CMF色彩面料设计师：主要工作职责： 1. 持续关注汽车、家居、服饰面料等领域在色彩与材质方面的流行趋势，具备敏锐的行业洞察力。 2. 理解汽车品牌调性及市场定位，并将其有效融入设计构思与方案输出中。 3. 独立开展竞品调研，收集并分析设计灵感，结合整体设计方向完成创意呈现与方案制定。 4. 独立负责Color&Trim材料的研发工作，推进至标准样件确认与定稿。 5. 熟悉特定材质或面料的应用特性（如外饰油漆、表面纹理开发、织物材料等）。 6. 具备内外饰设计效果的可视化表达能力，可独立完成效果图绘制。

【岗位职责】 1. 负责国内外汽车造型设计趋势研究； 2. 负责预研、在研项目内外造型草图、效果图设计； 3. 把控油泥模型制作，CAS及A面数据设计，负责造型效果落地； 4. 能够独立完成领导交办的其他设计工作。 【岗位要求】 1. 全日制大学本科以上学历，工业设计等相关专业； 2. 熟练掌握整车造型设计开发流程； 3. 熟练掌握Photoshop操作软件，熟悉相关软件基本操作； 4. 3年以上汽车造型设计工作经验、熟悉产品开发流程，有成功案例者优先； 5. 具有较强的专业技术表达能力（创意思维、手绘、二维渲染）； 6. 具有扎实的专业技术背景、良好的团队合作精神及较强的沟通能力。

岗位职责： 1.独立完成房车的设计研发，包括但不限于外观设计、内饰设计、功能设计等。 2.根据市场需求和客户反馈，不断优化设计方案，提高设计质量和客户满意度。 3.负责设计方案的制作和实施，包括效果图的绘制和设计产品的制作。 4.与团队紧密合作，确保设计方案的可行性与创新性。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业要求包括室内设计、环境艺术等相关专业。 2.熟练掌握CAD、3DMAX、Photoshop等设计软件。 3.具备丰富的设计经验和良好的审美能力，能够准确把握客户需求。 4.熟悉室内装修施工工艺和材料，能够对施工过程进行有效的指导和监督。 5.具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和产线人员保持良好的沟通协作。 6.有成功的设计案例和作品，能够展示自己的设计实力和风格。 公司福利：过年假期15天+年终奖+五险一金+补充医疗保险+定期体检+餐补

主要职责 1. 承担车身铸件的结构开发与设计工作； 2. 运用CATIA完成三维建模、二维工程图制作及数据归档发布； 3. 配合制造工艺团队，协助解决铸件生产过程中的技术难题； 4. 参与样车试制阶段的设计支持，识别问题并推动设计优化。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2. 精通CATIA软件操作，有车身或铸件设计实际项目经验； 3. 熟悉铸造材料性能、工艺规范及典型缺陷成因； 4. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识

1，掌握汽车内外饰CAS设计，能独立高效完成高品质的CAS及A面建模； 2，主动与设计与工程团队密切协作，确保CAS与A面模型符合项目预期目标； 3，认真负责，高效执行上级安排的各项任务。 项目地点位于苏州，有意者欢迎进一步沟通

岗位职责: 1.熟练运用CATIA、UG等软件进行三维建模工作 2.负责三维逆向设计相关任务，包含蓝光三维数据扫描采集、模型构建等 3.与团队协同推进设计项目，确保设计成果的质量与进度要求 4.持续改进工作方法，提升设计效率与精度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能与团队成员高效配合 2.能按时完成上级安排的工作，并保障设计输出质量 3.具有团队协作意识，能快速融入团队环境，共同推动项目实施

有车灯行业工作经验者优先录用 岗位福利：薪资可面谈！

汽车车身、内外饰设计，熟练运动CATIA软件。

常州市溧阳市招二保焊/气焊

常州市武进区招钢结构安装/打板、工地小工/杂工

无锡市滨湖区招美缝

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灌云县城招厨师一名工资9000起，手艺好可以在谈，电话

岗位职责： 1.负责汽车内外饰、结构设计及工程可行性分析 2. . 参与产品开发全流程，协同车身、底盘、内外饰等团队完成设计方案落地 4.跟踪行业前沿技术与设计趋势，优化设计流程与标准 5.编制设计文档、BOM清单及技术规范，支持样车试制与量产导入 任职要求： 1. 熟悉汽车构造、机械原理及人机工程学基础知识 2.具备良好的审美能力与创新意识，能独立完成概念设计表达 3. 熟练使用CATIA等主流设计软件 4.具备跨部门沟通协作能力，责任心强，注重细节 5.汽车、机械、工业设计等相关专业背景优先 6.4-6个月学习培养，2023年毕业优先

岗位职责： 1.负责汽车内外饰、结构设计及工程可行性分析 2. . 参与产品开发全流程，协同车身、底盘、内外饰等团队完成设计方案落地 4.跟踪行业前沿技术与设计趋势，优化设计流程与标准 5.编制设计文档、BOM清单及技术规范，支持样车试制与量产导入 任职要求： 1. 熟悉汽车构造、机械原理及人机工程学基础知识 2.具备良好的审美能力与创新意识，能独立完成概念设计表达 3. 熟练使用CATIA等主流设计软件 4.具备跨部门沟通协作能力，责任心强，注重细节 5.汽车、机械、工业设计等相关专业背景优先

岗位职责1. 参与车身系统的辅助设计、数据整理与技术文件编制工作。 2. 协助工程师进行供应商对接、试验跟踪与问题排查，积累项目经验。 3. 参与跨部门协作会议，学习整车开发流程与核心技术，明确职业发展方向。 4. 完成导师安排的其他技术支持任务，快速提升专业技能。 岗位要求 1. 统招大专及以上学历，毕业3年以上，对汽车设计行业有浓厚兴趣。 2. 接受无经验，有岗前培训，具备良好的沟通表达能力与学习主动性。 3. 能承受一定工作压力，愿意从基础岗位稳步成长。 4. 能接受异地办公。 福利待遇 1. 年终奖金保障齐全：五险一金 + 定期体检 + 带薪年假（5-15天）。 2. 职业发展：完善的培训体系 + 导师带教 + 技术专家/管理双晋升通道。 3. 生活福利：加班补贴 + 交通补贴。

【岗位职责】 1. 开闭件系统结构设计与开发 负责四门两盖（左右前门、左右后门、发动机罩、后背门/尾门）及翼子板等开闭件钣金总成的3D结构设计、2D工程图纸输出。 按造型、总布置、性能、工艺等要求，完成开闭件断面设计、参数化建模及EBOM编制。 负责开闭件与周边零件（翼子板、侧围、保险杠、灯具等）的间隙面差（DTS）定义与尺寸工程校核。 2. 附件系统开发与运动校核 负责车身附件及开闭件系统铰链、限位器、密封系统、锁系统、升降器、气弹簧等附件的布置和性能设计、校核。 参与开闭件DMU运动校核，确保开闭件满足装配性、密封性、安全性及外观要求。 3. 造型协同与工程可行性分析 负责开闭件相关造型可行性分析及CAS/A面数据的校核分析。 完成结构设计、方案设计、接口设计及造型可行性问题反馈与优化。 有效平衡造型创意与工程限制，确保设计方案可制造、可装配。 4. 试制与量产技术支持 深度参与样件制作、试制试验、生产。

专业要求：车辆工程、机械工程、机械设计类、汽车运用工程、材料成型与控制工程、工程力学、电气工程及其自动化、机械电子工程、热能与动力工程、机电一体化等机械或汽车相关专业 学历要求：本科及以上 岗位需求： 1. 熟练掌握常用三维设计软件操作； 2. 英语水平达到四级及以上； 3. 具备良好的沟通、协调与组织能力； 4. 热爱汽车设计工作，能够适应出差安排。

【岗位职责】 1. 核心控制开发：承担AGV/AMR移动平台的运动控制算法设计与实现工作，涵盖差速、舵轮及麦克纳姆轮的运动学建模、PID调控、轨迹跟踪与柔顺性控制等核心内容。 2. 导航与定位：主导SLAM地图构建、自主导航与动态避障算法的技术评估、开发与性能提升；推进激光雷达、视觉系统、IMU等多源传感器融合定位方案的实际应用，保障在复杂动态环境中的高精度与稳定性。 3. 系统集成与联调：负责移动底盘与上层机械臂、工控机、电池管理系统（BMS）之间的通信对接（CAN/以太网/串口）；解决移动作业过程中底盘与机械臂间的运动耦合及振动干扰问题。 4. 技术选型与优化：依据产品需求，完成关键元器件（电机、驱动器、激光雷达、IMU）的选型验证与测试，并兼顾成本控制；持续提升底盘的运行性能、续航能力与系统可靠性。 5. 故障排查与交付：协同测试团队及现场实施人员，定位并处理研发阶段及客户现场出现的底盘相关技术问题，输出完整的技术文档与解决方案。 【任职要求】 1. 学历与专业：本科及以上学历，自动化、机器人、计算机、电子工程等相关专业背景，硕士优先考虑。 2. 核心技能：熟练掌握C++或Python编程语言；精通ROS/ROS2框架，具备独立配置和调试导航栈（如Nav2）的实际经验。 3. 算法能力：深入理解SLAM（激光/视觉）、路径规划算法（A*/Dijkstra/TEB）、动态窗口法（DWA）等核心技术原理及其工程化实现方式。 4. 硬件经验：熟悉CAN总线协议（CANopen/SocketCAN），具有电机驱动模块与运动控制板卡的调试实践经验。 5. 行业经验：具备2年以上AGV/AMR底盘研发或机器人产品量产经历者优先；有在工厂、仓储、户外等复杂场景落地部署经验者更佳。 6. 软素质：具备出色的问题分析与解决能力，抗压性强，责任心强，能适应短期出差以支持现场交付任务。 简介： 我们是一家专注于机器人智能底层技术研发的初创企业，致力于机器人感知能力、虚拟仿真训练及大模型实际应用，助力机器人实现更精准的环境识别、更强的学习能力和更高的实用价值。 核心团队成员均来自北京大学及MIT，依托北大科研资源开展技术创新。 公司已完成千万元级融资，拥有真实应用场景与稳定客户群体。

具备汽车内外饰设计相关经验，熟练掌握catia等常用设计工具， 参与过至少一个完整的汽车内外饰设计项目， 具备独立承担设计任务的能力，可快速投入项目工作

岗位职责： 1. 制定项目计划并把控实施进度； 2. 组建项目团队并进行日常管理； 3. 管理项目预算及资源配置； 4. 协调内部与外部相关资源； 5. 识别、应对项目风险与突发问题； 6. 组织项目总结并完成汇报工作； 7. 归纳项目过程中的经验与教训； 8. 梳理并持续优化项目相关流程。 任职资格： 1. 学历与专业：本科及以上，机械、电子、自动化、汽车工程或相近领域； 2. 行业与经验：具备3年以上汽车零部件行业新产品导入（NPI）或APQP类项目管理工作经历； 3. 总体工作经验6-12年； 4. 体系与知识：掌握IATF16949质量管理体系（含汽车五大工具）及APQP/PPAP核心流程，了解项目风险管理方法； 5. 核心能力：具备出色的跨部门协作、沟通表达与问题处理能力，具有较强的技术理解能力； 6. 可使用英语作为日常工作语言。

主要工作职责： 1. 负责白车身子系统方案的规划、3D建模及2D图纸设计； 2. 负责白车身子系统相关技术文档的编写； 3. 与客户开展白车身子系统设计方案的技术沟通与交流； 岗位要求： 1. 具备汽车研发机构3年及以上白车身系统设计工作经验； 2. 具备独立完成白车身子系统正向及逆向设计的能力，了解车身其他系统的相关知识； 3. 掌握车身系统相关的法规要求； 4. 熟悉车身冲压、焊装、涂装、总装四大工艺流程； 5. 熟练操作专业制图软件工具； 6. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，能够按项目计划及上级安排高效执行工作任务。 项目城市：苏州 杭州 上海 郑州 太原 武汉 合肥 柳州 重庆等地。

岗位职责: 1. 参与汽车产品项目的研发与实施。 2. 负责新项目成本估算及可行性分析，编制详尽的开发进度规划。 3. 统筹项目组工作安排，保障产品开发周期与质量达标。 4. 主导并参与模具设计方案的评估，确保模具品质与开发效率。

岗位职责： 1、负责钣金车间从来料、加工、装配到出货的巡检、首检、终检，做好尺寸、外观、装配检验及日常质量记录； 2、统计生产不良数据，跟进现场质量问题整改，协助降低制程不良率； 3、配合生产、技术处理日常品质异议，参与不合格品评审，协调质量与交付平衡； 4、协助整理质量报表，配合简单客诉对接、资料整改，后期可学习 8D 报告、客户对接。 任职要求： 1、1 年以上钣金 / 机械行业品质相关经验，懂钣金加工工艺，无需资深、无需独立对接客户经验； 2、会看基础图纸，熟练使用卡尺、卷尺等检验工具，会基础 Excel 统计； 3、做事细心负责、主动好学，能发现现场问题并跟进整改； 4、抗压能力良好，沟通顺畅，愿意稳定长期发展。

1. 负责现场产品加工质量控制流程的执行，带领检验团队对生产过程中的产品质量实施有效监督与持续优化。 2. 针对客户端反馈及投产不良数据进行系统分析与汇总，准确掌握公司品质现状，及时识别问题并推动内部改进措施。 3. 接收客户投诉，依据客户要求时限协调相关部门完成异常问题整改，并跟进改善成效，监督生产端长期落实执行情况。 4. 主导客户质量问题的处理与闭环解决，兼顾内外部客户质量诉求，持续提升产品品质满意度。 5. 编制新产品质量管理方案，全程监控实施进度，确保产品质量达成既定目标。 6. 保持与客户品质及生产技术部门的常态化沟通，深入理解客户需求，确保服务与产品匹配客户期望。 7. 参与组织生产人员及检验员的质量意识与技能相关培训工作，提升团队整体质量管控能力。

岗位职责： - 落实整车项目开发的实施计划； - 参与整车及零部件开发方案的技术评估； - 编制项目过程中的图纸文件、认证材料及物料清单（BOM）； - 负责项目中零部件开发进度与质量的跟踪管理； - 参与新产品工程样车的试制与道路测试工作； - 主导新产品质量问题分析与改进措施落实； - 协同推进供应商质量与技术水平提升； - 为新产品量产提供技术支持，协助解决生产与质量部门的技术问题； - 参与整车零部件（不含电器类）的再开发与验证工作； - 控制整车零部件开发阶段的成本投入； 岗位要求： - 本科及以上学历，机械电子类相关专业，具备3至5年工作经验 - 具有助理工程师职称者优先录用 - 具备良好的沟通能力与学习能力，能快速适应工作环境变化

岗位职责： 1. 负责新能源车型（PHEV/EV/HEV等）电驱系统的方案设计、系统匹配及性能调试工作； 2. 承担电驱动系统关键部件的技术开发与优化； 3. 制定电驱动控制策略，开展扭矩分配分析、能量流管理等相关技术工作； 4. 参与新车型样车装配验证及问题整改提升。 任职要求： 1. 具备3年以上产品开发背景，熟悉新能源汽车电驱动系统及其核心部件的基础理论与设计流程； 2. 曾独立承担纯电动或混合动力车型动力传动系统的设计开发及整机性能标定任务； 3. 熟悉三维建模及工程绘图软件的操作应用。

1. 负责EHB（One Box）系统的设计需求分析与规范制定，主导产品系统开发工作，结合法规要求及市场趋势对设计方案进行可行性评估，确保实现既定设计目标； 2. 主导EHB系统的整体架构设计与技术标准制定，统筹软硬件技术方案与测试策略（包含系统失效应对与降级逻辑），并完成相关系统设计文档的编制与输出； 3. 开展EHB系统前沿技术对标研究，深入分析竞品核心模块及其控制功能，涵盖电子与机械结构、主控单元、传感器、执行机构等关键部件的技术方案设计； 4. 为团队其他成员提供系统层面的技术支持（含产品定义），清晰传达系统设计要求，协同解决开发过程中的关键技术难题，并提出有效解决方案； 5. 负责面向L3+级别自动驾驶的EHB系统架构设计，主导量产化开发进程，支撑产品功能落地，同时开展底盘相关技术及专利情报的调研与分析。 技能要求： 1. 机械电子、车辆工程等相关专业本科及以上学历，具备3年以上One-box或ESC制动系统设计及量产项目经验； 2. 拥有3年以上底盘电子类产品的功能安全开发经历，有线控制动系统开发背景者优先； 3. 具备扎实的机电一体化系统设计能力，能够从全局角度把握线控制动系统的技术发展方向； 4. 熟悉汽车底盘系统结构，掌握控制器硬件及功能算法的设计原理； 5. 熟练使用FMEA、系统建模、仿真计算等相关工具进行设计与分析； 6. 具备良好的英文读写及听力能力，可与海外团队顺畅交流协作； 7. 具备较强的组织协调能力和团队合作意识，能够高效沟通并推动项目顺利推进。

造型、CMF设计、整车开发、车身工程、底盘系统、四电技术、电气应用、智能电子架构、防盗与中控系统、操作系统研发、智能驾驶开发、智能车载APP、CAE仿真分析，各需1人，具体岗位细节可进一步沟通。

三年以上相关工程领域设计经验 具备在建模及数据交换、装配、二维设计、GD&T等方面的熟练技能 熟练掌握至少一种主流CAD软件，如UG、CATIA或PROE，掌握两种以上者优先 熟悉生产制造及装配工艺相关知识 能够独立运用理论知识与设计经验，开展汽车零部件及总成的开发与优化设计，并具备指导其他工程师的能力 具备良好的英语沟通能力，可流畅进行口头及书面交流 具备出色的组织协调能力，可在部门内高效推进多项任务，适应既定及动态调整的项目节点要求 具备CAE基础知识者优先考虑 熟练操作个人计算机及常用办公软件，如WORD、EXCEL及TEAMCENTER 快速响应设计任务，确保项目进度按时达成 高质量完成设计输出，具体衡量标准依据任务实际情况确定 确保内外部客户满意，无有效投诉 工作内容： 承担复杂程度逐步提升的零部件或总成设计任务，可能涉及新客户或新增技术需求项目 参与汽车开闭系统的产品设计与开发，包括门锁、执行器、玻璃升降机构、门模块及电动开闭系统等 能够为初级工程师提供技术支持、指导及最佳实践分享，同时制定并落实个人能力提升计划 在工程或设计主管指导下，完成特定领域的临时性研究或概念草图，用于验证或排除工程技术问题 根据项目或工程输入，建立3D CAD模型，完成整体结构布局设计 评估变更请求的可行性，并按要求实施设计更改，确保变更顺利落地 协助开展零部件性能校核，分析设计在应力、速度、重量及其他参数下的合理性 依据项目或客户需求，以及高级设计师/设计主管/工程管理的指导，管理所负责工作的CAD数据 遵循设计主管要求，严格执行CAD文件管理规范，保障个人CAD数据的准确性与完整性 根据需要完成不同格式间的CAD数据转换工作 依据批准的变更通知或工作指令，在设计主管/校对人/工程管理指导下修订和更新项目图纸及相关数据 根据项目需要，编制专用图纸、图表及相关技术文档 根据设计专家或校对人员反馈，完善图纸中的几何尺寸与公差（GD&T），并在指导下建立公差方案 结合工程与制造输入，开展尺寸与公差分析，必要时完成基础的公差累积计算 围绕产品开发需求，与各工程及设计职能人员开展技术交流与协作 如派驻外部项目现场，需作为技术接口人，对接客户设计团队与供应商 理解并严格执行现行流程、制度、作业指导书及相关标准，提出持续改进建议