负责空调工单调配和用户沟通

岗位职责 1. 通过电话或线上渠道接收并解决客户的反馈与建议； 2. 熟悉手机、电脑类产品的主要参数与功能，配合处理相关技术问题； 3. 负责客户意见跟进、解决方案沟通、执行过程监督及客户关系维护，确保客户满意度 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备客户服务或投诉处理经验者优先； 2. 具备良好的客户服务意识，能有效应对客户咨询与投诉，拥有较强的协调能力； 3. 具备优秀的表达与沟通能力，工作认真负责，态度踏实； 4. 思维条理清楚，具备良好的逻辑分析及总结归纳能力； 5. 能够适应分时段排班及轮班工作安排； 6. 掌握计算机软硬件基础知识； 7. 熟练使用电话、微信、邮件、在线聊天、微博等客户沟通与问题处理工具 工作时间：9-6或者12-9 做五休二 上班地点

长白班长城售后岗长期工，22-35周岁，，工作认真，责任心强，身体健康，工资月结，180元/天。管住。首次可以车送过去。室内工作，环境好，每天工作时间跟车间生产同步地址：天津东丽区电话：

岗位职责 1. 通过电话、网络等方式及时接收并处理客户反馈，确保沟通顺畅高效，准确完整地记录客户需求与意见，系统化收集客户声音，搭建公司与客户之间稳固的服务桥梁； 2. 负责客户意见的跟进处理、解决方案的沟通协调、执行过程的监督把控以及客户关系的持续维护，全面提升客户满意度 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具备1年以上客户服务或客户关系管理相关工作经验 3、语言表达清晰，普通话流利，具备优秀的沟通能力与表达技巧，能够建立专业、可靠、贴心的客户互动关系； 4、思维条理分明，具备较强的逻辑分析与归纳总结能力； 5、学习能力强，拥有良好的情绪管理与抗压能力； 6、具备较强的服务意识与客户导向思维，责任心强，注重团队协作； 7、能适应分时段排班及轮岗工作安排； 8、掌握计算机软硬件基础知识，具备基本操作能力； 9、熟练使用电话、微信、邮件、在线聊天、社交媒体等多渠道客户支持工具进行问题受理与处理

售后专员 要求：年龄20-55岁，高中及以上学历，主要负责公司现有客户的整理和维护工作。 地点：东丽开发区帝达东谷国际 联系电话：

岗位内容： 1. 负责售后支持工作，涵盖电话/在线咨询回复、问题分析与解决、客户关系维护等相关事务。 2. 及时将客户反馈传递至相关部门，并持续跟进处理进展。 3. 配合团队开展售后产品质量管控及服务流程改进等协作任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能独立应对和解决客户问题。 2. 熟练使用常用办公软件，掌握基础的计算机操作技能。 3. 有一年以上售后服务相关工作经验，熟悉售后运作流程者优先考虑。

薪资待遇： 1、领导亲切务实，会普通话即可快速入职 2、工作时长：7.5小时制！9:00-18:00（无强制加班） 3、薪酬范围：6000-10000，业绩优异者收入上不封顶 4、晋升机制：以能力为核心，公平透明 5、员工福利：五险一金、下午茶点、享受法定节假日 6、培训支持：提供多样化培训，助力新人迅速适应岗位 工作内容： 根据公司提供的精准客户数据，进行老客户回访，介绍联通相关业务 公司优势： 1、客户资源精准，无需自行开发 2、室内办公，固定坐班，环境舒适 3、产品易懂易推广，成单率高，收入潜力大 4、岗位长期稳定，发展路径清晰，具备完善的晋升体系

物流开单4500每个月，，每个月休息4天，早10:00到晚8:00，中午晚上管吃，可以包住宿， 客服工资高 需要客服物流开单，处理异常，整理回单。

任职要求： 年龄20·35周岁；学历：高中/中专及以上（能力优异者可放宽）； 经验：1年以上跟单、资源协调、平台运营、商务合作类工作经验（优先有维修/安装行业经验、本地生活服务经验，或曾对接过个体服务者/小微商家）；跨区域协调类工作经历； 技能：熟练使用微信/电话沟通，熟练使用电脑地图查位置，会用Excel登记简单数据统计等。 能力：沟通能力强；具备基础的商务谈判能力（如协商价格/规则），做事细心负责；能抗压；适应多订单并行处理的高强度节奏；有基础的财务意识（如核对收款金额）。 岗位职责：寻找附近师傅/商家+协商平台佣金并收款+管理跟进全国订单 1、快速匹配附近师傅，寻找订单附近靠谱师傅：通过第三方线上平台（地图、58、美团、抖音等），联系附近的水电工、数码家电维修师等，建立合作资源库。 2、，确保双方接受；跟进师傅按时转款，佣金到账。 3、安排管理订单：对接全国报修客户（如水电、家电故障），跟进服务进度，解决突发问题。 综合薪资5000左右，安排订单越多提成、奖金越高。 工作模式：坐班，线上沟通，电话//微信联系师傅和客户。 工作流程：接到报修订单→寻找匹配附近师傅→协商佣金派单→安排跟进→核对登记收款； 另招聘主管一名（薪资待遇面议）

1.出地铁步行2分钟即可到达大厦，再走2分钟就到工位 2.地理位置优越，毗邻天河城商圈，紧靠海河，下班后可沿河散步，感受微风，顺便逛逛滨江道 3.adjacent大厦设有员工食堂，价格实惠，口味佳，性价比高 4.甲级写字楼办公环境，公司氛围极佳，充满活力 5.每周固定安排下午茶，氛围轻松惬意 6.激励机制丰富，提成标准高于行业平均水平，欢迎横向对比，就怕你不比较 7.接受零经验新人，提供带薪培训，保障入职初期的稳定成长 8.无责底薪，不设绩效考核门槛，即使业绩为零也照常发放薪资，给予充分保障 9.公司统一提供精准客户资源，后台数据一手掌握 10.权证办理效率高，解押响应快，7×24小时服务支持，坚持服务到底，重视每位员工的劳动成果 11.重视新人培养，确保新成员真正掌握专业技能 12.团队氛围融洽，协作紧密，成员务实肯干，脚踏实地 13.每日安排三段休息时间 其次为什么选择我们： 1.晋升路径清晰，表现优异者半年内即可晋升主管，独立管理团队 2.奖励机制多样，收入上不封顶，不怕你赚得多，只怕你不努力 3.只要踏实进取、吃苦耐劳，两个月实现提车，三年目标买房，拒绝空谈承诺 4.公司发展稳健，运营真实透明 5.老员工一对一帮扶新人，助力快速融入与成长 6.给予新人充足的适应期和成长空间 7.生日福利、节日礼品、年度员工旅游等一应俱全 [工作时间]8:30-18:00（含一个半小时午休），8:30前可提前用餐，晚下班可延休半小时，法定节假日正常休假，享受超长带薪年假 [试用薪资]5500+200话补+300全勤+10-40%产品提成+其他现金奖励 [岗位要求] 1.年龄****（能力突出者可适当放宽） 2.工作认真负责，品行端正，勤奋踏实 3.性格乐观开朗，富有激情 4.具备吃苦耐劳的品质 5.三观正确，积极向上，传递正能量

东丽空港经济区招聘切配数名薪资6500-7000包吃住月休四天宿舍近就在酒店后边宿舍环境好空调洗衣机联系电话

岗位职责： 面点，海鲜岛丨烘焙，日标 鲜花，理货员丨蔬果，果切 工作时间： 都是两个班次倒班，月休四天。 工作薪资： 工作8小时1小时23

天津突破电气 男女不限18-50周岁 坐岗，站岗随机分 前三月180/天 管一餐 三个月后190/天 上7：30下7：30有食堂，也可以自己带饭，每2小时休息10分钟 工作内容【组装，包装，打螺丝，操作工，看机器】站坐岗位都有，工作轻松活美丽，不查学籍 额外有考级金！奖金200--2400左右 少量夜班每天补助30元

天津市东丽区招装修木工

办公室文员管理库房和办公室日常清洁

岗位职责： 1、为存量客户提供保单信息整理、续费提醒及理赔协助等服务； 2、公司分配存量客户资源，无需自主开发新客户。 任职要求： 1、25-45周岁，大专以上学历，男女不限（年龄和学历不符合的请勿打扰)； 2、想跳出舒适圈，挑战自己，多劳多得，付出都 有回报的人 3、无经验者可参加公司带薪培训（全程免费），—对一导师带教直至上岗。 薪资福利：扶持底薪3000-5000元+提成+奖励+年终 奖，收入上不封顶福利保障： 1、周末双休+法定节假日休息； 2、，养老金等保障； 3、公平公开公正透明的晋升机制； 4、年度优秀员工可参与行业峰会，拓展职业视野。 合规招募·拒绝套路

岗位职责： 1、入职后售后全岗位轮岗学习：订单退款、二线客诉、订单审核、理赔、工商投诉、自有平台商家对接等全流程业务； 2、轮岗期熟悉ERP、订单系统、Excel数据台账，负责客户沟通协商、跨部门协同； 3、轮岗考核通过定岗售后服务部，深耕售后专项，后续向骨干、主管方向培养； 4、参与AI Agent智能体的训练、调优与迭代，设计Agent任务流程与提示词。 任职资格： 1、专业不限，中专及以上 2、会基础Excel、Word，细心有耐心，对数字敏感； 3、善于沟通，抗压能力强，服从内部轮岗安排，愿意长期深耕电商售后

双休双休双休重要事情说三遍!客服，比进厂香客服，办公室客服，纯客服，超棒客服! 提供住宿的房源，公司楼下有食堂 任职要求: 1.不限学历，不限经验，普通话标准 对待工作认真负责 2.薪资构架:底薪6000+提成+奖金，综合薪资10k-30k不等。3.工作时间:上午9:00一下午7:00，不加班，不加班，不加班，双休，午休满满两个小时。国家节假日带薪休假，不加班!! 4.每年国内外旅游，每个月初团建，每周下午茶，节假日带薪休假，年假，产假等公司员工氛围好，工作轻松，不需要外出，5A级办公室办公，无业绩压力，接受应届生和小白!

工作地点：郑州市金水区 公司性质：世界500强，副部级企业 工作时间：周一至周六上午8:30~11:30，时间自由 工作内容：1.整理客户资料，及时提醒客户到期续保 2.客户生日及节日提醒客户领取礼品参与活动，维护客户关系 3.老客户二次开发（主管辅助） 薪资待遇：底薪+提成+津贴+奖金

工作时间：每天坐班5小时！ 上午8:30-11:00 下午2:30-4:30 周末双休，节假日更是休休休！ 工作内容： 给已经有保单的老客户进行售后服务，保单整理、协助理赔、电话回访等工作内容 要求： 1.不排斥客户沟通，岗位需要开朗外向的小伙伴 2.工作态度端正，工作时间摸鱼摆烂勿扰哦 3.可接受宝妈，工作家庭两不误！ 职位热招中，点我头像，发送“你好，应聘”，我们的故事就开始喽～

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源高效处理投诉与售后需求 3. 规范记录客户信息及沟通内容，定期汇总分析常见问题并提出优化建议 4. 协助完成客户满意度回访及基础数据统计工作 5. 遵守服务规范，持续提升响应速度与服务专业度 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3. 熟练使用办公软件及常用客服系统 4. 学习意愿强，能快速掌握业务知识与流程 5. 有客户服务经验者优先，学历不限

岗位内容： 1. 负责订单系统的日常运营维护，涵盖订单录入、审核、制单及全流程跟踪 2. 汇总分析订单与库存数据，为销售策略制定提供数据支持 3. 快速响应客户反馈，妥善处理订单执行中的各类异常情况 4. 联动相关部门协作，确保交付流程高效顺畅 任职要求： 1. 有一年以上从事订单管理相关工作经历 2. 熟练操作办公软件及ERP系统，掌握电商平台订单管理流程与规范 3. 具备较强的沟通能力与团队协作精神，能够有效推动跨部门协调 4. 工作严谨细致，责任心强，对数据具有敏锐度，能主动总结并提出优化方案

岗位职责： 1、根据上游计划派任务， 2、跟踪车辆状态，及时跟司机沟通，确保车辆按时到达； 3、解决车辆运输过程中的问题，及时报备给上游。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解决问题； 2、熟悉快递行业基础知识，有快递运输客服经验者优先； 3、熟练使用办公软件，能够高效处理文档和数据； 4、具有较强的责任心和团队合作精神，能够承受工作压力。 岗位职责： 1. 根据上游调度计划，高效派发运输任务并实时跟进执行进度 2. 全程跟踪车辆在途状态，主动与司机保持沟通，确保准时到点、合规履约 3. 快速响应并协调解决运输途中突发问题（如延误、异常路况、货物异常等），及时向上游反馈与报备 4. 准确录入及更新运输数据，维护客户及运单信息台账，保障信息可追溯、可查询 5. 配合团队完成日常客服支持工作，提升客户满意度与服务体验 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达与倾听能力，服务意识强，能耐心、细致处理客户及司机诉求 2. 熟悉快递/快运行业基本运作流程，有物流运输类客服经验者优先 3. 熟练操作Excel、Word等办公软件，具备基础数据整理与文档处理能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应快节奏、多线程的日常工作场景 5. 具备良好的团队协作精神，服从安排，执行力强

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题与反馈，协调内部资源推动问题高效解决 3. 主动跟进服务结果，提升客户满意度与复购意愿 4. 定期整理常见问题，协助优化知识库与服务流程 5. 遵守服务规范，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3. 熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5. 学历不限，有客户服务经验者优先

岗位职责： 1.负责售前咨询与售后支持，全方位服务客户，提升客户体验。 2.在标准办公环境下，通过电话渠道及时响应并解决客户疑问。 3.配合团队成员协同推进销售业绩及客户服务工作的顺利完成。 任职要求: 1.拥有良好的语言表达能力，能高效应对各类客户沟通需求。 2.适应常规工作时间安排，本岗位不支持远程居家办公。 3.具备销售或客服相关工作经验，可迅速融入企业客服体系并胜任岗位职责。

岗位职责: 1.负责售前咨询与售后支持，全方位服务客户，提升客户体验 2.在指定办公环境下，通过电话渠道及时响应并解决客户疑问与需求 3.配合团队成员协同推进销售指标及客户服务工作的顺利完成 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力，能高效应对各类客户沟通场景 2.适应标准工作时间安排，本岗位不支持远程居家办公 3.具备销售或客服相关工作经验，可迅速融入企业客服体系并胜任岗位职责

岗位职责： 1、全面负责客户服务中心的日常运营与管理，直接向项目经理汇报工作进展； 2、组织并带领客服团队完成物业费收缴任务，定期召开会议分析欠费原因并制定应对方案；同时统筹项目日常服务工作的部署、巡查（每周至少两次随机巡检）及权限内的审批事项； 3、受理并处理业主（或物业使用人）的重大投诉及重要意见反馈，根据实际情况及时或定期向项目经理进行汇报； 4、协助项目经理协调处理开发商遗留的相关问题； 5、定期归纳整理业主投诉类型，分析根本原因，并推动实施纠正与预防措施； 6、负责客服团队的整体运作管理，包括工作计划制定、执行监督、人员排班、考勤管理、日常检查、指导培训、绩效考核及综合评估； 7、完成项目经理交办的其他工作任务。 任职要求： 年龄30岁至55岁，具备3年以上物业客服岗位工作经验，熟悉住宅小区物业管理流程，责任心强，能适应一定工作压力，居住在东丽湖区域者优先考虑。 薪资待遇： 每周单休，月薪4000—4500元，根据年龄与经验定薪，缴纳五险一金 职位福利：五险一金，提供住宿

1. 记录负责提发货相关信息，整理并汇总相关提发货文件应协调相应实操部门进行操作； 2. 做好项目的跟踪、记录、对于有特别安排的通知和重点跟踪，每日报表及时发送并确保报表准确性； 3. 回单的核对、归档及交接并在账期内及时保证回单的完整性、真实性、准确性； 4. 控制所有相关文件或单据的签收及保存妥当，（电子版存档及纸质版存档）； 5. 接收客户订单、整理并通知调度提前安排车辆并跟踪订单直至交接完毕； 6. 异常处理，项目货物出现破损或遗失等异常现象，及时反馈给相关管理人员，进行协调，将损失降低； 7. 各三方、自营公司账单整理并核对，提交每月报表； 8. 完成上级交办的其他工作。

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题与反馈，高效协调内部资源推动问题解决 3. 主动跟进服务结果，提升客户满意度与复购意愿 4. 定期整理常见问题，协助优化服务流程与知识库内容 5. 遵守服务规范，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰流畅，具备良好的倾听与共情能力 2. 责任心强，耐心细致，能适应快节奏的客户服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，学习能力强 4. 有客户服务或呼叫中心经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念

简单操作易上手