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主管3-5年大专有生产管理经验日化品经验
工作职责: 1、负责项目现场管控,包括各类安全检查、质量管控、流程制定改善等; 2、带领团队组织生产,确保员工按照标准操作流程(SOP)作业,推进5S现场管理制度,实现生产标准化管理,满足客户要求; 3、落实公司规章制度,规范和优化作业标准及流程,提高效率,降低成本; 4、负责每月客户结算数据的录入及审查,异常分析; 5、具有良好沟通能力,收集客户意见、巩固与发展客户关系,提升客户满意度; 6、完成上级安排的其他事项。 任职要求 1、大专以上学历,3年以上相关生产管理工作经验; 2、熟练使用基本的办公管理软件,有SAP系统操作经验者优先; 3、熟悉精益生产管理以及ISO质量体系; 4、对工作认真负责,具备较强的责任心和团队精神,吃苦耐劳,能承受一定工作压力; 5、具备良好的沟通交际能力及较强的逻辑思维能力。
主管质检员品检工
招聘:质检主管 薪资:8K~10K/月 要求: 1、有三年以上查货工作经验的 2、熟悉服装生产流程,生产工艺和检验标准; 3、对女装品类制作结构、板型要有全面的认识。 4、有较强的质量品质意识,做事细心,细致。 5、具备解决各种面料和工艺问题的能力
广州
5月4日 06:13拨打电话
生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验护肤品工厂质量管理经验自动化设备经验
岗位职责 1、制定并落实车间生产计划,确保生产任务按时保质保量完成; 2、统筹安排人力与资源,优化生产流程及车间布局,提升整体生产效率; 3、严格执行公司各项安全管理制度,持续推进6S管理落地实施; 4、快速响应生产过程中的异常情况,及时跟进问题并提出有效改进建议; 5、掌握GMPC管理体系要求及相关化妆品行业法律法规; 6、负责生产团队的日常管理、技能培训与人才梯队建设。 任职资格 1、大专及以上学历,主修精细化工、化妆品、药学等相关专业; 2、具备三年以上化妆品企业现场管理实际工作经验; 3、了解化妆品OEM运作模式与生产流程,精通制造各环节的管控与现场管理; 4、具有较强的品质控制、流程改善、综合协调和组织能力,善于分析并解决实际问题; 5、拥有良好的组织协调、沟通表达和统筹规划能力。
厂长/主管5-10年大专注塑机调试注塑工艺设计/评审注塑机保养/修理
1)全面主导注塑厂的技术管理、生产计划执行、成本控制及核算工作,独立承担管理职责; 2)统筹生产车间的日常运作,包括生产计划编制、进度跟踪、现场监督、品质管控、设备维护与人员安排等; 3)针对生产过程中出现的系统性问题,牵头组织相关部门协同处理,确保生产任务按时保质完成; 4)参与或主导生产流程优化、管理制度完善以及工艺改进等相关工作; 5)推动生产团队组织建设,打造团结协作、积极进取的工作环境。 任职要求: 1)大专及以上学历,具备6年以上注塑工厂管理经验,曾担任注塑负责人或厂长职务者优先考虑; 2)技术功底扎实,有电子类精密塑胶件生产经验,精通注塑机调试,能够主导各类技术与品质异常问题的解决; 3)掌握注塑模具设计与制造工艺,具备全流程主导能力; 4)性格沉稳果断,具备良好的沟通协调与整体规划能力; 5)熟练操作电脑,熟悉ERP系统应用,具备基本的数据分析能力; 6)具有较强的团队管理能力,了解ISO9000质量管理体系相关内容。
厂长/主管3-5年大专生产质量项目生产成本项目精益生产项目
【岗位职责】 生产计划与现场管理 依据订单需求及生产排程组织生产作业,保障产品按时、保质、保量交付,持续提升生产效率与交付水平。 生产工艺执行与优化 落实涂料及纳米涂层产品的工艺流程执行与改进工作,确保生产过程稳定高效,推动研发配方向规模化生产顺利转化。 设备维护与运行管理 负责生产设备的日常巡检、保养及故障处理,保障设备正常运转,降低非计划停机频次。 质量与安全管理 贯彻执行质量控制标准与安全生产制度,确保产品质量一致性及生产现场安全合规。 跨部门协同与问题解决 联动研发、品质及仓储团队,及时处理生产中出现的工艺与质量问题,推进生产环节持续改善。 【任职要求】 大专及以上学历,化工、材料、化学工程等相关专业优先考虑。 5年以上涂料或化工领域生产工作经验,具有生产管理背景者优先。 掌握涂料生产各关键工序,如分散、研磨、调配、过滤等工艺流程。 了解生产设备工作原理及维护方式,具备常见故障判断与处理能力。 具备现场组织协调能力,能有效统筹人员、设备与生产进度。 具有较强的质量意识与安全意识,熟悉化工行业安全生产相关规定。 【优先考虑】 具备纳米涂层或功能性涂料生产实操经验 拥有水性或溶剂型涂料产线管理经历 了解ISO质量管理体系或精益生产模式 参与过生产线搭建或产能扩建项目 【我们能提供】 参与新材料产线体系建设 深度参与公司生产规范与流程的搭建与优化全过程。 从研发到量产的核心岗位 在技术驱动型企业中担任关键生产管理职务。 稳定发展的新能源与工业材料平台 产品广泛应用于光伏、电力及工业领域,成长空间广阔。 清晰的职业发展路径 生产主管 → 生产经理 → 制造中心负责人
生产主管
8000-12000元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验机械加工制造经验
懂弯管,焊接,有责任心
厂长/主管3-5年大专构筑物工程二级注册建造师国内派遣施工单位其他一级注册建造师房屋建筑房屋建筑经验机电工程经验
生产经理岗位职责 (一)生产计划与调度 依据公司销售目标及市场实际需求,编制科学合理的生产计划,涵盖生产任务分配、时间节点把控、人员组织安排及设备资源配置等内容,确保计划具备可执行性。 定期组织召开生产协调会议,统筹解决生产中遇到的物料供应不足、设备异常、工艺瓶颈等问题,保障生产节奏顺畅有序。 动态跟踪生产进展,结合现场实际情况灵活调整计划安排,确保各阶段生产任务如期达成。 (二)生产组织与管理 持续优化生产工艺流程,合理规划工序衔接,提升整体作业效率与资源使用效能。 落实生产现场管理工作,维护整洁有序的作业环境,严格执行5S(整理、整顿、清扫、清洁、素养)管理标准。 组织实施设备日常巡检与保养方案,保障生产设备稳定运行,降低非计划性停机频率。 负责生产团队的人力调配与岗位安排,激发员工工作热情,提升人员作业效率与执行力。 (三)质量控制与管理 完善生产环节质量管理体系和操作规范,确保产品符合国家法规、行业标准及企业内部质量要求。 牵头开展原材料、在制品及成品的质量检验工作,严格把关各环节品质,及时识别并处理异常问题。 汇总分析质量相关数据,制定针对性改进对策,推动产品质量稳步提升。 协同品质管理部门应对客户反馈的质量问题,参与质量事故调查与整改,落实预防措施,杜绝同类问题重复发生。 (四)成本控制与管理 设定生产成本管控目标,细化成本管理方案,严控原材料、人工、设备维保等各项支出。 优化物料采购策略与库存结构,减少采购成本与库存积压风险。 推行节能降耗举措,提升能源与材料利用效率,降低生产浪费。 定期开展成本核算与分析,发现偏差及时纠偏,确保生产成本处于预算可控范围。 (五)安全生产管理 健全安全生产管理制度和标准化作业流程,确保生产活动符合国家安全生产法律法规及相关技术规范。 组织开展安全教育培训,增强员工安全防范意识和应急处置能力。 定期实施安全检查与隐患排查,迅速整改潜在风险点,保障生产环境安全可靠。 制定安全事故应急预案,定期组织演练,提升突发事件应对能力;发生事故时,第一时间组织处置并上报。 (六)团队建设与管理 主导生产团队的组织建设与日常管理,明确团队发展目标,系统提升员工专业技能与综合素养。 建立高效沟通机制,加强部门内外协作配合,营造团结协作、积极进取的工作氛围。 实施员工绩效考核与结果反馈,通过激励机制促进个人成长与团队整体绩效提升。 (七)其他工作 完成上级交办的临时性或专项工作任务。 密切关注行业发展趋势以及先进制造技术、新工艺、新装备的应用情况,为公司生产升级提供可行性建议和技术支持。
厂长/主管5-10年大专
岗位职责: 1、全面统筹公司仓储体系的日常运营与管理工作; 2、主导仓库布局规划,推进流程标准化及可视化管理建设; 3、准确核查每一项出入库记录,保障账目与实物一致; 4、负责仓储相关文件资料的归档管理,协调跨部门文档流转并做好相应登记; 5、组织实施物资到货验收、上架存储、在库养护、定期盘点及账务核对等工作; 6、按期开展库存数据比对与实地清点,监督出入库操作规范执行情况; 7、统筹返修品库存的接收、存放及退回处理流程; 8、具备团队管理能力(推动内部人才培养与技能提升,识别员工优势,合理任用,建立人才梯队)(建立激励机制与责任追踪制度,问题发生须及时追责,持续优化团队作业效率),落实人员工作督导; 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械、食品、医药、生物化学等相关专业优先考虑; 2. 具备5年以上化妆品行业仓储主管工作经验,累计10年以上仓储管理经历; 3. 熟悉化妆品/医药领域生产工艺及原材料特性,了解物料储存环境要求(如温湿度控制、防污染措施); 4. 精通ERP/WMS系统及常用办公软件操作,具有库存周转效率优化经验; 5. 具备良好的跨部门协作、生产计划衔接及应急事件处置能力; 6. 坚持原则,责任心强,能够严格落实安全管理和合规性要求; 7. 持有仓储管理师、ISO体系或GMP认证等证书者优先;接受过生产管理、项目管理等系统化培训者更佳。
主管高中
管理要求: 1.全面负责钣金车间和喷涂车间的日常生产管理、调度和人员协调。 2. 执行生产计划,确保按时、按质、按量完成生产任务。 3. 负责钣金和喷涂工艺的优化和改进,提高生产效率和产品质量。 4. 监督和指导车间员工的工作,进行技能培训和绩效评估。 5. 管理和维护钣金及喷涂生产设备,确保设备正常运行。 6. 控制生产成本,降低物料损耗。 7. 负责车间的安全管理,确保安全生产。 任职要求: 1. 高中(含)以上学历,机械、制造等相关专业优先(年龄:50岁以下)。 2. 具有5年以上生产管理经验,并非常熟悉钣金的开料~数冲~压铆~折弯~电焊~打磨~喷涂的加工工艺及生产管理经验(重点项)。 3. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力。 4. 有良好的成本控制意识和质量意识。 5. 熟练使用办公软件和相关生产管理软件。 7. 能承受工作压力,具有较强的责任心和敬业精神。
设备主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专五险一金电工证特种设备安全管理员证汽车机械经验只上白班有设备管理经验
岗位职责: 1、依据公司经营规划及设备管理体系,完善设备部门的执行方案; 2、贯彻执行安全管理制度,确保设备设施及检修维护作业的安全性; 3、确保设备系统稳定运行,提升生产运作效率; 4、制定成本管控措施,合理降低维修支出; 5、推动技术改造项目顺利实施,保障项目质量与进度; 6、建立并维护生产设备资产清单,定期核查固定资产数据准确性; 7、结合部门目标与团队现状,推进人员选拔、培训及绩效评估等工作,持续优化团队效能。 任职资格: 1、具备同行业或相近领域工作经验,累计3年以上相关岗位经历; 2、大专及以上学历,机械类相关专业优先; 3、年龄要求:不超过45周岁; 4、遵纪守法,无不良行为记录或违法违纪情况。
广东广州招电脑车两名台面一名套袋现在上班,
缝纫工3-5人
招电脑车两名台面一名套袋现在上班,
广州
5月8日 05:26拨打电话
广东广州本厂专业生产中人内单高档女包!现招以下流水计件全能高车一名(质量严,没有质量观的和
缝纫工1-2人
本厂专业生产中人内单高档女包!现招以下流水计件 全能高车一名(质量严,没有质量观的和水货勿扰)
广州
5月8日 05:26拨打电话
广东广州招车管一名,要有质量意识.沟通力强,习惯做快返的优先。地址:大墩创业中路273号电
缝纫工
招车管一名,要有质量意识.沟通力强,习惯做快返的优先。 地址:大墩创业中路273号 电话
广州
5月8日 05:26拨打电话
广东广州江门高新区宝源工业园要15个临时工,男女均可7点到11点,换标签25元一个小时。电
临时工
江门高新区宝源工业园要15个临时工,男女均可7点到11点,换标签25元一个小时。电话
广州
5月8日 05:25拨打电话
会籍顾问
物业直营3000㎡轻奢超大店,增城核心商圈独家空白市场,客源潜力拉满!大组总监1名小组经理3名会籍顾问多名核心优势直接拉满:2.5公里50万消费人群,周边无竞争!本地10年市场首次预售洗礼装修已进场,设备百台+进口器械全场精装达营业标准发布会收款35天快盘,#支持!平台优质待遇优厚有意速聊!康迪:
广州 增城区
5月8日 05:24拨打电话
学徒工数控
() 迪一阀杆厂 招聘 1.数控操作工 1名 2.数控铣床学徒 1名 3.防静电弹珠操作工 1名 4.管理 1名 懂阀杆的工厂管理 以上工资面议 地址:温州市龙湾区滨海杨柳路29号(中心街加油站旁边) 电话:
温州 龙湾区
5月8日 03:42拨打电话
厂长厨师
佛山市谷嘉味烧腊工厂招聘。 1 厂长 职位要求: 会烧猪烧鸭泡鸡。最少要精通两个品种。负责两个品种的烧制。 工资: 10000-12000 休息: 月休两天。 吃住: 包住,伙食费每个月补助500。 2 大师傅 职位要求: 会烧鸭和泡鸡,烤乳猪。 工作要求:负责工厂的烧鸭和泡鸡。 工作量:鸡跟鸭100~120个。 工资:9000-11000 休息: 月休两天 吃住: 包住。伙食费每补助500。 联系电话: 刘生
佛山
5月8日 03:04拨打电话
品检工普工
因生产需要加人:现招聘长期:底破一名,合底一名,房鞋底一名,面胶一名,品检一名,后段管理一名,普工各两名。工资准时发放,一天两个班。联系电话
泉州
5月8日 00:35拨打电话
磨边
小玻招聘5.1~1:浙江武义卓玻玻璃厂诚聘: ①:磨边师傅,一名。(盈钢双边磨,精工四边磨) ②:生产管理一名。 ③:钢化理片熟练工一名 厂址:浙江武义浙江卓玻工贸有限公司。徐。
金华 武义县
5月7日 23:12拨打电话
主管质检员
温州康田包装有限公司诚聘: 软包装质检员 1 名 软包装制袋机长1名 软包装理袋员2名 三、四、八边封等均可 食堂钟点工1名 行政文员1名 商务司机1名 生产主管(编织袋行业)1名 财务经理1名 彩印机长1名 彩印副手1名 联系人:() 工作地址:温州市平阳县萧江镇后林工业区
温州 平阳县
5月7日 23:11拨打电话
其他生产营运人员经验不限大专汽车线束低压线束高压线束CATIACHSUG
培养方向以3D设计为主,侧重原理研究。 熟练使用UG、CATIA、CHS、GHS其中一种软件,熟悉线束相关知识, 具备至少3个月的线束设计工作经验。 后期将根据项目需求就近安排工作地点。
乳化组长
6000-7000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年高中全职化妆品乳化化工生物制药
任职要求 1、性别:男、女不限 2、年龄:30-40岁 3、教育背景:高中以上学历 4、培训经历:受过生产管理、品质管理、产品知识等方面的培训 5、任职经验:1年以上从事化妆品乳化车间工作,懂护肤品乳化工艺尤佳 6、技能技巧 (1)有较强的组织管理和领导能力 (2)良好的责任心与很强的原则性 (3)丰富的质量管理经验和法规知识 (4)良好的口头表达和书面表达能力 (5)具备基本的网络知识,熟练使用办公软件 7、品质、态度 (1)正直、坦诚、成熟、豁达、自信 (2)工作认真严谨,积极进取,责任心强 (3)高度的工作热情,良好的团队合作精神 (4)较强的亲和力、沟通协调能力、思维能力、洞察力、应变力、谈判能力、计划与执行能力 (5)良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力 (6)能承受较大的工作压力 岗位职责 1、协助PMC部进行乳化车间生产计划的排单,按生产计划组织生产 2、负责做好生产过程中的质量控制和进度调控工作,保质、保量、按时完成每天下达的生产计划 3、按配方工艺要求做好每一批乳化生产批记录,,及时完成并上交 4、负责原料验收.数量核对.原料料台账的填写并及时发到相关沟通群 5、负责做好重点工序的管理工作,进行过程识别,建立和完善各工序、各过程的作业指导书和作业标准,形成作业文件指导生产 6、对生产过程中出现的异常情况,及时上报部门负责人,并协助分析原因,尽快找出解决方案;对于在生产实践中证明有缺陷的配方或工艺,协助研发工程师一起研究改进方案 7、切实抓好乳化车间巡检、自检、互检工作,提高一次检验合格率,特别是一次操作合格率,监督检查相关记录 8、做好设备设施的日常维护,并配合设备组对设备进行维护和维修 9、明确各个岗位操作损耗标准,教导操作人员正确操作方法,对不规范操作当场纠正和指导,降低生产物料的损耗 10、制定合理易耗品用量标准,节约公司成本,使车间生产成本控制在正常合理范围内 11、通过6S管理使得现场的生产环境、卫生,使之更加符合本车间的需求以确保生产有序高效地进行 12、引导下属人员树立正确的质量观念,提高下属人员的质量意识,确保按流程控制操作 13、确保各岗位人员储备的合理性,人员的稳定性,团队的和谐性 14、协助上级做好管理改进工作,完成上级临时交办的各项工作
主管珠宝厂质检员
银饰厂招聘: 1、执模主管 1名 有3年以上中高端银饰管理经验,精通银铜执摸工艺流程 2、Q蜡QC 1名 入职 懂注蜡,修蜡,看蜡件 3、总Q 1名 入职 懂生产全流程Q货 地址:广州番禺沙湾珠宝产业园C4东梯4楼 联系电话:
广州 番禺区
5月6日 09:55拨打电话
操作员
5000-8000元/月
工厂文员免费培训20人以上月结经验不限初中及以下全职
招聘岗位: 文员,打单员 根据需求采购原材料 能熟练使用电脑(新人有培训) 无责底薪4800+200加提成,综合工资可达7-8K 上手简单,接受小白 上6休1 固定周日休 朝九晚五 国家法定节假日
主管
诚招服装厂车间师傅,尾部主管,不限男女管理能力强,有责任心有经验者优先,年龄35-50岁之间 地点:土华 薪资电话沟通或者面议:
厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验日化品经验
1、全面主导化妆品ODM工厂的生产运营工作,保障订单准时交付与产品质量合规,通过实施精益管理与成本控制手段提升工厂盈利水平,助力公司ODM业务战略有效推进。 2、推行5S现场管理与精益生产模式,提高产线运行效率与产能利用率,制定月度及周度生产排程,统筹资源调配以确保生产计划顺利执行。 3、严格执行ISO22716/GMPC质量管理体系标准,确保产品满足客户要求及相关法规规定,保障工厂顺利通过药监飞行检查、环保及安全生产审核。 4、统筹OEM代工厂的产能规划与品质管控,实现供应链灵活响应与稳定供应。 任职要求: 1、大专及以上学历,化工、生物工程、工业工程等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上化妆品生产管理经验,其中至少3年专注于ODM/OEM模式下的生产运营管理;熟悉从原料到成品的全流程生产环节。 3、具有新建工厂或生产线技术改造经验者优先录用。
生产管理包吃1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工
一、工作要求: 1、熟悉西餐厨具安; 2、会带领团队完成组装、测试、打包流水线工作; 3、男女不限,年龄18-55岁; 二、工作时间:每周一至周六:早上8点30至下午18点(中午休息1.5个小时),周日休息。 三、福利待遇:节假日正常放假,包吃,全勒奖,住房补贴,工龄奖,年终奖等
车间管理员
7000-8000元/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验
①负责定制,懂机器(极东六面钻、极东封边机、斜切封边机), 懂工艺,会调封边机和六面钻,推台锯,手工异性,特殊板件处理,出货安排,有能力的可谈 ②时薪:试用期一个月:7500,包吃住(电费自费,1.5元/度) ③工资发放时间:每个月5号前发工资,工资 ④工作时间:上午8:00——12:00,下午14:00——19:00
中间件管理员
1.7-2.3万元/月
厂长/主管3-5年本科运维
职位职责: 1. 中间件平台运维管理 - 负责 Apache Tomcat、WebLogic、Nginx、API Gateway、RabbitMQ、Redis 、Jira、Git、Confluence、Jenkins、Sonar等中间件和软件开发相关工具的部署、配置、调优与维护; - 确保中间件和工具的服务高可用与性能稳定,优化线程、连接池、缓存及负载均衡策略; - 管理中间件和软件工具的版本升级、补丁发布及兼容性验证; 2. 监控与自动化运维 - 使用 Prometheus、PRTG 等工具建立中间件监控体系,监控关键指标(CPU、内存、连接数、队列堆积、响应时间等);监控中间件组件安全事件与异常访问行为; - 编写 Shell 脚本,实现自动化巡检、日志清理、备份校验与健康检查; - 构建自动化告警与运维流程,提升系统可观测性与响应效率; 3. 性能优化与容量规划 - 定期分析中间件性能瓶颈,提出并实施调优方案; - 参与系统容量规划与扩缩容方案设计,评估资源使用率与未来增长趋势; - 保障关键业务服务的可用性、伸缩性与灾备能力; 4. 安全整改 - 参与安全评测、漏洞扫描、系统加固与整改验证,及时修复漏洞;维护中间件安全基线配置,定期执行安全巡检与风险评估; - 制定并执行中间件访问控制与权限管理策略,防止越权访问与未授权操作; 5. 标准操作与流程建设 - 参与制定和优化中间件运维标准操作流程(SOP)、变更方案、回滚策略; - 梳理常见问题、巡检内容、发布操作,推动标准化与流程化执行; 6. 文档与知识库建设 - 建立中间件和软件工具的运维知识库,记录典型故障、调优案例与应急处理方案; - 编写和维护运维手册、巡检报告、资产清单、安全加固报告等文档;推动技术文档规范化,保障知识传承与团队协作; 7. 故障处理与应急支持 - 快速响应生产环境中间件故障,准确定位根因并协调相关团队处置; - 参与重大系统发布、紧急修复及夜间变更工作,保障业务连续性; 8. 跨团队协作与支持 - 协助软件开发团队进行中间件参数配置、接口性能分析与连接优化; - 与安全、网络、系统团队协作处理跨层级问题; - 定期汇报系统运行状态、安全合规进展及优化成果; 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机科学、软件工程、信息技术等相关专业优先; 2. 3 -5 年软件开发、技术运维支持经验,有保险相关系统建设经验优先; 3. 熟悉 MySQL、PostgreSQL 等主流关系型数据库的运维与管理; 4. 精通数据库和中间件的 安装、升级、迁移、补丁、备份恢复(RMAN)、容灾(Data Guard)等核心技能; 5. 熟练掌握Java语言,深入理解面向对象设计、多线程、JVM原理及常见设计模式;精通Spring Cloud生态组件,有微服务项目开发经验; 6. 熟悉数据库调优手段,包括 SQL 优化、执行计划分析、内存结构调整、I/O 性能分析等; 6. 熟练掌握 Linux/Unix 系统操作,具备 Shell 脚本编写能力; 7. 熟悉Java、PL/SQL 开发,了解Java等语言对数据库的访问机制;有高并发、高可用系统开发经验优先; 8. 熟悉常用数据库监控工具(如 Prometheus、PRTG),具备自动化运维经验者优先; 9. 理解主流中间件架构,熟悉 Apache Tomcat、WebLogic、Nginx、API Gateway、RabbitMQ、Redis 等组件的运维管理; 10. 遵循规范的开发流程,注重代码质量与可维护性; 11. 具备良好的文档编写能力与标准化意识,能持续维护操作手册与知识库; 12. 有责任心有担当,良好的沟通协作能力和应急响应能力,很强的问题定位能力,能适应按需的值班或夜间变更安排,能接受任意时间段的生产环境运维、紧急变更和应急响应等技术支持工作;具备一定抗压能力与团队协作意识; 工作时间: 9:00-18:00 周末双休 福利待遇: 六险二金、年终奖、餐补、通讯补贴等 工作地点: 广州市海珠区磨碟沙宝地广场 面试流程:(3轮)两轮线下(广州)+一轮线上
儿童乐园店长
5000-8000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1、全面负责店内日常运营管理,确保服务质量和顾客满意度; 2、制定并执行销售策略,带领团队完成月度及年度业绩目标; 3、监督店内财务,控制成本,提高盈利能力; 4、管理员工,包括招聘、培训、绩效评估及团队建营造积极的工作氛围。 任职要求: 1、具备出色的领导能力和团队管理技巧; 2、熟悉室内娱乐行业的运营流程和市场需求; 3、具有较强的沟通协调能力,能够有效处理顾客投诉和突发状况; 4、拥有良好的商业意识,注重细节,具备较强的数据分析能力。
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