
物业经理社保月结
招聘商业项目经理,要求两年以上商场管理经验,年龄要求55岁以下,男女不限,身体健康,沟通、管理及应变能力强上班地点:新都区北星大道保利大都汇上班时间:8:00~17:30(单休)工资待遇:6000-7000元/月购买社保。
物业经理
招聘:建筑|装修|物业管理»项目经理、项目主管岗位职责: 1.负责项目整体规划与执行,协调各方资源确保项目顺利推进; 2.制定项目计划并监督实施,控制项目进度、成本和质量; 3.与客户沟通,了解需求并提供解决方案,维护客户关系; 4.组织团队完成项目目标,定期汇报项目进展与成果; 5.处理项目中的问题与风险,确保项目按时交付。任职要求: 1.学历初中及以上,具备良好的沟通协调能力; 2.1-3年相关项目管理经验,熟悉物业管理流程; 3.熟练使用办公软件及项目管理工具; 4.具备较强的责任心和抗压能力,能适应阶段性加班; 5.有团队合作精神,能独立开展工作并推动团队协作。
商管项目专员
6千-1万/月
物业经理保险社保1-2人月结全职商管项目专员,运营,招商专员
岗位职责:
1.负责商场项目的整体运营管理,确保项目目标的实现
2.全业务统筹管理:招商、运营、物业
3.分析市场动态,制定有效的商业策略
4.品牌打造与市场管理:定位、升级
5.风险管控与合规管理
6.财务与成本管理
任职要求:
1.全日制本科以上,工商管理、商业管理专业为优
2.10年以上大型商超、综合体全面管理经验,至少5年高层管理经验
3.熟悉商业地产全生命周期运营,从筹备到成熟运营
4.强大的商业谈判与资源整合能力
5.熟悉商业地产相关法律法规
6.竞聘成功直接入职央企
水暖安装/维修20人以上
成都金堂招聘暖通工人,负责空调系统液槽高效过滤器的安装,共需安装150个。要求持有登高作业证,且必须具备相关安装经验和丰富的实际操作经验。
水暖工空调安装管道安装长期6-10人月结包工专业师傅技术好
家用两联供安装熟手,一定要做过家装两联供安装的,工装的不要联系,干活工艺不高的不要联系,成都市武侯区招空调安装/维修、管道安装/维修、水暖安装/维修。
区域总监
1-2万/月
区域经理年终奖五险11-20人5-10年本科区域销售基本坐班阶梯式提成TOC弹性工作制互联网/科技证券/互联网金融房地产30人(含)以上地推团队电销团队销售经验销售管理经验媒介/广告推广经验金融产品推广经验团队建设及管理能力市场营销相关学历团队招募及培养客户/渠道开发及运营
四川法拍信息技术有限公司,主要从事法拍房辅拍业务,针对客户委托帮助客户安全买到心怡的法拍房。通过线上线下获取客户,促成签约和竞拍成交。
1.薪资结构:高额提成,最高可享45%;现金方式结佣,当天成交当天结算,目前平均年收入30-50万以上;
2.专业的业内知识培训:岗前7天培训,帮助新人熟悉公司业务,提升全方位销售技能;
3.晋升通道:法拍主管-法拍经理-法拍总监-部门总监;
4.早10:00--晚18:00(午休两小时)享受国家法定节日,购买五险
5.5A级写字楼办公,2000平办公场所;
任职资格:
1.年龄30-50岁,三观正、人品佳,有强烈的赚钱欲望;
2.具有较强的学习力和沟通能力;
3.拥有地产销售经验和市场营销经验者优先,有保险行业,销售行业,金融行业者优先;
4.有敏锐的洞察力,有强烈的事业心,责任心、上进心,有积极向上的工作态度;
5.职位点亮:双休+月入过万+季度奖+年终奖+年终分红+五险
甘孜巴塘县藏族自治州招消防维修,水暖安装/维修,给排水
9千-1万/月
水暖工给排水工消防维修长期3-5人月结二把刀勿扰
甘孜藏族自治州巴塘县招消防维修,水暖安装/维修,给排水
招聘合伙人
2.5-3万/月
区域经理20人以上1-3年学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售销售额提成弹性工作制医疗/大健康批发/零售15人(含)以上地推团队电销团队开城经验销售经验销售管理经验媒介/广告推广经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验团队建设及管理能力独立开拓市场能力经济/管理相关学历团队招募及培养市场调研基于客户反馈的产品优化建议品牌招商市场活动策划及执行资产配置及管理
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【项目背景】
1、团队介绍:我们相信实践是检验真理的唯一标
准,我们只用了3个月的时间,团队从5个人发展到2万人,分公司230家,总公司已经集团化。年收入百万的伙伴即将超过300位,预计年收入超过千万的将超过10位,由于蓝海市场体量巨大,在本市招聘一名联合创始人,抢占市场,我们希望找到有能力但缺少机会,有资源但缺少项目的人,更希望你有挑战年薪千万的雄心壮志。
2、主营业务:野生蓝莓产业链。
针对客户:对健康有需求的客户,小孩,青少年,老年客户群体都可以,受众群体很广泛。
项目优势1:此行业属于新型行业、纯蓝海,收入可观
项目优势2:不收取客户任何费用,我们收入来源卖货卖货的佣金和补贴
项目优势3:因为疫情等原因,解决个人创业及企业经营问题已经成为社会痛点,本工作利国利民,
【工作介绍】
1、搭建3+N团队模型,3个核心成员+N个合作似伴
2、在自己所在的城市成立分公司
3、管理好团队伙伴,以及负责团队培训工作
【任职要求】
1、年龄26周岁以上
2、学习力强,能主动学习各专业知识
3、退伍军人、
4、有团队管理经验
成都新都区地区招充电桩安装师傅及团队,有低压电工证,计件结算,单量大,详情请电联
8千-1.2万/月
充电桩安装1-2人
成都地区招充电桩安装师傅及团队,有低压电工证,自备面包车及安装工具计件结算,单量大,详情请电联
厨师长月结全职
岗位职责:负责后厨团队管理,菜品烹饪,稳定菜品质量,管控原料成本。
任职要求:
,45-55岁,中级及以上职称或15年以上从业经验。
②有10年及以上主厨经验。
薪酬结构:
月薪:面议
福利保障:
①社保
②雇主责任险
③包工作餐+包住宿
php高级研发工程师
2.5-3.5万/月
PHP5-10年本科Laravel/Yii/ThinkPHP计算机相关专业PHP开发经验团队管理经验
职位描述
1.负责业务需求分析、功能拆解、系统分析、架构设计,承担核心功能、公共核心模块的设计和评审;
2.负责接口规范制定、技术文档编写;
3.主导团队开发人员codereview工作,并能提供设计思路、性能优化、安全性建议;
4.带领研发人员完成项目研发任务,并指导下级开发人员,帮助其快速成长。
职位要求
1.本科及以上学历,5年以上后端开发工作经验;
2.精通Laravel框架、精通Docker使用、镜像打包与编排、容器云布署;
3.熟练使用技术管理平台(比如gitlab/github)分配任务、跟踪任务和Code Review;
4.熟练使用阿里云/AWS等云产品,精通面向对象设计方法论,能够使用UML图表达系统内部设计;
5.工作态度严谨,代码编写规范,主导过完整的系统开发者优先(从系统的需求、设计、架构、实现和运营);
6.较强的表达和沟通能力,有责任心和持续的进取精神,团队协作意识较强,抗压能力强;
7.具有较高的业务敏感度,具有较强的业务架构和产品功能拆解能力,能够根据产品需求进行合理细致、边界清晰的功能模块拆解。
养生理疗师
5千-1万/月
理疗师社保3-5人月结全职
任职要求:
1、年龄在20-48岁之间,男女不限,熟悉人体主要肌肉、常见穴位等知识,有医学相关专业教育背景优先;
2、需要熟手,保底薪资2个月;
3、一年以上相关工作经验者优先,熟练掌握推拿相关手法,手法柔和、均匀、渗透和持久,能有效调理头颈肩、背腰腿等亚健康问题,上岗前免费参加公司统一培训;
4、协助门店店长完成门店的工作任务。
薪资构成:保底两个月4000元,另有全勤300元,好评服务200元,共计4500元。2个月过后按提成计算
岗位福利:试用期1-3个月,表现优异可提前转正!!
上班时间:早班:10:00至20:00,晚班13:00至23:00,时间可根据在店员工和客流情况调整,灵活用工
晋升空间:优秀技师可晋升为门店店长;优秀门店店长可成为门店督导及二店合伙人!
四川成都成都招搭钢管架。厂房。要五六个人一天400块钱包住。。速度联系我。后天上人
400元/天
钢管架长期6-10人完工结算
成都招搭钢管架。厂房。要五六个人一天400块钱包住。。速度联系我。后天上人
物业经理
小区综合主管工作地址:泗县盛悦壹号院小区负责统筹管家协助解决业主问题,提供优质服务;负责小区日常运营管理及服务协调工作;组织开展社区活动,提升住户满意度;日常监管保洁、保安等各部门,保证人员工作效率,品质,提升业主满意度,负责统筹管家协助解决业主问题,提供优质服务;负责小区日常运营管理及服务协调工作;组织开展社区活动,提升住户满意度;日常监管保洁、保安等各部门,保证人员工作效率,品质,提升业主满意度善于沟通、按时完成上级交给的工作;拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队;具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法具备物业经理证书
物业经理保险包住高温补贴餐补社保包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设、培训与绩效管理,优化人员配置与工作流程
3. 主导设施设备维护、安全巡查、环境保洁及应急事件处理,保障项目安全稳定运行
4. 编制并执行年度预算,管控运营成本,提升物业费收缴率与经营效益
5. 对接业主委员会、街道社区及政府监管部门,妥善处理投诉建议,维护良好公共关系
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理要点
2.熟悉《物业管理条例》及相关法律法规,具备较强的风险预判与合规管理能力
3. 具备优秀的沟通协调、团队领导及突发事件处置能力
4. 持有物业管理师资格证或相关职业证书者优先
5.责任心强,服务意识突出,具备良好的职业道德与抗压能力
保安电工中控员
远东置业有限公司诚聘以下岗位:
一、物业项目主管:1名。
二、保安:1名,工作地点为金华江南宝莲广场。
三、中级消控员:2名,工作地点分别为江北新华街中华广场和龙游县荣昌广场。
四、电工:1名,工作地点为金华市李渔路宝莲广场。条件优秀者可放宽要求,需持有相关证书,具体待遇面议。
物业经理月结
美资500强驻场物业项目经理岗位职责1.全权负责项目客服、工程、安保、保洁、绿化全条线日常运营管理,统筹现场所有物业事务;2.深度对接甲方内部需求,做好企业内部接待、后勤保障、日常沟通与关系维护,定期汇报项目运营情况;3.统筹园区重点设备运维管理,含UPS、发电机、空调、消防系统等设备维保对接、供应商管控;4.搭建现场物业管理制度、管控岗位服务标准,负责团队排班、培训、绩效考核与人员管理;5.全权处置现场客诉、设备故障、安全突发等各类应急事件,保障园区平稳运行。任职要求1.40岁以内,大专及以上学历,3年以上写字楼/企业驻场物业管理全盘经验;2.有外企、大厂内部后勤服务经验优先,懂甲方内部服务逻辑,服务意识强、情商高;3.熟悉强弱电、暖通、消防、机房设备基础运维管理,精通物业各条线流程;4.具备独立项目统筹、团队管理和问题处置能力,擅长政企甲方对接沟通;5.会做物业台账、运营报表,持有物业、消防相关证书优先。薪资福利薪资7000-9000元,五险一金,法定节假日+带薪年假,完善培训及晋升通道工作地址重庆市九龙坡区石桥铺/沙坪区重师两边跑联系人:陈老师
空调安装挂机月结
一、业务范围及服务区域
1,2,3,P小米空调柜挂机安装
白电服务区域(接单地址):天府新区、锦江、华阳、中和、万安、籍田、新津、大邑等
二、岗位职责和任职资格
1、空调安装工的主要职责包括:
负责客户变频、定频、米家空调及其他制冷设备设施的安装和维护。
积极配合公司调度,接收工单并准时完成维修服务。
严格按照公司各项服务流程提供优质服务。
2、任职资格包括:
年龄在18-55岁之间,男女不限。
熟悉主城方位,有空调安装经验者优先。
诚实守信,身体健康,具备良好的沟通和协调能力、服务意识、责任心和团队合作能力
三、薪资待遇
双流主城区人口密集,跑单范围集中,综合收入10000元以上
有社保,团建、年会等福利性活动定期组织
期待优秀的你加入小米大家庭!!
成都武侯区招水暖安装/维修,(招高空作业证2人,电焊工证两人)
400-410元/天
水暖工1-2人
成都市武侯区招水暖安装/维修,(招高空作业证2人,电焊工证两人)
污水处理管网非开挖污水管网顶管11-20人
招市政雨水污水
管网(非开挖修复)紫外光修复下井作业人员5人,顶管下井作业人员5人,有工作经验的优先,有驾驶证优先,3个班组长人员,待遇优厚有兴趣可以过来面谈,
工地学徒工空调安装长期3-5人日结
成都市武侯区招空调移机安装/维修,可接受学徒工,,偷奸耍滑混日子的不要,有压力想挣钱的来,只要肯干肯学月入过万不是问题
储备管理(退伍军人优先)
6千-1.1万/月
销售经理6-10人经验不限学历不限
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成公司下达的业绩目标
2. 负责团队管理与业务指导,提升销售团队整体效能
3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与产品推广方案
5.协同市场、产品等部门推进项目落地,确保销售流程高效闭环
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
4. 结果导向,抗压能力强,能适应阶段性出差或灵活工作安排
5.熟悉行业信息者优先,具备销售团队搭建经验者更佳
朝九晚五周末双休五险一金
空调安装6-10人月结
岗位职责:1、负责高铁站空调设备日常巡查工作;
2、高铁站内空调设备的突发故障排查、抢修与维修
任职要求:
1、持有有效期内制冷作业特种操作证(硬性条件)
2、无犯罪记录
工作地点:
都江堰工区:
成灌线8站:安德、犀浦、郫县站、红光镇、郫县西、都江堰、青城山、安靖;
离堆支线2站:迎宾路站、离堆公园站;
成彭支线3站:彭州站、步行街站、彭州南站
成雅工区:
成都西站;
成雅线10站:温江、羊马、崇州、大邑、邛崃、西来、蒲江、朝阳湖、名山、雅安;
川藏引入天朝段1站:寿安(预计2026年10月底开通)。
可结合意向就近分配(提供住宿))
薪资面议 有意向请联系谢
新风空调安装
成都市金牛区招空调安装/维修、壁挂炉安装/维修、新风安装,。
年龄48岁以下,最好有高空证或电工证。
区域总监
1-1.2万/月
区域总监3-5年大专销售管理经验快消/零售产品推广经验15人(含)以上市场活动策划及执行制定区域营销计划
岗位职责:
1、依据公司发展战略,规划并实施销售方案,带领团队达成既定销售目标。
2、负责运营团队的组建、业务拓展及人员培训等工作。
3、对各门店日常运营情况进行督导,及时发现并解决经营中的问题。
4、统筹销售数据的收集与分析,持续优化和创新营销手段。
任职要求:
1、需具备3年以上管理100家以上门店的经验,有餐饮连锁或品牌门店大区经理经历者优先,具备鸭脖店或卤味连锁门店管理经验者更佳。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供成都地暖经理招聘在线招聘信息,主要招聘成都水暖安装/维修相关人才。作为水暖安装/维修工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水暖安装/维修的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。