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绩效岗位招聘
8000-12000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上考勤管理制度制定及落地优化招聘与配置
招聘专员: 1、结合公司编制情况及业务发展需要,统筹协调并统计各部门用人需求,制定年度招聘规划; 2、在各类招聘渠道发布职位信息,积极拓展招聘机构资源; 3、负责招聘全流程执行,包括简历筛选、面试安排、录用跟进等工作; 5、搭建后备人才选拔体系,完善人才储备机制; 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源相关专业优先考虑; 2、具备3年以上机械行业招聘工作经验,有猎头背景者优先; 3、责任心强,具备良好的组织协调、沟通能力及高效执行力; 4、熟悉人力资源相关法律法规及实际操作流程
人事
3000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验
岗位职责 1. 负责公司主播招募工作,包括全职与兼职主播的寻访、沟通及入职引导。 2. 服从公司日常工作安排,协助整理公司行政文件、归档主播资料,确保信息准确有序。 任职要求 -善于沟通交流,性格外向不社恐,能主动与候选人建立有效联系。 -情商高,具备良好的情绪管理和问题解决能力,能灵活应对招募过程中的各类需求。 薪资福利 -薪资结构:底薪2500元+招募提成 -主播提成:1000元/人 -工作环境:公司环境舒适、氛围轻松,配备免费空调与WiFi。 -工作时间:每天8小时坐班,时段为9.00-12.0014.00-19.00。
人事专员招聘专员1-3年大专及以上招聘与配置互联网从业经验
招聘专员/招聘专员(能接受直播招聘优先考虑)岗位职责:1、负责人员的招聘工作;2、熟悉招聘全流程,对人才市场敏感,擅长精准匹配岗位需求;3、完成上级交办的其他临时性任务;岗位要求:1、需要有相关招聘工作经验;2、形象气质佳,亲和力强,具备较强的沟通能力以及逻辑思维能力;薪资:4000-6000/月。具体根据工作经验面谈上班时间:8点半-12点,13点-17点半,大小休,法定节假日正常休息
人事经理助理月4000起
4000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公招聘与配置劳动关系办理
协助经理完成公司招聘需求,线上邀约,线下面试。
人事
5000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责: 1.组织并执行新员工入职与离职相关手续的办理工作。 2.协助开展招聘工作,保障招聘各环节有序高效推进。 3.负责员工日常行政事务管理,涵盖办公环境维护、培训安排等相关事项。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识,能与团队保持顺畅交流。 2.能够妥善应对和协调员工关系中的各类问题。 3.有较强的责任感和执行能力,可独立承担并完成交办的工作任务。
人事专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限中专及以上客服考勤管理组织发展不接受居家办公劳动关系办理人事档案管理甲方公司电商
岗位职责: 1、负责公司内部员工的招聘、选拔及录用相关工作 2、协助完成人事档案的建立与日常维护 3、办理员工入职、离职、晋升等各类人事变动手续 4、参与制定并完善公司人事管理制度,落实岗位设置与编制管理 5、负责公司内部资源信息的传递与协调工作 任职要求: 1、形象良好,亲和力强,思维灵活,具备优秀沟通能力,人力资源管理、行政秘书等相关专业优先考虑 2、熟练掌握常用办公软件,具备一定的网络操作基础 3、了解人力资源各模块的操作流程,掌握国家劳动人事相关法律法规 4、工作认真细致,责任心强,具备较强的执行能力 5、上班时间:12:00-21:0018:00-19:00休息做六休一
人事助理
5000-6000元/月
人事专员1-3年大专及以上
负责招聘考勤等行政工作
人力资源专员/助理3-5年本科及以上
工作内容: 1、根据公司人力规划,推进并落实招聘相关工作。 2、按照公司阶段性招聘目标,完成人才信息的发布、简历收集、初步筛选及初试安排。 3、对候选人初试表现进行评估,并协助安排复试及开展背景核实工作。 4、办理员工入职流程,包括劳动合同签署,并组织新员工入职培训。 5、办理员工离职、调动、转正等手续,及时更新和维护人事档案资料。 6、管理公司薪酬与福利体系,编制每月工资表;负责人事相关社保事务,按时完成社保缴纳。 7、组织实施员工培训计划及企业文化建设活动。 8、协调员工与管理层之间的沟通,提升员工归属感,增强团队互动,策划并执行各类员工活动。 9、组织实施员工定期绩效考核,持续优化考核流程与评价标准。 10、承担部分日常行政事务工作。 11、完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求: 1、学历要求:本科及以上学历,人力资源、行政管理、心理学等相关专业优先。 2、工作背景:具备3年以上人力资源岗位工作经验。 3、办公技能:熟练操作办公软件,具有较强的数据处理能力。 4、工作技能:熟悉人力资源各模块操作流程,掌握国家劳动法律法规,并能实际应用。 5、岗位特质:责任心强,工作积极主动;具备良好的沟通能力、表达能力和组织协调能力。
人事
5000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上
我们正在寻找一位积极主动的招聘HR,全面负责公司人才引进相关工作。您将主导从岗位发布、简历筛选、面试协调、录用沟通到入职支持的全流程招聘事务,助力公司高效引进优质人才。 一、招聘与人员配置 1. 结合各部门实际用人需求,协助拟定招聘方案,明确招聘岗位、人数及任职资格等关键信息。 2. 通过多元化渠道如线上招聘平台、社交媒介、校园合作等方式发布职位信息,完成简历甄别、初试组织等工作,保障招聘进程有序开展。 3. 落实新员工入职流程,包括劳动合同签署、办公物资准备、公司制度讲解及文化引导,助力新人顺利适应工作环境。 二、培训支持与成长推动 1. 协助规划员工培训安排,调研培训需求,统筹实施各类培训项目,如新员工引导培训、专业技能提升课程等。 2. 监测培训成效,汇总参训反馈,对课程内容与授课形式进行优化调整,持续提升培训实效性。 [任职要求] 1. 年龄20至28岁,大专及以上学历。欢迎学习能力强、综合素养高的应届生或实习生加入。 2. 具备良好的审美感知、亲和力与表达能力。抗压性强,兼具独立解决问题的能力和团队协作精神。 3. 对泛娱乐行业有敏锐洞察力。了解主流直播及短视频平台运营机制,拥有主播资源或具备资源拓展经验者优先考虑。 4. 热衷并长期关注新媒体内容平台(如抖音、微博、快手、YY、小红书)等
人事专员经验不限学历不限
[工作职责] 一,负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。 二,负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。〈[薪资福利] 月综合工资8000--15000以上(上不封顶)[工作内容] 1,在58,boss,智联等招聘网站发布招聘信息2,筛选求职简历,每天通知面试人员来面试3。面试人员面试情况的跟踪和维护[招聘要求] 1,年龄16~30周岁,普通话标准,口流利2,会简单的电脑操作,不会可学 3,不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大) [工作时间] 工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一[衣食住行] 衣--穿着自行搭配无要求食--公司不提供餐食 住--公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)行--办公室离公寓步行5-8分钟 [福利待遇] 月末员工聚餐年度团队旅游
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个人助理
3000-5000元/月
人事专员经验不限高中及以上弹性工作制不接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务客服市场/传媒/公关招聘与配置人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理,确保合规准确 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效支持工作,提升团队凝聚力 任职要求: 1.学历初中以上,人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先 2.有1-3年人力资源或行政类岗位实习或工作经验者优先 3. 熟悉劳动法及相关人事政策 4. 性格细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与服务意识
人事专员/助理
4000-5000元/月
招聘专员人事专员1年以下大专及以上不接受居家办公招聘与配置五险一金及其他福利管理人事档案管理劳动关系办理考勤管理
岗位职责:负责招聘、入转调离、人事档案、五险一金、考勤管理及领导交办其他工作。 薪资待遇:薪资4-5k、双休、五险一金。
人事专员
工作周期:长期兼职/全职 结算方式:日结 工作地点:可居家 招聘截止时间:2026-12-31 工作内容:招聘日用品销售员
人事专员经验不限学历不限
兼职线上招聘员 不限学历,不限年龄 一天工作1-2小时(折算50元一小时) 定时发布招聘信息,回复求职者信息,邀约求职者面试,业绩提成200元-1000元/人 会做月入过万不是梦,没有门槛有无工作都可以居家宝妈更好,会玩手机就好 性格要开放,有一定的沟通能力,愿意跟陌生人交流 我们提供平台,主要线上收集求职者的资料,回复介绍推荐我们的工厂情况,简单明了容易上手
招聘专员
5000-15000元/月
招聘专员经验不限中专及以上弹性工作制
因公司发展现招聘以下岗位 招聘职位:驻场、招聘专员 [烟花]岗位职责: 1驻厂:主要负责普工面试接待工作、办理员工入离职、劳动合同签订、在职人员维护 2招聘专员:负责以电话或微信沟通的模式帮助员工找到合适的工作 [烟花]招聘要求及福利待遇: 1、年龄:20-38岁 男女不限(优秀者可放宽) 工作时间 8:30-17:30 2、学历:高中(中专)以上学历(优秀者可放宽) (4500-15000元/月) 3、有服务意识,沟通表达能力强 4、性格活泼开朗的优先 5、月休4-6天 6、带薪年假 7、团队聚餐 5、节假日公司礼品福利 6、全勤奖、优秀员工奖等奖励 工作地址:孝感银湖科技园 联系电话:(微信同号)
机床加工
5000-8000元/月
操作工加班补贴1-2人月结
操作机床,熟练工优先,工作八小时,具体面议
普工
6000-8000元/月
普工操作工免费培训包吃夜班补贴五险包住20人以上
【工作内容】 -负责生产线上的基本操作,按照生产流程完成产品组装或加工; -按照要求进行设备的日常检查与简单维护; -配合团队完成生产任务,确保产品质量和生产效率。 【任职要求】 -年龄18-50岁,身体健康,视力好,能适应站立或搬运作业; -无特殊经验要求,接受短期培训; -工作认真负责,具备良好的团队协作意识。
拉丝工免费培训包吃社保包住20人以上月结钢丝绳拉丝捻股合绳
工作内容: 操作设备(拉丝机、捻股机、合绳机等)生产相应产品。 任职资格: 1.25-50周岁,初中及以上学历; 2.能适应倒班,吃苦耐劳,身体健康。
气保焊喷漆工打磨组装工餐补
上午十点面试提前报备名单 长白班长白班 《吉芮医疗器械》 1、 岗位: 组装 机械手 打磨 20元/小时 气保焊 、喷漆工30元/小时 2、.任职要求:男女不限18-45周岁, 3、工作时间:7:50-8:40,按11小时记薪,做六休一 4、免费工作餐。无宿舍 注:工资每月15号发工资, 工作地点:张芝山锡通园区。
南通
2月9日 09:03拨打电话
江苏南通招临时包装打包配货2名,可计件可以按天能做到腊月25大茂桥附近,
包装工打包配货员
招临时包装打包配货2名,可计件可以按天能做到腊月25 大茂桥附近,
南通
2月1日 18:13拨打电话
江苏南通招寒假工白夜班可选,男女不限,工作简单易上手有资源的请私信或电话联系
临时工
招寒假工 白夜班可选,男女不限,工作简单易上手 有资源的请私信或电话联系
南通
2月3日 01:27拨打电话
10000+分条工,排刀手,打包工,有意者来电
4000-5000元/月
普工
主做镀锌卷,,要求听从领导调度安排,吃苦耐劳,非诚勿扰,联系时间9-18点
南通通州湾道具工厂招雕刻学徒
6000-8000元/月
学徒工
有CAD基础,愿意长期发展,可配合经常加班
绩效岗位招聘
8000-12000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上大中型企业从业招聘与配置人力资源/管理类专业
招聘专员: 1、结合当前人员编制与业务发展需要,统筹协调并汇总各部门用人需求,制定年度招聘规划; 2、在各类招聘渠道发布职位信息,积极拓展招聘机构及资源渠道; 3、负责招聘全流程执行,包括简历筛选、面试安排及录用跟进; 5、搭建后备人才选拔体系,完善人才储备机制; 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源管理等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上机械制造行业招聘工作经验,有猎头背景者优先; 3、工作认真负责,具备良好的组织协调、沟通表达及执行能力; 4、掌握人力资源相关法律法规及实操流程
普工/操作工工厂焊工
[玫瑰]2026年[玫瑰]单2:[礼物]【焊工~~南通57岁长白班不体检钢结构】[礼物]━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━[强]岁长白班+不体检+年底回家可发30%工资[抱拳]年龄18-57周岁,男女不限,要会说普通话,简单文化[红包]焊工薪资:元/小时[红包]机器辅助工:元/小时[红包]普工薪资:元/小时[抱拳]主要生产各类金属钢结构产品,普工辅助工,焊工二保焊工要有证;免费住宿1.5公里,走路或者骑电瓶车,免费工作两餐,水电均摊;,,,次月25号发放工资,可预支生活费。
南通
2月3日 18:49拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供南通奔驰hr招聘在线招聘信息,主要招聘南通人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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