【你需要做什么】 1、负责小红书、微信公众号等新媒体平台的内容创作，包括文案撰写、图文排版优化、封面设计及选题策划等工作； 2、监测小红书笔记发布后的数据表现，进行效果分析与反馈，持续优化内容策略，提升用户互动率与账号粘性； 3、对已发布内容进行整理归档，配合团队成员推进项目进度，确保内容输出的系统性与连贯性； 【你最好是】 1、具备良好审美能力，熟悉网络流行趋势，有较强的网感； 2、擅长信息整合与资料搜集； 3、思维敏锐，能快速洞察问题核心，不盲从主流观点（具备摄影技能者优先考虑） 4、新闻传播、旅游管理、视觉传达等相关专业背景者更受欢迎； 【我们能提供】 丰富有趣的工作内容，多元化的成长路径，可免费体验高品质精品酒店与特色民宿。 【账号了解】 小红书--安岚度假村及酒店、西坡CIPO、温州海上玖栖桃源里 公众号--善侒SHANAN 【面试互动】 请推荐一个你认为审美出众、网感强烈的旅行或酒店类小红书账号，并具体说明其内容优势与亮点所在？

经验要求： 1. 具备IP成功孵化经历，涵盖领域如大健康、中式养生、中医、疗愈、道教养生等相关方向 2. 拥有从0到1完整链路的IP孵化实操经验 岗位职责 1、主导抖音短视频IP的内容选题、人设定位、创意策划及脚本撰写工作 2、负责短视频导流内容的输出与执行 3、熟悉抖音平台的内容生态与运营机制，能够多渠道捕捉热点并高效整合 4、定期开展复盘分析，持续优化内容策略与管理流程 5、在IP运营成熟后，配合推进后续产品转化落地工作

希望你： 1、 熟练使用国内外AI工具，能人机协同提升内容生产力； 2、性格外向，不惧镜头，可能需要出镜拍摄短视频； 3、学习能力强，对电力、能源等专业领域有快速理解的能力； 4、聪明、主动，对内容敏感，有策略思维。 我们提供： 1、具备相当竞争力的薪酬，只要你够专业，待遇绝对诚意； 2、 结果导向，不打卡不坐班（想坐班的话在杭州滨江银泰国际），工作安排自由，看重输出结果而非过程形式； 3、 氛围轻松，支持尝试与创新，陪你一起成长。 如果你对能源科技领域感兴趣，又擅长用新媒体玩出专业内容的创意，欢迎加入我们，一起做点有意思又有价值的事！岗位职责： 1、负责平台内容的策划与日常更新，提升用户活跃度与粘性； 2、结合品牌定位与市场趋势，制定内容方向并执行落地； 3、监测内容数据表现，优化内容策略，提升传播效果。 任职要求： 1、具备良好的文案撰写与创意策划能力； 2、熟悉内容运营流程，有相关平台操作经验者优先； 3、具备较强的数据分析能力，能根据数据调整运营策略； 4、责任心强，具备良好的沟通与团队协作能力。

【岗位亮点】 模式轻：典型Dropshipping模式，无囤货压力，专注流量与变现！ 拿钱多：高提成+绩效奖金，收入上不封顶，你的能力决定上限。 资源好：公司提供成熟供应链与IP孵化资源，让你专注于搞内容。 前景广：核心岗位，直接接触独立站流量风口，不仅做运营，更做操盘手。 【岗位职责】 1、IP账号打造：负责海外社媒账号的日常运营，重点打造个人IP，提升粉丝粘性与活跃度。 2、内容创作全流程：独立完成视频脚本策划、拍摄及剪辑，产出高转化内容。 3、选品与转化：基于数据反馈进行选品内容策划，通过短视频或直播引导流量至独立站，提升订单转化率。 4、合规运营：把控海外社媒平台规则，确保平台广告标识等合规操作，降低封号风险。 5、数据分析：监控账号数据（播放量、互动率、点击率），持续优化内容策略。 【任职要求】 1、1年以上跨境社媒运营经验，英语四级及以上，具备优秀的读写能力。 2、必须拥有个人运营的海外社媒账号（粉丝≥5000，需为跨境/好物/垂类），面试时请准备好后台数据展示。 3、熟悉跨境模型选品逻辑，网感好，能独立完成脚本/拍摄/剪辑，对热门音效和特效敏感。 4、合规意识：熟悉海外社媒合规要求，了解平台广告标识及相关平台规则。 加分项（优先考虑）： 有跨境平台或相关服务商工作经验者； 个人IP账号有实际引流独立站订单或带货转化数据者。

一、岗位职责 （一）素材支持与策略执行 负责品牌效果类广告在多平台（含抖音、B站、视频号等）的投放内容供给，包括图文、混剪及明星/达人合作素材等内容产出，主导内容策略制定与执行，统一管理站内外传播节点的内容输出标准，覆盖大贸产品（如蛋**、维生素、鱼油等）及常规食品品类。 （二）爆品与新品内容运营 主导爆款产品（如蛋**）的内容自研与投流素材制作，持续优化投放ROI（实现从低效至高效转化，例如由0.3提升至1.5以上），打造高消耗潜力素材（单条素材日消耗可达百万级）。 响应品牌升级需求，生产高品质投放内容，在合规框架下维持品牌调性；针对新品类（如特色鱼油等），构建“站外引流—站内承接—私域转化”的全流程内容触达机制，提升市场认知度与用户渗透率。 （三）资源采买与管理 独立管理千万级投放预算，主导拍摄服务商、种草服务方的筛选评估、价格谈判及年度合作协议签署；借助飞瓜、千瓜、巨量等数据工具，精准匹配KOC资源，扩充创意素材来源，增强对热点趋势的捕捉能力。 （四）团队协作与管理 参与制定团队业务考核指标与工作流程优化，合理拆解并分配目标；为团队成员提供专业指导与支持，联动内外部资源，确保广告视觉内容与转化素材的高质量交付，对整体团队产出结果负责。 二、任职要求 （一）经验与技能 具备内容运营、视频剪辑或后期制作相关背景者优先，有大健康/食品行业内容实操经验更佳；熟练使用飞瓜、千瓜、巨量等数据分析工具。 拥有素材策划、制作及投放效果优化全流程能力，能准确把握内容合规边界与品牌风格一致性，擅长热点挖掘与KOC资源整合。 （二）能力与素养 思维清晰，目标导向强，执行力出色，可高效推动策略落地；具有团队协作或管理经验，沟通协调能力强，能够带动团队完成既定产出目标。 四、工作福利 提供具行业竞争力的薪酬待遇，依据经验与能力定薪；享有健全福利保障（五险一金、带薪年假等）。 深度参与前沿广告投放实践，接触优质渠道与资源，在大健康/食品领域积累实战经验，加速专业成长；团队氛围开放包容，鼓励创新探索，表现优异者享有充分晋升机会。

内容创作能力：具备撰写契合各平台风格的文案能力（如微信公众号、微博、抖音等），掌握基础图文排版与短视频脚本撰写技巧。 工具掌握：熟练运用常用工具（如Canva、剪映、PS基础功能），了解主流社交平台后台操作（如Meta商务套件、抖音创作者中心）。 数据分析：能借助平台数据工具（如巨量引擎、小红书灵感笔记）监测阅读量、互动率等关键指标，并整理基础分析报告。 学历专业：大专及以上学历，市场营销、新闻传播、中文等相关专业优先，但不设硬性门槛。 实践经验：接受1年以下经验或优秀应届毕业生，需提供个人运营案例（如校园账号、实习成果、自媒体实践等）。 网感敏锐：善于捕捉网络热点，熟悉年轻用户群体的语言习惯（如流行梗、社区用语）。 学习能力：能适应平台规则变动（如算法调整、新功能上线），主动学习新技能（如AIGC工具使用）。 抗压沟通：适应高频内容更新节奏，具备跨部门协作能力（如对接设计、产品团队）。 垂类经验：如有特定行业背景（如美妆、3C、教育等），可适当放宽其他条件。 多平台运营：了解海外社交媒体（如Instagram、TikTok）或新兴平台（如B站、视频号）的差异化运营逻辑。 基础设计/拍摄：可独立完成简易海报制作或使用手机进行拍摄与剪辑。 日常运营：负责账号内容发布、评论区互动及基础粉丝关系维护。 辅助执行：配合活动执行（如直播、抽奖活动）、素材归集整理、竞品账号追踪。 流程支持：参与选题讨论、数据报表整理、协助优化SOP流程文档。

岗位职责: 1.负责新媒体内容的投放工作 2.积极配合对接后端同事 任职要求： 1.男女不限 2.熟悉现有新媒体平台的投放流程 岗位福利： 1.可居家办公 2.弹性自由工作时间不用打卡

工作职责： 1.招商内容全流程创作 主导生产3类以上种草短视频（政策解析/成功案例/行业洞察），达成月度产出目标及完播率核心指标 构建“痛点触发-需求共鸣-方案呈现-行动引导”标准化招商脚本模型，确保单条视频获客成本优于行业平均水平 撰写招商加盟相关文案及配套资料内容 2.多平台账号精细化管理 运营抖音、视频号、小红书等ToB流量渠道，制定差异化运营策略（如抖音聚焦爆款引流、小红书强化专业输出） 搭建账号健康监测体系：涵盖高净值粉丝占比、互动水平、线索转化效率等关键维度 3.智能素材体系与数据迭代优化 建立四级内容评估机制：S级（完播＞70%）、A级（50-70%）、B级（30-50%）、C级（＜30%），每周更新可复用模板库 执行热点响应机制：借助AI工具（如热浪/蝉妈妈）实时捕捉行业热点，24小时内完成借势内容制作 4.招商品牌IP与行业研究构建 开展系统性行业调研：每月发布《加盟商决策动因报告》，涵盖投资关注点、区域政策利好等核心数据 塑造垂直领域权威形象：通过“白皮书解读+政策直播+代理对话”内容组合提升专业公信力 核心能力要求： 1.高效量产爆款内容能力 具备单条视频破千万播放实战经验，熟练掌握“3秒直击痛点+黄金5秒留存”节奏设计 熟悉招商说服逻辑：FABE法则（特征-优势-利益-证据）在短视频中的落地应用，具备政策类视频高转化实绩 2.AI提效与工具链协同应用 熟练运用AI全链路工具：脚本生成（ChatGPT/Claude）、数字人视频（Synthesia/D-ID）、智能剪辑（剪映/CapCut/Pictory） 搭建素材智能标注系统：利用OCR+ASR技术自动识别视频关键帧与语音标签 3.ToB平台流量规则理解 熟知各平台招商类敏感词规避规范（如抖音禁用“稳赚不赔”“轻松盈利”等表述） 掌握推荐算法逻辑：小红书企业号权重提升方法、抖音蓝V线索组件加权投放策略 4.招商转化全链路实战经验 具备从0到1打造招商IP经历：实现账号在行业关键词搜索中排名领先 设计多层级线索孵化路径：短视频导流→直播深度沟通→私域一对一跟进，保障月度有效代理线索数量与签约转化率

工作职责： 1、负责官方微信公众号、微博、抖音、视频号、B站、小红书、知乎、头条号等新媒体渠道的日常运营与维护； 2、主导公司旗下短视频平台足球篮球领域个人IP的孵化与运营，通过明确的内容方向、创新性的策划方案及高效执行策略，提升IP影响力与曝光度，推动粉丝规模持续增长，并实现商业价值的有效转化； 3、统筹新媒体账号的整体运营，涵盖选题策划、文案撰写与创意编辑等内容生产环节，落实线上线下活动执行，及时响应热点并推进落地； 4、对官方媒体内容输出及高管账号运营成效承担责任，依据数据分析结果主动调整策略，持续优化内容表现与传播效果； 5、对接外部代理机构确保流程顺畅，同时协调内部各部门资源，保障内容发布高效、准确、及时。 任职要求： 1、统招全日制本科及以上学历； 2、具备3年以上新媒体策划相关工作经验，熟悉体育赛事尤其是足球篮球领域，擅长策划案制定、文案创作、视觉设计、视频画面表达及音乐节奏把控，拥有成熟策划案例或代表性作品者优先考虑； 3、掌握热点图文和短视频制作流程，熟练操作Office办公套件、PS图像处理工具及基础视频剪辑软件； 4、具备较强的组织协调能力与沟通协作能力，善于知识沉淀与经验总结，思维条理清晰； 5、工作积极主动，富有团队合作精神，责任心强、耐心细致，能够适应快节奏的团队工作环境。

1，结合平台机制和账号属性等，生产新媒体笔记内容。 2，本岗位为兼职岗位，可居家办公，如合适可长期合作 3，薪资按产出计算，多劳多得 ［任职期待］ 1，有账号运营经验 2，有传播直觉，熟悉网络文化，能快速找到传播切 口 3，优秀和多变的文字功底，能迅速根据需求，以不同身份，视角撰写不同风格的文案 4，有基础作图能力，借助AI，模版，平台能力等，快速完成内容制作 5，有媒体，自媒体或品牌公关从业经验为佳

招聘熟练绣花人员若干名（平绣、常年棉线为主）、检验人员5名、仓库管理1名（熟练电脑）、除毛1名，要求有工作经验和有责任心。地址萧山瓜沥镇众安村国绣纺织（新国金厂区内），联系人：江先生

一，招打卷，验布，打包工数名 60岁内，成品布料打包数名50岁以内 二，网店美工数名， 会用Ps，Ai软件。。。工资面议。 地址：大麻路口。 电话：沈

一帘布语春季招聘： 一 接单客服 ，有一定的工作经验（有接触过成品）会系统开单，做事细心，耐心有责任心抗压能力强 二 仓库窗纱下料员 20-40岁有一定的工作经验（用米尺测量熟练）做事细心认真，工作内容根据客户订货型号米数裁剪下料 三 仓库窗纱检验员 ，眼神视力佳，工作内容主要负责检验产品质量，标记，分类型号 四 仓库窗纱挂码员 20-50岁，要求熟练挂码速度 工作内容挂码分类 五 网络主播 ， 要求形象气质佳，有直播或者相关的工作经验，镜头感强，善于互动能带货 联系电话： 工作地址：许村大道113号世合大厦（国贸斜对面）

招聘：2位装饰施工员 任职要求： 1、有装饰装修方面1年以上的施工经验（工装）： 2、熟悉施工过程的各项环节的流程； 3、熟悉现场施工组织设计及现场施工方案的编制； 4、具有良好的语言表达能力； 5、具备一定的团队沟通和协调能力； 6、责任心强，能吃苦耐劳，具有良好的敬业精神。 岗位职责： 1、协助做好施工现场的监督，复核工作； 2、管理施工现场所需材料，督促施工工人、材料和设备按时进场； 3、做好工程的资料收集、保管和归档； 4、负责项目施工期间的安全防范； 5、编制各单项工程进度计划及人力、物力和设备计划； 6、合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务； 7、参加工程竣工交验，负责工程完好保护。 薪资待遇：5k-7k底薪+900补贴+14薪 工作时间：早8.30-晚5.30 做六休一 年龄要求：20-28岁 联系：

医院招聘: 消控操作员1名，12小时无休6300 普保： 12小时 早6：45-18:45 工资5000/月， 年龄38-52岁， 特保： 12小时 早6：45-18:45， 工资6000/月 ，年龄23-36岁， 要求:服从管理，听安排，鸽子勿扰。节假日福利，高温补贴都有，有住宿吃饭充卡便宜，（退伍军，形象好年龄可适当放宽） 地址:杭州市，西湖区，古翠路234号浙江省立同德医院， 联系电话:（金）

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与项目落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1.对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉主流平台算法逻辑与用户偏好 2.具备扎

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，确保内容质量与传播效果 3.跟踪分析各平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动品牌宣传与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2.熟悉主流新媒

要求:大学本科毕业 熟悉计算机，小程序管理，营销，新媒体运营。

岗位名称：时尚韩系风格店员；社交媒体运营专员（视频拍摄与编辑）；店铺团队负责人（有经验小姐姐）。 岗位要求：1.有相关工作经验，熟悉韩系时尚风格；2.皮肤偏白，形象佳，审美感觉良好，有能力进行时尚搭配；3.性格活泼，善于沟通与表达，有责任心和团队意识。 薪资待遇：具体薪资根据应聘者经验和能力而定，但招聘方重视能力并承诺高薪。同时承诺长期稳定发展者优先应聘。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3.跟踪分析各平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与用户转化 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美，能独立产出优质原创内容 3. 熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具，具备基础数据分析能力 4. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识与抗压能力 5. 有成功操盘0-1账号经验或相关行业案例者优先

岗位职责： 1、自媒体账号、短视频账号（抖音快手智投小红书）的内容规划及文案编辑； 2、找对标账号进行分析筛选爆火的作品进行创作 3、后台维护，粉丝评论互动； 4、数据分析，并做出相应的调整； 5、0-1小白号素人号医生号 6、个人独立负责多个账号完成相关的推送引流到微 7.有医生号素人号白号矩阵引流经验者优先 工作时间：早班9:00-11.30，13：00-17:30. 晚班14:00-21:30（科根据情况选择） 月休4-5天每月有几个周日休几天 工作轻松氛围好全靠自觉，欢迎小伙伴们加入！！！

1. 具备抖音运营基础，能够独立运作账号，拥有从0到1的账号搭建经验，具备实现1至100增长的能力，能掌控账号整体方向，制定并执行营销策略。 2. 负责公司抖音平台账号的日常运营，策划并产出与业务相关的短视频内容。 3. 跟进抖音账号的内容传播数据，进行数据分析与效果评估，持续优化内容策略，对最终客户转化结果负责。 4. 具备付费推广实操经验者优先考虑。 任职要求： 1、了解抖音平台的流量机制，能够准确判断内容流行趋势。 2、在抖音平台有实际操作经验，有成功从0起步运营账号的经历。 3、具备良好的沟通能力，思维敏捷，乐于探索新形式，富有创意。 4、有短视频拍摄经历，或在抖音、快手等平台发布过作品者优先。 5、需具备独立拍摄与剪辑能力，入职前需进行试拍测试。

工作时间：8:00-17:30 工作内容：会操作电脑，排送货路线、接听客户电话，加急单跟进，愿意学习、长期稳定优先

【目前办公地：余杭创景路地铁站附近；年底要搬到下沙文海南路地铁站附近】 岗位职责： 1.内容策略与规划： ●根据产品核心卖点及节日节点（如七夕、双十一）等内容场景，制定达人内容策略，明确内容传播方向。 ●洞察用户需求，持续优化现有种草brief（涵盖内容场景设定、达人类型适配的脚本模板、表达话术等），策划图文与短视频内容，引导达人创作符合品牌调性的优质内容。 2.达人筛选与协作： ●配合完成KOL/KOC的筛选，参与或主导账号选择、内容审核至成片定稿的全流程，提升种草内容转化效果。 ●联动媒介团队对达人产出内容进行合规性把关，防范违规风险（如违禁词使用、夸大宣传等问题）。 3.内容监测与爆文分析： ●跟踪达人笔记数据表现，定期总结爆款内容特征，反哺并迭代内容策略。 ●关注竞品及跨行业优质种草品牌的创意形式，提炼共通模式，沉淀可复用的内容结构与创作方法论。 任职要求： 1.经验背景：具备1-3年小红书平台内容运营或达人种草相关工作经验，有美妆/个护/母婴类目经验者优先，有从0到1账号孵化或打造过爆款内容案例者优先。 2.硬技能：熟知小红书平台机制与推荐逻辑，掌握爆款内容的核心要素（如内容架构、封面呈现、话题设置等），具备独立策划图文/视频内容、撰写文案的能力，拥有基础视觉审美，可独立完成或指导内容落地。 3.软实力：深度使用小红书平台，善于归纳迁移，了解面部护理、个人护理领域流行趋势，对男性护肤方向有兴趣；结果导向，具备良好沟通协调能力与团队合作意识；能适应高强度、快节奏的工作环境。 4.教育背景：本科及以上学历，专业不限（编导、市场营销、新闻传播、广告学等相关专业背景优先）。

工作职责 1、制定抖音平台年度GMV目标与增长路径，分解月度及季度运营节奏，主导策略规划与执行落地，推动抖音渠道销售规模与盈利能力双提升； 2、全面统筹抖音销售项目，推进阶段性运营方案实施，结合童装品类特点（季节性/使用场景）设计货品结构，牵头开展爆款测试与选款机制； 3、货盘管理：依据市场动态与销售表现，进行货品规划、组合配置与款式筛选，优化产品矩阵，科学管控库存水平。 4、从产品、内容、用户、推广四个维度统筹直播运营模式，达成直播团队的销售预算指标； 5、建立数据追踪体系，持续监控GPM、UV价值、停留时长等关键数据，评估直播与推广效果，及时调整运营策略以保障目标达成； 6、负责直播业务全流程运营支持，涵盖活动申报、内容创意、直播宣发、现场协助、数据复盘与分析等工作； 7、内容管理：审核短视频与直播内容质量，确保契合品牌调性，提升用户参与度与留存粘性； 8、密切关注平台政策动向与规则更新，及时响应机制变化，规避潜在运营风险； 9、团队搭建与管理：统筹直播团队日常运作，包括但不限于绩效考核、中场控场、主播培养，强化主播销售能力与镜头表现力，提升话术专业度；带领10人以上团队（含运营、中场控、主播）高效协作。 任职要求 1、具备2年以上直播项目整体运营管理经验，有服装类直播实操背景，主导过成功直播案例，具备成熟运营方法论与直播间从0到1搭建经验；有童装电商从业经历者优先，熟悉抖音童装类目竞争环境与发展动向； 2、精通抖音平台运营机制与推广工具，擅长主播团队孵化，具备货品组合、营销策划、成本预算控制、数据解读及内容产出能力，熟练操作各类办公与运营软件； 3、具备较强的项目统筹与跨团队协作能力，抗压性强，市场敏感度高，善于应变与创新； 4、沟通顺畅，富有团队领导力，乐于突破，具备强烈的结果导向意识，能带领团队实现业绩突破。

会一般的办公软件，主要工作是协助生产主管进行一些出库入库的工作，

-已双休- 【岗位聚焦短视频运营，接受跨行业人才，具备基础剪辑能力更佳】 【心态开放不限风格，欢迎创意达人、剪辑高手、梗王段子手、脑洞玩家加入】 岗位职责： 脚本策划：负责短视频广告的创意构思与脚本撰写，对视频传播效果及数据表现负责（50%） 内容剪辑：熟练运用剪映，依据脚本完成视频制作，并根据平台规则优化调整成片（40%） 视频投放：参与数据复盘与策略优化，涉及少量投流辅助工作（10%） 任职要求： 1.具备1年以上正式工作经验，行业背景不限；有互联网、电商领域经验或策划运营类岗位经历者优先；支持跨行业发展，欢迎转型尝试。（应届生暂无编制，今年毕业的同学暂不接收TAT） 2.对自身创意输出或执行落地有信心，具备良好沟通能力和学习意愿，乐于投入“学习—构思—实践”的全流程； 3.全日制本科及以上学历，专业不限，传媒、市场营销等相关专业优先，哲学专业亦受青睐； 4.熟悉剪映、PR等剪辑工具者优先，有实际剪辑作品或项目经验更佳； 5.对短视频生态、大健康领域或新媒体运营有兴趣，愿在本行业深耕发展，能从基础事务起步（阶段性），持续积累业务认知与行业理解。 薪资待遇： 1.综合月薪8-13K（含底薪+绩效，机制透明），另设创意奖、成长奖、爆款激励等多项奖金； 2.工作时间早九晚六，支持弹性打卡；周末双休！ 3.试用期即缴纳五险，薪资全额发放不打折 画一点点饼： 1.头部企业平台+资深组长带教，每年6月、12月开放晋升调薪机会，成长路径清晰，上升空间广阔； 2.结果导向文化，目标量化明确，成果可见，价值可感，做事有方向，工作不空转； 3.团队氛围年轻化、扁平化，成员各有所长，与优秀伙伴共事，挑战有意义的工作。 不投递的话，来聊聊天也欢迎~

职位描述 1.负责千川、DOU+及Feed流投放的整体规划，制定月度预算方案，并对投放ROI结果负责 2.运用AB测试持续优化广告素材，构建实时数据追踪与分析体系 3.建立标准化运营流程（包括话术资料库、数据复盘模板等）实现高效协同 4.主导直播脚本的创意策划及关键流量节点的设计与执行 5.统筹直播团队日常管理，制定绩效考核机制，推动团队完成既定业绩目标 职位要求 1.本科及以上学历，具备3年以上美妆类目自播运营经验，有操盘千万级账号案例者优先 2.精通GPM与UV价值提升策略，拥有成功爆品推广实战经历 3.掌握美瞳产品成分相关专业话术，了解KOL协作矩阵运作模式 4.长期活跃于抖音平台，大量观看短视频内容，熟悉各细分领域达人风格与内容表现形式

岗位职责： 1. 小红书账号日常运营： 负责企业号的日常运营管理，包括内容选题规划、素材创作与发布、笔记定时上线，优化标题、封面图及话题标签以提升内容曝光量，持续跟踪笔记表现数据，积极维护评论区互动氛围，增强账号活跃度与粉丝粘性。 2. 达人合作管理： 甄选匹配的KOL、KOC开展合作，完善公司达人资源库；统筹合作执行进度，监控投放数据并评估传播效果，及时输出反馈报告。 3. 用户需求洞察： 深入挖掘用户真实需求，收集整理用户反馈信息，分析用户行为特征，为品牌营销策略提供数据支持，推动新阶段内容方向策划。 4. 数据整理与复盘： 汇总每日、每周、每月运营数据，定期开展数据分析与运营复盘，研究平台爆款内容规律，提炼可复用的内容模型并持续优化运营策略。 岗位要求： 1. 具备美妆、保健品、食品等相关行业运营经验者优先； 2. 熟悉小红书平台内容传播机制与推荐逻辑； 3. 具备良好的网感，有成功打造爆款内容的实操经验，对热点事件及新媒体趋势敏感，具备快速响应能力； 4. 拥有扎实的文字表达能力，熟练掌握小红书笔记在封面设计、内容结构、互动引导等方面的内容技巧，并能通过内容实现有效转化； 5. 工作认真细致，具备强烈的团队协作意识，能够高效推进并落地各项任务。

【只接受线下面试，本人不在杭州或短期内无法到杭州的请勿投递】 【在职请勿投递】 1、负责抖音、快手、小红书、B站、微信(朋友圈/公众号)、微博等新媒体平台的付费广告投放，制定精准投放策略并优化ROI。 2、定期对新媒体投放的效果进行总结分析，实时发现问题并提出改善的投放计划。 3、编辑宣传图片文案，用于各平台上传，可独立运营小红 书及抖音账号，配合制作宣传图片及剪辑视频。 4、有效完成上级安排的工作并及时反馈。 任职要求: 1、本科以上学历；文案策划、广告策划、教育行业等相关专业优先。 2、有半年及以上短视频广告脚本创作经验或平台账号运营经验，有新媒体行业或广告公司相关岗位工作经验。 3、具有offce、excel、ps使用能力，一定的视频剪辑和文案编辑能力，熟练掌握基础P图、剪辑视频技能。 4、认可公司的企业文化及价值观。具有较强的责任感和目标感，思维活跃，有创意，学习能力强，沟通能力强、执行力備强。 1、年底双薪 2、一年三节福利，15-20天带薪年假 3、缴纳五险一金 4、每周一次下午茶，每月一次团建，每年2次集体旅游