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招聘店长。薪资福利包括底薪加10%提点，另加店长总提、月休四天、排名奖、大单奖及培训。工作地址位于武汉东澜岸1F·菡绪。

招聘超市收货主管。薪资为4400-5600元/月。任职要求：熟练掌握超市收货流程及相关系统操作；具备良好的组织和沟通能力，确保工作效率；能够处理退货事宜；有责任心，确保工作质量；能接受早晚班和夜班。

井号Saucony全球四大跑鞋招募啦井号店长/店员【招募门店】武汉梦时代【任职要求】年龄18-35岁有鞋服门店销售经验，形象良好【福利待遇】综合薪资6000-上不封顶五险一金；带薪休假；节日福利；工龄补贴；专业培训与晋升体系。 【联系方式】电话：（）

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多店诚聘优秀管理人员：经理：5名主管：5名待遇优厚，晋升空间大名额有限，招满即止（同V）

品牌：比华利保罗招聘岗位：店长/高销工作地址：首创奥莱工作时间：8小时薪资待遇：店长底薪（4000-4800）+个人销售提成（3.2-4.0%）+店铺提成（0.8-1.3%）五险一金+不固定激励（综合工资6000-10000+）要求：年龄25-40岁，工作态度积极，门店销售管理经验3年以上，目标感强，VIP经营管理联系电话:（微信同步）

武汉市汉阳区招工地小工/杂工

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武汉市工程栏杆安装，需要一名长期的安装工人。大小工均可以，年龄不超过55周岁，身体健康。具体可以电话，微信详聊！！ 华而不实，不实干的老油条，偷奸耍滑混子，不诚心的不要联系

岗位职责： 1。利用微信平台进行产品销售，公司广告投流来的客户资源 2。坐班纯网销，不用出办公室，办公环境舒适安静 3。开单比较简单，提成高，基本新人3个月以内工资会过万 4。团队氛围好，扁平管理。 5。从零开始的团队，优秀者可晋升管理 任职要求： 1、具有责任心和执行力 2、有空杯心态 薪资待遇:底薪4000+提成+奖金， 月休4天 早班8点-晚上5点，中班1点-晚10点 工作地点在四新中铁世纪金桥小区底商 以上全部是真实数据，不画饼，工作氛围轻松不压抑，表现好后面团队扩大，会有提升空间，需要人踏实的，不要好高骛远，眼高手低，事多的，能踏踏实实想找一份工作的。好好做3个月以内工资是必过万的

柏记水饺招聘店经理和面案岗位，要求能长期稳定工作。店经理岗位薪资为5000-6500元。面案岗位为底薪加提成，综合收入可达7000-8000元，多劳多得。工作地点位于吉林省长春市。欢迎有餐饮经验、踏实肯干的人员来电咨询或联系。

招聘门店运营店长，人数若干。要求年龄在30至40周岁之间，性格外向、善于沟通，有销售经验者优先。薪资福利为基本底薪加计件工作量，最高年收入超过15万元。优秀人员可享受社保补贴和各类福利待遇。工作地址位于横峰县解放西路242号（中国电信横峰分公司）。

诚聘：合作伙伴，店长，可以合作，可以带团队，资金充足，包赚钱店长（带团队）合作伙伴方法成熟，跟着走就能赚钱福利待遇：年薪40万起步，上不封顶有意向联系：

风味小厨金汤酸菜鱼招聘优秀服务员3名，底薪3500加4000全勤，加工龄奖，店长一名，厨师一名工资7500到8000，要求手艺好，有责任心，人品好，有能力人才工资不是问题，也寻求有能力的人才合作共赢的活伴加入一起挣钱，能吃苦耐劳，电话

招聘店长一名。薪资待遇具体面议，采用底薪加绩效的模式。工作地址位于彩虹桥南门好想来。

武昌街道口餐厅招聘前厅主管，薪资面议。招聘领班，薪资5000-6000元。月休四天，节假日加一天。宿舍环境好，步行两分钟。年龄要求在35岁以内。有意者请联系（赵）。

岗位名称：店长；岗位要求：1.年龄25~40岁；2.学历不限，有良好的表达能力及沟通技巧；3.工作严谨，喜欢销售，有上进心；有经验者优先考虑。薪资待遇：工资5000-20000，可以提供五险一金。

招聘食堂前厅主管（酒店餐厅前厅经理）及团膳餐饮前厅主管。负责日常管理工作，包括开餐前后的准备工作和场地收拾。与厨房保持密切联系，确保服务质量，并与甲方进行有效对接。需具备检查设备和餐具数量及卫生的能力，同时监督员工的仪容仪表。试用期工资为人民币4000元，转正后待遇为人民币5000元，并享受社保五险、意外险福利、高温补贴、节日福利、工龄工资以及生日礼物。

招聘餐厅经理一名。薪资范围为4000-6000。岗位职责包括：统筹管理餐饮服务团队，确保服务流程标准化与高效执行；监督日常运营工作，协调各岗位协作，提升顾客用餐体验；参与制定服务改进方案，优化服务流程与客户满意度管理；组织员工培训与绩效评估，提升团队专业能力与服务意识；协助完成餐饮活动的策划与执行，保障活动顺利进行。任职要求包括：具备良好的沟通协调能力与团队管理能力；熟悉餐饮服务流程，有相关岗位经验者优先；责任心强，具备较强的服务意识与应变能力；能适应快节奏工作环境，具备多任务处理能力；形象良好，具备亲和力，能够代表企业对外形象；需有1年同岗位工作经验，具有筹备工作经验者优先。

招聘肯德基楼面经理，工作地点在江岸区，就近分配。任职要求：年龄18周岁及以上，中专及以上学历；具备良好的亲和力及沟通能力，有强烈的学习意愿，期望在餐饮行业长期发展。薪资福利：入职首月即缴纳五险一金；专人带训练，加班有薪资；法定节假日三倍工资，享有带薪年假；采用小时计薪模式，薪资与工时匹配，综合月薪3000-5000元，多劳多得；完善的福利体系包括超低折扣员工餐，带薪年假、产假、护理假、病假、婚假等。晋升路径：楼面经理、副经理、资深副经理、餐厅经理。工作内容：负责服务组训练员的甄选及管理；负责餐厅内新产品推出及制作程序的训练和成效；负责执行餐厅楼面管理值班管理及相关行政工作，推动餐厅营运标准执行，如食品安全、品牌服务、产品品质。

大白鲨酒馆 诚聘店长一名 寻找懂运营、懂客户、能扛事的门店主理人 【岗位职责】 1. 门店全盘运营：人员排班、前厅管理、酒水库存、成本管控、日常卫生与安全 2. 维护老客社群，策划线下活动、抖音同城引流落地 3. 把控服务品质，处理客诉，稳定门店营收与利润 4. 团队管理、员工培训，打造稳定氛围 【我们希望你】 有酒馆/餐饮门店管理经验，熟悉夜间业态 善于沟通，情商在线，会维护熟客资源 目标感强，能接受晚班，抗压能力强 懂线上短视频、同城团购运营优先 岗位职责 1. 全面负责酒馆日常运营管理，统筹前厅人员排班、服务标准、环境卫生、设备安全； 2. 酒水、小吃进销存管理，严控损耗，做好成本核算，完成月度经营目标； 3. 运营客户社群，维护熟客关系，策划主题活动、引流活动，落地抖音同城直播与团购； 4. 负责员工培训、日常管理，协调前厅事务，及时妥善处理客诉； 5. 每日数据复盘，优化营收结构，提升门店盈利。 任职要求 1. 25–40岁，1年以上酒馆、餐吧、餐饮店长独立管理经验； 2. 熟悉夜间门店运营节奏，能够适应晚间、周末高峰班次； 3. 擅长客情维护，具备活动策划、线上引流经验者优先； 4. 责任心强，执行力高，遇事冷静，具备风险处理能力； 5. 持有健康证，诚信稳定，想长期发展。 薪资福利 薪资结构：底薪+业绩提成+月度绩效，综合薪资6k–12k，能力优异可面 会拍摄短视频、直播、运营同城团购，擅长线上获客优先。

招聘店长一名：要求3年以上餐饮管理经验，男女不限，有中型以上餐厅店长或副店长经历，熟悉餐厅运营全流程，具备较强的成本意识和数据敏感度，沟通协调能力强，能应对突发状况，有团队管理经验，善于激励员工。工资面议，

工作认真负责，有责任心，乐观，吃苦耐劳的精神

石牌岭附近写字楼招聘资深厨师长一名。要求能带领团队、有管理经验、会制作招待餐，并需试菜。薪资为底薪加提成加绩效，综合薪资10000元以上。具体细节可电话沟通。联系电话：，联系人：潘总。

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