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应用研发工程师
8000-12000元/月
食品研发3-5年高中浇头油脂加工肉类食品加工及制品食品相关专业制定SOP配方开发
岗位职责: 1、负责实验室原辅料采购分析,并采购所需原辅料; 2、负责新品生成工艺流程梳理,保证生产时效,把控生产品质; 3、负责对产品味道进行精准分析,并做相关记录; 4、负责公司生产流程监督及改进,确保产品质量与味道符合公司产品要求; 5、负责公司产品食品添加剂监督使用,确保公司食品安全; 6、负责监督和提升门店产品使用的稳定性。 岗位要求: 1、5年以上餐饮行业相关经验,食品研发相关经验优先; 2、熟悉食材、调味料、食品添加剂等常用原辅料; 3、熟悉食品安全相关法律法规,能熟练运用食品添加剂; 4、了解工厂生产工艺,有相关经验优先考虑; 5、会使用电脑,熟悉基本办公软件。 休息休假:早九晚六大小休节假日按法定休 工作地址:成都市金牛区北站东一路10号牦牛的运营中心
食品研发专员
1-1.8万元/月
食品/饮料研发5-10年本科营养食品
1、食品类专业本科及以上学历,了解大豆特性及豆制品加工工艺,有豆腐、牛皮豆干生产或研发经历者优先; 2、具备实验操作能力,能够进行配方优化,解决产品口感、保质期等实际问题,具有基本的数据分析水平,熟练掌握Office办公软件; 3、拥有豆制品研发背景,熟悉行业相关标准规范,富有创新意识和团队协作精神。
食品/饮料研发3-5年学历不限肉类油脂加工制定SOP成本控制配方开发原材料评估采购食品加工及制品安全性测试
1.-专业能力: 1)擅长面食及各类小吃产品研发,能结合品牌定位、市场趋势与顾客意见持续改进菜品并推出新品,具备将研发或优化的餐品实现制作标准量化、出品流程规范化的能力,并制定相应的成本核算卡; 2)具备产品工业化实践经验,可在保障风味不变的基础上,指导并协同工厂完成产品的规模化生产; 3)熟知成都地区餐饮行业动态,掌握品类发展脉络,对核心技术环节具有独立见解; 4)具备基础办公软件操作技能,可熟练使用Excel、Word、PPT等工具,协助运营部门完成各餐品的产品资料编制; 2-培训能力:能够将所辖产品线的制作工艺、出品规范、储存方法等内容有效传达并培训至各门店相关责任人; 3-学习能力:具备自主学习意识,能持续提升专业知识与实操技能,积极配合公司培养计划,保持主动进取的学习状态; 4-执行能力:执行力强,能高效落实各项工作任务,确保职责范围内事务完整落地; 5-人员要求:8年以上相关工作经验,年龄30~45周岁,身体健康,无重大疾病史,工作责任心强,富有事业心,具备良好的抗压素质;
休闲食品研发
8000-16000元/月
食品/饮料研发1-3年本科肉制品功能食品休闲食品营养食品技术研发膨化食品
岗位职责: 1、依据研发规划开展新产品开发或现有产品优化,主导产品研发项目的全流程执行,包括配方设计、工艺制定、小试验证、中试放大及试产过程跟踪等环节; 2、与产品经理或项目立项负责人密切配合,参与新产品的标准体系建设,为原辅料选用及技术参数设定提供专业技术支持; 3、负责收集与新产品相关的技术资料、行业规范和标准文件,对生产中的关键工艺节点进行现场技术指导,并监督落实执行情况; 4、结合产品上市后的市场反馈,快速响应并实施产品迭代优化,推动研发、生产与销售环节的协同进步。 任职资格: 1、本科及以上学历,食品工程或相近专业背景,具备1年以上相关领域工作经验; 2、掌握食品安全管理及相关法律法规要求,了解食品原辅材料特性、食品添加剂应用及常见食品加工工艺流程; 3、具有钻研精神,在食品研发方面具备创新思维和技术实践能力,熟悉烘焙类、膨化类休闲食品及糕点的生产工艺、流程控制与品质标准,能独立主导新技术与新产品的开发工作; 4、逻辑清晰,具备良好的书面表达与沟通协调能力,学习能力强; 该岗位需在内江威远工厂工作,不接受者请勿投递。 外地员工到厂工作可享受公司提供的住宿安排及异地工作补贴,并享有探亲假期待遇。
食品研发1-3年本科水产品类肉类蔬菜类食品加工及制品食品添加剂/香料食品发酵/酿造国内院校优先化工工程师证中级职称及以上食品相关专业配方开发
岗位职责 1. 负责咸味香精(粉体、膏体、液体、热反应香精等)的新品研发,聚焦肉类、海鲜、卤味、膨化食品等应用场景,完成配方设计、小试、中试及量产转化全流程工作。 2. 深入研究美拉德反应、酶解、炖煮、调香等核心工艺,优化现有产品配方,提升产品风味、稳定性与性价比,解决生产过程中的技术难题。 3. 开展原辅料选型、风味评测、稳定性测试工作,建立原料评估标准,把控研发与生产的原料品质,降低产品成本。 4. 跟踪国内外咸味香精市场动态、竞品产品及前沿技术,结合客户需求与行业趋势,制定研发计划,推出差异化风味产品。 5. 配合生产、销售部门,提供技术支持与应用方案,为客户提供现场技术指导、风味调试等服务,助力产品市场推广。 6. 规范撰写研发报告、工艺文件、配方台账等技术资料,严格遵守食品行业安全、法规及质量管理体系要求,保障研发工作合规开展。 任职要求 1. 食品科学与工程、生物工程、应用化学、香精香料技术等相关专业,大专及以上学历,1-3年及以上咸味香精研发相关工作经验。 2. 精通咸味香精研发原理与生产工艺,熟练掌握热反应、调香、原料复配等核心技术,具备独立研发新品、优化配方的能力。 3. 具备敏锐的味觉、嗅觉感官评价能力,熟悉各类食用香辛料、香精原料、食品添加剂的特性与应用标准。 4. 了解肉制品、方便食品、休闲食品等行业的产品特性与风味需求,有相关产品成功研发案例者优先。 5. 工作严谨细致,具备良好的问题解决能力、团队协作能力与客户沟通能力,能高效推进研发项目落地。 6. 熟悉食品安全生产规范、相关法律法规及质量管理体系,具备较强的合规意识。
食品/饮料研发5-10年本科
一、岗位职责 1、负责汤料类产品的研发工作,涵盖鸡汤、骨汤、菌汤、番茄汤及特色风味汤等品类,能够快速高效地开发出满足客户需求的产品; 2、洞察行业发展趋势,结合企业产品线开展深度研发与技术优化,持续改进生产工艺与配方体系; 3、参与客户现场技术交流,及时解决应用问题,根据销售反馈与客户实际需求,分析产品使用场景,提供针对性解决方案; 4、对所开发新品的风味表现、工艺流程、品质控制及稳定性全面负责; 5、主导新产品的试验、优化及试产全过程,制定标准化工艺文件,并指导生产车间规范执行量产操作; 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 二、任职要求: 1、本科及以上学历,食品类相关专业,具备5年以上食品研发工作经验; 2、精通食品加工工艺及基础原料特性,掌握食品配料相关的法规要求,熟悉食品添加剂使用规范; 3、具有扎实的产品开发能力,有服务餐饮连锁类大客户研发项目经历者优先考虑; 4、掌握蛋白质酶解、提取反应等相关技术应用; 5、具备良好的学习创新能力及跨部门沟通协作能力。 三、薪酬福利 五险一金,研发项目提成、研发项目奖金、周末双休,年假,各类节日福利、津贴,生日福利、年度旅游、团建活动等。
食品研发3-5年中专/中技休闲食品膨化食品技术支持技术研发
岗位职责: 1. 使用黄天鹅蛋液原料开发适用于餐饮渠道的菜品应用方案,并配合销售团队向客户进行产品推介与技术说明; 2. 根据连锁餐饮客户的具体需求完成产品试制,协同销售提供现场技术支持与服务,推动合作落地; 3. 联动研发、生产及质量部门,推进已定型专用调制蛋液的中试生产、产品验证及标准建立工作。 任职要求: 1. 中专及以上学历,烹饪或相关专业优先,具备3年以上相关领域工作经验者优先; 2. 具备为行业领先、知名连锁餐饮品牌提供菜品研发、产品推荐或技术支援的实际经验; 3. 动手能力强,拥有厨师从业背景,精通各类中式及西式烹饪技艺; 4. 有食品工厂研发经历,熟悉工业化生产流程及相关规范者更佳。
食品研发员
8000-16000元/月
食品/饮料研发3-5年本科调味品肉制品配方研发技术研发熟食制品
岗位内容: 1. 负责食品/饮料新产品的研发,开展原材料的筛选与创新开发,确保产品品质稳定可靠; 2. 关注食品/饮料行业市场变化,掌握消费者偏好,持续优化现有产品线; 3. 配合相关部门完善生产流程,推动工艺改进,提升工作效率与产品品质。 任职要求: 1. 具备食品研发相关领域的专业基础; 2. 能够独立完成研发任务及配方设计,重点方向为预制菜类产品; 3. 熟悉食品添加剂使用规范及相关执行标准。
食品/饮料研发3-5年学历不限
我们正在寻找专注于餐饮研发某一领域的专业人才!无论您专精于开胃小菜、暖心汤饭,还是风味酱料与调理肉品,只要在其中一个方向具备扎实经验与创新精神,我们都诚挚邀请您加入团队。 一、 专业能力要求(符合以下任一方向即可) 【小菜与凉菜研发方向】 食材理解: 熟悉蔬菜、菌菇、豆制品、海藻等常用小菜原料的物理特性,包括质地结构、水分含量、风味吸收能力及保持脆感的技术方法。 调味与腌制工艺: 精通调味料、香辛料及复合调味液的组合应用,掌握泡制、拌制、卤制、腌渍等加工方式,能够设计出口感鲜明、味道稳定的凉菜配方。 创新意识与趋势把握: 关注餐饮消费新动向,善于将健康理念(如低盐、发酵工艺)与流行口味融入产品开发中。 食品加工与保鲜技术: 了解小菜类产品的杀菌处理、包装形式与储存条件,确保出品安全卫生,并具备良好的保质周期。 【汤品与饭类研发方向】 食材掌握: 具备对高汤原料(禽类、骨类、肉类、海鲜)、蔬菜及谷物类食材的深入认知,熟悉其在加热过程中风味释放的特点。 汤底制作与主食搭配: 熟练掌握熬汤、炖煮、吊汤等核心技法,理解汤品与米饭、杂粮饭之间的口感协调与风味互补,能设计出整体性佳的汤饭组合。 创新思维与趋势跟进: 能结合全球汤饭品类发展动态,运用新型技术(如浓缩汤底、速冻锁鲜)推动产品升级与创新。 生产工艺与品质控制: 熟悉汤类食品工业化流程,掌握均质、乳化等关键环节,保障产品风味一致、质量稳定。 【酱料与调理肉研发方向】 原料认知: 熟悉中西式基础酱料、香辛料及各类肉类原料的特性,了解蛋白质在腌制和热加工中的组织变化规律。 风味调配与腌制技术: 擅长构建复合味型体系,精通酱料配比设计与肉类入味、保水工艺,可开发出风味突出、肉质柔嫩的预制调味产品。 市场敏感度与创新能力: 密切跟踪调味品与预制菜市场发展趋势,能推出符合消费者使用习惯的便捷型酱料与调理肉制品。 生产技术与品控管理: 掌握酱料炒制、研磨均质、灭菌处理及肉类滚揉、腌制、冷冻保存等工艺流程,确保产品可实现规模化稳定生产。 二、 工作经验要求 行业背景: 具备3-5年餐饮产品研发相关工作经验,完整参与过产品从创意构思到落地上市的全流程,对市场需求变化和行业发展方向有清晰判断。 专项项目经历(根据应聘方向对应提供): 小菜凉菜方向: 曾主导或深度参与多种泡菜、凉拌菜、卤味小吃、前菜类产品的研发工作。 汤饭方向: 有实际参与多种例汤、炖汤、羹类、粥品或汤饭一体化产品的开发经验。 酱料调理肉方向: 参与过复合调味酱、腌制用酱及预制调理肉类产品(如腌制牛排、即烹肉片)的研发项目。
食品/饮料研发
岗位职责 1、关联业务所需的行业数据。整理分析并依据数据做出行业研究、评估和预测,为项目产品决策做支撑 2、负责公司产品项目全生命周期管理 3、产品市场跟踪与分析,了解行业动态,及时准确的研究、监控、分析竞争对手的动态并提出相应解决方案 4、为业务及相关部门提供必要的产品支持(产品培训、宣传) 5、通过市场对标提出明确可落地的产品标准及成本要求 6、根据公司战略,拆解产品战略目标并对产品提出规划 7、针对不同销售渠道制定对应的应用方案及推广方案 任职要求 1、三年以上食品行业产品管理经验。 2、具备独立完成品类规划、产品规划的能力 3、有独立管理产品生命周期的经验 4、有产品成本意识并充分了解产品成本结构 5、优秀的市场调研及分析能力,极强的消费者洞察能力。 加分项 有以下行业经验:食品/饮料/烟酒·餐饮
资料员长期1-2人月结3-5年大专全职驻场2-3年包吃住市政道路下穿隧道市政资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理资料员证
同项目招驻场成本一名 1、公司简介 我司总部位于成都金牛区,现有广州市天河区东莞庄路拓宽改造工程勘察设计施工总承包项目,包含主干道拓宽、大型机动车下穿隧道,项目体量稳定、工期清晰。 老板四川本地人,为降低异地员工漂泊感,项目团队以川渝老乡为主,生活沟通无隔阂。 2、工作地点 广州市天河区东莞庄路项目现场,需长期驻场,项目周期 2-3 年,完工后可申请调回成都金牛总部。 3、岗位职责 1) 负责东莞庄路道路拓宽市政道路、下穿隧道工程全过程资料:勘察、施工、隐蔽工程、支护、基坑、管网、试验检测资料编制整理; 2) 对接监理、档案馆,同步过程报验、变更、签证、竣工资料组卷归档; 3) 图纸、变更、往来函件台账管理,同步收集隧道专项验收全套资料; 4) 统筹市政道路总包、分包单位资料收集,保证资料与施工进度同步。 4、任职要求 1) 2 年以上市政道路、下穿隧道项目完整资料员经验,独立完成过市政竣工资料; 2) 熟悉广州当地城建档案归档标准优先; 3) 接受广州现场驻场 2-3 年, 4) 细心稳定,常驻项目现场,能配合阶段性加班。 5、川渝驻场专属福利 1) 食宿全包; 2) 往返高铁票公司全额实报实销;假期可累计,春节延长长假; 3) 长期兜底:项目 2-3 年竣工后,优先调回成都金牛总部任职,不用长期留在外地。 6、补充说明 1) 很多川渝同事在岗,不存在孤身在外的情况; 2) 项目位于天河城区,配套商超、医院齐全,并非偏远工地; 3) 工期固定无无限延期风险,适合想积累隧道大项目履历、高薪存钱的同行。
切配服务员传菜员餐饮收银墩子
【星月湖公园网烤店】长期岗位招聘(不招暑假工)服务员:薪资3000火夫:薪资3400传菜员:薪资3200收银员:底薪3200切配墩子:薪资面议福利:酒水提成+工龄工资,月休2天黄姐:
凉山
7月24日 14:27拨打电话
分拣月结
【招聘暑假工】薪资:计件模式,多劳多得,每月按时月结上班时段:凌晨1点开始上班,每天仅工作3-4小时任职要求:1、能吃苦,踏实肯干2、自己有电动车,骑车上下班联系人:张先生电话:
泸州
7月24日 14:27拨打电话
商务车司机餐补3-5人日结全职C1照
公司安排出车,包电费,早上8点到下午5点,中午1小时午休,综合收入10000左右,月休四天,自由安排。 职位描述: 1、公司安排车,车辆维修保养保险都由公司负责。 2、外地师傅公司可以提供住宿。 岗位要求: C1及以上驾照,驾龄满3年,无酒驾醉驾、一次性扣12分记录。
达州达川区招工地小工/杂工,有在预制梁场和桥面系干过的优先。男女都可以
170-200元/天
小工6-10人
达州市达川区招工地小工/杂工,有在预制梁场和桥面系干过的优先。男女都可以
达州 达川区
7月24日 14:26拨打电话
茶饮研发师
1000-4000元/月
食品研发1-3年大专
【岗位职责】 1. 新品开发与创新 o 根据定位,制定产品研发计划,主导从原料筛选、配方测试到SOP标准化的全流程。 o 结合时令食材与全球风味趋势,开发具有差异化竞争力的茶饮爆品(包含纯茶、果茶、奶茶、咖啡特调等)。 2. 标准化落地与培训 o 编写详细的产品作业指导书,负责对运营及后厨团队进行产品实操培训及考核。 o 确保各门店出品的一致性。
食品/饮料研发
1-1.5万元/月
食品研发经验不限学历不限粮食加工食品发酵/酿造
新建啤酒厂招酿酒师一名,兼职也可以待遇丰厚,具体的面议
食品研发5-10年中专/中技有自己的资源更好禽蛋类水产品类肉类蔬菜类食品加工及制品食品添加剂/香料罐头国内院校优先食品安全管理员证食品相关专业熟悉GB2760-2014成本控制安全性测试原材料评估采购制定SOP稳定性评估配方开发冷食茶及茶制品
招聘研发老师。岗位职责包括:负责公司现有产品的配方优化及新品研发,方向为休闲食品、复合调味料、预制菜、肉制品等;根据市场需求及销售端反馈,进行应用技术实验及样品制作;制定产品生产工艺标准及质量控制文件;日常在分公司研发中心打卡,固定工位办公及实验。任职要求:具有3年以上小食品研发或研发经验,能独立完成产品开发;对风味敏感,熟悉食品添加剂使用标准及食品安全法规。薪资结构为基本工资加绩效奖金加研发项目提点分成,上不封顶。综合月薪为8,000元至20,000元以上,资深研发老师可面议,项目提成按产品销量或上市效益分成。项目提成:研发产品成功上市后,按销售额或利润享受长期分成,无上限。
食品与饮品质检员
5000-8000元/月
食品研发经验不限本科食品检测
协助品控部门完成抽样检测工作 配合研发部门开展烘焙用油脂及馅料的研发任务 实习期间表现优异者有机会转为正式员工 职位福利:包吃、住房补贴、弹性工作、五险一金、全勤奖、高温补贴、员工旅游
食品/饮料研发5-10年硕士中药新药研发中药经典名方研发中药复方研发保健食品/功能性食品中成药食品科学与工程
工作职责: 1. 主导公司中药、保健食品或功能性食品等产品的研发工作,指导团队推进核心技术任务; 2. 负责相关产品生产工艺的研发与改进,带领团队解决工艺攻关中的关键技术问题; 3. 结合行业动态及公司战略发展方向,分析新兴业务机会,指导研发规划与资源配置,推动项目高效落地实施; 4. 带领团队开展先进技术探索,促进技术积累与传承,为公司产品创新和业务拓展储备技术人才。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,药学、中药学、药剂学、食品科学与工程、生物工程等相关专业,具有5年以上中药或食品研发领域工作经验; 2. 具备较强的市场敏锐度和行业发展趋势判断能力,能独立分析并指导团队制定研发策略; 3. 熟悉多种实验方法,掌握中药/食品常见生产流程及质量规范,具备良好的数据分析与逻辑思维能力; 4. 热爱大健康产业,工作认真细致,责任心强,具备跨部门协作统筹能力及技术带教经验。
研发专员(海外)
6000-8000元/月
食品研发
岗位职责: 产品研发 1.根据每年夏季、冬季产品研发计划,市调产品趋势走向,结合品牌定位,筛选原料,核算成本,制作、测试、完善新品,报上级领导通过审核后完成应季菜单新品开发。 2.根据品牌需求,对现有产品线升级改良,每月30日18:00之前制定本月产品升级建议并提交上级审核。 3.负责跟进新品在销量与门店落地方面的追踪。 年度计划制定 1.每年12月25日前根据行业发展趋势及公司整体发展战略,制定本人所负责区域年度产品规划计划,提交上级领导审批通过。 2.完成夏季、冬季产品研发计划,并分别于1月31日、8月31日前提交季度产品研发进度报告给上级领导审批 新项目落地 1.新市场调研 2.新市场区域菜单制定 3.新模型动线设计,平面布局 4.新模型设备、物料、包材配置 5.新模型门店落地 6.新区域食品安全审核 任职要求: 1、一年以上餐饮研发经验 2、能够进行英语口语交流
车间主任
1-1.2万元/月
车间主任3-5年大专
岗位职责: 1、生产组织与调度:承接公司生产计划,分解班组日 / 周任务,合理调配人、机、料、法、环资源,把控生产进度,保障车间按时完成生产订单,解决工序衔接、产能瓶颈等问题; 2、工艺与质量管控:精通车间生产工艺标准及 SOP 作业规范,能指导员工规范操作,组织首件 / 巡检 / 末件检验,快速处理生产质量异常,推动制程问题整改,提升产品一次合格率; 3、设备与现场管理:熟悉精密空调生产设备(数控冲床 / 两器焊接设备 / 总装线体等)的日常保养、简单故障排查,能提升设备综合利用率(OEE);严格推行 6S 现场管理,规范物料摆放、区域划分,实现生产现场标准化; 4、成本与损耗控制:具备车间成本管控意识,能合理控制原材料损耗、人工、能耗成本,减少生产浪费,落实公司车间成本管控指标,优化人力配置提升人均生产效率; 5、数据统计与分析:准确统计车间产量、良率、工时、损耗率等核心数据,分析数据偏差原因,针对性优化生产安排,持续提升车间运营效率; 6、异常应急处理:快速响应生产突发问题(设备故障、物料短缺、人员突发情况、质量异常等),制定临时解决方案并推动闭环,保障生产线连续稳定运转; 7、团队管理与激励:合理分配班组工作、科学排班,组织员工开展技能培训、安全操作教育,建立车间员工绩效考核机制,奖惩分明,激发员工积极性,维护团队稳定; 8、沟通协调:高效对接生产计划、采购、质量、设备等部门,及时反馈车间生产需求与问题,协调跨部门资源解决生产难题;做好上传下达,清晰传达公司管理要求至车间员工; 9、制度执行与落地:严格执行公司及车间生产、质量、安全、现场等各项管理制度,推动作业标准在车间落地,确保车间管理规范化、标准化; 10、安全生产管理:定期开展车间安全隐患排查(设备、电路、消防等),纠正员工违规操作,组织安全培训与应急演练,杜绝车间重大安全生产事故。 任职要求 1、大专及以上学历,机械制造、暖通制冷、机电一体化、工业工程等相关专业优先; 2、持有焊工/电工特种作业证、6S 管理、精益生产、设备运维等相关认证者优先; 3、5 年及以上精密空调 / 暖通制冷 / 机械制造行业生产车间实操及管理经验,2 年及以上车间主任 / 副主任 / 班组长管理岗位经历; 4、熟悉精密空调核心生产环节(钣金加工 / 两器制作 / 总装调试 / 性能测试任一模块),掌握车间生产工艺、设备操作、现场管控及质量检验要点; 5、具备批量生产组织、人员排班、物料协调实操经验,有精益生产落地、生产效率提升、制程不良率降低的成功案例优先; 6、具备强烈的结果导向,责任心强,拥有突出的质量意识、安全意识和成本意识; 7、做事果断、条理清晰,具备良好的现场指挥能力,执行力强,能承受制造业车间生产压力,适应加班、赶工等工作节奏; 8、能深入生产现场开展管理工作,熟悉精密空调车间生产环境,吃苦耐劳,不脱离一线实操; 9、具备良好的职业道德,廉洁自律,公平公正对待员工,善于协调班组间协作,营造积极的车间工作氛围; 10、熟悉国家及行业关于生产制造、安全生产、环保排放的基本法律法规,严格遵守车间环保要求,规范处理生产废料、废液。
物资设备管理岗
6000-8000元/月
生产设备管理员包住包吃餐补月结3-5年大专
岗位职责 1. 落实国家及上级单位有关物资设备管理的政策法规和管理制度; 2. 负责项目现场物资与设备的统筹管理。根据工程部门提供的使用计划,合理组织物资设备进出场,控制库存积压,实施材料定额供应,降低消耗水平,保障施工有序推进; 3. 开展主要材料市场调研,掌握周边标段材料价格行情,跟踪供应商生产与供货情况; 4. 严控进场材料质量与数量,确保验收规范,防止材料亏方亏吨现象发生; 5. 做好机械设备的使用、保养、管理和维修工作,提升设备完好率和使用效率,建立完整的设备运行档案; 6. 强化单机单辆成本核算,健全机械作业原始记录,落实设备运行考核机制,杜绝油料浪费现象; 7. 按时完成各类物资设备管理报表的编制与上报; 8. 协同财务部门开展项目成本归集与核算工作; 9. 完成项目管理层安排的其他相关工作。 岗位资格及条件: 1. 学历要求:统招大专及以上学历,专业包括工程机械、机械设计及其自动化、会计类、土木工程类等相关方向; 2. 证书要求:设备管理岗位须持有特种设备管理员A证; 3. 工作经验:具备3年及以上物资设备管理实际工作经验,从事内业岗位者需有设备或材料招投标相关经历; 4. 其他要求:无 5. 工作地点:各项目驻地 6. 能力要求:工作态度端正、踏实肯干、责任心强,具备良好的沟通协调能力,能适应施工现场环境,服从公司统一调配。 福利待遇: 1. 薪酬待遇:6k-8k,对在艰苦边远地区及高原地区工作的员工发放相应津贴补贴,持有岗位所需资格证书者享受绩效上浮; 2. 公司提供员工食堂、生日慰问、节日慰问、带薪休假; 3. 发放劳动保护用品、统一配备工作服装; 4. 一线驻地提供住宿条件良好用房及日常三餐保障; 5. 公司每年组织员工健康体检; 6. 公司定期开展各类业务技能培训。
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位职责 1. 深入开展电子测试测量设备(如示波器、频谱仪、信号源等)的市场调研,挖掘客户实际需求与使用痛点,整理形成需求分析报告并持续更新维护需求清单; 2. 分析竞品在功能配置、性能指标及市场推广方面的策略,撰写竞争产品评估报告,提炼本产品核心竞争优势; 3. 规划电测仪器产品的技术发展路径,输出完整的产品需求说明,明确功能定义、开发优先级及系统性能指标; 4. 联动研发各环节团队,监督开发执行进度,保障产品按计划高质量完成交付; 5. 监测产品发布后的市场反馈,汇总用户意见,主导功能改进与版本升级,增强产品体验与行业竞争力; 6. 协同销售部门制定产品推广方案,提供技术支持与市场赋能,助力达成业务拓展目标。 岗位要求 1. 本科及以上学历,软件工程、电子信息、自动化、精密仪器、测控技术等相关专业优先考虑; 2. 具备电子测量、EMC相关领域产品管理经验,熟悉示波器、信号源、矢量网络分析仪等设备者优先,有研发经历更佳; 3. 掌握Python基础编程技能,能够与技术团队顺畅协作沟通; 4. 熟悉市场研究、数据处理及常用产品管理工具的应用; 5. 具备出色的需求归纳能力、逻辑分析能力及跨职能协同能力; 6. 可独立完成产品需求文档等关键材料的撰写; 7. 承压能力强,具备良好的表达沟通技巧和项目推进意识。
喷塑车间主任
6000-9000元/月
车间主任包吃1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验工程机械经验自动化设备经验
喷塑车间主任 岗位要求: 1.55岁以内,学历不限,能接受出差外派,能接受白班夜班倒班(两班倒)。 2.有喷塑生产线管理经验。 3.适应不脱岗管理,能参与实际生产操作。 4.能解决流水线手动喷塑、自动喷塑的各种问题。 工作内容: 生产指令发布、现场管理、人员管理、订单交付、设备维护维修。 上班时间: 白班8:30-20:00(上班途中有2小时的吃饭和休息时间,每周单休)。 薪资待遇: 1.薪资:试用期1-3个月,试用期薪资6000-8000元/月,转正薪资上调500-1000元/月,夜班补贴20元/晚。 2.社保:。 3.食宿:包吃包住。
厂长/主管5-10年本科三类医疗器械IVDQC
职位描述: 1、负责伴随诊断试剂生产QC实验室的建设工作,涵盖实验室空间规划(理化、微生物及IHC区域)、仪器设备选型与3Q验证实施、日常运维管理、物料与成品检验,以及公用系统和生产车间相关质量检测任务,同时推进质量控制体系的建立、优化与高效运行; 2、制定并落实QC部门仪器设备的标准操作规程,完善试剂原辅料、中间产品及成品的检验标准操作流程,持续关注法规动态,开展质量标准合规性比对分析; 3、主导QC检验方法的开发、验证及转移工作,确保分析手段满足法规技术要求,及时解决项目实施中出现的检测技术问题; 4、组织实施稳定性研究、样品留存管理,审核批检验记录文件; 5、牵头开展检验过程中偏差/OOS/变更等事项的技术评估与处理; 6、保障QC实验室数据完整性,确保所有记录真实、齐全、可追溯,参与内外部质量审计、监管检查及缺陷项整改工作; 7、统筹QC团队人员的工作分配、绩效考核、培训安排及日常管理事务。 职位要求: 1、本科及以上学历,生物技术、医学检验、药学、药物分析、病理等相关专业优先考虑; 2、具备5年以上体外诊断试剂行业质量控制工作经验,熟悉ISO13485或GMP质量管理体系要求; 3、具有伴随诊断(CDx)产品或第三类诊断试剂QC实操背景,掌握抗体类试剂质控关键点,有免疫组化类伴随诊断产品检测经验者优先; 4、熟练掌握分析方法学验证(如准确度、精密度、线性、范围等)及相关统计分析工具的应用; 5、了解实验室数据完整性管理规范,熟悉偏差/OOS/OOT调查程序,有参与FDA、MDSAP认证或现场核查经历者优先; 6、通过大学英语四级或同等水平,具备良好的英文读写能力; 7、坚持原则,工作认真细致,责任心强,具备良好抗压能力、团队合作意识及跨部门沟通协调能力。
生产销售内勤
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结5-10年高中
岗位职责: 1.负责生产与销售相关内勤事务,如文件归档、信息录入等日常支持工作。 2.配合主管完成生产计划的制定及跟进落实。 3.对接各职能部门,做好沟通衔接,保障生产流程有序推进。 任职要求: 1.具备良好的人际沟通能力及团队协作意识。 2.熟练操作常用办公软件,能高效处理文档与数据信息。 3.工作认真负责,具备较强的主动性和责任心。
生产运营包吃包住6-10人月结大专
任职要求: 1、大专及本科学历,不限专业,负责薄膜涂层加工; 2、能适应倒班(两班倒,07:00-19:00,19:00-07:00)一周一倒; 3、食宿全免费(免费提供一日三餐,住宿双人间(公寓楼豪华宾馆配置空调Wi-Fi双人床独立卫生间) 4、上六休一,月休4天,缴纳五险一金; 薪资待遇(试用期)大专5000;本科5200;加班另外核算加班费,转正调薪幅度600-1200; 划重点:不能适应倒班,不能适应高强度工作,服从度不强勿扰;能接受以上条件,请直接到公司人力资源部面试
生产车间主管
8000-15000元/月
车间主任包住3-5年高中全职现场管理ISO9000胶印模切粘盒子生产物料管理人员培训管理有生产管理经验印刷/包装/造纸经验
岗位要求: 1,具备3年以上制造型企业生产现场主任或主管管理经验,有食品包装印刷行业背景者优先考虑。 2,掌握印刷包装类生产工艺,熟悉胶印、烫金、模切等工序流程及相关工艺标准。 3,了解ISO质量管理体系,具有生产现场运作及产品质量管控的实际能力。 4,熟练操作ERP系统,具备基础的数据统计与分析技能。 5,有6S现场管理优化、生产成本控制提升、品质改善等相关实践经验。 6,具备良好的沟通表达能力、组织协调能力,以及跨部门协作经验。 7,拥有较强的领导才能和团队管理经历,能有效带领团队达成生产目标。 8,职业素养良好,工作态度端正,责任心强,积极配合公司各项工作安排。 9,可适应工厂白班与夜班轮班工作制度。 10,高中及以上学历,印刷相关专业者优先录用。 公司福利:餐补、话补、节假日礼品、工龄奖等
其他生产营运人员经验不限大专工艺设计试制生产封装工艺装配工艺电力电子电源开发
工作内容: 1、负责电源类新产品导入,开展试生产及转产验证工作; 2、全程跟进试产流程,并提交完整的试产总结报告; 3、执行产品中试阶段的测试任务,对发现的问题进行分析、记录与跟踪,推动闭环解决,中试结束后输出中试结论报告,保障产品具备量产条件; 4、承担生产用测试治具的设计开发及替代元器件的验证测试; 5、针对产线反馈的技术问题,实施故障排查、原因分析并跟进处理进度; 6、为研发与生产团队提供必要的技术支持与协作; 任职资格: 1、大专或以上学历,电子、机械等相关专业背景; 2、具备2年以上电子产品NPI导入相关工作经验; 3、熟悉新产品导入全流程,有电源类产品NPI实践经验者优先考虑。
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