1，维护和开发新老客户，2，中国能建，中国电建，五大六小，工业客户

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

岗位职责：开发客户与合作渠道，维护客户，组建管理业务团队，完成业绩指标。 任职要求：熟悉金融衍生品业务优先，沟通能力强，能抗压，有合规意识。 薪资待遇：底薪+高提成+团队分红，收入上不封顶。公司提供资源、培训、物料扶持。 晋升：经理人→区域总监→城市合伙人 可全职/远程，诚邀精英加盟！ 联系电话： 微信：

1.参与公司战略规划与决策，共同推动企业发展方向 2.负责资源整合与业务拓展，提升公司核心竞争力 （本行业为成人用品行业，项目合伙人） 接受小白 任职要求: 1.具备强烈的责任心与创业精神，能与企业共成长 2.拥有良好的协作能力，能够高效协同团队达成目标 3.具备独立思考与判断能力，能在复杂环境中推动项目落 地

• 负责抖音聚合支付在指定区域的推广和商户拓展，让更多商户用上我们的支付方案； • 制定地推和市场策略，带领团队完成业绩目标； • 与商户、渠道伙伴打好关系，优化合作方案，让大家都赚钱； • 收集市场一手信息，分析竞争态势，为公司决策提供支持； • 培训、管理和带动团队，打造高效战斗力。 你最好有这些技能： • 支付产品地推或市场运营经验，尤其是支付宝、美团、微信支付经验优先； • 熟悉抖音生态及短视频/直播运营模式； • 沟通能力强，能带团队，敢闯敢拼； • 独立思考、抗压能力强，目标导向； • 身体健康，适应外勤工作和市场活动。 加入我们，你将得到： • 高额薪资 + 高额提成，干得多赚得多，收入上不封顶； • 系统培训+职业成长机会，助你快速升职加薪； • 轻松活跃的团队氛围，不用天天坐办公室； • 公司提供工具和资源，全力支持你开疆拓土。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术体系 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地，提升客户转化与复购率 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有从0到1搭建或带教团队经历者优先 2.熟悉行业市场及客户需求，具备较强的商务谈判与方案输出能力 3.目标导向，抗压能力强，能适应阶段性高强度工作节奏 4.沟通协调能力突出，具备跨部门协同与资源整合意识 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

负责门店网销

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升团队作战能力 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5. 协同市场、产品、运营等部门，推动重点项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力与抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限 6. 所属行业：不限

1、依据公司整体战略，组织制定营销策略，组织市场销售推广工作； 2、公司销售系统的运营，管理及建立、健全各项业务管理办法，推动公司销售业绩达成实现公司战略目标落地。 3、负责各业务条线的整体销售的总体规划、部署及资源调配等； 4、负责各业务条线的销售团队管理和建设，； 5、 参与制定行业营销中长期规划，依据公司整体销售目标年度销售计划和方案，年度销售预算、计划方案,监督实施销售全过程，完成销售任务； 6、 与搭档协同配合建立和管理销售队伍，对销售人员进行业务培训、指导。 7、制定内部考核与分配建议性方案，建立切实有效的激励机制，规范销售流程，完成销售目标 任职要求： 1、大专以上文化程度，性别不限。 2、5年以上销售经验或产品采购经验。 3、有安防行业经验的优先考虑（包括：视频监控、防盗报警、门禁、楼宇对讲、BA 楼宇自控、周界报警、停车场管理、一卡通、公共广播、网络产品等相关行业都可以） 或做过网络设备、交换机、服务器、网络存储等相关产品。 4、有相关智能楼宇、学校、医院、房地产等建筑类产品项目操作经验的经验。 5、具有良好的职业素养，有较强的沟通、协调与商务谈判能力，品行端正。 薪资构成： 无责底薪+不同产品线提成+各项补助+各种月度营销政策激励 薪酬福利: 1、职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假 2、员工福利：生日福利、节假日福利、餐补 3、工作时间：单休（固定周日休），上班时间：8:30-17:30，法定节假日正常休！

招聘不锈钢精加工师傅，要求干活麻利、手艺好，技术不熟练者请勿联系。薪资为400元一天。

1.东区养老院招聘厨师，55岁以下，1月4500休两天。不休加钱男女都可以，2.不自理男病号，体重160斤，需要轮椅转换护理大小便不用做饭，找55岁以下，个子大的有经验的男护工，1月6000块钱，没假期3.东区快递站招聘不上学的年轻人9点半到八点，没有假期、工资是2000到2600，有一个多小吃饭的时间4.北京路世纪星附近给两个自理老人做三餐饭，搞卫生。1月2000块钱，休两天。下午可以回家休息。

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郑州市中牟县招架子工、内架

西四环建设路需要喷乳胶漆师傅一名，要求自带喷涂机，无喷涂机者请勿联系。薪资价格可商议，有意者可报名。

工作时间：8：30～17：00，做五休二制，其他跟国家法定节假日走。 工作职责：通过晨会追踪属员昨天的工作完成进度，给属员制定当日的工作计划，以及全员的考勤记录。 薪资架构：根据管理能力而定，第一年26万～35万区间，包含主管职位津贴，团队管理津贴，推荐奖，育成奖励等。 特别提醒：本职位系公司直招。不存在第三方，和外包公司，以心换心，以诚渡诚，有兴趣欢迎咨询。

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 管理销售团队，指导、培训及考核下属销售人员 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，提出产品与营销策略优化建议 5. 协调跨部门资源，推动销售项目落地与回款跟进 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务流程 2. 优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励团队达成目标 3. 具备较强的市场洞察力与数据分析能力，能独立制定销售策略 4. 责任心强，抗压能力好，适应阶段性出差或高强度工作节奏 5. 学历不限，有相关行业背景或成功销售团队管理经验者优先

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带队管理销售团队，开展日常培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力与抗压能力 4. 熟悉销售流程与CRM系统操作，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限 6. 所属行业：不限

薪资待遇4000---5000，1---3月躺发底薪，年龄25---45岁 非诚勿扰，人必须在嘉峪关

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带队开展市场调研与竞品分析，优化销售策略 4. 指导、培训及考核销售团队成员，提升整体战斗力 5.协调内外部资源，推动项目落地与回款达成 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，有团队带教经验者优先 2. 具备较强的市场洞察力、谈判能力与抗压能力 3.逻辑清晰，善于数据分析与销售复盘 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5.责任心强，结果导向，认同长期价值驱动理念

面销 陌拜 底薪2000高提成

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电话销售 工作内容： 1。通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求；2。根据客户需求，提供专业的产品介绍和解决方案；3。维护老客户，开发新客户，完成销售指标； 4。定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。岗位要求： 1。具备良好的沟通能力和销售技巧； 2。有电话销售或相关销售工作经验者优先；3。具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4。性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。上班时间8;30-18:30 (中午吃饭休息2个小时) 月休四天，法定在月休基础上+1天 在职半年内 底薪3500+300/月餐补+100全勤+提成 1W 以内提成毛利的5% 1-3W提成毛利的8% 3-5W提成毛利的13% 5W 以上提成毛利的15% 在职半年以上 底薪2400+300/月餐补+100全勤+提成（毛利的15%）

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

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【重金悬赏】你敢来 我敢要 如果你是一个有能力有干劲有想法有思想的四有青年 那么请加入我们成为我们的小伙伴吧 在这里 你需要具备的: 1、应届毕业生，性格开朗，有责任心: 2、自信乐于挑战，有销售性质要有良好的沟通能力 3、协调能力和吃苦耐劳精神: 4、悄咪咪的告诉你篮球爱好者优先在这里 你拥有的: 1、带薪年假、五险、包住、生日关怀、年度旅游2、无责任底薪4500+五险+奖金+1500绩效:综合工资8000以上，多劳多得，上不封顶 3、做得好1个月左右可升主管，表现出色一年可有3-4次免费旅游机会 4,提供免费住宿，配套设施齐全(24小时热水、空调等)，距离公司五分钟路程 5.公平公正公开晋升平台，为员工提供广阔的发展空间(提拔晋升空间大(没有空降兵全部管理人员均在公司内部提拔)) 6.节日、生日福利，，每年2/3次优秀员工国内外旅游(可携家人同行)，1-2次中高层领导休闲度假;公司设有绩效奖励，奖金丰厚公司不收取任何费用 兼职和暑假工勿扰哦!

销售业务 一、岗位职责 1. 负责发电机组、空压机及相关配套设备的市场开拓、客户开发与销售工作，完成公司制定的销售业绩目标。 2. 挖掘工业制造、矿山、工程建设、工厂生产、农业等领域客户需求，为客户提供专业的产品选型、方案报价及技术咨询服务。 3. 跟进潜在客户，维护现有客户资源，建立长期稳定的合作关系，提升客户复购与转介绍率。 4. 负责销售合同的洽谈、签订、回款跟进，确保销售流程顺利推进，及时处理客户售后对接问题。 5. 收集市场动态、竞品信息、客户需求，定期反馈市场情况，协助优化产品销售策略。 6. 配合公司完成产品推广、展会参展、市场宣传等相关工作，提升公司品牌与产品知名度。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 年龄22-40岁，高中及以上学历，市场营销、机电一体化、机械工程等相关专业优先。 2. 1年以上工业设备销售经验，有发电机组、空压机、工程机械相关销售经验者优先录用；优秀应届生可放宽要求。 3. 具备良好的沟通表达、商务谈判能力，思维清晰，有较强的客户服务意识。 4. 能接受出差/外勤拜访客户，吃苦耐劳，有较强的抗压能力和目标执行力。 （二）专业能力 1. 了解发电机组（柴油/玉柴/潍柴等）、空压机（螺杆式/移动式等）产品基础知识、性能参数、应用场景者优先。 2. 熟悉工业设备销售流程，掌握客户开发、商务洽谈、合同签订等实操技巧。 3. 具备基础的市场分析能力，能独立挖掘客户需求、制定个人销售计划。 4. 熟练使用办公软件，可独立完成报价单、销售报表等基础文档制作。 （三）职业素养 1. 为人诚信正直，工作积极主动，有强烈的事业心和赚钱欲望。 2. 具备良好的团队协作精神，服从公司管理，遵守公司规章制度。 3. 责任心强，敢于挑战高薪，能快速适应市场变化与工作调整。 三、薪资福利 1. 薪资构成：无责任底薪+高额销售提成+业绩奖金，综合薪资上不封顶，多劳多得。 2. 福利保障：带薪年假、节日福利、专业产品培训。 3. 职业发展：完善的晋升机制，提供销售主管、销售经理等管理岗位晋升通道。 4. 资源支持：公司提供优质客户资源、产品资料、技术支持，助力业务员快速开展工作。 四、工作地点 [郑州市新郑市龙湖镇] 五、应聘方式 1. 简历投递邮箱：[ccecpower@163.com] 2. 联系电话：[李经理] 3. 面试地址：[郑州市新郑市龙湖镇华南城求实路与泰山路交叉口西50米] 有意者可直接投递简历，或电话咨询详情，合则约见面试，期待有志之士加入！

客户主动留资，联系，根据客户需求报价成交

岗位职责： 1、不用自己找客户！公司每日分配精准优质客源，专注电话回访、客户维护、深挖客户需求，长期维护合作关系。 2、新人无忧扶持：全套系统培训 + 专属工作设备 + 一对一老员工带教，3-5 天独立开单，零行业基础也能快速上手！ 薪资待遇： 1、试用期无责底薪 4000-8000元+200 全勤奖 + 阶梯高提成 + 各类现金奖励+优秀新人补助3000+车补+生活补助+交通补助 2、在职员工平均月薪 2w-5w，收入无上限； 3、每月15号准时发薪，薪资从不拖延； 4、公司全包客户资源、工作手机、工作微信，零成本入职； 作息福利 1、8:55-18:30，纯 8 小时班，不加班！ 2、周日、法定节假日正常休假； 3、定期团建聚餐、旅游，日常不定时发放现金惊喜奖励。 我们希望你： 1、26-39岁，普通话标准，擅长沟通，热爱销售，愿意对接高净值客户；2、有电销、网销经验优先； 3、工作踏实有耐心，渴望拿高薪，转行销售无门槛。 岗位亮点： 成交快、复购高，业绩无压力；自有 500㎡艺术馆，定期国画大师现场创作，边上班边提升艺术素养；管理宽松人性化，年轻团队氛围好，平台稳定晋升通道清晰。

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