
会计主管
4-8千/月
会计主管1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
财务经理/总监
7千-1万/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理风险控制
财务经理/总监:
任职要求:
1,全日制本科及以上学历,财务管理、会计学、金融学等相关专业
2,具备中级会计师及以上资格,持有注册会计师(CPA)、注册税务师(CTA)或特许金融分析师(CFA)资质者优先
3,8年以上财务领域工作经验,其中至少3年在大中型企业或科技成长型企业担任财务经理/总监职务
4,熟悉国家财税法律法规、企业会计准则,掌握高新企业、双软企业等税收优惠政策,具有较强的税务筹划与风险管控能力
5,能够从企业经营视角出发,运用数据分析支持业务决策制定
6,有参与企业并购、股权投资、资产重组或重大资本支出项目经历者优先考虑
7,具备良好的沟通协调能力:对外可主导与投资机构、税务机关、审计单位的对接与协商,对内可协同业务、法务、运营等多部门协作
岗位职责:
1,负责财务与税务体系的建设及落地实施
2,开展税务筹划工作,强化税务风险防控
3,参与公司重大投资事项,包括交易结构设计、谈判支持及投后财务跟踪管理
4,深入业务前端,参与重要合同审核,为业务团队提供财务专业支持,助力成本优化与效率提升
薪资范围:7-12k,男女不限,年龄45岁以下
成本会计主管
1.4-2万/月
财务经理/主管3-5年本科会计师事务所上市企业集团公司会计从业资格证书会计中级职称CPA中国注册会计师
岗位职责
负责公司日常成本核算,包括材料、人工及制造费用的归集、分配与结转,确保数据准确性和时效性。
参与标准成本的维护与更新,分析实际成本与标准成本之间的差异,编制相应的成本分析报告。
承担库存资产的会计核算工作,跟踪物料流转与库存变动情况,定期参与盘点并处理账实差异。
协助完成生产成本报表、毛利率分析表等管理类报表的编制,为成本管控和经营决策提供可靠数据支撑。
配合开展成本相关的内外部审计任务,并推动成本核算流程优化及ERP系统操作改进。
岗位要求
财务、会计或相关专业本科及以上学历,持有初级会计职称或以上资格。
3年以上制造业成本核算或成本会计工作经验,熟悉成本核算完整流程。
掌握制造型企业成本核算方式,了解生产运作流程,能熟练使用Excel进行数据分析与处理。
工作认真细致,责任心强,具备较强的学习能力和跨部门协作沟通能力。
有SAP、金蝶、用友等ERP系统成本模块操作经验者优先考虑。
财务主管
9千-1.5万/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析成本管理税务管理会计中级职称CPA中国注册会计师ACCA
需求多个方向,包括成本、税务、核算、费用等领域的财务管理主管。
海外财务主管
负责海外子公司财务日常运营及管理事务,统筹资金规划、财务核算、税务合规等相关工作。
岗位职责:
1、落实公司各项财务管理制度,组织并推进子公司日常财务运作;
2、编制海外子公司销售与回款相关报表,为绩效评估提供数据依据;
3、开展海外子公司定价策略的财务测算,支持经营决策所需的数据分析;
4、统计海外子公司逾期应收款情况,并监督催收计划的执行进度;
5、完成上级安排的其他临时性工作任务
任职资格:
1、全日制公办本科及以上学历,985/211院校优先;会计、审计、财务管理等相关专业;具备会计中级及以上职称,持有注册会计师证书者优先;具备相同或相似岗位2年以上工作经验;英语水平达六级以上
财务经理/主管
1.5-2万/月
财务经理5-10年本科财务综合管理房地产/建筑
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2.组织日常账务处理、税务申报与合规管理,确保财务数据真实、准确、及时
3. 建立健全财务制度与内控流程,防范财务风险,提升财务管理规范化水平
4.编制并解读财务报表,为管理层提供经营决策支持与财务建议
5.协调审计、税务、银行等外部机构关系,维护良好沟通与合作机制
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业背景,学历要求不限(优先本科及以上)
2. 具备3-5年及以上财务管理工作经验,有全盘账务及团队管理经验者优先
3. 熟悉国家财税法规及会计准则,持有中级会计师职称或CPA证书者优先
4. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件,具备较强的数据分析能力
5. 责任心强,原则性高,具备良好的沟通协调能力与职业操守
成本会计经理
1.5-3万/月
财务经理/主管3-5年本科成本核算成本计划成本决策成本预测成本控制成本分析目标成本动态成本标准成本CPA全科通过
岗位职责(一)成本核算与分析 负责组织制定和完善公司成本核算体系,规范成本核算流程,确保成本数据的准确性、及时性与完整性,以满足财务报告及内部管理需求。 主导各类成本的核算工作,包括但不限于原材料成本、直接人工成本、制造费用、期间费用等,审核成本核算凭证,监督成本核算工作的日常执行。 定期开展成本分析,深入剖析成本结构,对成本变动趋势进行跟踪,编制详细的成本分析报告,为管理层提供成本决策支持,揭示成本控制关键点及潜在风险。 (二)成本预算与控制 协同相关部门参与年度成本预算的编制,依据公司战略规划、历史数据、市场趋势等因素,提供专业的成本预测及合理化建议,确保成本预算目标既具挑战性又切实可行。 负责将成本预算分解至各责任部门及业务环节,建立成本预算监控机制,定期对比实际成本与预算差异,及时预警并组织差异分析会议,查明原因并督促整改,保障成本预算的有效执行。 制定并推行成本控制策略与措施,针对关键成本项目设定控制标准,如采购成本上限、生产损耗率等,监控业务流程中的成本消耗,杜绝浪费现象,助力公司达成成本控制目标。 (三)成本管理系统优化 评估现有成本管理软件及工具的适用性,结合公司业务发展及成本管理需求,提出系统优化或升级方案,推动成本管理信息化建设,提高成本核算与分析效率。 负责与 IT 部门协作,确保成本管理系统数据的准确性、安全性与稳定性,组织系统操作培训,提升团队成员对成本管理工具的运用能力,规范数据录入与维护流程。 (四)存货管理 参与存货管理策略的制定,结合成本核算数据,对存货的采购、存储、领用、盘点等环节进行监控,确保存货账实相符,优化存货周转率,降低存货资金占用成本。 审核存货计价方法的合理性,监督存货跌价准备的计提与转回,准确反映存货价值,防范存货积压、贬值等风险,保障公司资产安全。 (五)内部协作与沟通 与采购、生产、销售、研发等跨部门团队紧密协作,深入了解业务流程,为各部门提供成本管理咨询服务,协助解决成本相关问题,支持业务决策优化,促进公司整体运营效率提升。 定期向财务总监汇报成本管理工作进展、存在问题及改进方案,参与财务部门例会,分享成本管理经验与实践,协调部门内资源分配,推动团队整体绩效提升。 (六)团队管理 负责成本管理团队的组建、培训与发展,根据业务需求合理配置人员,明确团队成员职责分工,制定个人绩效目标并定期考核评估,激励员工成长,打造高效专业的成本管理团队。 指导并监督团队成员的日常工作,提升团队专业技能水平,组织内部培训与学习交流活动,跟进新会计准则、税收政策等法规变化,确保团队知识更新,维持公司成本管理工作的合规性。 三、任职要求 (一)教育背景 本科及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业。 具备中级会计师及以上职称,注册会计师(CPA)、注册管理会计师(CMA)优先考虑。 (二)工作经验 5 年以上财务工作经验,其中至少 3 年成本管理经验,熟悉制造业成本核算与管控流程优先。 具备丰富的预算编制、成本分析及财务报告经验,能够独立主导成本管理项目并推动落地实施。 (三)专业知识与技能 精通成本核算方法、成本控制理论与实务,熟练掌握财务分析技巧,能够运用数据分析工具(如 Excel 高级功能、SQL、BI 工具等)进行深度成本数据分析,为决策提供有力支持。 熟悉国内会计准则、税收法规及相关政策,确保成本管理工作合规性,具备应对税务审计风险的能力。 对企业 ERP 系统(如用友、金蝶等)及成本管理模块有深入了解,能够熟练操作并进行系统优化配置。 (四)综合素质 具备出色的领导能力与团队管理经验,能够有效激励团队成员,合理分配工作任务,提升团队整体绩效。 拥有优秀的沟通协调能力,能够与跨部门团队高效协作,清晰表达财务专业意见,推动成本管理措施在全公司范围内顺利执行。 具有敏锐的商业洞察力与风险意识,能够快速识别成本管理中的潜在问题与机会,主动提出解决方案,助力公司实现成本效益最大化。 抗压能力强,能适应快节奏工作环境,在面对复杂财务数据与紧急任务时,保持冷静、严谨,确保工作质量与效率。
酒店会计
5-6千/月
财务经理3-5年大专财务综合管理预算管理财务分析税务管理风险控制餐饮/酒店
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
总账会计主管
1.5-2.5万/月
财务经理/主管5-10年本科上市企业集团公司会计高级职称CPA中国注册会计师ACCA
岗位概述:
负责公司整体账务处理及财务报表编制工作,确保会计核算符合上市公司财务合规与信息披露规范,支持企业经营决策及外部监管需求。
核心职责:
统筹全盘账务管理,审核各类记账凭证,登记并维护总分类账,定期开展总账与明细账、银行账户及往来款项的核对,保障账目真实准确、账实一致。
组织实施月度、季度及年度结账流程,准确编制资产负债表、利润表、现金流量表等主要财务报表。
承担上市公司信息披露所需财务报告的编制任务,协同完成年度审计、税务审计及内部控制审计相关工作。
规范研发费用的会计核算,建立并完善研发费用台账,掌握高新技术企业相关账务处理要求。
参与财务合规体系建设,识别潜在财务风险,推动总账核算流程的持续优化与改进。
任职要求:
本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业背景,具备中级会计师或以上职称,持有CPA证书者优先考虑。
3年以上上市公司或大中型制造企业总账会计工作经验,熟悉上市公司会计核算体系、会计准则及相关监管要求,有合并报表编制经验者优先。
熟练掌握企业会计准则、税收法规及相关政策规定,能够熟练操作财务软件及Excel等办公工具。
工作作风严谨细致,责任心强,具备良好的沟通协作能力与团队合作精神,严格遵守财务职业道德和保密纪律。
财务主管
1.5-2万/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理税务管理上市企业集团公司高新技术企业
岗位内容:
1. 负责财务预算编制与审计执行,包括拟定年度预算计划、出具财务报表、参与内部审计流程等。
2. 统筹公司资金运作,开展日常资金管理事务,如现金流预估、资金统筹安排等。
3. 组织并带领会计团队完成高效准确的会计核算任务,保障账务处理的真实性和完整性。
4. 负责税务管理工作,依法完成各类税费的申报与缴纳。
任职要求:
1. 财务类相关专业毕业,具备本科或以上学位。
2. 拥有五年以上财务管理工作经历,具备优秀的团队领导力与跨部门协作能力。
3. 熟悉会计核算流程、财务分析方法及财税法律法规。
4. 具备较强的英语应用能力,能熟练进行听说读写。
国际财务主管
1.5-2万/月
财务经理/主管3-5年本科成本管理税务管理风险控制IPO项目上市企业集团公司会计中级职称CPA中国注册会计师ACCA
岗位职责
1、全面负责公司海外子公司及业务板块的财务核算、合并报表编制及相关合规事务管理。
2、统筹跨境资金运作与外汇风险管理,制定有效策略提升资金使用效率,减少汇兑波动影响。
3、主导国际税务规划与合规执行,合理控制全球税负水平,并妥善应对税务审查与稽查。
4、深入分析海外业务财务数据,为市场扩展及对外投资决策提供有力支持。
5、完善境外财务内控机制,视情况指导本地财务人员或协调外包服务团队开展工作。
岗位要求
1、财务、会计类专业本科及以上学历,持有CPA、ACCA等专业资格者优先考虑。
2、具有5年以上财务工作经验,其中至少3年从事国际财务相关工作(如合并报表、跨境税务等)。
3、熟练掌握中国会计准则,了解IFRS,具备丰富的跨境税务及外汇管理实操经验。
4、英语可作为日常工作语言,具备优秀的跨文化沟通能力、逻辑分析能力及抗压素质
秦皇岛北戴河区招聘外墙电蓝工作人员,薪资350元一天,每三天结算一次。有意者可联系老板。
350元/天
外墙日结
北戴河招聘外墙电蓝工作人员,薪资350元一天,每三天结算一次。有意者可联系老板。
会计主管
6千-1万/月
会计主管5-10年本科
1、熟悉会计政策,国家财经法规,具有会计从业资格证书;
2、熟悉国、地税税务申报,并具有一定的纳税筹划能力;
3、能够独立完成公司的全盘账务处理,熟悉一般纳税人申报流程;
4、熟练使用办公软件以及金蝶、用友、SAP等财务软件;
5、具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动;
6、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力;
7、具有两年以上财务管理经验、熟练使用SAP者优先。
薪资福利:
1、一周五天8小时工作制,超过劳动时间按国家规定提供加班补贴;
2、入职购买社保、医保及公积金;
3、年终十三薪、年终奖等;
4、全勤奖、绩效奖、工龄工资、交通通讯补贴、午餐、节日福利等员工福利;
5、业绩达标则每年组织员工外出旅游;
6、定期组织体检;
跨境电商财务经理
1.5-3万/月
财务经理5-10年本科总账核算成本管理预算管理资金管理财务分析中级会计师高级会计师CPA国际类会计资格注册税务师电商
一、岗位职责
(一)团队与制度管理
负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核;结合业务特性,搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程,建立业财联动机制。
(二)账务与报表
统筹月/季/年度结账,编制财务报表及跨境业务专项报表;负责全盘账务审核,精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。
(三)税务管理
全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴;熟练处理出口退税、免税等业务;结合多国财税政策,进行税务优化,保障合规与权益最大化。
(四)跨境资金与外汇管理
统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理,监控资金收支,预判资金缺口;负责跨境回款核对、结汇、换汇,管控汇率风险,优化资金流转路径,降低结算成本;精通外汇核销、外管备案等流程。
(五)风控与合规
建立常态化财税风控机制,排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险,制定整改方案;配合工商、税务、外管局等部门核查。
(六)成本与预算管理
搭建跨境电商成本核算体系,核算运营成本及单品、店铺、项目利润;负责年度财务预算编制与执行管控,严控费用超标。
(七)经营分析与外部对接
定期开展经营财务分析,分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因,输出优化建议;负责财务资料归档,配合外部审计、银行对接,完成上级交办的其他专项工作。
二、任职要求
(一)基础条件
35-40周岁,本科及以上,财务、会计、税务等相关专业;持有中级会计师及以上职称,CPA、税务师优先。
(二)行业经验
熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则,具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验,有中型同岗经验优先。
(三)专业技能
1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程,熟悉行业合规要求与风控要点。
2.掌握多国税会政策,能独立搭建财务核算体系,处理复杂账务与税务问题。
3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具,精通Excel及财务分析
(四)跨境资金与外汇能力
具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验,能优化多国结算路径,降低汇损与结算成本。
(五)管理能力
具备财务团队管理经验,能统筹日常工作、搭建流程,沟通协调与执行力突出。
(六)综合素质
严谨负责,严守保密制度;理解跨境电商运营逻辑,抗压能力强,适配快速发展节奏。
双休-食品行业-财务主管
6千-1万/月
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。
2、经验知识:
① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。
② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。
③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。
④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。
⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。
⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。
⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
全面财务管理
薪酬待遇:
1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。
2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。
3、年终绩效奖,年度提薪机会。
4、每年团建、健康体检、节日礼品、。
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
电商财务经理
1.8-2.5万/月
财务经理10年以上本科一线品牌女装,全品类女装,0-1财务综合管理中级会计师CPA注册税务师制造业国内院校优先团队搭建经验
【岗位职责】
1、制定该公司的财务目标、政策及操作程序。
2、建立健全该公司财务系统的组织架构,设置岗位,明确职责,保障财务会计信息质量,降低经营管理成本,保证信息通畅,提高工作效率;
3、对该公司的经营目标进行财务描述,为经营管理决策提供依据,并定期审核和计量公司的经营风险,采用有效措施予以防范。
4、建立健全该公司内部财务管理、审计制度并组织实施,主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作。
5、协调该公司同银行、工商、税务、统计、审计等政府部门的关系维护公司利益。
6、审核财务报表,提交财务分析和管理工作报告,跟踪分析各种财务指标,揭示潜在的经营问题并提供管理当局决策参考;
7、确保该公司财务体系的高效运转,组织并具体推动公司年度经营/预算计划程序,包括对资金的需求规划及正常运作。
8、根据该公司实际经营状况,制定有效的融资策略及计划,利用各种财务手段,确保公司最优资本结构。
9、总经理交办的其他临时工作。
【任职要求】
1、统招本科及以上学历,高级会计师(或注册税务师)。
2、6年以上财务管理经验,3年以上大型电商财务管理经验。
3、有电商从业背景,对电商与服装行业熟悉。
4、主导过税务统筹、电商操盘等专项管理工作。
5、有较强的沟通能力、学习能力资源整合能力。
6、专业财务管理、会计专业。
7、精通会计知识、财务管理知识、了解法律知识。
8、能够熟练使用各种财务软件、具备基本的网络知识。
财务主管(医美行业)
8千-1万/月
财务经理3-5年大专医美机构背景实体医院背景服务过300人以上规模财务综合管理中级会计师电商线下零售互联网医药
岗位职责
1.负责财务小组管理,统筹团队分工、工作指导、绩效考核,带团队完成全盘财务工作,搭建标准化财务流程。
2.负责机构全盘账务处理,审核报销、凭证,核算项目收入、会员充值、耗材成本、咨询 / 医生提成;按时结账,出具财务报表与门店经营分析。
3.统筹税务申报、汇算清缴,熟悉医美行业财税规则,做好税务风险管控,维护税企关系,配合税务核查、审计工作。
4.建立完善财务内控制度,管理资金收付,定期组织医美耗材、固定资产盘点,监控进销存,防范资金与资产风险。
5.编制年度预算,跟踪预算执行,分析项目毛利、获客成本、运营成本,输出经营分析,为管理层决策提供数据支撑。
6.负责财务档案归档,对接运营、采购、人事等部门,协同处理各类财务事项。
任职要求
1.本科及以上,财务、会计相关专业,持有中级会计职称;
2.-5 年及以上全盘会计经验,有医美 / 整形/实体医院财务实操经验(服务过企业规模300人以上的);
3.有财务团队管理经验,能够独立带团队,统筹财务日常工作 ;
4.熟悉医美行业业务:会员充值、套餐项目、提成核算、医美耗材进销存;熟悉金蝶 / 用友、Excel 高阶函数,会 HIS 收银系统优先;
5.熟悉国家财税法规,具备税务风险把控能力,逻辑严谨,原则性强,保密意识强;
绩效管理专员
6千-1万/月
人力资源经理/主管5-10年本科绩效目标制定绩效激励平衡记分卡360度考核法等级评估法目标管理法KPI考核合资
职责描述:
1、依据公司战略发展需求,搭建并完善薪酬绩效管理体系,制定相关制度、规范及标准方案,并推动落地执行,持续优化薪酬绩效管理的流程与信息化建设;
2、参与考核标准与方法的设计与改进,提炼绩效考核关键信息,构建并迭代PBC指标体系;
3、组织实施绩效考核全过程,负责监控、分析及数据统计工作;
4、制定并推行公司专项考核方案(如项目组、客户经理等);
5、主导组织架构设计,明确并优化跨部门职责划分;
7、协助搭建职位流动机制与晋升通道;
8、参与管理干部梯队的建设、培养与评估工作;
9、指导各部门负责人提升绩效评估质量,解答员工关于制度执行中的各类问题;
10、统筹年度评优、人才盘点、职级晋升等项目的策划、组织、实施与结果分析;
完成上级交办的其他日常事务。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、财务、管理学等相关专业优先;
2、5年以上薪酬绩效领域工作经验,具备大型企业实践经验者优先;
3、熟悉薪酬、绩效、福利体系设计理念,具备实际方案设计能力;
4、具备强烈的责任意识与使命感,观点清晰,善于洞察问题本质,系统化思维突出,细致耐心,逻辑性强,数据敏感度高,擅长数据分析,沟通表达与抗压能力俱佳;
5、精通Excel操作,有HR信息化系统使用经验者优先;
6、熟悉劳动法、税法及相关政策法规,掌握国家及地区在薪酬制度、保险福利等方面的政策导向;
7、具备优秀的逻辑思维能力和目标导向意识;
8、抗压能力强,在压力环境下仍能保持积极心态,并对团队产生正向影响与价值输出。
行政文员
3-5千/月
招聘经验不限高中
岗位职责:
1.邀约面试
2.访客登记
3.用人面试
4.岗位招聘直播(介绍⼯作内容、不带货不⽤才艺)
薪资待遇:
1.⽉薪266+高提成+管午饭和住宿
2.五险
3.月休四天
4.正常⼋小时,不加班
5.独立办公室
用人要求:
20-40岁
高中及以上学历
五官端正
善于沟通 识字 会用办公软件 (有调度 物流 招聘经验优先录取年龄放宽
物业会计
3-5千/月
会计经验不限本科
岗位职责:
1、负责录入、核对会计凭证,编制资产负债表、利润表等财务报表,确保数据准确性和合规性。
2、参与制定年度预算,分析执行差异并提出成本优化建议。
3、核算应收款项,监督收缴进度并开具发票。
4、建立资产台账,定期盘点固定资产及低值易耗品,处理折旧与报废事务。
5、按时完成增值税、企业所得税等申报。
岗位要求:
1、本科及以上学历,财会相关专业,可接受相关专业应届生。
2、能够熟练使用办公软件、财务软件,有地产、物业、酒店等行业经验者优先。
会计大专
北戴河达生生物医疗有限公司
现招聘以下岗位,有意者欢迎联系!
一、财务 / 会计
要求:有相关工作经验,熟悉财务流程,细心严谨
薪资:4000-5000元;
二、助理
要求:细心踏实,执行力强,服从安排
三、院长助理及董事长助理,薪资面议
福利:缴纳五险,管吃管住,提供午餐
地址:北戴河区滨海一路6号招聘
报关及退税会计
4-5千/月
会计经验不限本科税务会计代账公司
岗位职责:
1. 负责进出口货物报关及退税相关的账务操作;
2. 协助归集与审核报关所需单据,确保文件齐全并符合规范;
3. 实时跟进退税进度,协同完成税务申报相关事务。
任职要求:
1. 熟悉报关与退税的业务流程及相关政策规定;
2. 具备较强的财务数据处理能力,工作认真细致;
3. 具备良好的沟通协调能力,能够与团队成员高效配合。
会计
3-5千/月
会计1年以下大专
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,合规履行税务义务
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析与数据支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5.配合内外部审计,提供所需财务资料^并落实整改建议
任职要求:
1. 具备会计相关基础知识,熟悉国家财经
法规及会计准则
2. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
3. 工作细致严谨,具备良好的责任心和保密意识
4. 具备基本沟通协调能力,能配合团队高效完成工作任务
5. 有初级会计职称或相关实习经验者优先
人力资源专员/助理
4-5千/月
人力资源专员/助理1-3年大专员工关系薪酬福利
1. 协助开展招聘、培训及员工关系等相关人力资源事务;
2. 办理员工入职、离职、转正等各项手续;
3. 负责员工档案管理及人力资源信息系统的日常维护;
4. 管理施工现场的农民工、临时工相关工作;
5. 落实后勤保障相关事务;
6. 工作积极负责,具备较强的责任心,抗压能力强。
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栏目概述
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