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cas设计师
8千-1.2万/月
汽车设计1-3年学历不限造型设计CAS面设计
1,掌握汽车内外饰CAS设计,能独立高效完成高品质的CAS及A面建模; 2,主动与设计与工程团队密切协作,确保CAS与A面模型符合项目预期目标; 3,认真负责,高效执行上级安排的各项任务。 项目地点位于苏州,有意者欢迎进一步沟通
汽车设计3-5年本科工程设计机械相关专业三维设计
岗位职责: - 落实整车项目开发的实施计划; - 参与整车及零部件开发方案的技术评估; - 编制项目过程中的图纸文件、认证材料及物料清单(BOM); - 负责项目中零部件开发进度与质量的跟踪管理; - 参与新产品工程样车的试制与道路测试工作; - 主导新产品质量问题分析与改进措施落实; - 协同推进供应商质量与技术水平提升; - 为新产品量产提供技术支持,协助解决生产与质量部门的技术问题; - 参与整车零部件(不含电器类)的再开发与验证工作; - 控制整车零部件开发阶段的成本投入; 岗位要求: - 本科及以上学历,机械电子类相关专业,具备3至5年工作经验 - 具有助理工程师职称者优先录用 - 具备良好的沟通能力与学习能力,能快速适应工作环境变化
汽车设计3-5年大专工程设计设计相关专业机械相关专业材料相关专业车身结构设计底盘设计三维设计
1. 熟练运用汽车类三维设计软件完成曲面建模工作; 2. 了解常见工业产品(如汽车、两轮车、三轮车、飞机等)的造型设计与开发流程; 3. 具备对造型方案进行成形工艺评估的能力,确保设计满足制造可行性; 4. 能够操作仿真工具对产品在不同工况下进行模拟分析,涵盖强度、模态、碰撞等情况; 5. 编写完整的产品开发技术文档; 6. 完成其他相关工作任务。 任职条件 1. 本科或以上学历; 2. 具备3年以上产品开发领域实际工作经验; 3. 专业背景为材料成型、工业设计、车辆工程等相关方向; 4. 具备基本英文资料阅读能力。
铸件工艺工程师
1.5-2.5万/月
汽车设计3-5年大专
主要职责 1. 承担车身铸件的结构开发与设计工作; 2. 运用CATIA完成三维建模、二维工程图制作及数据归档发布; 3. 配合制造工艺团队,协助解决铸件生产过程中的技术难题; 4. 参与样车试制阶段的设计支持,识别问题并推动设计优化。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验; 2. 精通CATIA软件操作,有车身或铸件设计实际项目经验; 3. 熟悉铸造材料性能、工艺规范及典型缺陷成因; 4. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识
UG造型设计
5-8千/月
汽车设计中专/中技
有车灯行业经验者优先 岗位福利:薪资面议!
汽车设计5-10年本科热管理系统一维仿真
任职要求: 1. 本科及以上学历,热能与动力工程、工程热物理、制冷与低温、传热、流体等相关专业优先; 2. 5年以上汽车热管理属性开发工作经验,独立参与过至少三个正向开发并实现量产的项目; 3. 具备新能源汽车热管理系统、直/间接热泵系统、集成模块化系统及海外出口车型项目开发经验者优先; 4. 性格积极,具备良好的沟通能力与团队协作意识,能够使用英语进行日常技术交流; 岗位职责: 1. 负责热管理系统属性开发的整体推进,对接客户技术需求,依据整车定义完成热管理系统的原理方案设计、开发与评审; 2. 运用一维仿真工具开展系统仿真分析,针对冷媒回路与冷却液回路进行零部件选型匹配及系统性能优化; 3. 主导或指导热管理系统性能试验的设计与执行,完成系统边界条件探索及相关验证工作; 4. 结合系统物理特性与控制软件策略制定标定方案,主导或参与标定实施过程,并对最终标定结果进行评估与审核;
汽车设计
8千-1万/月
汽车设计3-5年大专
【岗位职责】 1. 参与汽车设计项目,负责汽车外观与内饰的创新设计工作; 2. 与跨部门团队紧密合作,确保设计概念能够顺利转化为实际产品; 3. 跟踪设计项目进展,解决设计过程中的技术难题,保证项目按时交付。 【岗位要求】 1. 具备良好的审美观和创新能力,对汽车设计有独到见解; 2. 能够熟练使用设计软件,如CAD、SketchUp等,有较强的手绘能力者优先; 3. 拥有良好的团队协作精神,能够有效沟通,推动项目进展; 4. 对汽车行业充满热情,愿意接受挑战,有志于在汽车行业长期发展。
cas设计师
8千-1.2万/月
汽车设计1-3年学历不限造型设计CAS面设计
1,掌握汽车内外饰CAS设计,能独立高效完成高质量的CAS及A面建模工作; 2,善于与设计及工程团队密切协作,确保CAS与A面模型符合项目预期目标; 3,工作态度主动,执行力强,按时保质完成上级交办的各项任务。 项目地点在苏州,有意者欢迎进一步沟通
江苏南京招门窗中工、小工2名,近期需要可靠的。
小工1-2人
江苏南京招门窗中工、小工2名,近期需要可靠的。
南京
10月23日 08:23拨打电话
徐州云龙区场地需要打拆除花园,水泥硬化,七八平方,可以包工包料,也可点工,工钱面议。
砸墙综合承包拆除
场地需要打拆除花园,水泥硬化,四五平方,点工,工钱400元。
徐州 云龙区
10月23日 08:23拨打电话
招几个焊工420一天包吃住不要证会焊就行
400-500元/天
工厂焊工年终奖高温补贴加班补贴五险五险一金20人以上月结
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400-500元/天
工厂焊工工龄奖餐补高温补贴社保五险一金20人以上月结
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直招南通崇川区招氩弧焊
350-400元/天
氩弧焊工1-2人
南通市崇川区招氩弧焊
汽车设计3-5年本科
研发方向各个岗位都有 工作地点:合肥 1. 学历要求:统招本科以上 2. 工作经验:3年工作经验 欢迎私聊投递(江淮HR,可看主页认证)
汽车设计经验不限本科热管理英语良好
岗位职责: 1、负责整车热管理系统的架构设计,涵盖空调系统、电机冷却系统及电池冷却与加热系统等模块的集成规划; 2、主导纯电动乘用车冷却系统的整体架构设计与布置方案,包括散热器、电子风扇、水泵、副水箱等部件的选型与匹配; 3、开展整车热管理系统的一维仿真分析,优化系统性能参数,并基于仿真结果为热管理控制策略提供技术支持与改进建议; 4、负责压缩机、HVAC总成、Chiller、电子阀、WPTC等关键零部件的设计输入与选型评估; 5、组织编写SOR、DVP等试验相关技术文件,确保开发过程符合验证要求。
汽车设计经验不限本科汽车白车身汽车上车体汽车下车体开闭件
职责描述: 1.负责白车身及开闭件系统的整体方案设计与规划; 2.开展白车身及开闭件工程层面的可行性评估与分析; 3.承担车身附件的布局规划及相关校核任务; 4.参与车身本体与周边系统的协调匹配设计; 5.编制技术文档,包括设计方案报告、系统分析材料、校核结果、安装维修说明及图纸输出等; 6.涉及车身冲压、焊接、涂装及总装工艺的设计支持与验证工作。 任职要求: 1.具备主机厂或专业设计公司相关工作经验者优先考虑; 2.具有较强的学习与适应能力,工作认真负责,具备良好的团队协作意识; 热爱汽车领域,对汽车结构设计方向保持持续兴趣
CAE分析工程师
1.4-2.8万/月
汽车设计5-10年本科
【岗位职责】 1. 负责皮卡车架强度、疲劳性能集成与目标管控、达成。 2. 开展皮卡车架结构强度、疲劳耐久仿真分析、性能优化及方案验证。 3. 开展实车皮卡车架强度疲劳问题排查、解决,完成问题闭环及仿测对标。 4. 对项目问题、仿真数据进行追溯、总结复盘,完成经验沉淀。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,车辆工程、机械工程、力学等相关专业,3年及以上皮卡车型车架强度疲劳仿真分析经验; 2. 具备3年以上的车架强度和疲劳性能分析和开发经验,包括越野工况强度、房车拖钩强度疲劳等安装点强度疲劳; 3. 熟悉车架结构设计规范、材料力学性能及相关试验标准,能独立完成仿测对标与问题分析。 4. 熟练掌握应用包括但不限于HyperWorks、ANSA、ABAQUS、Nastran、nCode、Optistruct等仿真分析优化软件。 5. 态度端正责任心强,逻辑思维、语言表达、沟通、自学、与设计试验项目等团队协作能力良好,具备一定抗压能力。
汽车设计3-5年本科造型设计内外饰设计工程设计设计相关专业A面设计适应出差CAS面设计三维设计
岗位职责: 1、将创意设计师的概念方案转化为数字化模型方案; 2、协助模型制作,完成满足工程与造型需求的CAS及A级曲面设计; 3、根据外观设计要求或结构设计方案,对曲面进行优化与调整; 4、熟悉内外饰相关工程规范,依据DTS标准完善A面特征细节设计; 5、按照A级曲面规范进行质量检查并发布最终数模; 任职要求: 1、本科及以上学历,工作经验不限; 2、工业设计、交通工具设计或动画设计等相关专业背景; 4、精通正向与逆向A面建模技术; 5、具备团队管理经验者优先考虑; 6、具备良好的沟通协调能力;
组长班长
生产管理
会cad,沟通能力强
生产助理
5-8千/月
生产跟单包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验EXCEL经验ERP系统经验AutoCAD机械加工制造经验
1. 2年及以上精密机加工行业车间助理/跟单经验,熟悉精密五金、精密零部件加工流程者优先。 2.协助厂长统筹生产运营全流程,对接生产、采购、质检等部门,制定月度/季度生产计划,跟进计划落地与进度把控,及时协调解决生产瓶颈,保障订单按期交付,累计提升生产效率15%+。 3. 适应精密机加工生产节奏,能接受加班,在多批次、小批量精密订单并行时,高效统筹落实各项工作,抗压能力突出。 4.熟悉操作办公软件,ERP系统。
车间主任包吃免费培训1-2人月结3-5年高中全职
【工作内容】 -负责喷涂生产线的整体运营和管理,确保生产目标的达成。 -制定并优化喷涂工艺流程,提升产品质量和生产效率。 -对喷涂设备进行定期维护和检查,确保设备处于良好状态。 -管理喷涂团队,对员工进行技能培训和绩效评估。 -监控喷涂原材料的使用情况,控制成本,提高资源利用率。 -跟踪行业动态和技术发展,不断引入新技术以提高生产效率和质量。 【任职要求】 -具备良好的沟通能力和团队管理经验,能够激励团队成员达成目标。 -熟悉喷涂工艺流程及设备操作,了解相关安全规范。 -具有解决问题的能力,能够在遇到技术难题时迅速找到解决方案。 -有责任心,注重细节,能够保证喷涂产品的高质量标准。 -不限工作经验,但有相关行业背景者优先考虑。
维修工
3-8千/月
机械工程师
学徒,有工作经验优先,单休,有饭补、油补、房补
维修打杂
200-220元/天
工厂机械人员包吃1-2人日结
5 月 6 号需要打杂工一名,18-40岁,工资220元
机械工程师1年以下硕士自动化机械经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验仿真设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
【岗位职责】 1、参与精密微加工与视觉测量系统等预研项目,负责工艺测试平台及高速高精度XYZ运动机构的设计与开发; 2、开展微位移机构、光机系统装配调试与校准用精密工装夹具的研发工作; 3、承担镜筒、镜座以及电气封装、机械外壳类结构的工程设计任务; 4、聚焦气浮轴承平台核心技术难题的攻关与方案实现。 【任职要求】 1、硕士学历,机械、机电一体化或相关专业背景; 2、具有高速精密运动平台设计经验,或具备先进制造装备整机机械研发经历者优先考虑; 3、具备良好的沟通协作能力,富有团队精神,创新意识强,实践动手能力突出。
内外饰设计工程师3-5年大专内饰设计外饰设计
1、负责内饰/外饰系统造型可行性评估,制定并校核技术方案,承担外饰零部件的结构与性能设计工作; 2、负责系统或零件的断面设计、3D数据建模、2D图纸绘制,以及BOM、SOR、DVP等技术文档的编制与审核; 3、负责内饰系统项目开发计划的规划与实施推进; 4、负责整车及零部件在设计、试验、试制、小批量生产至SOP全过程中的技术问题跟踪处理,协调客户、供应商及相关专业团队的技术沟通;组织技术评审并提出有效解决方案; 5、指导并带领工程师及助理工程师开展项目开发任务; 要求: 1、具备3年以上内饰设计开发工作经验,主导过3个以上完整车型的内饰系统开发项目; 2、掌握整车开发流程,熟知内饰部件相关的设计标准与法规要求; 3、精通内饰零部件的结构形式、材料选用、制造工艺、模具特点及其性能指标,能够独立制定并管控零部件开发进度。
测试技术员
1-1.5万/月
总布置工程师3-5年本科商用车试验
职责一: 试验方案执行,报告编制 工作任务 1、接收任务后,准备试验用车、设备及传感器,完成传感器安装与数据采集系统的布置,开展试验前全面检查,试验结束后对设备进行清洁、归位及日常点检; 2、操作试验仪器或组织试车人员驾驶车辆实施道路测试,实时监控试验过程,规范、完整地记录原始试验数据; 3、对采集的原始数据进行整理、处理与初步分析,按照标准模板撰写试验报告,确保结论明确、依据充分; 4、在试验过程中关注车辆异响、报警提示、性能下降等情况,识别数据曲线中的异常波动或超限现象,发现产品异常时立即采取安全措施暂停试验,完成初步处置与问题诊断,并及时上报组长协同处理; 职责二: 车辆试制设计,样车运营 工作任务 1、接收任务后,依据车辆试制计划,分解具体试制节点,明确各阶段工作分工与责任分配; 2、按计划推进所负责的设计任务,完成试制部件的选型工作,编制技术配置清单,输出设计图纸及三维数模等相关技术文件; 3、根据试制配置清单发起物料采购需求,并跟进物料到货进度,确保试制工作按计划推进
汽车设计3-5年大专设计相关专业机械相关专业材料相关专业
岗位职责: 1.独立完成房车的设计研发,包括但不限于外观设计、内饰设计、功能设计等。 2.根据市场需求和客户反馈,不断优化设计方案,提高设计质量和客户满意度。 3.负责设计方案的制作和实施,包括效果图的绘制和设计产品的制作。 4.与团队紧密合作,确保设计方案的可行性与创新性。 任职要求: 1.本科及以上学历,专业要求包括室内设计、环境艺术等相关专业。 2.熟练掌握CAD、3DMAX、Photoshop等设计软件。 3.具备丰富的设计经验和良好的审美能力,能够准确把握客户需求。 4.熟悉室内装修施工工艺和材料,能够对施工过程进行有效的指导和监督。 5.具有较强的沟通能力和团队合作精神,能够与客户和产线人员保持良好的沟通协作。 6.有成功的设计案例和作品,能够展示自己的设计实力和风格。 公司福利:过年假期15天+年终奖+五险一金+补充医疗保险+定期体检+餐补
汽车设计5-10年本科CATIA工程设计机械相关专业电驱动底盘设计三维设计SolidWorksPRO/E新能源
岗位职责: 1. 负责新能源车型(PHEV/EV/HEV等)电驱系统的方案设计、系统匹配及性能调试工作; 2. 承担电驱动系统关键部件的技术开发与优化; 3. 制定电驱动控制策略,开展扭矩分配分析、能量流管理等相关技术工作; 4. 参与新车型样车装配验证及问题整改提升。 任职要求: 1. 具备3年以上产品开发背景,熟悉新能源汽车电驱动系统及其核心部件的基础理论与设计流程; 2. 曾独立承担纯电动或混合动力车型动力传动系统的设计开发及整机性能标定任务; 3. 熟悉三维建模及工程绘图软件的操作应用。
SMT设备工程师
1-1.2万/月
机械设备工程师5-10年大专
【岗位职责】 1. 全面负责 SMT 整线机械设备、电气、气动、光学部件的故障维修、TPM 全周期保养、精度校准、新机验收、备件与易损件管理、设备技改改善;快速处理设备停机故障,保障产线稼动率 OEE(核心项)。 2. 配合工艺工程师完成 NPI 试产、换线调试;建立设备台账、维修履历、备件台账,指导设备技术员作业;对接设备厂家售后,评估设备、工装、备件采购需求。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,专业不限...
工艺工程师PE1-3年硕士锂电池正极材料研发
一、工作职责: 1. 负责磷酸铁锂材料的研发、制备、回收利用及晶格修复工艺的优化与技术创新; 2. 根据材料性能指标及测试结果,推动生产工艺的持续改进; 3. 承担实验室新材料开发及新工艺路径的项目策划与实施; 4. 制定材料测试方案,开展数据分析,撰写测试报告; 5. 完成实验样品的设计、制备与调试工作。 二、任职要求: 1. 硕士及以上学历,化学、材料等相关专业背景; 2. 具备2-3年新能源电池正极材料领域工作经验; 3. 掌握磷酸铁锂材料的制备、生产及提取工艺流程,具备材料开发实际经验,有独立主导相关项目者优先; 4. 熟悉磷酸铁锂生产流程及相关设备应用,对前驱体制备技术有一定掌握; 5. 熟知正极材料表征方法与分析测试标准,具备一定的生产过程质量管控经验; 6. 了解实验室安全管理规范,能辨识潜在安全风险,正确使用个人防护装备,掌握常见实验室事故的应急处理措施。
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