工作职责: 一、新品研发 1、负责研发新菜品、新饮品、新小吃等，包括但不限于菜品的口味、食材搭配、烹任方法等;2、进行菜品的试验和改进，确保新品符合公司餐厅的品质标准和成本控制要求。 二、菜品优化 1、对现有菜品进行评估和分析，根据顾客反馈和销售数据提出改进和优化方案; 2、调整菜品的口味、配料、制作工艺等，以提高菜品的质量和竞争力; 3、在研发过程中，充分考虑食材成本、人工成本和制作成本，制定合理的菜品价格; 任职要求: 1、大专及以上，烹任学校毕业优先; 2、具备1-3年餐饮行业的研发工作经验，熟悉各类食材的特性和烹饪技巧。 福利： 双休、节假日，上班时间9：30-18：00

1.-专业能力： 1）擅长面食及各类小吃产品研发，能结合品牌定位、市场趋势与顾客意见持续改进菜品并推出新品，具备将研发或优化的餐品实现制作标准量化、出品流程规范化的能力，并制定相应的成本核算卡； 2）具备产品工业化实践经验，可在保障风味不变的基础上，指导并协同工厂完成产品的规模化生产； 3）熟知成都地区餐饮行业动态，掌握品类发展脉络，对核心技术环节具有独立见解； 4）具备基础办公软件操作技能，可熟练使用Excel、Word、PPT等工具，协助运营部门完成各餐品的产品资料编制； 2-培训能力：能够将所辖产品线的制作工艺、出品规范、储存方法等内容有效传达并培训至各门店相关责任人； 3-学习能力：具备自主学习意识，能持续提升专业知识与实操技能，积极配合公司培养计划，保持主动进取的学习状态； 4-执行能力：执行力强，能高效落实各项工作任务，确保职责范围内事务完整落地； 5-人员要求：8年以上相关工作经验，年龄30~45周岁，身体健康，无重大疾病史，工作责任心强，富有事业心，具备良好的抗压素质；

【岗位职责】： 1、了解餐饮行业菜品市场变化与发展趋势，推动公司产品优化、升级与创新，开展新菜品的研发工作； 2、熟悉连锁运营模式下的标准化菜品开发流程与核心要求，主导新菜品的稳定性测试与验证，保障出品品质； 3、负责制定并完善菜品相关的工艺技术规范及标准文档； 4、定期开展市场调研，跟踪食材应用动态，挖掘新型食材的应用潜力； 5、专注方向为：火锅底料/调理肉类产品研发； 【任职要求】： 1、具备2年以上厨师工作经验，同时拥有新菜品开发经验及持续创新意愿； 2、技术基础扎实，对餐饮行业发展有一定认知和理解； 3、具备较强的组织协调能力，具备良好的职业操守； 【福利待遇】： 7-10k，包吃，节假日礼品，社保、带薪年假等

【工作内容】 - 开展调味品产品的配方设计与优化，提升产品风味表现及市场适应性； - 负责原材料筛选、工艺改进与质量管控，保障产品达到食品安全规范； - 协同生产团队推进新产品中试及规模化生产的技术支持； - 关注行业发展趋势与用户需求变化，推动产品持续迭代与创新。 【任职要求】 食品类相关专业，本科及以上学历

一、岗位职责 1. 负责公司产品研发工作的整体推进，按时高效完成各项研发任务。 2. 主导产品从概念构思、配方设计、样品制作、中试验证到量产落地的全流程实施。 3. 与跨部门团队协同推进新产品开发，包括与销售及客户对接配合研发需求。 4. 负责新研发产品的卫生安全检测工作，确保技术质量指标满足国家相关法规要求。 5. 组织并推动部门内需协作开展的研发项目顺利执行。 6. 协助研发主管完成工程研发中心的日常管理工作。 二、任职要求 1. 不限性别，具备2年以上调味品行业工作经验，且有2年以上研产销一体化企业从业经历。 2. 具备成功主导或参与研发项目的实际经验者优先考虑。 3. 熟练使用常用办公软件，掌握食品科学及调味品领域的专业知识。 4. 有复合调味料、汤料、酱料、粉料等基础料研发经验者优先录用。 三、公司福利 公司提供五险一金，设有丰厚的年终奖、感恩奖、节假日福利、教育津贴、婚假、生育津贴、高温补贴、八一建军节福利、生育结婚丧事关怀福利、生日礼金、免费工作餐、免费住宿、免费入职体检 职位福利：全勤奖、加班补助、包吃、绩效奖金、年底双薪、包住、餐补、五险一金 职位亮点：五险一金，周末双休

一、岗位核心目标 全面主导公司调味品（如酱油、食醋、酱类、复合调味料、香辛料等）的研发创新与技术升级工作，统筹研发团队的建设与日常管理。带领团队开展高竞争力新产品的开发，持续优化现有产品配方与生产工艺，推动科技成果落地转化，提升企业技术研发水平，确保技术实力在行业中保持领先，助力公司战略发展目标达成。 二、主要职责 1. 战略与规划： 制定产品研发技术的战略方向、中长期发展路径及年度执行方案，确保与企业整体战略相匹配。 密切关注行业技术演进、市场消费变化及竞争格局，提出具有前瞻性的产品创新思路与技术储备策略。 2. 研发项目管理： 牵头新产品从立项、研发、中试到工业化生产的全流程推进。 聚焦核心技术突破与关键工艺改进，解决量产过程中的重大技术瓶颈。 统筹研发经费使用，把控项目成本与时间节点，保障项目高效、高质量交付。 3. 团队建设与管理： 组建并培育专业化、高绩效的研发队伍，负责人员招聘、能力培养、绩效考核及职业成长指导。 建立健全研发管理制度、流程规范与操作体系，持续提升团队创新能力与运作效率。 4. 技术标准化与质量保障： 主导建立产品技术标准、配方规范、工艺文件及原辅材料验收标准。 协同质量管理部门，确保研发输出符合国家法规、食品安全要求及企业品质标准。 5. 跨部门协同： 联动市场、销售、生产、供应链及采购等部门，确保研发成果精准对接市场需求并具备可量产性。 为市场推广、客户拓展及重点客户提供专业技术支持与定制化解决方案。 6. 知识产权与外部合作： 负责核心技术专利的布局、申请与维护工作。 评估并推进与高校、科研机构、行业协会及供应商的技术协作，引进吸收先进技术和工艺。 三、任职资格 1. 教育背景： 统招本科及以上学历，食品科学或相关专业背景。 拥有海外食品领域学习或工作经历者优先考虑。 2. 工作经验： 8年以上调味品行业研发实战经验，其中至少5年研发团队管理经验。 有成功主导明星产品或系列新品从概念设计到上市落地的完整案例，熟悉中餐标准化、风味还原技术路径。 全面掌握鲜香型、香辣类调味品的生产工艺、设备应用及质量控制关键点。 3. 核心技能与能力： 专业扎实： 精通调味品发酵原理、风味化学、食品添加剂应用及产品稳定性控制等专业知识。 创新敏锐： 具备较强的市场感知力和创新思维，能将消费趋势转化为可行的产品创意与技术实现方案。 领导有力： 擅长团队管理与人才激励，能够打造积极进取、追求卓越的研发氛围。 项目统筹： 具备优秀的跨职能协作、资源协调与项目推进能力。 决策严谨： 善于基于数据进行系统分析，做出科学判断与有效决策。 4. 素质要求： 热爱食品行业，执着于风味探索与品质打磨。 作风严谨，责任心强，具备工匠精神与务实态度。 抗压能力强，善于应对复杂挑战与多维度问题。

工作内容： 1、依据公司及客户需求，独立开展即食酱料、下饭菜、复合调味料等新品的研发工作，涵盖产品构思、配方开发、样品试制、中试验证至规模化生产的全流程； 2、对现有产品的配方、工艺流程及成本结构进行优化，并推动落地实施； 3、配合客户完成产品感官评价及实际应用场景的展示支持； 4、建立产品原辅材料验收规范、生产工艺规程和质量控制标准，落实成本核算相关工作； 5、参与行业共性技术难题的研究与攻关； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备山姆、开市客等大型商超渠道即食酱料或下饭菜品类研发经验，熟悉食品加工工艺流程，拥有扎实的食品研发专业背景和技术能力； 2、掌握食品行业相关法律法规及标准要求； 3、具备良好的沟通协作能力、问题分析与解决能力，以及计划组织执行能力，工作细致严谨，自律性强； 4、有大型调味品企业工作经验者条件可适当放宽； 5、食品科学、发酵工程、生物技术等相关专业，本科及以上学历。 薪资：12k—15k+奖金 福利：五险一金+法定假日+免费食宿+带薪假日+节日福利+系统培训

一、岗位职责 1.负责公司产品全流程研发工作，确保研发项目按时高效推进并落地。 2.主导产品研发各阶段实施，涵盖产品构思、配方开发、样品制作、中试验证及规模化生产转化。 3.与销售团队及客户协同配合，推动跨部门协作完成新产品开发任务。 4.组织开展新品的卫生安全检测工作，确保技术指标满足国家相关法规要求。 5.统筹协调部门内协作型研发项目的执行与推进，保障项目顺利实施。 6.配合研发主管完成工程研发中心的日常管理与支持工作。 二、任职要求 1.性别不限，具备2年以上调味品行业工作经验，且有2年以上研产销一体化企业工作背景。 2.具备成功主导或参与研发项目的实际案例者优先考虑。 3.熟练使用常用办公软件，掌握食品科学及调味品领域的专业知识。 4.拥有复合调味料、汤料、酱料、粉料等基础料研发经验者优先录用。 三、公司福利 公司提供五险一金，年终奖丰厚，另设感恩奖、节日福利、教育津贴、婚假、生育津贴、高温补贴、八一建军节福利、婚丧育慰问金、生日礼金，入职体检免费，提供免费工作餐和住宿 职位福利：全勤奖、加班补助、包吃、绩效奖金、年底双薪、包住、餐补、五险一金 职位亮点：五险一金，周末双休

公司介绍： 我们是四川大型餐饮调料工厂，专业生产火锅、中餐、卤味等适用于餐饮门店的商用调味料。已与国内多家知名火锅及中餐连锁品牌建立长期合作关系。拥有资深研发团队，可支持各类口味调料的定制化开发及反向研发服务。 公司优势： 1、公司配备完善的前后端支持团队，全程赋能。 2、无需前期投入，快速启动，实现即时创收。 任职要求： 1、具备强烈的创收意愿和目标导向意识。 2、对互联网运营及餐饮行业有浓厚兴趣。 3、乐于与餐饮产业链上下游伙伴沟通协作。 4、具备B端销售经验或互联网相关从业背景者优先。 成长机制： 提供系统化培训，涵盖产品知识、行业洞察、销售策略与客户管理等内容，助力快速掌握核心技能，实现能力跃升。 薪酬： （1）提成政策优厚，整体收入无上限。

岗位职责: 1. 承担蛋糕类产品的开发任务，保障产品品质并推动创新升级 2. 协同团队成员完成蛋糕产品的制作与测试工作 3. 持续优化配方及生产工艺，增强产品市场竞争力 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力与协作意识 2. 热爱蛋糕类产品，具备较强的学习意愿和进步动力 3. 工作认真负责，能按时推进研发工作并确保出品质量

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岗位职责： 1、负责HPP直饮水果汁及蔬果汁类新品的研发工作与样品制备； 2、设计新产品加工的工艺流程与技术参数，拟定实验方案并开展实验研究、验证及总结； 3、制定产品质量标准、原辅料验收规范以及生产工艺规程； 4、开展新产品的成本核算与成本控制工作； 5、完成新产品研发过程中原始数据及电子资料的记录、整理、归档与保管； 6、参与新设备采购过程中的技术评估与选型分析； 7、配合质量部门解决新产品投产后遇到的相关技术问题。 岗位要求 1、食品科学、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士优先考虑； 2、具有3年以上食品加工企业研发经验，其中至少2年专注于果汁或果蔬汁类产品开发； 3、熟练掌握WORD、EXCEL等常用办公软件操作。

岗位职责： 1、负责鲜榨果蔬汁类新产品的研发及样品制备； 2、设计新品加工的工艺流程与技术参数，拟定实验方案并开展实验研究、验证与总结； 3、制定产品质量标准、原辅料验收规范及生产工艺规程； 4、开展新产品成本核算与成本控制工作； 5、完成新产品开发过程中原始数据及电子资料的记录、整理、归档与保管； 6、参与新设备选型过程中的技术评估； 7、配合质量部门解决新产品投产后遇到的技术问题。 岗位要求 1、食品科学、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士优先； 2、具有3年以上食品加工企业研发经验，其中至少2年专注于果汁或果蔬汁类产品开发； 3、熟练掌握WORD、EXCEL等常用办公软件操作。

岗位职责： 1. 负责HPP直饮水果汁及蔬果汁类新产品的研发与样品制备； 2. 设计新品加工的工艺流程与技术参数，制定实验方案并开展实验研究、验证及总结； 3. 制定产品质量标准、原辅料验收标准以及生产工艺规程； 4. 开展新产品成本核算与成本控制工作； 5. 负责新产品研发过程中原始数据及电子资料的记录、整理、归档与保管； 6. 参与新设备采购过程中的技术评估与选型分析； 7. 协同质量部门解决新产品投产后遇到的相关技术问题。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，食品科学、食品工程或相关专业，硕士优先考虑； 2. 具备食品加工企业研发工作经验，有至少2年果汁或果蔬汁类产品开发经历。

岗位职责： 1、主导公司红肠类产品的研发工作，同时推进现有产品配方及工艺的优化升级。 2、制定科学的研发实施计划，并跟踪各阶段进展，确保研发任务按期达成。 3、开展原材料选型与性能评估，兼顾品质稳定性与采购经济性。 4、协同生产、品控、市场等相关部门，高效推进新产品开发及落地执行。 5、持续关注行业动态与前沿技术，提升公司在产品创新方面的竞争力。 6、编制并更新产品技术资料，如产品标准文件、工艺说明等，确保文档规范准确。 7、负责实验方案设计、数据整理分析及结论输出，为研发方向提供有力支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品科学、化学、生物等相关专业，具备5年以上食品研发工作经验； 2、掌握食品研发全流程，具有扎实的专业技能和实践经验； 3、了解食品加工工艺原理，熟悉生产环节运作，具备较强的产品思维； 4、具备良好的跨部门沟通能力与团队协作精神，兼具组织协调能力与项目推动力；

岗位职责： 1. 主导酱卤熟食类产品的研发，带领团队推进产品创新与优化。 2. 提高核心产品的市场竞争力，巩固产品在行业内的领先优势。 3. 具备清洁标签产品研发能力，持续推动新品技术突破。 4. 统筹研发团队管理，保障团队运作高效有序。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，年龄不超过35岁。 2. 拥有3-5年中式食品研发背景，精通酱卤熟食类产品工艺。 3. 具备较强的团队管理经验，所辖团队成员不少于6人。 4. 富有创新意识，能独立完成产品研发任务。

西昌学院需要带班师傅一个400一天

岗位职责： 1.负责进行中的项目管理：包括进度控制、质量监控等 2.负责项目对内外沟通、包括进度汇报、反馈搜集、需求整理 3.负责把控日常工作中出现的风险，做好风险把控 4.完成项目管理文件的整理归档工作 岗位要求： 1.性格开朗，擅长沟通与交流 2.擅长office系列办公软件使用 3.具备团队管理工作心态，有管理意识和服务意识，执行力强、认真负责主动性强 4.热爱游戏行业，熟悉游戏知识和美术制作基础，艺术或管理专业类优先 5.本科或本科学历以上 6.美术专业 7.加分项/管理相关证书加分 上班时间及福利： 工作时间：9.30-12.30/14.00-18.30双休国假日正常休 一年2-3次调薪、工作满一年享受5天年假 团建、生日礼金、下午茶、年度体检、项目分红、部门经费、技能提升、五险一金、年终奖季度奖、婚假产丧病假带薪年假。

武侯澳南锦官序高薪诚聘全城精英 【项目亮点】 双楠首个新规产品、配套成熟、户型130-240选择面多、爆款黄金地段稀缺小面积商铺、地缘客户为主，来就吃票子 【薪资待遇】 无责底薪4500+2000绩效社保+区域最高提成（住宅千5跳8，商铺1%跳1.5%） 【工作内容】 1：线上小红书等自媒体客户挖掘 2：展厅派单竞品社区摆展拦截、同行资源整合 【岗位要求】 1：有强烈挣钱欲望、抗压能力强 2：有武侯工作经验或者资源优先考虑 ☎

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岗位职责 1、负责原材料抽样检测及化验分析 2、开展生产现场质量监督与管控工作 专业要求： 生物、制药、食品、畜牧兽医、动物营养、粮食工程等相关专业 岗位要求 1、熟练操作电脑，掌握常用办公软件使用 2、能适应区域范围内工作调动（贵州、四川、重庆、云南），至少可接受省内调动 3、身高160以上，体脂率符合标准 发展路径 品管员—品管经理—厂长 双胞胎集团正处于快速发展阶段，未来3年将加速布局扩张，现正重点推进管理干部梯队建设，表现优异者最快半年即可进入储备序列，晋升管理岗位