
区域经理(五险一金 月休8天)
1-1.5万元/月
区域总监5-10年大专
产品:壳牌商用车润滑油、商用车零配件
渠道:商用车OEM
主要职责:
1、统筹大区销售目标的落地与完成;
2、开展区域内客户关系维护,提升渠道稳定性与销售效能,防范市场潜在风险;
3、收集并分析客户意见、市场动向及行业趋势,向公司提供可行性改进建议;
4、分解年度销售指标,指导销售人员工作并实施过程管控;
5、传达公司政策要求,并监督落实执行情况;
6、预估年度销售规模,提交费用预算方案;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职条件:
1、具备大专或以上学历;
2、拥有5年以上商用车配件或润滑油领域销售工作经验;
3、踏实肯干、品行端正,具备较强的抗压能力与持久作战意志,认同销售岗位价值;
4、能坚决贯彻执行公司制定的销售策略。
晋升通道:大区经理--产品经理--销售总监
职位福利:五险一金、节日福利、高温补贴、定期体检、带薪年假、通讯补助、绩效奖金、周末双休
职位亮点:福利齐全 晋升体系清晰 双休 法定节假日
区域销售经理
8000-12000元/月
区域总监3-5年本科
岗位职责:
1. 依据公司营销战略,拟定大客户销售方案,并实施目标拆解。
2. 按照公司发展战略,整合内部资源,构建并维护高端客户的长期合作关系。
3. 持续完善合作策略,提升合作伙伴的整体价值贡献。
4. 调配公司资源,推进解决合作过程中的各类问题,落实销售团队的目标分解、绩效考核及流程管控机制。
5. 定期开展行业趋势、市场规模、竞争格局、营销模式及客户需求的调研分析,为公司产品布局与市场决策提供支持。
任职要求:
1. 具备丰富的团队管理经验,认同并能推动销售团队的拼搏文化。
2. 化工工艺或相关专业背景优先,本科及以上学历;
3. 必须具备带领销售团队的实际经历。
4. 具有敏锐的市场洞察力、应变能力、领导力及营销策划能力,能够独立开发市场。
5. 拥有成熟的商务谈判经验,具备良好的团队协作意识,项目推动力强,善于资源统筹,具备一定的组织协调水平。
6. 能够接受出差安排;
区域总监
8000-12000元/月
区域总监1-3年学历不限国网关系政府关系
岗位职责:
1、独立推进售电业务,主要面向具备一定用电量的工商业企业
2、负责渠道代理商的拓展及日常运营管理
3、维护与政府相关部门及电网单位的长期合作关系
4、推广电力服务相关产业链业务,包括光伏、储能、电力运维、节能降耗设备等
5、负责指定区域内的售电、光伏储能项目及新能源设备销售工作
6、依据公司整体战略,制定合理的销售方案与客户拜访计划,持续巩固客户关系
岗位要求:
1、具备2年以上电力行业生产、营销或信息化方向销售经验,销售表现优异,具备较强的市场策划与项目运作能力,在相关领域拥有广泛的上下游客户资源与合作渠道
2、有电力行业销售背景,掌握国网系统及“五大六小”发电集团客户资源者优先(必备条件)
3、具备优秀的沟通协调与组织能力
薪资福利:
1、工作时间:9:00-18:00,周末双休,法定节假日正常休息
2、缴纳五险一金,报销差旅费用,提供油补及客户接待费用
3、外勤人员享受公司提供的燃油补贴及其他交通费用支持
欢迎优秀销售人才加入,入职后将提供系统的业务流程培训。
区域经理
4000-8000元/月
区域总监1-3年学历不限华东大区渠道销售食品行业渠道餐饮供应链圣恩/蜀海/怡海/集合大客户资源
岗位职责
1. 负责公司调味品、肉制品在西安区域的市场开拓、客户关系维护及销售指标完成。
2. 拓展并维护餐饮供应链、食品加工厂、团餐企业、商贸公司等渠道合作资源。
3. 对接区域内核心大客户,深化长期合作关系,促进销量增长与持续复购。
4. 收集市场行情、竞争产品信息及客户反馈,及时上报并协助制定销售应对方案。
5. 执行公司下达的销售任务、回款计划及日常客户运营相关工作。
任职要求:
1. 具备1-3年快消品、调味品、肉制品或食品原料领域销售工作经验。
2. 了解川渝地区食品行业销售渠道,拥有餐饮供应链、食品生产厂、大客户资源者优先考虑。
3. 有与圣恩、怡海、蜀海、吉禾等同类企业合作经历者优先录用。
4. 具备良好的商务谈判、客户开发与市场拓展能力,可独立推进业务开展。
5. 能承受工作压力,沟通表达流畅,责任心强,适应区域内短期出差。
6. 热衷销售工作,富有进取心,愿意与企业共同成长发展。
区域招商主管
6000-12000元/月
区域总监1-3年高中华北大区华中大区西北大区面销/陌拜渠道销售代理商销售KA大客户个人客户企业客户
工作职责:
1、负责公司产品的市场销售与推广工作;
2、依据市场营销方案,达成部门下达的销售目标;
3、积极拓展新市场,开发新客户,扩大产品覆盖区域;
4、收集所辖区域市场信息,并开展竞争对手分析;
5、策划并落实销售区域内的各类销售活动,确保销售任务完成;
6、维护客户关系,推动客户间长期战略协作。
岗位要求:
1、具有一年以上快消品领域销售工作经验;
2、工作态度端正,勤奋踏实,具备良好的沟通表达能力和管理素质,能适应高强度工作节奏;
3、执行力强,具备优秀的时间规划与管理能力;
4、工作地点覆盖全国市场。
我们公司是“广药白云山凉茶”及“王老吉”系列产品全国总运营商。
江苏区域负责人
6000-12000元/月
区域经理3-5年大专渠道销售面销/陌拜代理商销售个人客户
岗位职责:
1、负责江苏地区苏州、无锡、常州产品的销售与日常维护;
2、依据市场营销规划,达成部门既定目标;
3、维系现有客户资源,积极拓展市场并开发新客户;
4、收集所辖区域市场动态信息,开展竞争对手分析;
5、策划并落实销售区域内的各类销售活动,确保销售任务完成;
6、管理和深化客户关系,推动客户间长期战略合作的实施。
注明:需长期出差;
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先;
2、具备3-5年快消品领域销售经验,销售业绩优异者优先录用;
3、思维敏捷、表达清晰,拥有良好的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力;
4、具有一定市场洞察与判断能力,具备优良的客户服务意识;
5、能接受长期出差安排,责任心强,可适应较高强度的工作节奏;
6、具备团队合作精神,乐于迎接挑战;
7、有酒水饮料行业从业背景者优先考虑。
华东区域销售负责人
2-2.5万元/月
区域经理包住社保包吃保险五险一金年终奖1-2人5-10年本科面销/陌拜较多外勤TOGTOB15人(含)以上销售经验销售管理经验对机构(To B)销售经验团队建设及管理能力市场营销相关学历独立开拓市场能力制定区域营销计划
岗位职责:
1、制定华东区域BIPV销售计划,主导工商业建筑、工业厂房等项目开发与业务拓展;
2、统筹项目从商机挖掘到签约全流程,对区域销售目标负责;
3、负责销售团队组建管理及渠道网络建设。
任职要求:
1、本科及以上学历,5年以上BIPV、光伏组件、建筑幕墙或建材行业销售管理经验;
2、至少2年团队管理经验,熟悉华东市场且有资源者优先;
3、熟悉工商业分布式项目开发流程与招投标规则,具备商务谈判与方案策划能力;
4、出色的市场开拓与团队领导力,结果导向,能适应频繁出差。
药品销售区域经理
1-2万元/月
区域总监经验不限高中OTC药品西药药店诊所全科医疗科内科外科渠道销售区域销售门店销售中药医院
1. 负责所辖区域客户的开拓、维护及销售目标达成与销量提升。
2. 负责单体药房、诊所、卫生站、连锁药店等渠道的业务对接与运营支持。
岗位要求:
1、具备相关销售工作经验,拥有行业资源者优先考虑。
2、工作积极主动、踏实肯干,学习能力强且执行力突出者优先。
3、具备资源交换思维,认同投入与回报对等的经营理念。
4、须全职到岗,谢绝兼职,非诚勿扰。
区域经理(江苏)
6000-12000元/月
区域总监5-10年高中面销/陌拜招商加盟代理商/经销商
职位描述:
1、负责所辖区域客户的拓展及销售目标的完成;
2、负责区域内经销商的日常管理,了解其进货、销售与库存状况,掌握客户预算及费用执行情况;
3、负责区域产品线规划,维护市场价格体系,提升产品市场占有率;
4、负责所辖区域销售渠道的布局与建设;
5、跟踪区域内竞品动向及节庆促销安排,并制定对应应对策略。
任职要求:
1、高中及以上学历,工作踏实,具备责任感与进取心;
2、5年快消行业从业经历,有新品推广成功案例者优先;
3、在当地市场拥有广泛人脉与客户基础,能迅速开展工作并实现业绩产出;
4、具备快餐、宴席渠道资源者优先,熟悉区域便利系统运作;
5、具备终端运营与管理能力;
6、熟练使用office办公软件,具备基础数据分析能力,良好的沟通协调能力,团队协作与管理能力。
雪糕厂/日结298一天/长白班/包吃包住
290-300元/天
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补20人以上日结
全程不涉及任何费用,当天面试入职即 可办理员工住宿。可日结, 周结,月结。可长期,可短期。(工友入职奖励3000)
——————【如有意向者,请(点击免费聊)】或直接投递简历—————
【一】
1、小时工:按28元/小时算工资,月综合8500块
2、正式工:7000-8000元/月,包吃住 ,五险一金都有,每月10号发薪。
3、日结工:298一天,日结工资,包吃住;
4、现在旺季加班多,保底工时260-330,自愿选择。
5、小时工:,辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】、工作时间安排:
1、每天工作10小时,人性化管理,上六休一。工作满月可以申请上5休2 早9晚5
【三】、工厂招工要求:
1、男女不限,16一55周岁,,身体健康,服从分配。
2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,4-6人间,(独立卫生间、空调、热水器,洗衣机、免费
WIFI等),水电平摊。
2、入职后发放餐卡,刷卡吃饭,不用自己充钱吃!
3、公司帮交五险一金。
4、工作地址在苏州 苏州
5、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,
公司人性化管理,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请直接致电一人事部主管(或点击微聊))详细咨询
氩弧焊工长期20人以上月结点工吃苦耐劳
常州市新北区招氩弧焊新北区要20个氩弧焊,氩弧36小时,396一天!点对点,活稳定,包吃没有住宿,附近租房子2.3百。不要证!不体检!会焊就行,不考试有夜班!不要证不体检!
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1、每天工作10小时,人性化管理,上六休一。工作满月可以申请上5休2 早9晚5
【三】、工厂招工要求:
1、男女不限,16一55周岁,,身体健康,服从分配。
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280-290元/天
工厂搬运工夜班补贴保险餐补社保包住加班补贴包吃20人以上日结
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【一】
1、小时工:按28元/小时算工资,月综合8500块
2、正式工:7000-8000元/月,包吃住 ,五险一金都有,每月10号发薪。
3、日结工:298一天,日结工资,包吃住;
4、现在旺季加班多,保底工时260-330,自愿选择。
5、小时工:,辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】、工作时间安排:
1、每天工作10小时,人性化管理,上六休一。工作满月可以申请上5休2 早9晚5
【三】、工厂招工要求:
1、男女不限,16一55周岁,,身体健康,服从分配。
2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,4-6人间,(独立卫生间、空调、热水器,洗衣机、免费
WIFI等),水电平摊。
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4、工作地址在苏州 苏州
5、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,
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广州长效管道收益|企业GEO全域运营 AI员工拓客 合伙创业优选
5-10万元/月
区域经理6-10人经验不限学历不限AI超级员工GEO数字化系统商贸商户合作城市合伙零加盟费
【公司全系产品介绍】1.AI超级员工智能获客系统,主打自媒体客源拓展、私域流量运营、智能营销转化;2.企业GEO智能数字化管理系统;3.无人直播、数字人、全域碰一碰、矩阵运营等多款数字化营销产品。全方位帮助企业提升运营效率、缩减人力成本,行业刚需强,市场竞争力突出,现面向广州招募城市合伙人。
【岗位职责】1.负责广州本地企业、线下商户的对接与合作开发;2.推广公司全系AI智能产品,负责客户洽谈、沟通及合作签约;3.总部提供全套产品、技术、精准本地资源扶持,无需个人大额投入;4.自主规划本地市场拓展节奏,享受长期合伙人合作收益。
【合伙人收益】1.核心AI产品销售享有高额合伙人收益,多劳多得,收入上不封顶;2.全系列数字化营销产品均有丰厚分润,收益渠道多样;3.合作收益结算及时、兑付稳定,无拖欠、不压款;4.总部全程陪跑扶持、一对一专业培训,包教包会,零基础也能快速落地做市场。
【合作要求】1.有创业想法,想自主做一份事业,赚钱欲望强、执行力在线;2.有商务沟通、销售、市场拓展、商户资源经验者优先;3.认可AI行业发展前景,愿意长期深耕本地企业服务市场;4.学历、过往经验不设限,踏实肯干即可,总部全程兜底扶持。
区域市场经理
5000-10000元/月
区域经理经验不限大专西南大区面销/陌拜渠道销售企业客户KA大客户政府客户
薪资详情
薪资范围:8000-10000元/月
底薪:5000元
提成/年终奖/社保/各项福利,弹性工作
年薪25万起步,上不封顶
职位要求:
1、大专及以上学历
2、年龄30周岁以内
3、勤奋踏实,吃苦耐劳,具备良好沟通能力
4、能接受出差安排,个人形象良好
5、具备较强的沟通协调能力、独立策划与执行能力、抗压能力及问题分析解决能力;有销售区域经理工作经验者优先考虑
我们提供:
1、高额提成,薪酬待遇优厚,配备专业系统培训,晋升空间广阔
2、后期有机会带领团队,享受团队提成收益
只要肯努力,年薪二十万以上轻而易举
具体薪资可面谈,能力越强,收入越高
区域总监(全国区域出差)
8000-13000元/月
区域经理社保5-10年大专面销/陌拜地推销售较多出差TOB5人(含)以上地推团队销售经验销售管理经验团队建设及管理能力独立开拓市场能力
岗位职责
1、主导维护各地经销商,出差拓展全屋定制家居、橱柜门店、装饰公司等客户,完成石材板材的销售工作;
2、组织实施门店导购、销售的培训;
3、主导宣贯并执行公司的销售政策;
4、根据公司规定,组织区域销售经理做好各样板橱柜店的宣传物料陈列和摆放;
5、完成全国的加工商信息收集和维护;
6、销售团队管理及培养,技能提升。
任职要求:
1、销售管理团队经验3年以上,接受全国长期出差,服从公司每10天跨城市派驻安排;
2、有较强的抗压和适应能力,学习能力,能吃苦,有上进心;
3、在过往的销售和团队管理中取得一定的成果和业绩。
岗位要求:
1、积极自信、迎难而上、极强的目标感与行动力
2、较强的客户思维和结果思维
3、具备较强的沟通及协调能力
4、具备带销售团队的实操成功经验
全国各地区销售代表
150-300元/天
区域经理3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟区域销售渠道销售阶梯式提成回款提成销售额提成开城经验销售管理经验快消/零售产品推广经验独立开拓市场能力客户/渠道开发及运营制定区域营销计划品牌招商
岗位职责:
1. 全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行,达成公司年度业绩目标
2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作
3. 指导并赋能下属经理级团队,推动人才梯队建设与绩效提升
4. 分析区域市场动态与竞品情况,制定差异化经营策略并优化资源配置
5. 协同总部职能部门推进政策落地、流程优化及跨区域协同项目
任职要求:
1. 具备区域总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先
2. 优秀的领导力、决策力与跨部门协作能力
3. 熟悉企业经营管理逻辑,具备较强的市场洞察与数据分析能力
4. 具备良好的沟通表达与抗压能力,可适应高频次区域出差
5. 学历不限,具备本科及以上学历者优先
区域总监
1.5-2.4万元/月
区域经理年终奖3-5人经验不限高中银行退休,个体老板,企业高管,房产精英,
1、负责整体销售体系搭建、团队战略规划、市场布局;
2、大规模招募、培育、孵化主管、经理层级人才;
3、统筹整体团队业绩、培训体系、团队文化建设;
4、对接公司资源,落地各项政策,带领团队稳步增长。
任职要求
1、30–61岁,有销售管理、团队操盘经验优先;
2、有领导力、大局观、抗压能力强,敢拼敢干;
3、有创业心态、想长期做一份稳定大事业;
4、认可行业、愿意深耕,想实现收入与阶层跨越。
核心待遇
总监级别高薪底薪+团队总提+年度分红+伯乐大奖
公司全力扶持、专属资源、专属培训、专项政策倾斜
搭建属于自己的百人团队,享受管道式持续收入
职级稳定、终身发展、越做越轻松、越做收入越高
销售经理
3000-23000元/月
销售经理社保交通补助包吃保险五险餐补3-5人1-3年学历不限面销/陌拜区域销售较多出差按单提成回款提成销售额提成TOC弹性工作制国内院校优先先进制造其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
销售机械
南京仪器销售
1-1.7万元/月
销售经理/主管1-3年本科
岗位职责:
1. 负责公司在指定区域内生命科学科研设备(如流式细胞仪、PCR仪、测序仪、显微镜等)的市场推广与销售工作,达成既定销售目标。
2. 拓展政府疾控、海关、食药监等系统的新客户资源,同时维护现有客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿。
3. 深入了解客户的科研方向与实验需求,提供匹配的产品选型建议及专业技术支持方案。
4. 独立策划并开展产品技术宣讲、行业展会、学术交流会等市场推广活动,增强品牌专业形象。
5. 联动技术、市场、售后服务团队,推动项目线索转化至订单落地的全流程闭环管理。
6. 做好销售数据预判,规范使用CRM系统记录客户动态及销售进展信息。
任职要求:
1. 本科及以上学历,生物技术、生物工程、医学、药学等相关生命科学类专业背景。
2. 具备2年以上生命科学领域科研仪器、试剂或相关技术服务销售经验,有成熟项目成交经验者优先。
3. 具备良好的语言表达能力、演讲展示技巧以及客户关系开发与维系能力。
4. 自我驱动意识强,目标导向明确,抗压能力强,能够接受常态化出差安排。
5. 熟练操作Office办公软件及CRM管理系统。
6. 工作驻地为南京,需适应省内短期出差。
苏州吴中区急聘:B端市场经理()要求:5年以上企业培训/人力外包管理经验深耕本地市场3年以上,精通培训流
8000-15000元/月
销售经理社保交通补助生日福利年终奖五险餐补1-2人3-5年大专电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成TOB混合办公企业服务教育培训其他产品/服务招商/商户拓展类服务课程/培训类产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
急聘:B 端市场经理(苏州)
要求 :5年以上企业培训 / 人力外包管理经验深耕苏州本地市场 3 年以上,精通培训流程/人力外包业务,擅长 B 端客户拓展
8-15k + 提成 + 13 薪+双休 工作地点:木渎影视城 联系:陈女士()
销售经理
1.6-1.8万元/月
销售经理1-2人3-5年学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB弹性工作制互联网金融医疗/大健康批发/零售其他行业其他产品/服务快消品招商/商户拓展类服务快消品销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,中专及以上学历优先
销售主管
5000-10000元/月
销售经理年终奖五险3-5人1-3年高中区域销售渠道销售较多出差回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先先进制造其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强
3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础
4.具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先
5.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
营业部经理
1.5-2万元/月
销售经理/主管3-5年大专企业客户
【岗位职责】
1、主导项目规划与执行,带领团队开发企事业类客户资源;
2、制定营业部业务发展及组织建设方案,确保各项目标顺利达成;
3、统筹营业部日常运营,包括团队成员出勤、激励机制、考核评估及管理工作;
4、对下属成员进行有效辅导与激励,促进团队持续正向成长;
5、积极获取市场动态信息,拟定应对策略,协同团队开展客户维护与拓展工作。
【我们需要你】
1、具备大专或以上学历;
2、认可公司发展战略、经营模式及企业文化理念;
3、具有三年以上金融领域销售团队管理及人员培养经验;
4、保持开放学习态度,逻辑清楚,擅长归纳与反思;
5、作风务实,抗压性好,具备优秀的沟通协作能力及明确的晋升追求。
【薪资福利】
1、薪酬构成:基本工资、绩效工资、部门经理管理津贴、育成津贴、业务提成、年终奖金、长期服务奖励
2、企业福利:六险二金(五险一金+商业保险+企业年金)、带薪年休假、年度体检、节日关怀等
销售总监
2-4万元/月
渠道经理10年以上本科
公司:慧识科技有限公司
一、公司简介
慧识科技有限公司成立于2014年,是国家级高新技术企业,专注于为政企客户提供智慧化整体解决方案,坚持核心技术自主研发与国产化适配。公司核心业务覆盖智慧政企系统、智慧军营、智慧食堂、智慧门禁、考勤、访客及车辆管控等场景,所有产品均基于国产化技术架构与安全标准开发,具备自主知识产权,并通过多项国家及行业认证。
公司拥有专业的自主研发团队和多项国家专利,致力于为客户提供定制化、高效智能的国产化解决方案,助力政企客户在安全可控的基础上实现数字化转型,提升运营与管理效能。
二、职位概述
我们正在寻找一位兼具战略眼光与销售实战经验的销售合伙人,加入公司核心管理层。作为销售总监,您将全面负责公司销售战略的制定与执行,带领团队实现业绩突破与市场扩张;作为公司合伙人,您将深度参与业务决策与战略规划,共享发展成果,共同推动公司长期成长。
三、主要职责
1.销售战略规划与目标达成
o制定并执行公司年度销售战略与业务目标,确保销售体系与公司整体发展方向一致。
o建立科学的销售预测与目标管理体系,推动团队持续完成业绩指标。
2.销售体系建设与团队管理
o搭建并优化销售团队架构,建立高效的销售流程与管理制度。
o负责销售团队的招募、培训、激励与考核,提升团队整体战斗力与凝聚力。
3.大客户开发与关系维护
o主导政企、军工、教育等重点行业大客户的开发与战略合作。
o建立并维护高层客户关系,推动长期合作与项目落地。
4.销售过程管理与业绩提升
o建立销售数据分析体系,监控销售过程关键指标,持续优化转化路径。
o通过精细化运营提升客户签约率、客单价及复购率。
5.跨部门协同与资源整合
o与市场、产品、技术等部门紧密协作,推动销售与产品、技术的深度融合。
o整合内外部资源,推动联合解决方案的落地与规模化复制。
6.市场洞察与业务拓展
o持续跟踪行业动态、竞争格局与客户需求,为产品与市场策略提供决策支持。
o探索新业务模式与销售渠道,推动公司在重点行业与区域的持续扩张。
四、任职要求
1.教育背景:本科及以上学历,市场营销、企业管理、商务等相关专业优先。
2.工作经验:
o8年以上销售经验,其中至少3年以上销售团队管理经验。
o具备政企、军工、教育等行业销售背景者优先,有成功大客户拓展案例。
3.专业能力:
o精通销售体系搭建、大客户谈判、项目运作与合同管理。
o具备出色的数据分析与业务规划能力,能制定可执行的销售策略。
4.领导力与沟通能力:
o具备卓越的团队管理与激励能力,能带领团队完成挑战性目标。
o拥有出色的内外部沟通与资源整合能力,能推动跨部门高效协作。
5.创业精神与合伙人心态:
o高度认同公司愿景与文化,具备创业者的责任心与奋斗精神。
o具备长期主义思维,愿意与公司共同成长、共担风险、共享成果。
6.需带项目入职(硬性条件)!
市场销售总监
1.5-2.5万元/月
销售总监3-5年大专网络销售面销/陌拜渠道销售
任职资格:
1. 大专及以上学历;
2. 机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化或相关专业优先考虑;
3. 具备3-5年数控机床、自动化设备、智能装备销售工作经验;
4. 熟悉机械制造与自动化领域的基本专业知识;
5. 市场敏锐度高,职业素养良好,责任心强,具备团队协作精神,能适应高强度工作节奏;
6. 拥有团队管理经历,具备陌生拜访、网络销售或外贸业务经验者优先录用;
7. 持有驾照且能接受出差安排者优先。
工作内容:
8. 主导桁架数控机床领域销售战略规划,聚焦智能制造及自动化生产线等应用方向,统筹市场布局与目标分解;
9. 组建并带领销售团队,实施专业化培训与绩效管理,提升团队整体战斗力;
10. 整合内外部资源,对接重点客户与重大项目,牵头完成商务谈判及合作落地;
11. 实时跟踪行业政策与竞争态势,调整优化销售策略,拓展渠道覆盖并提升品牌影响力,保障公司销售目标达成。
薪资待遇:
综合薪资:1.5-2.5万(具体面议)
缴纳五险一金,单休
工作时间:
早上8:30-下午5:30
总公司位于江苏省兴化市开发区新兴产业科创区1号,是一家占地60亩、建筑面积达35000平米的现代化智能制造工厂,专注于各类机床及自动化上下料产线的研发与生产。南京销售办公点设在江宁九龙湖国际企业总部园区。
有意向的求职者投递简历后请主动电话联系。
项目合伙人
1.5-4万元/月
销售经理经验不限学历不限
大宗 法拍 商拍 合伙人 工作时间弹性
奖金绩效
35%-60%高额提成。2-4w
职位详情
法拍房
有项目、有资源、有办公场所,需要有能力的你!
你无需投资,只要有想法,不愿意一直为别人打工的,想创业没有资金资源的,期望有志之士的加入!
我们采用【合伙人机制】,构建零成本创业平台,不设固定薪资,公司提供全链路支持,系统化培训,前端后端配套资源全方位赋能。对外帮助客户零风险捡漏,对内助力合伙人快速成长实现高收益。
若理念契合,请继续阅读:
这是否是你愿意长期投入的事业?
答:从事法拍房辅助购房,并非传统中介模式,而是站在买家立场,助力客户零风险的基础上捡漏。每套法拍房可节省几十万至数百万,我们将【风险兜底】明确写入合同,真正实现客户零风险、省时、省力、省心地捡漏优质房源。
【法拍房的核心优势】
1、价格优势明显,起拍价仅为市场价的5-7折
2、现房交易,不受限购政策影响,流程周期短
3、客户群体多元:刚需购房节省成本、投资者获取回报、资金紧张者实现融资
尽管法拍房存在风险高、流程繁琐的普遍认知,但我们已建立完善风控体系——前期全面尽调排雷,后期全程风险兜底,将潜在劣势转化为业务护城河
【合伙人的日常工作】
1、开发法拍房客户资源,邀约到公司沟通签约事宜,解答客户各类疑问
2、协助客户筛选高性价比房源,制定个性化竞拍策略
3、签约后跟进全流程,指导客户准备所需材料并高效配合
4、增强客户信任与粘性,提升转介绍转化率
ps:若你从事过房地产、金融等相关行业上手更快、变现更强!
【任职要求】
1、诚实守信,始终以客户利益为先,具备利他思维
2、拥有创业心态与利他精神
3、能力突出者不限年龄
【福利待遇】
1、公司提供成熟平台及完整培训体系
2、团队负责人协助谈单,全程陪伴成长;客户若遇难题,有人及时支援解决
3、晋升通道清晰,提成机制公开透明,百万年薪并非遥不可及
AI高校业务经理
6000-9000元/月
业务经理年终奖6-10人5-10年本科代理商销售较多外勤阶梯式提成TOB
岗位职责
1. 本岗位核心聚焦全国各大高校,重点深耕应用技能型大学,专职负责公司核心教育产品(夜鹭云AISAAS平台、AI版权课程)的市场拓展与校企合作落地,同时牵头推进校企产教融合、产业学院共建工作,是连接公司与高校的核心桥梁。
2. 对接高校相关负责人,深度挖掘高校在AI教学、实训落地、课程体系完善、数字化转型及产教融合中的核心需求,精准匹配公司产品与高校需求。
3. 针对性推广夜鹭云AISAAS平台(一站式AI智能体搭建、教学适配、数据管理等功能)与AI版权课程,清晰传递产品在提升教学效率、强化学生AI技能、适配应用技能型人才培养目标的核心价值。
4. 牵头高校客户商务洽谈工作,推进校企合作签约、产品部署落地及后期维护,保障合作项目顺利推进,提升客户满意度。
5. 重点推进校企共建产业学院,整合公司资源与高校教学、实训资源,搭建产教融合人才培养体系,助力高校实现AI教育场景落地与人才培养质量提升。
核心前提:本岗位必须具备丰富的高校相关资源(可直接对接高校决策层、教务部门、院系负责人及相关合作对接人),能快速启动高校客户开发与合作洽谈工作,无高校相关资源者无法胜任本岗位核心工作,请勿投递。
任职要求
1. 学历与专业:本科及以上学历,市场营销、教育学、计算机科学、人工智能、教育技术学等相关专业优先;具备AI技术基础认知,了解教育信息化行业趋势,熟悉AISAAS平台核心逻辑、AI教育课程体系,或有高校教育相关从业背景者加分。
2. 核心资源要求:必须具备丰富的全国高校相关资源,能直接对接高校决策层(校长、分管副校长)、教务处处长、院系负责人(计算机、人工智能、大数据等相关院系)或校企合作负责人,具备资源整合、维护与高效运用能力,能依托资源快速推进合作落地,无高校相关资源者请勿投递。
3. 工作经验要求:1年及以上高校ToB销售、教育信息化产品(课程、平台、软件等)推广相关工作经验;有应用技能型大学合作经验、校企产教融合项目落地经验、产业学院共建经验,或高校AI类、教育类产品成功签约案例者优先;熟悉高校采购流程(公开招标、竞争性谈判等),有高校投标相关经验者加分。
4. 行业认知要求:了解国家产教融合、职业教育数字化、AI技能人才培养相关政策,熟悉高校教学、实训及校企合作的核心模式,能精准捕捉高校AI教育与产教融合的需求痛点。
5. 商务沟通与谈判能力:具备优秀的口头与书面沟通能力,善于表达产品核心价值与校企合作优势(尤其是产教融合、产业学院共建的合作亮点),能高效对接高校不同层级负责人,应对洽谈过程中的各类问题,推动合作达成。
6. 市场拓展与执行能力:具备强烈的目标感和结果导向,能独立制定高校客户开发计划,完成客户挖掘、需求对接、商务洽谈、合同签约全流程工作;能适配全国出差需求,重点对接应用技能型大学集中区域,高效推进工作落地。
7. 需求挖掘与适配能力:能深度调研高校需求,结合夜鹭云AISAAS平台、AI版权课程的产品优势,以及产教融合、产业学院共建的合作模式,为高校提供贴合需求的解决方案,挖掘客户潜在需求(如二期产品采购、课程更新、实训共建等)。
8. 协作与学习能力:善于跨部门协作,能协调公司技术、教研、交付团队,推进产品部署、师资培训、项目验收等工作;能快速学习公司产品知识、行业政策及高校合作模式,快速适配岗位工作需求。
9. 职业素养:品行端正、诚信可靠,无不良从业记录;具备强烈的责任心、事业心和抗压能力,能承受业绩目标与出差带来的压力;热爱AI教育行业,认同公司核心理念,愿意长期深耕高校市场;具备良好的团队协作精神和主动服务意识,善于解决工作中的各类突发问题。
区域市场经理(江苏)
1-2万元/月
区域总监经验不限大专
岗位职责:
1、 从事环保水处理领域药剂、设备及工程项目相关的销售工作;
2、 提供水处理技术咨询,拓展客户资源,挖掘潜在客户,达成销售任务,提升市场覆盖范围与份额;
3、 关注环保水处理行业发展趋势,归纳总结市场变化规律,推动区域市场调研、分析、规划、宣传、推广及应用工作的实施,强化企业品牌形象;
4、 落实营销风险管控机制,识别、预防并优化销售过程中的各类风险;
5、 负责商务标书编制,签署销售合同,并确保货款及时回收;
6、 协调产品交付、设备安装、技术支持及售后服务等后续工作;
任职要求:
1、 年龄不超过40岁,具备市场营销、化工、环境工程等相关专业大专或以上学历;
2、 拥有扎实的销售背景,尤其在工程类或设备类销售方面经验丰富,具备环保水处理行业经历者优先;(具有工业废水、含氟废水、半导体、光伏等行业经验者更佳)
3、 具备良好的商务谈判技巧和客户维护能力,熟悉市场动态并能做出准确判断;
4、 思维敏捷,反应迅速,具备较强的学习能力和环境适应力;
5、 能够独立开展问题分析并提出有效解决方案。
基本工资:10k-30k 可面议
栏目概述
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