服务意识互联网金融 沟通能力客户开发客户资料整理 客户签约电话销售经验企业/机构（ToB） 工作内容简单，室内上班，主要负责联系客户和维护客户等，就在公司上班，不用到处跑，不用到处跑，不用到处跑，就公司上班! 轻松+安逸，法定节假日正常休息。 均薪20000+，销冠十多万。 公司提供精准客户资源，实时数据。 [薪资福利] 1试用期无责底薪6000+高额提成（15-40%）+节日福利费/礼品+年终奖金+各种奖金(3000-30000)+各种实物奖励+团建;五险+单休+法定节假日全休 2、生日礼物，下午茶，团建，节假日礼品等 3、针对优秀员工，每月、每季度均可获得额外的激励奖金， 4、享受国家法定带薪全休、带薪年假、病假、产假等系列正常假期; 5、入职后，带薪培训，即可享受完善的培训，以及更高端的营销培训技能技巧，以及专业知识！！！此岗位接受线上面试！！！ 成 20人 成都高新区张家寺地铁口A座2011

任职要求: 1.本科及以上学历，市场营销等相关专业优先 2.3-5年销售经验，1-3年团队管理经验 3.具备销售、市场分析、团队管理、沟通协调、数据分析能力 4.有责任心、抗压能力强、有创新精神、诚信正直 5.年龄要求90或95后 6.单休，薪资面议

岗位职责: 1.负责制定和执行市场区域策略，提升品牌在所管辖区域的知名度和市场份额。 2.领导团队，确保团队成员达成销售目标，并提供优质的客户服务。 3.分析市场趋势，为产品和服务的改进提供数据支持。 任职要求： 1.具备出色的领导能力和团队管理能力，能够激励团队达成业绩。 2.拥有良好的商业意识，能够准确把握市场动态。 3.具备优秀的沟通技巧，能够与客户和团队成员建立良好的关系。