工作职责： 1. 负责产品售后全流程的需求调研与分析，通过用户访谈和场景梳理明确项目范围，引导客户确认需求边界，并输出可执行的需求调研报告及工作日志。 2. 主导产品培训相关事务，涵盖人员培训、数据采集以及个性化开发需求的整理与归纳。 3. 协助客户全面掌握产品使用要点，确保实施范围与服务质量处于可控状态，全程跟进需求推进过程及售后服务体验。 任职要求： 1. 具备出色的文字表达能力，能清晰准确地向客户解答产品相关疑问。 2. 具有良好的团队合作意识，能够协同团队成员完成任务目标并达成业绩指标。 3. 年龄25-45周岁，大专及以上学历

男女不限18-50，接受新手，吃苦耐劳，包吃住，工资可预支

海立社会工暑假工，每周可预支500元 同工同酬5000-6000，计件的多劳多得 主要生产空调压缩机，不穿无尘服 年龄 18-48,18-45 岁暑假工名额有限

优质电子厂 有长白班，两班倒， 招聘岗位：普工 男女不限 年龄：16-45周岁 食宿：包吃包住 4人间宿舍 当天可以安排入住，同行安排同宿舍 工资可发微信 支付宝 银行卡 可预支

独立岗位，纯手上活没有体力活 【工作内容】做手机屏幕，手机摄像，精选，检查手机外观，很简单，站一会坐一会 ，身体健康，初中以上学历，服从管理。 【工作环境】两班倒，空调车间，做事非常轻松 【薪资待遇】 月收入6000-7000元，18号准时发放上个月工资 【上班时间】 两班倒 8:00-20:00 20:00-8:00，月休2天至4天 【食宿条件】住宿免费4-6人间，水电费自理，房间配有空调、热水器、桌椅、衣柜、独立卫生间、独立阳台、洗衣机 面试时间:每天早上9点至11点面试，下午1点至3点半 入职材料:俩张一寸照片，三张身份证正反面复印件，身份证原件，外加一支黑色中性笔。

职位描述 1、文职客服，通过接听+在线方式，负责接听支付宝平台非大陆用户官方热线(港澳台)， 2、解决用户所遇到的疑难问题、处理客诉，提升客户满意度 2、处理场景例如:反洗钱、国际认证、支付宝外卡绑定等问题、饿了么类等 职位要求 1、大专及以上学历(包含大专，学信网可查)中专学历须有客服经验; 2、具备客户服务类经验，具备处理客诉的思路和经验，对于舆情具备敏锐性，良好的沟通表达能力; 3、有意愿在互联网行业长期发展者;

按小时计薪，20元/小时，白班210一天，夜班262一天 招聘要求：操作工【能接受倒班，不用穿无尘服】 1、男女不限，年龄18-50周岁 2、吃苦耐劳，身体健康，工作简单，一看就会 3、上班时间8点-8点，包吃包住 4、做10天可预支工资

冠南金属大量招牌 #满5天发饭卡/满七天可预支！#长期工，普工 #岗位薪资及要求如下： 1、壳体30人，切管8人 拉管(新车间)2人 前7天240元/天（180+60），第 8天开始计件6000-9000 2、品质检验员2名：会常用测量工具、看得懂图纸。两班倒，月休4天。五险；5-7.5.7:30-19:30 3、数控车床工1名。加工散件，白班，月休4天。五险.6-8. 8:30-18:30 4、机修一名（制造业机械维修经验），月休4天。有电工证焊工证等优先。7-9。7:30-19:30 5、焊工2人，机械厂经验优先，会开行车优先.7:30-19:30 普工:18-49岁，（有机械厂工作经验优先，必须会写字，认识字） #面试时间上午9-11下午1-3尽量3点前来。可直接培训        吃住:内宿或外宿4-6人间(上下铺）水电费平摊，！       体检：（体检壳体70，储液器135），（体检项目:血常规、肝功能、心电图、血压） 面试要求:#必须要会写字/认识字/过来面试不要穿短裤、拖鞋。

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急招聘。半炒半配，配菜，各一名，联系方式

挡石挺车场东边江边招聘绑毛工人，需要4-5人。有意者可联系。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先 6.年龄25岁-50岁

售后高级处理专员 1.纯白班无晚班，提供住宿 面试定薪，基本6500+补贴800-1000绩效+提成（新人首月保底8000无责） 福州五险一金、节假日福利 要求：可接受小白，有MT经验的客服优先

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协调物流、仓储、技术等部门，高效推进问题解决方案落地 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别潜在增值服务机会 5. 严格执行服务标准与话术规范，确保服务专业性与一致性 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，经验不限 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏与重复性工作 5.学历不限，具备基本读写能力与学习意愿

职位描述 工作内容： 1.客户礼品发放 2.客户资料变更入档 3.理赔办理 4.缴费提醒领钱办理 5.活动通知 6.投诉处理 不需要地推保险，也不是电销工作！ 职位要求： 1.年龄25～50周岁，大专及以上学历 2.熟悉办公软件 3.做事细心谨慎 薪资待遇: 津贴5400（含1200FYC和工作量）+佣金奖励，具体的根据工作完成情况而定！ 上班时间: 8:30～17:00，周末双休，法定节假日休息！

日常平台回复客户的问题，及时作出解答，及时处理问题单，与快递公司沟通好 最好有一些管理经验，后期会有很大升职空间

线上工作内容：（大部分可以电脑手机，电话邮件完成） 做为线上客服，在微信回复客户问题。 收到客户报价需求后，主要在网络平台搜索价格，加服务利润点后报价卖给客户 客户收到报价后会比较审核价格，如有疑问会提出，需要做合理回答 根据工作需要， 筛选供应商，建立公司采购供应商数据库 客户下订单后， 筛选对比价格，最终用公司各平台账号完成采购 按要求购买客户所需物品 并跟踪物流信息确保物料顺利到达 购买物品后， 催收商家提供发票并归档 定统一归档送货员上传的配送完毕的送货单，月底协助核对 月底协助核对送货情况，将客户对账单和送货员对账单匹配对账。 维护当地的业务报表数据库 线下工作内容 定期在公司服务中心（代表处办公点）工作，但无需坐班，时间自由。 做为驻地代表， 和线上客服配合协调管理当地送货员配送， 定期培训送货员，确保配送工作完成。 根据需要可能会协助面试送货员 根据公司需要， 会统一接受公司快递到达的货物， 和订单核对后贴上物料编码安排送货员配送 如果所购物品产生退换货等售后，必要时需要到客户工厂协调处理 应工作需要， 直发工厂的货需要到厂检擦情况 客户采购前需要样品时候， 需要筛选样品， 到工厂了解客户需求，测试并寻求反馈 如果有采购物料需要在当地市场匹配，需要到线下市场去询价比较 定期和不定期去客户工厂，维护客户关系， 和客户采购，仓库，业务用料部门建立好的互动联系。 并感受到线下的服务及时和周到

岗位职责： 1）负责客服团队的日常管理、工作指导、技能培训与绩效考核，确保各项业务指标顺利完成； 2）负责客服服务质量管控，通过监听和督导方式监督客服人员的服务流程与作业规范； 3）负责客服任务分配与排班安排，保障岗位工作高效运转、响应及时、衔接顺畅； 岗位要求： 1）大专及以上学历，专业不限； 2）具有一年以上的电商平台客服团队管理经验； 3）具备出色的团队组织与管理能力，善于沟通协调； 职位福利：节日福利、五险一金、带薪年假

江苏常州电子厂开招，看机器300一天包吃包住不限经验

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江苏常州新能源企业月薪9000，包吃包住，不限经验。

岗位职责: 1. 为用户提供专业化的客服支持，及时回应并解答各类咨询； 2. 高效处理用户提出的问题与建议，保障服务体验与满意度； 3. 准确记录用户反馈内容及沟通信息，为优化产品与服务积累数据支持； 4. 持续维护良好的客户关系，提升用户信任感与长期粘性。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与主动服务意识； 2. 能够专注倾听用户诉求，理解并回应其真实需求； 3. 具备较强的应变与问题处理能力； 4. 熟练操作常用办公软件及客户服务系统工具； 5. 工作踏实负责，具备抗压能力与团队协作精神。 上班时间： 分早班与晚班，每班工作时长8-9小时，每月安排六天休息。支持调休，需提前与主管协调确认。 薪资待遇： 底薪+双项提成+绩效奖金+专项激励 综合薪资常规收入：4000–8000，标杆收入：10000～14000 福利待遇：保险+过节福利+生日福利+月度团队活动+不定期团建+工龄奖+年休 让每一次连线，都成为温暖的相遇 您是否曾拨通一个电话，那头的声音抚平了您的焦虑？ 您是否曾体会到，在遇到困难时，一句“您好，请问有什么可以帮您”带来的踏实感？ 此刻，我们诚邀您，成为这份温暖传递的参与者。 我们是中国移动10086。 我们寻找的，不止是“接线员”，更是： 客户信赖的“贴心顾问”——以专业能力，解决用户实际问题。 微笑服务的“声音使者”——用真诚语调，展现中国移动的服务温度。 连接未来的“沟通纽带”——在每一场对话中，助力亿万用户畅联数字生活。 我们期待这样的您： 声音清晰流畅，善于交流，富有亲和力。 拥有耐心与责任感，乐于为他人提供帮助。 希望在稳定且具发展潜力的平台上实现自我价值。 加入我们，您将收获： 完整的培训机制：从基础业务到沟通技能，助力您从新手蜕变为行家。 有吸引力的薪酬体系：底薪+绩效+提成，五险、带薪年假、节日关怀全面覆盖。 明确的成长路径：双通道晋升机制（管理方向/专业方向），让才能充分施展。 融洽的团队环境：年轻活力的集体，细致入微的关怀，这里不仅是职场，更是归属。 期待您的加入，让您的声音，被更多人听见！

岗位职责： 1、通过在线文字交流或电话方式与客户互动，解答用户问题，指导其完成相关操作； 2、快速响应客户需求，立足用户体验，提供高效可行的解决方案； 3、准确识别客户核心诉求，妥善疏导情绪，增强服务满意度； 4、整理客户对产品的反馈建议，并通过工单系统及时提交并跟进处理； 岗位要求： 1、具备半年以上客服岗位经验，有互金领域或信用卡中心从业背景者优先考虑； 2、具备优秀的沟通协调能力与情绪管理能力，能适应高强度工作节奏； 3、具有较强的服务意识和理解力，工作态度端正，主动性强； 福利待遇： 1、无责任底薪+绩效奖金，绩效系数最高可达1.4； 3、定期薪资调整，提供清晰晋升通道； 4、每日工作8小时，实行轮班制，每月休息6天； 5、全新团队组建，团队氛围融洽，办公环境舒适，法定节假日及节日福利齐全；

岗位职责: 1、以在线或电话方式与客户进行交流，及时解答用户问题，协助客户完成相关操作； 2、快速响应客户需求，站在用户角度提供高效、贴心的解决方案； 3、准确识别客户核心诉求，妥善处理情绪波动，持续优化服务体验； 4、整理客户对产品的反馈建议，并通过工单系统及时提交并跟进升级。 岗位要求: 1、具备1年以上客服岗位经验，有互联网金融、信用卡中心从业背景者优先； 2、具备优秀的沟通协调能力与情绪管理能力，能适应高强度工作节奏； 3、具有较强的服务意识和理解力，工作态度端正，主动性强。

岗位职责: 1.接听客户电话，及时回应咨询并妥善处理客户逾期相关事宜 2.维护良好的客户关系，保障服务流程的顺畅与质量 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及问题应对能力 2.能够融入团队协作，适应高效工作节奏 3.对客户服务工作有持续耐心与责任心 公司实行年轻化管理模式，办公氛围轻松融洽，同事活力四射，团队颜值在线，领导平易近人

招聘电话客服 工作内容：专业、规范程序协助银行、金融机构处理账户逾期账款；通过微信、电话、信函等方式与客户沟通，督促客户及时还款； 职位要求：1.征信良好。2.性格开朗，有一定的抗压能力。3.沟通表达能力强。4.懂基础电脑操作，(有销售经验优先，接受无经验，入职有人培训)。5.男女不限，学历不限。 福利待遇： 1.无责任底薪3000元(成绩优越可根据公司制度上调)+提成+奖金+工龄工资+个人激励+团队激励等; 2.福利体系：享有国家法定节假日；餐补； 3.员工培训：系统完善的新员工培训、技能培训、中高层管理干部培训; 5.室内环境空调下办公,公司购买冰箱微波炉等; 6.员工活动:生日会、聚餐活动，不定期下午茶、不定期户外扩展等; 8.公司会不定期组织省外旅游团建活动。 9.工作氛围：员工之间互帮互助，团结合作，主管全程协助你完成业绩 10.不加班，月休4天