福利待遇： 1.完善的内部培训体系，畅通的双向晋升通道（业务精英、招聘专员、团队管理者三大发展方向）； 2.丰厚福利加持，含每季度专项方案奖励、免费旅游、现金奖励等多重激励；，； 3.上班时间：8:30-11:3014:00-16:30，享受双休及国家法定节假日。 岗位职责： 1.负责公司客户资源的统筹管理、长期维系及定期回访工作，搭建稳固客情关系； 2.提供一站式优质售后服务，包括续期保费提醒、保费缴纳协助、保险咨询解答、保单信息查询与变更办理、理赔协助等全流程服务； 3.针对高端客户需求，定制个性化专业保险理财方案，提供专属服务； 4.能力突出者可自主组建并拓展团队，打造精英销售管理团队； 任职要求： 1.学历不限，年龄18周岁及以上； 2.具备优秀的沟通协调能力与服务意识，性格开朗亲和，学习能力强、积极进取。 特别说明： 新部门筹建期，工作时间灵活自由，收入无上限，多劳多得！免费健全培训护航，晋升全凭实力，不看关系！诚邀有志之士加盟，共筑事业新高峰！

工作内容： 1、为公司老客户提供售后服务，包括保单整理、分红金领取，保单理赔，受益人变更等方面的服务； 2、为客户分析家庭保障缺口，做家庭保单整理，查缺补漏，二次开发； 3、通知老客户参加公司举办的重大活动，安排给客户寄送资料或礼品等； 4、负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售、积极维护好既有客户的服务，推动公司政策的良好执行。 任职要求： 1、年龄25-45周岁，身体健康，品貌端正； 2、学历：大专（含）以上学历，有销售经验可放宽条件； 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的； 5、有志从事寿险营销事业、能接受公司培训、渴望成功。 待遇及福利： 1、福利待遇： 服务津贴+佣金提成+续期佣金＋年度展业奖+新人推荐奖+管理津贴+综合开拓佣金+免费的各级培训+免费的旅游+主管、经理、导师无上限发展空间，收入上不封顶； 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利保障； 3、公司根据代理人发展阶段，提供从销售到管理的丰富培训。 工作时间：每天7小时，8:30-18:00，中午休息2小时，周末节假日双休 地点：深圳市龙岗区横岗荣德国际大厦A座30楼中国人寿

岗位职责： 1．快速响应并处理客户订单的售后需求，包括退换货、返修等事项：针对设备类产品进行使用问题排查、故障诊断及解决方案制定； 2．协调第三方（供应商售后）完成线上或上门安装、维修、设备更换，并全程跟踪服务进度； 3．处理日常客户邮件、售后专用邮箱及群组中的投诉信息，执行退换货流程，提供专业售后服务，解答客户产品使用疑问，有效应对客户反馈； 4．配合运营团队完成产品使用说明、操作指引、视频脚本等技术资料的翻译与校对工作，深入掌握产品知识，确保为客户提供准确、及时的技术支持； 5．对外维护公司售后服务形象，对内联动相关部门高效推进售后事务； 6．汇总整理客户反映的产品质量问题，提交至研发和产品团队，推动制定改进措施； 7．统计分析产品或设备的不良数据，形成总结报告； 8．收集客户意见与建议，定期归集并传递至相关职能部门，为产品优化和运营调整提供数据支撑，助力实现产品迭代闭环； 9．持续优化售后标准操作流程、沟通话术及服务规范； 10．执行上级安排的其他工作内容。 任职要求： 1．大专及以上学历； 2．英语熟练（通过四六级），能使用英文邮件与海外客户顺畅交流； 3．至少1年及以上海外售后支持相关工作经验； 4．具备出色的故障处理与应急反应能力，能在紧急情况下快速判断并提出可行方案； 5．服务意识强，具备良好的沟通协调能力； 6．能够独立思考，主动识别并解决工作中遇到的问题； 7．可适应夜班工作（本岗位实行两班制或三班轮班）。

10号发薪，因业务扩展需增员，提供晋升机会。 1、负责回复公司海外用户的售后邮件，熟悉产品相关知识，及时处理用户咨询与邮件内容，为客户提供专业的售后服务支持； 2、处理来自其他渠道（如粉丝群等）的海外用户售后反馈，妥善应对客户投诉及争议问题； 3、汇总客户意见与建议，协助整理市场实际需求，并反馈至研发与销售团队，助力现有产品优化及新产品开发。 任职要求： 1、大专学历，具备大学英语四级或同等以上英语能力，读写熟练，可使用英语作为主要工作语言； 2、工作细心耐心，逻辑清晰，条理分明，具有一定市场洞察与判断力，具备良好的服务意识。

岗位职责： 1.负责跨境物流客户咨询的及时响应与处理，提供专业、耐心的售前售后支持 2.准确记录并跟进客户反馈的问题，协调内部团队推动问题高效解决 3.主动跟踪物流订单状态，及时向客户通报关键节点信息，提升服务体验 4.收集客户建议与市场反馈，定期整理上报，助力服务流程优化 5.维护客户关系，妥善处理投诉与异常情况，提升客户满意度和忠诚度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有责任心，能承受一定的工作压力 2.熟练使用办公软件，打字速度快，具备基本的计算机操作能力 3.有客服或物流行业相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.具备基础英语读写能力，能够处理简单的英文邮件沟通 5.工作地点位于公司所在地，需适应小微团队协作模式，具备较强适应力

工作职责: 1. 通过天猫、京东、抖音等电商平台的在线客服工具，及时响应客户关于家电类产品售后相关咨询。 2. 协调处理客户提出的各类售后问题，联动售后技术、研发、工厂及仓储等部门，反馈问题情况，推动售后事项高效解决并形成闭环。 3. 跟进售后工单系统中的退换修流程，确保工单按时处理完结，提升用户售后服务满意度。 4. 定期核查平台订单状态，保障订单顺利流转，及时识别异常情况，如发货延迟、库存不足、物流异常等，主动与客户沟通说明，缓解客户情绪，预防投诉发生。 5. 关注服务品质，以专业、热情、礼貌的态度对待客户，主动收集客户反馈与建议，维护良好的客户互动关系。 6. 按要求完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历，具备至少1年在天猫、京东等电商平台从事高单价家电产品售后客服经验，能独立应对复杂售后情形，有成功处理重大客户投诉案例者优先考虑。 2. 具备强烈的服务意识，坚持客户至上原则，善于换位思考，面对客户质疑或情绪化表达时，能保持耐心与共情能力。 3. 学习适应能力强，沟通表达出色，擅长倾听并准确捕捉客户需求，能用清晰简洁的语言提供有效解决方案。 4. 工作细致认真，逻辑思维清晰，性格积极乐观，责任心强，能承受高强度工作压力，具备良好的团队协作精神。

公司直招～小白也可 工资每月正常发放，接受无经验小白/应届毕业生～ 薪资福利：试用期6500-8000，转正9K-15K，上不封顶 ，首月正常上班拿到手七八千左右不是问题 工作内容：线上处理客户问题，全白班，坐班 没有夜班 1、新人入职带薪培训. 2、缴纳五险一金，带薪年假，产假，陪产假，婚假，丧假等 3、公司整体年轻化，氛围好 4、每年多次调薪，开年红包，国内外旅游 任职要求：男女不限18-35岁，会说话 会打字（慢一点没关系但是要会）

岗位职责： 1.负责小红书、抖音、拼多多等主流电商平台的售前/售中/售后全流程服务，包括但不限于商品咨询、订单处理、物流跟踪、退换货协调及投诉处理； 2.熟悉各平台规则（如小红书笔记评论区互动规范、抖音飞鸽系统操作、拼多多工单处理流程〉，确保服务合规性； 3.联动运营团队同步平台活动信息（如拼多多大促、抖音超值购），确保客服话术与促销节奏一致； 4.协同储物流部门解决异常订单（如缺货、延迟发货），降低用户流失率； 5.统计各平台咨询热点、用户反馈及投诉原因，定期输出分析报告，协助优化产品描述与运营策略；跟踪客服响应时效、转化率等核心指标，制定提升方案并落地执行； 6.严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业，服务公司工作安排，及时向上级反映相关工作情况，完成主管领导交代的其它工作。 岗位要求： 1.1年以上电商客服经验，熟悉小红书、抖音、拼多多平台规则及操作流程； 2.有珠宝行业工作经验者优先，熟练使用WPS、OFFICE等办公软件； 3.有良好的服务意识、抗压能力强、具有应变能力与团队精神，反应敏捷，表达能力强，具有亲和力； 4.具有较强的沟通能力及交际技巧，服从安排善于总结并优化。

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

岗位职责： 1.负责西餐菜品的制作与出品，确保口味、摆盘及品质符合标准 2. 严格把控食材验收、储存与加工流程，保障食品安全与卫生规范 3.协同厨房团队完成日常备餐、出餐及收尾工作，维持高效有序的后厨运作 4.根据季节与客需调整菜单，参与新品测试与成本优化 5. 遵守操作安全规范，维护设备清洁与区域整洁 任职要求： 1.热爱西餐烹饪，具备扎实的西式烹调基本功和刀工技术 2.熟悉常见西餐酱汁、扒类、意面、烘焙等制作工艺 3. 具备良好的卫生意识与团队协作能力，能适应快节奏工作环境 4.持有健康证，有西餐厅工作经验者优先 5. 学历不限，责任心强，注重细节与出品一致性

点工320一天，招一个油漆师傅，几天活要熟手了，要附近的

深圳市光明区招外墙漆/真石漆

有高空作业证，装监控，做镀锌管的，450一天

深圳市招一名架子工

主要是打电话 抖音 微信小店 小红书 不是销售不是销售 不是卖东西的 最好有台电脑 居家办公 时间自己安排 会说普通话

解答客户售后疑问 班次：9:00-18:00 月休6天 薪资4-7K，绩效激励，收入无上限

岗位名称：灯具销售专员；电器销售专员（开关插座、换气扇等）；照明工程设计师；家装照明顾问；户外照明销售员；照明安装工程师；照明产品售后客服。 岗位要求：1.熟悉灯具及电器产品性能与特点；了解市场动态和客户需求。2.具备销售能力和客户服务意识。3.具备拓展市场的能力。 薪资待遇：具体根据岗位而定，具有竞争力，并有良好的晋升空间。

1、无需外出，公司提供所有意向客户资源 2、能迅速提升工作能力，公司提供各个岗位内 部晋升机会 3、公司提供专业系统培训，提升语言表达能力， 快速成长 薪资福利： 2，半年左右均薪6-1w -年以上员工均薪1w~3W 4、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、哺乳 假等 5、周一至周五上班，周未双休，法定节假日正 常休 点 任职要求： 1、大专及以上学历，22-45岁，有客服经验优 先 2、具备积极、耐心、认真的工作态度和，能胜任在压力下工作： 3、熟悉电脑基本操作，较强的沟通、表达能力， 普通话标准流利 【晋升发展】 公平晋升的职业发展，内部晋升（每年三次内部 竞聘机会）

中国平安集团办公室行政售后部招聘简介： 招聘要求：25-45周岁，大专或以上学历，接受无经验，入职有老员工一对一带。 薪资待遇：底薪5000+学历补贴+绩效收入，月收入7000+ 工作时09:00-12:00,14:00-17:00，行政售后部门不加班，周六周日双休，法定节假日正常放假。 工作职责：写字楼办公，主要负责档案资料管理，保单信息变更，协助客户提交理赔申请，积分礼品兑换等后续服务工作，工作内容稳定，流程清晰，适合无经验新人快速上手。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇，入职公司全额购买医疗，养老，重疾，意外，住院险。

岗位职责 - 负责售前及售后邮件回复，专业、及时地解答客户咨询。 - 处理订单相关问题，包括订单修改、退款、补发等事项。 - 进行订单录入与发货进度跟进，确保流程顺畅。 - 对接仓库及物流供应商，持续跟踪物流状态并处理异常情况。 - 协调解决破损、延误等售后问题，维护良好的客户体验。 - 整理高频问题与客户反馈，协助优化客服话术及工作流程。 任职要求 - 有电商或跨境客服经验者优先。 - 具备良好的英文书面表达能力，能够独立回复海外客户邮件。 - 熟悉 Shopify 或 ERP 系统优先（相关系统入职后会统一培训）。 - 工作细致、有责任心，执行力强。 - 能适应一定的工作节奏与工作强度。

上班时间8:30-16:30；双休＋国家法定节假日。 工作职责： 1．负责公司客户资源的管理、维系、回访； 2．为客户提供优质的售后服务，客户续期保费缴费提醒；协助他们办理保费续期、保险咨询、保单信息查询与变更、理赔等服务。 3．为高端客户市场提供个性化专业保险理财服务； 4．有能力者可以组建拓展自己团队，打造自己的精英团队； 5．执行公司日常基础管理工作。 6．学历要求：不限。 7.年龄18周岁以上，具备良好的沟通协调能力和服务意识，性格开朗有亲和力，学习意识强。 薪资待遇： 1.内部良好的培训晋升通道，家庭和企业理财专员和管理双向晋升通道（业务高手、招聘专员或团队管理者三个方向）; 2.每季度方案奖励，免费旅游，现金奖励等等多重福利； 新部门筹建期，工作时间自由，收入上不封顶，能者多劳多得，培训健全免费，晋升不靠关系，期待有志之士加入，共创佳绩！

岗位职责： 1、制度流程搭建：制定及优化海外售后服务管理标准、制度及全流程，系统性搭建服务规范与环节节点，提升全球用户体验； 2、团队管理与质量把控：统筹海外售后团队，监督考核日常工作，确保售后流程落地与服务质量严格把控； 3、指标分析与质量改善：定期分析售后核心指标（响应时效、解决率、满意度等），对运营结果负责，推动服务质量持续管理与改善； 4、流程与技能优化：梳理优化海外售后业务流程、标准话术，提升团队效率与专业服务技能，保障服务一致性与专业性； 5、用户反馈与协同优化：收集分析海外各区域用户VOC，输出专业数据报告，反馈产品与服务问题，协助相关部门推动优化。 任职要求： 1、学历与专业：统招本科及以上学历，英语等相关专业优先。 2、英语能力：英语专业4级证书及以上，可作为工作语言，具备优秀英文书写能力，能顺畅开展国际售后沟通。 3、工作经验：3年以上海外客服/售后中心管理或外包管理经验，消费类电子产品跨境售后经验优先。 4、综合能力：具备良好计划、协调、沟通、执行能力及突发事件处理能力，能应对海外售后各类突发问题。 5、个人素质：较强数据分析能力、执行力与抗压能力，突出的学习、沟通、团队协作能力及高度工作责任心。

工作内容： 中国电信营业厅营业员+线上营业厅导购，主要负责为用户办理电信业务，开展日常客户关系维护，整理用户资料等相关工作。 职位要求： 1、高中、中专及以上学历；（条件优秀者可适当放宽学历要求） 2、18-28岁，性别不限，形象端正，具备良好的职业素养，工作踏实肯干； 3、接受无经验人员，对通信行业有兴趣或有一定了解者优先，有营业厅服务经历或手机销售经验者更受青睐。 工作时间： 实行日常排班轮休制度，每月休息4天，法定节假日安排轮岗调休或补休。 薪酬待遇： 1、底薪4600元+额外提成 2、试用期1-3个月，根据培训表现提前或按时转正，转正后普遍实发薪资7000元以上，表现优异者可达10000元以上（固定底薪+上不封顶提成），提供住宿，享受年终奖金、每月生日福利、定期团队聚餐等福利。 3、考核达标后按转正标准发放薪资，具体以公司实际执行为准。

岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，药学、临床、护理等医疗健康相关专业优先。 2、具有一年以上医院或医疗行业工作经验，或两年以上其他相近领域面向客户的客服、运营等相关岗位经验。 3、对客户服务工作有热情，普通话流利，具备良好的沟通表达与理解能力。 4、工作态度严谨细致，富有耐心、责任心及抗压能力，能够适应轮班工作安排。 5、具备团队协作意识，积极主动，能配合部门各项任务分配。 6、学习能力强，可高效处理多项并行工作任务。 7、熟练操作Office、Excel等办公软件，打字速度不低于65字/分钟。 岗位职责：负责腾讯医疗健康各业务线的平台客服支持，涵盖医保电子凭证、电子健康卡、电子社保卡、在线问诊、挂号、疫苗、体检、医药等相关服务。具体工作内容包括： 1、在线客服：及时响应用户售前售后咨询，保障服务时效与质量，准确分类并有效解决用户问题，提升整体满意度； 2、订单管理：联动平台商户处理订单异常情况，推进订单履约及售后流程，提高订单完成率； 3、投诉管理：妥善疏导用户情绪，记录投诉详情，协同相关部门跟进处理并落实回访机制； 4、用户留言：统筹多业务、多渠道的用户留言接收与反馈工作； 5、知识库建设：在问题处理过程中归纳共性问题，持续完善知识库内容，助力智能客服能力优化； 6、业务支撑：协助业务团队开展社群运营、问卷调研等项目，并承担活动期间的用户服务保障； 7、发挥医疗专业背景优势，参与大模型服务的测试与体验评估，推动大模型服务能力升级； 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。

谁来了都会点赞的好工作 没有试岗期，没有试岗期，没有试岗期 不设严苛淘汰机制，欢迎零基础小白，入职初期享带薪培训 （工作内容） 负责公司后台系统的线上操作与处理，非销售类岗位，无经验也可上手 （我们的优势） 1、入职即签订劳动合同，依法缴纳五险一金 2、薪资按月准时发放，享有年终奖金、下午茶点、零食福利 3、定期组织团建活动、生日庆祝会及节日礼品派发 （薪资待遇） 底薪5000元+绩效提成+各类奖金＝新人平均综合收入7000元以上 整体月薪区间8500-16000+，收入稳定有保障 不重背景只重态度，只要你愿意来，我们就欢迎 （岗位职责） 无需销售，无需外出，纯办公室坐班制，无倒班安排 （上班时间） 早上9点至下午6点 我们追求的就是一份安心踏实的职场体验，不想频繁奔波的伙伴赶紧加入吧！ 感兴趣就尽快投递，消息看到即回～认识一下也无妨～ 立即沟通，期待你的到来~

电商客服所有工作，坐班时间短，弹性工作时间

一、薪资待遇 可以接受聋人做过招聘工作的优先 1. 试用期：保底4500元/月（1-2个月）   2. 转正后：综合月薪5000元-9000元（上不封顶） 3. 公司设有各种现金奖（周奖励、季度奖、年终奖） 4.岗位多劳多得制、最高可月入2W+ 二、岗位职责 1. 公司提供抖音/快手/视频号等渠道流量 2. 承接各平台的流量处理后台私信、评论等 3.引导潜在客户至私域流量池 4. 在私域流量池完成流量转换 三、岗位要求（可接受残疾人） 1. 年龄18-35周岁，高中及以上学历   2. 熟练掌握WPS/Word等基础办公软件   3. 勤奋踏实、积极进取、沟通抗压能力强   4. **特别说明：本岗位热烈欢迎残障人士应聘者加入**   四、福利保障 - 购买五险 + 工龄奖金 - 超长带薪年假（优于行业标准）   - 节日礼品 + 生日福利 + 不定期团队聚餐/旅游   五、工作时间 1、早上08:50-12:00下午14.00-18.00 2、月休4天、周日休息 3、按法定节假日正常放假 4、公司不提倡加班、希望每个同事都能按时下班 六、晋升通道 客服专员 → 客服主管 → 客服经理 → 客服总监 → 项目合伙人 → 公司合伙人 七、工作价值 加入我们，您将： 1、成为听障群体职场融入的关键支持者； 2、在实体产业中深度参与公益助残实践； 3、获得清晰的职业晋升路径与管理能力培养。

工作内容：线上正常文字聊天、用户维护，轻松简单 任职要求：18 岁以上，时间灵活，可兼职 薪资：80–180元/天，日结，多劳多得

岗位职责： 1、负责接收并处理外部用户投诉工单，妥善解决用户诉求，推动达成和解； 2、对接各类投诉监管平台，完成事项办结，并持续优化与调解人员的协作关系； 3、执行用户退款流程，提升整体服务体验与满意度； 4、灵活应对各类客户投诉情况，对重大突发事件及时上报并配合后续处置； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限； 2、有3年以上客户投诉处理相关工作经验者优先考虑； 3、掌握全面的客户服务专业知识，熟悉投诉处理流程，具备纠纷调解经验者更佳； 4、具备优秀的沟通表达能力、问题分析与归纳能力、组织协调能力，服务意识强，工作踏实，抗压能力好，责任心强； 5、熟练操作常用办公软件； 6、能适应轮班工作安排。

本岗位为本公司直招，中介勿扰！ 要求：普通话标准 年龄要求：18-40周岁！ 薪资范围：5000-20000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成；奖金补贴：绩效奖金 前2个月新人有保护期，月收入5500-8000左右，中等偏上水平8K-1.2K。销冠可达2W+。您的付出与回报完全匹配！！！上不封顶。 工作内容: 1、该岗位为银行客服专员，无需外出，无需邀约客户面谈，在银行客服中心办公，配备银行工号，通过银行系统对信用卡客户进行外呼服务，客户资源由银行提供（均为有效信用卡用户），客户群体精准，主要通知优质客户办理银行相关增值服务 2、入职即安排带薪培训（5天） 3、缴纳五险一金，享有国家法定节假日 4、公司提供住宿，临近公司，公寓式管理，生活设施齐全