
成本会计经理
1.5-3万/月
财务经理/主管3-5年本科成本核算成本计划成本决策成本预测成本控制成本分析目标成本动态成本标准成本CPA全科通过
岗位职责(一)成本核算与分析 负责组织制定和完善公司成本核算体系,规范成本核算流程,确保成本数据的准确性、及时性与完整性,以满足财务报告及内部管理需求。 主导各类成本的核算工作,包括但不限于原材料成本、直接人工成本、制造费用、期间费用等,审核成本核算凭证,监督成本核算工作的日常执行。 定期开展成本分析,深入剖析成本结构,对成本变动趋势进行跟踪,编制详细的成本分析报告,为管理层提供成本决策支持,揭示成本控制关键点及潜在风险。 (二)成本预算与控制 协同相关部门参与年度成本预算的编制,依据公司战略规划、历史数据、市场趋势等因素,提供专业的成本预测及合理化建议,确保成本预算目标既具挑战性又切实可行。 负责将成本预算分解至各责任部门及业务环节,建立成本预算监控机制,定期对比实际成本与预算差异,及时预警并组织差异分析会议,查明原因并督促整改,保障成本预算的有效执行。 制定并推行成本控制策略与措施,针对关键成本项目设定控制标准,如采购成本上限、生产损耗率等,监控业务流程中的成本消耗,杜绝浪费现象,助力公司达成成本控制目标。 (三)成本管理系统优化 评估现有成本管理软件及工具的适用性,结合公司业务发展及成本管理需求,提出系统优化或升级方案,推动成本管理信息化建设,提高成本核算与分析效率。 负责与 IT 部门协作,确保成本管理系统数据的准确性、安全性与稳定性,组织系统操作培训,提升团队成员对成本管理工具的运用能力,规范数据录入与维护流程。 (四)存货管理 参与存货管理策略的制定,结合成本核算数据,对存货的采购、存储、领用、盘点等环节进行监控,确保存货账实相符,优化存货周转率,降低存货资金占用成本。 审核存货计价方法的合理性,监督存货跌价准备的计提与转回,准确反映存货价值,防范存货积压、贬值等风险,保障公司资产安全。 (五)内部协作与沟通 与采购、生产、销售、研发等跨部门团队紧密协作,深入了解业务流程,为各部门提供成本管理咨询服务,协助解决成本相关问题,支持业务决策优化,促进公司整体运营效率提升。 定期向财务总监汇报成本管理工作进展、存在问题及改进方案,参与财务部门例会,分享成本管理经验与实践,协调部门内资源分配,推动团队整体绩效提升。 (六)团队管理 负责成本管理团队的组建、培训与发展,根据业务需求合理配置人员,明确团队成员职责分工,制定个人绩效目标并定期考核评估,激励员工成长,打造高效专业的成本管理团队。 指导并监督团队成员的日常工作,提升团队专业技能水平,组织内部培训与学习交流活动,跟进新会计准则、税收政策等法规变化,确保团队知识更新,维持公司成本管理工作的合规性。 三、任职要求 (一)教育背景 本科及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业。 具备中级会计师及以上职称,注册会计师(CPA)、注册管理会计师(CMA)优先考虑。 (二)工作经验 5 年以上财务工作经验,其中至少 3 年成本管理经验,熟悉制造业成本核算与管控流程优先。 具备丰富的预算编制、成本分析及财务报告经验,能够独立主导成本管理项目并推动落地实施。 (三)专业知识与技能 精通成本核算方法、成本控制理论与实务,熟练掌握财务分析技巧,能够运用数据分析工具(如 Excel 高级功能、SQL、BI 工具等)进行深度成本数据分析,为决策提供有力支持。 熟悉国内会计准则、税收法规及相关政策,确保成本管理工作合规性,具备应对税务审计风险的能力。 对企业 ERP 系统(如用友、金蝶等)及成本管理模块有深入了解,能够熟练操作并进行系统优化配置。 (四)综合素质 具备出色的领导能力与团队管理经验,能够有效激励团队成员,合理分配工作任务,提升团队整体绩效。 拥有优秀的沟通协调能力,能够与跨部门团队高效协作,清晰表达财务专业意见,推动成本管理措施在全公司范围内顺利执行。 具有敏锐的商业洞察力与风险意识,能够快速识别成本管理中的潜在问题与机会,主动提出解决方案,助力公司实现成本效益最大化。 抗压能力强,能适应快节奏工作环境,在面对复杂财务数据与紧急任务时,保持冷静、严谨,确保工作质量与效率。
酒店会计
5-6千/月
财务经理3-5年大专财务综合管理预算管理财务分析税务管理风险控制餐饮/酒店
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
财务运营分析
1.5-2.5万/月
财务经理/主管5-10年本科上市企业集团公司高新技术企业CPA中国注册会计师
岗位概述:
负责公司全面预算体系与经营分析体系的规划与实施,通过预算编制、滚动预测、业绩追踪及深度数据分析,助力上市公司战略落地与业务目标实现,促进资源高效配置与经营效能提升。
核心职责:
构建并持续完善全面预算管理机制,主导年度预算的组织编制、审核汇总、综合平衡及下达执行,确保预算与战略规划(SP)及业务计划(BP)有效联动。
建立月度、季度经营分析机制,输出多维度分析报告,识别收入、成本、费用、利润等关键指标的偏差原因,并提出针对性改进建议。
牵头开展滚动预测工作,联动业务部门动态调整经营预期,监控潜在风险并制定资源优化方案。
设定各业务单元及利润中心的绩效考核目标,跟踪执行进展,参与经营成果评估与反馈。
推进预算与分析模块的系统化建设,优化业务财务数据模型,提高分析自动化水平与数据准确性。
带领经营分析团队,强化业财融合能力,为管理层提供专项决策支持。
任职要求:
本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业背景,具备中级会计师职称或CPA/CMA资格者优先。
5年以上大中型制造企业或上市公司财务领域工作经验,其中至少3年专注于预算管理及经营分析团队管理。
熟悉全面预算各环节运作、制造业成本核算逻辑及研产销一体化模式,具备扎实的数据建模与商业分析能力。
熟练掌握BI工具及主流ERP系统操作,有财务数字化转型项目经验者优先考虑。
具备出色的跨部门协作与沟通能力,抗压性强,能够深入业务场景推动实际问题解决。
具有科技制造行业经验者优先。
财务主管
9千-1.5万/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析成本管理税务管理会计中级职称CPA中国注册会计师ACCA
需求多个方向,包括成本、税务、核算、费用等领域的财务管理主管。
海外财务主管
负责海外子公司财务日常运营及管理事务,统筹资金规划、财务核算、税务合规等相关工作。
岗位职责:
1、落实公司各项财务管理制度,组织并推进子公司日常财务运作;
2、编制海外子公司销售与回款相关报表,为绩效评估提供数据依据;
3、开展海外子公司定价策略的财务测算,支持经营决策所需的数据分析;
4、统计海外子公司逾期应收款情况,并监督催收计划的执行进度;
5、完成上级安排的其他临时性工作任务
任职资格:
1、全日制公办本科及以上学历,985/211院校优先;会计、审计、财务管理等相关专业;具备会计中级及以上职称,持有注册会计师证书者优先;具备相同或相似岗位2年以上工作经验;英语水平达六级以上
成本会计主管
1.4-2万/月
财务经理/主管3-5年本科会计师事务所上市企业集团公司会计从业资格证书会计中级职称CPA中国注册会计师
岗位职责
负责公司日常成本核算,包括材料、人工及制造费用的归集、分配与结转,确保数据准确性和时效性。
参与标准成本的维护与更新,分析实际成本与标准成本之间的差异,编制相应的成本分析报告。
承担库存资产的会计核算工作,跟踪物料流转与库存变动情况,定期参与盘点并处理账实差异。
协助完成生产成本报表、毛利率分析表等管理类报表的编制,为成本管控和经营决策提供可靠数据支撑。
配合开展成本相关的内外部审计任务,并推动成本核算流程优化及ERP系统操作改进。
岗位要求
财务、会计或相关专业本科及以上学历,持有初级会计职称或以上资格。
3年以上制造业成本核算或成本会计工作经验,熟悉成本核算完整流程。
掌握制造型企业成本核算方式,了解生产运作流程,能熟练使用Excel进行数据分析与处理。
工作认真细致,责任心强,具备较强的学习能力和跨部门协作沟通能力。
有SAP、金蝶、用友等ERP系统成本模块操作经验者优先考虑。
国际财务主管
1.5-2万/月
财务经理/主管3-5年本科成本管理税务管理风险控制IPO项目上市企业集团公司会计中级职称CPA中国注册会计师ACCA
岗位职责
1、全面负责公司海外子公司及业务板块的财务核算、合并报表编制及相关合规事务管理。
2、统筹跨境资金运作与外汇风险管理,制定有效策略提升资金使用效率,减少汇兑波动影响。
3、主导国际税务规划与合规执行,合理控制全球税负水平,并妥善应对税务审查与稽查。
4、深入分析海外业务财务数据,为市场扩展及对外投资决策提供有力支持。
5、完善境外财务内控机制,视情况指导本地财务人员或协调外包服务团队开展工作。
岗位要求
1、财务、会计类专业本科及以上学历,持有CPA、ACCA等专业资格者优先考虑。
2、具有5年以上财务工作经验,其中至少3年从事国际财务相关工作(如合并报表、跨境税务等)。
3、熟练掌握中国会计准则,了解IFRS,具备丰富的跨境税务及外汇管理实操经验。
4、英语可作为日常工作语言,具备优秀的跨文化沟通能力、逻辑分析能力及抗压素质
财务经理/主管
1.5-2万/月
财务经理5-10年本科财务综合管理房地产/建筑
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2.组织日常账务处理、税务申报与合规管理,确保财务数据真实、准确、及时
3. 建立健全财务制度与内控流程,防范财务风险,提升财务管理规范化水平
4.编制并解读财务报表,为管理层提供经营决策支持与财务建议
5.协调审计、税务、银行等外部机构关系,维护良好沟通与合作机制
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业背景,学历要求不限(优先本科及以上)
2. 具备3-5年及以上财务管理工作经验,有全盘账务及团队管理经验者优先
3. 熟悉国家财税法规及会计准则,持有中级会计师职称或CPA证书者优先
4. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件,具备较强的数据分析能力
5. 责任心强,原则性高,具备良好的沟通协调能力与职业操守
财务主管
1.5-2万/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理税务管理上市企业集团公司高新技术企业
岗位内容:
1. 负责财务预算编制与审计执行,包括拟定年度预算计划、出具财务报表、参与内部审计流程等。
2. 统筹公司资金运作,开展日常资金管理事务,如现金流预估、资金统筹安排等。
3. 组织并带领会计团队完成高效准确的会计核算任务,保障账务处理的真实性和完整性。
4. 负责税务管理工作,依法完成各类税费的申报与缴纳。
任职要求:
1. 财务类相关专业毕业,具备本科或以上学位。
2. 拥有五年以上财务管理工作经历,具备优秀的团队领导力与跨部门协作能力。
3. 熟悉会计核算流程、财务分析方法及财税法律法规。
4. 具备较强的英语应用能力,能熟练进行听说读写。
总账会计主管
1.5-2.5万/月
财务经理/主管5-10年本科上市企业集团公司会计高级职称CPA中国注册会计师ACCA
岗位概述:
负责公司整体账务处理及财务报表编制工作,确保会计核算符合上市公司财务合规与信息披露规范,支持企业经营决策及外部监管需求。
核心职责:
统筹全盘账务管理,审核各类记账凭证,登记并维护总分类账,定期开展总账与明细账、银行账户及往来款项的核对,保障账目真实准确、账实一致。
组织实施月度、季度及年度结账流程,准确编制资产负债表、利润表、现金流量表等主要财务报表。
承担上市公司信息披露所需财务报告的编制任务,协同完成年度审计、税务审计及内部控制审计相关工作。
规范研发费用的会计核算,建立并完善研发费用台账,掌握高新技术企业相关账务处理要求。
参与财务合规体系建设,识别潜在财务风险,推动总账核算流程的持续优化与改进。
任职要求:
本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业背景,具备中级会计师或以上职称,持有CPA证书者优先考虑。
3年以上上市公司或大中型制造企业总账会计工作经验,熟悉上市公司会计核算体系、会计准则及相关监管要求,有合并报表编制经验者优先。
熟练掌握企业会计准则、税收法规及相关政策规定,能够熟练操作财务软件及Excel等办公工具。
工作作风严谨细致,责任心强,具备良好的沟通协作能力与团队合作精神,严格遵守财务职业道德和保密纪律。
财务经理/总监
7千-1万/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理风险控制
财务经理/总监:
任职要求:
1,全日制本科及以上学历,财务管理、会计学、金融学等相关专业
2,具备中级会计师及以上资格,持有注册会计师(CPA)、注册税务师(CTA)或特许金融分析师(CFA)资质者优先
3,8年以上财务领域工作经验,其中至少3年在大中型企业或科技成长型企业担任财务经理/总监职务
4,熟悉国家财税法律法规、企业会计准则,掌握高新企业、双软企业等税收优惠政策,具有较强的税务筹划与风险管控能力
5,能够从企业经营视角出发,运用数据分析支持业务决策制定
6,有参与企业并购、股权投资、资产重组或重大资本支出项目经历者优先考虑
7,具备良好的沟通协调能力:对外可主导与投资机构、税务机关、审计单位的对接与协商,对内可协同业务、法务、运营等多部门协作
岗位职责:
1,负责财务与税务体系的建设及落地实施
2,开展税务筹划工作,强化税务风险防控
3,参与公司重大投资事项,包括交易结构设计、谈判支持及投后财务跟踪管理
4,深入业务前端,参与重要合同审核,为业务团队提供财务专业支持,助力成本优化与效率提升
薪资范围:7-12k,男女不限,年龄45岁以下
秦皇岛山海关区城里,独居女老人自理,找住家保母,每月3500,两天休,最好不休加300,有
3.5-3.8千/月
保姆月结
山海关城里,独居女老人自理,找住家保母,每月3500,两天休,最好不休加300,有意者请联系,
情趣用品抖音电商&美团即时零售项目合伙人(月3W+)
1.8-3万/月
联合创始人经验不限学历不限
我们需要这样的你:
1.真心想搞钱,有野心,不甘于现状
2.执行力强,说干就干,不拖延不空想
3.不问出身,只看结果!无论你是个人还是团队,只要你有想法,这里就有你的位置!
实打实的数据,拒绝画饼
踏实肯干,月入2W+是常态,上不封顶!
靠谱无套路
支持实地考察,欢迎来公司当面聊,看数据,看流程,让你心里100%踏实。
拒绝任何套路:简单直接。
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为什么说是“宝藏机会"?
1.新兴赛道,单身经济,蓝海赛道,竞争小,资源型类目,根本不用卷!不愁单量。
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你付出的每一份努力,都能换来真金白银。
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时间自由,地点随意:不坐班,不打卡,在家就能干!适合不想上班、想自己单干、寻找富业的人。
资深会计/双休
6-7千/月
财务经理5-10年大专
岗位职
1.全面负责公司财务核算工作,包括但不限于账务处理、凭证审核、报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等),确保财务数据真实、准确、完整,符合国家会计准则及行业规范。
2.主导公司税务管理工作,精准完成增值税、企业所得税等各类税种的申报、缴纳及汇算清缴,合理进行税务筹划,降低税务风险,维护良好税务信用。
3.负责财务预算编制与成本管控,协助管理层制定年度财务预算方案,跟踪预算执行情况,分析成本费用构成,提出优化建议,提升公司财务效益。
4.配合内外部审计工作,提供完整的财务资料与数据支持,协助完成审计报告编制;对接银行、税务、工商等相关部门,维护良好合作关系。
5.向管理层提供及时、准确的财务分析报告,为公司战略决策、业务拓展提供关键财务依据。
任职要求
1.年龄30-40岁
2.学历与专业:本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有中级会计师及以上职称者优先,具备人力资源行业财务工作经验者可放宽部分条件。
3.工作经验:5年以上财务相关工作经验,至少 3 年主管会计岗位经验,熟悉企业全盘账务处理,能独立完成财务核算、税务申报及报表编制。
4.专业技能:精通国家财务税收政策、会计准则,熟练使用用友、金蝶等财务软件及 Office 办公软件(尤其 Excel 数据处理);具备良好的财务分析、风险管控能力。
5.素质要求:严谨细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,遵守财务职业道德,无不良工作记录。
6.其他:能承受一定的工作压力,认同公司企业文化,愿意与公司共同发展。
工作时间:8:30-12:00;14:00-18:00(周末双休、法定节假日休息)
薪资福利
1.薪资待遇:6000-7000 元 / 月(根据学历、经验、职称面议),年终奖金 + 绩效奖金 + 节日福利。
2.基础保障:五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、),带薪假期:法定节假日、婚假、产假、陪产假等带薪假期。
3.员工关怀:生日福利、团建活动、员工培训、晋升通道清晰,为优秀员工提供横向轮岗与纵向晋升机会。
4.其他福利:交通补贴、通讯补贴、餐补,舒适的办公环境,和谐的团队氛围。
诚邀牛人财务经理的加入
6千-1万/月
财务经理
一、岗位职责
1.负责财务部门日常管理工作,规范财务流程,严格遵守财税法规,保障公司财务体系合规稳定运行,防范各类财务风险。
2.根据公司经营战略制定中长期财务规划,定期整理财务分析报告,为管理层经营决策提供数据支撑。
3.统筹公司整体资金管理,统一资金调度与收支调配,合理规划融资与付款节奏,盘活存量资金,持续提升资金周转与使用效益。
4.开展全链条成本管控工作,梳理业务成本构成,跟踪成本变动,建立成本监控机制,分析盈利结构、收支、毛利及现金流情况。
5.日常财务核算、会计凭证、出纳、税务、银行工作的处理。
二、任职要求
1.全日制本科及以上学历,财务管理、会计学、金融学等财会相关专业;年龄35岁以内。
2.具备多年商贸类企业财务管理岗位工作经验;具备扎实的财务基础知识,了解财务法规和税收政策等。
3.熟练运用财税类软件;精通 Excel、Word等办公软件,可独立搭建财务测算模型、函数分析、数据分析等。
4.具备良好财务风险管控意识,逻辑思维清晰,数据分析能力突出;抗压能力强,能够适应业务节奏。
5.积极性主动性强,对数字敏感,有投资思想。
三、福利待遇
1.上班时间:9:00-17:30,午休12:00-13:30,周末双休,法定节假日按照国家规定放。
2.正式入职购买五险一金,年底有年终奖、优秀员工奖金等。
3.公司提供餐补、话补、节日礼品、生日礼金等,每年定期安排体检,举行团建活动,福利制度完善。
4.写字楼上班,临近地铁口,交通便捷,环境舒适。
5.能力优秀者工资也可面谈。
双休-食品行业-财务主管
6千-1万/月
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。
2、经验知识:
① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。
② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。
③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。
④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。
⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。
⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。
⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
全面财务管理
薪酬待遇:
1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。
2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。
3、年终绩效奖,年度提薪机会。
4、每年团建、健康体检、节日礼品、。
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
财务会计主管
1.2-1.3万/月
会计主管1-3年大专资金管理财务分析中级会计师高级会计师国际类会计资格制造业房地产/建筑
岗位职责:
1. 全面负责公司财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作
2. 组织编制月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时
3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险
4. 主导成本分析与费用管控,为经营决策提供专业财务支持
5. 协调对接审计、税务、银行等外部机构,保障财务合规运营
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 具备5年以上财务管理工作经验,有全盘账务处理及团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持有中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,具备较强的数据分析与报告能力
5. 责任心强,原则性高,具备良好的沟通协调与跨部门协作能力
财务经理/主管
1-1.8万/月
财务经理5-10年大专财务综合管理总账核算成本管理税务管理风险控制制造业IPO经验投融资经验海外业务经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
1. 专门管高新技术企业财务事宜:研发费用做账归集、高新资料整理、年度维护,保证高新资质稳稳保住;
2. 根据公司情况,把整个财务体系理顺建好:财务流程、制度、岗位分工、成本、资金、内控等;
3. 全盘财务统筹、税务风险把控、报表管理,给老板提供靠谱财务建议。
任职要求:
• 必须有高新企业财务实操经验;
• 有搭建、优化过公司财务架构的经验;
• 熟悉税务法规,做事严谨,有责任心;
• 有制造业经验优先。
薪资:面议,能力强薪资从优。
地点:宁德蕉城
联系:
成本招采经理/主管
7千-1万/月
厂长/主管5-10年大专目标成本动态成本房地产成本招采管理供应商管理招投标策略制定
负责房地产项目全周期成本管控,涵盖前期目标成本测算、动态成本跟踪至后期结算复盘,依托数据化手段实现精细化管理,助力项目盈利目标实现。
优化招采全流程管理体系,根据项目特点制定差异化招标方案,通过科学的供应商筛选、评标定标及合同谈判机制,达成成本与质量的高效协同。
构建并维护优质供应商合作生态,实施分层分类评估体系,结合履约过程跟踪与绩效考核持续提升供应链稳定性与采购效率。
深入参与成本与招采环节的风险预判与应对,针对招投标合规性、合同执行、市场价格变动等关键节点制定防控措施,保障项目资金安全与合规运作。
任职要求:
大专及以上学历,工程造价、工程管理、供应链管理等相关专业优先。
5年以上房地产领域成本与招采实操经验,熟悉国家及地方招投标政策、定额规范及行业通用做法。
具备完整的全周期成本管控能力,熟练掌握工程量清单计价规则,可独立开展目标成本编制、动态成本监控及竣工结算审计等工作。
具备出色的供应商管理与商务谈判技巧,能结合项目需求整合上下游资源,实现成本控制与品质要求的有机统一。
熟练使用广联达、斯维尔等造价工具,具有较强的数据分析意识与能力,善于以数据支撑招采与成本决策。
人事专员
4-5千/月
招聘1-3年本科
岗位职责:
1、负责人力资源日常运营工作,涵盖招聘配置、培训发展及员工关系管理等内容;
2、参与公司人力资源制度与流程的制定及优化,确保合规性并符合相关法律法规;
3、协助构建人才发展机制,规划并落地员工职业成长路径;
4、组织实施绩效管理流程,包括绩效考核、结果反馈及改进方案的建议;
5、策划并开展企业文化建设活动,提升团队协作氛围与员工归属感。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理或相近专业者优先考虑;
2、具有1年以上人力资源相关工作经验,具备生物科技行业经验者更佳;
3、掌握国家劳动法律法规知识,能独立处理员工关系及相关法律事务;
4、具备出色的沟通协调能力与问题解决能力,工作推进高效;
5、熟练操作各类办公软件,具备较强的数据分析与处理能力。
薪资:3000底薪+1000津贴+绩效
每月公休:4天+法定假天数 休息日自选
上班时间:8:30-17:30 中午休息一个半小时
陶瓷材料研发工程师
1.7-3万/月
其他生产营运人员3-5年本科材料研发无机非金属材料陶瓷
岗位名称: 陶瓷材料研发工程师
工作地点: 秦皇岛
岗位概述:
负责口腔领域用氧化锆、氧化铝等高性能陶瓷材料的注射成型(CIM)喂料体系研发,主导粉体表面改性、粘结剂配方开发及混炼工艺改进,为高精度陶瓷种植体与修复体的注塑生产提供稳定可靠的喂料技术支持。
核心职责:
设计并优化多组分粘结剂系统(如石蜡基、PEG基等),探究陶瓷粉体粒径、比表面积与粘结剂配比对喂料流变性能的影响规律。
利用转矩流变仪、毛细管流变仪等设备开展喂料粘度、流动行为及热稳定性测试,构建材料适用的工艺参数范围。
承担密炼机、双螺杆挤出机的混炼工艺设定与持续优化,保障喂料批次间的稳定性与一致性。
协同注塑工艺团队解决生坯缺陷问题(如黑线、密度差异),参与烧结收缩匹配研究,减少产品形变风险。
编写材料研发相关技术文件,并参与专利申报工作。
任职要求:
硕士及以上学历,材料科学(无机非金属方向)、高分子材料、粉体工程等相关专业背景。
具备3年以上陶瓷注射成型喂料研发经历,熟悉氧化锆/氧化铝材料体系,有医疗器械或精密陶瓷领域经验者优先。
掌握聚合物与陶瓷粉体混合理论,熟练运用流变学分析及热重-差热测试方法。
具有较强的实验规划与数据解析能力,若具备MIM喂料开发背景,学历可放宽至本科。
工作态度严谨,具备良好的沟通协作能力。
出纳员
3-4千/月
出纳1-3年本科会计从业资格证出纳经验
管理公司各银行账户,办理开户登记、销户注销及银行证卡的保管与维护。负责与银行日常业务沟通协调。
负责银行结算工作,定期准确核对各类银行账目,及时清理未达账项。
按规定采购、保管和存放支票、现金及票据,按时盘点并登记,确保账实相符、账证一致。
实时掌握公司资金动态,保障资金收付的精确性与安全性,杜绝签发空头支票。
执行经审批流程通过的现金费用报销,严格审核各类原始凭证,对不符合规定或存在差错的支出拒绝报销。
承担员工工资、奖金及相关补贴的发放任务。
每日核对现金及银行日记账,确保账面与实际资金一致。
控制库存现金额度,妥善管理库存现金、有价证券、印章、发票及收据等重要资料,安全保管保险柜钥匙,确保资金资产安全无虞。
工作内容:
1、收取业务人员上缴的现金销售款:
1)接收现金时当面点清,注意甄别假币;
2)逐笔核对,依据送货单等原始凭证比对金额,发现问题立即与相关人员确认;
3)确认款项与单据总额无误后开具收据,并将相关单据移交核算员进行账务处理。
2、办理各项付款事务:
1)收到手续齐全的支付单据后,采用现金或银行转账方式完成付款,并在已付现金单据上加盖“现金付讫”章;
2)通过网银转账时,须及时联系收款方确认到账情况;
3)处理各类收款事项,填写收款凭证,清点现金或票据,尽快完成银行入账操作;
4)每日核对现金和银行存款日记账,盘点库存现金,确保账实一致,随时配合财务经理检查;
5)每周编制资金日报,提交总经理及运营总监,对已支付但未入账项目予以重点标注;
6)月末按时完成结账与对账工作,每月30日前编制现金及各银行账户明细表,核对银行对账单,查明差异或未达账原因并跟进解决;
7)负责发票的申领、登记、发放、回收及检查等全流程管理;
8)完成财务经理安排的其他临时性工作。
出纳会计
3-4千/月
出纳3-5年本科出纳经验初级会计师
经验丰富人品端正做事踏实
岗位职责:
1.负责公司日常财务收支的登记与管理,确保账务明细清楚、准确。
2.执行公司现金及银行账户的日常操作,包括付款、转账等相关事务。
3.配合会计完成月度和年度财务结账工作,保障账目数据真实无误。
4.负责发票的开具、审核及相关管理工作,确保发票流程符合规范要求。
5.协助开展税务规划及申报事宜,保证企业依法合规履行纳税义务。
任职要求:
1.具备优良的职业操守,工作严谨细致,责任心强。
2.掌握扎实的财务专业知识,具备较强的沟通能力,能独立应对和解决财务相关问题。
3.熟练使用财务软件及常用办公软件,如Excel等工具。
4.拥有良好的团队协作意识,能够与同事顺畅交流、协同作业
报关及退税会计
4-5千/月
会计经验不限本科税务会计代账公司
岗位职责:
1. 负责进出口货物报关及退税相关的账务操作;
2. 协助归集与审核报关所需单据,确保文件齐全并符合规范;
3. 实时跟进退税进度,协同完成税务申报相关事务。
任职要求:
1. 熟悉报关与退税的业务流程及相关政策规定;
2. 具备较强的财务数据处理能力,工作认真细致;
3. 具备良好的沟通协调能力,能够与团队成员高效配合。
办公室人事行政专员
3-6千/月
人力资源专员/助理1-3年大专绩效考核管理不接受居家办公培训实施快消/零售精通人力相关法规政策重工/纺织/食品等制造业从0到1团队搭建经验人力/财务/行政/法务人事档案管理制度制定及落地优化市场/传媒/公关企
岗位职责:
1.负责办公室日常人事与行政事务管理
2.协助开展员工关系维护及人事制度执行
3.为团队提供高效的行政支持,保障运转顺畅
4.建立并管理公司人事行政档案,参与公司章程的编写与修订
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力和语言沟通技巧
2.可独立推进工作,工作认真负责,执行力强
3.适应高效工作节奏,具备良好的协作意识与团队精神
供应链管培生
5-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科
在生产制造、工艺技术、质量管理、生产计划等岗位进行轮岗,全面了解产品的生产流程、工艺要求及质量标准。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、工业工程、材料成型、数控技术、机电一体化、自动化等相关专业。
2. 愿意从生产一线做起,吃苦耐劳,具备强烈的学习热情与成长动力。
培养方向:生产主管、工艺工程师、生产计划专员、质量工程师等。
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