岗位要求： （1） 大专以上学历【学信网可查】，年龄25-45周岁; （2） 身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标； （3） 有3年以上工作经验；有销售或者养老领域从业经验者优先； （4） 在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面能力突出； （5） 有企图心，有目标，勇于挑战； （6） 有良好的心理素质和工作习惯，有责任心，能吃苦耐劳。 （7） 条件优秀者可放宽条件！ ( 8 ) 企业主，公司VIP客户或亲属优先考虑！ 工作内容： （1）负责筹备团队以及团队的管理等 （2）负责公司区域老客户的维护以及客户的二次开发。 【温馨提醒】:具体情况面试详聊！ 工作地址:广州市天河区珠江新城华夏路32号太平洋金融大厦四楼401室孙经理！

视力健康中心·招贤纳士 百年古康视力矫正新塘店是一家专业调理近视/散光／弱视的服务机构，位于增城区新塘镇解放北路荷花路1号（新塘广场对面），因服务升级需扩充团队，诚邀有志于视力健康行业的你加入！ 1.视力调理老师 -薪资亮点：综合工资4000元左右；可做兼职50元/小时+高额提成，时间灵活不受限。 -核心职责：①学习掌握公司产品特点和服务标准，为客户解答视力问题，提供合理并且安全的解决方案。 ②根据客户的实际情况结合公司的产品服务，为客户制定视力调理方案，全程督导并且协助客户做视力调理工作，精准记录调理数据与效果。 2.视力养护推广员 -薪资亮点：综合工资6000元左右，可做兼职30元/小时+提成，多推多得易上手。 -核心职责：①学习掌握公司产品特点和服务标准，为客户解答视力问题，提供合理并且安全的解决方案。 ②面向学校、托管班、才艺培训机构，推广视力养护与调理服务，了解客户需求和顾虑，介绍公司提供的解决方案，邀请客户到店了解和促成视力调理的方案。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体作战能力 4. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及市场部门优化销售策略 5.定期汇总销售数据并提交分析报告，为经营决策提供有力支持 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，有团队管理经验者优先 2. 熟悉行业市场及客户需求，具备较强的市场洞察与商务谈判能力 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 4. 逻辑清晰，执行力强，能独立统筹项目并推动落地 5.具备较强的责任心与团队协作精神，认同企业价值观

1.负责办公耗材行业的市场开拓与客户维护工作；2.制定并执行销售计划，完成公司下达的销售任务；3.收集和分析市场信息，及时反馈市场动态和客户需求； 4.协调内部资源，推动销售流程的顺利进行； 5.维护良好的客户关系，提升客户满意度和复购率

公司快速扩张，欢迎有志之士加入！提供免费的岗前培训 ——愿意接受新营销商业模式，过往有直销或新零售销售经验、社交圈，所有行业营销经验均可 只要想赚钱，小白照着实操也能赚钱！ ——多元化产品平台，客户稳赚易推广，上市公司只要数据不盈利，多种营销动作收益形式 线上平台销售，业务范围可布达全国，工作时间灵活 ——不出差，不坐班，可兼职，适应多方向选择 【岗位职责】 1. 客户开发与市场开拓 * 免费的岗前培训后，通过线上线下多种渠道（如电话、微信、客户拜访、产品演示等）主动寻找和开发潜在客户，制定销售计划，达成销售目标。 * 开发百业的新零售渠道客户，进行商务洽谈、并推动产品销售、平台发展，拓展市场份额。 2. 客户维护与需求跟进 * 负责维护现有客户关系，定期沟通以了解客户需求，挖掘其潜在价值，定期向客户提供专业产品介绍和解决方案，处理客户的咨询，促成订单成交。 * 根据公司经营节奏，定期推荐新产品和解决方案，推动销售目标达成。 * 从洽谈、报价、订单销售，到订单交付过程中的协调跟进，客户使用咨询及答疑，提升客户满意度和复购率。 【薪资待遇】 1.三天免费岗前培训，培训考核通过获得公司产品打板机会； 2.销售佣金：20%至30%，还有……团队管理奖、消费补贴、硬核产品收益、收获健康和产品 3.广州市以外的城市经理参与培训，，食宿自理；平台授予三个月试运营区域代理身份，销售佣金30%，区域服务奖8-30元/单（单价单位） 【职位要求】 1.具备销售经验，新零售、社交电商、直销、保险、金融等任一行业销售经验优先 2.具备创业经验、创业精神者优先。 3.具备优秀的沟通能力、强大的抗压和执行力，有强大的目标感和吃苦耐劳的精神。 黄金制胜实力通道： 1.上市企业合股，资深专业团队操盘运营，项目落地坚实保障 2.消费商轻创业模式，轻松简单，且可以跨地域拓展 3.大健康朝阳赛道合并多元化产品，切入大健康领域千亿蓝海市场， 4.创新消费模式，消费价值利润补贴，构建合规正向循环消费 5.社交影响力转化个人收益，双轮驱动 6.个人收益与团队业绩透明清晰，合规安全 7.实时呈现收益数据，天天提现次日到账 8.当前经济环境下，绝对制胜吸引的健康趋势商业创新项目，携手共享长期发展成果！

大量招聘焊工二把刀， 9000~12000每月，离职人走账清， 长期有活干，工资准时发放，每周借支1000元。年龄18~47岁，工作地点，佛山顺德，东莞凤岗，

广州天河区招贴砖，300平方挡口贴600X1200的地砖，价格30一平方，手工要好少量空鼓四个角平，贴好验收当场结账

广州市越秀区招水电工主要做排水管，一天活，350元，明天搞，来个子小的要钻天花

南沙港招聘A2驾驶员。年龄30-50。要求熟悉码头柜操作、南沙各码头堆场操作，证件真实，吃苦耐劳，服从安排，有一年以上相关工作经验。工作地点为南沙港。

广州市招一名压路机司机跟我长期顶班，全广州一叫就去，需好沟通，脾气好，服从安排 熟悉压路机压水稳 压沥青、需自己有车 不包住45岁以下，看清楚符合条件再给我打电话

合作背景 我们做企业AI应用及数字化服务，现招募有企业客户资源的业务合伙人。 你负责： 提供企业客户资源、关键决策人引荐和关系对接。 我负责： 谈客户、出方案、商务谈判、签约及交付协调。 签约回款后： 按约定比例给你分成。 说明：本岗位为民事合作关系，非全职雇佣，不坐班、无底薪、不收取任何加盟费/押金/培训费。 你需要做什么 1. 引荐有AI应用、数字化、降本增效、营销获客、客服、知识库、数据分析等需求的企业客户； 2. 协助触达企业老板、总经理、CIO/IT负责人、数字化负责人、市场/运营/客服负责人等关键决策人； 3. 协助安排拜访、线上会议或需求沟通； 4. 配合推进商务签约，维护关键客户关系； 5. 遵守合作协议及个人信息保护、商业合规要求。 你不需要： 坐班、写方案、做交付、承担售后压力。

硬性要求：须自带广州本地装修公司资源/建材渠道资源 岗位职责： 快速对接装修公司、工装公司、物业、工装项目，开拓渠道 利用现有资源快速出单，提升公司业绩 维护渠道关系，建立长期稳定合作 配合公司勘察、报价 任职要求： 有广州装修/工装/建材/防水行业资源优先 有成熟客户资源，能快速变现 目标感强、懂管理、能带团队、能打硬仗 服从公司制度，有契约精神 薪资待遇： 高底薪+高提成+渠道奖励+团队提成+年终分红 资源到位，月入轻松过万，上不封顶 有资源者直接面谈，非诚勿扰！

岗位职责： 1、根据公司整体经营目标，参与制定销售计划，制定每月销售计划，掌握销售进度，定期组织并汇报销售情况，编制销售报表； 2、每日确认各业务员当日业绩。根据销售计划，参与制定和调整销售方案（策略），并负责具体销售方案实施及日常管理工作； 3、根据公司规定，定期对业务员进行考核。参与并制定现场销售工作流程和标准，组织员工研究确定。 组织销售培训，支持员工对新的工作方法或流程的实践； 4、负责培训及市场调研，收集塑料行业市场销售信息并进行分析、评估，提交市场调查报告； 5、负责老板给到的一部分客户，自己也能实地跑客户。 任职资格： 1、大专及以上学历，有三年以上销售主管管理经验，具备面销行业或塑料原料销售经验优先考虑； 2、有高效的沟通能力和团队协作能力，有组建及代领销售团队的经验； 3、具有独立制定销售工作计划的水平和实施经验并能够具备执行能力以达到制定的销售目标; 4、脑子灵活、细心、负责任、情商高、具备良好的学习能力和抗压能力； 5、能接受出差。

1.负责SoEasyCRM销售助理软件（toC/toB）全国市场销售工作，开拓新客户； 2. 具备基本的销售沟通技巧，能够清晰、准确地表达产品信息，与客户进行有效交流。 3. 对软件行业有一定的认知和兴趣，了解常见软件的功能和应用范围。 4. 有一定的人脉资源或市场拓展能力，能够发掘潜在客户。 5. 具备良好的自我管理能力，能合理安排兼职工作时间，保证一定的工作投。 6. 拥有较强的责任心和执行力，能够按时完成销售任务和相关工作。 7. 能够熟练使用常见的通讯和办公工具（腾讯会议），便于与客户和团队进行沟通协作。 8. 具备良好的学习能力，能快速熟悉所销售软件的特点、优势及销售策略。 9. 有良好的服务意识，能够耐心解答客户疑问，处理客户问题。 10. 有销售工作经验者优先，但不是必需条件。 11. 诚实守信，遵守公司的销售规定和相关法律法规。

薪资详情 薪资范围：20000-60000元/月 提成：40%-70% 奖金补贴：年终奖、全勤奖、团队奖、业绩奖 职位详情 主动投递，优先录取，单休 1，薪资待遇： 8000底薪、40%-70%提成（日结） 2，工作时间： 10:00-19:00中午休息2个小时。不要求加班，固定礼拜天休息以及法定假日 工作内容：维护新老客户，利用公司精准资源开发潜在客户。 不需要外出，不用出差，办公室办公。 节假日 下午茶 员工生日会 团队聚餐 团队旅游等等福利多多 4晋升: 不画饼，不造梦，新人一对一指导，2个月了晋升 商务经理-储备总监-总监-合伙人-市场总裁

有服务意识，吃苦耐劳，工资可面议或电联，有意者可咨询本店

公司招募一批有能力的人， 创建队伍，筹建队伍， 给予相对应的政策资金人力的扶持。筹建的费用分别是12万/36万。 有兴趣的伙伴聊聊 组建团队， 组建自己的队伍， 组建自己的收入王国。

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效管理，提升团队战斗力 4. 分析市场动态与竞品信息，及时反馈客户需求，协同产品与运营优化策略 任职要求： 1. 具备销售管理经验，行业背景与岗位匹配度高者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析与汇报能力 4. 学历不限，有成功带队经验或行业资源者可适当放宽学历要求 5. 诚信务实，结果导向，认同公司价值观与长期发展理念 接受出差

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售意愿即可，经验不限，欢迎应届毕业生及转行者加入 3.学历不限，具备学习能力与服务意识 4. 工作地点灵活，适应本地化客户拜访与商务洽谈 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观

1、依托公司客户资源，电话对接硬件工厂负责人； 2、建立微信联系，介绍产品，根据客户需求寄送样品，长线跟进测试进度； 3、完善客户台账，定期回访，促成供货合作； 岗位要求： 1、普通话流利，沟通能力良好； 2、能接受B端长线销售模式，不要指望立刻开单； 3、做事踏实稳定，拒绝短期心态。

跨境销售经理 工作内容 1.通过电话沟通、客户面访、线下展会等多渠道开拓海外新客户，挖掘潜在业务资源； 2.承接并拆解部门销售目标，制定重点客户开发及维护策略，负责市场信息收集、资源整合对接，深耕维护重点客户，确保达成各阶段销售目标； 3.建立完善客户信息档案，定期开展客户回访、商务跟进及客情维护，持续提升合作转化率与客户粘性； 4.紧跟公司业务规划及行业市场动态，洞察市场需求与行业趋势，为公司业务优化及决策提供有效建议； 5.需自备笔记本电脑或 iPad，满足日常办公、客户对接、外出洽谈及业务需求； 6.完成公司下达的月度业绩指标，以及领导交办的其他相关工作。 任职要求 1. 1 年及以上电销、面销实战经验，熟悉全场景销售模式，具备独立开发客户能力；有互联网、软件、外贸 / 跨境行业销售经验者优先； 2.具备极强的服务意识和销售冲劲，抗压能力强，愿意挑战高薪，工作执行力强、有自驱力，能主动开拓业务； 3.性格开朗外向，沟通表达及商务谈判能力优秀，善于快速建立客户信任，逻辑清晰、学习接受能力强； 4.善于工作复盘总结，职业规划清晰，过往销售业绩稳居原公司前 30% 者优先录用。

岗位职责： 1.负责公司客户跟单，关系维护，以及新客户开发； 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，协同相关部门提升服务满意度 4.定期整理客户信息与销售数据，参与销售策略优化 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表填写 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务导向。 4.年龄22-30岁，性格活泼开朗，沟通能力强，经验不限。 5.有短视频拍摄，剪辑，运营经验，自带中高端客户资源者优先！能适应快节奏工作，有服装行业经验更佳!

岗位职责: 1、维护现有餐饮客户，并按照公司要求完成新客户开发目标; 2、做好对餐饮渠道客户的品类推介、产品销售及售后服务; 3、落实销售目标与计划，完成销售任务，确保货款回收; 4、收集市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈的准确信息并定期向上级汇报; 任职要求: 1、年龄在40年以下，性别不限，高中及以上学历(优秀者可放宽); 2、有一年以上酒水饮料快消品销售工作经验，熟悉餐饮渠道并有渠道开发经验者优先; 3、思路清晰，具有较强的团队协作能力及执行能力、较强的语言表达能力与沟通能力、有责任心和耐心; 4、性格开朗乐观，形象气质良好，踏实肯干，能吃苦有冲劲; 5、自备交通工具，如电动车; 薪资待遇: 1、无责任底薪+绩效考核+话补+油补+提成; 2、透明的晋升机制，发展前景广阔; 3、专业系统的内外部培训，包括入职培训，销售培训，晋升培训，领导力培训，核心人才培训等; 欢迎有梦想的同行加入，成为公司的合伙人。

现急招5名健康销售专员： 一、岗位职责 1、拓展个人新客户，线上（微信、抖音、快手、小红书等）、线下（电话销售、市场拓展等）分享健康观念与服务，为客户定制专属健康保障方案； 2、根据客户的需求，完成客户全流程服务； 3、定期维护老客户，跟进服务效果，挖掘客户介绍资源； 4、完成月度、季度销售业绩指标，参与公司线下客户沙龙活动； 5、做好客户档案登记，及时响应客户各类售后咨询。 二、任职要求 1、年龄23~55岁（符合应聘条件可放宽到60岁），上班时间自由（可兼职），上班地点外勤工作为主（真正做到工作生活两不误，时间自由、兼顾家庭与事业）； 2、工作热情，思想端正，有责任心，喜欢与人沟通，有耐心、有自信，充满激情、勤快、好学，工作热情，思想端正，有责任心，无不良嗜好，无犯罪记录； 3、喜欢与人沟通，有耐心、有自信，充满激情、勤快、好学（保持空杯心态），性格开朗善于沟通，目标感强，愿意深耕健康销售行业； 4、执行力强，能自主安排客户拜访、线上、线下拓客工作； 5、有销售、电话客服、保险等相关从业经验者优先试用。 三、薪资福利 1、薪酬结构：有责底薪（2000元） + 阶梯提成 + 季度绩效奖 + 年终分红（根据工作室当年盈余分配）； 2、综合月薪 ：4000-20000 元，业绩优秀者收入上不封顶； 3、福利保障：入职满1个月转正购买商业保险（或自行购买国家五险），按照法定节假日休假，生日礼品，节日礼盒等； 4、成长福利：无经验要求也可，公司提供全套岗前培训（有人帮、有人带、有人教）：一对一带教培训、定期团队聚餐团建、旅游奖等； 5、清晰内部晋升渠道（两种成长渠道）： 个人晋升渠道：销售专员——销售主管——销售经理——高级销售经理——资深销售经理； 团队发展渠道：销售经理——部门主管——部门经理——部门总监——工作室合伙人。 四、应聘信息及方式 1、面试地点：广州市花都区新华街天贵路50号之47号； 2、联系电话：（微信同号）； 3、投递邮箱：@qq.com，邮件命名：健康销售专员 - 姓名 - 电话号码（微信同步）。

试用期： 1.统招大专底薪4000元转正后：享高额提成20%-77% 2.好福利、高待遇：购买社保五险一金； 资深经理全程一对一带教； 共享链家/贝壳，双网流量； 精英出国游、赢亲情人民大会堂国宴 上市平台力强，同理心高，对房地产销售工作充满信心，渴望通过销售工作改变人生； 3.诚实可信，拼搏进取，积极阳光，有良好的沟通表达能力、亲和力； 4.具有良好的团队合作精神。 工作内容是 线上:①端口维护:贝壳找房端口及其他当地城市使用的端口获取客源; 线下:①社区开发:在门店附近,小区周边进行宣传{人字板等),开发潜在客户 ②空看、约看.带看:了解房源信息，并给客户匹配他有意向的房屋,并带客户看房,与业主的沟通协调 ③客户、业土维护:跟进维护好客户、维护好业土,跟进房源信息 ④谈判签约:联系业主,与客户,经纪公司进行三方谈判,促成父易自办理手续:帮助客户办理相关手续,包括合同，贷款,过户等

要求有工作经验，有电器从业经验者优先。

岗位职责： 1、制定有效的区域市场营销规划并落实执行，熟悉所在区域市场的客户资源，负责代理商管理，完成公司既定目标； 2、负责日常业务跟进，包括市场的开发与上量、协议进度管理等； 3、按公司要求进行学术推广； 4、按时完成公司领导交代的其他任务。 任职要求： 1、专科或以上学历，医学、药学相关专业； 2、5年以上区域处方药药品招商经验； 3、熟悉医药行业相关法规和运作要求，较强的产品知识学习能力，具备在商业推广会上进行PPT现场演示及讲解能力； 4、诚信正直，富有开拓精神，勇于承担岗位责任，为公司创造价值； 5、高度认同企业文化及价值观。

负责公司平台产品销售-产品推广

打电话跟进订单，同时要开发新客户

1、 年龄40以下，男女不限，形象气质佳。 2、 热爱销售，能全心投入销售工作，敢于挑战，工作积极； 3、 善于学习，能快速熟悉公司的产品和服务； 4、 抗压能力强，具备渠道客户和大客户的开发能力优先考虑； 5、 责任心强，能及时完成公司交付的各项工作； 6、 有信息化、智能化项目销售经验或客户资源优先考虑。