售后服务专员 要求：年龄:25-45 岁，大专以上学历，条件优秀者可适当放宽 上班时间:周一至周六，每日6小时 工作内容: 根据公司提供的客户名单进行客户资料整理及后续服务跟进。 福利：培训入职后2000-6000元（有责底薪+培训津贴+业务提成） 地址：金豪财富广场 只要你不甘于平凡，️主动学习的能力，️赚钱欲望，️团队合作精神！都可以来 尝试。 联系电话: 工作地址:金豪财富广场

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后服务 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3. 协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4.定期汇总常见问题，提出服务优化建议，提升客户满意度与复购率 5.维护客户档案信息，遵守数据保密规范，保障信息安全 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务或售后支持相关经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，具备基础电脑操作及办公软件使用能力 4. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏与重复性工作 5. 具备团队协作意识，服从工作安排，学习意愿积极

接单 派工 配件管理 岗位职责： 1.负责售后订单接收、审核与系统化接单处理，确保信息准确及时 2.根据客户需求及服务标准，合理安排工程师上门服务，完成派工调度与进度跟踪 3. 统筹管理售后配件库存，包括出入库登记、盘点、损耗分析及补货协调 4.协同技术团队处理客户反馈，跟进问题闭环，提升服务满意度 5.整理售后数据报表，定期汇总分析服务时效、配件使用及客户复购情况 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有售后客服、工单调度或仓储管理相关经验者优先 3.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与系统操作能力 4.责任心强，细致耐心，能适应多任务协同的工作节奏 5. 具备基本的逻辑分析能力与问题协调解决能力

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持，确保响应及时、服务专业 2.准确记录客户诉求并高效转达至相关部门，跟进处理进度直至闭环 3. 主动开展客户回访，持续优化服务体验，提升满意度与问题解决率 4.严格遵守服务规范与标准话术，维护企业良好形象与品牌信誉 5.按时完成日均通话量、服务满意度、问题一次解决率等基础绩效指标 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力、倾听理解力与情绪管理能力 2.学习意愿强，积极配合岗前培训及日常业务知识更新 3.责任心强，具备基本抗压能力与团队协作意识 4.学历不限，欢迎应届毕业生及有志于客服领域发展的转行人员应聘

岗位职责 在学校打电话邀约学生和家长来学校参观报名 要求： 具有较强的沟通能力，能够认真分析，并耐心解答学生及家长的疑问和顾虑。 对待来校学生要耐心辅导与沟通，对待来校学生家长要有礼貌。 岗位薪资及待遇：包吃住（安全且放心，有空调）

岗位职责: 1. 负责客户接待及咨询服务，准确记录客户需求 2. 协助完成售后服务流程的受理与跟进 3. 维护前台工作区域的整洁与秩序 4.门店终端产品销售，完成销售目标。 任职要求： 1、156CM 以上，五官端正，无夸张染发挑染，无明显纹身及疤痕 2、具备良好服务意识，性格亲和、抗压能力强，有3C数码产品基础认知 3、普通话标准流利，擅长倾听与表达，可精准理解客户需求。

岗位职责： 1. 主动外呼开展客户需求调研、满意度调查及业务宣推工作 2.通过电话接听客户咨询，准确解答客户相关问题 3. 及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4. 按规范处理客户投诉，安抚情绪并协调内部资源高效解决 5. 严格遵守信息安全规范，妥善保管客户资料与通话信息 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3. 性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识与同理心 4.学历不限（年龄30-50），有电话客服、呼叫中心或销售类工作经验者优先 5. 遵守职业操守，无不良从业记录

1..接打电话，售后服务及二次开发 2.周一至周五打卡，双休 3.25周岁～45周岁，大专优先

岗位职责： 1、负责整理目标客户信息，通过电话方式与客户开展高效沟通 2、掌握客户实际需求，推荐匹配产品，维护稳定的业务往来关系 任职要求： 1、具备大专或以上学历，有电销从业经历者优先考虑 2、普通话清晰流畅，具备较强的表达与沟通技巧 3、具备较强的学习力、适应力及抗压能力

招聘：客服专员 薪资：4500-8000 岗位职责： 1. 公司提供**资源，通过电话开发意向客户并邀约客户上门； 2. 工作时间分为两个班次：8:30-18:00（午休12:00-13:30）或10:00-20:00（午休12:00-13:30）。 任职要求： 1. 无特定经验要求； 2. 薪酬待遇为4000元无责底薪+300元全勤+200元补贴+提成+奖励，月综合工资7000-15000元，甚至更高； 3.月休6天，法定节假日休息。 4.公司提供每周下午茶、月度团建，节假日正常休息。

宇昂货运诚聘9.6米单驾司机地点：江西省新余市固定线路｜收入稳定不拖欠社保+住宿+多重补贴｜多跑多得要求：B2驾照，有单驾经验优先电话，详谈薪资岗位

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：28元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-55周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 地址在：安徽芜湖

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工作轻松，提供客户资源，联系客户

岗位职责： 1、负责公司客户的档案资料管理，以及资源池的客资清洗工作，管理好涉密数据； 2、负责学平险客户的理赔资料审核以及协助客户专业且高效的完成咨询服务； 3、建立长期的客户信任关系，保持有效联系。 工作时间： 1、周一至周五，上午8:00-11:30，下午2:30-17:30，周六上午工作，下午休息； 2、每周享有固定的一天半休息时间，不加班，每月提供一天带薪事假。 任职要求： 1、24-45周岁，学历不限（重能力，看潜力） 2、具备强烈的责任心，细致耐心，交流沟通能力强。 薪资福利： 1、区分岗位，无责底薪2400-3000起，月综合薪资3k—8k左右，加上全勤奖职务津贴和各类奖励，上不封顶； 2、表现优秀者有机会晋升为内勤管理岗位，享受更高待遇; 3、正式员工福利包括但不限于员工意外险，医疗保险 养老保险等全方位保险保障； 4、每季度享有国内旅游机会，年终更有境外旅游奖励； 5、年度可享受带薪婚假、陪产假、生育假、丧假、事假、年假。 我们承诺给你： 1、100%绝对不内卷不内耗！真正的弹性工作：灵活安排时间，轻松兼顾家庭责任与个人事业成长。 2、从零开始的赋能：提供带薪岗前培训、持续的产品学习及一对一的师徒辅导。 3、清晰的成长路径：明确的晋升通道与多元化的收入结构，让你的每一分付出都被看见、获得回报。

负责公司存量老客户的回访、保单售后通知、客户维护工作，提供系统化岗前培训，团队一对一带教，有无相关经验均可。时间灵活，多劳多得，欢迎愿意稳定长期发展的求职者前来沟通了解。

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉处理及问题闭环跟踪，确保服务响应及时、解决有效 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，为产品与服务优化提供数据支持 3. 协同物流、技术、销售等部门，高效推进退换货、维修、补偿等售后流程 4. 主动回访客户，提升满意度与复购意愿，维护品牌口碑 5.严格执行公司服务标准与合规要求，保障客户信息安全与服务体验 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.有客户服务或售后相关工作经验者优先，经验不限 3.熟练使用办公软件及CRM系统，打字速度不低于60字/分钟 4.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏与重复性工作 5. 学历不限，具备学习意愿与团队协作精神

岗位职责： 为公司存量客户提供续保提醒、理赔协助等全周期服务 挖掘潜在客户，提供保险需求分析及产品推荐 【岗位优势｜主打时间/工作自由+无压力】 一、超舒适上班时间：早8:30-11:30集中晨会学习，下午时间完全自由安排！不用全天坐班打卡，不加班、不内卷，既能专心搞事业赚钱，也能兼顾家庭、生活与副业，适配所有想兼顾收入与自由的求职者！ 二、公司提供全程带薪培训，导师授课，资深主管手把手带队实操，从行业知识、沟通技巧到业务拓展，全流程教会，快速上手变身行业精英！ 三、薪资透明：综合薪资4000-9000+元/月，多劳多得、上不封顶！底薪+提成+新人补贴，收入透明公正，付出和回报成正比！ 平台靠谱氛围好，市场认可度高，客户信任度强。团队氛围轻松融洽，没有复杂职场人际关系，互帮互助共同成长，公平晋升通道，能力优先，人人都有上升空间！ 【任职要求｜门槛低、包容性强】 1、年龄：25-50周岁，沟通顺畅、心态积极正能量； 2、学历：大专、本科学历优先录用； 3、无需销售经验，只要踏实肯干、愿意学习、有赚钱欲望即可！ 不用盲目奔波找工作，不用纠结转行没方向！正规弹性工作时间、免费带薪培训，适合普通人长期稳定发展！机会从不等人，主动了解，或许就是你翻身增收的全新开始！期待与真诚努力的你携手共赢！

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岗位职责： 1）负责客服团队的日常管理、工作指导、技能培训与绩效考核，确保各项业务指标顺利完成； 2）负责客服服务质量管控，通过监听和督导方式监督客服人员的服务流程与作业规范； 3）负责客服任务分配与排班安排，保障岗位工作高效运转、响应及时、衔接顺畅； 岗位要求： 1）大专及以上学历，专业不限； 2）具有一年以上的电商平台客服团队管理经验； 3）具备出色的团队组织与管理能力，善于沟通协调； 职位福利：节日福利、五险一金、带薪年假

岗位是按天计薪，绩效根据接听率+客户留存率额外核算~ 客服专员 一、岗位职责 1. 全渠道用户服务：负责商城在线、电话等渠道的用户接待工作，精准解答用户售前咨询、产品疑问、业务流程问题，高效处理订单查询、退换货、退款、物流异常等售后基础问题，保障日常服务有序落地。 2. 客诉处理跟进：受理、记录、跟进用户普通投诉与纠纷，按照标准流程协调处理问题，及时同步处理进度；协助对接复杂、高危客诉及舆情问题，配合上级完成问题闭环，降低投诉率。 3. 流程落地与优化：严格执行公司客服服务流程、标准话术及售后政策，规范个人服务行为；日常收集整理用户反馈、服务痛点问题，及时上报上级，配合团队完成服务流程、话术的迭代优化。 4. 数据维护与复盘：日常记录服务工单、用户问题及处理结果，配合完成服务数据统计，保障响应时效、问题解决率、用户满意度等个人核心服务指标达标，参与团队日常复盘工作。 5. 跨岗协同配合：对接仓储、物流、运营等相关岗位，同步用户订单、退换货、物流异常等问题，推动售后问题快速解决；配合商城大促活动，做好高峰期客服接待、用户答疑及问题处理工作。 6. 合规风险把控：熟知商城行业服务合规要求，严格规范服务沟通话术，杜绝违规承诺、隐私泄露等违规行为，遵守行业法规及公司制度，规避服务风险与监管投诉。 二、任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，有无经验均可，有电商/电销行业客服经验者优先。 2. 业务认知：了解商城基础业务模式及基本流程，熟悉常见用户咨询问题，有商城业合规认知者优先。 3. 技能能力：熟练使用办公软件，打字速度流畅，具备基础的数据记录、问题整理能力。 4. 综合素养：沟通表达清晰、耐心细致，具备良好的服务意识与同理心，能妥善处理用户情绪，高效对接解决用户问题；具备团队协作意识，服从团队管理与工作安排。 5. 素质特质：逻辑思维清晰，抗压能力良好，能适应客服岗位工作节奏，快速定位用户问题并跟进解决，具备较强的责任心和执行力。

洁邦物业招聘物业客服管家，人数若干，薪资面议，工作地点在新余。

招聘话务员： 1。工作时间：早上8:30-12:00，下午2:00-6:00,月休四天，自由安排。提前一天申请。 2。通过电话沟通客户，为客户介绍产品服务，引导客户达成交易。 3。不需工作经验，工作认真负责，有耐心，有责任心，沟通能力强，抗压能力佳。 4。底薪2000+全勤300+提成，提成上不封顶，看个人能力。正常4000+，能力优秀7000+ 5。工作地点：九鼎路东江明珠四芳菜馆二楼 联系电话

物业客服管家，负责回复业主信息，收集业主需求，解决业主问题，督促业主缴纳物业费

要求 ：要有大件家具抖音售后经验者 产品：轻奢岩板茶台和实木餐桌

室内电脑办公，不外出，主要是线上处理银行后勤业务，提醒用户处理待办事项，解决相关问题，帮助用户提供咨询及业务办理 福利待遇：试用期3500-5000，转正4500—9K+，入职缴纳五险一金，提供住宿，节假日正常休息，试用期2个月自动转正，不限经验，有带薪培训

上市公司乐信直招！非销售！非催收！纯客服岗位！ [薪资结构] 分期乐APP官方热线客服，无销售性质、无催收任务，入职即缴纳五险一金，享有年终奖金，每月休息8天，纯白班不排晚班，平均月薪7000+，每月10号准时发薪，福利优厚，工作稳定！ 每月休息8天，无责底薪3500元+绩效（绩效依据接线数量与服务质量核算，多劳多得） 初期综合收入4500-6000元（含新人保护期） 稳定后综合收入5500-10000元（按实际接线量浮动，上不封顶） [话务客服-岗位职责] 负责接听分期乐用户来电，解答客户咨询问题，非销售岗（如指导下单流程、优惠活动说明、提前还款操作等） 提供系统化入职培训 配备管理团队带教支持 [工作时间] 共设三个班次可选： 9:00-18:00，午休1小时； 10:00-19:00，午休1小时； 9:00-19:00，午休1小时，下午另安排1小时休息时间 每月排休8天（法定节假日上班享受三倍薪资） 要求：大专及以上学历，学习意愿强，具备良好沟通表达能力，能适应客服工作性质。 重点强调：无销售任务、无催收内容！纯白班工作！提供专业培训！欢迎优秀人才咨询加入！名额有限，先到先得！

岗位职责：系统审核客户的订单，通过电话沟通逾期账单进行还款，工作内容简单易上手，接受无经验小白。 二.任职要求： 1.高中及以上学历； 2.积极外向，责任心强，具备良好的应变能力和抗压能力，有较好的逻辑思维能力优先 福利待遇： 试用期首月：无责保底到手4000 转正薪资：底薪3000+提成 1、公司提供过节费、生日福利，下午茶，不定期团建活动，户外玩耍活动； 2、带薪年假＋婚假＋产假与陪产假＋带薪病假； 3、为员工提供； 4、完善的岗前带薪培训，有人带。