岗位职责： 1、承接客户售后服务相关事务； 2、处理售后配件的快递寄送工作； 3、实时跟进售后服务进度； 4、配合完成客户投诉及退换货事宜。 岗位要求： 1、中专或以上学历； 2、具备两年以上跟单经验，熟悉常用办公软件操作； 3、具备良好的沟通协调能力，工作细致且有责任心。

上班时间：周一至周五8:30-10:00，双休 可带娃上班 兼职/全职都可以 高中/中专学历以上 一对一带教

岗位职责： 1. 订单与资金核对： 准确核对平台订单信息与支付流水，确保账实相符。 2. 商品出库与发货： 负责订单的及时处理、打包交接与物流跟踪，保障发货时效。 3. 客户服务与问题处理： 及时响应并处理订单售后、物流查询等各类客户咨询与异常问题，提升客户满意度。 4. 店铺运营辅助： 协助执行店铺的日常运营与维护，参与提升店铺关注度与人气的相关活动。 5. 日常运营支持： 完成上级安排的其他相关运营事务性工作。 --- 任职要求： 1. 态度与能力： 工作细心严谨，责任心强，具备良好的执行力与学习能力。 2. 技能： 能够熟练操作电脑及常用办公软件。 3. 工作模式： 本岗位为全职坐班制，要求稳定出勤，工作地点位于公司办公室。 4. 我们欢迎： 应届毕业生或寻求在电商领域长期发展的有志之士加入。 --- 薪资福利： · 薪资待遇： 综合日薪 300-500元，具体面议。薪资按日结算，发放及时。 · 发展机会： 有机会深入了解电商全流程运营，表现优异者提供清晰的内部晋升通道。 ---

岗位职责： 1.负责保单续期提醒、客户信息维护及保单年检服务； 2.协助客户办理理赔、保全、退保等售后业务，提供专业咨询； 3.定期回访客户，解答疑问，维护客户关系，提升满意度； 4.根据客户需求推荐个性化保险方案，实现客户价值深度挖掘； 5.邀请客户参加活动，参与客户活动策划与执行，传递公司品牌价值。 我们期待这样的您： .年龄25-45周岁，大专及以上学历不限 .具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强； .学习能力强，有责任心，能适应团队协作； .无经验者公司提供系统化岗前培训，助您快速成长。 为什么选择我们？ **收入可观**：底薪+绩效奖金+续期佣金，多劳多得，上不封顶； **晋升透明**：清晰的职业路径（收展员→主管→经理→部长），能力决定高度； **成长无忧**：行业大咖分享会，持续提升专业技能； **加入我们，您将获得：** 7815一份充满成就感的职业——用专业守护万千家庭的保障； 7815一个持续成长的平台——与行业精英同行，实现个人价值； 7815一份温暖的事业——在服务中传递信任，收获客户的长期信赖。 公司名称：中国人寿保险股份有限公司厦门市集美区支公司 上班地址：厦门市-集美区-杏林湾路466号集美杏林湾营运中心10号楼

全国5.3万人，公司专注于为车主提供专业服务，当前新能源汽车市场快速增长，行业正处于高速发展期，职业前景广阔。 工作时间：早上8点30至下午6点30，实行八小时工作制（中午休息2小时），周末双休，享受法定节假日及带薪年假，缴纳五险一金。 工作内容： 1、对接公司现有车主客户，提醒其到店完成年度车险续保及相关售后服务事宜。 2、使用公司提供的客户资源开展工作，无业绩考核压力，无需外出拓展、无需面见客户，办公环境恒温舒适。 公司依法缴纳五险社保，行业发展稳健，薪酬待遇优厚，假期丰富，福利体系逐年优化提升。 生活待遇： 1、薪酬结构：底薪（2500-7900）+绩效+津贴+奖金+补助。 试用期综合收入4000-5500元/月，转正后稳定在6000-8000元/月，能力突出者月薪可超10000元，工资每月按时发放，准时到账，绝不拖欠。 2、享有五险社保、节日福利，公司定期发放月度、季度、年度奖金，并组织团队旅游、聚餐等集体活动。 3、园区内配备员工宿舍、餐厅，以及超2000平米的健身房等多样化休闲娱乐设施。 4、零经验者可参加公司提供的带薪岗前培训，快速掌握岗位技能。 任职要求： 1、年龄20-38岁，具备基础电脑操作能力。 2、普通话表达清晰，性格积极乐观，待人热情大方。 3、工作态度严谨细致，具备良好的沟通协调能力。

岗位职责： ① 根据渠道销售策略，承接并制定渠道服务方案，推进方案执行与落地 ② 分析电商平台用户特征，挖掘用户服务需求，设计差异化服务机制 ③ 梳理服务流程、标准及政策中的关键问题，提出优化对策，提升客户与用户满意度 ④ 对接电商平台资源，推动外部服务合作项目，增强平台服务声誉 任职要求： ① 全日制本科及以上学历，具备3年以上家电、家居、建材等领域售后服务管理经验 ② 熟悉售后运营管理体系，掌握用户体验体系的建设与运作方法 ③ 有平台服务商或服务型企业总部工作背景者优先

工作内容：在线回复客户咨询、订单信息核对、基础售后问题处理，工作简单轻松。 岗位要求：年龄18-40岁，熟练使用手机或电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 工作时间：时间灵活，可自主选择时段，支持居家办公或到岗工作（以实际通知为准）。 薪资待遇：薪资日结，当日结算不拖欠，多劳多得，上不封顶。 工作地点：可全程居家操作。 温馨提示：全程无押金、无任何收费，岗位稳定靠谱，有意者欢迎报名咨询。

一、岗位职责： 1、借助即时通讯工具为用户解决售后问题，提供软件使用过程中的疑问解答及功能指导，并全程跟进直至问题闭环； 2、能够迅速识别并处理软件常见基础故障，配合技术支持二线完成问题记录与追踪； 3、整理客户反馈的软件使用问题及功能优化建议，并及时传递至相关部门； 4、具备良好的服务态度与应变能力，主动学习产品知识，参与定期业务考核； 二、任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历； 2、经验要求：具备1年以上售后技术支持相关工作经验； 3、掌握计算机基础理论及相关操作技能； 4、对摄影有兴趣且具备修图能力者优先考虑； 三、工作时间和薪酬待遇： 1、上班时间：每周休息2天，实行排班轮休制，早班：9:00至18:30，晚班：11:30至21:00（班次内含1.5小时休息时间）； 2、综合月薪：5500~7000。

一、工作内容： 公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍公司车险产品的优势，协助客户完成投保流程，成功引导购买即可获得提成（纯办公环境，无外出业务，无需自主开发客户，无轮班安排） 二、任职资格： 1、年龄20至40周岁（优秀者可适当放宽），工作态度积极，品行端正； 2、重视个人能力发展，具备中专或高中及以上学历； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 4、有追求高收入的进取心，遵守公司管理制度。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:30－18:30左右 周末双休，不安排加班，法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年假。 四、福利待遇： 1. 薪酬结构为基本底薪（3700-8300元）+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+其他补贴（如司龄津贴等），收入上不设上限，多劳多得，月均收入6000元以上，40%员工月薪超过万元。 2. 入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳社保（含养老、医疗、失业、工伤、生育五险）及公积金，享有带薪年假、节日福利、生日礼金等。 3. 员工活动丰富：每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会和电竞赛事等。 4. 每月设有多种形式的员工激励方案，涵盖实物奖励、现金奖励及培训机会。 5. 提供系统化培训体系：包含新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持，助力员工全面掌握技能，增强职业竞争力。 6. 公司配备人才公寓，解决住宿问题，园区内设食堂，用餐便利。 7. 晋升路径清晰透明：从初级客户经理到中级、高级客户经理，各级别均享职级津贴，最高达6400元/月；也可横向发展，晋升为组长、团队长、现场经理等管理岗位。 8. 返乡任职支持：入职满三个月且达到中级职级者，可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司任职。 9. 岗位核心优势：车险属国家强制要求，客户到期必续，成交转化率高；公司全程提供精准客户资源，无需外勤跑动，不依赖私人关系，在办公室即可高效完成签单。

全国5.3万人，公司专注于为车主提供服务，当前新能源汽车快速增长，行业正处于高速发展期，未来前景广阔。 工作时间：早上8点30至下午6点30，实行八小时工作制（中午休息2小时），周末双休，享受法定节假日及带薪年假，缴纳五险一金。 工作内容： 1、对接公司车主客户，提醒其到店完成年度车险续保及相关售后服务事宜。 2、使用公司提供的客户资源开展工作，无业绩考核！无需外出拓展、无需面见客户，办公环境恒温舒适。 公司为员工缴纳五险社保，行业发展稳健，收入可观，假期充足，福利待遇逐年提升。 生活待遇： 1、薪酬结构：底薪（2500-7900）+绩效+津贴+奖金+补贴。 试用期综合收入4000-7500元/月，转正后稳定在8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、享有五险社保、节日福利，公司定期发放月度、季度、年度奖金，并组织集体旅游、聚餐等活动。 3、园区内配备员工宿舍、餐厅，以及超2000平米的健身房等丰富的生活娱乐设施。 4、零经验者可享带薪岗前培训，快速上手。 任职要求： 1、年龄20-38岁，具备基础电脑操作能力。 2、普通话流利，性格积极乐观，待人热情大方。 3、工作细致负责，具备良好的语言表达与沟通协调能力。

岗位职责： 1、制定并落实新产品样品及量产样品的装配计划，依据生产工单分配制样任务，及时反馈样品交付时间； 2、全程监控样品制作过程中的人力、设备及工艺执行情况，提前识别并规避质量风险； 3、处理样品异常问题，联动技术、工艺、品质团队推进问题解决与闭环管控； 4、汇总样品合格率、试产过程数据等核心指标，为工艺改进提供有效数据支撑； 5、归集与维护样品相关文档与记录，确保各检验环节有据可查、流程可追溯。 任职要求： 1、具备电子制造领域相关岗位工作经验，实操能力突出； 2、具备良好的沟通协调能力，责任心强，具有一定的管理思维。

岗位职责： 1、负责工程厂务团队的统筹与日常管理。 2、负责公司外包施工项目的监督与协调。 3、制定及优化厂务施工相关技术标准与流程。 4、组织并执行各类公用设施的安装、维修与维护，保障水、电、气系统稳定运行。 5、领导团队开展设施设备的预防性维护计划，确保厂房及基础设施安全可靠。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机电类相关专业，具备3年以上同类型管理岗位经验。 2. 熟练使用办公软件及CAD绘图工具。 3. 持有电工证，掌握水、电、气安装的相关技术规范。 4. 具备较强的现场观察能力、执行力及突发事件应对能力，了解基本消防安全知识。 5. 良好的沟通协调能力，工作细致严谨。

工作职责 1. 负责企业内部IT系统（包括办公系统、业务系统）的日常维护与故障处理，确保系统持续稳定运行。 2. 解决员工在终端设备、网络连接及软件使用过程中遇到的技术问题，提供高效可靠的支持服务。 3. 参与制定IT系统的数据备份机制与安全防护措施，协助完成系统版本更新及性能优化任务。 4. 归集整理技术操作文档与支持案例，建立并完善团队共享的知识体系与标准流程。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机类相关专业，具备5年以上IT技术支持或系统运维实际工作经验。 2. 熟练掌握Windows/Linux操作系统，了解网络设备调试、服务器运维及数据库基本操作。 3. 具备良好的问题诊断能力与团队协作意识，能够独立应对和处理复杂的信息化技术问题。 4. 拥有ITIL、PMP等相关技术资质认证者优先考虑。

工作职责 1. 主导企业核心业务系统后端架构的设计与开发，确保系统具备高可用性与稳定运行能力。 2. 深入参与需求梳理及技术方案评估，为复杂业务场景设计高效可行的技术解决方案。 3. 持续推进系统性能调优，突破高并发、海量数据处理下的关键技术难题。 4. 推行统一的编码规范与工程化标准，提升团队研发效率与代码维护质量。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机相关专业，具备扎实的理论基础。 2. 3年以上Java后端开发经验，熟练掌握Spring Boot、Spring Cloud等主流框架。 3. 熟悉MySQL、Redis等数据库及缓存机制，具有实际的数据库性能优化经历。 4. 具备出色的问题定位与处理能力，可独立完成生产环境各类技术问题的排查与解决。 5. 学习能力强，富有团队合作意识，能够快速响应并适应业务需求的动态变化。

工作职责 1. 承担航空科技类产品前端界面的开发任务，打造流畅且精准还原设计的交互体验。 2. 主导复杂数据可视化功能的设计与落地，保障业务数据清晰、直观地展示。 3. 持续优化前端架构与运行性能，攻克跨端兼容、多浏览器适配等关键技术问题。 4. 与后端及产品团队高效协同，确保产品需求从方案设计到上线发布的完整闭环。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备3年以上前端开发实战经验。 2. 熟练掌握HTML5、CSS3、JavaScript核心技能，熟悉Vue/React等主流前端框架。 3. 有复杂数据可视化项目经验，熟练使用ECharts、Three.js等工具者优先考虑。 4. 熟悉前端工程化实践，掌握Webpack、Git等常用开发工具链。 5. 具备规范的编码习惯和扎实的调试能力，可独立应对并解决技术挑战。

岗位职责: 1. 负责对老客户进行定期回访，提供完善的售后支持服务 2. 持续跟进客户意向进展，促进签约达成并保障后续服务顺利对接 3. 收集整理市场端反馈信息，为销售策略优化提供有效支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和主动服务客户的意识 2. 能够承受一定的工作强度，具备责任心与高效执行力 3. 掌握基础市场分析方法，具备一定判断能力 4. 富有团队合作精神，能与部门成员协同配合完成工作任务

岗位内容： 1. 提供高效且优质的售后支持，及时解决客户在使用产品过程中遇到的各类问题，积极跟进客户反馈，全力满足客户需求。 2. 持续维护客户关系，提升用户满意度与品牌口碑，为公司积累长期客户资源，助力服务体验整体提升。 3. 协同部门优化售后服务流程与标准规范，并对团队成员开展相应培训，推动售后服务质量持续提高。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与应变能力，拥有较强的客户服务意识及团队协作精神。 2. 熟悉售后服务中常见问题的排查与处理方式，具备主动学习行业相关知识的积极性。 3. 具备快速响应和解决问题的能力，在二次激活、缺货处理等售后事务上有扎实的实操经验。

职位描述： 1、负责新员工入职培训的相关对接工作 2、办公用品的采购与日常管理，各类资产的登记建档及维护 3、员工考勤的日常监督及每月考勤数据的统计汇总 4、完成上级领导安排的其他临时性工作任务 5、提醒老客户按时续费，递送发票，协助领取生存金及利息，通知客户到公司领取生日礼品、节日福利（如蛋糕、粮油、体检卡等），并配合开展公司各项客户回馈活动 任职要求： 1、文秘、行政管理或相关专业本科及以上学历；年龄25至45周岁 工作时间：早上8:30至11:30，下午14:30至17:30，周末双休 2、掌握办公室行政管理知识，熟悉相关工作流程 3、工作细致严谨，品行端正

1. 及时响应并处理客户的咨询、投诉与建议。 2. 致力于提升客户满意度，优化服务流程与质量。 3. 通过公司系统准确录入客户信息，跟踪并解决相关问题。 4. 按要求定期提交工作反馈，积极参与服务改进。 5. 协同相关部门协作，高效解决客户各类需求。 6. 配合完成上级安排的其他相关工作。 感兴趣请联系我，期待您的加入！

1、工作内容：针对客户在线提出的售后问题，协助对接门店配送或门店进行情况核实，并将处理结果反馈给客户，涉及场景包括发票疑问、餐品预定有误、门店制作出错、配送失误等；（部分情况需主动外呼联系，如客户聊天过程中断线、存在投诉倾向、对线上活动规则解释不接受、接待流程中需电话确认信息等）； 2、上班时间：每日工作8小时，采用排班制度，（最早班次为早上7点至下午4点，最晚下班时间为晚上10点），每周上5天休息2天； 3、缴纳五险：公司依法为员工缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业五项社会保险； 团建活动：员工生日当天赠送生日蛋糕及礼品，每月定期开展形式多样的团队建设活动； 优秀奖励：设立月度与年度优秀员工评选，获奖者可获得奖品及奖金，并享有晋升管理岗位的发展机会； 节日福利：逢传统节日，公司统一发放红包及实物福利，如米面油、月饼、水果、汤圆等； 学习旅游：表现突出的员工可获得前往全国各职场参观交流及外出旅游学习的资格。 欢迎加入我们！ 可提供住宿！可提供住宿！

【岗位职责】 - 以电话方式提醒车主及时办理车辆保险续保及相关售后事宜 - 负责维护公司分配的客户资源，全程无需外出拓展业务或面见客户，工作环境恒温舒适 - 车辆保险为国家法定强制项目，客户接受度高，沟通推进较为顺畅 【薪资福利】 相关福利：提供正规社保、年终奖金、工龄奖励、员工旅游等。其他待遇包含带薪岗前培训、团队建设活动、多样化销售激励、定期体检及各类团建出行机会。 【薪资待遇】 综合底薪区间为2500-6000元，另享业绩提成（3%-20%），新员工入职前1-2个月平均收入在4000-5500元；3-6个月后平均月薪可达5500-8000元，半年以上员工平均收入达8000-12000元。 额外享有：年终奖、销售激励奖金及其他福利（如司龄津贴等），整体收入无上限，体现多劳多得原则，约20%员工月收入突破万元。（注：实习生享受同等薪酬待遇）； - 缴纳五险一金，享有节日福利、年终奖、集体旅游与聚餐活动 - 不要求经验，入职即提供带薪培训 【职位要求】 - 年龄范围为20至38周岁，能熟练操作基础电脑办公软件 - 普通话表达清晰，个性积极乐观，富有亲和力 - 工作态度严谨细致，具备较强的交流互动能力 - 品行踏实勤奋，有长期稳定发展意愿者优先考虑 【工作时间】 - 每日工作时段为上午8:30至下午6:30，实行八小时工作制（含两小时午休时间） - 周末双休，享受国家规定节假日及带薪年休假

一、薪资待遇 1、工作时间：8:30～12:0013:30～18:00周日休息每月休4天 2、薪酬范围5000-10000元 3、缴纳五险 4、设有300元全勤奖励 二、岗位要求 1、掌握基础电脑操作技能 2、逻辑清楚，具备团队协作精神 3、沟通表达能力强 4、年龄在18至45周岁之间

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【职责描述】： 1、负责客户侧项目需求的沟通跟进，确立实施方案； 2、跟进设备物流，项目的实施； 3、负责系统的应用配置，并对客户进行远程培训，提升客户对产品的了解和操作能力； 4、解答客户关于产品使用过程中遇到的问题。 【任职要求】 1、本科及以上学历，电气自动化/物联网/建筑智能化/机电等相关专业优先，1年以上弱电智能化或电气施工相关经验； 2、有CAD电气图绘制能力，扎实的电力、自动化、电子基础知识，熟悉软件、硬件协同物联网系统； 3、具备良好的沟通技巧和服务意识，能够与不同类型的客户建立良好的关系； 4、有高度的责任心，良好的团队协作精神，细致认真，执行力强。

岗位职责： 1.全面负责客服团队日常运营管理，统筹处理快件查询、异常跟进、投诉调解等全流程服务工作 2.制定并优化客户服务标准与响应流程，持续提升客户满意度与问题一次性解决率 3. 开展客服人员培训、绩效考核与梯队建设，打造专业高效的服务团队 4. 定期分析客户反馈与服务数据，向管理层提供运营改进建议 5.协同运营、转运、末端配送等部门，推动跨部门服务协同与时效提升 任职要求： 1.具备3-5年快递物流或大型呼叫中心客服管理经验，熟悉行业服务规范与系统操作 2.具有良好的团队管理能力与跨部门沟通协调能力，能承受业务高峰期压力 3. 具备较强的数据分析意识和服务质量管控意识，熟练使用办公软件及CRM系统 4. 学历不限，具备大专及以上学历者优先 5.责任心强，服务意识突出，认同快递行业快速响应、客户至上的价值观

岗位职责： 1、公司提供精准的客户资源，通过电话沟通了解客户意向，深入挖掘客户需求； 2、添加客户微信，进行定期维护与回访，邀请客户到访公司； 3、根据客户需求匹配合适的产品方案，推动建立长期稳定的合作关系； 薪资福利： 1、无责任底薪4k+绩效1k＋高提成（7.5%-45%）＋额外奖金＋推荐奖励＋免费培训＋下午茶+团队建设＋法定节假日等 2、人均月收入1万5以上，轻松做月薪3万以上，用心做月入5-10万，全力冲刺收入无上限！ 3、公司配备完善的培训机制，帮助新人快速掌握工作技能，接受零经验，只要积极进取即可！ 年龄要求：18-40周岁 上班时间：早9晚6 大小周 法定节假日放假

岗位职责： 1. 负责接听客户来电、在线回复咨询，及时准确解答产品、订单、售后等相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题闭环处理，提升客户满意度 3. 规范记录服务过程及客户信息，定期汇总常见问题并提出优化建议 4. 配合完成客户回访、满意度调研及基础数据整理工作 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 责任心强，耐心细致，能适应快节奏的客户服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有客服、电销或零售服务经验者优先 5. 具备基础计算机操作能力，可接受轮班制工作安排

接受无经验！！ 只要肯学！ 公司优势如下： 1. 客户均来自公司官网广告投放，主动咨询并明确表达需求（无需拨打骚扰电话，不求客户，无需看脸色，告别盲目寻找客户） 2. 晋升空间广阔（最快半年可晋升为分公司负责人），法定节假日正常休息！ 我们的工作模式是通过公司提供的精准客户资源进行电话邀约，引导客户到访，后续面谈签约完成成交。 公司待遇： 1、薪资结构：底薪+最高40%提成+月奖金+开单奖励+红包激励，销售岗位多劳多得，入职满2个月员工平均月薪达2W以上； 2、目前系统每月分配约200条新客户数据，仅需成交2单即可确保月收入过万（收益可观） 3、不定期提供下午茶福利，组织团队聚餐、户外拓展、K歌活动、生日会、年度旅游奖励、业绩达标奖、销冠大奖、中秋博饼、年终尾牙、开门红包等 4）提供具有行业竞争力的薪酬体系与激励机制，整体待遇高于同行平均水平； 5）办公地点位于高端甲级写字楼，交通便捷，临近县后BRT站及地铁湖里创新园站，工作氛围轻松，团队成员均为九零后； 6）入职即享专业培训：涵盖产品知识与销售技能指导； 7）快速晋升通道：业绩达标每季度自动晋级，表现优异者可跨级晋升至主管、总监岗位，欢迎有梦想的年轻人加入我们！ 面试时间：周一至周五 8:55-11:55；14:00-18:00 办公地址：厦门市湖里区三福财富中心A1栋501D室 （高端甲级写字楼，交通便利，靠近县后brt站，地铁湖里创新园站） 任职条件： 1、有销售经验者优先，优秀应届生或零基础人员亦可（配备一对一辅导培训） 2、能承受工作压力，做事积极热情，具备进取心和强烈的收入提升意愿； 3、有销售背景者优先考虑。 4、年龄要求18-40周岁。 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 社保类型：五险 提成方式：按回款金额计提 公司地址：厦门市湖里区三福财富中心A1栋501D室 （交通便利，县后brt站，地铁湖里创新园）

工作岗位：主要通过抖音、小红书等平台，利用电脑打字方式联系潜在用户，推广公司自有平台 工作内容单一明确，仅需向用户介绍平台信息，无需处理其他事务 薪酬福利: 1、无责任底薪+提成+包吃+包住 2、具备良好的晋升机制，依据个人业绩与能力实现职位提升； 3、入职即安排系统化培训，约3天可独立开展工作； 4、定期举办聚餐、团队建设活动及集体旅游。 任职要求: 1、不限性别，年龄要求18-26周岁，掌握基础电脑打字操作； 2、熟悉主流社交软件使用，具备较强的线上沟通表达能力

公司岗位皆为直聘，非中介性质！学历不限，注重实际能力与态度，晋升机制透明公正，实力决定发展，不看背景，只看表现！ 欢迎零经验新人加入，配备专业带教人员，全程指导，轻松上手，无需担心不会做！ 【工作内容】 1. 公司提供精准客户资源，客户主动咨询，你只需在线解答疑问并完成邀约即可。 2. 无需自主开发客户，无电话销售任务，无线下推销要求！（优质资源直接提供，入职即享带薪培训，简单易学，新手友好！） 3. 客户到店后由门店专员接待，无需你对接后续流程。 4. 公司统一配发手机、电脑用于办公，办公场所环境舒适，全程室内作业，不用外出奔波，享受空调、咖啡，工作轻松高效！ 【任职资格】 1.******，对收入有强烈追求 2. 会基础电脑打字操作即可 【tips】 1. 缴纳五险、定期组织团建、日常零食茶饮供应、节日福利齐全 2. 每月15日准时发放薪资，从不延迟 公司坚持开开心心上班、快快乐乐下班的氛围，期待你的加入！！