1.负责订单的对接、跟踪及派发工作 2.登记并统计师傅每日送货数据，做好表格管理 3.处理线上网单与线下门店订单的售后事宜，确保信息畅通 4.年龄要求在20至35岁之间 5.公司因拓展外地业务，如有意愿前往浙江工作，可单独沟通说明

【岗位职责】 主要处理客户贷款逾期相关事宜 通过电话、短信、函件等方式与客户及时沟通 工作无销售性质，专注维护客户信用记录 入职后提供专业培训，快速掌握工作流程 团队氛围融洽，资深同事一对一指导，轻松上手 【任职要求】 年龄18-40岁，学历、专业、性别均不限 具备基础电脑操作能力，普通话表达清晰 具有团队协作意识，个人征信状况良好 【薪资福利】 试用期无责底薪2700 + 全勤奖200 + 高额提成 月综合收入8500+，上不封顶 享受五险、下午茶、不定期团建聚餐、节假日福利及带薪年假 诚邀志同道合的你加入我们！ 【工作时间】 周一至周五：8:30-12:00，13:30-18:00 周六16:30下班

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源高效处理投诉与售后需求 3.规范记录客户信息及沟通内容，确保服务过程可追溯、可复盘 4. 定期汇总常见问题，协助优化知识库与服务流程 5. 配合团队完成客户满意度调研及回访任务 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3. 熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4.具备基础客户服务意识，有同岗位经验者优先 5. 学历不限

电商客服 通过在线聊天工具响应客户咨询，提供产品信息和解决方案 处理客户订单，确保交易流程顺畅，提升客户满意度 月休4天，交五险

任职资格： 1、学历和经验并非关键，只要你具备学习热情和拼搏精神即可。 2、执行力强，对提升收入有强烈意愿。 4、口才不佳也无妨，我们不涉及产品销售或推广，入职后有专人师傅一对一指导带教。 薪资福利： 1. 底薪4000元起+提成+奖金，综合收入1-1.5W以上； 2. 为员工缴纳五险、提供生日福利、节日礼品、组织户外旅游等。 公司定期安排聚餐、团建活动及下午茶，五险齐全，更多福利等待你来体验，快来加入我们吧！！

与抖音商家谈合作

招聘：全职电话外呼客服 【岗位职责】 1. 使用公司提供的客户资料，通过电话进行产品讲解及客户需求跟进； 2. 驻场办公室作业，无需外出拓展，资源由公司统一支持； 3. 准确登记客户信息，持续维护客户关系，达成日常任务目标。 【任职要求】 1. 年龄18-50岁，普通话清晰，语言表达顺畅自然； 2. 熟悉基础电脑操作，具备耐心与职业责任感； 3. 不限经验，提供带薪岗前培训，专人指导上岗。 【薪资福利】 - 无责任底薪+绩效奖金+提成，月综合收入6000-7000元，缴纳五险； - 公司配备工作手机，协助办卡并承担通话费用； - 办公环境良好，空调办公区，团队氛围融洽； - 采用大小周工作制，法定节假日按规休假； - 晋升机制透明，业绩突出者可晋升为组长或主管。 【工作时间】 标准日班，不安排加班 8:45-12:00 13:45-18:00 电话/微信：*********** 全经理

新余市渝水区招彩钢板安装

至7号找2名代班师傅电话

新余市渝水区招铆工/钣金工

江西新余钢厂招行车工4人，持有Q2行车证，能开变频行车，公司直招，管吃管住，住宿公寓楼，内冇洗衣机，空调独立卫生间，2人一间，男女不限，交保险，9000元每月，工资，联系人李经理，。

招聘：二保焊工一名，厂里上班，一个月26天，包中夕。联系电话彭，地址高新开发区潭塘路116号。

️平安小助手招聘 福利待遇:五险一金、岗位薪、客户资源、纯双休法定节假日福利等综合业务绩效奖励 要求：年龄25-45岁、大专以上学历、责任心强、服务意识、有收入要求。有金融经验优先！ 工作地点:恒生商务中心68栋A座10楼 上班时间：8.30—10.30，下午时间自由 期待你的加入

招聘：售后客服3-5个 内容：简单好上手 年龄无要求 要有上进心 工作地点：聚善苑 薪资：保底一天200提成高 有什么问题可以当面聊

诚聘！！！ 【招聘岗位】：售后服务专员，人事助理 【工作内容】： 1. 售后服务专员：主要负责老客户的售后跟进，资料信息更新，递送通知文件，发放活动邀请函等事务。 2. 人事助理：协助开展人员招聘工作，办理员工晋升、离职等相关手续。 工作轻松，办公环境优越，团队氛围融洽，晋升通道顺畅，提供学习提升机会。无需相关经验，入职配备专人指导。 【岗位要求】：高中或大专及以上学历，条件优异者可适当放宽（年龄25-50岁） 【薪资待遇】：面议 【公司福利】：不定期组织团建活动、双休、法定节假日休息、薪酬上不封顶、 【工作时间】：8:30-11:30，13:30-16:30（每周双休） 【面试地址】：（奉化交投集团）后方办公楼

【主要工作职责】 1、负责管辖区域内客户的保险相关服务，涵盖保险咨询、保单维护、理赔协助、家庭保单梳理、个性化保障方案制定、保险知识普及及公司活动传达等工作； 2、协同团队开展区域内的品牌建设、形象推广与市场拓展； 3、组建并管理所在区域的业务团队； 4、维护客户关系，整理客户资料，执行上级交办任务； 5、掌握公司产品体系，为意向客户设计解决方案，处理异议，提供报价及后续服务支持。 【应聘条件】 1、年龄26-48周岁； 2、具备良好的沟通协调能力、学习能力，工作认真负责，积极进取； 3、身体健康，品行良好，具有较强的服务意识； 4、富有亲和力，具备团队协作精神，能适应工作压力，有明确的职业发展目标； 5、有管理经验、售后服务背景或保险行业从业经历者优先录用； 【薪资待遇】 1、创业基金+首年服务津贴+续年服务津贴+季度奖金+增员奖励+团队管理津贴（具体金额面议） 2、其他福利：系统化专业培训、健全晋升机制、优厚员工待遇、全面医疗与意外保障。 【加盟我们的七大优势】 1、保险行业前景广阔，是充满机遇与挑战的朝阳产业； 2、无需高额投入，低门槛创业，风险小、收益高，轻松实现自主发展梦想； 3、时间自由安排，服务对象自主选择，收入由自己掌控； 4、积累越久，工作越从容； 5、制度公开透明，晋升路径清晰； 6、提供专业化培训体系，助力快速成长； 7、拓宽人生视野，提升个人价值。 【团队介绍】 太平洋保险公司连续五年荣登《财富》世界500强榜单，位列国内三大保险企业之一。区域拓展部成立于2005年，系太平洋保险携手美国凯雷集团、保德信国际集团战略合作后，为实现“五年内成为亚洲优秀保险公司”战略目标而设立的直属总公司垂直管理部门，专注于为区域内老客户提供便捷、专业、高效的保险服务。 部门特色：拥有稳定优质的客户资源，具备可持续发展的薪酬机制，提供清晰宽广的晋升通道，秉持诚信稳健的发展理念。 五、应聘注意事项 请勿通过其他渠道重复投递简历，避免影响录用流程。本次招聘面试安排将以本通知中所列电话和邮箱信息为准。 温馨提醒：欢迎有理想、有追求、期待发展空间的求职者踊跃报名。若你是人才，我们定当全力扶持！（不守约、无诚意、频繁爽约者谢绝打扰！） 联系人：吴经理 上班地址：广州市天河区华夏路32号太平洋金融大厦4楼

主要是负责老客户维护，基础保全+活动通知。 要求25~45周岁，大专及以上学历。 工作时间早8:30~11:30，下午2:00~4:30。

岗位职责: 1.接听客户电话，及时回应咨询并妥善处理客户逾期相关事宜 2.维护良好的客户关系，保障服务流程的顺畅与质量 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及问题应对能力 2.能够融入团队协作，适应高效工作节奏 3.对客户服务工作有持续耐心与责任心 公司实行年轻化管理模式，办公氛围轻松融洽，同事活力四射，团队颜值在线，领导平易近人

岗位职责： 1、实时回应客户在线咨询，准确传递产品信息并提供专业的购买建议； 2、负责订单的确认与处理，保障下单流程顺畅并持续跟踪执行情况； 3、汇总客户反馈意见，及时上报相关信息，助力提升服务体验与客户黏性； 4、持续维护客户关系，通过高效沟通妥善解决各类问题，增强品牌认可度； 5、积极参与客户服务流程改进，结合实际工作提出可行性优化方案以提升运营效率。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能细致耐心地应对客户各类需求； 2、了解主流电商平台运作模式，有电商客服或相近岗位经验者优先考虑； 3、学习能力强，可快速熟悉产品特性和企业相关制度； 4、富有团队协作精神，能胜任高强度、快节奏的工作任务； 5、熟练操作常用办公软件，具备基础的数据整理与分析能力。

岗位职责： 1）负责客服团队的日常管理、工作指导、技能培训与绩效考核，确保各项业务指标顺利完成； 2）负责客服服务质量管控，通过监听和督导方式监督客服人员的服务流程与作业规范； 3）负责客服任务分配与排班安排，保障岗位工作高效运转、响应及时、衔接顺畅； 岗位要求： 1）大专及以上学历，专业不限； 2）具有一年以上的电商平台客服团队管理经验； 3）具备出色的团队组织与管理能力，善于沟通协调； 职位福利：节日福利、五险一金、带薪年假

岗位职责: 1. 通过电话与客户交流，回应客户疑问，提供专业支持服务； 2. 登记并跟踪客户意见，快速响应并解决客户提出的需求与问题； 3. 持续维护客户关系，确保服务过程中态度积极、专业得体； 4. 配合团队完成日常任务及专项工作中所需的电话联络事务。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力与服务意识，善于倾听并理解客户诉求； 2. 掌握基础计算机操作技能，具备较强的学习能力以适应新系统； 3. 富有团队协作精神，能与同事保持顺畅高效的信息沟通； 4. 工作认真负责，具备自我驱动力，能主动完成既定工作目标。

【工作职责】 负责接听江西省内移动用户来电，为用户提供套餐资费查询、业务咨询解答及线上业务办理等相关服务。 【任职要求】 1. 学历与专业：高中或中专及以上学历；具备通信工程、市场营销、心理学、语言类专业背景或有相关服务行业经验者优先考虑。 2. 年龄要求：18-40岁，能适应轮班工作节奏，早晚班排班制，服务时段为8:00-23:00，每日工作8-9小时。 3. 语言表达：普通话标准，发音清晰，语气温和有亲和力。 4. 打字速度不低于30字/分钟，熟练掌握电脑基础操作。 加分项：持有普通话等级证书者优先。 【工作时间】 实行排班制度，早班约为8:00～18:00，晚班约为12:00～22:00，具体以移动公司实际排班为准，可能略有调整，每月休息6天。 【薪资结构】 1. 入职后享受约两周的带薪培训期 2. 薪酬组成：综合底薪+接线提成+营销提成+奖励金+绩效奖金 业务熟练后常规月收入区间：3500~8000元，优秀员工可达到10000~14000元 【福利待遇】 缴纳社保与商业保险，享有节日活动及礼品、员工生日会、团队不定期团建等员工关怀项目。 【晋升空间&通道】 1. 提供专业技能与管理方向双路径发展机会 2. 管理晋升路径：一线接线员—组长—主管—项目经理 欢迎加入我们！无需担心经验不足，接受零基础但愿意学习的新人，提供专项业务培训与实操指导。 只要你具备良好的沟通能力、稳定的情绪调节能力，会基础电脑操作，打字速度达30字/分钟以上，即可报名参与！ 入职即享节假日福利、生日福利， 定期组织团建活动与激励计划（多劳多得）

岗位职责: 1.通过电话与客户交流，回应客户疑问，提供专业支持服务； 2.整理并跟踪客户反馈信息，及时响应客户需求与问题； 3.持续维护客户关系，确保服务过程中的良好体验； 4.配合团队完成日常任务及相关项目所需的电话沟通工作。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和服务意识，善于倾听并理解客户诉求； 2.掌握基础电脑操作技能，具备快速掌握新系统的学习能力； 3.拥有团队协作精神，能与同事保持顺畅沟通与协作； 4.工作认真负责，具备自我驱动力，能主动完成既定目标。

岗位职责: 1. 为中国移动用户提供官方热线服务支持； 2. 及时响应用户咨询，准确解答各类问题； 3. 高效处理用户反馈事项，保障服务体验满意度； 4. 规范记录用户意见与需求，助力服务质量优化； 5. 持续维护客户关系，提升用户信任与黏性。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力与主动服务意识； 2. 能够专注倾听用户诉求，理解并回应其关切； 3. 拥有良好的应变及问题处理能力； 4. 熟练操作常用办公系统及客服相关工具； 5. 工作踏实负责，具备较强的抗压能力。 上班时间： 分为早班与晚班，每班工作时长8-9小时，每月休息六天。支持调休安排，需提前与主管沟通协调。 薪资待遇： 底薪+双项提成+绩效奖金+专项激励 综合收入常规范围：4000–8000，优秀者可达：10000～14000 福利待遇：保险+节日福利+生日关怀+月度团队活动+不定期团建+工龄奖励+带薪年假 让每一次通话，都化作贴心的陪伴 您是否曾拨通一个号码，那端的声音抚平了您的烦忧？ 您是否记得，在遇到难题时，一句“您好，请问有什么可以帮您”带来的踏实感？ 此刻，我们诚邀您，成为这份温暖传递的践行者。 我们是中国移动10086。 我们寻找的并非普通的“话务员”，而是： 客户信赖的“服务顾问”——以专业支撑，为用户解决实际困难。 温情传递的“声音使者”——用真诚语调，展现中国移动的服务温度。 智慧连接的“沟通纽带”——在每一通对话中，助力亿万用户畅联数字生活。 我们期待这样的你： 发音标准，表达流畅，富有亲和力。 耐心细致，富有同理心，愿意为他人提供帮助。 希望在一家稳定且具成长性的平台实现自我价值。 加入我们，您将拥有： 系统的培养机制：从产品知识到服务技巧，全程助力新人成长为业务能手。 具吸引力的薪酬体系：底薪+绩效+提成，五险、带薪休假、节日礼遇全面覆盖。 明确的发展路径：双通道晋升机制（管理方向/专业方向），让能力得到充分施展。 融洽的团队环境：年轻活力的集体，人性化的管理，这里不仅是职场，更是归属。 期待您的到来，让您的声音，温暖更多人心！

岗位职责: 1. 通过电话与客户交流，回应客户疑问，提供专业支持服务； 2. 登记并追踪客户意见，及时响应和解决客户提出的需求与问题； 3. 持续维护客户关系，确保服务过程中的良好体验与满意度； 4. 配合团队完成日常任务及相关专项工作的电话联络工作。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和客户服务意识，善于倾听并理解客户诉求； 2. 掌握基础计算机操作技能，具备较快的新系统学习能力； 3. 具有协作精神，能与团队成员保持顺畅沟通与配合； 4. 工作积极主动，富有责任感，能自主推动目标达成。

岗位职责： 1、负责客户回访及续费到期提醒工作； 2、通过电话与客户保持良好沟通，准确把握客户需求； 3、达成公司制定的销售任务指标。 【薪资待遇】 1.提供三餐+无责底薪2122+绩效提点，综合收入6000-15000+； 2.入职缴纳五险一金，享受三节福利、生日礼券、取暖降温费、年度健康体检、定期团建活动、年终奖等； 3.公司提供定期的培训及定期有岗位晋级； 4.提供员工食堂工作餐和员工活动中心； 5.国家法定节假日带薪休假，白领的工作环境。 【工作时间】：08:30-17:30，中午1.5个小时休息时间 【公司地址】：江西省南昌市红谷滩区红角洲管理处赣江南大道2788号汇融大厦

还款协商员多名； 1、无犯罪记录； 2、有上进心，善于沟通，会简单的电脑操作； 3、18-40岁（有工作经验者可放宽）； 4、具有一定的抗压能力。负责公司对接的金融平台不良资产的贷后清收，控制贷后逾期征信风险，按期完成公司下达的任务目标。 薪资福利: 1、底薪+全勤奖+高提成+多种现金激励（限时激励+师傅奖+介绍奖等）综合月薪5k-10k； 2、生日惊喜+下午茶+法定节假日（带薪休假）+团队聚餐+团建+三节福利； 3、有良好的晋升平台 工作时间：8:45-12:00、13:45-18:00，不加班，双休完成任务可5.30下班； 工作内容:用微信和电话找客户和回访客户，工作内容简单！新手小白有师傅一对一带。

可招 26届毕业的实习生!!! 1:平均薪资6K+（表现优异者月入过万不是梦，努力即收获，旺季靠拼搏，实力说话） 入职后每月15号准时发薪，试用期薪资全额发放，无折扣。 2:提供带薪岗前培训、季度晋升考核机会、定期组织团队活动。管理方向发展通道畅通，晋升前景广阔。 3:办公环境配套齐全（配备微波炉、冰箱、茶水间），定期开展节日主题活动，享受七大节日福利关怀。 办公室常备零食、每周下午茶、员工生日会、春节开门红包，福利覆盖全年不间断~ 4:行政同事定期组织户外团建活动（这里没有职场纷争与内耗，只有轻松融洽的工作氛围，同事之间相处自然、互帮互助，领导亲和好沟通。只要踏实肯干，成长机会与职位晋升皆可期待，团队年轻有活力）

职位名称 电话客服 薪资待遇 6000-9000元/月 工作要求 高中|不限工作经验 工作地点 新余市-渝水区-仙来中大道211号 职位描述：催收员逾期一年内的 岗位职责：电话客服数名6k～9k，上不封顶， 任职要求： 1.男女不限，表达沟通能力强 2.高中及以上学历 3.具备较强抗压能力 4.不限经验，会打电话电脑打字即可 福利待遇 1.工作八小时制：8.45到12点，13.30到18. 2.生日福利，团队聚餐，法定节假日，购买社保 3.薪资结构：基本底薪3k+提成+激励+跳点超高业绩核算比例！综合薪资6-9k上不封顶 4.人性化管理，晋升空间大

公司简介： 电竞行业是近年来迅速崛起的新兴产业，吸引了众多年轻人的关注与参与。在这个蓬勃发展的行业中，许多公司涌现出来，其中一家备受瞩目的公司便是我们的公司。 本公司成立于2018年，总部位于阜新市，分公司遍布北方各省市，旗下百家电竞公会，致力于游戏陪玩，搭建开黑组队平台，专业赛事竞技提供，游戏账号售卖交易，穿越火线全网知名战队，的综合型公司。 依托于YY平台发展，经过近几年的发展，我们已成为YY语音第一大家族，并且与2024年获得歪歪年度主持冠军，年度家族冠军等荣誉。 我们拥有一支富有经验和创造力的团队，致力于为广大电竞爱好者提供高品质的游戏体验和专业的赛事平台。 2025年我们厉兵秣马，进军南部市场，将分公司定于江西省南昌市，致力于服务好穿越火线南部市场电竞用户，在穿越火线南部市场打造多家SSS级穿越火线万人战队。 重楼电竞南昌分公司此刻火热招募，欢迎各位南部战区热爱穿越火线的兄弟姐妹加入进来，执着是成功的关键，因为热爱所以执着，因为执着所以成功，有梦想的人永不退缩，只要热爱一件事情，就拥有了无限的能量。 要求年龄：18-30岁 工作内容：穿越火线（游戏客服）YY语音厅接待 上班时间：下午2点至晚上12点（包吃住，月休4天） 薪资待遇：保底5000+提成，月收入5000~10000以上，工资周结。 职位详情 新手小白也可以！ 没有经验无责保底薪资，我们是正规公司招聘。 公司有专业运营一对一指导，会教你如何打游戏。 不懂就问，公司运营都很有耐，我们陪你一起成长！