武汉江夏纸坊招店助或主管1名，要求勤快，无不良嗜好！联系

招聘店长，薪资为3000-5000元/月，享受节日福利。岗位职责包括：负责店铺整体运营管理，提升销售业绩；做好员工管理培训，打造高效团队；分析市场数据，制定店铺营销策略。任职要求：有零售行业管理经验；具备较强沟通协调与团队管理能力；熟悉店铺运营流程，有数据分析能力。

光谷金地格林东郡快递驿站招站长，负责站内寄件，退件，日常管理。站内有专门入库上门收取件人员！有经验者优先。男女不限，工资面议！

招聘店长一名。薪资为5000-15000元/月。要求有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强。年龄不限，短期勿扰。周末可休息一天。享有年假和提成。有意者可直接打电话联系。

招聘茶艺师，薪资6000+，懂销售，工作地点：武汉市武昌区杨园街和平大道南山纵横滨江时代小区八马茶业滨江时代店

有工作经验优先，交流能力上

大白鲨酒馆 诚聘店长一名 寻找懂运营、懂客户、能扛事的门店主理人 【岗位职责】 1. 门店全盘运营：人员排班、前厅管理、酒水库存、成本管控、日常卫生与安全 2. 维护老客社群，策划线下活动、抖音同城引流落地 3. 把控服务品质，处理客诉，稳定门店营收与利润 4. 团队管理、员工培训，打造稳定氛围 【我们希望你】 有酒馆/餐饮门店管理经验，熟悉夜间业态 善于沟通，情商在线，会维护熟客资源 目标感强，能接受晚班，抗压能力强 懂线上短视频、同城团购运营优先 岗位职责 1. 全面负责酒馆日常运营管理，统筹前厅人员排班、服务标准、环境卫生、设备安全； 2. 酒水、小吃进销存管理，严控损耗，做好成本核算，完成月度经营目标； 3. 运营客户社群，维护熟客关系，策划主题活动、引流活动，落地抖音同城直播与团购； 4. 负责员工培训、日常管理，协调前厅事务，及时妥善处理客诉； 5. 每日数据复盘，优化营收结构，提升门店盈利。 任职要求 1. 25–40岁，1年以上酒馆、餐吧、餐饮店长独立管理经验； 2. 熟悉夜间门店运营节奏，能够适应晚间、周末高峰班次； 3. 擅长客情维护，具备活动策划、线上引流经验者优先； 4. 责任心强，执行力高，遇事冷静，具备风险处理能力； 5. 持有健康证，诚信稳定，想长期发展。 薪资福利 薪资结构：底薪+业绩提成+月度绩效，综合薪资6k–12k，能力优异可面 会拍摄短视频、直播、运营同城团购，擅长线上获客优先。

岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、库存盘点与销售数据分析 2.参与顾客服务全流程，提升客户满意度与复购率 3. 执行公司营销活动落地，推动门店业绩目标达成 4. 带教新员工，协助组建高效执行团队 5. 定期汇报运营情况，提出优化建议并跟进落实 任职要求： 1.学历不限，有零售/餐饮/服务业基层工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.学习意愿强烈，具备管理潜力和发展稳定性 5.熟练使用办公软件，有数据敏感度者更佳

同步武汉百鸽门店长2名7千左右看能力炸鸽子员4-5千容易上手男女不限工作地点，南湖店，东西湖点联系

招聘打二构的师傅，采用包工方式。

工作地址位于武汉东西湖临空港大道附近。 工作时间从8:00至21:00，休息1个半小时，另休息半小时，一天工作11个小时。 薪资为18元/小时，每天现结200元。 岗位职责为帮师傅打下手、打包零件，无流水线作业。 年龄要求20-55岁。

招聘空调设计、热管理设计岗位。工作地点在武汉，要求有2年以上相关工作经验。

招阿姨一名 工地食堂，包吃住，会配菜 搭配菜品 主要工作内容：中餐，晚餐（洗菜 切配，卫生） 知道菜品的搭配 位置在武汉市光谷（武汉高铁东站 西广场门口） 年龄限制： 57岁以下、身体健康、为人诚实正直、善良、脾气好。好沟通。月休二天

6，侨林电池（长白班，坐岗）优先，25-45周岁，视力良好，身体健康；岗位：点焊工、操作工、线束包装、贴标、电池连接线加工；薪资待遇：16元/小时，综合薪资：4800-5800元（包吃住，不体检）项目负责人：甘主管

0905↑【成姐信息】垦荒时代新疆特产店招聘岗位：店员、店长电话：

新店开业招聘啦杉杉奥莱秦西厢（国风新中式）预计左右开业店长一名：要求：两年以上店长带店经验有一定学习、与陈列能力中班有一定新零售经验[太阳]导购4名月均5K-12K（40周岁以下）[發]要求导购：全妆喜欢精致妆容优先销售经验1年以上能接受倒班（后期根据店铺情况可调整上一休一）[红包]福利待遇：月休+五险+法定三薪+能力晋级+体检+旅游+各种激励红包联系人：金联系电话：（同步）如未接到电话优先

凡经理[]亨元新都会店（华威冷库旁）即将开业招聘所有干过超市的有能力者。应聘时请说应聘什么岗位[强][强][强]

VISD维萨帝男装招聘招聘职位及薪资：•店长：8000-18000元。•导购：4000-12000元。•福利待遇：底薪+提成+奖金+各项津贴+带薪休假。•联系方式：应聘电话地址：乌拉特前旗，包百大门进门左边维萨帝男装

【罗山西亚唯述女装·诚聘英才】岗位：店长1名｜导购3名薪资：综合4000‑6000元，上不封顶多劳多得要求：年龄25‑38周岁，形象好，气质佳，性格开朗，责任心强；有服装销售经验优先，长期稳定优先福利：店内环境舒适，团队氛围轻松，收入无上限欢迎想长期发展的朋友加入我们！联系电话：

菜鸟驿站入库员 有意者面谈 只需要入库

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

生鲜上货收货

[工作内容] 负责门店产品的销售及客户接待，提升门店销售额; -熟悉产品知识，为客户提供专业的产品推荐与咨询服务; -维护门店日常运营秩序，保持良好的服务态度和客户关系; -配合完成门店促销活动的执行与推广工作。 [任职要求] -大专及以上学历，有零售或销售相关经验者优先;-具备良好的沟通能力和客户服务意识; -工作积极主动，责任心强，能适应灵活的工作时间; -有团队合作精神，能够承受一定工作压力。

汉堡店员

工作职责： 1、负责门店商品的收货验货上架工作，以及日常商品效期管理 2、负责外卖平台的订单接收 3、负责订单产品的打包，转交外卖配送员 4、负责门店环境卫生，货架陈列及促销商品管理等工作 5、协助处理门店客诉 任职要求： 1、能接受倒班 2、工作认真踏实，具备良好的服务意识和沟通能力 3、具备超市、便利店以及物流行业经验者优先

岗位职责： 1.负责门店日常 2.主动接待顾客，提供专业服务 3.协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈情况 5.配合店长完成活动安排 任职要求： 1.学历不限 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真负责 4.能适应工作安排，服从门店统一管理 5. 无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度

招聘销售，店长，年龄20-40岁，长白班，底薪+提成，详情联系我

岗位职责： 1. 负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3. 维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4. 提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5. 协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4. 能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

塔斯汀招聘副店长。岗位要求：拥有良好的沟通协调能力和较强的问题解决能力，有1年以上餐饮管理经验。岗位职责：管理团队，合理分配工作任务。薪资为3500-4500元/月。