为中国人寿的老客户，做好信息保全服务，包括资料更新，保单完善，理赔服务提交，售后活动组织等

40. 岗位：售后； 招工信息：日常电商上品，处理售后，拆退件，打包，上班时间13点到10点以打完包为准； 地址：华强北； 电话：（电话/，同号）

一、薪资福利 （1）前三个月新手培养阶段，导师一对一带教，保障底薪，无绩效考核： 高中最高薪酬7000元：底薪补贴4000+ 3000职务绩效 大专最高薪酬8000元：底薪补贴5000+ 3000职务绩效 本科最高薪酬9000元 ：底薪补贴6000+ 3000职务绩效 （2）发展期，薪酬自主制，行业内超高业绩奖比例55%-80%，收入无上限，高薪高提成，薪酬福利包括底薪，补贴，浮动绩效，业绩奖 前期薪酬A1-A4级别可选择 A1级：最高薪酬4600元：底薪补贴绩效4600+55%-80%的业绩奖 A2级：最高薪酬6000元：底薪补贴绩效6000+55%-80%的业绩奖 A3级：最高薪酬6800元：底薪补贴绩效6800+55%-80%的业绩奖 A4级：最高薪酬7500元：底薪补贴绩效7500+55%-80%的业绩奖 发展中期定岗最高可达底薪11000+高比例业绩奖，入职满一年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪27978元！作为储备干部，中后期晋升管理层更是有额外高利润分红！！！ （3）岗位福利 五险一金+带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会 丰富多彩的各类员工活动：生日会、团队聚餐、乐有家学院各类培训课程等 毕业当年及毕业一年内的大学生租房免佣，应届生毕业生到岗报到可按公司标准报销来程车费 二、发展路径 营销储干晋升方向 岗位晋升：营销管培生（储备干部）——置业经理（储备店长）——店长——副总经理——营销副总裁 1、优秀导师拥有丰富营销经验一对一带教，行业特有闯关表培养机制，干部培训营，为你的专业度保驾护航以及打造团队管理能力 2、每月一次晋升机会，晋升公平切透明，最快7天做店长，2个月做副总，公司应届生3个月内成为片区管理人不是梦 3、战狼团管理后备培训，区域营销副总裁直接培训带教，作为后备培养 三、岗位内容 1、负责公司房屋租售业务的开发、推广和完成销售任务； 2、针对客户需求，提供合适的房源信息，并进行跟进维护客户关系； 3、熟练掌握各种营销方法，包括电话、网络和面对面沟通等； 4、参加一手项目踩盘，完成销售目标，配合提升一手市场份额； 5、配合营业部经理，完成带客看房等工作，提前和业主沟通预约看房时间。 四、任职资格 只要你想挑战高薪高奖金，无论你是刚毕业，还是想要转行，新手、小白，实习生均可投递，专业导师一对一带教，优秀员工前辈热情帮助，三个月的学习阶段，上手速度快，将你打造成专业营销经纪人。只要你想挑战高薪，想要成为优秀管理者，欢迎加入我们的团队！ 五、工作地点 深圳乐有家在深市占率第一，各大行政区域均有门店可以安排，福田，南山，宝安，罗湖，龙华，龙岗，根据你的意向就近安排，体验在家附近上班

1．负责公司客户资源的管理、维系、回访； 2．为客户提供优质的售后服务，客户续期保费缴费提醒；协助他们办理保费续期、保险咨询、保单信息查询与变更、理赔等服务。 3．为高端客户市场提供个性化专业保险理财服务； 4．有能力者可以组建拓展自己团队，打造自己的精英团队； 5．执行公司日常基础管理工作。 6．学历要求：不限。 7、年龄18周岁以上，具备良好的沟通协调能力和服务意识，性格开朗有亲和力，学习意识强。 薪资待遇： 1、内部良好的培训晋升通道，家庭和企业理财专员和管理双向晋升通道（业务高手、招聘专员或团队管理者三个方向）; 2、每季度方案奖励，免费旅游，现金奖励等等多重福利； 3、上班时间8:30-16:30，双休＋国家法定节假日。 新部门筹建期，工作时间自由，收入上不封顶，能者多劳多得，培训健全免费，晋升不靠关系，期待有志之士加入，共创佳绩！

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决各类问题 2.熟练使用客服系统记录服务过程，准确归类问题并反馈至相关部门 3. 主动跟进订单履约状态，协调物流、仓储等环节提升客户满意度 4. 定期整理典型客诉案例，提出流程优化建议，助力服务质量提升 5. 协助完成客户回访、满意度调研及售后数据统计分析工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有责任心和同理心，能耐心倾听、换位思考、妥善处理客户诉求 3.熟练操作办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分钟 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，具备基础抗压能力与团队协作意识

一、岗位职责 1.负责GPS定位设备的售前咨询、售后技术支持，解答客户关于产品功能、安装、使用等问题。 2.处理客户投诉、异常问题（如定位不准、设备离线、平台操作等），协调技术部门解决。 3.指导客户通过APP/Web平台操作设备（如电子围栏设置、轨迹查询、报警提醒等）。 4.记录并跟踪客户问题，整理常见问题文档，优化客服流程。 5.协助销售团队，提供产品培训或客户使用指导。 二、任职要求 1.硬性条件 学历：本科及以上，专业不限，电子、通信、计算机、汽车相关专业优先。 经验：有GPS定位器、车载设备、物联网行业经验更佳。应届毕业生也可。 技能： -熟练使用办公软件（Excel/Word/PPT），能快速学习企业系统。 -了解GPS工作原理(如基站定位、卫星定位）、常见故障排查（如信号弱、设备断电）。 -具备基础网络知识（如SIM卡流量、IP地址、APN设置等）。 2.软性能力 沟通能力：耐心倾听客户需求，能用通俗语言解释技术问题。 问题解决能力：快速定位问题根源，协调技术团队推动解决。 抗压能力：能处理紧急客诉（如车辆丢失、设备异常等）。

岗位职责：负责公司新产品的推广，以转化老用户为主（针对使用过公司机器的老客户进行打电话帮他们免费更换公司新新产品的只要添加了客户微信客户绑定机器后就有提成，不需要跟进客户）。 1、公司提供老客户资源，确定客户意向，有意向的转发给跟进激活的业务员就行，工作内容简单。 2、岗位要求：个人卫生良好，干净利落。懂基本的电脑操作，愿意学习，有激情，有活力，有赚钱欲望的伙伴； 3、 4、接收应届毕业生和实习生，公司氛围轻松。 3、薪资待遇：高底薪加提成入职有人带，好上手。4000责底薪+提成，转正4500底薪+提成。 4、五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险； 上班时间：上午9:00-12:00，午休1个半小时，下午13:30-18:30、 任职要求：

薪资待遇： 无责底薪6k试用期不打折！年龄25周岁以上，大专学历以上（能力优秀可高中学历） 上班时间： 1、9:00-17:00，中间午休两个小时 2、国家法定节假日正常休假、还有带薪年假、婚假、产假等带薪假期； 福利待遇： 、入职购买五险，带薪年假，多种补贴； 、入职提供带薪培训，入职享受薪资保护机制； 、办公环境舒适，团建旅游、下午茶、节假日发放礼品、生日会等福利； 、快速晋升机制，可升团队主管；也可转职能岗； 、接小白（带薪培训） 欢迎各位小伙伴的加入，有意向请主动联系！

深圳龙岗招： 整件，成件车位，夫妻档车工，能独立完成整件衣服的缝纫流程 联系电话：任

深圳市东润合电子有限公司 招聘信息 我司主营线路板内层、压合加工，现因生产需要，诚聘以下英才： 一、招聘岗位 1、品质主管1名： （1）负责内加压工序日常品质管理，把控产品质量标准 （2）处理品质异常，分析原因并制定改善对策，跟进落实 （3）制定巡检、检验规范，做好品质数据统计与报表 （4）协助提升良率、降低报废，推动品质持续改善 （5）管理品质班组，安排工作，培训提升人员技能 任职要求：有PCB线路板行业内加压品质管理经验优先，熟悉品质流程，责任心强。 2、FQC/AOI检修： 各1名，生手/熟手均可。 3、涂布：1名，生手/熟手均可。 工作时间：8:00-20:00两班倒，站班。 联系人：刘小姐 （） 地 址：宝安区沙井沙头商业路43号铸宝线路六车间（新天虹旁）

招丝印工一名，地址：松岗创业三路，电话：

招聘 招焊工2名， 打磨工2名， 普工多名， 包吃住，26天制，266H，工资待遇面议， 地址：坪山新区坑梓街道海达旺工业园49号，夏生

找个指挥6700管到10点 工地在深圳宝安 工期2-3年 有意思的

不含任何销售性质！！不销售！后端客服 综合薪资：8000-13000元/月 【工作内容】 1、通过企微/电话回复客户消息，协助整理资料 2、根据话术给银行/平台打电话，为客户协商服务（话术公司提供，照着说就行） 【任职要求】 1、做过销售/客服/导购都行，敢打电话 2、性格开朗，有耐心 3、学历不限，踏实肯干就行 【薪资构成】 无责底薪3500+500绩效+提成30-60/客户结案+10-20/其他类别结案+各类奖金，月综合到手8000+ 【工作时间】 时间：9:00-18:00（冬季9:30-18:30） 地点：地铁2号线东门大桥站A口出来就是 福利：团建聚餐+生日会+节假日福利+带薪年假 晋升空间：客服→组长→经理→总监

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应重复性工作节奏 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先 5.责任心强，注重细节，打包，发货

1. 负责线上客户咨询、投诉及问题反馈，及时同步餐厅处理进度，跟进并反馈处理结果。 2. 熟练使用电脑，打字速度40字/分钟以上，准确录入、记录客户信息。 3. 具备良好服务意识，沟通表达清晰，耐心为客户提供满意解决方案。

#主要通过电脑操作订单：下单、出单,无需销售和找客户 #工作内容很简单易学，适合新手快速上手 {薪资福利} #底薪阶梯式每天平均满800单底薪3500 每天平均满1000单底薪4500 #每单提成0.2-1.2 提成日结 #底薪15号发放 #综合月薪 4000-8000 #周末单休周日休息 节假日正常放假 #交五险 上班时间上午9.30-11.30，下午13.00-17.00 {职业要求} #有责任心，会基本电脑操作，人品端正，好学谦虚 #年龄25-45岁，男女不限，学历不限，有无经验均可

1.工作时间：上午9-12点 下午1-18点 2.工作内容: 只处理售后问题 ,不含销售性质无引导性消费 3.薪资待遇：第一个月薪资3000 第二个月底薪3000＋提成 综合薪资4-6K 文职岗工作轻松氛围好，无销售性质，有意者可联系来面谈了解

岗位职责： 1.负责美国线跨境物流的运营，包括跟踪、查询及问题件处理等； 2.制作箱单/发票，与公司各部门对接及服务商代理沟通； 3.客服问题件跟进，即操作、通知问题件，及时反馈客户处理； 4.跟进处理客户群查件，与客户确认附加费等相关工作； 5.负责客户的下单，受理咨询、查货或投诉等，客户咨询、查货、投诉等。 任职要求： 1.大专以上学历，国际贸易、国际物流等相关专业优先录用； 2.国际物流、货运代理行业经验优先录用，可接受零经验对物流行业感兴趣者进行培养； 3.服务态度好，工作积极主动，抗压能力佳，能适应快递行业快节奏工作； 4.具有较强的沟通能力，团队协作能力，执行力强； 5.熟练使用办公软件，对数据敏感，表格操作能力强。 岗位福利： 1、基本薪资+岗位薪资+福利补贴+全勤奖+年终奖； 2、入职即购买五险一金，深户一档，非深户二档； 3、周末双休，工作日8：30-12：00，13：30-18：00； 4、每周下午茶，办公室零食不断，工作氛围轻松愉快。

岗位职责： 1. 借助公司平台资源，通过电话、网络销售等方式，拓展并维护新老客户关系。 2. 公司提供精准客户信息，针对资质不足或征信存在瑕疵的客户，可通过内部渠道妥善处理，并为客户定制低利息的融资方案。 3. 不限经验，公司提供带薪培训支持。 岗位福利：提供住宿

亚马逊客服

（主管级） 岗位职责： 1、掌握项目客户的基本信息，熟悉各类设施的布局及运行状况； 2、全面督导客服日常作业，每日核查客服工作日志，发现问题立即指导纠正； 3、定期组织客服人员开展专业技能与服务技巧培训，提升团队业务水平与服务品质，并实施阶段性考核； 4、主导物业费用的催收工作，与欠费客户进行有效沟通，配合团队达成收费目标； 5、积极联动相关部门，主动响应客户需求，协调处理投诉与维修事项，跟进管家执行进度； 6、负责客户投诉的归因分析、妥善处置及后续跟踪，完成回访工作；对超出权限的问题及时上报主管领导； 7、配合各部门应对突发紧急事件，参与应急响应及后续处理工作； 8、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、*****，身高160cm以上，统招大专及以上学历（学历不符者请勿投递） 3、具备3年以上高端公寓物业管理领域客户服务管理实操经验 4、具有文案撰写与活动组织能力，熟练操作电脑及常用办公软件； 5、形象端正，气质良好，富有亲和力，执行力强，服务意识突出

公司实力： 1、欣博跃是一家集原创研发、专利设计、自主制造与全球销售于一体的高端IT设备制造商，产品涵盖WiFi网络设备、USB扩展坞、IoT智能家居三大系列； 2、公司连续荣获“国家高新技术企业”认定，并入选“中国外贸出口先导指数样本企业”。我们是阿里巴巴14年金牌诚信企业，环球资源认证优质供应商，拥有全球注册的自主品牌。同时通过BSCI认证，严格执行ISO9001与ISO14001管理体系标准； 3、公司官网：www.win-star.com / www.wavlink.com 岗位职责： 1、掌握所售商品特性，能快速学习并熟悉产品相关信息； 2、在线回应客户咨询，提供专业解答，确保售前、售中、售后全流程高效响应，提升客户购物满意度； 3、汇总售后服务中收集的数据与意见，定期统计产品返修情况，为产品质量改进提供数据支持； 4、开展客户关系管理，维护老客户群体，促进重复购买； 5、及时收集客户反馈的异常问题，并传递至组长及运营、产品相关部门； 6、熟练操作后台系统、ERP工具，理解平台规则及客服团队作业流程，并规范执行； 7、梳理交易过程中暴露的商品问题（如描述不符、售后争议、运费异议、图片误差等）及流程漏洞，迅速上报负责人推动优化； 8、深入理解产品核心优势，具备扎实的产品知识，精准提炼卖点，助力订单转化； 9、归纳整理客户投诉内容，分类归档后定期提交相关责任人员； 10、完成日常数据整理与分析，持续优化工作方法以提高效率。 任职要求： 1、具备一定英语能力，能够阅读和撰写英文邮件，实现与客户顺畅沟通； 2、有一年以上客户服务经验者优先考虑（优秀应届毕业生亦可应聘）； 3、熟练使用常用办公软件，服务意识强，抗压能力佳，具备良好的团队协作精神； 4、具备较强的逻辑分析与问题解决能力； 5、责任心强，沟通协调能力出色，具备一定的项目组织与推进能力； 6、富有团队合作意识，自主学习能力强。 公司福利： 【工作时间】：五天八小时制（8:30-17:30），周末双休； 【员工保障】：缴纳五险一金，每月10日前后准时发放薪资； 【员工假期】：依法享受国家法定节假日； 【员工活动】：不定期组织聚餐与团队建设活动； 【节日关怀】：节日期间赠送精美礼品； 【生活关怀】：每日提供健康零食补给，配备24小时开放的内部健身房（器材齐全）； 【公司氛围】：工作氛围轻松融洽，实行扁平化管理，倡导高效执行。 欢迎加入欣博跃！凡简历通过初筛并参加现场面试者，均可领取50元面试交通补贴，感谢您的关注，期待与您携手共进！

跟进客户需求，在同事协助下处理好全链路的事情，其他太累不想打，就一个客服简单的工作

岗位职责： 1. 负责线上电话客服服务，解答客户关于酒店产品的各类咨询； 2. 及时准确回应客户通过电话、邮件或系统提交的咨询、投诉及留言反馈； 3. 受理客户疑难问题与投诉，并依规范处理，全程跟进解决进度； 4. 独立完成售后相关事务，如订单变更、取消及客户投诉等处理； 5. 与内部相关部门协作沟通，推进工作对接并跟踪落实结果； 任职要求： 1. 有客服从业经验者优先，欢迎旅游、酒店管理等相关专业优秀应届毕业生应聘； 2. 热爱服务行业，工作态度积极，责任心强，具备良好的抗压能力； 3. 熟练掌握WORD、EXCEL等常用办公软件，能熟练操作各类办公设备； 4. 具备良好的职业素养和团队合作意识，服务观念强，沟通协调能力突出； 5. 实行轮班工作制，每班工作8小时（晚班提供交通补贴）

本岗位主要负责电话联系客户，非骚扰电话，我们是做跨境电商物流的，跨境电商需要用的单快递单，通过电话联系添加有转化的客户，均有提成，10-15天结一次提成

重点提示：上班时间集中在下午和晚上，下午在公司处理工作，晚上居家回复客户信息，双休（具体时间与主管协调） 岗位职责： 1、负责回复和处理客户的来往邮件，以英文邮件或在线聊天等形式对接海外客户； 2、处理客户邮件及查询, 提供售前售后咨询服务、订单追踪信息，保持店铺的好评率和良好的信用度； 3、及时与部门成员做好工作交流及沟通，进行问题反馈并协助解决； 4、拉好评、追踪差评，做好工单和客诉问题整理并反馈给上级； 5、退货订单跟进、产品退回入库跟踪，汇总整理。 6、完成上级交给的其它事务性工作。 职位要求： 1、情商高，具备海外平台如Tiktok/亚马逊相关客服工作经验者优先； 2、对各类复古掌机游戏熟悉者优先； 3、具备良好的服务意识、成本意识，良好的沟通能力、协调以及执行能力。 工作地址：深圳福田区苍松大厦南座813

400工作内容（通过电话处理客户诉求，同步跟进电商平台工单）要求（1人） 主要为投诉处理专员，日均电话量较少 1：具备抗压能力，有电话沟通及客户投诉处理相关经验 2：掌握基础办公软件操作，熟练使用Excel表格，拥有半年以上工作经验者优先，年龄建议在20-25岁之间 工作时间：8:00-15:00或15:00-23:00，每天工作8小时，无加班文化 3.提供舒适办公环境，团队氛围融洽，同事关系友好 4.团队年轻化，成员均为积极进取、充满正能量的伙伴 公司定期开展团建活动，生日会、端午节、春节、中秋节等节日福利丰富，活动不断 5.关注员工职业成长，提供带薪培训，设有多种内部竞聘机会和广阔晋升平台 6.晋升机制完善，表现优异者有机会成为公司合伙人，实现自主经营 7.享有带薪年假、工龄奖、全勤奖、孝道金、绩效奖金等多项福利待遇

生熟手均可可

岗位职责： 1、互联网售后类保险。以电话沟通为主，需要较强的沟通能力与业务处理能力，独立完成减损流程的跟进与处理、线上工作单服务单处理。 2、与客户保持良好沟通，达到好评率要求 。 3、无需外勤，具备基本电脑操作技能。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和沟通能力； 2、工作细致认真，有较强的责任心和执行力； 3、有相关保险行业经验者优先考虑。 4、只看中能力，欢迎挑战高薪求职者！