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食品/饮料研发5-10年学历不限肉类制定SOP成本控制配方开发食品加工及制品
岗位职责 1.负责公司预制菜业务方向的产品创新工作,拟定年度及季度研发规划,并组织落实推进。 2.主导新式预制菜(涵盖各类菜肴、主食、汤类、小吃、料理包等)的配方研究、加工工艺设计与口感优化,确保产品在风味、成本控制和技术可行性方面具备市场竞争力,持续提升出品的一致性与品质水平。 3.搭建并优化预制菜产品的技术规范、质量标准、生产操作流程及相关SOP文档体系,负责原材料、辅料及包装材料的技术参数确认与供应商技术评估。 4.承担产品从中试验证到大规模生产的全流程技术支持与转化落地,保障研发成果高效稳定地转入量产阶段;配合生产团队完成产线调试、工艺参数设定,并持续推进工艺优化以提高效率、降低制造成本。 岗位要求: 1.年龄45岁以下,具备5年以上食品研发工作经验,其中至少3年专注于预制菜、中央厨房或冷冻调理食品领域。 2.熟悉预制菜加工技术(如锁鲜、速冻、复热性能等),有成功推向市场的产品案例者优先考虑。 3.具备独立完成从市场需求分析到产品开发落地的全周期研发能力。 4.熟练使用办公软件,能够编制标准化技术文件并进行成本核算
食品/饮料研发
(一)职责概述:负责公司产品的规划、调研、推广等全面管理工作。 (二)主要职责: 1、关联业务所需的行业数据。整理分析并依据数据做出行业研究、评估和预测,为项目产品决策做支撑 2、负责公司产品项目全生命周期管理 3、产品市场跟踪与分析,了解行业动态,及时准确的研究、监控、分析竞争对手的动态并提出相应解决方案 4、为业务及相关部门提供必要的产品支持(产品培训、宣传) 5、通过市场对标提出明确可落地的产品标准及成本要求 6、根据公司战略,拆解产品战略目标并对产品提出规划 7、针对不同销售渠道制定对应的应用方案及推广方案 任职要求: 1、三年以上食品行业产品管理经验。 2、具备独立完成品类规划、产品规划的能力 3、有独立管理产品生命周期的经验 4、有产品成本意识并充分了解产品成本结构 5、优秀的市场调研及分析能力,极强的消费者洞察能力。
食品研发1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责公司菜品的应用方案研发、测试。 2.善于各种小吃、菜品的操作,不会的能快速学习。利用公司生产的底料味型做成市面上各种小吃和菜品。 3.公司定期会有客户品鉴会议,需要给客户呈现我们做出的菜品给客户品尝。 4.配合研发的研发工作,团队合作。 5.持续优化工作流程,提升工作效率 任职要求: 1.具备出色的沟通能力,能够有效协调资源 2.能够迅速适应新环境,融入多功能团队 3.对工作充满热情,有意愿在厨艺领域不断学习和进步
食品研发1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责公司菜品的应用方案研发、测试。 2.善于各种小吃、菜品的操作,不会的能快速学习。利用公司生产的底料味型做成市面上各种小吃和菜品。 3.公司定期会有客户品鉴会议,需要给客户呈现我们做出的菜品给客户品尝。 4.配合研发的研发工作,团队合作。 5.持续优化工作流程,提升工作效率 任职要求: 1.具备出色的沟通能力,能够有效协调资源 2.能够迅速适应新环境,融入多功能团队 3.对工作充满热情,有意愿在厨艺领域不断学习和进步
食品安全管理员
3000-4000元/月
食品/饮料研发1-3年高中及以上成本控制食品加工及制品
工作职责: 配合项目经理与甲方及安全部门进行工作对接,完成安全相关资料的整理与填报,掌握食品安全相关法规与标准,监督落实各环节食品安全控制措施,执行试吃、留样等工作流程。 工作及售卖时间: 上午7:00-13:30 下午15:00-19:00 工作内容: 全面负责食堂安全管理工作,协助上级及校方处理日常事务。具备人员调度能力,熟练操作常用办公软件,准确填写各类安全记录表格,熟悉各岗位作业规范及风险防控要点,落实餐后收尾检查等后续工作。 薪资待遇:3000-4000,购买五险,节假日福利。
预制菜研发经理
1.6-1.8万元/月
食品研发5-10年本科及以上
【岗位职责】 1.战略与规划:负责公司预制菜业务板块的产品研发战略规划,制定年度、季度研发计划,并推动实施。 2.产品研发:主导新款预制菜(包括但不限于中式菜肴、主食、汤品、料理包等)的配方开发、工艺设计及风味调试工作。深入研究市场需求和竞品动态,进行产品概念创新,确保产品在口味、成本、技术上具备竞争优势。负责解决产品研发过程中的关键技术难题,优化工艺路线,提升产品稳定性和出品品质。 3.质量与标准:建立并完善预制菜产品的技术标准、质量标准、生产工艺规程及SOP文件体系。负责对原材料、辅料、包材的技术规格进行审定和供应商评估。协同质量部门完成产品的保质期测试、食品安全风险评估及相关认证工作。 4.生产与转化:负责产品从中试到规模化生产的全程技术指导与转化,确保研发成果高效、稳定地实现量产。协同生产部门进行生产线调试、工艺参数确定,并持续进行工艺改进以降低成本、提升效率。 5.团队管理:组建、培养和管理研发团队,分配工作任务,激发团队创造力,并对团队成员进行绩效管理和专业指导。 6.跨部门协作:与市场、采购、生产、质量等相关部门紧密合作,确保研发项目符合市场需求并顺利落地。 【任职要求】 1.学历与专业:本科及以上学历,食品科学、食品工程、烹饪工艺与营养、生物工程等相关专业。特别优秀可放到大专学历; 2.工作经验:至少8年以上食品研发工作经验,其中不少于3年专注于预制菜、餐饮标准化、肉类食品行业或相关领域的研发工作。具备3年以上研发团队管理经验,能独立领导项目团队。 3.核心能力: 精通专业知识:深刻理解食品化学、微生物学、食品工艺学、食品风味学;精通各类烹饪技法及其工业化转换原理。 丰富的实践经验:对预制菜的原料特性、配方平衡、生产工艺(如:炒制、蒸煮、油炸、冷冻、杀菌、包装等)、保鲜技术有极为丰富的实战经验。 标准与质量意识:熟悉国家食品安全法律法规及食品行业相关标准(如SC认证要求),具备极强的质量控制和成本控制意识。 创新能力与市场敏感度:对餐饮市场和消费趋势有敏锐的洞察力,具备出色的产品创新和菜品还原能力。 综合素质:具备出色的项目管理能力、沟通协调能力和解决问题的能力;拥有强烈的责任心和团队合作精神,能承受一定的工作压力。
食品/饮料研发经验不限本科及以上
【工作内容】 -开展调味品产品的配方设计与优化,改善风味表现并增强市场适应性; -负责原材料筛选、生产工艺改进及质量管控,保障产品达到食品安全规范; -协同生产团队推进新产品的试制及规模化生产的技术支持; -关注行业趋势与用户需求变化,促进产品持续迭代与创新。 【任职要求】 食品类相关专业,本科及以上学历
研发工程师
1-1.4万元/月
食品/饮料研发3-5年中专及以上
工作职责: 1、与公司客户对接,依据客户需求制定产品方案,独立完成复合调料的研发与定制; 2、对公司现有产品的配方、工艺流程及成本结构进行优化,并推动落地执行; 3、配合客户开展产品感官评价及实际应用效果展示; 4、制定产品所用原辅料的验收规范、生产工艺流程和质量控制标准,完成成本核算相关工作; 5、开展食品行业相关基础技术难题的研究与攻关。 任职要求: 1、具备3年以上独立从事复合调料(如米线、粉面、香锅、冒菜、烤鱼等菜谱类调料)研发经验; 2、有烹饪背景并转型从事研发工作,能根据市场需求进行配方设计与开发; 3、具有餐饮渠道复合调料定制经验者优先考虑; 4、掌握食品行业相关的法律法规知识; 5、具备良好的团队协作意识、沟通能力以及问题分析与解决能力。
高级咖啡研发
1-1.5万元/月
食品研发3-5年学历不限
‌岗位职责‌ 1.‌产品研发‌: 主导咖啡豆烘焙曲线、萃取工艺的创新研发,优化现有产品线风味; 开发季节性特调咖啡及植物基饮品,满足市场趋势需求。 2.‌技术攻坚‌: 解决烘焙/萃取过程中的技术难题(如酸度控制、醇厚度提升); 建立标准化品控流程,确保产品稳定性与商业化落地。 3.‌行业洞察‌: 跟踪全球咖啡豆产区动态及竞品技术,输出研发策略报告。 ‌任职要求: 1.5年以上咖啡研发经验,SCA认证烘焙师/金杯萃取师优先; 2.精通烘焙机、萃取设备操作,能独立设计实验方案; 3.有连锁品牌或精品咖啡实验室经验者加分。 4.对风味有极致追求,具备专业杯测能力; 5.数据敏感,能通过量化分析优化工艺参数。
食品研发工程师
8000-12000元/月
食品研发1-3年中专及以上肉类肉制品配方开发食品加工及制品
岗位:餐饮产品研发工程师(8K-12K,优秀者可上浮) 岗位职责:(按标准开发或升级满足市场与客户需要的产品) 1、主导产品创新与研发:结合连锁餐饮的业务需求,开展新品的研发、试验与方案设计;推进现有产品的配方优化与品质提升; 2、推动研发成果落地:确保新产品在连锁品牌门店中的实际应用,保障出品的稳定性与标准化执行; 任职要求: 1、中专及以上学历,具备3年以上餐饮行业从业经历; 2、拥有3-5年食品或餐饮领域研发、技术应用或支持类岗位经验; 3、熟练掌握餐饮产品研发流程及技术规范,了解食材特性、添加剂使用及加工工艺相关知识; 4、具备市场导向与结果交付意识,不仅专注研发环节,还需指导门店完成产品落地操作; 5、具备良好的文档撰写能力,能独立输出产品制作的标准操作流程(SOP); 工作时间:上午9:00—下午6:00,午间休息1.5小时,大小周休假,享有国家法定节假日; 职位福利:提供午餐,绩效奖金、节日福利、定期团队建设、生日津贴、不定期下午茶、带薪年假、优秀员工奖励、团队氛围积极活跃; 地点:人民北路(地铁1号线、6号线直达)
乐山市中区市百碌路招聘做家常菜师傅一名,希望找个基本功扎实,不包住宿,联系电话:
中餐
市中区百碌路招聘做家常菜师傅一名,希望找个基本功扎实,不包住宿,联系电话:
乐山 市中区
12月29日 16:14拨打电话
沙发缝纫工
四川至明合伦家具有限公司急聘 沙发车工打突击1名(40元小时) 联系电话: () 公司地址:成都新都区斑竹园红磊婷服装厂旁
成都 新都区
12月29日 16:14拨打电话
成都锦江区招拆除带大电镐明天早上7点40打地到早上10点20下班结帐200
100-200元/天
拆除打电镐1-2人
成都市锦江区招拆除带大电镐明天早上7点40打地到早上10点20下班结帐200
成都 锦江区
12月29日 16:14拨打电话
污水处理月结
污水副操 1.22—50岁,男女不限;2.持有效。1.听从污水处理班长及当班主操的安排;2.负责物化塔药品配置投加及物化塔排泥工作(与主操配合);3.负责地沟捞渣机日常运行及清洁卫生;渣满时及时联系渣场转运渣斗;地沟浮渣的清理;4.负责地沟提升泵的安全操作,及时调整稳定水位;5.负责斜筛的稳定运行,及时清理杂质,确保沟内不集浆,回收浆浓度适宜;6.负责回收浆泵的安全操作,均匀供料给挤浆机及制浆车间;7.负责与污水处理主操共同保证挤浆机的稳定运行。 薪资福利:免费食宿,3000—4000元/月,,经面试合格后上岗。 工作地址:四川省成都市新津区永商镇兴化十路666号
成都 新津区
12月29日 16:13拨打电话
游戏代练完工结算
游戏兼职 游戏简单不要求有经验,服从安排,不喜欢放鸽子。打传奇青云决之类的游戏 薪资福利:6个小时220元,做完当场结;有可能只做3小时,3小时180元(具体看现场情况)
成都
12月29日 16:13拨打电话
甜品饮品研发应用
5000-8000元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上
1.产品研发与创新:主导基于市场热销产品分析,提出创新方案并完成配方调试及量产落地的全流程研发工作 2.趋势响应与限定产品设计:结合冬夏季节变化及重要节日节点,规划并开发应季限定菜单 3.跨部门协同:支持营销团队提炼产品核心卖点话术,协助优化客户降本需求的产品设计方案,配合供应链筛选高性价比原材料 4.行业研究与技术培训:持续跟踪甜品饮品行业动态,定期开展市场趋势研判,并组织实施年度技术培训落地 5.展会菜单开发应用:依据年度展会计划及主推产品方向,开发适配展会场景的试吃试饮产品方案 6.协助新品上市过程中的产品应用拍摄、宣传海报制作及其他相关支持工作 7.负责岗位所辖区域的物料管理及日常卫生清洁工作 需具备相关岗位从业经验
食品/饮料研发1-3年本科及以上熟悉GB2760-2014特种食品保健食品制定SOP饮料食品相关专业配方开发原材料评估采购稳定性评估安全性测试
岗位职责: 1、负责产品立项调研、原料筛选比对、制剂工艺开发、配方设计、分析方法建立、安全评估、功能验证、稳定性试验、中试生产、样品送检,以及特医食品注册申报材料编写与注册全流程工作。 2、负责组织开展产品相关知识的内部培训。 岗位要求: 1、本科及以上学历,专业为药学、食品科学、营养学等相关领域; 2、具备婴幼儿配方食品、药品或特殊医学用途食品注册申报经验; 3、掌握特医食品研发流程及注册申报规范,熟悉食品及相关添加剂的法规标准。
餐饮产品开发主管
1.2-1.8万元/月
食品/饮料研发5-10年本科及以上粮食加工配方开发食品加工及制品
岗位职责 1.负责门店新产品的工艺落地与转化实施; 2.承担产品研发、工艺设计、产品测试、产品管理及优化升级等相关任务; 3.推动现有产品配方改良与生产工艺优化; 4.协调生产、采购、销售、品控、营运等多部门协作,保障新产品顺利上市; 岗位要求: 1.年龄30-40岁,沟通能力强,具备3年以上中央厨房相关工作经验; 2.后厨操作基础扎实,思维活跃,富有创新意识,熟悉中式餐饮体系; 3.深入了解餐饮研发、供应链管理与门店运营三者间的联动机制; 4.具备吃苦耐劳精神,擅长人际交流,拥有良好的沟通技巧与情绪调控能力; 5.熟练掌握常用办公软件操作。
便当菜品研发经理
7000-12000元/月
食品/饮料研发5-10年本科及以上
岗位职责: 1、参与规划公司自有品牌鲜食工厂年度产品开发方案,组织推进新产品信息的搜集、市场调研与初步筛选; 2、依据公司需求及客户标准,独立主导新品研发全流程,涵盖产品构思、配方设计、样品调试、中试验证至量产落地; 3、持续优化现有产品的配方结构、生产工艺及成本控制,并推动实际落地执行; 4、能够独立承担或带领团队完成产品研发项目; 5、协助并指导生产工厂开展菜品改良与新品种开发工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,食品类相关专业,年龄30-45岁,具备8年以上食品研发工作经验,曾主导鲜食便当爆款产品/即食餐品/多品类产品的成功研发; 2、热衷产品创新,具备良好的味觉判断力和市场洞察力,符合主流消费趋势; 3、具备较强抗压能力,可同时协调多项任务并高效推进,富有创新精神与自我突破意识。
酸奶研发主管
1.5-2万元/月
食品/饮料研发5-10年本科及以上
负责低温、常温酸奶产品的研发工作,主要职责如下: 1.产品研发与技术创新 -主导酸奶产品配方开发、加工工艺设计及口感调优。 -探索新原料在产品中的应用,增强营养价值或功能属性。 -攻克关键技术难题,保障产品在保质期内品质稳定可靠。 2.标准与质量管理 -建立产品所涉原辅料质量规范、配方标准、生产工艺及成品指标,编制营养标签中技术相关内容。 3.供应链与成本优化 -分析配方与工艺方案,统筹兼顾成本控制与品质要求,提出降本提效措施。 -通过工艺升级或配方优化提升生产效率与产能利用率。 4.项目管理与合规性 -统筹研发项目全流程管理,确保新产品如期上市,并完成相关备案手续(如产品执行标准备案、营养标签合规审核)。 5.体系建设 -负责团队协作管理,推动项目按时保质落地; -开展团队成员的技术指导与能力培养。 要求: 1.硬性条件 -学历与专业:本科及以上学历,食品科学与工程、乳品工程、营养学等相关专业; -经验要求: -具备3年以上乳制品或饮品研发经验,有成功主导并上市产品案例; -熟悉酸奶生产流程及核心设备操作; -技术能力: -精通乳制品配方开发、风味调配及产品稳定性解决方案; -了解食品添加剂使用法规与营养强化标准,具备合规风险识别能力; -掌握保质期验证方法及加速试验设计原理。 2.创新能力: -具备创新意识和市场洞察力,能够推动技术革新与产品突破。
品控员
5000-7000元/月
食品检验员3-5年大专及以上不需要出差有质检经验只上白班五险月休四天食品类专业食品经验
食品科学,质量安全,生物工程相关专业优先,具有4年以上速冻面米制品生产工作经验,熟悉HACCP,lS022000等体系,及行业各类法规。懂生产管理 岗位职责 巡检生产线,监督工艺执行,个归档,体系维护等。能独立操作完成化验室各类设施及行业要求的理化指标。辅助生产安排。
食品检验员1-3年中专及以上五险一金不需要出差食品经验有质检经验两班倒
从事现场品质控制相关工作。 任职要求: 1、22—40岁,学历高中或中专及以上,能熟练操作电脑; 2、具备1年以上制造类企业质量检验工作经验,工作细致认真,可接受倒班安排; 3、食品检测技术等相关专业应届毕业生亦可报名。 待遇福利: 1、缴纳五险一金,月综合收入(税前)4000—5000元; 2、每月休息8天,班组轮休制,法定节假日按国家规定执行。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
1、负责自动化设备的机械加工与装配等生产环节管理,分析生产运行情况,解决生产过程中的关键问题,对交付周期、生产效率及制造利润承担责任; 2、组织实施并监督调控生产流程的各项指标,科学排布车间生产计划,统筹调配内部资源,确保达成公司设定的项目目标。 3、监管车间生产纪律与安全规范,推进5S现场管理,优化作业环境;持续推动精益生产与精细化管理的落地执行。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械类相关专业; 2、具备5年以上生产现场管理经历,其中至少3年在规模型企业担任生产团队管理职务,有自动化设备及生产线调试与生产管理经验者优先,熟悉质量管理体系者更佳; 3、掌握现代企业生产运作模式与管理制度,擅长制造业系统架构与运营; 4、具有较强的生产成本管控意识和生产计划理念,具备优秀的组织协调、沟通表达及计划执行能力; 5、具备良好的职业素养与责任感,恪守职业道德; 6、年龄不超过45周岁。
内衣生产主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上团队管理服装生产
职位要求: 1、具备高中及以上学历,年龄26岁以上,具有3年以上服装(内衣)生产管理相关经验; 2、了解内衣产品的质量标准及工艺特性; 3、可独立完成内衣制作流程,擅长工序分解与人员调配,拥有充足的车工资源; 4、具备良好的沟通表达能力,能够妥善处理各类员工事务; 5、心理素质稳定,能适应高强度工作环境,品行端正,职业操守良好,执行力强。 岗位职责: 1、负责生产计划的执行、进度跟踪及质量管控; 2、营造积极向上的团队工作氛围,提升组员生产技能水平。
工厂木工主管
招 聘 1、打样师傅(2名) 要求:有5年以上工作经验,能独立完成定制家具产品制作,会看图审图2、高定木工主管(1名)要求:5年以上高定主管工作经验,能协调好产品的生产安排工作 电话: 地点:大邑沙渠
成都 大邑县
12月19日 09:34拨打电话
数控组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上生产计划与物流控制生产设备管理机械设备/机电/重工新能源
1.具备良好的责任心和团队协作意识; 2.熟悉常用办公软件操作,具备较强的自主学习能力; 3.能够适应倒班工作安排; 4.具有三年以上数控设备相关工作经验; 5.拥有生产现场管理经验者优先考虑 工作内容 1.负责现场安全管控,杜绝违章作业,保障人员与设备安全,及时识别、上报并处理安全隐患; 2.依据生产计划统筹人员配置,跟踪生产进度,快速识别并解决影响交付的瓶颈问题,确保任务按时完成; 3.监督班组成员严格按照工艺规范、作业指导书、图纸及技术要求执行操作,确保产品品质达标; 4.推行生产现场5S管理,保持环境整洁有序,有效管理在制品(WIP),保证流转高效、标识明确; 5.控制物料消耗,监督原材料、刀具、辅料等使用情况,降低浪费与报废率; 6.组织班组内部基础技能培训,提升员工操作能力; 7.持续优化班组管理,保障设备稳定运行,提升生产效率与产出水平
生产管培生
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上
岗位职责: 1.参与各生产班组的流程化培训,协助优化作业效率; 2.落实生产计划安排,保障生产任务按期达成; 3.监控并跟进生产进度,统筹资源处理现场异常情况; 4.参与物料库存管控,提升资源使用率,降低损耗; 5.协助开展生产数据整理与分析,为管理决策提供依据。 任职要求: 1.大专及以上学历,机械类相关专业优先考虑; 2.具备较强的逻辑分析能力与实际问题应对能力; 3.拥有良好的沟通协调技巧,能高效推进跨部门协作; 4.掌握基础ERP系统操作,具备数据分析经验者优先; 5.工作积极主动,适应高强度工作节奏,学习能力强。
车间主管
6000-8000元/月
主管3-5年大专及以上有生产管理经验
家具厂木门车间、整装车间、柜体车间、包装车间、涂装车间主管 要求: 1、有家具制造行业相关工作经验3-5年 2、全日制大专以上 3、抗压能力强
涡流纺主管/经理
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年本科及以上有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 一、生产管理:监督生产运行过程,评估生产效能,承担车间生产成本的核算与管控任务,依据公司制定的生产目标,编制生产作业计划并组织实施; 二、技术质量管理:构建并持续优化车间质量管理体系,主导涡流纺工艺参数的设定、改进与标准化工作,全程监控产品质量,定期开展质量数据分析,针对异常情况及时响应,并牵头实施纠正与预防措施; 三、设备管理:编制并落实涡流纺设备的预防性维护方案,组织应对设备突发故障的应急抢修,开展故障根因分析;负责审定车间设备备件需求计划,合理控制备件库存及采购成本; 四、人员与团队管理:推进车间班组建设,科学调配人员与工作任务,提升人力资源使用效率;制定并执行员工岗位技能、安全生产、品质意识等培训计划;组织实施对下属员工的工作绩效考核与评价。 工作经验: 一、具备5年以上纺纱领域生产管理经历,其中至少3年从事涡流纺方向的生产或技术管理工作(如涡流纺车间主任、经理、高级工艺工程师等),曾全面管理大规模涡流纺生产线(例如配备5台及以上村田涡流纺设备); 二、熟练掌握涡流纺核心技术:深入理解涡流纺成纱机理、工艺设计、设备性能及其特点与局限; 熟悉各类纤维原料特性:精通棉、涤纶、粘胶等纤维的应用性能及其在涡流纺中的适配性; 具备出色的质量控制能力:能熟练操作乌斯特条干仪等检测设备并进行数据诊断分析; 掌握设备维保知识:了解村田涡流纺机的机械构造、电气系统及常规维护要求; 熟练运用办公软件及ERP系统:具备通过数据开展生产分析与管理决策的能力。
生产销售跟单售后
3000-5000元/月
生产跟单1-2人月结经验不限高中及以上
生产批发门窗,定制柜,纱窗厂生产下单管理
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成高社发[2019]12号
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