
区域经理包住保险生日福利五险一金年终奖餐补1-2人1-3年本科渠道销售较多出差TOB
招美洲区业务分区经理
【岗位职责】
1、负责西班牙、拉美西语市场整体销售与渠道运营,独立制定区域市场开发策略、年度销售目标并落地达成;
2、开发海外经销商、代理商、终端大客户,通过展会、平台、自主开发维护客户,深耕西语市场,搭建稳定销售渠道;
3、独立完成西语全流程商务谈判、报价、合同,全程外语无障碍对接;
4、对接自有工厂,统筹生产、交期、品质、定制需求,实现产销协同,保障订单高效交付;
5、负责区域团队日常管理、业务培训、业绩拆解、客户资源沉淀、市场数据分析,持续提升区域销量与利润率;
6、调研当地市场行情、竞品、政策变化,输出市场优化方案,配合公司做产品迭代与市场布局。
【任职要求】
1、西班牙语流利,听说读写商务熟练,可独立对接海外客户及海外展会;
2、2年以上工贸一体外贸经验,有西语市场独立开发、渠道开拓经验,有区域管理经验优先;
3、熟悉外贸全流程,懂工厂产销对接逻辑;
4、具备较强商务谈判能力、客户挖掘能力、抗压能力与目标感,结果导向;
5、能接受短期出差、海外参展。
年收入30W左右
工作地点:白云机场附近金田工作区
福利待遇:
1. 入职即可购买五险一金、商业保险;
2. 工作时间5.5天8小时制;8:30-12:00,13:30-18:00
3. 吃饭4元/餐,三菜一汤(有中餐、晚餐);住宿平摊水电费(宿舍均有独立卫生间、沐浴房、阳台、空调、洗衣机、热水器、WiFi);
4. 员工享有全勤奖、工龄奖(满6个月50元,满1年100元,逐年累加)、带薪年假及年终奖金;
5. 员工生日当月发放生日红包,春节、端午节、中秋节各发放节日礼物;
6. 员工旅游、员工生日会、运动会、团队拓展、新年年会等活动;
7.公司设有灯光篮球场、桌球、乒乓球等娱乐设施,及羽毛球队、自行车队等娱乐活动的组织。
营业员
4000-6000元/月
营业员免费培训6-10人月结全职
工作内容:
1.负责与客户进行有效沟通,根据用户需求提供咨询服务
2.负责产品的推广宣传及销售
任职要求:
1、年龄女25-35岁,男25-30岁
2、性格开朗,能吃苦耐劳、学习能力强
福利待遇:
无责底薪+提成+奖金+团队奖金+六险
其它福利:生日福利+带薪年假+优秀员工国内、外旅游+带薪培训、公费团建等丰厚福利
蛋糕制作店员/管吃住5k
3000-5000元/月
店员包吃免费培训包住1-2人月结全职
工作内容:
1、负责制作学习各类奶油蛋糕、慕斯、法甜、甜面、欧包;
2、整理及保持门店卫生、货品盘点;
3、负责烘烤面包及出品上架摆放;
4、协助师傅,并且学习甜点蛋糕、烘焙面包。
职位要求:
1、年龄18-30岁,性别不限,急招,可随时到岗优先;
2、学历不限,公司提供岗前学习机会;
3、品行端正,能吃苦耐劳,服从安排;
工作时间:
1、上班时间为8小时,中午一个半小时休息;
2、一个月四天休息,节假日根据国家规定放假;
相关福利:
1、独立上岗薪资组成:底薪+绩效+全勤奖+食宿补贴+加班费
2、其他福利:定期团建活动、带薪年假、丰富下午茶。
招商区域经理
6000-20000元/月
区域经理包住社保交通补助包吃五险一金年终奖餐补3-5人1-3年学历不限代理商销售招商加盟网络销售区域销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC弹性工作制互联网/科技批发/零售5人(含)以上15人(含)以上30人(含)以上地推团队电销团队开城经验销售经验销售管理经验媒介/广告推广经验快消/零售产品推广经验团队建设及管理能力市场营销相关学历独立开拓市场能力团队招募及培养客户/渠道开发及运营制定区域营销计划品牌招商市场活动策划及执行
岗位职责:
1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行,达成公司年度经营目标
2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作
3.指导并赋能下属经理级团队,提升整体组织效能与人才梯队建设水平
4. 分析区域市场动态与竞品情况,制定差异化营销策略与增长方案
5.协同总部职能部门推进政策落地、资源协调及跨区域协同项目
任职要求:
1. 具备5年以上相关行业管理经验,其中至少3年区域团队管理经验
2. 有较强的商业敏感度、数据分析能力及复杂问题解决能力
3. 优秀的沟通协调能力与跨部门协作意识,能适应高频出差
4.具备团队激励与绩效管理实战经验,结果导向明确
5.学历不限,具备行业资源及成功操盘案例者优先岗位职责:
1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行,达成公司年度经营目标
2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作
3.指导并赋能下属团队,推动人才梯队建设与绩效提升
4. 分析区域市场动态与竞品情况,制定差异化竞争策略
5. 协调跨部门资源,保障区域业务高效协同与合规运营
任职要求:
1. 具备区域总监或同等级别管理岗位经验,行业背景匹配优先
2.有5年以上团队管理经验,熟悉区域业务全流程运作
3. 具备出色的商业洞察力、决策能力与资源整合能力
4. 优秀的沟通协调能力与抗压能力,适应高频出差与多任务并行
5.学历不限,具备较强学习力与领导影响力岗位职责:
1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行,达成公司年度经营目标
2. 统筹管理区域内销售团队、运营支持及合作伙伴,提升整体组织效能
3. 深入分析区域市场动态与竞品情况,制定差异化拓展策略并推动实施
4. 建立并优化区域管理制度与流程,确保合规运营与风险可控
5. 定期向总部汇报经营成果、问题分析及改进建议,协同资源支持一线发展
任职要求:
1. 具备5年以上相关行业管理经验,其中至少3年区域团队统筹经验
2.有较强的商业敏感度、战略思维与跨部门协同能力
3. 优秀的团队领导力与人才培养意识,能激发组织活力
4. 具备出色的沟通谈判能力及复杂问题解决能力
5. 学历不限,具备行业资源及成功操盘案例者优先
汕头金平区羊奶店店长、店员(薪资面议)联系电话:地址:、达濠、潮阳、庵埠,澄海
3000-8000元/月
店员有提成6-10人月结全职
羊奶店店长、店员(薪资面议)
联系电话:
联系人:邱女士
地址:汕头、达濠、潮阳、庵埠,澄海
销售经理
5000-10000元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限
岗位职责:
1.熟悉各楼盘信息,通过物业、中介、开发商、售楼员、小区驻点等多种渠道开拓并建立客户信息资源库,完成客户资源开发和渠道开发任务;
2.按期完成部门下达的各项业务业绩指标;
3.深入了解、掌握市场信息,向营销组长或相关领导汇报,并将所收集到的有用信息反馈给相关部门;
4.不断学习行业知识,不断提高业务素质,以便完成各项任务指标,扩大公司市场影响,提高企业的知名度;
5.严格遵守公司纪律,按时出勤,服从上级指导和安排;
任职要求:
1.无学历要求,上进心强,沟通能力好,能吃苦耐劳;
2.敢于挑战自我、有较强的市场洞察力和良好沟通能力;
3.工作责任心强,有集体荣誉感、集体合作精神;
4.有房地产销售、建筑材料销售、同行销售经验优先录用;
岗位福利:
底薪+提成+奖金
公司福利:
公司不定期组织旅游、团建、下午茶
销售经理
4000-9000元/月
销售经理保险五险一金五险20人以上经验不限高中电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技互联网金融医疗/大健康金融产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
1.推广政府“大爱无疆”惠民项目,根据公
司分配的客户资源进行服务
2.小区健康知识普查和宣传健康科学的生活方式,提高居民的健康和疾病管理知识
3.为市民提供医疗保障和健康知识的咨询
4.为市民提供税优规划以及个人养老金规划的咨询
5.客户理赔,广发银行业务、社保卡升级等
任职要求:
1.年龄22-45
2.学历:大专以上(优秀者可以放宽)
3.男女不限,有责任心,乐观积极
岗位福利:
1.国家法定假日,周末双休
2.年底双薪
3.话费补贴
4.月度团建,年度旅游
薪资待遇:
1.薪资范围2500~4000
2.绩效加奖金(不封顶)
广州增城区招、消防电师傅,8小时,加班另算,二把刀勿扰
1-1.1万元/月
消防电15-30天3-5人月结
广州市增城区招、消防电师傅,8小时,加班另算,二把刀勿扰
黄埔区招外墙漆/真石漆能吃苦耐劳,服从管理,做事偷奸耍滑的不要来,来了做事不行也不要,看清不在联系我
400-420元/天
外墙漆真石漆1-2人完工结算点工技术好专业师傅二把刀勿扰
广州市黄埔区招外墙漆/真石漆,做事认真,能吃苦,服从管理,外墙吊篮作业,50层高,
力工搬材料1-2个月1-2人完工结算
岗位职责:
出租屋装修,上材料,需要自带有吊机
1.负责施工现场材料搬运、装卸及堆放整理工作
2.协助各工种完成基础性施工辅助任务,如清理
3.服从现场管理人员调度,严格遵守安全操作规程和工地管理制度
4.配合完成临时设施搭建、拆除及日常维护工作
5.保持作业区域整洁有序,及时清运建筑垃圾
任职要求:
1.身体健康,能适应户外高强度体力劳动
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识
3.无犯罪记录,服从管理,遵守工地各项规章制度
4.有工地力工经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5.年龄18-60周岁,持有效身份证件
《食品包装》包吃住四餐坐班白班
7000-8000元/月
车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结长白班,临时工,短期,包吃住寒假工
广州酒家/利口福
坐标-番禺南村
饼干、糖果、年货月入5900-6900免费包吃四餐包住
一、薪资架构
白班19元/小时
夜班21元/小时
10-12小时一天、综合到手5900-6900元
包吃包住(免费包吃四餐、车间/住宿都有空调,宿舍4-6人一间设有阳台及独立卫生间、空调、WIFI、热水器等)
二、工作内容
糖果、饼干、年货、点心食品类的打包装、贴上商标、装盒(不用搬抬)质量检查。
三、任职要求
18-48周岁、男女不限、身体健康、身份证(有效期、无案底、有磁)无纹身、手无严重脱皮
四、工作时间
08:00到20:00(中午下午各一小时吃饭时间、工作2小时休息10分钟)月休2-4天!
五、工作地址
广州市番禺区兴南大道565号
温馨提示报名成功后、请按照通知的时间直接过来厂门口与我联系即可、切记勿去工厂以外的地方集合、避免上当受骗!!
力工搬材料1-2个月1-2人完工结算
岗位职责:
出租屋装修,上材料,需要自带有吊机
1.负责施工现场材料搬运、装卸及堆放整理工作
2.协助各工种完成基础性施工辅助任务,如清理
3.服从现场管理人员调度,严格遵守安全操作规程和工地管理制度
4.配合完成临时设施搭建、拆除及日常维护工作
5.保持作业区域整洁有序,及时清运建筑垃圾
任职要求:
1.身体健康,能适应户外高强度体力劳动
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识
3.无犯罪记录,服从管理,遵守工地各项规章制度
4.有工地力工经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5.年龄18-60周岁,持有效身份证件
区域总监
4000-8000元/月
区域经理3-5人学历不限
岗位职责:
1.开拓并维护各类商务合作渠道,包括但不限于代理商、分销商、合作伙伴等
2.制定并执行渠道拓展计划,完成阶段性合作目标与业绩指标
3.协同市场、产品及销售团队,推动渠道政策落地与项目协同
4.收集行业及竞品渠道动态,定期输出分析报告,优化合作策略
5.负责渠道签约、合同管理、政策培训及日常运营支持
任职要求:
1. 具备商务渠道拓展或销售相关工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,具备良好沟通协调能力与商务谈判技巧
3.目标导向强,具备独立开展渠道建设与维护的能力
4. 熟悉商务合作流程,有快消、互联网、制造业等行业经验者优先
5. 逻辑清晰、责任心强,能适应短期出差与灵活工作节奏
项目拓展总监(双休,五险一金,年底双薪)
1-1.5万元/月
区域经理1-2人1-3年本科
岗位需求:
1、具备3 年以上全国或区域性医药企业市场推广、总代管理或项目操盘经验,有成功案例(如升区域销售份额、开拓新品类等。8 年以上医药行业经验,熟悉医药流通、总代推广及项目运营全流程,对新疆医药市场政策、渠道、终端有深刻理解
岗位职责:
(一)区域终端医院销售与指标达成
1.具备极强的销售目标导向,能够独立制定区域终端医院销售策略与执行计划,精准拆解销售指标,高效推进落地,确保年度、季度项目销售指标超额完成;
2.熟悉医疗行业销售逻辑,擅长把控医院销售全流程,能精准识别销售痛点,快速制定解决方案,具备应对市场竞争、突破销售瓶颈的实战能力;
3.拥有成熟的区域销售资源整合能力,可统筹区域内销售资源,优化资源配置,最大化提升销售效率,保障销售业绩持续稳定增长
(二)医院客户开发与关系维护
1.具备丰富的医院客户开发经验,熟悉医院内部组织架构、决策流程与采购机制,能精准定位关键决策人,高效开拓新的终端医院客户,快速拓展区域市场版图;
2.擅长客户关系管理与维护,具备超强的客情维系能力,能通过
专业服务与深度沟通,建立长期稳定、信任度高的核心客户合作关系,提升客户忠诚度与复购率;
3.具备敏锐的客户需求洞察能力,可精准捕捉医院客户的潜在需求,针对性提供适配的项目产品方案,深化客户合作深度;
4.项目达成:根据厂家和公司要求,协调全疆业务团队达成各项销售指标,深化合作关系;
(三)学术推广与合规运营
1.熟悉医疗行业学术推广体系,能够独立策划并执行项目产品学术推广活动,包括学术会议、产品宣讲、专家交流等,有效传递产品价值,提升产品在区域医院的学术认可度。
2.精通医疗行业销售合规要求,严格遵循行业规范与公司制度,全程把控销售与推广流程,确保所有业务操作合法合规,杜绝合规风险。
区域经理
1-1.5万元/月
区域经理3-5人3-5年大专面销/陌拜渠道销售按单提成销售额提成TOB弹性工作制医疗/大健康销售经验对机构(To B)销售经验独立开拓市场能力客户/渠道开发及运营品牌招商
云南白药集团药食同源产品
1. 有本地诊所/药店/养生馆/线下渠道资源优先,有无大健康经验均可培训;
2. 沟通表达流畅,能自主规划区域拜访路线,可接受区域内短途外勤;
3. 踏实稳定,认可大健康长线赛道,愿意长期深耕本地市场;
4. 年龄25-45岁,持有C1驾照、自有交通工具优先。
完善扶持:全套产品专业培训、结节健康知识培训、门店谈店话术、宣传物料样品总部统一供给;
区域保护:单个区县仅配置1名业务,区域独家渠道权限,杜绝内部抢单;
本岗位为渠道销售岗,仅招聘公司正式员所有产品公司统一供货,无需个人垫资,合规长期发展。
区域总监
1.5-2.4万元/月
区域经理年终奖3-5人经验不限高中银行退休,个体老板,企业高管,房产精英,
1、负责整体销售体系搭建、团队战略规划、市场布局;
2、大规模招募、培育、孵化主管、经理层级人才;
3、统筹整体团队业绩、培训体系、团队文化建设;
4、对接公司资源,落地各项政策,带领团队稳步增长。
任职要求
1、30–61岁,有销售管理、团队操盘经验优先;
2、有领导力、大局观、抗压能力强,敢拼敢干;
3、有创业心态、想长期做一份稳定大事业;
4、认可行业、愿意深耕,想实现收入与阶层跨越。
核心待遇
总监级别高薪底薪+团队总提+年度分红+伯乐大奖
公司全力扶持、专属资源、专属培训、专项政策倾斜
搭建属于自己的百人团队,享受管道式持续收入
职级稳定、终身发展、越做越轻松、越做收入越高
区域市场经理
5000-10000元/月
区域经理经验不限大专西南大区面销/陌拜渠道销售企业客户KA大客户政府客户
薪资详情
薪资范围:8000-10000元/月
底薪:5000元
提成/年终奖/社保/各项福利,弹性工作
年薪25万起步,上不封顶
职位要求:
1、大专及以上学历
2、年龄30周岁以内
3、勤奋踏实,吃苦耐劳,具备良好沟通能力
4、能接受出差安排,个人形象良好
5、具备较强的沟通协调能力、独立策划与执行能力、抗压能力及问题分析解决能力;有销售区域经理工作经验者优先考虑
我们提供:
1、高额提成,薪酬待遇优厚,配备专业系统培训,晋升空间广阔
2、后期有机会带领团队,享受团队提成收益
只要肯努力,年薪二十万以上轻而易举
具体薪资可面谈,能力越强,收入越高
买卖销售跟杀鱼
5000-6000元/月
营业员月结全职
岗位职责:
1.负责店铺日常运营,包括商品陈列、库存整理与补货
2.热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成
3.熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及日结工作
4.维护店铺环境整洁有序,确保符合安全与卫生标准
5.配合店长完成促销活动执行、数据登记及临时性任务
任职要求:
1. 工作认真负责,具备良好的服务意识和沟通能力
2.能适应轮班制,服从门店排班安排
3.具备基础计算机操作能力,学习能力强
4. 有零售/快消行业经验者优先,无经验可带教培养
5.身体健康,形象端正,无不良从业记录
销售总监(项目)
2-3.5万元/月
渠道经理社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险餐补1-2人5-10年本科区域销售TOB弹性工作制互联网/科技5人(含)以上销售工作经验对机构(To B)销售经验海外销售经验软件推广经验
销售总监(项目)
20-45k
广州-南沙区
本科
4年以上
职位介绍
核心工作:
解决AI与用户应用场景之间的GAP,带领团队负责政企数字化、智慧灯杆/照明等项目销售与推广,拿下标杆项目;
攻关、拓展政企核心客户,尤其制造业、金融业、政务领域,盘活海外业务资源;
制定并达成年度销售目标,带领团队冲刺高业绩,把控合同履行与货款回收;
我们需要这样的你:
6 年及以上智慧城市或物联网相关销售经验,4 年及以上AI、大数据或企业服务销售团队管理经验,海外管理经验加分;
统招本科及以上(能力优秀可放宽),有驾照,可接受出差或外派,适应快节奏工作;
有硬业绩:团队年销 1000 万 +、个人千万级项目成交,熟悉政府项目招投标,精通 100 万 + AI 项目全流程管控;
选择我们你将收获:
成熟赛道与全维资源加持,让你攻坚无后顾之忧:手握政企数字化、智慧灯杆、智慧照明等高价值刚需项目,销售路径清晰无需从零开拓;强大的AI工具赋能,国家队背书 + 充足资金 + 海外资源开放,中台资源随叫随到,客户对接、项目投标全流程强力支撑,不用单打独斗扛资源、卡流程。
清晰晋升与成果兑现,让你努力必有回报:扁平管理无繁琐审批,以团队业绩、项目操盘能力为核心晋升标准,销售管理高阶岗、业务板块负责人通道明确;操盘千万级政企项目、带领团队冲业绩的成果可量化、可沉淀,高薪只是基础,业绩越高收益上不封顶,真正让能力匹配身价、让成果兑现长期价值。
全面的福利待遇和生活保障,让你全心聚焦业绩:五险一金 + 年终奖金 + 绩效奖金 + 优秀员工奖 + 股权激励多重激励,项目成交、团队达标均有额外奖励,回款风险公司协同把控;餐费补贴、节日礼物、年度旅游、定期体检一应俱全,弹性工时远程协作,南沙核心位置,生活便利,不用操心杂事,让你把所有精力放在客户攻坚、业绩冲刺上。
招聘人数1人
其他信息
语言要求不限
大客户销售经理(化工设备)
6000-15000元/月
销售经理社保年终奖餐补1-2人3-5年大专网络销售面销/陌拜渠道销售直销阶梯式提成回款提成销售额提成TOB先进制造进出口贸易其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责:
1. 独立负责国内外市场的开拓与客户关系维护,完成公司制定的销售目标。
2. 负责订单确认、货款回收与售后协调。
3. 海外客户需使用英语与客户进行邮件、电话及会议沟通,必要时进行商务洽谈。
4. 收集并分析市场及竞争对手信息,为公司战略决策提供支持。
任职要求:
1. 需具备大型机械设备、化工设备、机械制造等相关领域的知识基础,有同行业3年以上经验及能运用并修改CAD图纸者优先。
2. 具备强烈的开拓精神和出色的沟通谈判能力,有独立开发客户和市场的成功经验。
3. 工作时常需运用英语,英语过关并有外贸销售经验者优先。
4. 具备优秀的客户服务意识和团队协作精神,能适应偶尔的出差安排薪酬结构: 固定底薪 + 不设上限的绩效提成 + 丰厚的年度奖金。
福利保障: 五险+双休、国家法定节假日、节日福利、定期团建。
补贴政策: 全面的差旅补贴、交通油费补贴及住宿补贴。
工作氛围: 扁平化管理、发薪准时、不定时下午茶、轻松活力的团队氛围。
美业市场开发经理、
1-3万元/月
销售经理11-20人经验不限学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜地推销售渠道销售直销销售额提成TOCTOB
岗位职责:
1.负责市场开拓,客户开发与维护,完成销售目标
2.独立谈单,商务谈判,签约成交
3.收集市场各美容院信息,整理客户资料,统计市场美容院数据
4.协助团队搭建带教新人,业务推荐发展
5.维护客户关系,处理基础咨询与异议,提升客户满意度与复购率
任职要求:
1.表达清晰流畅,具备良好的倾听能力与应变能力和沟通能力,独立陌拜能力
2. 抗压能力强,有较强的目标感和自我驱动力
3. 熟悉收集美容院渠道,拓展成交美容院合作,不想打工,没钱投资想做老板,可以成为合伙人
4. 具备客户服务意识,态度积极、耐心细致
5.学历不限,上下班不用打卡
分割猪肉 猪肉学徒 超市猪肉销售员
5000-8000元/月
肉类分割师有提成包住3-5人月结卖猪肉 猪肉销售员 猪肉分割
猪肉分割师 师傅 中工 学徒
要求有驾驶证会开车优先都
超市猪肉销售员 要求有经验优先
办公设备•复合机租赁销售专员
1.8-3万元/月
销售经理社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险3-5人3-5年大专办公行业,合作优先代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤销售额提成TOGTOB弹性工作制企业服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3.带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术体系
5. 协同产品、运营等部门推进项目落地,提升客户转化与复购率
任职要求:
1. 具备销售管理经验,熟悉行业市场与客户决策链
2.优秀的沟通协调能力与团队带教能力
3.目标导向强,能承受压力并持续推动业绩增长
4.具备数据分析意识,熟练使用软件等销售管理工具
5. 学历不限,有相关行业资源者优先
融创大型游乐设备操作员280/天 包吃住 持有Y2证
5000-6000元/月
营业员包吃包住20人以上月结全职持有Y 2证
岗位职责:
1. 负责大型游乐设备的规范操作与日常运行管理,确保游客安全与体验质量
2. 严格执行设备启停、巡检及应急处置流程,配合完成Y2证相关操作要求
3. 主动提供热情、礼貌、专业的游客服务,及时响应现场需求与咨询
4. 遵守园区各项管理制度,服从班组调度与工作安排
5. 参与岗前培训及定期安全复训,持续提升操作技能与服务意识
任职要求:
1. 年龄18-38周岁,男女不限,形象端正、阳光热情、服务意识强
2. 必须持有有效Y2特种设备操作证,无不良从业记录
3. 能适应轮班制工作,可稳定在职6个月以上
4. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的沟通与团队协作能力
5. 学历不限,身体健康,无传染性疾病及影响高空/机械作业的疾病
销售总监
1-1.5万元/月
渠道经理五险一金3-5人1-3年学历不限区域销售较多外勤销售额提成弹性工作制15人(含)以上销售工作经验销售管理经验教育/培训产品推广经验团队管理能力营销能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化团队建设及管理
【岗位职责】
1.全面统筹公司智慧校园相关产品(智慧教务、安防、后勤、大数据等)的全国销售工作,制定年度、季度、月度销售战略规划、销售目标及市场拓展计划,牵头落实并确保整体销售指标、回款目标圆满达成。
2.深耕教育行业顶层市场,对接教育局、教育集团、重点高校等核心客户,建立高层客户关系网络,统筹重大项目的商务谈判、合同签订及履约跟进,解决销售过程中的重大难点问题。
3.负责销售团队的搭建、管理与培养,制定团队激励机制、考核体系及培训计划,带领销售团队提升专业能力,打造高绩效、高凝聚力的销售团队,统筹区域销售布局与人员调配。
4.全面跟踪教育数字化行业动态、政策导向及竞争对手情况,深入分析市场需求与行业趋势,优化公司销售策略、产品推广方案及定价策略,推动产品迭代与市场份额提升。
5.协调公司技术、实施、产品等相关部门,建立高效协同机制,保障重大项目顺利落地,提升客户满意度与品牌影响力,推动公司智慧校园业务规模化发展。
6.参与公司重大经营决策,结合销售数据与市场反馈,为公司产品研发、战略布局提供专业建议,推动公司在教育数字化领域的核心竞争力提升。
【任职要求】
1.学历要求:本科及以上学历,市场营销、教育管理、计算机、企业管理等相关专业优先,5年及以上销售相关工作经验,其中3年及以上教育行业销售管理经验(总监及以上岗位任职经历优先)。
2.行业经验:具备丰富的智慧校园、教育信息化、教育装备等相关产品销售及管理经验,熟悉教育行业顶层采购流程、政策导向及市场格局,拥有教育局、重点高校、大型教育集团等核心高层客户资源者优先。
3.管理能力:具备优秀的团队管理、统筹规划及组织协调能力,能搭建并带领销售团队完成业绩目标,擅长团队激励与人才培养,具备良好的决策能力与问题解决能力。
4.业务能力:具备极强的商务谈判能力、市场洞察力及资源整合能力,能独立对接重大客户、统筹重大项目,有成功的大额项目操盘及团队管理案例,目标感极强,能承受高强度工作压力。
5.其他要求:能适应全国范围内出差,认同公司企业文化,热爱教育行业,愿意长期深耕智慧校园领域,具备强烈的事业心、责任感及战略思维,能与公司共同成长。
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