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人事助理
4000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限人力/财务/行政/法务人事档案管理人力资源/管理类专业招聘与配置
一、基本要求: 1.年龄18-28岁,形象端正 气质良好 2.普通话流利 具备良好的交流能力 3.熟练操作常用办公软件,如word、excel、ppt 二、工作内容: 1.负责来访人员的接待及登记工作 2.处理公司日常基础性行政事务 3.协助开展公司人员招聘相关事宜 欢迎应届毕业生报名。无经验者亦可加入。支持调休安排。
综合人事专员
6000-10000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科绩效管理薪酬福利员工关系高级人力资源管理师中级人力资源管理师
一、 岗位职责 1、人员招聘:全面负责公司招聘全流程工作,依据业务发展需求拓展招聘渠道,完成简历筛选、面试安排(含评估与面谈)及人才引进工作; 2、入离职管理:按照公司规范办理员工入职与离职手续,完成个人信息采集及归档,确保流程合规、资料完整; 3、员工培训:定期拟定培训计划,组织培训实施并整理相关材料,做好培训记录与归档管理; 4、绩效管理:参与构建并优化员工绩效考核体系,推动考核制度落地执行;协助制定各部门及岗位的考核指标、方案与流程;每月组织开展绩效评定,收集并分析考核数据; 5、薪酬福利管理:核算员工基本薪资、奖金、补贴等收入项目,办理社会保险与住房公积金的申报与缴纳; 6、劳动关系维护:协调处理员工在岗期间各类问题,妥善应对劳动争议,定期开展员工满意度调研,持续优化工作环境与氛围; 7、制度建设:协助完善人力资源管理制度(涵盖考勤、培训、员工关系等方面),监督制度落实情况,及时反馈并解决执行中的问题,保障人力资源工作合法高效运行; 8、人事档案管理:建立并维护员工人事档案,规范劳动合同管理,登记台账信息,确保记录真实、准确、可追溯; 9、奖惩管理:参与设计并执行公司奖惩机制,激励员工提升工作积极性与责任感; 10、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 二、任职要求 1、学历背景:全日制本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先考虑; 2、工作经验:具有3-5年人力资源领域工作经验,其中至少2年聚焦招聘与绩效管理工作,具备较强的文字撰写能力,有大中型企业从业经历者优先; 3、专业技能: 系统掌握人力资源各模块专业知识,熟悉招聘全流程操作(包括渠道开发、简历甄选技巧,掌握多种面试方法,具备良好的人才判断力)、培训组织、绩效管理、薪酬设计及员工关系处理; 精通绩效考核体系的搭建、运行与改进流程,擅长绩效数据统计分析与结果转化应用;了解国家人力资源相关法律法规,具备扎实的专业基础,能独立推进制度体系建设与优化; 4、熟练操作Office办公软件 福利待遇:五险一金,双休,节日福利,绩效奖金
人力资源
3000-4000元/月
人事专员学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据,协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求: 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先) 2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳) 3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
人事专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专劳动关系办理培训实施人事档案管理企业文化建设招聘与配置
主要职责: 1.负责公司员工档案的整理与更新,保障人员信息的真实完整; 2.负责公司固定资产的日常管理,配合行政部完成资产清单的建立与维护; 3.负责办公场所的运行维护,协调各部门间的协作与沟通; 4.负责人事相关数据的统计与分析,支持招聘、培训及绩效管理等工作开展; 5.协助行政部处理日常费用支出及报销事宜,配合财务完成费用核对与结算; 6.协助总经理办理其他人事与行政相关工作事项
人力资源实习生
120-150元/天
人力资源专员/助理经验不限本科招聘
急招岗!!!要求尽快到岗 26届、27届在校生优先,可实习满3个月以上,每周保证5天出勤 【岗位职责】 1. 拟定并落实招聘方案,确保招聘工作与公司人力规划相匹配。 2. 独立完成简历初筛、电话沟通及面试邀约等环节。 3. 协调并参与面试流程,对候选人进行综合能力评估。 4. 参与校园招聘双选会,需配合出差安排。 【任职要求】 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识。 2. 能够自主推进工作,具备问题处理能力。 3. 对人力资源管理有基本认知和兴趣。 4. 工作积极主动,责任心强,作风严谨务实。 5. 适应高效工作节奏,抗压能力良好。 【岗位薪资】 1、待遇:本科120元/天,硕士150元/天 + 300饭补/月 + 200全勤奖 2、工作时间:10:00-19:00,六日双休,弹性工作不打卡 4、实习时间:需尽快到岗,可连续实习3个月及以上
保底4k!!双休!!人事岗位
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
真无责保底! 双休!! 八小时工作制!! 还有年末奖金!! 岗位职责:负责人员招聘事宜
人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专劳动关系办理培训实施人事档案管理企业文化建设招聘与配置
岗位职责: (1)配合上级完成公司组织架构设计、岗位梳理、培训发展、绩效管理、薪酬体系优化及企业文化推进等相关工作; (2)健全人力资源管理制度与审批流程,并监督执行,协同各部门开展人员规划与后备人才队伍建设; (3)制定并落实招聘计划,持续开拓招聘渠道,保障公司在人资权限范围内的用人需求; (4)协助主管推进相关部门及员工的绩效评估管理工作; (5)办理员工异动审核、报批手续以及劳动合同变更等事项; (6)负责员工薪资核算、社保及公积金申报与缴纳工作; (7)处理公司日常人力资源与劳动关系纠纷,为重大劳资争议提供支持与解决方案; (8)撰写公司内部文书(如申请、任免、通告等),完成呈报、审批及下发流程; (9)统筹行政事务运作,包括车辆调度、会议安排、办公环境维护等日常管理工作; (10)完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: (1)统招大专及以上学历; (2)具备3年以上相关领域工作经验; (3)熟知国家及地方劳动法规和人事政策,接受过现代人力资源管理方法、劳动法等方面的专业培训,掌握人力资源各模块操作实务; (4)具备良好的逻辑分析能力;心态开放,沟通协调能力强,执行力突出;工作踏实细致,思维灵活,富有创新意识,具有较强的团队协作精神。
人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专
岗位职责: - 办理员工的面试安排、入职与离职相关流程 - 管理员工档案,组织劳动合同的签署及续签工作 - 负责考勤统计、薪资计算以及福利待遇的准确发放 - 配合推进部门内部培训实施与员工成长规划落实 - 保持良好的员工互动,妥善处理员工咨询与投诉事项 岗位要求: - 具备人力资源或相关专业大专及以上学历 - 拥有2年以上人事岗位实际工作经验 - 熟知劳动法及相关地方性法律法规规定 - 具备较强的沟通协调能力与主动服务意识 - 熟练操作常用办公软件,掌握基础网络应用技能
天津滨海新区北辰区招拆除/运渣、工地小工/杂工
200-240元/天
运渣小工拆除1-2人
天津市北辰区招拆除/运渣、工地小工/杂工
天津 滨海新区 新港
4月11日 09:47拨打电话
招聘专员
3000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公招聘与配置
岗位职责 1.负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、电话邀约、面试安排及录用跟进。 2.拓展并维护招聘渠道(如招聘网站、社交媒体、校园招聘、内推等),提升人才吸引效率。 3.协助优化招聘流程与面试工具,提升候选人体验与招聘效率。 4.整理招聘数据,定期输出招聘分析报告,为人才策略提供参考。 5.协助完成其他人力资源相关日常工作。
天津北辰区招家具安装
家具安装
天津市北辰区招家具安装
天津 北辰区
4月12日 14:15拨打电话
天津北辰区招工地力工扛抹灰沙浆一代50斤
力工抹灰
天津市北辰区招工地力工扛抹灰沙浆一代50斤
天津 北辰区
4月12日 14:12拨打电话
快递拣货员包吃日结
补人了。长期活:北辰西堤头陆路港库内拣货,有拣货经验的优先,上8点下19点,到点下班。,管两顿饭(合计休息1小时,需自带餐具),170元/天。日结。有事可以提前一天告知,没事就可以一直干。报名电话:(可直接)
天津 北辰区
4月12日 14:02拨打电话
天津北辰区招艺术漆师傅
300-400元/天
艺术漆1-2人点工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳技术好
天津市北辰区招艺术漆师傅
天津 北辰区 北仓
4月12日 14:02拨打电话
安全员月结
北辰安全员5000 管吃管住 事少好干 薪资:5000 元/ 月 月 休 四 天 薪资:4000 元/ 月 年龄:50 内 身高:170 时间: 7点交接 地址 北辰外环北路附近 ☎:
天津 北辰区
4月12日 14:01拨打电话
招聘专员
6000-9000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专技术岗位招聘社会招聘
岗位职责: 1、负责客户项目中IT类岗位的人才寻访与招聘; 2、开展简历筛选及候选人初步测评工作; 3、与候选人进行电话沟通,了解其基本背景与意向; 4、推进招聘流程的实施,包括面试通知及时间协调等事宜; 5、管理招聘渠道,及时发布职位信息并维护更新; 6、独立完成所分配的招聘目标,整理相关数据和报表,提交至对接负责人; 7、持续更新招聘系统或数据库中的候选人信息,确保数据真实完整; 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备大专或以上学历; 2、具有2年以上第三方外包服务中IT岗位招聘经验,有同类项目经历者优先考虑; 3、具备较强的沟通表达能力,处事稳重成熟; 4、工作态度端正,积极主动,性格乐观,富有亲和力,责任感强; 5、熟悉常用办公软件操作,尤其擅长EXCEL和PPT的使用。
人事专员经验不限高中居家办公
工作兼职日结岗位职责: 1。根据工作需求,完成指定的短期兼职工作任务; 2。工作时间灵活,根据个人能力和工作性质调整工作计划; 3。与团队成员保持良好沟通,确保工作效率和质量; 4。日结
人事专员经验不限高中居家办公
工作兼职日结岗位职责: 1。根据工作需求,完成指定的短期兼职工作任务; 2。工作时间灵活,根据个人能力和工作性质调整工作计划; 3。与团队成员保持良好沟通,确保工作效率和质量; 4。日结
人事专员经验不限高中居家办公
工作兼职日结岗位职责: 1。根据工作需求,完成指定的短期兼职工作任务; 2。工作时间灵活,根据个人能力和工作性质调整工作计划; 3。与团队成员保持良好沟通,确保工作效率和质量; 4。日结
人事专员
5000-8000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限人力/财务/行政/法务市场/传媒/公关企业文化建设人事档案管理考勤管理绩效考核管理
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
天津北辰区天津招工地力工,搭架子,260/十小时,听话的,实在的,长期,短时间勿挠,工资公
100-200元/天
力工架子工1-2人
天津招工地力工,搭架子,260/十小时,听话的,实在的,长期,短时间勿挠,工资公司每月15日打卡
天津 北辰区 天穆
12月14日 14:33拨打电话
天津北辰区招工地小工/杂工
小工
天津市北辰区招工地小工/杂工
天津 北辰区
3月29日 05:07拨打电话
天津北辰区招工地小工/杂工、工地打磨工
8000-9000元/月
打磨小工15-30天6-10人完工结算个人二把刀勿扰
天津市北辰区招工地小工/杂工、工地打磨工
天津 北辰区
11月24日 13:19拨打电话
天津北辰区招工地小工/杂工
3000-4000元/月
小工长期包住包吃1-2人月结个人
天津市北辰区招工地小工/杂工
天津北辰区招工地力工,搭架子,260/十小时,听话的,实在的,长期,短时间勿挠
100-200元/天
力工架子工1-2人
天津招工地力工,搭架子,260/十小时,听话的,实在的,长期,短时间勿挠
天津 北辰区 天穆
12月14日 12:45拨打电话
hrd人力主管
1.5-3万元/月
人力资源总监10年以上本科组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控人力资源规划大中型企业从业培训与开发第三方/猎头从业经验招聘与配置
1.有制造业及光储业务优先。 2.能有经营的理念。 3.能站在全局的角度向总经理提出可行性人力建议并能实施。 4.沟通能力强,反应机敏,有招聘渠道及资源。
天津北辰区招工地小工/杂工
3000-4000元/月
小工长期1-2人月结个人
天津市北辰区招工地小工/杂工
hrbp(侧重招聘)
8000-13000元/月
HRBP5-10年本科招聘制造业千人团队BP经验制造业,自动化,储能经验优先HRBP经验其他行业业务部门
1.评估、招聘和人员配置。 2.有实战经验。 3.有招聘激情。 4.有自动化及光储经验的优先。
天津北辰区招工地小工/杂工
3000-4000元/月
小工长期包住包吃1-2人月结个人
天津市北辰区招工地小工/杂工
天津北辰区招工地小工/杂工
200-240元/天
小工1-2人
天津市北辰区招工地小工/杂工
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鱼泡直聘为工人提供北辰区人事招人在线招聘信息,主要招聘北辰人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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