公司拥有丰富的自媒体资源，并设有专业自媒体部门进行系统化培训，精准开发客户资源，实行专人专项辅导，全程手把手教学，助你快速成单！模式简单高效，不空谈愿景，当天开单，次日即发奖金，现金到账！适合渴望快速增收的人群，加入我们团队，绝不会让你失望，部门人均出单率达80%，提成比例高，上不封顶！ 薪资待遇： 薪酬提供两种方案：按单计提40%-60%高额提成，或选择有责底薪6000元加20%提成，当日成单，次日兑现收入。做销售就拿顶级提成，一单收益可远超普通岗位一年总收入。历史最高成交单为5万与10万元级别，对应提成为2万和4万元。每月完成2-3单，月收入即可达到5-10万元。追求安逸、不愿拼搏者请勿打扰！只欢迎有强烈赚钱动力的伙伴。 简介： 我们专注于大健康养生领域，正处于当前市场最热的康养产业风口，契合国家未来多年重点发展方向，现正值招商黄金期！公司自有4000平米双层办公空间，招商会现场成交率高达95%以上，平均开单周期仅为3-7天！ 招聘要求： 1. 年龄25-45岁，能吃苦耐劳，具备基本销售能力 2. 热爱销售工作，擅长沟通表达，具备销售管理或团队组建经验者更佳 3. 有健康行业背景，或曾任职于保健品、房地产、金融行业的候选人优先考虑 4. 渴望财富增长，具备强烈赚钱目标，无进取心者勿扰 公司福利： 1. 提供下午茶等日常福利 2. 准时下班，不强制加班 3. 法定节假日正常休假 4. 晋升通道透明畅通，最快2个月内实现职位晋升 5. 分公司设立年终收入保底机制，保障最低年收入底线，年收入不足8万元的，差额部分由公司全额补足！

岗位职责： 1.依据公司年度营销规划，拆解季度、月度销售任务，并统筹分析市场环境与团队资源配置，制定可行的执行方案； 2.组织并带领销售团队达成业绩目标，持续开发和优化营销渠道，推动公司整体收益增长； 3.结合公司发展需求拟定营销策略，指导团队按既定计划推进各项工作，确保目标落地； 4.激发销售成员的工作热情，营造积极进取的工作氛围，建设高效协作的销售组织； 5.规划并优化销售培训机制，主导开展人员专项培训，监督实施过程并确保成效落实。 任职要求： 1.全日制本科优先（表现突出者学历可放宽至大专）； 2.具备拼搏精神，注重结果交付，执行力强，适应创业型企业发展节奏； 3.拥有6年以上工作经验，其中包含4年及以上管理经验，熟悉市场营销运作与团队管理； 4.具备出色的沟通能力与学习意识，具备良好的协作意识与团队融合能力； 5.抗压能力强，能够有效带领团队完成各项销售指标； 6.具备市场洞察力与项目分析能力，擅长团队运营及员工激励； 7.掌握专业的销售方法、谈判技巧，具备优秀的表达、协调及团队领导能力； 8.事业心强，精力充沛，乐观自信，有成功打造高绩效团队的经历与能力； 福利待遇： 1.提供具有竞争力的底薪，另享团队绩效奖励； 2.健全透明的职业发展通道； 3.缴纳五险一金，配备商业医疗保险； 4.享有带薪年休假； 5.定期组织团建活动，如户外拓展、集体旅游等。

集团总部自20年全资投资郑州分公司以来，新中式鲜果茶饮项目茶星舍持续作为集团战略性重点招商方向，目前已覆盖国内外市场600余家门店，主打轻食健康理念“半杯水果半杯茶”，坚持不使用浓缩汁，拥有自主酱料生产工厂及完整供应链体系。 工作内容: 1. 利用公司提供的精准客户资源，通过电话进行有效沟通，全面介绍餐饮项目及其核心优势 2. 挖掘客户需求，解答相关疑问，推动达成合作意向，完成既定销售目标 3. 维护客户关系，持续跟进转化进度，协同团队实现整体业绩提升 工作要求: 1. 具备出色执行力与良好的沟通表达能力 2. 有强烈的收入提升意愿及较强的抗压素质 薪资: 底薪6000元+邀约奖金+高提成(7%-15%) 福利: 带薪年假+节日福利+不定期下午茶+定期团建活动 晋升制度：销售→主管→经理，提供透明化晋升通道 工作时间: 9:20-18:30，月休6天，支持灵活调休

岗位职责： 1.推进社区门店销售工作落实，确保业绩目标达成，制定计划并按任务量分解、执行及考核； 2.负责下属人员的工作指标管理、过程跟踪、绩效评估与激励推动； 3.关注各门店实际运营效益，开展巡店督导，统筹招聘与人事事务，管理排班考勤，实施辅导带教，对薄弱门店进行驻点帮扶； 4.策划审核社区义诊、跨界合作等市场推广活动，并监督实施全过程； 5.负责部门物料申报、自主采购及仓储管理，统筹门店设备维修维护工作； 6.主导区域内新店选址评估、商务谈判、合同签署及开业前各项筹备工作； 7.参与院区营销活动的前期准备，动态跟进执行进度，分析活动成效并完成总结优化； 8.持续优化现有运营模式，提升产出效率，保障部门为院区持续输送客源，助力整体业绩增长； 9.在特殊项目（如直播、论坛、会议营销等）期间，配合完成院内相关支持工作； 10.完成上级交办的其他工作任务。

鼎学咨询，创办于2015年10月，是一家专注于教培领域的企业管理咨询机构，致力于为教培行业创业者提供战略规划、运营管理、组织建设、招生引流等模块的系统支持与培训服务。自成立以来持续深耕企业培训赛道，始终保持稳健且高速的成长态势。未来3-5年将推进全国布局，计划设立25家直营分支机构，已累计助力近万家教培单位实现提升。 岗位职责： 1.负责电销团队的组建、日常管理及业绩目标达成，统筹人员招聘与梯队培养 2.持续优化招聘机制，推动团队整体作业效率提升 3.策划并落地实施销售方案，增强市场拓展能力 4.依据公司整体战略，完成销售团队年度及月度任务指标 5.熟悉掌握公司产品体系与推广方向 6.组织客户开发、回访及后续跟踪，提升成交转化水平 7.完成上级安排的其他相关工作 福利待遇： 1、底薪+高额提成+岗位津贴，月综合收入1.5w+ 2、享受带薪休假、节日礼品、定期团建活动等福利 发展路径： 见习营销顾问—营销顾问—师傅—营销副经理—营销经理—营销总监

国际一线品牌（三菱、日立、Otis）电梯拆旧换新、大修改造业务在郑州市区及河南各地市区域市场的客户需求摸排、产品推荐、客户跟踪洽谈。 时间自由、收入丰厚、终身事业。

招贤纳新 职等你来 #寻找与众不同的你# 招聘岗位 业务员(内贸+外贸) 3K~4K.13薪 1、大专及以上学历，机械或机电一体化相关专业; 2、语言表达能力强，沟通能力好; 3、有工作经验者优先。 4、懂CAD制图、英语者优先考虑。 福利待遇 1、缴纳社会保险; 2、公司为员工发放年终奖金; 3、对公司有突出贡献的员工评发优秀员工奖; 4、公司提供各项技能、管理培训; 5、对优秀应届毕业生做为定向骨干进行培养，晋升、调薪空间广阔。 上班时间:早上8:30~11:40，下午13:00~17:30 双休 加班补助 年底双薪 旅游福利 电话: 地址:郑州高新区长椿路6号明泰院内

岗位职责： 1、负责型材、板材、管材等现货类产品的销售全流程工作。 2、开展新客户拓展，对接并筛选有合作意向的客户资源。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄22-33岁，有无销售经验均可考虑。 2、具备较强的学习能力，能通过公司组织的产品知识专项培训快速上手开展业务。 3、每月准时发放工资，工作内容轻松，不扣薪。 薪资待遇： 底薪4000元无责任，提成比例20%-30% 实习期3500元无责任，提成比例20%-30% 后期随着提成增加，综合收入可达8000-15000元左右 福利说明： 法定节假日正常休假，每周六下午及周日全天休息，无需加班，无任何薪资克扣情况

【高薪诚聘】大健康行业商务精英，共拓养生食品新蓝海！ 【我们是谁】 顺食而养商贸有限公司，专注大健康食品领域，集自主研发、生产制造、品牌运营与供应链服务于一体。依托自有现代化生产基地，深耕“药食同源”赛道，融合“中医养生理念与现代食品科技”，为消费者及合作伙伴提供高品质健康食品综合解决方案。 【核心业务】 自主品牌“怀道居” 主打产品：山药粉、七白饮、八珍粉等药食同源类健康食品 核心理念：秉承“药补不如食补”，选用优质原料（如温县垆土铁棍山药），专注打造“轻养生、易食用”的便捷健康食品。 -合作群体：健康品牌方、电商平台、连锁渠道商、私域运营团队 -多元合作模式：支持单件、专属配方定制、联合开发、品牌贴牌 已与盒马、京东、中粮、江中、上药等企业建立稳定合作关系！ 【我们需要这样的你】 岗位职责： 1.负责工厂委托加工业务的市场拓展； 2.承接委托加工项目洽谈，跟进订单执行、生产进度及发货全流程； 3.高效收集、整理并反馈客户与市场动态信息，提出初步应对策略； 4.参与OEM业务整体规划，制定销售方案并推动销售目标落地达成。

岗位职责: 1.推进社区门店销售工作的落地执行，确保业绩目标达成，制定阶段性目标并合理分解任务，实施考核管理； 2.负责团队成员工作指标的设定、过程跟踪、绩效评估及激励措施落实； 3.关注各门店运营效益，开展巡店督导，统筹人员招聘与人事事务，管理排班考勤，组织业务辅导与带教，并对薄弱门店进行驻点支持； 4.策划、审核社区义诊及跨界合作等市场推广活动，并监督执行过程，确保活动成效； 5.负责部门物料的申报、自主采购及仓储管理，统筹门店设备维修与维护工作； 6.主导区域内新店选址评估、商务谈判、合同签署及开业前期筹备工作； 7.参与院区营销活动的策划与执行，动态跟进进度，分析活动效果并完成复盘总结； 8.持续优化现有运营模式，提升产出效率，为院区导入稳定客流，助力部门与院区整体业绩增长； 任职要求: 1、具备医疗行业从业经验或医学相关背景者优先考虑； 2、拥有市场拓展或销售工作经验者优先； 3、具备出色的沟通协调能力，性格亲和，服务意识强； 4、富有开拓精神，具备创新思维和强烈的市场竞争意识。 职位福利：奖金丰厚，团建丰富，五险齐全，晋升通道快

今晚万邦东新圆通招聘2个装车工，25-55岁晚6-6点工价200

招聘A2（顺丰快递）驾驶员多名:线路:1:郑州☞广东130/180方（单，双驾均）2:温州☞杭州，130方（两天1圈，单驾）3:温州☞台州，130方（两天1圈，单驾）4:广东☞南昌180方（单驾）5:清远☞佛山，130方（1天1个来回，单驾）必须能开会倒，熟练操作顺陆APP优先，服从管理，联系电话:（）非诚勿扰

有4个垭口套安装，业主给钱

有闲的木工吗？航海路丹尼斯，夜班.10点以后干活，私聊我。

明天谁在附近修个包。。

岗位职责： 1.负责公司智能背景音乐系统、无纸化会议系统等音视频产品的市场开拓与销售目标达成，制定并执行区域销售策略 2.管理维护全国及海外代理商、经销商网络，指导团队开展客户拜访、方案推广与项目落地支持 3.深度对接政企、教育、医疗、酒店等行业客户，挖掘智能化会议与广播系统集成需求，协同技术团队提供定制化解决方案 4. 分析市场动态与竞品信息，定期输出销售数据报告，优化产品定价、渠道政策及营销活动 5.组织销售团队培训与考核，提升团队专业能力与服务意识，践行“品质第一、服务至上”经营理念 任职要求： 1.具备3-5年音视频系统、智能会议、公共广播或弱电集成行业销售经验，有成功大客户或渠道管理案例者优先 2.本科及以上学历，市场营销、电子信息、自动化等相关专业背景更佳 3.熟悉ISO9001等质量管理体系，认同制造业企业务实创新文化，具备较强责任心与抗压能力 4. 具备良好的沟通协调能力、方案宣讲能力及跨部门协作意识，能适应短期出差 5. 持有PMP、音视频工程师（CEDIA/InfoComm）等认证者优先

东营市源泉酒水有限责任公司 招聘岗位： 1、东城司机：2人 月工资3600+提成+保险 年龄20岁-40岁，熟练驾驶厢式货车，熟悉东营地区路线， 无不良驾驶记录，要求家住东城，会开叉车的优先录用。 2、业务经理：3人 月工资3600+提成+保险 年龄20-40岁，有酒水销售经验 4、西城司机：2人 月工资3600+提成+保险 年龄20岁-40岁，熟练驾驶厢式货车，熟悉东营地区路线， 无不良驾驶记录，要求家住西城，会开叉车的优先录用。 地址：东营市东城郑州路与金辰美食街交叉口向南100米 联系电话：韩总

销售经理：从事区域市场开发、维护、推销产品，月薪6000-10000+（底薪+提成） 销售内勤：会WPS网络办公，电话客服、配合销售处理公司事务，月薪5000-8000+（底薪+提成）： 服务工程师：从事销售产品，售前技术支持和售后维修保养服务，月薪6000-1000+

镇江鑫华数控科技有限公司】｜销售经理｜从事机电或销售行业，懂机械制造和营销专业的优先、大专学历、3-5年工作经验、年龄25-45岁、从事市场开发，机床、机电产品销售，维护老客户开发新客户，身体健康，吃苦耐劳、有敬业精神，具有良好的团队协作能力｜2-4｜6000｜镇江市丹徒区高资唐驾庄346国道北侧｜巫欣

兼职业务负责大区经理，无底薪高提成

双休！！双休！！现招聘多名网络销售！可兼顾家庭与孩子！！！ 主管经理认真负责，全程指导带教，快速上手、快速成单！ 任职要求：以宝妈为主，年龄不限，具备责任心和进取心，公司提供客户资源，无需相关经验，统一安排培训，无须外出拓展客户，无需面对客户压力。 上班时间： 9:00－12:00，14:00－18:00 工资待遇： 基础保障：底薪+全勤+高额提成 正常工作：8000-12000元/月 积极投入：15000-30000元/月，收入上不封顶 工作地址：花园SOHO 2栋6楼601

管吃住！无责4000+提成8小时工作制面试通过即可安排住宿 薪资待遇： 底薪4000（含200全勤奖与1000社保补贴，不含绩效考核）+提成4-8个点，阶梯式提成机制：10万以下4个点，10万-20万5个点，20万-28万6个点，28万-35万7个点，35万以上8个点，月综合收入1.3w-1.8w，被动销售模式，仅需日常维护，客户主动咨询下单，收入上不封顶，晋升机制透明，管理岗均从内部员工中选拔（可晋升为组长、主管、经理） 工作时间： 8:30-18:30，午休两个半小时（中午11:30用餐，下午5:30用餐），每日工作8小时，每周工作六天，休息一天可连休，选择不休者每天额外补贴100元 地处地铁口周边，团队氛围轻松活跃，成员均为90后与00后年轻群体 招聘要求： 年龄20-38岁，男女不限，有销售经验者优先，接受无经验新人 福利待遇： 公司免费提供两餐工作餐，使用一次性餐具，由公司食堂统一制作，确保食材绿色健康；提供住宿，房型为四人间或六人间（配备独立卫生间、空调、热水器、洗衣机等），享有生日福利、每日精品下午茶、个人优秀奖励、节日礼品等多项福利；入职即配发办公手机，休息日出勤享额外补贴 客户资源： 公司每月分三次提供约1000条精准客户资源，质量高，转化率高 工作内容： 客服类岗位：公司通过专项引流引导客户添加微信好友，成功添加后负责与客户沟通，及时解答疑问，引导客户观看养生课程，课程中会介绍产品相关内容，客户有购买意向时会主动联系（属于被动销售，操作简单，成交率达95%），维护过程中无需主动推销

岗位内容： 1、初步对接客户关于光伏项目的咨询，登记项目相关信息，并按既定流程向客户提供及时反馈； 2、快速响应评估过程中需补充的材料或信息，敏锐捕捉客户来电中的需求与建议，做好记录、整理及上报工作； 3、为客户提供全面且准确的解决方案与资讯，协助解决客户疑问，收集并归档客户资料，依据客户需求推进后续业务流程； 4、主导与客户就合作条款进行协商，确保协议内容兼顾公司利益与客户的合理要求； 5、持续维护客户关系，推动二次开发，实施客户分类管理与日常维护。 岗位要求： 1、统招专科及以上学历，具备1-3年相关领域工作经验； 2、熟练操作Office、Excel等办公软件； 3、思维灵活，细致认真，具有责任感及良好的抗压能力； 4、情商较高，擅长沟通表达，普通话标准流利。 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00 双休、入职即缴五险、新能源行业、发展空间广阔、晋升机制健全 我们的优势： 1．薪酬结构：底薪+提成，五险按实际薪资标准缴纳； 2、员工福利：部门团建基金、节日礼品、公司集体活动、带薪年休假、每日下午茶； 3、休假制度：周末双休，依法享受各类法定节假日； 4、培训体系：实行师徒带教模式，提供专业技能提升培训及个性化工作辅导； 5、团队文化：团队年轻有活力，氛围积极，协作紧密； 6、地理位置：办公环境优越，毗邻如意湖，靠近地铁站（可搭乘一号线/5号线/4号线）； 7、行业资源：所属新能源领域发展潜力大，平台稳定，公司定向提供精准客户资源！！！

一，岗位职责: 1，统筹团队运作，规划并达成既定销售指标。 2，主导销售团队的日常培训与能力提升。 3，熟悉各类信贷产品特性，结合客户实际需求，制定精准融资解决方案，协助客户缓解资金压力。 4，具备优秀的部门管理与协调能力，表达清晰，善于沟通，拥有较强的谈判水平及团队协作精神。 5，策划执行营销策略，营造积极向上的团队环境，推动团队高效实现整体目标。 二，任职要求: 1，认同信贷行业发展前景，对销售工作有高度热情，具备扎实的服务意识与担当精神。 2，拥有良好的语言表达与谈判能力，能与各类客户建立有效沟通。 3，学历不限，具备1-3年电话销售经验及团队管理经验者优先（综合能力突出者条件可适当放宽）。 4，工作态度积极，善于激发团队动力，具备良好的职业操守与责任意识。 5，有带团经验者优先考虑。 工作时间：早8:30至晚18:30，中午休息2.5小时，单双休制 薪资范围：5000—25000，上不封顶

快手一级代理商河南百盾招聘 全国NO.1的快手代理商，具备强大品牌支持 岗位职责： 1.负责在全国范围内拓展快手、抖音、小红书平台的电商客户，提供商家服务对接及广告投放等后续支持 2.完成客户签约、收款、上线等售前流程工作 3.销售产品为平台广告流量资源，即付费推广服务 4.服务对象为抖音、快手平台上的企业类商家 5.面向B端客户，合作主体为企业，不涉及个人业务 薪资结构：底薪+提成+全勤奖 底薪区间4000-8000元，业绩达标可提升底薪标准 无责任底薪3700元（实际发放薪资） 双项提成：按客户直播间GMV业绩提成+广告投放金额提成 团队平均月收入在8000-13000元之间 工作时间：早8:30-晚6:00，大小周休息 五险一金齐全，发薪准时，每月15日统一发放 岗位福利： 1.每年组织全体员工赴省外高端旅游一次，公司全额承担费用 2.正式缴纳五险一金 3.入职满半年后，可自行选购笔记本电脑一台，费用由公司报销 4.年终奖金发放 任职要求： 1.大专及以上学历（能力突出者可适当放宽学历条件） 2.热爱销售工作，性格开朗，沟通表达清晰得体 3.具备电商行业或销售相关经验者优先录用 4.拥有食品、服饰、家电类行业客户资源者优先考虑

一、任职要求： 1.不限性别，不限地域； 2.年龄25岁以上；（表现优异者条件可适当放宽） 3.具备管理经验，有团队组建经历者优先 二、岗位职责： 1.依托律所提供的高质量客户资源，主动对接客户沟通案情，推进签约流程；采用电销与网销结合模式，日均通话量适中 2.负责销售团队的日常管理，制定销售策略与执行计划，推动团队目标达成，带领团队完成业绩指标 3.定期向上级反馈销售进展及市场相关信息 4.积极进取，具备良好的团队合作意识 工作时间： 无责任底薪4500元+高额提成+团队奖励 每日9:00-18:00，中午休息1.5小时 每周日固定休息 试岗期间提供带薪培训 三、公司福利： 1.提供免费带薪岗前培训，拥有公开透明的晋升机制 2.广阔的职业发展通道及多元化提成激励方案 3.法定节假日照常休假，节日礼品发放，每周安排下午茶、聚餐及团队建设活动 公司位于东大街地铁站附近，楼下设有公交站点，交通便捷，出行无忧

岗位职责: 1、负责公司产品的销售与推广，积极开拓新客户并维护现有客户关系 2、依据市场营销计划，达成部门设定的销售目标 薪资待遇： 底薪5000+提成+奖金+年终奖+工龄工资+社保+节假日福利+其他福利，享有约20天超长带薪年假 任职资格: 1、学历不限 2、思维敏捷、语言表达清晰，具备出色的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力 3、具有一定市场分析和判断能力，服务意识强 工作时间: 上午08:30-12:00 下午13:30-17:30 周日休息

公司是做企业一站式综合服务的，主要包括企业信用修复，帮助企业修复不良信用记录，通过专业的服务解决客户及企业在各平台显示的不良信息 工作内容： 1.公司提供客户资源，通过电话提供咨询与解答并对意向客户进行跟进，达成成交签单的目标; 2.公司提供系统、专业的带薪培训，对公司的企业信用修复做全方位的学习与了解; 3.做好客户的长期关系维系，开展新业务的挖掘 4.每日工作以电话回访为主，常规回访量50个/天。 职位要求： 1.年龄20-35岁，男女不限； 2.有电销经验，销售经验、贷款客户经理，信贷专员，客户拜访、业务谈判等丰富工作经验优先； 3.头脑灵活，能吃苦，执行力强，嘴皮子利索。领导亲自教你线上引流、聊单。有赚钱欲望 工作时间及薪资待遇: 1.上班时间：09:00~12：0014：00～18：30，单双休，法定节日正常休；每月团建，各种节日福利。 2.底薪4500-7000+阶梯提成+奖金，月综合6K~12K，多劳多得； 4.透明、公开、公正晋升机会；

公司介绍：目前“快乐食光”项目在郑州已开设15家门店。属于连锁实体商超，主营生鲜、全品类日用百货及营养品。采用线上与线下融合的新零售模式，通过线上私域直播间实现客户下单，商品配送至门店，顾客可线下到店自提。 工作内容：50%的工作重心为社群运营，公司配备专业直播团队负责带货，无需员工讲解产品，只需维护群内氛围，及时提醒客户参与直播即可；30%的工作涉及门店客户接待与售后支持；20%的工作聚焦于客户信任建立后的口碑传播与转介绍。 淮河路门店现招聘1人，岗位要求：①具备1年左右销售相关经验；②年龄范围为27-38岁；③具备良好的服务意识，主动积极，善于沟通，富有亲和力。 薪资待遇与工作时间：底薪纯无责3.5K-5K（销售经验在1年半以内统一为无责3.5K），另设1~7个点的提成。工作时间为早8点至晚6点，中午闭店休息2小时，每月享有4天调休；工资每月15号准时发放，不拖欠，无业绩考核压力，底薪真实无套路，入职即签订劳动合同，并缴纳社保。 晋升通道透明：达成相应业绩目标，且认同产品理念与合伙机制者，公司将提供资源支持其独立开店，成为合伙制店长并享受利润分红，开启创业之路。若无意开店，也可向门店店长岗位发展。目前新项目“鲜美多”已成功开设6家门店，经营者均从一线销售人员成长而来。 特别说明：门店注重产品品质与客户服务，主要服务注重健康生活的中老年客群。非中介岗位，为企业直招，定岗定编，招满即止，有意者可直接投递简历。 面试安排：统一面试地点位于金水区文化路永和国际24楼2407室，支持线上面试。

办公环境好，氛围好，资源好轻松完成，拿高薪 薪资详情:5000+10%提成+奖金(销售人均月收入1W+)行业最高。 工作内容:根公司提供的客户资源进行日常跟进，线上安排发货。 公司提供资源，均是精准引流客户。 公司提供手机，工作微信号，前期师傅一对一年龄要求:25-45，优秀者可适当放宽!不加班!不加班!不加班!重要事情说三遍